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<年間休日120日!>残業ほとんどなし!未経験の方もOK!夜勤時は嬉しい食事付き♪
勤務地 |
千葉県松戸市金ケ作115-1 株式会社千葉シルバー福祉研究所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 資格があれば未経験でもOK! ブランクのある方や 初めての正社員も歓迎します☆ 介護付有料老人ホームの介護フロアにて、 入浴や食事介助、レクリエーションなどの 補助をお任せします! ご入居者様の生活を支える大切なお仕事☆ ブランクのある方や 介護資格を取得したばかりの方も 活躍できる働きやすい環境です♪ 介護福祉士・初任者研修・ヘルパー ケアマネージャー・生活相談員の資格や デイサービス・老人ホーム 特別養護老人ホーム・有料老人ホーム などの介護施設での勤務経験も活かせます☆ 経験やスキルももちろん大切ですが、 ご入居様1人ひとりと 親身に向き合い接することのできる方を 採用したいと考えております! ★人柄重視の採用です★ |
求める人材 |
求める人材: ・介護福祉士、初任者研修、ヘルパー2級いずれか資格お持ちの方 ★ブランクのある方や未経験も歓迎! |
【無資格・未経験OK】メンターがサポート!賞与4.3か月、年間休日124日!自分のペースで介護業界にチャレンジ!
勤務地 |
北海道河東郡鹿追町 特別養護老人ホーム しゃくなげ荘 |
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仕事の概要 |
【正社員/介護職員】■賞与4.3か月■年間休日124日■未経験・無資格でも正社員になれる!■ワークライフバランスの取れた職場♪ 特別養護老人ホームの介護職員 北海道河東郡鹿追町北町1丁目13番地 特徴 急募 未経験歓迎 学歴不問 交通費支給 車通勤OK 無資格OK 主婦・主夫歓迎 ブランクOK 資格優遇 昇給・昇格あり 賞与あり 資格取得支援制度 正社員 週休2日 シフト自由・選べる 高収入・高時給 業務内容 〜〜【しゃくなげ荘で働く魅力】〜〜 @年間休日124日!介護業界は休みづらいという印象を変えていきます! ・介護業界ではレア!月5日以上の希望休を出すことが可能! シフト管理は希望休を優先しています。 ・有給は入職時に5日付与!更に6か月勤続後に、リフレッシュ休暇3日付与! 最大6連休を取得しているスタッフもおり、あなたのプライベートスタイルに合わせて、休めます♪ A現場の実務負担を軽減する仕組みが沢山! 介護記録のICT化はもちろん、 腰痛予防の為に「離れた場所にいても助けを求めることが出来るインカム」「介助器具」の導入や、 2人体制での介助を取り入れています。 B感謝が多い気持ちのいい職場! 利用者のからの感謝以外にも、職員同士の感謝も多い職場です! 感謝する文化が根付いている環境でとても気持ちよく働けます! 【仕事内容】 施設利用者の身体介助や生活援助を行います。 【詳しい内容】 ・食事介助 日常の食事について、配膳などの準備から下膳などの片付けを行います。 ・入浴介助 入浴の準備から衣類の脱ぎ着、身体の洗浄や洗髪などを行います。 ・排泄の介助 トイレへの移動や衣類の脱ぎ着、おむつ交換を行います。 ・その他生活の支援 掃除、洗濯、買い物などを行います。 ★入社後の流れ★ 先輩職員と2名体制で、日勤業務から進めます。 さらに、メンター制度により入社時期が近い先輩と随時相談が可能! 2〜3ヶ月で早番・遅番へ。その後、夜勤へのステップアップをしていきます! ★しゃくなげ荘について★ 北海道十勝鹿追町にある特別養護老人ホームです。 常に介護が必要な方の入浴や食事などの日常生活上の支援や、機能訓練、療養上のお世話などを提供します。 明るく家庭的な雰囲気があり、地域や家族との結びつきを重視した介護施設です。 ★一緒に働く社員について★ しゃくなげ荘には現在、35名の職員が在籍中で、 その内の女性の割合が高く28名と約8割を占めています。 短大・専門学校で介護の勉強をして新卒で入社する方が多いです! 【応募・お問い合わせ】 @Web応募(応募時の履歴書不要) 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力して簡単応募。 応募をいただきましたら、 こちらより追ってご連絡させていただきます。 Aお電話での応募・お問い合わせ 採用担当:0156-66-2588 まで求人を見たとお問い合わせください! 職種 特別養護老人ホームの介護職員 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 |
求める人材 |
応募資格 資格は必要ありません!無資格OK! 未経験の方も積極的に採用中! 「入社後の流れ」 それぞれの経験に合わせて研修を行います。 先輩職員とマンツーマンで業務を覚えていただきます。 独り立ちのタイミングは相談しながら決めていきます。 求める人物像 【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】 ・人の役に立てる仕事がしたい方 ・人に感謝される仕事がしたい方 ・休みが取りやすい環境が良い方 ・楽しく明るい職場環境が良い方 ・正社員として働きたい方 ・安定した職に就きたい方 ・ハローワークなどで介護職の仕事を探している方 ・高齢者福祉、介護の仕事に興味や関心のある方 ・休みが取りやすい環境で介護職をしたい方 ・IT等最新システムを取り入れた企業で、介護職員として働きたい方 年齢 18歳〜64歳 ※例外事由3号 学歴 学歴不問 必要な経験等 経験不問 介護業務経験があれば歓迎 必要な免許・資格 資格不問 無資格OK |
車通勤ok/見守り業務メイン/給与選択制/15歳以上の発達障がい者の方が利用者様です!
勤務地 |
北海道札幌市西区発寒十四条2丁目7-17 (株)北海道ケア・サポート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 個々の力に応じた、作業や余暇を通じて安定した日中活動をおくれるように、15歳以上のご利用者様の生活をサポートします。 <お仕事の詳細> ・生活のサポート ・入居者様の見守り ・炊飯/即席フードの温め※夜勤時のみ |
求める人材 |
求める人材: 学歴不問□/□未経験OK 無資格&未経験者歓迎! 充実の社内・社外セミナー 自分のペースで勉強てきて、スキルUPも可能!! しっかりフォローアップしていきます! ▼こんな方もは働くことが可能! #社会福祉士□#介護福祉士□#精神保健福祉士資格をお持ちの方□ #障がい者施設□#障害者グループホームで世話人や介護スタッフ #障がい者支援員□#就労支援員□ #サービス管理責任者経験のある方 |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□□□□資格不問□入社後に取得していきます□□□全額会社負担の資格取得支援制度あります□
勤務地 |
北海道札幌市西区西野6条2丁目8番20号 PDハウス西野 (株)サンウェルズ/PDハウス西野 |
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仕事の概要 |
仕事内容: サンウェルズでは、充実した人員体制と高待遇な給与や休日などをご用意して、新たな仲間を募集中です。 <ポイント1 パーキンソン病に特化した施設> 「PDハウス」は、介護業界でも新しい取り組みである、パーキンソン病専門介護施設です。 疾患を絞り、1つの病気に特化することで専門的でより深いケアを実現しています。 ◆PDハウスの特徴 パーキンソン病は、体が動かしにくくなったり、震えたりするなどの運動に関わる症状が出る指定難病です。 PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 ・パーキンソン病に特化したリハビリプログラム(専門医監修) PT、OT、STが在籍し、神経内科専門医監修による一人ひとりの状態に応じたリハビリを365日提供しています。 ・神経内科専門の医師による訪問診療 パーキンソン病は専門的医療がとても重要になります。 神経内科専門の医師が訪問診療を行い、継続的な治療を提供しています。 ・24時間の看護体制でお看取りまで対応 看護師が24時間365日、日勤帯、夜勤帯ともに、複数名常駐による手厚い人員体制でケアを提供しています。 <ポイント2 職員の働きやすさを実現する取り組み> 職員がやりがいを持ってイキイキと働けることで、より良いサービスを提供でき利用者様の満足度に繋がる。 だからこそ、職員が働きやすい環境づくりに力を入れています。 ◆日勤帯はもちろん夜勤帯も多数の職員が配置されるため、お休みをしっかり取ることができます。 例)入居定員60名/正社員60-70名在籍 ◆みなし残業はありません!残業代は1分単位で支給します。 残業平均5.6h/月程度 ◆キャリアアップ実現のチャンス 全国各地に多数の新規出店をしており、2030年までに140施設開設予定です。 多くの役職者が必要となるため、キャリアアップチャンスも豊富にございます。 ◆安心の研修体制 現在2,400名以上の職員がおりますが、入職時点でパーキンソン病に関わった経験のない職員が大半です。 OJT研修などが充実しているので、パーキンソン病ケアに不安のある方や老人ホーム勤務初めての方もご安心ください。 <ポイント3 介護士デビューを応援します> □資格取得中も勤務扱いになる為、給与を得ながら資格取得が可能 □資格取得費用は全額会社負担 □OJTプログラムでイチからお教えします □看護師の補助業務から始まり、スモールステップで覚えていけます □メインで教えるスタッフの他にも多数のスタッフが24時間常駐で安心 □心機一転チャレンジしたい方大歓迎 資格(初任者研修)取得までしっかりサポートします! サンウェルズで介護士を目指しませんか? ----------------------------- * <仕事内容> \未経験・無資格OK/ ■まずは看護補助業務からスタート 看護師と一緒に、入居者様のケアなど施設内業務にあたっていただきます。 常に看護師が一緒にいるため、未経験の方でも安心です。 ■初任者研修取得にチャレンジ 実際の業務に関わりながら資格を取得を目指すため、スムーズに取得できます! 「勉強なんて久しぶり」「暗記は苦手」という方もご安心ください。 ■初任者研修取得後は、ご入居者様への介護サービス行っていただきます。 具体的には・・・ ・車椅子等移動の補助 ・食事お手伝いや服薬 ・訪問伝票の記録 ・排泄や入浴の介助 ・レクリエーション ・衛生管理や洗濯 など 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問します。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします。 ▼介護未経験者向けの詳細ページはこちらからご覧ください! https://sunwels.jp/lp-inexperienced/ |
求める人材 |
求める人材: ◎未経験者歓迎 ◎無資格歓迎 ※資格は入社後に会社負担で取得して頂けます! 主婦(主夫)活躍中! 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍!】 ■20代の第二新卒の方! ■30代、40代の異業種からの転職者! ■50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? 【様々な前職のスタッフが活躍中!】 ◎どんな前職経験も無駄になりません!! 例えば、接客業などのホスピタリティ業界で働かれていた方は、コミュニケーションスキルが利用者やその家族との関係構築において役立ちます! 飲食業出身の方は、忙しい環境での効率的な業務遂行スキルが活かされたり、おもてなしの心が利用者様に寄り添った温かいケアの提供に活かされます! |
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無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
サービス職など異業種からの転職者も活躍中
