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福祉の専門知識と医学的な介護技術で利用者様を支援する【介護福祉士】を募集します。
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新吉田町3170番地 上尾中央医科グループ(AMG) 介護老人保健施設 ナーシングプラザ港北 |
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仕事の概要 |
仕事内容 安定・充実した環境で働きたい方に◆介護福祉士として、専門的なサポートをお願いします。 仕事内容は、身体介助のみならず、生活や心のケアなど、広い範囲に及びます。具体的には、入浴や排せつ、食事など身の回りの世話を行い、できるだけ自立した生活が送れるように手助けをします。相手の話に耳を傾け理解するコミュニケーション能力はもちろん、じっくり向き合って深い信頼関係が築くことが大切です。 せっかく取った資格、眠っていませんか?これまで培ってきた経験を活かして、伸び伸びと働ける環境ですよ。 勉強や講習など、やっとの思いで手に入れた資格。それを充分に活かしきれていないなんてもったいない。当院でなら、あなたの知見を最大限活かすことができます!資格は持っているけれど実務経験は・・・という方も、まずはご相談ください。 利用者様一人ひとりと向き合い、親身になって対応をお願いします。人と接するのが好きな方も歓迎します。 このお仕事は、利用者様とのコミュニケーションがとても大切。ひとりひとり、抱えているお悩みは千差万別です。スタッフ間で連携しながら、適切なサポートを提供することで、利用者様の生活の質の向上につなげていきましょう。 社会福祉に貢献でき、自身の成長にも繋がります。じっくりとスキルを磨いてステップアップしませんか? たくさんの人を支える、必要不可欠な仕事。社会の役に立っているという実感を持ちながら働くことが出来ますよ。さまざまな領域の業務に携わるため、あなた自身のスキルアップにもつながります。 <上尾中央医科グループ>は、昭和39年の発足以来、数々の取り組みを続けてきました。 上尾市立病院を引き継ぎ「上尾中央医院」として開設したのがはじまり。現在(平成28年4月)では1万6990名のスタッフと9263床をほこる規模にまで成長しました。 |
求める人材 |
資格 "介護福祉士" |
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完全週休二日制/土日祝休み/未経験から医療業界へ
勤務地 |
広島県広島市西区三篠北町18-14 株式会社メディカル・イノベート |
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給与例 |
給与例 409万円/入社3年目 クリニックのマネジメント(月給28万円+賞与) 503万円/入社5年目 クリニックのコンサルティング(月給34.5万円+賞与) 700万円/入社10年目 グループ全体の運営管理(管理職のため、年俸制) |
仕事の概要 |
仕事内容 【具体的には】 病院や施設を歯科医師・歯科衛生士と訪問し診療をサポート 歯科機材などの運搬、患者様のご家族への説明等 <訪問先では> 施設の担当者と相談・調整 歯科医師と歯科衛生士が治療しやすく 患者様のストレスが少ない治療の環境をつくります <仕事に慣れてきたら> 病院や施設に「訪問歯科診療」を詳しくご説明する 営業活動もお願いします 入社半年〜1年 歯科医師・歯科衛生士のチームマネージャー業務 ▼ 入社3年〜 クリニックのマネジメント *クリニック全体の訪問管理 ▼ 入社5年〜 クリニックのコンサルタント *クリニックの売上管理 ー知識がないけどできるのだろうか…ー 治療については全く知識がなくて大丈夫! 歯科医師や歯科衛生士が対応します! 他にこの事業をしている企業もないので、 みんなが未経験からのスタート! 心配せずに飛び込んでみてください! ーあなたにお願いしたいことー 患者様やご家族、 訪問先から情報を正しくチームに伝え いかに最善の歯科治療を提供出来るか 考えてもらう事です スケジュールを調整・管理を行い チームを引っ張てください! 自分で考えて、どう伝えるか これが何よりも大切です! ー未経験からフロントランナーとして活躍をー 訪問歯科医療コーディネーターは まだまだ経験者が少ないのが実状。 いち早いスタートで、未経験から 注目の成長分野のプロへの第一歩を! ー社員インタビュー 社会貢献度が高いこと 未経験者の自分でも ステップアップが可能である点に惹かれ 今挑戦することが強みになると感じ応募を決めました 歯科医師・衛生士ではないからこそ 患者様や、そのご家族の目線に立って コミュニケーションをとれることが強みになっています 社会的に意義のある仕事で 必要とされることに誇りを感じています 歯科医療チームのマネージャー/入社1年 |
求める人材 |
求めている人材 職種・業界未経験歓迎 【必須条件】 ・35歳未満の方 ・普通免許(AT可) ・人の気持ちを慮れる方 ・ガッツのある方 【歓迎条件】 ・高齢者医療や介護に興味のある方 ・みずから行動し、新しいことを学ぶ意欲のある方 年齢の条件と理由:あり(35歳未満(例外事由3号のイ 長期キャリア形成のため)) |
大手企業グループの安定感!待遇充実!年間休日122日!
勤務地 |
石川県金沢市玉鉾2-262 株式会社北陸第一興商 金沢支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/入社14年・課長(月給35万円+歩合給+賞与) 480万円/入社8年・主任(月給30万円+歩合給+賞与) 360万円/入社2年(月給18万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【カラオケDAM!「FREE DAM]を介護施設等へ提案営業】 おかげさまで売上好調! \\更なる事業拡大のため増員募集// 今回募集の「エルダー部門」は福祉施設などがお客様となります。 取引のある介護施設等を訪問し、生活総合機能改善機器「FREE DAM」を導入いただける候補店を探します。 訪問先ではデモンストレーションを行い、商品の魅力を伝えます。公民館など幅広い福祉関連施設へアプローチできたら一歩前進! 近年、カラオケは楽しむだけでなく、高齢者の健康にもいいという点でとても注目されています。 機能訓練や介護予防の一助としてDAMの機械が役立っています。知名度の高い商品なので営業のしやすさも特徴です。 <主な業務例> ・機器の点検、メンテナンス ・レクレーション実施 ・福祉関連施設への営業 ・新機種導入の提案 ・機器の設置、入替、取り外し(2〜4名で実施) <1日の流れ> 【9:30】 出社・朝礼・部署内でのミーティング 【10:00】福祉施設・各自治体等へ営業。契約した取引先に機械設置・レクレーション実施、機械メンテナンスなど 【18:00】帰社。営業日報作成、上司へ簡単な口頭報告 【18:30】お疲れ様でした! 【働く魅力】 ●年間休日122日 ●毎日午前中&土日祝がお休み! 土曜出勤は年数回のみ ●夏休みや年末年始は長期休暇あり ●成果に応じてインセンティブあり! 【未経験者歓迎!】 未経験の方も安心の研修体制を整えています。 まずはカラオケの性能やコンテンツを覚えることから。機械の操作やメンテナンス方法の他、業務フロー、契約書類・見積書などの運用ルールも学びます。 その後、先輩に同行し、お客様対応や機器の設置を実践!業務に慣れてきたら新規訪問にも挑戦していただきます! 音楽健康指導士の資格が会社負担で取れ、将来的なステップアップも可能です! |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎!】 *要普免(AT限定可) *学歴不問 *資格不問 *介護施設での勤務経験がある方は優遇! *UIターン歓迎 *第二新卒者歓迎 \\こんな方にぴったり// ・福祉系の仕事に興味がある ・縛られずフットワーク軽く働きたい ・人と関わる仕事がしたい ・頑張り次第で稼げる会社で働きたい ・カラオケが好き 異業種出身者も多数活躍中! |
施設併設型デイサービスのマネージャー募集!これまでのキャリアを活かして管理職へステップUPしませんか!?
勤務地 |
青森県青森市勝田1-20-1 株式会社いきいき |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【デイサービスの管理者(実務未経験歓迎)】 ◆デイサービス管理者のお仕事 介護業務(送迎・入浴・レクリエーションなど)を行いながら、マネージャーとしてスタッフ教育・管理をお願いします。介護施設での経験があり、次のキャリアステップにチャレンジしたい方も歓迎しています。新しい施設だからこそチャレンジできることもあると思います。意見を出し合い、利用者様に安心して来所いただけるような施設にしていきましょう。 ◆実務未経験の方も歓迎です! 管理者としての経験がある方は即戦力として活躍いただけます!また、管理者としての経験がない方でも、介護士や看護師としての勤務経験があればチャレンジいただける環境です!当社は有料老人ホーム・デイサービス・訪問介護事業所等を運営しており、既存施設には経験を積んだ頼れる人材もいます。実務のサポートや情報交換・連携をしながらあなたのチャレンジを皆でサポートしていきます! |
求める人材 |
求める人材: ◆必須経験・スキル * 介護や福祉施設での実務経験者(介護士・看護師等としての勤務経験) * いきいきガーデンの目指す世界観を理解し共感いただける方 * 要普通自動車免許 ◆歓迎経験やスキル * 介護・福祉職種の経験がある方 * 介護関係の資格者歓迎(初任者研修、介護福祉士、PT・OT、福祉主事、看護師など) * Iターン・Uターン・移住歓迎 <こんな方を歓迎してます!> * 介護や福祉関連職の経験があり、ステップアップやキャリアアップを考えている方 * 現職の仕事や待遇・給与に不満があり転職を考えている方 * オープニングスタッフとして1から施設を作り上げていきたい方 |
保育園完備♪職場見学大歓迎☆残業月5h程度◎昇給&賞与充実!
勤務地 |
福岡県北九州市若松区大字安屋3310-3 複合福祉施設ひびき荘 |
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仕事の概要 |
仕事内容 10〜60代まで幅広く活躍中!! 特別養護老人ホーム、デイサービス、障害者支援施設などの 複合福祉施設「ひびき荘」にて介護業務をお任せします! <具体的には・・・> ―――――――――――――――――― ご利用者様への食事、入浴、排泄サポート 夜勤も月4、5日程度!ベッド床数…70床 複数名で同じシフトに入るので、いつでも サポート可能な環境を整えています! ブランクのある方も少しずつ業務を任せて いくので安心してください♪ 自分のペースで働いていただけます◎ 入社日の相談もお気軽にどうぞ! プライベートと両立しながら、無理なく働ける環境です。 もちろんお仕事前に職場見学OK! 働く先輩たちに実際に会えます♪ ご利用者様やご家族だけでなく、 地域の皆様との交流も大切にしている 施設です。 ー*。・アピールポイント・。*ー ・嬉しい保育園完備★ →子育て中の方もしっかりサポート! ・育休&介護休暇制度も充実! ・残業も月3時間程度と少なめ! ・男女ともに活躍中!! ・頑張りはしっかりと賞与で還元! ・長期休暇あり★ ー*。・ー*。・ー*。・ー*。 <ひびき荘について> ―――――――――――――――――― @グループホームでは、鶏の飼育、果樹づくり、 野菜の自給自足を心がけています! リハビリ専門職員も常駐しているので、 ご利用者様ごとの機能訓練指導や 日常生活動作サポートが可能です。 A入所者、生活介護のご利用者様や家族との 縁日祭等の交流会も行っています。 入居者さんだけでなくスタッフも楽しんじゃってます(笑) B展望台も完備★ 天体観測用ドームから観る田舎の空を誰でも楽しめます! C北九州市認可保育園もあります! 6ヶ月〜3歳までの地域や職員の子供さん大歓迎! 子供の近くにいるから安心して働けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■ヘルパー2級・初任者研修修了者以上 ■経験により優遇 \\こんな方歓迎&活躍中// ◆ブランクOK ◆主婦・主夫歓迎 ◆フリーター歓迎 ◆シニア応援 \\こんな方におすすめ// ◆プライベートの予定と両立して働きたい ◆安定した環境で収入を得たい ◆家から通いやすい職場で働きたい ◆実力・経験に応じて正しく評価される職場で働きたい ◆今までの経験をもとにキャリアアップしたい ◆ステップアップ・成□しながら働きたい ◆子どもの熱など、急なお休みに対応してもらえる職場で働きたい ◆ブランクがあっても安心できる職場で働きたい ◆主婦・主夫が活躍している職場で働きたい ◆誰かを笑顔にすること・喜ばせることが好き ◆優しいスタッフが多い環境で働きたい ◆誰かをサポートすることが好き |
【年収650万円可能/賞与&決算賞与】
新しい環境で活躍したい方歓迎いたします!
