人事・労務総合スタッフ

仕事内容: 【年間休日120日（月10日×12か月）も選択可能！】 全国39拠点で医療・看護・介護事業を展開する本部にて、 採用・労務を中心としたバックオフィス業務全般を幅広くお任せします。 ルーティンワークにとどまらず、組織拡大を支える人事インフラの 整備や仕組みづくりに裁量を持って取り組めるポジションです。 ＜具体的なお仕事＞ * 人事・総務回り * 社内制度の運用サポート、バックオフィスの業務効率化・フロー改善 * 各事業所や現場からの労務・人事的な相談窓口対応 * 上記業務をメインとし、その他採用・労務業務全般

求める人材: 【必須条件】 * 事業会社もしくは医療法人での人事経験、採用実務（中途採用等）、または労務実務（入退社手続・勤怠管理等）のいずれかの経験をお持ちの方（1年以上目安） * 基本的なPCスキル（Word、Excel、スプレッドシート等） * 医療・介護業界での人事・労務経験 * 複数拠点やグループ企業のバックオフィス業務経験 * 受け身ではなく、自ら課題を見つけて改善・仕組み化を進められる方

月給24万円～40万円 給与: ■ 月給 220,000円 〜 350,000円（経験・能力を考慮の上決定） ■昇給年1回 ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績2.5ヶ月分） ■時間外手当（サービス残業ナシ！全額支給します） ■交通費支給 ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■食事手当

変形労働時間制 勤務時間・曜日: ■週休2日制 └基本土日休みを組んでいます。 8：30～18：00（実働8時間／休憩1.5時間） ★残業は月20時間以内です！

休暇・休日: * 勤務時間： 8:30～18:00（実働8時間／休憩90分） ※残業月20時間以内 * 休日： 年間休日120日 または 107日の選択制（基本土日休み・シフト制） * 昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備、時間外手当全額支給、交通費支給、食事手当、退職金制度 等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■昇給年1回 ■賞与年2回（昨年度実績2.5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（サービス残業ナシ！全額支給） ■交通費支給 ■出張手当 ■役職手当 ■食事手当 ■資格手当 ■託児所（無料の託児所／つくば市のみ） ■資格取得支援（業務に関わる資格の取得費用は会社負担※規定あり） ■研修費用補助（年2回、上限10万円まで） ■時短勤務制度（育休明け社員） ■退職金制度 ■健康診断 ■ワクチン接種 ■永年勤続賞（5年勤続：20万円／10年勤続：30万円支給） ■休憩スペース完備 ■モニター完備 ■副業OK（規程あり） ■フリードリンク（珈琲・カフェオレ・紅茶・ミネラルウォーター） ■医療相談（医師に無料で医療相談／社員のご家族の相談もOK） ★今後も制度を積極的に導入して参ります！

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ◆人事部に配属 人事部は部長と課長、採用担当5名、労務担当4名、その他人事担当2名の組織構成です。 経営に関する知識が豊富なメンバーもいるため、学びの機会も得られます。 ◆入社後の流れ まずは、当社のことや仕事の流れ、実務から段階を踏んで覚えましょう。 その後はメインとなる教育のお仕事を徐々にお任せしていきます。 積極的な意見やアイデアはもちろん、大歓迎です。 ◆キャリアについて もちろん、分からないことがあれば何でも質問してください。将来的に興味のある分野へのジョブチェンジも可能です。ぜひチャレンジしてください！ 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間 職歴: * 採用: 1年 (望ましい) * 労務: 1年 (望ましい)

• 交通費支給
• 駅近5分以内