設備工事の施工管理(ダクト・配管)

仕事内容: 半導体・自動車関連など、全国各地の工場で行われる設備工事の施工管理を担当する仕事です。 施工管理は、ダクトや配管を取り付ける職人としての仕事ではなく、安全・品質・工程を確認し、関係者と調整しながら工事を進める仕事です。 【主な業務】 ・現場の安全・品質・工程管理 ・協力会社や作業員との打合せ・調整 ・現場写真の撮影・整理 ・工事日報、安全書類などの作成 ・施工図や設計図の確認・簡単な修正 ・資材の確認、搬入・手配の調整 ・検査、試運転、工事完了時の確認 【未経験の方も歓迎】 写真整理や書類作成など、取り組みやすい業務から始めます。仕事の流れを理解しながら、担当できる業務を少しずつ増やしていきます。 未経験の方に、いきなり一人で現場を任せることはありません。経験者の方には、これまでの経験やスキルに応じた業務をお任せします。 【入社後の成長イメージ】 まずは全国各地のプロジェクトへ配属され、元請側の施工管理業務を通じて、設備工事全体の流れを学びます。 代表と同じ現場に配属される場合もあれば、別の現場で経験豊富な取引先担当者と連携しながら学ぶ場合もあります。配属先は、採用時のプロジェクト状況や本人の経験を踏まえて決定します。 現場の流れを理解した後は、協力会社との調整や工程・安全・品質管理など、担当業務を段階的に増やしていきます。 将来的には、株式会社ｆｏｏｌが請け負うダクト・配管工事について、打合せから施工、検査、引渡しまでを管理できる施工管理者を目指していただきます。 【勤務場所について】 郡山本社所属ですが、実際の勤務場所は全国各地の工事現場です。郡山本社への日常的な出社はありません。 長期出張中は会社が用意するマンスリー物件に滞在し、宿泊先から現場への直行直帰となります。初回配属先は、採用時の案件状況により決定します。

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・全国各地への長期出張に対応できる方 学歴・施工管理経験・建設業界の経験は問いません。 未経験者、第二新卒、ブランクのある方も歓迎します。 【歓迎する経験・資格・スキル】 ・建設現場での勤務経験 ・設備工事や施工管理の経験 ・ダクト工事、配管工事の経験 ・1級または2級管工事施工管理技士 ・AutoCAD、Tfas、Rebroなどの使用経験 ・Word、Excel、PowerPointなどの基本操作 高度なパソコンスキルは必要ありません。文字入力、写真や図形の貼り付け、簡単な表・資料の作成などを想定しています。操作に不慣れでも、入社後に覚える意欲がある方を歓迎します。 【こんな方と働きたいと考えています】 ・素直に人の話を聞き、学べる方 ・誠実に仕事や人と向き合える方 ・周囲と協力し、コミュニケーションを取れる方 ・新しいことへ挑戦し、成長したい方 ・将来、施工管理者として現場を任されたい方 経験や資格だけでなく、人柄と成長意欲を重視して選考します。

月給28万円～40万円 給与: 【月給】 280,000円～400,000円 未経験者は月給280,000円からスタートします。 経験者は、施工管理経験・保有資格・能力・前職給与などを考慮して決定します。 【別途支給する手当】 ・出張日当：業務日1日につき2,000円 ・資格手当：1級管工事施工管理技士 月20,000円 ・資格手当：2級管工事施工管理技士 月10,000円 ・時間外手当 ・休日出勤手当 出張日当は、出張先で業務を行った日に支給します。現場休業日・休日は支給対象外です。 月給に固定残業代は含みません。時間外・法定休日労働に該当する分の割増賃金は、法令に従い別途全額支給します。 【昇給】 年1回 能力・勤務実績に加え、研修で学んだ内容の業務への活用や、会社指定検定への合格なども評価します。 【賞与】 年2回 会社業績・本人評価により支給額を決定します。 【試用期間】 3か月 試用期間中も給与・待遇に変更はありません。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 8:00～17:00（実働8時間・休憩60分） 固定時間制 ※担当現場により、始業・終業時間が前後する場合があります。 【勤務曜日】 月曜～金曜、および会社カレンダーで定める土曜 ※日曜・隔週土曜休みを基本とし、担当現場の予定に合わせて調整します。 ※土日とも休みになる現場もあります。 ※年間休日105日。 【時間外勤務】 残業あり。月平均20～30時間程度を想定しています。 現場や工事の進捗により変動し、新築工事の繁忙期には月40～50時間程度となる場合があります。既設設備の改修工事など、残業が少ない現場もあります。 固定残業代はありません。時間外手当は別途全額支給します。

休暇・休日: ・年間休日105日 ・週休2日制（日曜＋隔週土曜を基本） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（法定どおり付与） 年間休日105日には、GW・夏季・年末年始の休日を含みます。有給休暇は別途付与します。 休日・長期休暇の日程は担当現場により異なり、会社カレンダーで調整します。土日とも休みになる現場もあります。 休日出勤が必要な場合は、振替休日・代休の取得を調整します。時間外・法定休日労働に該当する分の割増賃金は、法令に従い別途支給します。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【雇用・社会保険】 ・正社員（雇用期間の定めなし） ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・定期健康診断 【出張時のサポート】 ・出張先のマンスリー物件を会社が手配 ・家賃、水道光熱費は会社負担 ・現場への赴任交通費、現場終了後の帰宅交通費は会社負担 ・長期出張中は月1回まで帰省交通費を会社負担 ・出張先での通勤、業務に必要な車両を会社が用意 ・通勤、業務にかかるガソリン代・高速代・駐車場代は会社負担 ※交通手段や費用は、事前に会社と確認のうえ決定します。 【資格取得支援】 会社が認めた業務関連資格について、受験料・講習費・教材費を会社が負担します。 【外部研修制度】 目標設定・自己管理・行動計画・コミュニケーションなどを学ぶ、会社指定の基礎研修の初回受講費用を会社が負担します。 再受講やその他のステップアップ講座は、本人が希望する場合のみ受講できます。受講は任意で、費用は自己負担となります。 【会社支給・貸与品】 ・業務用ノートパソコン ・業務用スマートフォン ・必要に応じてPCモニター ・作業着 ・ヘルメット ・安全靴 ・フルハーネスなどの安全用品 業務用スマートフォンの通話料・通信費は会社が負担します。 作業着や安全用品が通常使用により消耗・破損した場合も、会社負担で交換します。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【採用予定人数】 1名 【応募書類】 ・履歴書（写真貼付） ・職務経歴書 ※職歴のない方は、履歴書のみで構いません。 ※書類の提出方法は、ご応募後にご案内します。 【選考の流れ】 1．Indeedから応募 2．履歴書・職務経歴書による書類選考 3．オンライン面接 4．対面での最終面接 5．内定 【面接について】 一次面接はオンラインで実施します。 最終面接の場所・日程は、個別に調整します。 遠方から最終面接へお越しいただく場合は、交通費を会社が負担します。交通手段や費用は、必ず予約前に会社と確認のうえ決定します。 【入社時期】 入社時期は相談可能です。 現在のお仕事や担当現場の状況を考慮して決定します。 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間20分