当社は、介護や障がい福祉、保育など各分野におけるサービスを提供しています。毎年、新施設をオープンしている成長企業です。今後2年間で10以上の新施設を開設予定!今回は未経験から介護業界にチャレンジしたい…...続きを読む
勤務地 |
【大阪府】ニュールクス八尾はいらいふ和泉はいらいふ枚方はいらいふ東住吉… |
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年収例 |
650万円/マネージャー(月給45万円+賞与年3回) 400万円/入社1年目(月給30万円+賞与年3回) |
仕事の概要 |
【介護業界の経験なくてもOK!】住宅型有料老人ホーム・サービス付高齢者向け住宅での介護施設運営業務 |
求める人材 |
【20〜40代活躍中】店舗での運営業務など、業種・職種問わずマネジメント経験があれば大歓迎! |
今後のキャリアアップを見据えて働けるヘルパーのお仕事、始めてみませんか?
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新吉田町3170番地 上尾中央医科グループ(AMG) 介護老人保健施設 ナーシングプラザ港北 |
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仕事の概要 |
仕事内容 利用者様が快適に過ごせるようサポートする「ヘルパー」の仕事。着実にスキルを身につけていきましょう。 ヘルパー(介護職員初任者研修修了者)は、施設や訪問介護の現場で、利用者様の身の回りの介護を行います。入所者様の状態把握も大きな役割の一つで、バイタルチェックを看護師と共に実施します。訪問看護やデイサービスなど様々な介護現場で働くことができ、実務経験を重ねることで介護福祉士、ケアマネジャーとキャリアアップもはかれます。 せっかく取った資格、眠っていませんか?これまで培ってきた経験を活かして、伸び伸びと働ける環境ですよ。 勉強や講習など、やっとの思いで手に入れた資格。それを充分に活かしきれていないなんてもったいない。当院でなら、あなたの知見を最大限活かすことができます!資格は持っているけれど実務経験は・・・という方も、まずはご相談ください。 この仕事をしていてよかった…。そう思える瞬間に出会えます。「ありがとう」その言葉が嬉しいお仕事です。 「あなたのおかげで、とっても助かっているよ」そんな利用者様からの一言が、モチベーション高く働ける秘訣です。大変なこともありますが、そのぶん喜びも大きな仕事です。あなたも挑戦してみませんか? 社会福祉に貢献でき、自身の成長にも繋がります。じっくりとスキルを磨いてステップアップしませんか? たくさんの人を支える、必要不可欠な仕事。社会の役に立っているという実感を持ちながら働くことが出来ますよ。さまざまな領域の業務に携わるため、あなた自身のスキルアップにもつながります。 上尾中央医科グループは、地域での保健・医療・福祉のトータルケアを目指しています。 1都6県の地域の皆様・患者様・利用者様の健康をサポートしてきた私たち。半世紀にわたって築いてきたノウハウをもって、安心して暮らせるようなサービスを提供しています。 |
求める人材 |
資格 "高校卒業以上","介護職員初任者研修修了" |
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【未経験スタートでも月給30万円以上!】入社2年目で月給41万円(年収540万円)以上も目指せます!増員募集のため入社時期は調整可能です!
勤務地 |
大阪府東大阪市中鴻池町1-9-7 居宅介護支援事業所musubi(musubi Group) |
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仕事の概要 |
仕事内容: .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: この求人の魅力.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: 未経験からでも安心してスタートできる環境です! ケアマネ未経験からスタートした メンバーが多数活躍しています。 資格の更新・主任ケアマネの資格取得への 支援制度もあり、これからケアマネに 挑戦する方へのバックアップ体制が整っています。 「新しい環境だと残業が増えそう…」 という心配もありません。 残業時間は月2時間ほどで、 プライベートも大切にできる環境です。 本気で利用者様のために動ける職場です! 「利用者様の自己決定や自己選択を守りたい」 という想いで、利用者様が望まれている 生活の実現に向けて支援をしている事業所です。 ケアマネ7人が在籍していますので、 1人で抱え込むことなく、周囲のサポートを 受けながら利用者様と向き合うことができます。 ◎スキルアップ・キャリアアップできる環境です! 定期昇給や資格取得支援制度だけでなく、 担当件数に応じた手当やスキルアップに 応じた手当など様々な手当があります。 未経験からスタートしても 入社2年目で月収41万円も目指せる環境です。 ▼キャリアステップ例 メンバー(ケアマネジャー) →リーダー →アシスタントマネージャー →管理者(主任介護支援専門員) →エリアマネージャー ※メンバークラスからリーダーや アシスタントマネージャーへと キャリアアップした実績あり .: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。.: ・.。 【具体的な仕事内容】 併設する高齢者住宅と、 在宅のご利用者様30〜35名程度の ケアプランの作成をご担当いただきます。 地域包括支援センターや関連事業所 との連携をとり、地域の高齢者の方々の ニーズに応えることができるお仕事です。 --------------------------------------------------------- 〈給与〉 月給:300,000円〜350,000円 年収:4,019,072円〜4,688,928円 ★この求人がもしも気になりましたら 『いいね□』を押してください! |
求める人材 |
求める人材: ≪必須≫ ・介護支援専門員の資格 ≪歓迎≫ ・ケアマネ未経験歓迎 ・ブランクOK ・30代、40代活躍中 ・男性スタッフ活躍中 |
月収28万円以上も可能です♪ブランク応募も歓迎◎
勤務地 |
東京都世田谷区北沢1-23-12 マウントビル202 株式会社ホットジョブ |
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仕事の概要 |
仕事内容 < 安定して働きたい方歓迎 > < 豊富な各種手当の支給あり > < 昇給・賞与あり!!!!!> < 今より収入アップしたい方はぜひ > 「頑張りをもっと評価してほしい」 「昇格して、収入をあげたい」 「条件の良いところに転職したい」 介護の仕事は決して 「難しい」仕事ではありません。 とても「奥深い」仕事なんです。 もちろん大変なこともありますが、 やりがいや楽しさを感じてもらえる、 社会貢献のできるお仕事です。 待遇や給与、休暇も充実させ、 普段の生活プラス介護の仕事! と思ってもらえると嬉しいです。 常勤スタッフで安定収入を 考えてらっしゃる方には、 安心して働ける環境です。 =具体的な仕事内容= ヘルパー業務を行っていただきます。 ご利用者様のお宅へ訪問し、 お買い物や病院への動向や 生活のお手伝いを行います。 1件、1〜2時間程度のお仕事です。 ご利用者様自身とはもちろん、 ご家族ともコミュニケーションを取り、 「利用して良かった」と 思っていただけるような 介護サービスを提供してください。 ~キャリアアップについて~ 社歴や年齢に関わらず、 昇格のチャンスは平等です。 透明性のある評価体制で あなたの努力や成長を しっかり評価につなげます。 〜事業所について〜 当事業所は 風通しのいい社風がポイント! 「上下関係に疲れたけど 介護の仕事は続けたい!」 「もっと自分の意見を発信したい!」 そう思っている方にはピッタリです♪ |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・介護職員初任者研修修了者 (旧ヘルパー2級) 実務未経験の方もOK! 経験年数の少ない方、 ブランクのある方も歓迎します。 <あれば尚可> ・実務者研修 (旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 資格取得支援があるため、 働きながら、 さらに上級な資格を取得し、 ステップアップできる環境です。 「無理なく介護の仕事を続けたい」 「家庭と両立できる職場を探している」 「待遇・福利厚生が整った職場で働きたい」 そんなあなたの想いに応えます。 *** 働き方を変えたい!と 同業界から転職してきた先輩も在籍。 人物重視の採用です! スキルに自信のない方も しっかりサポートしますので 安心してご応募ください。 |
株式会社孝生社大阪老人介護☆ナーシングホーム・訪問看護に力を入れている住宅型有料老人ホーム「ライフリゾート」を運営☆週休2日・面接1回・定年70歳・車通勤可企業ページ
初任者研修済みの方は月給27万以上
働きながら資格取得支援で短期給与アップ
当社は、30年にわたる医療法人コウハシ歯科で歯科医療の経験から、高齢者支援に使命を感じ、10年前、訪問介護・看護ステーションを併設した住宅型有料老人ホーム「ライフリゾート東住吉」を開設。現在 枚方としら…...続きを読む
勤務地 |
車通勤OK ◎枚方/しらさぎ公園/東住吉のみ車通勤不可☆希望勤務地考慮 |
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年収例 |
450万円/介護福祉士 46歳 入社6年目(月給27万+準夜勤手当22回、55000円… 518万円/管理者 31歳 入社6年目(月給37万円+賞与) |
仕事の概要 |
介護業務全般(生活支援・介助、イベント運営、ご家族への情報共有等※資格取得やキャリアパス有り |
求める人材 |
《50代・60代活躍中》高卒以上◎未経験者・経験者共に歓迎 ※初任者研修資格は1〜2か月で取得可能! |
★髪色・カラコン・ピアス・ネイル自由★賞与年3回アリ&各種手当も充実☆無資格・未経験もOK!(法人負担で資格取得できます◎
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区宮原町 社会福祉法人ハッピーネット |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※上記の下限は「30歳、介護福祉士、世帯主、配偶者もしくは扶養家族あり」想定金額です。 ※基本給は経験年数・年齢により異なります。 ※上記の月給は基本給(職務給+処遇改善手当+業務手当+支援補助)+資格手当+住宅手当含む金額です。 ※上記月給に職責手当、通勤手当、時間外手当は含まれておりません。 ■賞与/年3回 計3.0ヶ月〜3.2ヶ月(7月・12月・3月)※前年度実績 ■年末年始勤務手当(12/31〜1/3)1回あたり3,000円 ■一時金支給 ・処遇改善金:年度末支給 ・特定処遇改善金:6月支給 ・残業手当支給 ★各種手当★ ■資格手当 5,000〜20,000円 初任者研修 5,000円 実務者研修修了者 8,000円 介護福祉士 20,000円 ■職責手当 1,000〜90,000円 チームリーダー10,000円 マネージャー75,000円 ジェネラルマネージャー90,000円 ■住宅手当 3,000円・10,000円(該当者) ■通勤手当 上限35,000円まで毎月支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 ★髪色・カラコン・ピアス・ネイル自由★賞与年3回アリ&各種手当も充実☆無資格・未経験もOK!(法人負担で資格取得できます◎ 自分のペースでいいんです。一緒に歩む、地域に寄り添う訪問介護のお仕事です。 高齢、障がいの利用者様のお宅に訪問し、 身体介護や日常生活の援助を行います。 対応する利用者様は高齢:60%、障がい:40%の割合です。 ・食事、入浴、排泄の介助 ・移動・移乗介助 ・買い物や通院への同行 ・掃除、洗濯、調理などの家事のお手伝い ・書類の整備、必要な記録・資料作成 など 未経験の方やブランクのある方もまずは先輩スタッフが隣について一緒に行います。 慣れるまでは同行・サポートを行いますので、 わからないことや不安なことがあっても安心です。 まずは利用者様のお名前を覚えることから始めていきましょう! アピールポイント ▼髪の色や目の色、髪型等が自由! 自分らしく意欲的に働ける職場であるために、 多様性を受け入れています! ▼充実の研修制度『e-ラーニングシステム』 法定研修や興味のある分野の研修を受講し放題! (法定研修は勤務時間内で受講) ▼残業は1分単位で支給 業務で残業した場合は法定通り「1分単位」で支給! ▼残業は常勤1人あたり月平均7.7時間(2023年度) 主な内容は記録の作成等で、サービス残業はゼロ!! ▼キャリアパス制度 年齢に関係なく、実務経験年数や実績評価に応じて キャリアアップ(昇給)していけます。 ▼充実した資格支援制度 資格取得後にお祝い金を支給! (例:介護福祉士取得:5万円) 「宮原ヘルパーステーション」で働くスタッフの声? ━━━━━━━━━━━━━━━ <入社6年目Sさん・30代、女性> 宮原ヘルパーステーションには、 明るい職員、優しい雰囲気の職員が多いかと思います。 そのため、事務所はいつも明るい雰囲気です。 互いに介護技術の相談をしたり、助け合ったりしています。 分からないことや悩みは気軽に相談できる環境です。 訪問介護は、一対一で利用者様と向き合うお仕事なので、 事務所に戻ってからは、今日あった事を共有し、 困った事はなかったか、心に引っかかっている事はなかったか、 確認し共有することを心がけています。 私は今まで、介護経験もなく、何も知らないところからのスタートだったので、 初めは分からないことばかりでした。 何も分からなかった私がここまで続けられているのは周りの職員の方々のおかげです。 そして何より、人生の先輩である利用者様と関わったり、 お話をする中で学んだり、気付かされることは本当に多いです。 めったにない貴重な機会を頂いているなとありがたく思っています。 |