手に職付けたい方に◎急成長介護ベンチャー
「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」を理念とするユースタイルラボラトリー。医療介護ベンチャー企業として社員の待遇改善を実現しながら介護難民問題に向き合い、高成長を続けています。<Point>◆業界最高水準の給与体系◆異業種か…
...続きを読む
勤務地 |
《全国で積極採用中!》茨城県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県… |
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年収例 |
500万円/コーディネーター・28歳・未経験/1年目(月給36万円+賞与) 600万円/サービスマネージャー・32歳・未経験/2年目(月給42万円+賞与) 700万円/エリアマネージャー・37歳・未経験/4年目(月給50万円+インセン… |
仕事の概要 |
ご利用者様の生活サポートやケアをお願いします。ゆくゆくはスタッフ育成などにも挑戦可能! |
求める人材 |
<学歴・経験・資格不問>未経験歓迎◎40代・50代活躍中!◎第二新卒活躍中! |
残業なし・完全週休2日・賞与年2回!働きやすい職場環境です。
勤務地 |
静岡県浜松市浜名区中条484-1 株式会社Gree |
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給与例 |
給与例 <年収例> ■入社5年目・男性保育士・20代 480万円 ■入社3年目・女性児童指導員・40代 ※各資格所有者 500万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・未就学児の身辺自立支援 (食事・排泄・着替え等) ・就学児の身辺自立向上 ・ソーシャルスキルトレーニング (SST)や個別支援でご利用者様の社会性や生活自立をサポートします。 ・活動記録作成 ・社用車で児童送迎など 放課後等デイサービスでは事務作業は 午前中に済ませられるので残業はなし! 児童発達支援事業所は支援終了後に 勤務時間内に事務作業の時間が 確保されているので残業はなし! 勤務エリア 静岡県浜松市浜名区中条 (当社が運営する事業所) 〜年齢の若い職員が多く男女ともに活気ある職場〜 離職率の低さが自慢で、スタッフへの待遇や 職場環境の充実に力を入れています。 当社が大切にしているのは スタッフの満足度が利用者の満足度に必ず変わる という想い。 職場の雰囲気は穏やかかつ賑やかです。 ベテランの職員も多く、経験が浅い方も しっかり指導するので安心です! 〜グリーピースについて〜 放課後等デイサービスと児童発達支援を 運営する当社。 受給者証をお持ちの未就学児から高校 3年生のお子様の自立を支援しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ・保育士資格 ・要普通免許(AT限定可) ・保育士資格を取得後、5年以上の就業経験がある方優遇・歓迎します。 (保育士資格をお持ちで、就業経験5年未満もしくは就業経験なしでもご応募は可能です) 【下記有資格者・経験者なら尚可】 ・心理指導担当職員 ・作業療法士(OT) ・言語聴覚士(ST) ・理学療法士(PT) ・児童発達支援管理責任者 ・児童指導員任用資格(経験2年以上) ・児童・教育・心理・社会系学部出身者 ・児童デイサービス、放課後等デイ サービス、幼稚園、保育園、児童 養護施設などでの実務経験者 ・ブランクOK!久しぶりの職場復帰も! ・経験者・有資格者であれば早くからリーダーへの抜擢も! 即戦力として積極的にお任せします! 【こんな方歓迎&活躍中】 ・男性保育士活躍中!!! ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・長期歓迎 【こんな方におすすめ】 ・イチから丁寧に教えてもらえる環境で働きたい ・キャリアチェンジを考えている ・手に職をつけて長期で働きたい ・実力・経験に応じて正しく評価される職場で働きたい ・今までの経験をもとにキャリアアップしたい ・ステップアップ・成長しながら働きたい ・ブランクがあっても安心できる職場で働きたい ・プライベートの予定と両立して働きたい ・安定した環境で収入を得たい ・家から通いやすい職場で働きたい ・子どもが好き ・誰かを笑顔にすること・喜ばせることが好き ・優しいスタッフが多い環境で働きたい ・誰かをサポートすることが好き 【入社5年目・男性の先輩スタッフより】 待遇面やスタッフを大切にする社風に惹かれて転職しました。 子どもが好きで児童施設に就職したのですが、実は人見知りなこともあり、前職の職場で居場所を見つけられなかったんです。 でも今は子ども達や仲間の笑顔に囲まれて、 自分でも驚くぐらい前向きに仕事に取り組めるようになりました。 意見も通りやすく適材適所で任せてもらえ、 不安があっても手厚いサポートがあるので働きやすいです。 今度は私が新しく仲間入りされる方をサポートする番。 楽しさややりがいを感じられるよう、しっかりフォローするのでご安心ください! |
Youtube・Instagram・ブログやっています♪働きやすい労働環境を整えています□
勤務地 |
富山県富山市水橋新堀 社会福祉法人 とやま虹の会 |
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給与例 |
【給与例】 介護 20代 就職 7年 /介護福祉士歴 7年 基本給 181,700 夜勤手当 33,600 (3交代 1回5,600×月6回で計算) 通勤手当 20,000 (上限40,000) 住宅手当 11,000 処遇改善手当12,500 処遇改善補助 4,500 合 計 263,300 介護 30代 転職 14年 /介護福祉士歴 5年 基本給 202,900 夜勤手当 32,400 (2交代 1回8,100×月4回で計算) 通勤手当 20,000 (上限40,000) 住宅手当 11,000 扶養手当 16,500 処遇改善手当12,500 処遇改善補助 4,500 合 計 299,800 |
仕事の概要 |
仕事内容 //////////// ここがポイント!! ////////////// □年間休日120日 プライベートの時間も大事に! リフレッシュ休暇制度(勤続5年毎に2日)もあり! □資格保有率70% 充実した研修制度や資格取得奨励制度もあるため、 働きながらキャリアアップも可能! □処遇改善の取組み 働きやすい労働環境を整えるための取組みを実施しています。 □気になった方はぜひHPをご覧ください! URL>https://www.nijinokai.net/index.html Youtube・Instagram・ブログやっています♪ //////////////////////////////////////////////////// <具体的なお仕事> ・要介護高齢者の在宅復帰に向けて、 健康管理や生活援助等の介護業務 (食事・入浴・排泄、レクリエーション等) ・安心して在宅生活が続けられるように、 医師・看護師・リハビリ職員・介護職員・相談員など 多職種が協働で在宅復帰に取り組みます。 新卒採用の方は1年間プリセプターがつき、 マンツーマンで指導します。 日勤帯の業務からはじまり、 2か月目から早出・遅出業務を行います。 その後、3か月頃に夜勤帯の業務を行います。 1ヶ月目、3ヶ月目、半年、1年ごとに振り返る タイミングがあり、新人さんに合わせた スケジュールを組んでいるので、随時相談ができます。 【研修制度】 新卒者向け、中途採用者向けとグループ分けをして研修があります。 先輩職員または専門職の先輩に食事介助、 口腔ケア、 入浴介助、排泄介助、ポジショニング等の基本的な 援助方法の学習会、看護師から感染症対策や救急の 学習会もあり、1年を通して定期的に学ぶ機会があります。 e-ラーニングを導入しており、 PC、スマホで好きなタイミングで学習できます。 実技についても、わかりやすい動画で習得率UP! 長時間の講義を短時間にまとめた15分シリーズ、 30分シリーズもあるため、効率的に学習ができます。 資格取得奨励制度もあるため、 働きながらキャリアをステップアップすることも可能です。 <仕事をする環境> スタッフは、20代〜70代、男性1:女性5 ◎利用者さん、その家族が安心して生活できるように 様々な職種が連携する為、様々な意見が聞け、 提案ができる人が活躍しています。 ◎高齢者の方々の気持ちに寄り添い、はきはき明るい人が多いです。 ◎産前産後の休業と1年間の育児休業(1年半まで 延長可)に加え、3歳未満の子供を持つ職員は1日 1時間の育児時間も取得できるため、子育て中の 働くママも多く在籍しています。 ◎育児休暇取得実績有(2023年度は2名) 【転職してきた先輩から】 □□地域との繋がりを大切にしていたり、教育制度が整っているということでとやま虹の会に魅力を感じてここで働いてみたいと思っていた。 □□介護施設の醍醐味は利用者様の人生・生活に専門職として関わることが出来ることと思っています。 また、今後、生活期・予防分野へのリハビリがとても重要になっています。 「とやま虹の会」は両方をサポートできる・経験できる事業所が沢山あり、多くを学ぶことができる場所だと感じています。 【仕事のやりがい】 □□日常のことに携われることです。 □□食事・入浴・排泄など普段することのサポートができることは魅力だと思います。 あとは「ありがとう」と言われることがうれしいです。 □□介護の現場では、一人ひとりに合ったケアを見つけるために、日々試行錯誤を繰り返しています。 その中で、利用者さんの笑顔が増えたり、 生活に楽しみを持って頂けたりした時に、喜びや充実感を感じられます。 利用者さんの身近な存在として、楽しい事もつらい事も寄り添える、とてもやりがいのある仕事だと思います。 <1日の流れ> 8:30〜出社・朝礼・引継ぎ 9:00〜生活援助 11:30〜食事介助 12:30〜お昼休憩 13:30〜レク・余暇活動・生活援助 15:00〜水分補給・おやつ、記録作成 16:30〜引継ぎ 17:15〜退社 |
求める人材 |
応募資格 未経験可能! あれば尚可: 旧ホームヘルパー2級、介護職員初任者研修修了、 介護職員実務者研修修了、介護福祉士、介護事業所での勤務経験 <こんな方におすすめ> ・人に喜んでもらうのが好きな人 ・楽しくお話しながらお仕事したい人 ・現在福祉、看護、介護業界で働いていて、転職をお考えの方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方 |
年間休日120日!<残業ほぼなし>
勤務地 |
岐阜県岐阜市 医療法人香風会 地域活動支援センターうかい |
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仕事の概要 |
仕事内容 <週休2日制><有給消化率><残業もほとんどなし><年間休日120日> プライベートも大事にしたい! そんな職場を探している方におすすめ! 実務経験は問わないので、資格を持っているだけの方も大歓迎です! 気になる方は施設見学もOKです! 【仕事内容】 精神疾患をお持ちの方の患者様に対して、生活支援や相談支援をお願いします。 現在、社会福祉士の資格と精神保健福祉士の資格を持つスタッフ活躍中! 働きながら、資格取得可能です! 出社後に利用様の体調確認、事業プログラム活動、休憩兼昼食の後に、事業プログラム(14時まで) その他に、利用者様の送迎などをお願いします。 利用者様の生活に寄り添うお仕事です。 【スタッフに聞いた「うかい」の良い所】 資格は持っていたのですが、実務経験がなかった私でも、先輩スタッフが一から丁寧に教えてくださいました。 <未経験スタッフ> ここでは、福利厚生も充実していて、しっかり休みも取れる。 仕事も大事ですが、プライベートも大事にしたい派だった、私にとっては最適な職場でした! 子どもの行事に併せて休みを取りやすいのも、魅力です! <経験者スタッフ> |
求める人材 |
求めている人材 社会福祉士の資格お持ちの方 実務経験は不問 今年度取得予定の方もご応募ください。 新卒・第二新卒の方も大歓迎! |
経験不問!意欲重視の採用*定時退勤が基本/平均30代の職場!
