カフェレストランのホールスタッフ(店長候補)

仕事内容: ＜カフェの店長候補＞ 店長候補として店長候補としてサービス業務全般と店舗運営業務を担当します。 店舗ごとの客層やコンセプトに合わせて、お客様に心地よい時間を提供しながら、スタッフ育成、売上管理、販促企画などにも携わるポジションです。 【主な業務内容】 ・接客/サービス業務全般 ・店舗運営（売上・スタッフ管理、仕組みづくり） ・企画開発、販促アイデア提案 ・スタッフ育成、チームマネジメントなど 【キャリアステップ】 ◎上位職へのステップアップも可能 ・店長、料理長、エリアマネージャーなど早期昇格も可能です ◎本部職へのキャリアも広がる ・商品開発、人事、マーケティングなど、将来的に幅広いキャリアを描けます 【店舗情報】 ・営業時間 3月～11月10:00～17:00 12月～2月11:00～16:00 ・定休日 12月～2月水曜定休 【配属先について】 ご経験や状況・ご希望に応じて他近隣店舗での配属となる場合があります。

求める人材: ■応募資格 ・学歴不問 【必須】 ・社員として飲食業界での勤務経験がある方（ジャンル不問） 【歓迎】 ・店長や副店長などマネジメント経験がある方 ・ホスピタリティを大切にし、店舗づくりに挑戦したい方 ・スタッフ育成・チームづくりに関わりたい方 ・外食業界で活躍したい方

臨海町6-2-1 株式会社ゼットン 勤務地: 問い合わせ求人番号:N145462カフェレストラン（東京都江戸川区） 施設名:CRYSTAL CAFE 住所:東京都江戸川区臨海町6-2-1 受動喫煙対策:屋内禁煙 【交通手段】 アクセス: JR京葉線「葛西臨海公園」駅より徒歩7分 東京メトロ東西線「葛西駅」よりバス15分 東京メトロ東西線「西葛西駅」よりバス15分

月給35万円～45万円 給与: 月給：350,000円～450,000円 ※固定残業代を含みます ※超過分は別途支給します ※前職給与・経験・能力を考慮して決定します 昇給：あり 賞与：あり（年2回／業績により変動あり） ◎その他手当・制度 ・通勤手当（月上限30,000円） ・業績達成表彰制度 ・慶弔見舞金 ◎試用期間4ヶ月・同条件

シフト制 勤務時間・曜日: ■勤務時間：1日実働8時間（シフト制） ※店舗により早番、遅番、通し勤務など勤務スタイルが異なります 【勤務時間例】 ・10:00～16:00 ・11:30～23:00 ・16:00～23:00 など ■休憩：60分

休暇・休日: ■休日：月9日※年間休日112日 ■休暇 ・有給休暇 ・バースデー休暇 ・特別休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◎社会保険完備 ◎制服貸与 ◎通勤手当（月上限30,000円） ◎退職金制度あり ◎従業員持株会 ◎慶弔見舞金 ◎業績達成表彰制度 ◎生産者研修 ◎社内公募制度 ◎中堅社員研修 ◎店長・料理長研修 ◎産前産後休暇制度 ◎育児休暇制度

試用期間あり 試用期間：4か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 1.応募フォームから、必要項目を入力してご応募ください（完全無料） 2.ご応募後、求人の状況や詳細な情報についてご案内させていただきます ※その際に、もし求人内容で気になることがあれば遠慮なくご質問ください 3.専任のアドバイザーが面接日程の調整や給与相談、履歴書・職務経歴書の書き方など丁寧にサポートいたします <選考ステップ> 応募→書類選考→面接（1～2回）→内定 応募から内定まで約1～3週間 オンライン面接の相談も承ります 気軽にご相談ください -------------------------- 【紹介企業について】 この求人は株式会社アールプラスの保有する紹介案件です。 ホテルや旅館・レストラン・ブライダルなど、 ホスピタリティ業界に特化した転職支援サービス：プラスナビサービスの運営 有料職業紹介許可番号/01-ユ-300458 -------------------------- 雇用形態: 正社員 給与: 350,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給