求める人材 |
応募条件 ・資格をお持ちでない方も大歓迎 (入職前に法人負担で資格取得できます◎) ・初任者研修・介護福祉士があればなお可 |
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□□院内保育園の利用可能□□ <<無資格OK・未経験OK>>おしゃれでキレイな病院で働きませんか?有休消化率95%の働きやすい職場★
勤務地 |
兵庫県神戸市西区池上2-4-2 医療法人社団菫会 伊川谷病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□募集背景□□ 安定した医療の提供を行うために 増員にて介護スタッフを募集します。 □□仕事内容□□ 入院中の患者様に関する 身の回りのお世話や環境整備、 看護師サポートをお任せします。 □□一覧で見る業務内容□□ □食事介助・配膳下膳 □排泄介助・オムツ交換 □ベッド移乗・入浴介助 □清拭(せいしき)・着替えのサポート □ベッドメイキング・シーツの交換・洗濯 □清掃(病室・診察室・浴室の準備など) □移送・介助 □医療器具の管理 など □働く先輩・スタッフの声(20歳・無資格・女性・在籍2年目)□ Q:伊川谷病院の魅力を教えて下さい。 入職時は、看護師さんから指導があり、 約3ヶ月にわたり指導してくれます。 その後も年に2度程度定期開催される 研修会で介護福祉士取得へ向けた ステップアップがスムーズにできますので、働きやすいですよ。 Q:職場の雰囲気について教えて下さい。 20歳の私にも先輩たちが、とても丁寧に指導してくれるので、 とても働きやすい職場ですね。 Q:思い出に残っているエピソードは? 「孫のようで可愛い・若いのに偉いね〜」など、 患者様から声を掛けていただけます。 励ますはずの私が元気付けられるため、 本当にやりがいを感じる瞬間ですね。 Q:お休みについてもう少し教えて下さい。 残業もなく、定刻に仕事が終わるので、 ワークライフバランスは取れています。 友人と旅行に行ったり買い物に行ったりなど、 家族との時間を取れる職場ですので、 長く腰を据えて働こうと考えています。 □□□□見学大募集中□□□□ 求人応募したものの、施設を訪れた際に想像と違っていたことはありませんか? そういったミスマッチを防ぐために、施設見学を毎日受け入れています! お電話で直接のお問い合わせもOKですので、お気軽にご連絡ください。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 □□見学&面接希望のお電話はこちらから□□ 電話番号078-974-1117 担当: 津本(ツモト)まで お問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 〇。 |
求める人材 |
求める人材: □□歓迎状況□□ 無資格OK 未経験歓迎:介護業界デビュー応援します!! <歓迎条件> ・初任者研修、実務者研修をお持ちの方歓迎! ・介護施設での実務経験がある方は尚歓迎! ・ブランクのある方歓迎! ・子育て中の方が活躍中! ・ハローワークでお仕事探しされている方も対象です <ひとつでも当てはまる方は、是非!!> 「家事・育児と両立して働きたい」 「託児所に子供を預けて働きたい」 「経営安定&福利厚生が充実している大手法人・グループ法人で働きたい」 「古い病院よりも、キレイな病院で働きたい」 |
経験者優遇◎20~30代活躍!ボーナス年2回&残業少なめの高待遇!
勤務地 |
福島県福島市在庭坂 デイサービスふじの里 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〇無資格・未経験歓迎! 賞与年2回・残業もほぼないので プライベートとの両立もバッチリです◎ 〇機械浴を導入! 弊社では機械浴を導入し、 従業員の体の負担を減らせるようにしています! また、腰痛予防として接骨院の方から ストレッチの講習もあります! 【電子化で残業ゼロに】 タブレットで簡単に介護の記録が取れるシステムを導入。 iPadだから持ち運べその場で記録がとれる! 残業の理由になりやすい介護記録の業務負担が簡単操作で軽減。 日々の残業はほとんどなく、時間きっちりで終われます。 ゆとりを持って業務ができ、利用者様との時間が増えました! /////////////////////////////// 【仕事内容】 ・デイサービス利用者の入浴、食事、排泄の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・介護記録、報告書の作成 ・法人内研修、施設内ミーティングへの参加 ・送迎業務(AT社用車使用) ・施設の美化活動 高齢者の方々に対して、 日常生活の支援や介助を行っていただきます。 <施設に関して> ・利用者定員:最大40名 ・スタッフ数:17名程度 ・スタッフ男女比:3対7 (男:女) 女性スタッフも多く、子育て世代も活躍中! -------------------------------------- <研修に関して> 入社後は新人研修をしっかり行い、 配属後も現場で先輩職員が側について指導しますので 未経験の方も大活躍中です! ◆ Instagram @fujinosato_で検索 ◆ ◆HP https://fuji-sato.com/ ◆先輩インタビュー動画も公開中!◆ https://www.youtube.com/embed/-5tibcHDnI ------------------------------------ □【雇用形態】□ 正社員 ※試用期間あり(3ヶ月間) -------------------------------------- □【給与】□ 月給:187,200円~214,700円 給与内訳 ・基本給 155,000円〜182,500円 ・処遇改善手当 28,000円 (試用期間は処遇改善手当10,000円) ・処遇改善支援補助金42,00円 ※資格、経験年数などを考慮して給与を決定 ※昇給制度あり(年2回) ※資格手当あり ※賞与あり(年2回) ※皆勤手当 5,000円 ※通勤手当 上限9,000円/月 ※残業代全額支給 ※スキル・経験により応相談 -------------------------------------- <キャリアステップに関して> 入職後、副主任・主任への昇格や 施設長、介護長など マネジメント職への ステップアップを目指したい方もおすすめです★ 未経験からサブリーダーまで昇格した事例も♪ <育休・子育てについて> 育休の実績 ・育児休暇取得者:11名 ・育児休暇後の復職者:10名 ・育児休暇後の時短勤務者:9名 (1名は再度育休) 協力的なスタッフが多いので子どもの行事や お子様の急な体調不良などにも柔軟に対応しています! また、扶養枠内での就業を希望する方もぜひご一報ください。 調整できる点は可能な限り調整しご入社を歓迎します。 -------------------------------------- 【勤務時間】 ・8:30~17:30 □【休日休暇】□ 週休2日制 ※有給休暇10日(6ヶ月経過後) -------------------------------------- □【勤務地】□ デイサービスセンターふじの里 住所:福島市在庭坂字檀ノ前9-1 -------------------------------------- □【福利厚生・待遇】□ ▼雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ▼退職金制度(勤続6年) ▼研修受講サポートあり ▼資格手当(介護福祉士) ▼永年勤続表彰あり ▼資格取得支援あり (初任者研修 / 介護福祉士など 会社負担で取れます) -------------------------------------- ""□: こんな方を募集しています :□: \必須条件/ 未経験・無資格OK 普通自動車運転免許(AT限定可) \こんな方は大歓迎!/ ◆学歴不問 ◆ブランクの長い方も歓迎 ◆主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 ◆20代・30代活躍中 ◆40代・50代活躍中 ◆ミドル・シニア世代活躍中 ◆ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 ◆Uターン、Iターンも歓迎! ◆主夫/主婦歓迎・ハローワークでお探しの方 -------------------------------------- □【ふじの里って?】□ 福島市内で10施設を手がける「株式会社介護支援センターふじの里」が運営する施設です。「これからの高齢化社会に対応するため 社会福祉に貢献する」というモットーのもと、デイサービス・ショートステイ・グループホームなど幅広いサービスを提供しています。 □【応募後のプロセス】□ Indeedから応募→面談(基本1回)→採用 ・改めてこちらからご連絡いたします。 面談の際に会社概要の説明を行い、 設備、職場を一緒に見学していただきます。 その後、勤務条件の確認と質疑応答という流れです。 面談後より1週間以内に 選考の結果をご連絡いたします。 ※面談の服装は自由です。 ※なお、面談時に以下のものをご用意ください。 -------------------------------- |
天王寺区◆未経験OK!若手活躍!月28.5万|資格取得支援◎
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区生玉町11−26 レガート生玉 |
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給与例 |
給与例 想定年収 3,990,000円 〜 4,270,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 □ 求人のPOINT □ ■資格取得費を全額支援! ■自身の強みを活かしたキャリア形成が叶う ■頑張りを対価としてしっかり還元する会社 ■入社2ヶ月目で月給が6万円UPの実績あり! ■家族も使える提供医療機関の負担金制度あり ■退職金制度あり \当社で働く魅力/ 当社は、家族が働いてほしい介護業界NO.1を目指しています! その取り組みの一つに家族も使える提供医療機関の負担金制度を導入しています。 介護士と看護師のそれぞれの専門知識や経験を共有し連携することで、福祉と医療の垣根を超えたサポートにチャレンジしているのも当社で働く魅力! 本当にやりたかった介護や看護の在り方を実現したい方は、ぜひ、レガートケアグループにご応募ください♪ ▼お仕事内容 住宅型有料老人ホームで、利用者様により充実した生活を送っていただくために、日常生活のサポート全般をお任せいたします。 ・食事、服薬、着替え ・掃除、洗濯、シーツ交換 ・入浴介、助おむつ交換、排せつ ・環境の整備、見守り など ▼キャリアアップ 介護職→施設長→マネージャー のキャリアップをしている女性の先輩スタッフも! 年齢性別関係なく、能力、頑張りを評価する制度が整っています。 施設でのイベントも積極的に開催し、スタッフ同士のコミュニケーションも多い施設です♪ 本社の先輩スタッフがOJTを通じて、丁寧に指導を行いますので、業界未経験でもご安心ください。 □━━━━━━━□ カジュアル面談実施中 □━v━━━━━□ 職場の雰囲気や働き方、具体的な業務内容など、気になることがあれば何でもご相談いただけます♪ ぜひ一度お話ししてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 / 未経験からスタートできる□□□ \ □ 必須要件 □ ・初任者研修修了者 □ こんな方にオススメ! □ さらにステップアップしたいという方! 実務者研修や介護福祉士、ケアマネージャーなどの資格取得に挑戦したい!という意欲がある方には、相談に応じて資格取得を全面的に援助いたします☆ □ こんな方が活躍中 □ ・元携帯販売のエリアマネージャー ・接客や販売などの業務経験のある方 ・おばあちゃんっ子で、家族を大事にしている方 ・業界は未経験だけど、身近に要介護者がおり、介護業界に興味を持った方 |
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<業績好調につき待遇改善>正社員の【入居相談員】を募集!/定着率99%/安心して働きやすい環境◎
勤務地 |
愛知県名古屋市中区愛知県名古屋市中区金山一丁目18番3号(2階) 株式会社ソナエル |
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仕事の概要 |
職種 金山駅隣接 新規開設 有料老人ホーム・サ高住の入居相談センター 入居相談員募集 仕事内容 全国提携有料老人ホーム・サ高住の、日々の入居相談や紹介先の新規営業をお任せします。 <具体的には> ■入居施設への同行・施設との情報連携 ■入居相談対応(来社・訪問・電話・メールなど) ■資料・書類作成、顧客データ管理 ■紹介先の新規開拓営業(個人ノルマなし) ※新規開拓営業について 有料老人ホーム・サ高住などの介護施設のほか、病院や行政などへのアプローチもしていただきます。 〜ソナエルの強み〜 <働きやすい環境> フレックスタイム・テレワーク・直行直帰・フリーアドレス・ノートPC貸与など―― 当社では、スタッフ一人ひとりが働きやすい環境づくりに注力しています。 オフィスは専用デスクがないフリーアドレス制。 直行直帰はもちろん、商談と商談の合間にどこで仕事をするかも自由で快適です! <休暇制度が充実> 週休2日制で季節の連休もあり、年間休日はたっぷり124日。 産休・育休・介護休暇などもあり、ライフステージが変わってもキャリアを諦める必要はありません。 |
求める人材 |
資格・経験 【必須資格・経験】 ・介護業界経験(職種不問)、または営業経験(業界不問) ・要普通自動車免許(移動の為/AT限定可) ・Excel、Word、メール等のPC基本操作ができる方 【あれば歓迎】 ・介護業界の経験 ・営業職の経験 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・宅地建物取引士等の有資格者 |
≪神戸市長田区≫【介護職 正社員】駅から徒歩5分以内の好立地!資格取得やキャリアアップもサポート!