勤務地 |
鳥取県米子市錦町1丁目75 チェリーズ 米子錦町教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *<経験不問>成人分野からの転職者歓迎! *<無資格可>療育はすべて個別支援を実施! *<研修充実>発達障がいの基本から学べます! *<残業基本なし>プライベートも充実! *<年休127日>有給休暇は30分単位で取得可! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 0859-57-7472(採用担当)まで <採用サイトはこちら!> https://parents-cherrys.recruitsite.net //////////////// 【仕事内容】 子どもの特性は一人ひとり異なります。そのため、10人全員に同じ療育を行うことがベストとは限りません。そのため、NPO法人発達障がい児親の会CHERRYが運営する「チェリーズ米子錦町教室」では、1対1の個別療育に力を入れています。支援を必要としている子どもたちがまだまだいます。そのために、児童指導員として力を貸していただける方を募集します。 〜具体的には〜 *個別支援計画の立案 *個別療育の実施 *生活指導 *学校や児童相談書との連携 *保護者対応 など 一人ひとりの子どもを深く理解し、適切な支援計画を作成するためには専門知識と実践力が必要になります。大勢の子どもに対する療育以上に求められる要素があるからこそ、児童指導員としてステップアップできます。もちろん、成長につながるための研修にも力を入れているので安心してください。 〜1日の流れ(例)〜 10:00 出勤・前日の療育記録対応・書類作成など 12:00 お昼休憩 13:00 道具やプリントなどの療育の準備作業 15:30〜16:30 療育実施(1) 16:30〜17:30 療育実施(2) 17:30〜18:30 療育実施(3) 18:30 後片付け・療育の記録記載 19:00 退勤 持ち帰りはせず、定時で退勤する職場です。当日の療育記録の記載が19時までに終わらない場合は、翌日の午前中に対応することで、残業基本なしの働き方を実践しています。 〜研修について〜 「そもそも発達障がいとは」といった基本から学ぶ研修を行います。動画コンテンツを使って1〜2カ月かけて知識をインプット。次に、実践を意識した応用行動分析学を最長3カ月かけて学んでいきます。その後、先輩職員の補助として実際に子どもたちに関わっていきます。まずは、子どもたちと仲良くなり、安心して接することができる人として認識してもらうことが最優先になります。 【児童発達支援未経験者が3分の2】 有資格者でも、子どもの発達障がいに関わったことがないという職員が多く在籍しています。特に前職で多いのが保育士ですが、転職のきっかけは「残業の多さ」「障がいのある子どもと接して専門性を高めたい」といった話をよく聞きます。当施設では個別療育に力を入れていますので、そこに共感いただける方からのご応募をお待ちしています! 【高定着率のワケ】 当施設が開所して5年ですが、勤続5年と4年の職員がほぼ全員です。「30分単位で有給取得可」「年間休日127日」など、プライベートと両立しやすい働き方ができるところが、特徴の一つです。また、施設の管理責任者をはじめ、「困っていることとか大丈夫?」と先輩からの声がけが多く、職場のチームワークは抜群。職場見学をしてもらえれば、きっとその良さを知ってもらえると思います! |
求める人材 |
求めている人材 <以下の資格いずれかをお持ちの方> 保育士/幼稚園教諭第一種・第二種/社会福祉士/精神保健福祉士 *無資格の方は児童指導員の補助スタッフから始められます。 - *経験/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・子どもに関わることが好きな方 ・療育に関心がある方 ・児童発達支援の専門性を深めたい方 ・ワークライフバランスを大事にしたい方 |
【福祉×ビジネス】仕方なく雇われる。
そんな世の中を変えたい。
障害者雇用促進法の改正により企業の障害者雇用ニーズが高まる一方で、日本の障害者就業率は約6%に留まっています。働きたい、自分で生計を立てたい、という多くの障害…...続きを読む
勤務地 |
東京・埼玉・神奈川 または 大阪※お住まいから通勤可能範囲にて勤務地を… |
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年収例 |
388万円/一般職・2年目(月給28.5万円+賞与) 511万円/リーダー職・2年目(月給36.5万円+賞与) 700万円/マネージャー職・経験5年(月給50万円+賞与) |
仕事の概要 |
《約1カ月の充実研修あり◎》障害者/企業担当者のサポート・雇用施設の運営業務等幅広い業務をお任せ。 |
求める人材 |
《20代・30代活躍中◎》前職経験・学歴一切不問!みなさまの「想い」を大事にします。 |
★日勤のみ★未経験大歓迎<待遇充実◎>賞与・連休制度・食事補助あり!キャリアパス制度完備!転居費用補助!
勤務地 |
茨城県つくば市稲荷前 東京空色株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: << 業務拡大中につき、職員大募集! >> 拡大する業務に伴う、組織力強化のため 新しい仲間を募集いたします! 成長する企業の一員になりませんか? 現場未経験も大歓迎!一緒に成長しましょう! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 当社では、充実した教育制度とキャリアパス制度で スタッフの長期安定をしっかりサポートしております。 更に、賞与・連休制度・□事補助・車通勤OKなど スタッフの働きやすさを重視した待遇も完備! つくば市外からの転居の場合、 30万〜50万円の転居費用補助制度も!! 長期で安定してご活躍いただける環境です! =========================================== < 職場環境も充実!! > 職員同志、チームワークを□切に、相談・連携 しながら□援しています。 経験豊富な明るい職員が一人一人のペースに 合わせて教えますのでご安心ください! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 制度充実!キャリアパス制度あり > 頑張りをしっかりと評価する制度を運用しており、 昇給、昇格へと反映!管理職への道も拓いています。 職員一人ひとりが目標を持ち続けながら、 長期でご活躍いただける環境です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 支援の詳しい内容や様子は当社HPをご確認ください。 レクやお祭りのほか委員会活動や社内情報を発信してます。 <東京空色HP> https://www.tokyo-sola.com/ ///////////////////////////////////////////////// < 業務内容 > 服薬管理、通院管理、バイタルチェック、□浴□援、 健康チェック、□事のご提供など、 施設ご利□者様が健康に暮らせるよう□援するお仕事です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 1□のお仕事の流れ > 09:00〜朝礼/□守り□援/服薬管理/病院同□ など 12:00〜お昼ご飯/服薬□援 14:00〜□浴時の状態観察、健康カルテ記□ 17:00〜□□□援 18:00 退勤 *チームワーク抜群の職場なので安□してスタート出来ます□ *職場□学□歓迎□お気軽にご質問してください。 ///////////////////////////////////////////////// < 給 与 > □給28万〜35万円(経験・能□考慮) ※昇給あり・賞与あり ※交通費□給(全額) ※キャリアパス制度あり 【転居費用補助】 条件:つくば市外からの転居 >単身者上限30万円/世帯者上限50万円 複数社の引っ越し料金の見積もりを取得していただき、 内容確認後、会社から支給いたします。 ///////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: ※要正看護師資格 ※年齢40歳未満の方 (例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成を図る為) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 経験不問!業界未経験者歓迎! 主婦・主夫歓迎!ブランク歓迎! 久しぶりのお仕事復帰の方も歓迎! 私たちはチャレンジする□々を全□で バックアップいたします! |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□□□□ オンライン説明会の予約受付中□□□□□□
勤務地 |
神奈川県藤沢市下土棚349-3 PDハウス藤沢 (株)サンウェルズ/PDハウス藤沢 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□年間休日120日□□□
勤務地 |
東京都足立区栗原2丁目24-14 PDハウス足立 (株)サンウェルズ/PDハウス足立 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー1級) L 実務者研修(ヘルパー2級) 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□年間休日120日♪介護業界TOPクラスの好待遇□□□
勤務地 |
新潟県新潟市中央区紫竹山1丁目2-16 PDハウス新潟紫竹山 (株)サンウェルズ/PDハウス新潟紫竹山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PDハウス新潟紫竹山 2024年10月オープン予定! □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修 L 実務者研修 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
【社会福祉法人奉優会 渋谷区つばめの里・本町東特別養護老人ホーム】介護事業を手掛けている当法人。地域に根差した福祉施設を目指し、成長を続けています。企業ページ
【年間休日122日&実働8時間の準夜勤】
介護のお仕事が初めての未経験の方大歓迎!
