児童発達支援管理責任者

仕事内容: 「この子は、本当は何を伝えたいんだろう」 ここで大切にしているのは、その答えを探し続けること。 一緒に思い切り笑い、気持ちに寄り添う。 小さな工作でも、「今日はこんな表情で作っていましたよ」と手紙を添えて保護者へ届ける。 子どもだけじゃなく、保護者にも“小さな感動”を届けたい。 そんな想いで、一人ひとりと向き合っている。 児童指導員は、一番近くで子どもの毎日を見守る存在。 だからこそ、誰よりも早く小さな変化に気づける。 だから私たちは、その気づきを"気づきのまま"終わらせない。 「こんな関わり方の方が、この子には合うかもしれない。」 「この環境なら、もっと安心して過ごせるかもしれない。」 そんな想いは、役職に関係なくみんなで考え、支援へとつなげていく。 実際に、「網戸を変えたい」という現場の声も、「子どもたちのためになるなら」とすぐに形になった。 大切なのは、誰が言ったかじゃない。 子どものためになるか。 その想いを、現場・運営・経営みんなで共有しているから、一人ではできない支援が生まれていく。 「言っても変わらない。」そんな経験をしてきた人ほど、この違いを感じてもらえるはず。 子どもの一番近くにいる、あなたにしか気づけないことがある。 その気づきを、ちゃんと支援に変えられる場所。 それが、私たちの施設の考え方、ミライズム。 あなたの「こうしたい」が、子どもの未来につながる。 その支援を、私たちと一緒につくっていきませんか。

求める人材: 【必須】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 【歓迎】 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方

月給30万5000円以上 給与: 固定残業代あり：月給￥305,000以上は1か月当たりの固定残業代￥39,400（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 基本給　　　　　：140,600円 定額残業手当　　：39,400円（20時間分） 役職手当　　　　：65,000円 処遇資格手当　　：20,000円 処遇サービス手当：40,000円

固定時間制 勤務時間・曜日: ◇正社員：10:00〜19:00 ◇パート/アルバイト：13:00〜18:00 ※土祝の場合：8:30〜17:30の間での勤務になります。

休暇・休日: 完全週休2日制 年間休日112日（日曜日+他1日） ◇有給休暇 ◇年末年始休暇 ◇バースデイ休暇 ＜取得実績あり！＞ ◇産前・産後休暇 ◇育児休暇（現在も、産休中のスタッフが在籍中！）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◇社会保険完備 ◇昇給あり ◇交通費支給（規定有） ◇資格取得支援制度 ◇資格手当 ◇制服貸与 ◇セミナー参加費補助 ◇産休育休制度 ◇髪型、髪色自由

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 305,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給