勤務地 |
兵庫県神戸市長田区北町兵庫県神戸市長田区北町3-3 高齢者ケアセンターながた |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 介護職 (正職員 大学卒 無資格の場合) 雇用形態 正社員 仕事内容 貴方にお任せしたいお仕事は高齢者への方へ身体的な介護サービスに留まらず、心のケアやサポートをお願いします。 入職後は先輩スタッフとマンツーマンで日々の業務を学んでいただくので、初めての方でも安心して始めていただけます。 無資格の方でも働きながら資格が取れるカリキュラムをご用意しております。(受講料補助有り!) 敷地内に地域包括支援センターや居宅介護支援事業所があり、将来ケアマネジャーを目指している人や在宅での介護に興味がある方も、デイサービス事業・訪問介護事業も行っていますので、将来いろいろな働き方を施設内で検討いただけます! |
求める人材 |
資格・経験 ■大学・大学院以上(無資格歓迎致します!) ※法人で初任者研修・実務者研修を開講しています。 働きながら資格が取得できます。(一部補助有り) |
社会福祉法人運営★充実の連携体制★賞与年3回★年休120日〜
勤務地 |
兵庫県宝塚市中州1-9-16 聖隷ケアプランセンター宝塚(社会福祉法人 聖隷福祉事業団) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 470万円/入社5年(月給26万4150円+住宅手当2万8000円+家族手当1万円+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ☆‥━‥‥━‥‥━‥‥━‥━‥‥━‥ 全国200以上の施設を展開する社会福祉法人。 その地域に根差した事業展開を考えています。 ‥━‥‥━‥‥━‥‥━‥━‥‥━‥☆ \聖隷福祉事業団について/ ★医療・福祉・介護など複数事業を展開! ★全国1万6000名以上のスタッフが在籍! ★団体内の連携&豊富な人員体制が自慢! ★大型法人ならではの就労・育成サポート! \求人のポイント!/ ★実務経験不問のケアマネジャー募集! ★年休120日以上/有給取得数平均16日! ★賞与年3回/過去実績4.05ヶ月分! ★女性の育休取得率は実に90%以上! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 0797-26-6630(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 医療・保健・福祉・介護サービスの4事業を軸に全国に施設を展開する当法人。 宝塚市エリアに密着し、利用者様のより良い暮らしをサポートする<ケアマネジャー>としてご活躍ください。 〜具体的には〜 *利用者様からの相談内容ヒアリング *ケアプランの作成・提案 *各種手続き・申請 *関係機関等への連絡・調整 *給付に関する管理 など ※介護実務との兼業はありません ※将来的に主任ケアマネジャーへのステップアップも可能! ※担当エリア:宝塚市内 →車で片道15分以内の近隣エリアがメインです! <<実務未経験OK!>> 数多くのスタッフが活躍する法人だからこそ、育成体制には特に力を入れています。 入職後はまず『中途採用者研修』による講義・演習を通して基礎から業務を習得。 経験者はもちろん、資格を取得しこれから実務デビューを目指したい方も、自分のペースで成長していけます。 //////////////// 【 聖隷福祉事業団の働きやすさ! 】 ☆★一人で悩まない!抜群の連携体制 同じ事業所内にケアマネジャー・主任ケアマネジャー在籍しているため、「同じ立場で相談し合える相手がいない…」という不安はありません! 施設内にヘルパーやデイサービスも併設しており、それぞれの専門分野の担当者が近くにいるため、困った時にはいつでも相談・協力し合える環境。 また、地域に当法人の施設も複数あり、常に業務改善に向けた意見交換を行っています! ☆★自分の役割にだけ専念できる! 盤石な法人基盤と豊富な人員体制があるからこそ、領域外の仕事や雑務をあれもこれもと任される心配はなし! 県外への転勤もなく、自身の担当地域と役割にだけ向き合えるため、ケアマネジャーとして最大限のパフォーマンスを発揮していただけますよ。 ☆★充実のサポートのもと長期活躍! 法人内には専任の人事部門があり、スタッフ一人ひとりの業務量調整や育成・キャリアの支援を行っています。 現場単位では発信しづらいことを相談できる窓口もあり、どんな小さな声や悩みにも誠実に向き合ってきました。 業界内でも高水準な福利厚生や、整ったキャリアパスが設けられているのも、こうしたフォロー体制があるからこそ! //////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求めている人材 資格があれば実務未経験OK! <必須> ◎介護支援専門員 ◎普通自動車免許(AT限定可)※要相談 <歓迎> ◎主任介護支援専門員 ◎介護業務やケアマネの実務経験がある方 <ご相談ください!> ◎社会福祉士 ◎保健師 ◎看護師 の資格をお持ちの方は、 介護予防プランナーとしての働き方もございます! (※隣接する地域包括センターでの勤務となります) *未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *主婦(夫)歓迎・フリーター歓迎 *子育て世代応援!家庭や育児とも両立しやすい職場 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *20代・30代・40代・50代の中高年・ミドル、男性・女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こんな方も歓迎!】 ・地域に寄り添ったサービスを提供したい方 ・大規模法人で安心して活躍したい方 ・いつでも周囲に相談しやすい場所で働きたい方 ・キャリアアップやスキルアップを目指したい方 |
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男女ともに産休育休取得実績多数!家庭やプライベートを大切にしながら長く安定して働きたい方におススメ◎資格取得支援あり/スキルアップ・キャリアアップも可能!
勤務地 |
福岡県福岡市東区香椎浜 ウィルマーク香椎浜 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 無資格・未経験OK! 全額会社負担の資格取得支援制度! ブランクOK、子育て中の方も歓迎します! \あなたのチャレンジを真剣に応援!/ 40代50代から始める介護。当社が全力で応援します! 「子育てもひと段落したし、老後の資金を確保したい」 「親の介護も必要になりそうだから、事前に学んでおきたい」 「主婦でパートが長かった未経験の私でも大丈夫かな...。」 未経験の方やブランクがあった方はこの様に思う人が多いと思います。 でもアビタシオンなら大丈夫! 福岡県・千葉県に約20施設を運営中の当社は、 未経験のあなたへ、全額会社負担の資格取得支援制度や、 各種研修制度を用意しています。 セカンドキャリアとして、60代70代職員も活躍中! 面接は原則1回。お会いできることを楽しみにしております。 【仕事内容】 主に介護施設内のご入居者が快適に日常生活を送れるよう、様々なサポートをお願いします。 施設長や共に働く介護職員と連携しながら、ご入居者の生活を支援していきます! <具体的には>================= ・入居者様の見守りや話相手 ・食事介助 ・入浴介助 ・着替えのお手伝いや排泄介助 ・機能訓練・体操の補助 ・レクリエーションやイベントの実施・企画 ・各種記録の作成業務 など ======================== 入居者様一人一人とじっくり向き合えるお仕事です。 自立の方〜要介護の方まで幅広い方が入居されていますので、 入居者様目線を忘れず、思いやりのある対応をお願いします。 専門的な知識や技術だけでなく、コミュニケーションの能力も大切です! 人と接したり、話すことが好きな方ならやりがいを持って働けるはず。 介護職経験者・ブランクのある方や、子育てがひと段落し社会復帰を考えている方も大歓迎。 学歴不問!もちろん未経験でもやる気のある方であれば歓迎です。 入職後は先輩スタッフが一つ一つ丁寧に教えるのでご安心下さいね。 スタッフも入居者様もフレンドリーなので、困ったことや分からないことは何でも相談できる環境です! \スキルアアップ・キャリアアップが可能/ 資格取得支援制度に加え、新人研修、社外研修など学びの機会も多く、 介護職員初任者研修、介護福祉士、介護支援専門員といった専門資格を取得し、 スキルアップすることができます。 キャリアアップに関しても、 介護スタッフ→リーダー→ケアマネージャー→施設長と、ステップアップが可能です! |
求める人材 |
求める人材: 資格・経験不問(無資格、未経験の方も応募OK) 資格取得支援制度を利用して、資格の取得が可能です 【歓迎条件】 介護に本気で取り組みたい方歓迎 【このような方におすすめ】 ・安定した職場で長く働きたい方 ・資格取得やキャリアアップを考えている方 ・社会貢献の高いお仕事をされたい方 ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・新卒歓迎、第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・U・Iターン歓迎 ・中高年活躍中(40代以上応募可、50代以上応募可、60代以上応募可) 【活かせる経験】 ・グループホーム、デイサービス(通所)、特別養護老人ホーム(特養)、 介護老人保健施設(老健)、小規模多機能型、障害福祉事業所などの 福祉施設での勤務経験 ・訪問介護、ホームヘルパー・ガイドヘルパーなどの経験 |
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2024年10月オープン予定□上場企業で安定雇用□年間休日120日□1施設当たりの人員増加で従業員の余暇の充実を図ってます□□働きやすさトップクラス□□□
勤務地 |
京都府京都市右京区西京極徳大寺団子田町45番1 PDハウス西京極 (株)サンウェルズ/PDハウス西京極 |
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仕事の概要 |
仕事内容: PDハウス西京極 2024年10月オープン予定! □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 入居者様の生活支援をしながら「その人が望む生活をサポートすること」を目的に関わります。 介護士は同じ建物内に入居する利用者さまの元へ訪問する「施設内訪問介護」にて個別ケアを提供します。※利用者様のご自宅に伺う事はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問し、個別ケアを提供します。時には看護師と一緒に訪問することもあるのが当社の特徴です。 ケアプランに沿った個別ケアの他、食事、入浴、排泄介助がメインの業務となります。また、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズなども行っています。 当社には実に様々な経歴・経験を持つ人が入職しています。特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護、訪問看護、病院、クリニックなど。 いずれの経験も、PDハウスでは「その人の強み」として必ず活かすことができます。 入居者様の意見や希望を叶えるために、お互いの経験や意見・強みを持ち寄って形にするため、きっとあなたが活躍できる場所が見つかります。 職場の仲間は皆、お互いを尊重し助け合う風土が根付いていますので、安心してご応募いただければと思います。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 介護福祉士 L 実務者研修(ヘルパー1級) L 初任者研修(ヘルパー2級)のいずれか 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
有資格者・月収29万円以上/土日祝休み・有給消化率100%
勤務地 |
北海道札幌市西区宮の沢一条4丁目7-16-2階 児童発達支援・放課後等デイサービスとむとむ2 |
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給与例 |
給与例 <月収290,500円> ※月給226,500円+職務手当50,000円+ベースアップ手当14,000円 ※交通費など各種手当を別途支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 *児童発達支援管理責任者の資格を活かす! *女性スタッフ活躍中の明るい職場! *土日祝休みでプライベートも充実! *宮の沢駅徒歩10分の施設!車通勤もOK! *月収29万円以上の安定収入が可能! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 070-1276-3263(採用担当)まで //////////////// 【HP】https://tomu-tomu.com/recruit/ 【仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務。レセプト業務はありません。 <具体的には> *児童の療育 *個別支援計画の作成 *保護者とのコミュニケーション・相談対応 *児童の送迎、他 ※事務職や管理者が在籍しているため、療育・管理者業務に専念できます。 <1日のスケジュール例> 9:00/出社 9:30/送迎 10:00/療育開始(朝の会や戸外活動など) 11:30/給食 12:00/児童のお昼寝(スタッフは13時まで休憩) 14:00/送迎 15:00/お昼の会 15:45/集団遊びなど 16:45/帰りの会 17:00/送迎 17:30/書類整理などの事務 18:00/退勤 【充実の研修あり!】 社内外の研修を通じて、職員のステップアップを応援! *内部研修/毎月テーマを決めて研修会を実施。「障がいとは」「発達障がいへの理解」「アプローチの基本(SPELL・SST)」など、様々なテーマを通じて専門知識が身に付きます。 *外部研修/初任者研修から専門的な研修まで参加しています。外部研修会の参加費用は当社が負担します。 【土日祝休みでオフも充実】 土日祝休み(土曜は月2回出勤)で週末の予定も大切にできます。また、GW・夏季・年末年始などの長期休暇の他、バースデイ休暇もあります。有給休暇の消化率100%も当社の特徴です。 【「とむとむグループ」の想い】 子どもたち一人ひとりに「どのような」サポートが必要なのかを職員同士で考え、そのサポートを専門的かつ適切な「療育」という形で実行することで、子ども達の成長に対し責任を持ち取り組んでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 経験者歓迎! 【必須資格】 ・児童発達支援管理責任者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【以下のような方も歓迎します】 *子どもが好きな方 *療育の経験を活かしたい方 *より安定した収入や待遇を得たい方 *地元で長く活躍したい方 *ワークライフバランスを実現させたい方 |