★\長く無理なく働ける環境/★☆年間休日122日☆月10日休み☆残業少なめ(月5〜10時間程度)☆準夜勤/実働8時間 など奉優会では、全員が安心して働ける職場作りに注…...続きを読む
勤務地 |
◇つばめの里・本町東特別養護老人ホーム└渋谷区本町3-46-1「西新宿五丁目… |
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年収例 |
510万円/介護士 入社4年目(月給26万円+各種手当) 360万円/介護士 入社1年目(月給24万円+各種手当) |
仕事の概要 |
【資格取得支援あり/残業ほぼなし/準夜勤で働きやすさ◎】食事・入浴介助などの介護業務全般をお任せ! |
求める人材 |
【学歴・資格・経験一切不問】ゼロからのスタートも大歓迎!歌やダンスなど特技を活かしたい方尚歓迎! |
上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
北海道札幌市東区北五十一条東5丁目2番10号 PDハウス太平 (株)サンウェルズ/PDハウス太平 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PDハウス太平2024年5月オープン! □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー2級) L 実務者研修(ヘルパー1級) 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
経験・知識・スキル不要!人の心に寄り添えるお仕事です。
勤務地 |
福井県福井市西木田3-4-33 株式会社オームラ |
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給与例 |
給与例 ■年収例/350万円以上 …入社2年目・21歳(月給25万円+賞与) 別途業績に応じて決算賞与有 |
仕事の概要 |
仕事内容 お任せするのは葬儀の運営サポートです。 式の準備など運営に関する幅広い業務を少しずつお任せします。 葬儀に関する知識は一切なくても大丈夫! ■具体的には■ ・お客様を式場へご案内、誘導 ・精進落としの料理の配膳 ・葬儀の準備、片づけやアフターフォロー お任せする仕事は多岐にわたりますので、少しずつ覚えていきましょう! 優しく経験豊富な先輩たちがあなたの成長を手伝ってくれます。 感謝を受けることが多い仕事なので、やりがいも感じやすく自然と丁寧な所作も身につきます。 ■アシスタントからステップUPも可能■ 希望者には葬儀に深く関われる立場へ、キャリアアップのプランもご用意。 将来を見据えて働けますよ! 式の運営に関わるセレモニースタッフやプランニング・進行などを行う葬祭ディレクター、もしくは現場リーダーとして管理職を目指すこともできます。 あなたの将来のビジョンを遠慮なくご相談下さい。 ■お客様の心に寄り添う仕事です■ “人に寄り添う心”が大切な仕事です。 それさえあれば特別な経験や知識は必要ありません。 式の円滑な進行の補助を行うのが、セレモニーアシスタントの役割です。 お客様の心に寄り添い、ご満足いただける式が運営できるよう、サポートしていきましょう。 葬儀の運営は、お客様の大切な方との最後の時間を提供する仕事。 式が終わった後に、お客様から日常では受けることがない、心からの強い感謝を受けることがあります。 「ありがとう」と涙ながらに手を取り、お礼を言われた時には人の役に立てた実感が得られ、やりがいを感じられます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■経験・学歴・年齢不問 ■未経験者歓迎 ■人の役に立ったり、寄り添いたい方 ■葬祭の仕事に関心を持っている方 ■経験を積んで成長したい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□年間休日120日□プライベート重視の方こそ必見□
勤務地 |
北海道札幌市豊平区月寒西4条6丁目1番50号 PDハウス月寒 (株)サンウェルズ/PDハウス月寒 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー2級) L 実務者研修(ヘルパー1級) 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
高級有料老人ホームでのご縁を結ぶお仕事!優しく誠実な対応ができる方を歓迎♪業界・職種が未経験の方も大歓迎◎
勤務地 |
千葉県松戸市金ケ作115-1 株式会社千葉シルバー福祉研究所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 社会人経験があれば未経験でもOK! ブランクのある方や 初めての正社員も歓迎します☆ 介護付有料老人ホームの介護フロアにて、 入居希望の方の相談・見学等の対応や、 入居契約全般、関連事務、フロント業務 (受付・送迎等)、宿直(宿直時5人体制)、 その他付随業務をお任せ☆ノルマなし☆ 最初はサービスや設備、お客様を覚える ところから!先輩が丁寧に教えます☆ 介護福祉士・初任者研修・ヘルパー ケアマネージャー・生活相談員の資格や デイサービス・老人ホーム 特別養護老人ホーム・有料老人ホーム などの介護施設での勤務経験も活かせます☆ リゾートホテルのような高級有料老人ホーム☆ 定着率◎なため久々の募集です! 館とお客様のご縁を結び、 お客様の生活をサポートするお仕事! 「皆様に喜んでいただけて嬉しい」 の想いを大切にしています☆ |
求める人材 |
求める人材: ◎高卒以上 ◎要普通免許 ◎社会経験3年以上 ◎PC操作(Word、Excel等)ができる方 ◎人柄重視で採用します |
30〜40代女性活躍中★ワークライフバランス◎★完全週休二日制★17時30分までに退勤する日も★阪急阪神ホールディングスの特例子会社【株式会社あしすと阪急阪神】企業ページ
都市交通等でおなじみの阪急阪神グループ
スタッフの成長にやりがいを感じて働ける
【阪急阪神グループならではの安定基盤】当社は阪急阪神ホールディングスの特例子会社として、障がい者の雇用促進と職場定着を目的とした活動を行っています。大きな母体…...続きを読む
勤務地 |
梅田、野田、尼崎、西宮、摂津各エリアのオフィスビル、商業施設、鉄道関係… |
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年収例 |
304万円/指導員/勤続年数5年(月給21万7千円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【残業はほとんどありません】清掃活動を行う障がい者の指導・教育・支援/清掃業務 |
求める人材 |
【学歴不問・未経験者歓迎】障がい者の就労に理解のある方/清掃・警備業界出身の先輩も活躍中! |
上場企業で安定雇用♪年間休日120日♪1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます!!働きやすさトップクラス!!
勤務地 |
福岡県北九州市八幡西区陣原2丁目14番31号 PDハウス陣原 (株)サンウェルズ/PDハウス陣原 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PDハウス陣原2024年5月オープン! □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー2級) L 実務者研修(ヘルパー1級) ※無資格者でも介護職経験のある方はお気軽にご相談ください。 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
愛知県名古屋市名東区平和が丘4丁目12番、13番 PDハウス平和が丘 (株)サンウェルズ/PDハウス平和が丘 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー1級) L 実務者研修(ヘルパー2級) 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
□上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□プライベート重視の方こそ必見□
勤務地 |
富山県富山市才覚寺259 太陽のプリズム才覚寺 (株)サンウェルズ/太陽のプリズム才覚寺 |
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仕事の概要 |
仕事内容: サンウェルズでは、従業員の皆さんに安心して働いてもらう為の待遇改善や、職場環境作りに力を入れております! 会社の成長に合わせて給与の見直し、手当や福利厚生、賞与の拡充も積極的に行っています。 ■月給296,000円 昇給もあり安定して続けられる ■みなし残業なし 残業発生時は1分単位で給与支給 ■残業ほぼなし 会社全体で削減に取り組んでいます ■年間休日120日 連休取得もできメリハリをつけられる ■夜勤も安心の複数名対応! 看護師3名・介護職4〜5名 ----------------------------------------------------------- 《こんな方が活躍されています!》 □様々な経歴の方が活躍中 特別養護老人ホーム、病院や、有料老人ホーム、老人保健施設などのご経験者が活躍しています! □20代〜50代の幅広い世代が活躍中 最近は20代〜30代の方が増えてきて活気があります! □分からないことも質問しやすい 年齢に関係なく、お互いを気にかけ助け合う風土が根付いています。 困った時も声をかけやすい雰囲気です! □多職種連携を大切にしている 多職種連携して利用様の想いに寄り添ったケアを行っています。 難しい部分もありますが、やりがいに感じている方が多いです。 ご利用者様へより良いサービスを提供する為に、一緒に働いてくれる方大歓迎です! 《太陽のプリズム才覚寺の特徴》 太陽のプリズム才覚寺は、介護職と看護職が24時間365日サポートをさせていただくことで、ご利用者様のご希望に少しでもそえるよう取り組んでいます! 例1:ガン末期の方の「最期は家で」というご希望を、数日ではありましたが、在宅でお過ごしいただけるようなご支援をさせていただきました。 例2:施設内でスタッフが、フルート・ピアノ・ギターなど様々な楽器でコンサートを開催しており、利用様から好評いただいております。 【仕事内容】 ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービスを行っていただきます。 一人ひとりのケアプランに沿って行うため、個別ケアならではの深い関わりを大切にしております。 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 ※利用者様のご自宅に伺う事はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問します。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 また、業務負担軽減の為記録等はタブレットを導入しています。 他にも掃除、洗濯等の一部業務は業者さんにサポートいただくなど、働くスタッフの負担軽減にも取り組んでいます。 ▼太陽のプリズム才覚寺の事業所案内は下記URLからご覧いただけます! https://sunwels.jp/reg/facility/prism-saikakuji/ BC列を下の内容に変更お願いいたします |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー2級) L 実務者研修(ヘルパー1級) ※無資格者でも介護職経験のある方はお気軽にご相談ください。 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□□□□ オンライン説明会の予約受付中□□□□□□
勤務地 |
大阪府大阪市城東区新喜多東2丁目4番25号 PDハウス城東 (株)サンウェルズ/PDハウス城東 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
◆賞与年3回◆有給取得率89%◆女性育休取得90%以上◆育休最長3年【社会福祉法人 聖隷福祉事業団/創業90年/全国212箇所に施設を展開】企業ページ
ワークライフバランス◎充実の福利厚生
“働きやすさ”と“成長”が叶う環境
聖隷福祉事業団は医療・保健・福祉・介護サービスの4事業を軸に全国212箇所に施設を展開しています。今回は宝塚市内2拠点で地域の方々の暮らしを支えるケアマネージャー…...続きを読む
勤務地 |
宝塚市内2拠点のいずれかで勤務●聖隷ケアプランセンター宝塚宝塚市中州1-9… |
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年収例 |
400万円/入社5年(月給264,150円+住宅手当28,000円+家族手当10,000円+… |
仕事の概要 |
【利用者様のより良い暮らしをサポート】地域住民の生活相談、支援プランの作成 |
求める人材 |
【介護支援専門員/資格があれば未経験OK】子育て世代活躍中!地域を福祉領域から支えたい方 |
社会貢献に繋がる大きなやりがいを感じられるお仕事!
