仕事内容 | 仕事内容: ▼組織について 様々な産業においてテクノロジーの利活用ならびにDX 推進が求められている中、 同社グループではAI子会社(Deep Percept株式会社、 以下ディープパーセプト)を2019年3月に、 戦略/DXコンサルティング子会社(Xspear Consulting株式会社、以下クロスピア) を2021年4月にそれぞれ設立し、事業領域の拡大と深耕を進めています。 また、同社グループでは2023年度に400億円超の売り上げを達成し、 2027年には600億円、2030年代には1000 億円とさらなる事業拡大を目指しております。 セールスグループでは、さらなる事業拡大の為、 シンプレクスならびにディープパーセプトにおける先端テクノロジー を活用したシステムインテグレーションと、クロスピアにおける戦略/ DXコンサルティングのセールス活動を担っております。 ▼具体的な業務内容 入社後OJTを行い、下記いずれかの業務を徐々にお任せいたします。 (1)エンタープライズアカウントセールス 同社グループにとって重要な金融事業会社様のアカウントセールス をご担当していただきます。 アカウントプランの立案からカスタマーリレーションの維持・構築まで、 セールス活動の上流フェーズからプロアクティブに関わることが可能な ポジションです。 (2)コンサルティングセールス 戦略/DXコンサルティングのセールスをご担当していただきます。 クロスピアは新興コンサルティングファームのためセールス組織が未整備で、 マネージングディレクターがセールス活動を兼ねることもある状況です。 一方、戦略/DXコンサルティングサービスを通じて新規顧客の創出が弊社 グループの今後の事業戦略を考えていく上で最も重要なテーマの1つであり、 セールス力強化が求められています。 ※具体的なOJTの流れは下記を想定しています。 ① IT業界や当社における営業手法を理解する ② メンター社員の事務アシスタント、営業同行および議事録作成 ③ 小規模アカウントを担当、現場技術者とのコミュニケーション の中で金融業界の理解を深めていく ▼魅力 ▼高い収益性、成長性 同社の取り扱うソリューションは、 高度な知見を要する参入障壁の高い領域を対象としているものが多くあります 。また、他社との差別化(付加価値)を最大限創造することにより、 国内SIベンダー業界では稀に見る30 %後半の高い利益率を確保し続けています。 成長率という観点でも、直近3年間ほど、7%以上の成長を成し遂げており、 今後も金融機関だけでなくあらたな事業領域も含め成長が見込め、 皆さんの活躍の場が期待されます。 ▼金融領域での優位性 高付加価値を追求したセールス戦略の元、ホールセール、 リテール領域共に大手・準大手金融機関に弊社ソリューション を多数採用頂いております。 顧客の収益に直結するシステムのため、 外的変動による影響を受けづらい点も特徴です。 ▼ソリューション、製品に縛られることなく顧客への提案が可能 現在自社にないソリューション は現場の技術者と協働してすべて内製化で提供することにより、 第3者ソリューション/製品の制約なく、 お客様の要望にお応えする本質的な提案活動に従事いただけます。 また、独立系SIのため、親会社の意向といった制約はなく、 素早い意思決定で変化に対応することが可能です。 ▼キャリアパス 単なるシステムインテグレーターのセールスではなく、AI/戦略/ DXコンサルティングといった幅広い領域でセールスのスキル を磨くことができます。 独立系SIという特性上、提案を特定の製品に縛られることがない為、 幅広い顧客に対してソリューションフリーに提案することが可能なため、 ご自身の描きたいキャリアに沿ってスキルを磨くことが可能です。 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須要件】 ・法人営業経験1年以上 ※ITならびに金融経験/知識は不問です。 【歓迎要件】 ・システムインテグレーターもしくはコンサルティングファームにおける営業経験 |
勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-23-1虎ノ門ヒルズ森タワー19F シンプレクス・ホールディングス株式会社 勤務地: 虎ノ門オフィス:東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F 【交通手段】 アクセス: 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」直結 |
給与 | 年俸600万円~750万円 給与: 年収 6,000,000 円 - 7,500,000円 ※上記金額はあくまでも想定です。 実際のオファーではご経験・スキルに応じた金額をご提示します。 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: ■フレックスタイム制 標準労働時間(1日):8時間 コアタイム:11:00~15:00 ※役職に応じて勤務形態が変わります |
休日・休暇 | 休暇・休日: ◆年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日)・祝日 ・年次有給休暇(10日~20日) ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・裁判員休暇 ・特別休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・試用期間:6ヶ月 ・評価(年1回、3月実施) ・賞与(年1回、4月支給) ・固定残業手当(55時間分/月) ・深夜手当 ・休日手当 ・通勤手当(月上限3万円) ・各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ・定期健康診断 ・従業員持株会 ・団体長期障害 所得補償保険(GLTD)加入(最長65歳まで、自己負担なし) ・死亡/高度障害 弔慰金制度(自己負担なし) ・資格取得支援制度 ・書籍購入補助 ・学業等休職制度 ・夕食ビュッフェ(自己負担なし) ・タクシーの業務利用精算可能 ・社内カウンセリングルーム ・社内マッサージルーム ・社用iPhone/PC貸与(WindowsPC貸与・希望に応じてMacbookProも貸与可) ・受動喫煙防止策:有(屋内に喫煙可能室設置) など |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 書類選考 → 1次面接→ オンライン試験 → 最終面接 → オファー面談 ※書類・面接評価によって試験の有無や面接回数は変動の可能性もあります。ご了承ください。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 6,000,000円 - 7,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
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募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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