上場企業で安定雇用♪働きやすさトップクラス!!資格不問♪入社後に取得していきます!!全額会社負担の資格取得支援制度あります♪
勤務地 |
福岡県福岡市早良区野芥1-16-18 PDハウス野芥 (株)サンウェルズ/PDハウス野芥 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \介護職員(未経験)募集!/ 日々やりがいと働きがいを感じられる介護のお仕事! 無資格・未経験でも安心のスタート! 段階的な業務から始めていただけます◎ 全額会社負担の資格取得支援制度もあり♪ 安心してご就業いただける環境を整えています♪ ☆PDハウスってどんな施設? PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 はじめは先輩の看護師と一緒に入居者様のケアにあたり、看護補助業務として施設内業務をしていただきます!! 看護師が一緒に常に動いているので、未経験の方でも安心して業務していただけます♪ 入社後は、初任者研修の取得を目指していただきます!! 初任者研修を取得したあとは、ご入居者様への食事・入浴・体操・排泄等の介護サービス行っていただきます 日勤帯の業務から始め、慣れてきたら夜勤帯の業務もお願いします!! 研修制度も充実しており、できることから丁寧に指導します♪ 経験を積んでいただき、将来管理職も目指していただけます!! 是非、介護業界へのチャレンジをサンウェルズでしてみませんか? |
求める人材 |
求める人材: ☆未経験スタート大歓迎!! ☆資格不問!!入社後に取得していきます♪ 【介護のお仕事の魅力】 ◇アットホームな雰囲気 ◇休暇がしっかり取れる環境 ◇希望によってはキャリアステップが踏める ◇育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍!!】 ◇主婦(主夫)活躍中! ◇20代の第二新卒の方! ◇30代、40代の異業種からの転職者! ◇50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか?♪ |
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上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□年間休日120日♪介護業界TOPクラスの好待遇□□□
勤務地 |
福岡県福岡市早良区有田7丁目7番7号 PDハウス有田 (株)サンウェルズ/PDハウス有田 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 ケアプランに沿った個別ケアや食事、入浴、排泄介助の実施、褥瘡の予防や離床目的のエクササイズ等が主な業務となります。 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施します。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 一人の入居者様に1日当たり3回程度(1回あたり10分〜最大30分)訪問します。 □□「施設介護業務」…入居者様からのナースコールがあった際の訪問対応や、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導を行います。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問します。(1回あたり30分) 居室訪問時の必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポートなどが主な業務です。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ☆いずれかをお持ちの方 L 介護福祉士 L 実務者研修(ヘルパー1級) L 初任者研修(ヘルパー2級)のいずれか 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
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選べる家賃補助or社宅制度あり!入浴介助なし。未経験者歓迎!
勤務地 |
熊本県熊本市西区横手5−4−15 株式会社カームライフ |
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給与例 |
給与例 ・400万円/介護福祉士・入職6年目(月給26万3500円+夜勤月4回+各種手当) ・320万円/介護スタッフ・未経験・入職1年目(月給21万3500円+夜勤月4回+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 高齢者向け施設での比較的軽度な介護業務をお願いいたします。 【具体的には】 60歳以上で要支援・要介護の方を対象にしたサービス付き高齢者向き住宅 にて、起床・就寝介助、食事の配膳下膳、清掃などをお願いします。 入浴介助・レクリエーション・送迎などはありません! 無理せず働ける環境です。 充実した研修制度・資格支援制度をご用意! 未経験でも安心して業務を習得、キャリアアップが可能! 【カームライフについて】 明るくアットホームな雰囲気の、 サービス付き高齢者向け住宅での勤務です。 目指すのは、ご入居者様に寄り 添った支援。充実の設備など入居者様への サポート体制はもちろん、スタッフへの フォロー体制も万全です。 「子どもが手を離れたので働きたい」と いう未経験の方も 「資格を活かしてステップUPしたい」 という方にも働きやすい環境で ご利用者様に暮らしを楽しくする機会の 提供をしています。 施設内での訪問介護になりますので、 一人で車を運転し訪問をする必要も ありませんし、入居者という特定の方に 対してのみのサービスが基本となるので、 利用者様との関係性を築きやすいのも 大きな特徴です。 【募集背景】 熊本市内で4つのサービス付き高齢者向け住宅と指定通所と指定訪問介護、 居宅介護支援事業所を運営しいる当社。 よりサービスを強化するために新しいスタッフを募集することに。 【サービス付き高齢者向け住宅とは】 高齢の単身・夫婦世帯が安心して居住できる 住まいづくりを推進するため、 国土交通省と厚生労働省が共同で創設した 制度を利用した住宅です。 「自分のできる事は自分でしたい」 という介護の必要度が低い入居者様も多く、 実務経験が少ない方も働きやすい環境です。 社宅制度・家賃補助も充実! 待遇には自信があります。 働きやすい環境を整えております。 |
求める人材 |
求めている人材 【年齢経験一切不問】 ・介護のお仕事に興味がある方 【具体的には】 ・業界、職種未経験の方歓迎 介護の仕事にご興味があるかたであればどなたでも歓迎します! 大切なのはご利用者様への思いやりとサポートの心です。 【先輩社員インタビュー】 介護スタッフ(入社1年目、未経験スタート) 製造工場勤務の前職から未経験での入職。 初めは入居者様の名前を覚えるのが大変 でしたが、会話をしたり、関わりを持つ うちに仲良くなることができました。 慣れない仕事内容なので最初は少し心配 でしたが、先輩社員の方達にマンツー マンで教えていただき仕事内容を覚える ことができました! とてもやりがいのある仕事で、未経験 でもチャレンジしてみてよかった! と感じています。 |
【無資格・未経験のかたOK!】 〇環境の変化も対応!家庭の両立◎
勤務地 |
北海道札幌市清田区平岡10条1丁目7-1 児童発達支援・放課後等デイサービス のこスタイル平岡 株式会社ティグル |
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仕事の概要 |
仕事内容 心身に障がいのある児童(2歳〜18歳)への自立に向けた支援指導業務・送迎(2.3名程度/事業所・近郊エリア)業務を行って頂きます。利用児童の状況にもよりますが、午前中は学習プリントの作成や日程管理などの事務作業がメインになります。 ※利用者定員は1日10名。 |
求める人材 |
資格 普通自動車免許(AT限定可) 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK、ブランクOK |
無資格・未経験歓迎/土日休み&残業少なめ/月収20万 円以上可能/賞与年3回/資格取得支援あり
勤務地 |
熊本県山鹿市鹿央町合里 ステップサポート山鹿(株式会社サン・シーエル) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 7割が未経験入社で資格取得も可能! 1分単位の残業で、気が付けば収入UP! しっかりとした実績がある事業所です! <お仕事内容> 利用者様が企業に就職するため必要な 知識・技術習得のためのサポート業務 具体的には、、、 野菜の収穫や選別・出荷作業などの軽作業を、 利用者様と一緒に行います。 実務トレーニングの見守り・サポートのような お仕事です。 コミュニケーションを取りながら 楽しく作業を進めていきましょう! *気が付いたら残業代が増えている…* *チリツモで月収20万円超えもあり!* ●●さんは一般就労にむけてこうしていこう、 △△さんはもう少しで作業が完璧になるから… 利用者様を思う気持ちがあるからこその会議、 送迎時のご家族様とのお話で残業が発生。 気が付けば今月は月収20万円を超えた…なんてことも よくある話なんです。 一般就労に向けて会議やサポートの方法を考え、 毎年数名を送り出した実績を持っております。 未経験でも大丈夫! 一緒に考え、サポートのやりがい・楽しさを体感しませ んか? もちろん、早く帰れる時は帰宅し、メリハリ付けて オシゴト可能です! |
求める人材 |
求める人材: 要普通自動車運転免許(AT限定可) ※利用者様の送迎に必要です。 未経験歓迎! 実際、未経験入社の方も多いので、 不安にならなくて大丈夫◎ <こんな方は大歓迎!> ■元気にハキハキした受け答えができる方 ■優しい対応ができる方 ■福祉系の大学を卒業した方 ■働きながら資格取得を目指したい方 介護福祉士、社会福祉士などの有資格者は優遇有 ブランクOK◎ |
上場企業で安定雇用□働きやすさトップクラス□□□2023年4月より休日増加□年間休日120日♪介護業界TOPクラスの好待遇□□□
勤務地 |
熊本県熊本市北区武蔵ヶ丘9丁目 PDハウス光の森 (株)サンウェルズ/PDハウス光の森 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□PDハウスってどんな施設□□ PDハウスは難病の障害に向き合う患者様を専門的な医療体制とリハビリテーションでサポートする施設です。 パーキンソン病という1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 最期まで「我がままに生きる」というコンセプトの下、サービスを提供させて頂いております。 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「PDハウス」における介護サービスの提供 介護職の業務は主に、「訪問介護業務」「施設介護業務」「看護補助業務」になります。 【具体的には】 □□「訪問介護業務」…入居者様の居室へ訪問する施設内訪問介護にて個別ケアを実施。 ※入居者様のご自宅への訪問はございません。 □□「施設介護業務」…ナースコールがあった際の訪問対応、食事の配膳、食後の服薬、またリハビリ職員と協力して集団レクリエーションの準備や入居者様の誘導。 □□「看護補助業務」…看護師と一緒に施設内の居室を訪問し、必要備品(おむつ、ガーゼ等)の準備や、医療処置のサポート、その他、着替えやおむつ交換、車いすへの移乗のサポート。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 □□いずれかをお持ちの方 L 介護福祉士 L 実務者研修(ヘルパー1級) L 初任者研修(ヘルパー2級)のいずれか 【介護のお仕事の魅力】 □□アットホームな雰囲気 □□休暇がしっかり取れる環境 □□希望によってはキャリアステップが踏める □□育児や家事と両立しやすい 【幅広い世代・経験のスタッフが在籍□□□】 □□主婦(主夫)活躍中! □□20代の第二新卒の方! □□30代、40代の異業種からの転職者! □□50代のミドル中高年の方! 年齢を超えた仲間と共に、笑顔あふれる職場で働きませんか? |
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勤務地 |
鹿児島県鹿児島市宇宿鹿児島県鹿児島市宇宿3-1-1 カワイビル2階 (株)やさしい手 やさしえ宇宿 |
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給与例 |
給与例 月給213,000円〜296,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・お客様との契約締結 ・アセスメント(事前訪問) ・介護計画書作成と目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・ヘルパーのコーディネート業務 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・ケアマネからの新規受付 ・その他事務作業 |
求める人材 |
応募資格 ・ホームヘルパー1級 ・介護職員基礎研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方 |
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\残業ほぼなし!/資格取り立てやシニア世代も大歓迎!年休125日以上!プライベートとの両立ラクラク!まずは環境に慣れるところから!