勤務地 |
栃木県宇都宮市駅前通り3-4-5 U-SQUARE 6階 合同会社Makahou |
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仕事の概要 |
仕事内容 *軽作業の補助や自立の支援です!* 「職業指導員」の募集です! <自立への手助けでヤリガイもあります> \お仕事内容/ □施設利用者への作業レクチャー □日報作成 □事業所と作業場間の送迎同行等 ※介助・排泄の必要がなく対話も可能な 障害のある方が利用されています。 軽作業を行うことで、作業そのものを 覚えるだけでなく「仕事の楽しさ」を 感じてもらうのが、職業指導員の役割。 ===「Makahouのお仕事とは?=== 障がいをもった方に仕事の楽しさを伝え、 手を差し伸べるお仕事です。 当就労支援事業所では仕分けやピッキング、 簡単な軽作業を行っています。 働くことで自立や一般企業就労への ステップアップを支援します。 利用者さまが安心して作業に取り組めるような 環境を一緒につくっていきましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定可) ・経験不問!未経験歓迎です! ◆未経験の方歓迎◆ ◆無理なく働ける環境◆ 終業後は家事や趣味に 時間をあてる事もできます♪ 駅からすぐの立地なので通勤で ストレスを感じる事もなく 無理なく働けます♪ ◆それぞれの得意不得意を尊重◆ クライアント様から依頼いただいた 軽作業を利用者様に教えるお仕事です。 利用者様は様々な方がいらっしゃるので 得意なこと不得意なこともそれぞれ異なります。 あなたに簡単に思えても、 本人にとってはそうでもないことも。 個々の個性に向き合って、 しっかりと根気よく 作業の指導に当たって下さいね。 |
オープニング募集★経験不問!教育制度充実★<日勤のみ!月10日休>賞与・各種手当・食事補助・転居費用補助あり!
勤務地 |
茨城県つくば市梅園 光株式会社(生活介護事業所) |
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仕事の概要 |
仕事内容: << オープニングスタッフ大募集! >> 新規開設に伴い、新しい仲間を募集します! 成長する企業の一員になりませんか? 現場未経験も大歓迎!一緒に成長しましょう! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 当社では、充実した教育制度とキャリアパスで スタッフの長期安定をしっかりサポート! 更に、賞与・連休制度・□事補助・車通勤OK など、スタッフの働きやすさを重視した待遇も 完備しています! つくば市外からの転居の場合、 30万〜50万円の転居費用補助制度も!! 長期で安定してご活躍いただける環境です! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 職場環境も充実!! > 職員同志、チームワークを□切に、相談・連携 しながら□援しています。 経験豊富な明るい職員が一人一人のペースに 合わせて教えますのでご安心ください! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 制度充実!キャリアパス制度あり > 頑張りをしっかりと評価する制度を運用しており、 昇給、昇格へと反映!管理職への道も拓いています。 職員一人ひとりが目標を持ち続けながら、 長期でご活躍いただける環境です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 業務内容 > 個別支援計画の作成・進捗確認、会議運営 利用者様の日常生活サポート、パートさんへの支援指導 職員会議を通じて利用者様の状況や業務課題・改善策を共有します。 ※管理者兼務なし >職員同志、チームワークを□切に、 相談・連携しながら□援しています。 >経験豊富な明るい職員が個□のペースに合わせ 丁寧に教えますのでご安心ください□ *職場□学□歓迎□ご質問のご連絡はお気軽に! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 施設やホームでの支援の様子や 会社としての取り組み社内情報はコチラ! <光株式会社HP>https://kaigohikari.art/ <東京空色HP>https://www.tokyo-sola.com/ ↑当社の雰囲気を感じてください↑ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 給 与 > 月給 280,000円〜350,000円 ※昇給・賞与あり ※交通費□給(規定内) ※時間外手当 ※年末年始手当 ※資格手当(2万円) 【転居費用補助】 条件:つくば市外からの転居 >単身者上限30万円/世帯者上限50万円 複数社の引っ越し料金の見積もりを取得していただき、 内容確認後、会社から支給いたします。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
求める人材 |
求める人材: < 必要な資格 > *サービス管理責任者資格 *普通自動車運転免許 福祉事業所などでの介護経験のある□□歓迎□ サビ管の種別は問いません! グループホームのサビ管資格でなくても大丈夫です! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ※経験不問!業界未経験、現場未経験者歓迎! ※久しぶりのお仕事復帰・ブランク歓迎! できることから、お任せしていきますので ゆっくり慣れていただければOKです! 資格は持っているけど経験が無い・・・と言う方も 安心してご応募ください! |
無資格&未経験OK!残業ゼロ!有給休暇100%取得!
勤務地 |
兵庫県神戸市兵庫区下沢通8丁目1の21 就業継続支援B型事業所 F-LABO. |
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仕事の概要 |
仕事内容 <事業拡大につき新規スタッフを増員募集!> <無資格&未経験OK!久しぶりの仕事復帰も応援> <もっと自分のことが好きになれるお仕事!> 就労継続支援B型は、 障がいのある方が楽しく働ける職場を提供するサービスです。 仲間と共に利用者様が楽しく働ける環境を、 一緒に作ってくださる方をこの度募集いたします。 【具体的なお仕事について】 ・利用者様への作業の指示 ・作業進捗の確認 ・動画やイラスト作成の作業補助 など基本は見守りながら、難しそうな作業をお手伝いします。 マニュアルが完備されているので、 PCで映像やイラスト制作をしたことがない 知識がない方でもサポートできる体制です。 現スタッフも未経験からのスタートですが、 問題なくサポートできているのでご安心下さい。 慣れるまでは先輩スタッフが1:1でサポートに 入りますので困ったことがあれば何でも質問して下さいね。 基本3名体制で対応しているので、 1人でいきなり業務に入ることはありません。 【F-LABO.について】 当社では映像制作とイラスト制作を中心に行っており、 その中から興味のある分野を仕事とすることで、 楽しみながらステップアップのための 「技術」や「知識」を獲得することを目的としています。 未経験の方でもその方のペースに合わせ、 能力の向上を図れるプログラムを用意しています。 利用者様は身体障害、知的障害、精神障害、 発達障害のある方で、 18歳〜65歳未満の方にご利用頂いています。 |
求める人材 |
求めている人材 <現在20代〜30代の男女スタッフ活躍中です!> 無資格&未経験でもOK! 異業界からの転職者も活躍中です! 久しぶりのお仕事復帰も応援します! サービス管理責任者、介護経験者も在籍しています。 【こんな方歓迎】 ・PC操作ができる方(Word、Excelなど) ・動画編集ソフトに触れたことがある方 ・illustratorやPhotoshopを触ったことがある方 ・福祉施設での1年以上の就業経験がある方 ・福祉関連の資格保有者の方 ・サービス管理責任者資格保有者の方 ・介護、福祉の仕事に興味がある方 ・実務経験を積みたい方 |
<7時間勤務で残業ほぼなし>年間休日120日/賞与3.5ヶ月分/20代女性の管理者在籍!
