採用成功へ向けたカスタマーサクセス

仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 注目ポイント ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・正社員登用前提！ ・2026年5月移転！中津駅より徒歩2分の好立地 ・年間休日128日＆大型連休あり ・服装自由＆福利厚生も続々充実中！ ・相談しやすい少人数のCS部でスタート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 仕事内容 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 企業の「人手が足りない」 「良い人を採用したい」 というお悩みを、 求人広告を使って 解決するお仕事です。 データを見ながら 「どうすればもっと応募が増えるか」 を 一緒に考えていきます。 求人原稿の作成は制作部が担当。 CS部では、掲載後の効果を分析し、 「どう改善すれば応募が増えるか」などの 改善案・修正案を営業担当へ 提案するのがメインのお仕事です。 まずは営業アシスタント業務を通して 企業の状況やニーズ、求人業界のトレンド 求人サービスの知識を知り、 ゆくゆくは営業と協力して お客様の採用成功を支えていきましょう。 ＜具体的な仕事の流れ＞ 【1】閲覧数や応募数のチェック 「どれくらいの人に見られているか」 「何件応募があったか」 をなどをチェックします。 【2】分析と調査 チェックした数値をもとに、 「なぜ応募が集まっているのか」 「どこでつまずいているのか」を分析。 あわせて、給与相場や競合他社の求人などの 市場調査も行い、 改善のヒントを探ります。 このとき大切にしているのが 「一人で考え込まないこと」 CS部全体で情報を共有し、 さまざまな角度から意見を出し合うことで、 より精度の高い分析につなげています。 困ったときはすぐに相談できる環境です。 【3】改善案・修正案の提案 分析データや調査内容などをもとに、 「この部分をこう書き直すと 応募が増えそうです」 「ここがこの数値なので改善が必要です」など、 効果を高めるための改善案を 営業担当へ提案します。 【4】営業と連携したお客様フォロー 営業を通して、または営業と一緒に、 お客様へのフォローや提案を行います。 ※お客様への直接対応は 基本的には営業担当が窓口となります。 【5】営業アシスタント業務 見積書の作成、市場調査、実績レポート作成、 お客様の採用サポート業務（応募者対応など）、 様々な業務を担当します。 業務を通して企業の状況や 求人サービスの知識などを知り、 少しずつ営業と一緒に動く力を 身につけていきます。 ★未経験でも安心のスタート★ 入社後は、簡単なデータの集計や 資料作成などのアシスタント業務から 少しずつお任せしていきます。 求人サービスのノウハウや 企業の状況などが把握できて来たら 少しずつお任せする業務の幅を増やしていき、 メインで担当できる企業を増やしていきます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 1日の流れ(例) ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 10:00＞出社・朝礼・メールチェック 11:00＞数値確認・ 12:00＞ランチ 13:00＞改善案・修正案の作成・提案 15:00＞実績レポート作成 16:00＞見積作成・トレンド調査など 17:00＞データ分析・情報共有 19:00＞退社 ※将来的にはクライアント先へ 営業と同行することもあります。

求める人材: 【必須スキル】 ■顧客折衝経験（経験年数・業界・職種問わず） ■基本的なPCスキル（日常使用レベルのショートカットキー） ■PCを日常的に使用する方 または ■LOOKUP関数程度のExcel知識をお持ちの方

月給21万円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥210,000以上は1か月当たりの固定残業代￥15,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月給21万円～ ※固定残業代月10時間分(15,000円～)含む （超えた場合は別途全額支給） ※※経験・能力を踏まえ、決定します。 ※その他の待遇は正社員と変わりません。 ------------------------- 【正社員登用後】 月給22万円～25万円 ※固定残業代月15時間～30時間分 (23,000円～46,000円)含む ※超えた場合は別途全額支給 ※スキルや経験に応じて変動しますが、 基本的には6か月での正社員登用が前提となります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間） ■業務効率化に積極的 業務改善ツールを積極的に導入。 ムダを減らし、時間内で成果を出す働き方を推奨しています。 ■朝がゆっくり 始業は10:00 通勤ラッシュを避け ゆとりを持って出社できます。

休暇・休日: 【年間休日128日】 ・完全週休2日制（土日祝） ・祝日休み ・年末年始休暇（2025年度 9連休） ・GW休暇（2025年度 4連休） ・夏季休暇（2025年度 5連休） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費規定支給（上限1.5万円/月※規定有） ■昇給年1回 ■賞与年1回 ■研修制度あり ■社員旅行（2026年は韓国へ！） ■服装自由（オフィスカジュアル） ■退職金制度（企業型確定拠出年金）あり

試用期間なし

その他： 《うれしい福利厚生が続々！今後も増える予定です》 ◆Ashimoto Care ┗会社の福利厚生で革靴やスニーカー、革製品をクリーニングできます ◆ウォーターサーバー完備 ◆フリースナックあり ┗TakeFreeのお菓子を常備しています その他: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 選考の流れ ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【STEP1】応募 まずは下記の「簡単応募」より お気軽にご応募ください。 ▼ 【STEP2】書類のご提出 ご応募後、こちらから 履歴書・職務経歴書のご提出をお願いするメッセージをお送りします。 ▼ 【STEP3】書類選考 ▼ 【STEP4】一次面接（CS部） 実際に一緒に働くメンバーと、 仕事内容やお互いの相性を 確認し合う場です。 ▼ 【STEP5】二次面接（代表・取締役） ▼ 【STEP6】内定・採用 ★ 応募から採用まで、 2週間～1ヶ月程度 ★WEB面接OK ★入社時期は柔軟に対応いたします ////////////////// 最後までご覧いただき ありがとうございます！ 少しでも興味を持っていただけたら、お気軽にご応募ください。 雇用形態: 契約社員 給与: 210,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 158時間

• 残業なし
• 交通費支給