勤務地 |
大阪府大阪市東淀川区上新庄駅 花ももの里/社会福祉法人コミュニティキャンパス |
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仕事の概要 |
仕事内容: <オススメPOINT> =・=・=・=・==・=・=・=・= ◆土日祝休み!年間休日125日以上! ◆経験不問!最初は無理のない件数から! ◆年齢・ブランク不問!人柄重視の採用です! ◆有給取得推奨!有給申請も100%叶う! =・=・=・=・==・=・=・=・= 【仕事内容】 障がいのある方やそのご家族が、 より良い生活を送れるようサポートをお願いします! <具体的には・・> ・支援計画の作成 ・相談内容に対するアドバイス ・サービス連絡調整 など 障がいのある方や 障がいのある子どもを育てているご家族からの 「どのような福祉サービスを利用すればよいか?」 といった相談内容に対して、 そのご家庭に合わせた支援プランを作成! 各連携機関と協力をして総合的なサポートを提供します。 <訪問エリア> 東淀川区、吹田市(事業所付近) 電動自転車、自動車貸与します! 運転免許がなくても大歓迎です! <実務経験関係ナシ> 資格さえあれば経験は一切問いません* 業務に慣れるまで 10件程度から担当していただくなど、 徐々にステップアップできる環境を 用意していますのでご安心ください! <若手からベテランさんまで活躍中!> あなた以外に3人の相談支援専門員が活躍中! 分からない事はすぐに相談できる環境で、 みんな和気あいあいと働いています! チームワークの良い明るい職場です! 「なんでも話せるくらい気楽に楽しく」 そんな思いのある人達ばかりなので、 新人さんもすぐに馴染めるはずですよ+* |
求める人材 |
求める人材: <資格さえあれば大歓迎!> ・相談支援専門員 運転免許がなくても大歓迎です! \年齢不問!採用は人柄重視!/ 実務未経験の方や資格を取ったばかりの方、 久しぶりのお仕事復帰という方も大歓迎! ひとり立ちまでしっかりフォローするので、 安心してご応募ください! \\こんな方におススメ!// ・福祉関係に興味がある! ・未経験でもできるならやってみたい! ・人の話を聞くのが好き! ・プライベートもしっかり確保したい! |
【募集強化中】年間休日125!!研修充実の介護のお仕事♪
勤務地 |
大阪府豊中市稲津町1番20号 大阪府社会福祉事業団 豊中市立障害者福祉センターひまわり |
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仕事の概要 |
仕事内容 障害福祉センターひまわりご利用者によりそう支援をお願いします。 入浴(介助・見守り含む)や、更衣などの身辺支援などの介助。 会館管理の簡単な事務作業をしていただきます。 採用時&入職後の研修でフォロー体制は万全です。徐々にステップアップできる環境です。 研修・研究センターの職員による採用時研修(講義)と入職してしばらくしてからのフォローアップ研修(OJT・面談)があり、安心して勤務に入ることができます。介護福祉士などの受験対策講座で資格取得をバックアップします。 福利厚生の充実と働きやすい職場環境づくりに努めています! 6か月以上勤務し、さらに6か月以上勤務可能な場合、就職一時金を支給!職員互助会(イベント招待、旅行補助、サークル補助、給付金等)加入可。 育児休業(子が3歳に達するまで)、介護休業(最大1年間)、育児・介護短時間勤務の制度や事業所内保育園も利用することができます。※詳細はご確認ください。 実践的理念「よりそう想い つながる心」 私たちは、ご利用者への支援を第一に、「よりそう想い つながる心」の精神の元で、ご家族、地域社会とのつながりを大切に、活力のある高齢社会及び人権が尊重される社会の実現に寄与するための取り組みを実践しています。 大阪府社会福祉事業団は、14拠点で200以上の事業を展開し、地域福祉の推進に努めています。 昭和46年に設立し、高齢者福祉事業を中心に運営してきましたが、地域のニーズに応え、障がい者福祉、保育、介護予防等の新しい事業も積極的に展開してきました。今後も、地域社会の一層の信頼を得る事業展開を目指しています。 |
求める人材 |
資格 経験、資格は問いません。 "学歴不問","経験者歓迎" |
放課後等デイサービスでの保育士(正社員)◆子連れ出勤可◆送迎運転が出来ない方もOK◆経験不問◆
勤務地 |
奈良県奈良市神殿町奈良県奈良市神殿町665-3 放課後等デイサービス からあ |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 保育スタッフ(放課後等デイサービス) 雇用形態 正社員 仕事内容 「放課後等デイサービス」で 児童指導員として活躍していただきます。 これからの時代は 「個性」を伸ばす教育が大切なので、 アートや自然から学ぶことを大事にしながら プログラム作成、個別支援など、 障がいをもった子どもたちの支援をお願いします。 それぞれの個性に合わせた活動を通じて、 一人一人の成長を肌で感じられるお仕事です♪ <1日のお仕事の流れ> ◆放課後等デイサービス 低学年は14時〜17時30分 高学年は16時〜17時30分頃までなど 学年によって利用時間が異なります。 12時ころから準備をはじめ、13時ころから学校などへお迎えに行きます。 お迎えの後、おやつ、状態観察、 学校の宿題の補助、個別支援計画の実施など。 夕方: お見送り、記録の作成、掃除など。 ※運転が不安な方はドライバーさんがいるので 安心してご応募くださいね。 ■お子様連れ出勤可 保育園が休所などで、どうしてもお仕事が難しい時がありますよね。。 そんな時は、お子様を連れて出勤が可能です。詳しくは面接で! |
求める人材 |
資格・経験 ■保育士 ■経験年数不問 ■普通自動車免許(AT限定可)あれば尚可(なくてもOK) |
<□□7時間勤務で残業ほぼなし>土日祝休みの年間休日120日/賞与3.5ヶ月分
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波 株式会社エタニティホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ━━━━━━━━━━━━━━━ □この求人のおすすめポイント□ ━━━━━━━━━━━━━━━ □履歴書等の書類が上手に書けなくてもOK!□ 初めての転職でも安心の人物重視の採用! □□基本給256,000円〜!賞与あり! □□なんと1日7時間勤務で残業ほぼなし! □□土日祝休みの年間休日120日! □□育休産休、退職金制度など手当が充実! □□20代・30代・40代・50代の女性管理職も複数在籍の会社! □□有給休暇は全消化OKのライフワークバランス! ご家庭やプライベートの時間も大切にできます! □ □□□□□□□□□□□□□□ □ <□□電話でのお問い合わせも歓迎□□> (TEL:06-6556-6127/採用担当まで) 求人を見た!とお問い合わせください。 ご質問やご相談程度でも歓迎です! 会社についてYoutubeで紹介されています!↓ http://www.eternity-life.co.jp/ □ □□□□□□□□□□□□□□ □ 【仕事内容】 エタニティグループ内の福祉用具事業所でのお仕事です。 □□福祉用具貸与・販売の商品選定、契約、受発注、納品(日程調整 ・立会い)、配送、設置、モニタリング(点検・実施状況) □□福祉用具の利用者様やご家族への説明、アフターフォロー、引上げ、 解約手続き □□書類作成(契約書・介護計画・請求書・見積書・納品書等) □□帳票等の資料作成や書類の整理、ファイリング □□市役所等に提出する書類の作成、申請業務、請求業務 □□ケアマネ・社内各職種・各サービス事業所との連携、連絡 □□パソコンへのデータ入力、電話・来客対応などの事務業務 *――――― <□□男女問わず入社後すぐからキャリアアップ可!> キャリアアップ制度やメンター制度など ステップアップのためのサポートが充実! 実際に子会社Humanityの代表は夜勤アルバイトから入社しており、 4年で今のポジションについております! 30代・40代の男性女性管理職、責任者も複数在籍! <□□福利厚生や働き方には絶対の自信あり!> 働く方の満足感やスタッフの定着が 利用者様へのサービス向上に繋がると考えております! ・昨年に引き続き京セラドーム大阪へ看板広告を出しました!! 【老人ホームはエタニティ】これに伴い、エタニティグループでは 福利厚生の一環として、職員にオリックス戦の内野席ペアチケットを 抽選でお渡ししております(抽選枠は年間60試合) *――――― 【雇用形態】 正社員/試用期間6ヶ月 【給与】 基本月給25.6万円〜スタート +賞与年2回 ・昇給あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・各種手当あり □ □□□□□□□□□□□□□□ 【勤務時間】 9:00〜17:00/休憩60分(実働7時間) 【休日】 □□土日祝休みの完全週休2日制 ・年間休日120日 ・有給休暇あり(積極取得推奨) ・産前産後休暇 ・育児休暇(男性の取得実績あり) ・慶弔休暇など □ □□□□□□□□□□□□□□ 【勤務地】 株式会社エタニティホールディングス 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波2丁目3-7 南海難波御堂筋ウエスト10階 <通勤手段> 各線「なんば」駅から徒歩5分 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【待遇・福利厚生】 □各種社会保険あり □交通費全額支給(上限なし) □退職金制度あり □育児産前産後休暇取得実績あり □お正月にはおせち支給(条件によりパートさんにも) □リンパマッサージ施設無料で利用可能 □夏場(7月~9月)はスポーツドリンク支給 □慰安旅行あり(年1回/任意参加) □宿泊施設にてサマーパーティーあり(年1回/任意参加) □京セラドーム大阪: 野球観戦内野席ペアチケットプレゼント □管理職へのマネジメント制度あり □人事考課制度あり □ □□□□□□□□□□□□□□ 【応募資格】 <必須条件> ・福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・Excel、Wordの簡単な操作ができる方 <歓迎要項> ・介護業界での勤務経験がある方 □ □□□□□□□□□□□□□□ 【選考の流れ】 □応募方法について ※以下@Aのいずれかの方法 ------------------------------------------ @WEBでのエントリー Aお電話でのお問い合わせ <電話でのお問い合わせ> (TEL:06-6556-6127/採用担当まで) 求人を見たとお問い合わせください。 ------------------------------------------ 応募後弊社よりお電話にてご連絡いたします! □書類選考 メールか郵送にて履歴書と職務経歴書を送付いただき、 書類選考を行います。 送付先住所: 〒542-0076 大阪市中央区難波2丁目3-7 南海難波御堂筋ウエスト10階 株式会社エタニティホールディングス □面接 原則対面で2回実施予定!(1回の場合もあり) 面接地: 〒542-0076 大阪市中央区難波2丁目3-7 南海難波御堂筋ウエスト10階 株式会社エタニティホールディングス □採用 現在のご状況を考慮し勤務開始日を決定いたします。 □ □□□□□□□□□□□□□□ |
就労支援センターB型管理者兼サービス管理責任者/管理職/事務/手厚い福利厚生・賞与あり/正社員/柳川市
勤務地 |
福岡県久留米市三潴町田川 障がい者就労支援センターかけはし |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ・基本給230,000円〜250,000円 ・資格手当5,000円 ・賞与(年3回)計2.5ヶ月分 ※前年実績あり ※賞与は勤続半年以降支給します。 ・通勤手当(ガソリン代:上限12,000円/月、それ以外は会社規定により支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 就労支援センターB型管理者兼サービス管理責任者/管理職/事務/手厚い福利厚生・賞与あり/正社員/柳川市 地域密着のNPO法人のもと就労支援施設でのお仕事! ・完全週休2日制&残業ほぼなしで自分時間も大切に働けます。 ・転勤もなく地元に根差した働き方が可能です。 就労継続支援施設B型事業所にて ・関係機関との連携調整、届出等の事務 ・職員への業務指導 ・利用者様の日常生活の支援、作業指導 ・国保連への報酬請求業務 アピールポイント ■生きがいをみつけるお手伝いを 心や身体に障がいのある方が就労訓練を行う就労継続支援施設B型事業所でのお仕事です。 通所を通じて自信を育んで頂き、楽しんで社会参加できるよう事務員としてサポートをお願いします。 ■学歴や経験、年齢は問いません 障がいをお持ちの方の力になりたい想いがあれば経験ゼロから働いていただけます。 接客や販売など他業種からの転職で活動しているスタッフもいます。 利用者さまの立場に立ち寄り添い、一緒に過ごしやすい作業所を目指していきましょう。 |
