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正社員

フィンテック事業の新規事業企画 (東279224

株式会社デジタルプラス

東京都渋谷区元代々木町

年俸420万円~600万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: [会社名称]:株式会社デジタルプラス [雇用形態]:正社員 [想定年収]:420万~600万円 [応募資格]:大卒以上・未経験OK 【募集背景/業務内容】 弊社は、お金・銀行の未来を作るため、 フィンテック事業のデジタルギフト®、即払い、デジタルウォレットの各サービスで、約100億円の年間流通(取引高)を作ってきました。 弊社は、個人への少額の支払いに特化し、2027年度に1,000億の年間流通、さらにはその先の目標に向け、 今までのアセットを活かして新しい領域に参入できるよう事業開発に取り組んでいます。 ただフィンテック事業は非常に各領域への汎用性が高く、事業展開の白地は無数に残っています。 【業務詳細】 ・社内事業・業務全般(専門職を除く) ※業務内容の変更有無:有(会社内での全ての業務) <面接について> +-+-+-+-+ 【1】書類選考 【2】会社説明会・カジュアル面談 【3】一次面接(担当、または役員) 【4】性格診断・適性検査(MIKIWAME) ※"WEB"上にて行って頂きます 【5】最終面接(代表取締役) 【6】内定 ※基本、面接は対面(オフライン)としておりますが、選考者様の方のご都合、ご状況次第では"WEB面接"にて 実施する場合もあります ※選考者様のご希望、ご意向次第ではありますが、選考中にフォローアップ(社員面談、職場見学、等)を行なう 場合があります ※【2】〜【6】の順番が入れ替わる場合があります(エントリーの流入経路毎に異なります) ※選考者様毎に選考回数が異なる場合があります 例)2回 / 役員面接→代表取締役面接→内定

求めている人材

求める人材: ・2026年卒業予定の大学・大学院生

勤務地

東京都渋谷区元代々木町30-13株式会社デジタルプラス 株式会社デジタルプラス 勤務地: 敷地内全て禁煙 <設立年月> 2005年 <上場区分> 東証グロース <会社規模> 31 ~ 50名 <平均年齢> 39歳 <男女比率> 8:2 【交通手段】 アクセス: 代々木八幡駅(小田急小田原線)から徒歩4分

給与

年俸420万円~600万円 給与: <賞与回数>賞与なし <インセンティブ> あり 【給与補足】 ■月額:350,000円~600,000円 例)給与額:350,000円/月の場合、、、 ・基本給:314,000円/月 ・固定残業手当:36,000円/月(15時間) ------------------------------------------------------ ・総支給:350,000円/月 ※インターン、入社前研修の成果により入社時の給与額変動 【その他補足】 ■通勤手当:上限30,000円/月 ■住宅補助手当:30,000円/月 ※東京本社の鉄道最寄駅より”3駅以内”の居住地(試用期間満了後より適用) ■昇給:年2回(4月、10月) ■試用期間:3か月(試用期間中は住宅補助対象外) 例1)事業企画 / Mgr入社 / 600万円+インセンティブ+他 例2)人事 兼 マーケター / Smgr入社 / 480万円+インセンティブ+他 ※インターン、入社前研修の実績により変動します

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: 10:00~19:00 ※土日祝休み 【勤務地補足】 ■転勤:可能性あり(弊社事業所) ■テレワーク:一部リモート可能(ハイブリッド勤務) ※勤務地の変更有無:無 【勤務時間補足】 ■休憩時間:60分 ■所定労働時間:8時間 ■時間外労働:有(10~30時間程度/月)

休日・休暇

休暇・休日: [有給休暇, 年末年始休暇, 夏季休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 介護休暇, 産休・育休, GW休暇] <年間休日>120日 ■完全週休2日制 ■年間休日120日以上(2023年度実績:123日) ■傷病休暇 ■生理休暇 ※その他、会社の定めた休日

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備 ■残業手当 ■通勤手当(上限30,000円/月まで) ■社会保険(健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険) ■定年退職制度 ■PC貸与(Mac/Windows) ■健康診断(年1回・会社負担) ■インセンティブ制度 ■従業員持株会 ■住宅補助 ※東京本社の鉄道最寄駅より”3駅以内”の居住地(試用期間満了後より適用) ■永年勤続表彰制度(例:5年・10年・15年) ※副業・兼業:不可

試用期間

試用期間なし

その他

その他: <選考フロー> 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 4,200,000円 - 6,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image次世代の金融インフラを創造!フィンテック業界の新卒募集中Image
アピールポイント: <PRポイント> +-+-+-+-+ 【会社の特徴】 デジタルプラスは、流通総額1,000億円を目指す、 日本で唯一の銀行の未来「デジタルバンク」を目指すフィンテック事業を主軸とした上場会社(東証グロース)です。 資金移動業の取得し副業領域へデジタル給与払いを提供する「デジタルウォレット」、給与の前払いサービスで ある「即払い」、法人のキャンペーンや地方自治体の給付金、 株主優待でご利用いただいている「デジタルギフト®」の各サービスを運用しております。 取引先は、ITはもちろん、メーカーや人材、自治体まで幅広くご提供しております。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

アイ・メディカ株式会社

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

1500002 東京都渋谷区渋谷3-7-1 高山ランド第12ビル7階

代表者

佐野 裕子

企業代表番号

0366618324

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年俸420万円~600万円

次世代の金融インフラを創造!フィンテック業界の新卒募集中
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 9e87bb3f62253dab

掲載開始日: 2026/02/15(日)

フィンテック事業の新規事業企画 (東279224

株式会社デジタルプラス

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