【ダラダラ残業ゼロ】17時(たまに16時)でスパッと帰れる電気工事

仕事内容: ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「ここがPOINT！」 ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨ 5時に終わったら「本当に」帰る会社 ✨ ✅ 上司が残っているから帰れない…は皆無！ 社長の口癖は「仕事が終わったら帰る！」。 5時に終わる仕事を、ダラダラ引き延ばして6時までやるような昭和の文化は一切ありません。 サッと終わらせて、現場によっては16時台に帰る日もあります！ ✅ うちが入ると現場が早く終わるんです ゼネコンの常駐先で「〇〇さんが入ると現場が早く終わるね！」とよく言われます。 それは、社員一人ひとりの腕（技術）がいいから。 ダラダラ残業して残業代で稼ぐのではなく、 「早く正確に終わらせた技術」をしっかりと給与で評価する会社です。 ✨ 怒鳴り声ゼロ！安心のサポート体制 ✨ ✅ ミスしても、第一声は「怪我ないか？」 私たちは、失敗よりもあなたの身体を一番に心配します。 理不尽に怒鳴るような先輩はいません。 「評価されない」「やった分を返してくれない」「上司が怖くて帰れない」 今の会社にそんな疲れを感じている方は、ぜひ一度お話ししませんか？ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 「仕事内容は？」 ￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【電気工事のサポートスタッフ】 大規模ビルや工場、商業施設、住宅など、 ゼネコン案件を中心とした電気工事をお任せします。 （配線工事、照明や防犯・空調設備の施工など） ＼ 未経験の方はここからスタート！ ／ いきなり難しい配線をお任せすることはありません。 ・先輩が使う道具を準備する、手渡す ・現場の片付けをする まずはこの簡単なサポート作業から、無理なく仕事を覚えていけばOK！ ※経験者の方は、これまでの経験に応じて即戦力として現場をお任せします！

求める人材: 現場経験は、一切不要です。 年齢・学歴不問。 一度お話ししましょう。 ≪他業界からの転職も≫ ゼネコン現場経験者歓迎 ≪この仕事の特徴≫ ・残業ほぼ無し ・早上がりあり ・平均月収37万円以上可能 ・賞与年2回 ・賞与140万円実績あり ・成果報酬型 ≪こんな方も≫ 経験者歓迎 第二種保有者 ブランクありOK

月給37万円～60万円 給与: ＜あなたの経験をしっかり評価します！＞ ★未経験でも【月収27万円】からの高水準スタート！ ■ 未経験者の場合：日給 12,000円〜 ⇒ 【月収例：270,000円〜】（※月22〜23日勤務の場合） 初年度から、安定した収入をお約束します！ ■ 経験者の場合：日給 15,000円〜 ⇒ 【月収例：337,500円〜】（※月22〜23日勤務の場合） 前職の給与や経験をしっかり考慮し、柔軟に相談に乗ります！ 面接時にあなたのこれまでの実績をぜひ教えてください。 ■―――――――――――――――――――… 技術は「数字（ボーナス）」で評価します！ …―――――――――――――――――――■ 早く終わらせても、お給料で絶対に損はさせません！ 日々の頑張りや技術は、賞与で特大還元する社風です。 （★過去にはなんと【140万円】のボーナス支給実績あり！） 【モデル収入例】 ▶ 324万円〜／入社1年目（未経験スタート） ⇒ 月収27万円＋賞与 ▶ 520万円／入社4年目（経験者・実績） ⇒ 月収＋賞与＋各種手当 ※平均月給37万円以上も十分に目指せる環境です！ ＜プラスしてもらえる手当・待遇＞ ・賞与年2回 ・交通費支給 ・各種手当充実

固定時間制 勤務時間・曜日: ・8:00～17:00（実働7時間10分） ・休憩：110分(10時：20分、12時：60分、15時：20分) ※夏場はもう少し休憩時間が増えます。 ・日曜休み＋長期休暇あり ・直行直帰OK

休暇・休日: ・週休二日制 ・代休取得あり ・長期休暇あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇】 * 昇給あり * 賞与あり * 交通費全額支給 * 資格手当 * 残業手当 * 役職手当 * 独立支援制度あり 【福利厚生】 * 社会保険完備 * 退職金制度あり * 資格取得支援制度あり（全額会社負担） * 作業着・工具貸与 * 懇親会あり

試用期間なし

その他: 【選考の流れ】 エントリー ↓ 最短翌日面接（1回） ↓ 入社 ✎＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 今の単価や評価に少しでも疑問があるなら、 一度話しませんか。 環境を比較するだけでも構いません。 入社を急がせることはありません。 ✎＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 雇用形態: 正社員 給与: 370,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 第二種電気工事士の資格 (望ましい)

• 残業なし
• 交通費支給