求める人材 |
応募条件 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT可) ・サービス管理責任者 ※R3年度基礎研修修了または、サービス管理責任者資格保有の方 ★20代〜60代の幅広い世代のスタッフが活躍中 ★主婦(夫)活躍中 ★フリーターからのステップアップも応援 ★転職回数不問 <いかせる経験> ・事務職としての経験(業界不問) |
未経験歓迎!“ありがとう”の言葉が嬉しいやりがいある仕事
勤務地 |
東京都町田市南成瀬5-2-3 株式会社コムウェル 町田営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/入社5年目(月給35万円+賞与+歩合+各種手当) 500万円/入社3年目(月給30万円+賞与+歩合+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「心からのありがとう。 人生最後の1日は最高の1日でした。」 身近な人とのお別れの場は、とても悲しいものです。 「今までありがとう」 「楽しかったよ」 ご遺族の方が故人様に声をかけると ふと、その場の空気が温かくなる瞬間があります。 私たちの仕事は、心をこめて一つひとつの ご葬儀を務め ご遺族の方に寂しい思いだけを残さずに 故人様へ今までの感謝とお別れの挨拶を する場をつくること。 たくさんの“ありがとう”が溢れる場。 故人様やご遺族の方、私たちにとって最高の1日をつくる、やりがいのある仕事をしてみませんか? 【仕事内容】 ■葬儀の準備 式場や祭壇の準備をはじめ、返礼品・お料理の手配などを行います。 ■葬儀 通夜・火葬・葬儀の進行を行います。 ※寝台車の運転などもお任せします。 ■アフターフォロー 四十九日、一周忌などの節目のお手伝いもします。 <入社後は…> 先輩社員が仕事の流れを基本から教えていきます。 まずは簡単な仕事からお任せし、 葬儀の際もフォローしながら行うので、 未経験者もご安心ください。 業界未経験で入社したスタッフが多数! わからないことがあれば、 何でも気軽に質問・相談くださいね! <慣れてきたら> 葬儀施行の全般をお任せします。 経験者の方であれば、即戦力として活躍していただけます。 また、将来的にプランナーへのステップアップも可能です。 ◆ 頑張りや成長はしっかり評価 ◆ 当社では社員一人ひとりの能力や個性を 大切にし、しっかりとした評価制度で 個々の頑張りや成長を正当に評価。 昇給や賞与にしっかり反映しています。 そのため、モチベーション高く取り組んで いただける環境です。 ◆ 働きやすい待遇も充実 ◆ 各種手当など、働きやすい待遇も 充実させています。 ■残業ほぼなし ■有給消化率100%の方多数! 休日もしっかり!メリハリつけて働けます。 だから定着率は非常に高く、長く安定して働ける環境です。 【ここがポイント!】 ・丁寧な研修・サポートで未経験も安心 ・休みしっかり、賞与・手当など待遇も充実 ・「ありがとう」の言葉が嬉しい、やりがいある仕事 |
求める人材 |
求めている人材 ◎未経験者歓迎 ◎経験者優遇(葬祭ディレクターの資格あれば尚可) ◎要普通自動車運転免許(AT可) ※第二新卒歓迎 ※中高年も多数活躍中 ※社会人未経験・フリーターも歓迎 ◆未経験からのスタッフ多数活躍中! 販売、接客・サービス業、介護職、飲食業など、 前職はさまざま。経験問わず、男女ともに幅広い年代が活躍しています。 丁寧な研修はもちろん、独り立ちした後もお互いフォローし合う社風ですので、何かあれば気軽に相談しやすい環境です。 <こんな方にピッタリ!> ◎安定した業界・企業で働きたい ◎これまでの経験を活かしてステップアップしたい ◎一人ひとりと向き合った仕事がしたい ◎今より成長したい ◎人と話すことが好き ◎プライベートも大切にしたい <社員インタビュー> 葬儀を行って終わり、ではなくご遺族の方と深く話したり、葬儀後のご相談を受けたり多くの事にかかわれるのも魅力です。 日々の仕事をがんばれるのも、お客様から感謝をいただけるから。 様々な業務の中で気付くことも多く、自分の成長を実感しながら仕事を続けることができます。 (葬祭ディレクター/入社2年目) |
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児童指導員募集(児童発達支援・放課後等デイサービス)
勤務地 |
奈良県奈良市神殿町奈良県奈良市神殿町665-3 一般社団法人 空 |
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仕事の概要 |
募集要項 職種 放課後等デイサービスでの児童指導員 雇用形態 正社員 仕事内容 放課後等デイサービス「からあ」で 児童指導員として活躍していただきます。 利用者の定員が10名程度なので しっかりと向き合って対応できる環境です♪ これからの時代は 「個性」を伸ばす教育が大切なので、 アートや自然から学ぶことを大事にしながら プログラム作成、個別支援など、 障がいをもった子どもたちの支援をお願いします。 それぞれの個性に合わせた活動を通じて、 一人一人の成長を肌で感じられるお仕事です♪ <1日のお仕事の流れ> 低学年は14時〜17時30分、 高学年は16時〜17時30分頃までなど 学年によって利用時間が異なります。 出勤後準備をして13時ころから学校などにお迎えに行きます。 お迎えの後、おやつ、状態観察、 学校の宿題の補助、個別支援計画の実施など。 夕方: お見送り、記録の作成、掃除など。 ※運転が不安な方はドライバーさんがいるので 安心してご応募くださいね。 |
求める人材 |
資格・経験 ■児童指導員 ■ブランクOK ■年齢不問 |
施設長/有料老人ホーム柴胡苑(サイコエン)
勤務地 |
大阪府大阪市此花区伝法 有料老人ホーム柴胡苑(サイコエン) |
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給与例 |
給与詳細(年収事例など) ※経験・能力考慮致します 基本給:280,000円~320,000円(勤続給+職能給) 役職手当:80,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 施設長/有料老人ホーム柴胡苑(サイコエン) 介護付有料老人ホーム柴胡苑(定員42床)に おける管理運営業務をして頂きます どういう業務をするの・・・ ・職員の日々のマネジメント、採用計画、 従業員面接・新人教育 ・スタッフの勤務調整・管理やシフトの作成 ・看護師や主治医、外部との連携、家族様対応 ・行政対応、各種届出業務、レセプト関連業務 ・勤怠管理、総務、労務、経理関連業務 ・各種サービス管理、帳票類管理、ケアプランチェック ・施設内会議運営、行事計画管理 等 ・施設や事業所の利益拡大に向けた対応(施設運営管理) など施設の運営に関わる幅広い業務をお任せします。 アピールポイント 【現場からの意見を尊重します】: 大きなチームに成長すればできる事が増え、 チャレンジできることの幅もぐんと広がる! だからこそ、ご利用者さまの一番身近で 日々の声を聞き続けている「現場の意見」を 大切にしています。「こんな事をやりたい!」 「今困ってるコレを改善したい!」 その意見は、施設職員やそれに関わるスタッフ みんなで意見を出し合い、改善点を見つけ、 良い方向へ進める道をみんなで考えます。 その「良い成長」へつながる事には法人全体 で後押しし、しっかりとサポートもしていきます! 【キャリアUPも目指し続けられる】: 経験を積める環境であり続ける事は大前提として、 それだけでは終わらせない! 次のステージへステップアップできるよう、 部長・本部長とより経営にも携わっていける 「役職」もご用意しています。 【地域のみなさまの健康と安心を支え続けて50年】: これまで長きにわたり地域医療に携わってきた この実績と経験を活かし、健康的で安心な くらしを守るお手伝いを今後も続けて参ります。 小さなお子様からご高齢の方まで、 地元で安心して生活を続けていくためには 医療と福祉の連携は必要不可欠です。 「おくるみから最期まで添い続ける」 患者様やご利用者様、またそのご家族の みなさまを支える事はもちろん、 一緒に働く仲間全員が、自分の仕事に 誇りを持ち続け、医療福祉という人の心に 寄り添う尊い仕事と向き合い続けられるよう、 職場環境の改善にも積極的に取り組み 続けていきます。 |
求める人材 |
応募条件 ・入居者様の事を一番に考えれる方 ・まじめに職務に取り組める方 ・キャリアアップを目指している方 ・コミュニケーションが取れる方 ・PC操作(ワード、エクセル基礎) ・従業員にもしっかり向き合える方 【歓迎要件】 ・キャリアを積みたい方 ・管理業務 経験者 ・コミュニケーションを大切にできる方 ※過去経験はあるがブランクのある方も歓迎です。 ※チャレンジしたい!は歓迎です。 まずはご相談下さい。 |
勤務地 |
新潟県長岡市千秋新潟県長岡市千秋2丁目221番地14 社会福祉法人長岡福祉協会 ワークセンター千秋 |
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給与例 |
給与例 月額171,513円〜173,547円 |
仕事の概要 |
仕事内容 〇障がい福祉サービス事業所にて作業支援を行っていただきます。 受託作業(リネンたたみ、バトミントンラケット組み立て、封入作業、 緩衝材の衛生処理、室内外清掃作業等)や納豆の製造販売などを支援しながら、 利用者の工賃向上、就労の場を提供する事業所です。 ○当事業所は中途採用・未経験者で入職した職員もおり、 採用後は職員が丁寧に指導します。 □□先輩職員からのメッセージ□□ 障害をお持ちの利用者さんの「働く」を、私たちと一緒にお手伝いしませんか? 利用者さんと日々お仕事(作業)する中で、 各々の目標に向かって行こうとする姿勢に、 時には厳しくも温かく鼓舞する場面があったり、 楽しい季節行事等を通してお互いの”人となり”を確認しあったりと、人と人とが接する中でお互いに成長できる職場だと感じています。 それだけに、少しずつでもステップアップする利用者さんの姿を見られる、とてもやりがいのあるお仕事です。 長岡の中でも、千秋という恵まれた立地、職員も明るく優しく、安心してお勤めいただける職場ですよ。 ※応募前の是非、ご見学にお越しください 入職後は採用職員研修を受講していただき、当法人の理念や業務の基本を学んでいただくところからスタート 座学研修やOJTなどありますので、未経験やブランクのある□でも安心して就業できます。 経験者の方は、リハビリ病棟や療養病棟、グループホーム、デイサービス、特養や障害者支援施設など施設形態を問わずこれまでのスキルや知識を活かしながら、即戦力としてご活躍いただけます。 仕事を進めるうちに気になることがあれば、すぐに質問や相談ができる環境です。 ↓↓↓ 業務以外のことでも何か不安や困りごとがあれば、□談でお気軽にご相談してください。 □*□□*□□*□□*□□*□ 【職場環境】 新潟県ハッピーパートナー企業として、 仕事と家庭が両□できる職場づくりに取り組んでいます。 働く環境を整えてお迎えいたします!! ============== <20〜50代活躍中 職員2,048名 > ・崇徳厚□事業団学会 ・東□本ケアコンテスト ・職員親睦団体「交友会」もあり (イベントやサークル活動等) ============== |
求める人材 |
応募資格 年齢・学歴:不問 経験:あれば尚可 介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士の資格を持ち、 かつ福祉施設等での経験をお持ちの方は優遇します。 PCスキル:ワード、エクセル等 資格:介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士あれば尚可 普通自動車運転免許必須 |
「ありがとう」がもらえるお仕事!経験・資格不要!フォロー有〇
勤務地 |
京都府久世郡久御山町156□1 イオンモール久御山2F オー,デンタルクリニック/医療法人 光風会 |
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仕事の概要 |
仕事内容 受付、器具の準備や滅菌、案内や補助等をお願いします。 【お仕事について】 歯科助手・案内のお仕事は特別な資格は不要。 医療業界のお仕事が初めてでも、 先輩のお手伝いなど出来る事から始めて、 徐々に流れを覚えていってくださいね。 患者様に気遣いできる方大歓迎です! まずは器具、機械名の名前から覚えましょう。 〇イオン内の他店舗で使える割引制度や、 通信講座等の資格取得支援制度アリ! 〇医療事務講座などの資格取得支援制度アリ! スキルアップ・ステップアップを応援! |
求める人材 |
求めている人材 ・資格・経験不問 ・経験が浅い・ブランクがある方もOK 【未経験・ブランクある方も大歓迎】 最初は使う器具の名前が分からなかったり、 どう使うか分からなかったり。 先輩が丁寧に教えますので安心してください 約半年くらいで覚えられます。 「人の笑顔が見たい」 「誰かの役に立ちたい」 そんな希望が叶うお仕事です。 |
【週休2日/年休125日】子ども達と笑顔になれるお仕事!
