中古高級時計 買取バイヤー　(東491144

仕事内容: [会社名称]：Next IT Consulting株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：400万～700万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK 当社が新たに立ち上げる中古高級時計の買取・卸事業において、一人目の専任バイヤーを募集します。 主に取り扱うのは、現行Rolexのスポーツモデルを中心とした、Audemars Piguet、Patek Philippe等の高級時計です。個人のお客様から買い取った時計を大量に在庫として抱えるのではなく、業者間オークションや国内外の卸先における売却相場から買値を逆算し、短期間で流通させる「出口起点・短期回転型」の事業モデルを構築します。 お任せするのは、真贋・状態の見極め、買値の決定、買取交渉、売却先の選定です。入社後は実務を担うだけでなく、査定基準や仕入れ判断、売却オペレーションの標準化にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 本事業のバイヤーは、次の3つの流れを担う「仕入れ＆卸」職です。 1. 個人（お客様）からの買取 → 業者への卸 ・マーケティング施策で集めた買取のお問い合わせに対し、写真査定・実物査定を行い、真贋と状態を見極めたうえで買値を提示・交渉して買い取ります。 ・買い取った商品は、在庫として寝かせず、業者間オークションや卸先へ流して粗利を確定させます。 2. 購入希望のお客様を集客 → 業者から仕入れて販売 ・購入ニーズに合わせて業者間オークション等から仕入れ、お客様へ販売します。 3. 業者間オークション・ディーラー間取引での売買 ・STAR BUYERS AUCTION／オークネット／JWA 等の業者間オークションに参加し、落札相場に基づいた売買を行います。 これらに加えて、日々の中核業務は以下です。 ・真贋のトリアージと査定：明らかな偽物・過研磨・社外品（アフターパーツ）を弾き、判断に迷う高額個体は専門家のプレチェックにエスカレーションするというオペレーション運用 ・値付け（相場からの逆算）：業者間オークションの落札価格を軸に、Chrono24・価格指数・流動性・為替・回転日数を織り込み、「いくらで買えば目標の粗利で捌けるか」を逆算して買値を決定 ・販売ルートの選定・開拓：入金スピードや、売値/仕入れ価格、手数料等を見て最適な海外直卸ルートを開拓 ・KPIの管理：買取率・実現粗利・回転日数・真贋の実損ゼロなど、事業の数字を自分の指標として管理・運営 ・マーケティング・仕入れ体制との連携：買取集客（LINE査定・広告・SEO）の担当や、鑑定の外部パートナーと連携し、仕入れの質と量を向上させる 本事業は「安く買い叩く」ことではなく、適正な査定 × 回転 × 確定粗利で評価します。 お客様との信頼・評判が事業の資産になるため、クロージングの強引さではなく、相場を正確に捉える力を大切にしています。 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 当社では、異業種から転職してきた20代・30代の未経験メンバーが多数活躍中！あなたの「一歩踏み出したい」という気持ちを全員で応援します。 男女比は【5：5】！ 性別を問わず、それぞれの強みを活かしてフラットに活躍できる環境です。 毎月10名の新しい仲間が増加中！ 同期メンバーがたくさんいるため、「自分だけ未経験で浮いてしまう…」なんて心配は一切ありません。一緒に学ぶ仲間と切磋琢磨しながら成長できます。 毎月、社員懇親会を開催！ 普段は別々のプロジェクトで働くメンバーとも、定期的に集まって情報交換や息抜きができる場があります。横のつながりが強く、相談もしやすいアットホームな社風です。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 一次面接（人事） ↓ 二次面接（事業責任者） ↓ 最終面接（役員）／配属事業のすり合わせ ↓ 内定 ・面接日時・入社日は相談に応じます。 ・現在就業中の方も、お気軽にご相談ください。

求める人材: 年齢： 22歳 〜 33歳まで 必須経験 ・中古高級時計の買取査定、仕入れ、または業者間卸の実務経験 ・現行Rolexを中心に、真贋・状態・流動性・売却相場を踏まえて、自ら買値を判断できる方 ・顧客との買取交渉、または業者間での価格交渉経験

年俸400万円～700万円 給与: ＜賞与回数＞2回 ＜賞与実績＞ １ヶ月分 ＜インセンティブ＞ なし 経験に応じて、給与を決定します

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ※土日祝休み

休暇・休日: [年末年始休暇, GW休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 介護休暇, 有給休暇, 産休・育休] ＜年間休日＞125日 - 年間休日120日以上 ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆子の看護休暇（要相談・条件有り） ◆介護休業 - その他福利厚生 ◆時短勤務（要相談・条件有り） 5日以上の連続休暇を随時対応可能です！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,資格手当 ・残業手当 ・メンター制度 ・研修制度（導入研修／勉強会など） ・服装自由 ・インセンティブ（友人紹介 1名入社につき最大20万円） ・資格手当 ・家賃補助 月2万円 住宅手当：家賃補助月2万円（徒歩通勤圏内） ウェルカムランチ（組織・チームの親睦を深めるために新入社員＋上長などで入社日にランチを実施） ナレッジベイシス（社内図書館） Meet up Friday!!（毎週金曜日に社内交流の時間あり ※自由参加） ベイシスクラブ（フットサル、バスケットボール、登山などの社内クラブ制度） Top Team Dinner 忘年会・年間表彰式 1on1、2on1 OJT等

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 +-+-+-+-++-+-+-+-++-+-+-+-++-+-+-+-+ 本求人は、Next IT Consulting株式会社の依頼を受け、 アイ・メディカ株式会社（デキルコ）が掲載している有料職業紹介求人です。 応募受付および初回のご連絡、選考サポートはアイ・メディカ株式会社が行います。 採用後の雇用契約はNext IT Consulting株式会社と直接締結となります。 有料職業紹介事業許可番号：[13-ユ-306495] 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給