勤務地 |
大阪府大阪市東住吉区矢田駅 エタニティ長居公園(株式会社エタニティライフ ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <福利厚生重視の介護福祉士の方向け> ━━━━━━━━━━━━━━━ □この求人のおすすめポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ □ブランクありで復帰される方も歓迎!□ 履歴書等の書類が上手に書けなくてもOK! 初めての転職でも安心の人物重視の採用! □□夜勤4回で270,000円以上!賞与あり! □□1日7時間勤務(日勤時)!残業なし! □□20〜50代の幅広い年齢層が活躍中! □□年間休日120日、有給全取得OK! □□育休産休、退職金制度など手当が充実! □□20代〜30代の女性管理職も複数在籍の会社! □ □□□□□□□□□□□□□□ □ □□なんと残業もなしの1日7時間労働! 有給休暇も積極的に取得ができるため、 ご家庭やプライベートの時間も大切にできます! <□□電話でのお問い合わせも歓迎□□> (TEL:06-6556-6127/採用担当まで) 求人を見た!とお問い合わせください。 ご質問やご相談程度でも歓迎です! 会社についてYoutubeで紹介されています!↓ http://www.eternity-life.co.jp/ □ □□□□□□□□□□□□□□ □ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内における 介護業務となります。 一人一人の利用者様とゆっくり関係構築ができる環境です! 利用者様第一にて、 そこに携わってくだ さる職員さんの働きやすい職場を 維持することを大切にし、 楽しく 仕事ができる環境を最優先しています。 転職が初めてなど履歴書等の書類が 上手に書けなくても全然問題ありません! <具体的な業務内容> 多機能型バリアフリーマンションに住まれる入居様の □□生活支援・排せつ、入浴支援、服薬/起床・就寝等のお世話 □□レクリエーション(季節のイベント実施)、話し相手など □□訪問介護員としての身体介護・生活援助等 □□スタッフ間でのレクリエーションの提案 □□キャリアアップを目指す人対象の各階層研修受講 *――――― <□□男女問わず入社後すぐからキャリアアップ可!> キャリアアップ制度やメンター制度など ステップアップのためのサポートが充実! 実際に子会社Humanityの代表は夜勤アルバイトから入社しており、 4年で今のポジションについております! 20〜30代の男性女性管理職、責任者も複数在籍! <□□福利厚生や働き方には絶対の自信あり!> 1日7時間労働の残業なし、年間休日120日、 有給取得奨励(全消化OK)、退職金や産休育休実績など 働く方の満足感やスタッフの定着が 利用者様へのサービス向上に繋がると考えております! *――――― \仕事開始までの流れ// 最初は、先輩のサポートを受けながら、 利用者様との接し方を学びます。 個人の成長に合わせ、 徐々に1人で出来る仕事を任せていきます。 □□こんな方大歓迎!□□ ・経験は浅いかもしれないけど頑張ってみたい! ・前職を辞めてから期間が空いてるけどまた頑張ってみたい! ・年齢は少し気になってきたけど馴染める職場を探している! ・きちんと家庭とのバランスも取って働きたい! などなど、もしそんな想いをお持ちであれば ご質問程度から、ご相談いただきたいと思います。 ご家庭の関係でブランクがあったり、 初めての転職の方は特に緊張するものですが、 あまり難しく考えずまずお気軽にご応募くださいね! □ □□□□□□□□□□□□□□ 【雇用形態】 正社員/試用期間6ヶ月 |
■「やる気スイッチグループ」の早期の英語教育/お子様の発見を引き出す知育に主眼においた幼児教室と保育園の運営 ■社員の声を踏まえて評価制度や働き方の改革をするなど、柔軟な働き方を大切にしています◎
勤務地 |
i Kids Star 宇都宮校(栃木県宇都宮市) |
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想定年収 |
294万円〜 |
仕事の概要 |
保育と教育を融合させた新しい形の幼児園「i Kids Star 宇都宮」にて保育士業務と、知育や小学校受験対策… |
求める人材 |
【必須】■保育士資格(ブランクがあっても問題ありません)■早番シフト7:30〜勤務できる方※お子様の朝の… |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□□□□施設見学&現地会社説明会開催□□□□□□オンライン説明会の予約も受付中□□□□□□
勤務地 |
東京都世田谷区瀬田5-33-22 PDハウス用賀 (株)サンウェルズ/PDハウス用賀 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
資格取得支援制度有・年齢不問! 実務未経験やブランクある方も歓迎!
勤務地 |
福島県郡山市細沼町福島県郡山市細沼町11-14 株式会社三英堂商事 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験OK 世の中の役に立つ仕事をしたい方にピッタリ! 地域に必要とされている施設でのお仕事です 具体的には… 入居者の身体介護及び管理 主なお仕事内容 入居者様の生活に関して、身の回りのお世話をしていただくお仕事です。 ・入浴準備:浴槽のお湯張りや、入居者さんの着替えの準備など ・食事(朝・昼・夕・おやつ)の提供 ・生活介助:トイレへの誘導や排泄介助、おむつ交換など ・健康管理:口腔ケア(歯磨き)、バイタルチェック(血圧測定や体温測定など) ・夜間巡回:体位変換や見守り、眠れずにいる方の対応など ・機能訓練:身体機能にあわせて体操や遊び 身体介護がメインとなりますので、施設内イベントの企画や準備などの業務は原則ありません。 シフト制により4つの時間勤務帯があります 【早番】入浴準備、食事(朝)の提供 【日勤】機能訓練、生活介助、食事(朝・昼・おやつ)の提供 【遅番】生活介助、食事(昼・おやつ・夕)の提供、就寝準備 【夜勤】夜間の巡回、食事(夕・朝)の提供、洗濯など 休日は相談に応じます。 介護職未経験の方もOK 介護職員初任者など資格取得の支援もしています。 働きながら介護の資格を取ってステップアップをめざせます! 介護資格はあるけど実務未経験という方やブランクがある方も大歓迎。 充実の待遇 ・残業は基本ナシ! (状況によりお願いする場合がございます) ・年間休日125日 ・資格支援制度あり(規定有)!アナタの成長を応援します! ・高い社員定着率 有給休暇の取得率も高く、働く職員をとても大切にする会社です スタッフ全員が働きやすく、長く勤めたいと思える環境づくりに力を入れています こんな方大歓迎! ・介護職や夜勤専従のご経験があれば活かせます! ・今までアルバイト・パートで介護職をしていたけど 正社員に挑戦したい方 ・成長企業で正社員で長期・安定して頑張りたい方 ・じっくりと地道に頑張っていきたい方 ・「ありがとう」や「助かったよ」など お客様から感謝の言葉をいただける仕事をしたい方 性別・年齢関係なく幅広い世代の方が活躍中! 今後ますます介護職の需要は高まりますので、将来性のあるお仕事です 株式会社三英堂商事について 昭和52年創業。 これまでのノウハウを活かし、高齢者事業における施設運営を行っております。 現在、13ヶ所の有料老人ホーム「家族の家ひまわり」、 3ヶ所のグループホーム「気手来手くんの家」、 時代のニーズに答えて20ヶ所のサービス付き高齢者向け住宅「家族の家ひまわり」、 有料老人ホームと同様のサービスを提供する9ヶ所のサービス付き高齢者向け住宅「家族の家ひまわり」(特定施設)を運営。 見守り付きの安心の住まいで暮らしたいという皆様の声にお応えしています。 〜超高齢化社会であなたは何をしますか? あなたの未来力、待っています!〜 |
求める人材 |
資格・経験 ・認知症介護基礎研修資格(最低限取得) ※研修内容は難しくありません。受講するための必要な資格や経歴不問! ※22時以降は18歳以上 |
上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
石川県白山市北安田西2丁目14番地 太陽のプリズム白山 (株)サンウェルズ/太陽のプリズム白山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: サンウェルズでは、従業員の皆さんに安心して働いてもらう為の待遇改善や、職場環境作りに力を入れております! 会社の成長に合わせて給与の見直し、手当や福利厚生、賞与の拡充も積極的に行っています。 ■月給271,000円 昇給もあり安定して続けられる ■みなし残業なし 残業発生時は1分単位で給与支給 ■残業ほぼなし 会社全体で削減に取り組んでいます ■年間休日120日 連休取得もできメリハリをつけられる ■夜勤も安心の複数名対応! 介護職2名 ----------------------------------------------------------- 《気さくなスタッフが多く馴染みやすい雰囲気です!》 【20代〜50代の幅広い世代が活躍中】 幅広い世代が活躍していますが、最近は20代が増えてきて活気があります! 「みんなで頑張ろう!」というチームワークの良さが自慢の施設です。 【分からないことも質問しやすい】 明るく気さくなスタッフが多いので、困った時も声をかけやすいです! 年齢に関係なく、お互いを気にかけ助け合う風土が根付いています。 ご利用者様へより良いサービスを提供する為に、一緒に働いてくれる方大歓迎です! 《太陽のプリズム白山の特徴》 「笑顔と感謝があふれる生活」をモットーに、スタッフ全員元気に明るい対応でご利用者様の生活を支援させていただいております! また医療ニーズの高い方でご自宅での療養が難しい方も、最期まで穏やかに生活していただけるよう努めております。 ■太陽のプリズム白山の事業所案内は下記URLからご覧いただけます! https://sunwels.jp/facility/prism-hakusan/ 【仕事内容】 ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービスを行っていただきます。 一人ひとりのケアプランに沿って行うため、個別ケアならではの深い関わりを大切にしております。 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 ※利用者様のご自宅に伺う事はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問します。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー2級) L 実務者研修(ヘルパー1級) ※無資格者でも介護職経験のある方はお気軽にご相談ください。 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
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社会福祉協議会の地域支援職員
勤務地 |
大阪府大阪市東住吉区2丁目10番18号 社会福祉法人大阪市東住吉区社会福祉協議会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 社会福祉協議会の地域支援職員として、東住吉区の地域住民の方を中心に支援・相談業務を行います。 【具体的には】 ・地域福祉活動の推進や福祉サービス ・地域福祉サポーターへの活動支援 ・子育て支援やボランティアコーディネート業務 ・福祉教育 など。 ◎年間休日120日、実働7時間45分。私生活を大切にしたい方にぴったりです。 ◎年齢より経験重視。今まで培ってきたお年寄りとのコミュニケーションノウハウを、地域貢献という形で生かしませんか。 ◎入社後は簡単なことから少しずつ教えていきます。 |
求める人材 |
求めている人材 地域福祉や地域コミュニティに興味がある方 Word・Excel・PowerPointの操作ができる方 ※自転車に乗れる方 <資格不問>社会福祉士をお持ちであれば大歓迎! 年齢よりも経験を重視します。 ▼こんな経験・スキルをお持ちの方歓迎 お年寄りの方に応対する業務に1年以上携わった方を歓迎します。 ・生活相談員など、相談業務の経験がある方 ・介護士など福祉の現場からステップアップしたい方 ◎大学など学校で社会福祉士の勉強をされた方なら、実務未経験でも大歓迎です |
〇医療・介護を主軸とした業界トップの超安定企業。積極的な事業推進により、更なる拡大フェーズを迎える。 ○これから益々ニーズの高まる社会貢献性の高い事業に、管理者の立場から携われます!
