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正社員

未経験|営業職|六本木|BRANU株式会社

BRANU株式会社

東京都港区六本木1-24ラピロス六本木4F

年俸500万円~700万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ \上場後の成長フェーズで新設/ 建設DXツールの新規開拓セールス ✦・━━━━━━━━━━━━━━━・✦ 「自分で提案の型をつくってみたい」 「立ち上げメンバーとして挑戦したい」 そんな方を募集します。 =============== 【✨この仕事の魅力✨】 ✅ 事業部長直下の新設部署 事業の方向性は事業部長が示します。 具体的な実行方法は本人の裁量に 委ねられています。 ✅ 戦略を自ら設計 ターゲットへのアプローチから新規契約の獲得までの戦略を、 自ら設計して進めます。 ✅ 新しい提案の型をつくる マーケティングのリードやアライアンスパートナー経由の 紹介が中心になっていく見込みで、変化に対応しながら 提案の型をつくる立ち上げメンバーです。 =============== 【✨募集の背景✨】 当社は建設DX領域で上場を果たし、事業拡大の新たなフェーズを迎えています。 これまでは新規営業部署が導入プランを提案し、伴走支援の中で統合型ビジネスツール「CAREECON Plus」へアップセルするモデルで成長してきました。 今回、この統合型ビジネスツールを入り口から提案する新規開拓専門のセールス部署を立ち上げます。 =============== 【✧お仕事内容✧】 統合型ビジネスツール「CAREECON(キャリコン)Plus」の新規提案営業を推進します。 ターゲットへのアプローチから新規契約の獲得まで戦略を設計し、オンボーディングチームへ引き継ぐまでが一連のミッションです。 ■ マーケティングリードやアライアンスパートナー経由を中心とした新規商談への提案営業 ■ 統合型ビジネスツール(複数機能を有する商材)の提案・受注に向けた商談推進 ■ ITリテラシーが高くない顧客への、業務理解に寄り添った丁寧な提案・合意形成 ■ 商談化から受注までのプロセス設計・実行 ■ 事業部長への商談状況・進捗の報告、部署の型化に向けたフィードバック ■ 将来的なアウトバウンド施策の設計・実行(必要に応じて) ■ プロダクトや業務の改善提案

求めている人材

求める人材: 【応募資格】 ・法人営業3年以上の経験 ・SaaS企業またはIT、コンサル、建設業界での営業経験があり、高い成果を出した実績 ・自社ブランドの知名度に頼らない営業経験をお持ちで、自身の提案力・課題解決力で受注してきた経験 ▼こんな方におすすめ▼ ・新しい部署の型をつくる立ち上げに挑戦したい方 ・IT活用に慣れていない顧客にも丁寧に提案できる方 ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、34歳以下を募集しております。

勤務地

東京都港区六本木1-24ラピロス六本木4F

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BRANU株式会社 勤務地: 東京本社:東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 東京第二本社:東京都港区六本木6-7-6 六本木アネックス4F 東京本社または東京第二本社のいずれかで就業します。 転勤:可能性はあるが、最大限考慮します。

給与

年俸500万円~700万円 給与: 【給与】 想定年収500万円〜700万円 ※経験・能力・前職での給与を考慮の上で決定します。 ■ 月給52万円までは、45時間分のみなし残業代(107,630円〜)が含まれます。超過分は別途支給します。 ■ 月給52万円以上の場合は管理監督者のため、残業代の支払いはありません。役職手当を支給します。 ■ 決算賞与:事業年度における業績予算達成時には、全社員一律で支給します。 ■ 賞与:業績賞与

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ■ 勤務時間:9:00〜18:00 ■ 休憩時間: ■ 土日祝休み

休日・休暇

休暇・休日: ✅ 年間休日123日 ※求人票には「年間休日数:120日以上」の記載もあります ✅ 完全週休2日制(土・日) ✅ 祝日 ✅ 夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 ✅ 有給休暇 ✅ 慶弔休暇 ✅ 出産休暇(2日間) ✅ 結婚休暇(連続5日間) ✅ 育休・産休

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■ 交通費全額支給 ■ 住宅手当(30,000円。当社規定あり) ■ 健康補助手当(5,000円を上限に、ジムやスポーツ等健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可) ■ ストックオプション制度 ■ 各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ■ 退職金制度、社宅・寮 ■ 昇進をサポートする各種社内研修制度 ■ ステップアップのための外部研修費用全額補助 ■ 自身のスキルアップに必要な雑誌・参考書の購入費用全額補助 ■ 月に一度、産業医への相談機会 ■ 在宅勤務制度(適用部署のみ) ■ ビジネスカジュアル可 ■ 週に1回、終業後に社内バーを開放

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 【選考のご案内】 \選考ではなく、ご質問やご相談も歓迎/ 「職務内容を詳しく知りたい」 「自分でも就業が可能か相談したい」など、 お気軽にご連絡ください。 ========== \ お電話での相談受付中 / ========== ・来社不要・履歴書不要・30分程度 ========== <選考の手順> ※重複応募防止のため、 お一人様一回までのご応募となります。 【1】簡単応募(1分程度で完了) 【2】お電話での事前面談 【3】企業の選考(【STEP1】応募フォームによる書類選考→【STEP2】人事採用担当との面接→【STEP3】事業部長との面接) 【4】内定 <受動喫煙防止措置> 対策あり(禁煙/オフィス全面禁煙) ========== <労働条件の明示> ■ 就業場所の変更の範囲 ■ 従事すべき業務の変更の範囲 雇用形態: 正社員 給与: 5,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image事業部長直下の新設部署◎提案の型づくりから任されるImage
アピールポイント: ✅ 身につくスキル ・上場直後の成長企業における新規部署の立ち上げ経験 ・複数機能を組み合わせたパッケージ型商材(SaaS商材)の営業スキル ・ITリテラシーの異なる幅広い顧客層に対する、専門用語を噛み砕いた提案力 ・アライアンスパートナーとの連携を含む、多様な流入経路に対応する営業設計力 ・事業責任者と近い距離で意思決定プロセスに触れる経験(将来のマネジメント候補としての経験) ✅ 入社後のキャリアプラン 1.スペシャリストキャリア 新規開拓のプロフェッショナルとして、難易度の高い商談・大型案件を担当します。 2.マネジメントキャリアコース 部署の拡大フェーズでチームリーダー・マネージャーへ。メンバーの採用・育成、仕組み化を推進します。 3.事業企画キャリア 新規開拓の経験を踏まえ、事業部長とともに戦略設計や新規流入チャネルの開拓など、より上流の事業企画領域へ進みます。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

rain合同会社

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

6020924 京都府 京都市 上京区小川通一条下る小川町202番地クレヴィア京都御所西303号

代表者

上田香織

企業代表番号

05030917401

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東京都港区六本木

年俸500万円~700万円

事業部長直下の新設部署◎提案の型づくりから任される
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 13bdf563b1da58f4

掲載開始日: 2026/10/26(月)

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