仕事内容 | 仕事内容: 【公共】国庫金キャッシュレスソリューション「KOKOPASS」の ソリューション営業、 「next KOKOPASS」の企画メンバー 経産省におけるキャッシュレスビジョンの策定や、デジタル・ ガバメント実行計画における パスポート申請手続に係るクレジットカード決済導入、及び、 デジタル庁において 「政府共通決済基盤」の構想等、政府においてキャッシュレス 決済における機運が高まっています。 同部門では、これまでの省庁ビジネスにおいて、 培ってきた豊富な経験と知見を活かして、 行政窓口・オンライン申請での国庫金納付のキャッシュレス化を府省共通 パッケージ化、 国庫金キャッシュレスサービス(KOKO PASS)として提供し、 国民の利便性向上と行政コストの削減を実現してきました。 この領域での更なる成長を目指すべく、各省庁や行政機関における重要な キャッシュレス基盤の 一翼を担うための営業及び企画ができる人財を募集しています。 また、行政機関の抱える社会課題を捉え、プロアクティブ にを提案できる人財を募集しています。 ☆富士誇のポイント解説☆ KOKO PASSとは??(https://kokopass.jp/) ・国庫金キャッシュレスサービス 行政機関への申請手続きで必要な手数料(国庫金・公金)を、窓口・ オンラインで キャッシュレス決済できる仕組みです。 直接現金や収入印紙を用意する必要がなくなります。 ・行政手続きの利便性向上 例として、パスポート・証明書・査証(ビザ) 申請の手数料をクレジットカード等で 支払えるようになっており、従来の煩雑な現金・ 印紙納付からの解放に寄与しています。 ・省庁・地方自治体向け共通クラウドサービス NTTデータがクラウド基盤で提供し、各省庁・ 行政機関の異なる会計処理要件にも対応しながら、 短期間・低コストでキャッシュレス化を実現します。 ▼主な業務内容 ・国庫金・地方公金等のキャッシュレス業務に関する市場動向リサーチ ・各省庁・行政機関等の顧客ニーズ調査、国庫金キャッシュレスサービスの 推進による顧客業務効率化のフィージビリティ検証 ・ビジネスモデル・営業戦略立案 ・各省庁・行政機関等に対する企画、提案、受注活動 ・各省庁・行政機関等に対する営業、契約活動 ▼アピールポイント(職務の魅力) 以下のスキルを向上させることが可能です。 ・国・省庁ビジネスを中心とした国庫金キャッシュレス業務に関する 上流工程での企画力・コンサルティング能力 ・一連の営業プロセスにおける顧客折衝能力 ・中央府省や関連行政機関やビジネスパートナーとの人脈形成 ・IT政策立案・戦略立案・提案力 ・自ら考え行動する実行力 ・高い視点・広く俯瞰した視野でのビジネス検討能力 ▼メンバ構成 <営業>:部長(1)、課長(1)、代理(2)、主任(1)、一般(1) <開発>:開発組織はサビデザ事業部 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必要条件】 ・顧客営業またはソリューション営業(企画含む)の経験 ・国庫金、地方公金、外郭団体等におけるキャッシュレス業務・カード決済業務に関する知見 【歓迎条件】 ・中央省庁での予算折衝・調整、提案経験 ・社内外多数の関係者を巻き込み、粘り強く調整・推進できる方 ・新しいサービスやビジネスの在り方などを貪欲に考えられる方 ・困難に直面したときに前向きに取り組める人 【求める人物像】 ・社会課題解決に向けお客様の業務課題を詳細に整理ができ、 業務課題を解決するためのソリューションを提案できる能力のある方 ・社会情勢や新技術、トレンド等について感度が高く、情報を収集する能力 ・一人称で考え、主体性を持って行動し、現時点でできないことであっても 目標を、もって取り組み成長する意欲のある方 |
勤務地 | |
給与 | 年俸700万円~1050万円 給与: 想定年収 700-1050万円 ※詳細は面接時にお伝えします |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/フレキシブルタイム勤務/一般勤務 ※想定残業時間:30時間程度/月 |
休日・休暇 | 休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始・夏季休暇 ・年次有給休暇20日 ・特別休暇(慶弔ほか) ・ライフプラン休暇 ・産前・産後休暇 ・介護休暇、看護休暇など |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済/各種貸付制度 ・その他福利厚生施設 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 10,500,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR |
募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社富士誇 |
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事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F |
代表者 | 可野 誉大 |
企業代表番号 | 0368598412 |
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