勤務地 |
ニチイケアセンター室蘭ふなみ(北海道室蘭市) |
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想定年収 |
380万円〜658万円 |
仕事の概要 |
社員数約9万2千人、介護拠点数約1,900拠点。社会生活になくてはならないサービスを全国展開している弊社… |
求める人材 |
★業界経験不問/キャリアチェンジ歓迎(支援金有)/インセンティブ有★【必須】■飲食店や小売店など店舗で… |
日勤のみで月給24.2万円以上★付添いや生活サポートがメイン★残業ほぼ無し★月10日休み★
勤務地 |
兵庫県宝塚市宝梅2-6-26 サンシティ宝塚 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <実務経験不問!お持ちの資格が活かせます> <完全週休二日制・残業ほぼなしで働きやすい> <有給取得率ほぼ100%!> <産休育休の取得実績あり!> <資格取得支援あり> ★生活サポートスタッフ★ 入居者様の生活をサポートする業務を担当いただきます。 ※主に軽介助者を中心とした介助業務をお願いします。 具体的には… ・お部屋から食堂など目的地までの付添い ・レクリエーションのご提案、参加のお声がけ ・外出時の付添い、病院の受診付添い ・服薬の確認 ・お部屋を回ってのお声がけ(日常会話などのコミュニケーション) ・電話でお食事の時間のお知らせ(必要な方へのみ) など、 当施設で入居者様が、ずっと自分らしくお過ごし頂けるよう 生活や心のサポートをお願いします。 ご自身の変化を自覚されない入居者様も多くいらっしゃるため、 必要なサポートを見つけ、引き出すこともサポートスタッフの大事な役割です★ ■まるでホテルのような広々とした館内は バリアフリーとセキュリティを徹底。 安心・安全・快適・清潔が隅々まで行き届いており、 入居者様、そしてスタッフにもワンランク上の環境を 提供しています◎ |
求める人材 |
求める人材: 何らかの介護関連の有資格者 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 など ※子育てなどでお仕事にブランクのある方も大歓迎!! 家庭と両立に理解がある、働きやすい環境です。 スタッフの応募動機は様々! ・「残業の無い職場で働きたい」 ・「家から近い職場がいい」 ・「職員同士仲のいい職場で働きたい」 ・「働きながら資格を取得したい」等 ★幅広い世代が活躍中! 年齢の離れたスタッフ同士も仲が良く、 友達のような、親子のような関係のスタッフもいます。 「前職では人間関係で悩んでいた…」という方も ぜひご応募ください! |
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★日勤のみ★未経験大歓迎<制度・福利厚生充実◎>賞与・連休制度・食事補助あり!キャリアパス制度完備!転居費用補助!
勤務地 |
茨城県つくば市稲荷前 東京空色株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: << 業務拡大中につき、職員大募集! >> 拡大する業務に伴う、組織力強化のため 新しい仲間を募集いたします! 成長する企業の一員になりませんか? 現場未経験も大歓迎!一緒に成長しましょう! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 当社では、充実した教育制度とキャリアパス制度で スタッフの長期安定をしっかりサポートしております。 更に、賞与・連休制度・□事補助・車通勤OKなど スタッフの働きやすさを重視した待遇も完備! つくば市外からの転居の場合、 30万〜50万円の転居費用補助制度も!! 長期で安定してご活躍いただける環境です! =========================================== < 職場環境も充実!! > 職員同志、チームワークを□切に、相談・連携 しながら□援しています。 経験豊富な明るい職員が一人一人のペースに 合わせて教えますのでご安心ください! ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 制度充実!キャリアパス制度あり > 頑張りをしっかりと評価する制度を運用しており、 昇給、昇格へと反映!管理職への道も拓いています。 職員一人ひとりが目標を持ち続けながら、 長期でご活躍いただける環境です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 支援の詳しい内容や様子は当社HPをご確認ください。 レクやお祭りのほか委員会活動や社内情報を発信してます。 <東京空色HP> https://www.tokyo-sola.com/ ///////////////////////////////////////////////// < お仕事内容 > 服薬管理、通院管理、バイタルチェック、□浴□援、 健康チェック、□事のご提供など、 施設ご利□者様が健康に暮らせるよう□援するお仕事です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ < 1□のお仕事の流れ > 09:00〜朝礼/□守り□援/服薬管理/病院同□ など 12:00〜お昼ご飯/服薬□援 14:00〜□浴時の状態観察、健康カルテ記□ 17:00〜□□□援 18:00 退勤 *チームワーク抜群の職場なので安□してスタート出来ます□ *職場□学□歓迎□不安な事などお気軽にご質問してください。 ///////////////////////////////////////////////// < 給 与 > □給28万〜35万円(経験・能□考慮) ※キャリアパス制度あり ※交通費全額□給 ※昇給・賞与あり ※連休制度あり 【転居費用補助】 条件:つくば市外からの転居 >単身者上限30万円/世帯者上限50万円 複数社の引っ越し料金の見積もりを取得していただき、 内容確認後、会社から支給いたします。 ///////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: ※要准看護師資格 ※年齢40歳未満の方 (例外事由3号イ:長期勤続によるキャリア形成を図る為) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 経験不問!業界未経験者歓迎! 主婦・主夫歓迎!ブランク歓迎! 久しぶりのお仕事復帰の方も歓迎! 私たちはチャレンジする□々を全□で バックアップいたします! ///////////////////////////////////////////////// |
社会貢献に繋がる大きなやりがいを感じられるお仕事!未経験OK
勤務地 |
埼玉県春日部市中央1-43-9 富久春日部ビル4A 合同会社MIRAI 春日部駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容 *軽作業の補助や自立の支援です!* *「主任スタッフ」の募集です♪* <自立への手助けでヤリガイもあります> □□□□□□□□□□□□□ 【お仕事内容】 就労継続支援A型の施設で 障害のある方への就労支援を行います。 □事務所の運営管理 □関係機関との連携 □事務処理 □給付請求など(入力作業有) □□□□□□□□□□□□□ 障がいをもった方に仕事の楽しさを伝え、 手を差し伸べるお仕事です。 当就労支援事業所では仕分けや ピッキング、簡単な軽作業を行っています。 働くことで自立や一般企業就労への ステップアップを支援します。 利用者さまが安心して作業に 取り組めるような環境を 一緒につくっていきましょう♪ - □未経験の方歓迎□ - 「経験がないから不安…」 その気持ちも十分に分かります! そんな気持ちがあっても、大丈夫です! 仕事内容など面接で丁寧に ご説明しますので安心してご応募して下さい! - □無理なく働ける環境□ - 終業後は家事や趣味に時間をあてる事もできます♪ 駅からすぐの立地なので通勤で ストレスを感じる事もなく無理なく働けます♪ - □それぞれの得意不得意を尊重□ - クライアント様から依頼いただいた 軽作業を利用者様に教えるお仕事です。 利用者様は様々な方がいらっしゃるので 得意なこと不得意なこともそれぞれ異なります。 あなたに簡単に思えても、 本人にとってはそうでもないことも。 個々の個性に向き合って、しっかりと 根気よく作業の指導に当たって下さいね。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許(AT限定可) ※ワンボックスが運転できる方歓迎 ・経験不問! ・未経験歓迎です! 当事業所では、障がいを持った方への支援のなかでも、 一般企業への就労を目指す 「就労継続支援A型」 というサービスを提供しています。 軽作業を行うことで、 作業そのものを覚えるだけでなく 「仕事の楽しさ」を感じてもらうのが、 職業指導員の役割。 「人の役に立ちたい」 「誰かを支えたい」 という想いを持った方なら、 未経験でも大歓迎です。 実際の業務は、周囲のスタッフと 相談しながら進めていけますよ。 社会貢献に繋がる大きな やりがいを感じられるお仕事! |
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上場企業で安定雇用♪働きやすさトップクラス!!年間休日120日!!
勤務地 |
神奈川県横浜市港南区港南台九丁目29番23号 PDハウス港南台 (株)サンウェルズ/PDハウス港南台 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆PDハウスってどんな施設? PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 ☆「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 ☆「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 ☆「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー1級) L 実務者研修(ヘルパー2級) 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
〇医療・介護を主軸とした業界トップの超安定企業。積極的な事業推進により、更なる拡大フェーズを迎える。 ○これから益々ニーズの高まる社会貢献性の高い事業に、管理者の立場から携われます!
