内装リフォームの施工管理補助

仕事内容: 【未経験から施工管理を目指しませんか？】 公共施設や民間物件における、内装リフォーム工事の「施工管理補助」の募集です。 未経験の方でもイチから丁寧に仕事を教えるのでご安心ください。 ▼ この求人の魅力ポイント ▼ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事 l 施工管理補助（内装リフォーム未経験でもOK） 休暇 l 週休2日制（土日祝）/休暇制度充実/夏季・年末年始休暇 給与 l 月給23～27万円・各種手当充実・賞与（年2回） 制度 l 利用可能託児施設あり・育児支援金あり ＼当社の働きやすいポイント／ ・管理項目が少なめ！ 新築ではなく「改修工事」に特化しているため覚えやすく、 早くから一人前を目指せます！ ・過度な業務量なし！ 「施工管理は大変そう…」というイメージが変わる環境です。 ・管理未経験でもOK！ 現場経験があれば、管理業務が初めてでも大歓迎です！ 【具体的なお仕事内容】 入社後は、先輩の指示のもと以下の補助業務からお任せします。 イチから丁寧に教えるので、少しずつできることを増やしていきましょう！ ✅ 室内調査・プラン提案のサポート ・先輩に同行し、室内の写真撮影や寸法（間取り等）の計測のお手伝い ・ゆくゆくは、壁紙（クロス）や床材の選定など、予算に合わせた内装プランの作成・提案にも挑戦！ ✅ 現場管理・工期調整の補助 ・内装職人さんへの連絡や資材の確認など、現場がスムーズに進むためのサポート ・先輩の隣で、現場の回し方や職人さんとのコミュニケーションを学べます！ ✅ 新しい内装材・設備の提案同行 ・新しい内装材や水回り設備などが出た際の、企業様へのご案内 ・まずは先輩の提案に同行し、空間づくりのノウハウを見て学べます！

求める人材: ✅ こんな方にピッタリの環境です！ ・残業を減らして、プライベートの時間を大切にしたい ・下請け管理の負担を減らし、チームで協力して現場を進めたい ・安定企業で腰を据えて働き、頑張りを正当に評価してほしい 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・年齢制限あり （64歳以下 ※定年年齢が65歳のため） 【優遇・歓迎スキル】 ※必須ではありません！ ・建築現場での施工管理経験（経験者優遇！） ・1級、または2級建築施工管理技士の資格 ・PCの基本操作（Wordでの簡単な文章作成、Excelでの初歩的な表計算など） ＼幅広い方からのご応募をお待ちしています！／ ・学歴、性別不問！ ・未経験者、経験者ともに大歓迎！ ・新卒、第二新卒、フリーターの方も歓迎！ ・ブランクがある方、U・Iターンも歓迎！

月給23万円～27万円 給与: 【未経験】月給：230,000円～ 【経験者】月給：250,000円～270,000円 ※固定残業代なし 《試用期間》 あり：3か月 ※試用期間のうち最初の1ヶ月は23万円。2ヶ月目以降は入社後に経験等を考慮し決定します。 《各種手当》 住宅手当 資格手当 残業手当 通勤手当（上限：15,000円） 交通費支給 《昇給・賞与》 昇給：あり 賞与：あり（年2回）

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 8:30～18:00（休憩90分） ・勤務形態：固定時間制 ・月平均所定労働時間：173時間 〈勤務日〉 ・月曜日～金曜日 ※月1～2回程度の土曜出勤あり 〈36協定について〉 ※特別条項付36協定締結済 （工期ひっ迫・納期変更時等：月99h・年720h・年6回まで）

休暇・休日: ◎週休2日制 ➤土日祝日休み ※月1～2回程度の土曜出勤あり 〈その他休暇〉 夏季休暇、年末年始休暇 〈休暇制度〉 有給休暇、産前・産後休暇、育児休業・休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・利用可能託児施設あり ・育児支援金あり ・引越し支援金あり（※U・I・Jターンの方に限る） ・退職金制度 ・住宅手当 ・資格手当 ・残業手当 ・交通費支給

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与： 月給 ￥230,000

その他: ー 選考ステップ ー ① 応募（簡単応募対応） ② 面接（対面面接/履歴書・職務経歴書持参） ③ 内定（3日～1週間程度） ー 面接日程に関して ー 応募後に面接日程を調整するため、 当社より連絡をさせていただきます。 ▶︎ 確認漏れがないようご注意ください。 ご都合に合わせて、入社日を決定いたします。 ※ハローワークでお仕事を探している方も是非ご応募ください！ ーーーーーーーーーー ⭐電話応募も受付中⭐ 詳しくはお問い合わせください ーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 230,000円 - 270,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給