勤務地 |
ニチイケアセンター豊川(愛知県豊川市) |
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想定年収 |
380万円〜658万円 |
仕事の概要 |
社員数約9万2千人、介護拠点数約1,900拠点。社会生活になくてはならないサービスを全国展開している弊社… |
求める人材 |
★業界経験不問/キャリアチェンジ歓迎(支援金有)/インセンティブ有★【必須】■飲食店や小売店など店舗で… |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□困った時はすぐに先輩に相談出来きる環境□
勤務地 |
石川県金沢市藤江南1丁目103番地1 PDハウス藤江 (株)サンウェルズ/PDハウス藤江 |
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仕事の概要 |
仕事内容: サンウェルズでは、従業員の皆さんに安心して働いてもらう為の待遇改善や、職場環境作りに力を入れております! 会社の成長に合わせて給与の見直し、手当や福利厚生、賞与の拡充も積極的に行っています。 ■月給281000円 昇給もあり安定して続けられる ■みなし残業なし 残業発生時は1分単位で給与支給 ■残業ほぼなし 会社全体で削減に取り組んでいます ■年間休日120日 連休取得もできメリハリをつけられる ■夜勤も安心の複数名対応! 看護師1〜2名・介護職3〜4名 ----------------------------------------------------------- 《PDハウスはこんな施設!》 パーキンソン病に向きあうご利用者様を専門的な医師と看護、リハビリでサポートしています。 多職種連携して、少しでも普段の暮らしに近い生活を過ごしていただけるような環境を目指しています。 最近ではご利用者様同士のサークル活動をしており、麻雀・卓球・カラオケなどをして楽しんでおられます。 ■金沢発祥の企業で、知名度と信頼度が高い ■多職種連携によるチームワークを大切にしている ■20代〜50代の幅広い世代が活躍中 ■特別養護老人ホームや有料老人ホーム未経験者も活躍中 【仕事内容】 ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービスを行っていただきます。 一人ひとりのケアプランに沿って行うため、個別ケアならではの深い関わりを大切にしております。 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 ※利用者様のご自宅に伺う事はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問します。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
事業拡大にともない幹部候補募集!会社と共に成長しませんか?!経験豊かな先輩社員の元でビジネススキルも学べます。
勤務地 |
東京都大田区南千束3-3-14 合同会社あんじゅ |
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仕事の概要 |
仕事内容: グループホーム施設長候補として、まずは世話人リーダーとしてご勤務いただきます。最終的には施設長を目指して、下記のステップで業務経験を積んでいただくイメージです(さらにサビ管等へのキャリアアップを目指される方も歓迎です!)。責任範囲の拡大に伴って、報酬もそれに見合うものに改定していきますので、合わせて報酬イメージも併記いたします。 下記の時間軸はあくまでイメージですので、本人の成長速度、会社の事業拡大のスピードによってはもっと速まる可能性もあります! <1-2年目:世話人リーダー>年収想定350万円〜400万円 * シフトの安定化と現場の把握のための世話人業務(最低週2回程度の夜勤を想定) * 会社代表者、管理者、サビ管との幹部ミーティングへの参加 * 食事の提供や掃除等のホーム内オペレーションの改善 <3-4年目:施設長>年収想定400万円〜500万円 * シフトの安定化と現場の把握のための世話人業務(日勤が中心) * 会社代表者、管理者、サビ管との幹部ミーティングへの参加 * 世話人の採用、研修の実施 * サビ管・管理者との連携による支援方針の決定及び実施のリード * 利用者の保護者対応や * 食事の提供や掃除等のホーム内オペレーションの改善 <5年目以降:それぞれのスキルと希望による柔軟なキャリアパス>年収想定600万円以上 * サビ管の取得等の更なるスキルアップ * 複数ホームの統括スーパーバイザー * 経営企画等の本社機能 |
上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
東京都板橋区三園1丁目21-2 PDハウス板橋 (株)サンウェルズ/PDハウス板橋 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
□上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
千葉県柏市豊四季695番138 PDハウス南柏 (株)サンウェルズ/PDハウス南柏 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PDハウス南柏 2024年9月オープン予定! □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? 【早期入社も相談可能□□□】 □□「すぐに入社したい」という方も近隣施設への先行入社ご相談いただけます□□□ □□オープンまでは、近隣施設で勤務して業務に慣れていただけます□□□ |
〇医療・介護を主軸とした業界トップの超安定企業。積極的な事業推進により、更なる拡大フェーズを迎える。 ○これから益々ニーズの高まる社会貢献性の高い事業に、管理者の立場から携われます!
勤務地 |
ニチイケアセンターさつきが丘(千葉市花見川区) |
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想定年収 |
380万円〜658万円 |
仕事の概要 |
社員数約9万2千人、介護拠点数約1,900拠点。社会生活になくてはならないサービスを全国展開している弊社… |
求める人材 |
★業界経験不問/キャリアチェンジ歓迎(支援金有)/インセンティブ有★【必須】■飲食店や小売店など店舗で… |
上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
大阪府東大阪市西堤本通西1丁目3番42号 PDハウス東大阪 (株)サンウェルズ/PDハウス東大阪 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー1級) L 実務者研修(ヘルパー2級) 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
あなたの知識と人柄を活かして、利用者様と地域・在宅をつなぐ架け橋となってください。
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新吉田町3170番地 上尾中央医科グループ(AMG) 介護老人保健施設 ナーシングプラザ港北 |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様が安心して地域(在宅)生活が継続できるお手伝いをする、現代社会において欠かせない仕事です。 利用者との面談・相談をし、ケアプランを作成、また、ケアプランを作成した後も、そのケアプランに基づいて開始されたサービスのその後の状況を把握・評価するモニタリング調査を行います。 介護施設には必要不可欠な存在で、介護を必要とされる利用者に喜んでもらえることが魅力のひとつです。 勉強や講習など、やっとの思いで手に入れた資格。それを充分に活かしきれていないなんてもったいない。当院でなら、あなたの知見を最大限活かすことができます!資格は持っているけれど実務経験は・・・という方も、まずはご相談ください。 利用者様一人ひとりと向き合い、親身になって対応をお願いします。人と接するのが好きな方も歓迎します。 このお仕事は、利用者様とのコミュニケーションがとても大切。まずはじっくりとお話を聞き、どんなお悩みがあるのかをしっかり把握していきます。プロフェッショナルとして、利用者様に最適の道をご案内できるよう、真心を持って対応していただける方を求めています。 社会福祉に貢献でき、自身の成長にも繋がります。じっくりとスキルを磨いてステップアップしませんか? たくさんの人を支える、必要不可欠な仕事。社会の役に立っているという実感を持ちながら働くことが出来ますよ。さまざまな領域の業務に携わるため、あなた自身のスキルアップにもつながります。 <上尾中央医科グループ>は、昭和39年の発足以来、数々の取り組みを続けてきました。積極採用中! 上尾市立病院を引き継ぎ「上尾中央医院」として開設したのがはじまり。現在(平成28年4月)では1万6990名のスタッフと9263床をほこる規模にまで成長しました。 |
求める人材 |
資格 主任介護支援専門員 尚可 "学歴不問","未経験者可","経験者歓迎","介護支援専門員" |
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上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
石川県金沢市小坂町北123-1 PDハウス小坂 (株)サンウェルズ/PDハウス小坂 |
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仕事の概要 |
仕事内容: サンウェルズでは、従業員の皆さんに安心して働いてもらう為の待遇改善や、職場環境作りに力を入れております! 会社の成長に合わせて給与の見直し、手当や福利厚生、賞与の拡充も積極的に行っています。 ■月給271000円 昇給もあり安定して続けられる ■みなし残業なし 残業発生時は1分単位で給与支給 ■残業ほぼなし 会社全体で削減に取り組んでいます ■年間休日120日 連休取得もできメリハリをつけられる ■夜勤も安心の複数名対応! 看護師4名・介護職5〜6名 ----------------------------------------------------------- 《PDハウスはこんな施設!》 パーキンソン病に向きあうご利用者様を専門的な医師と看護、リハビリでサポートしています。 多職種連携して、少しでも普段の暮らしに近い生活を過ごしていただけるような環境を目指しています。 最近ではご利用者様同士のサークル活動をしており、麻雀・卓球・カラオケなどをして楽しんでおられます。 ■金沢発祥の企業で、知名度と信頼度が高い ■多職種連携によるチームワークを大切にしている ■20代〜50代の幅広い世代が活躍中 ■特別養護老人ホームや有料老人ホーム未経験者も活躍中 【仕事内容】 ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービスを行っていただきます。 一人ひとりのケアプランに沿って行うため、個別ケアならではの深い関わりを大切にしております。 同じ建物内に入居する利用者様の元へ訪問する「施設内訪問介護」になります。 ※利用者様のご自宅に伺う事はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問します。 時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 初任者研修(ヘルパー2級) L 実務者研修(ヘルパー1級) ※無資格者でも介護職経験のある方はお気軽にご相談ください。 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□
勤務地 |
埼玉県さいたま市見沼区東大宮6丁目6‐2 PDハウス東大宮 (株)サンウェルズ/PDハウス東大宮 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□介護福祉士 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
〇医療・介護を主軸とした業界トップの超安定企業。積極的な事業推進により、更なる拡大フェーズを迎える。 ○これから益々ニーズの高まる社会貢献性の高い事業に、管理者の立場から携われます!
勤務地 |
ニチイケアセンター春日井西(愛知県春日井市) |
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想定年収 |
380万円〜658万円 |
仕事の概要 |
社員数約9万2千人、介護拠点数約1,900拠点。社会生活になくてはならないサービスを全国展開している弊社… |
求める人材 |
★業界経験不問/キャリアチェンジ歓迎(支援金有)/インセンティブ有★【必須】■飲食店や小売店など店舗で… |
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