勤務地 |
大阪府枚方市香里ヶ丘2-5 開成小学校内 株式会社セリオ 枚方市開成小学校留守家庭児童会 |
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給与例 |
給与例 ◎初年度年収想定:310〜350万円 年収例:370万円(入社3年目) 年収例:410万円(入社6年目) 年収例:480万円(入社10年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 *********** ◎WEB面接OK! ◎勤務開始日は相談OK! ◎これまでの経験を活かしてステップアップ *********** 施設長未経験でもチャレンジ可能です! ■業界TOPクラスの運営数 ■充実した休暇制度や福利厚生 「仕事と家庭の両立」を応援する会社です! 【主な業務内容】 ・育成日誌の作成 ・月次の出納 ・経費管理 ・報告書作成 ・運営プログラム作成 ・保護者向けのお便り作成 ・おやつの購入 ・学習支援(宿題のサポート) ・自治体への活動内容の報告業務 ・学校や地域との連携 ・保護者対応 ・事務系業務 ・職員への指導、マネジメントなど ■イベント企画や運営■ 子どもたちが楽しみにしている行事、 イベントの企画や運営をします。 未経験の方もご安心ください! 社内本部の企画プログラムチームの立案リストを参考に 計画することもできます^^ イベント例) 室内リレー、季節行事、ミニ運動会などさまざまです! ■運営に関わるPC業務■ 主な業務) ・子どもたちの利用申請管理 ・おたより発行 ・シフト管理 ・教室運営に関わる事務処理 ※PC作業が主になりますが、 基本的なExcel・Wordスキルがあれば十分! 初心者の人も、本部がしっかりサポートします。 【「また明日も来たい!」と思える場所を創ります】 「こんにちは♪」「ただいま♪」と 帰ってくる子どもたちの 安全・安心に過ごせる居場所づくりを 行っています。 利用児童は低学年が中心で 宿題や遊びの時間を見守り、 サポートを行いますので 年齢を増すごとに 成長していく姿を見られるのも このお仕事のやりがいポイントです♪ 完全シフト制のため、 家事やプライベート時間との 両立もしやすいお仕事です★ 放課後等デイサービスや児童養護施設、 小学校教員や塾の講師など 子どもに携わる経験がある方もいれば 未経験でも、子どもに携わるお仕事がしたい!と 活躍している方もたくさんいます♪ |
求める人材 |
求めている人材 <資格もしくは免許>お持ちの方 ・各種教諭免許(幼稚園、小学校、中学校、高校、養護、栄養) ・保育士資格 ・社会福祉士 ・放課後児童支援員 当てはまるのかわからない場合は お気軽にお問合せください 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため) 定年:満60歳、再雇用:満65歳) |
□地域でも高水準!自慢の給与でお出迎え!□【□完全週休二日制・土日休みもOK/□有休消化率60%以上!/□残業ほぼなし!!/□住宅手当や子供手当など福利厚生◎/□女性管理職も活躍中!】
勤務地 |
広島県広島市安佐南区中須1-14-10 2 株式会社クォーレ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □□□□□□□□□□□□□□□ ≫≫≫ここがポイント□□≪≪≪ □□完全週休2日のシフト制! □□土日休みもOK! □□希望休も積極的に取り入れてます! □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□有休消化率60%!メリハリをもって働けます! □□無資格未経験でも大歓迎! □□社用車貸出有り!プライベートでの利用もOK □□住宅手当2万円や子ども手当5000円あり □□整体等リラクゼーションなど福利厚生も◎ □□女性管理職の登用実績あり! □□20~40代の子育て中のママさんも多数活躍中! □□育休産休取得実績も豊富です! □□資格取得支援あり □□マイカー通勤OK!駐車場完備 ……○……○……○……○……○……○ お気軽にお問い合わせください! 採用担当:082-943-9090 ……○……○……○……○……○……○ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容:児童指導員】 放課後等デイサービスでは、 発達がゆるやかな児童に対して 自立に必要な療育を提供しています。 子供たちへの療育や教育を一緒に考え、 子供たちひとりひとりの居場所をつくるため、 あなたの力をお貸しください□ <具体的には…> ・子ども達への授業 ・授業向上のための業務(研修や模擬授業) ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務(学校やご自宅への送迎) ※送迎は軽自動車OK ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【職場環境】 定員数:各事業所7〜8名程度 グループ職員数:140名 クォーレグループは保護者様に選ばれて 契約者数広島No.1!(当社調べ・グループ全体) 広島唯一と自負する療育で、 子ども達に寄り添い、困り感を解消します。□ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【□□□ワークライフバランス推進中!□□□】 大事なご家族・趣味の時間を大切にしてほしい・・・ そんな思いから、積極的に働き方改革に取り組んでいます! □□しっかり休める!有休消化率60%! L職員がいつでも気軽に有給を取得できるように、 採用を強化しゆとりある職員数を担保してきました。 その結果、有休消化率60%を実現することができ、 また各々の業務負担の削減にも繋がっています。 □□残業少なめ!月平均10時間以内 □□月2で希望休指定OK □□土日休みも可能です! □社員思いの休みやすい環境整備を心がけてます! 【□□□子育て世代にやさしい職場□□□】 働くママさんが職場に多いため、 保育園からの呼び出しや、 急な発熱への対応など子育てに理解のある職場です。 また産休育休の取得実績も多数あり ほとんどのママさんが職場復帰しています! 不安な気持ちや子どもを心配する親ゴコロも 職場のみんなでサポートするので 安心できる環境で一緒に働きましょう! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【雇用形態】 雇用形態:正社員 ※試用期間3ヶ月あり (待遇に変更はありません) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【月給】 240,000~350,000円 ※資格,経験によって応相談 ※経験とスキルを考慮のうえ優遇します。 ※固定残業代(40,000円 / 23時間30分)を含みます。 ※月平均残業時間は10時間ほど □□昇給 年1回 □□賞与 年2回 ※賞与支給は業績による <月給内訳> ・基本給:160,000~円 ・処遇改善手当:20,000~円 ・固定残業代:40,000円 / 23時間30分 ・ベースアップ等加算手当:20,000円 <その他手当各種> ・時間外手当(固定時間超過分全額支給) ・通勤手当(全額支給) ・ガソリン代支給:マイカー通勤時全額支給 ・住宅手当:20,000円(一人暮らしの方のみ) ・子ども手当:5,000円/1人(扶養内の場合のみ) ・勤続手当:10,000円/3年以上、15,000円/5年以上 ・資格手当あり(例:児発管実践研修終了後/20,000円) ・役職手当あり(例:主任/20,000円,教室長50,000円) ・送迎車両持ち込みの場合:5,000円/月 ※社用車もございますのでご安心ください! <年収例> ・378万円 24歳/入社2年 (月給26万5000円+賞与60万円) ・570万円 38歳/入社4年 (月給35万円+賞与150万円) □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□あなたのがんばりにしっかり報いたい!□□□ 入社時の高待遇はもちろん、 自分の力や頑張り次第で どんどん昇格できるチャンスがあります! 中には入社2年で教室長になった方も! 順調にステップアップすれば 年収600万円も目指せます!□ □□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: 〈応募資格〉 □□無資格未経験でも大歓迎! ※入社時に同行援護資格(取得期間2日)を 取得していただきます! 〈歓迎条件〉 ・児童指導員の任用資格をお持ちの方 ・児童発達支援管理責任者(児発管)をお持ちの方 〈こんな方にオススメ〉 ・学歴・ブランク不問 ・第二新卒歓迎・既卒者歓迎 ・プライベートを充実させたい方 ・20代、30代、40代、50代が活躍中! ・主婦(夫) /子育て世代活躍中! ・家庭や子育てと両立したい方 ・中高年の方も歓迎 ・介護・福祉系の職種経験者 ・ハローワークにてお仕事を探している方 ・フリーター/パート/アルバイトで正社員経験ない方 |
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仕事内容 【正社員】経験を活かしてステップアップ 協力体制バッチリ!働きやすい日勤のみ◎ ******************************** 【お仕事内容】 ●現地業務 ヘルパー業務として利用者様のお宅に訪問し 食事・掃除・調理・買い物などの生活支援と トイレ・入浴などの身体介助をします。 ●内勤業務 事務所にてパート職員の実績チェックや モニタリング・計画書作成・勉強会資料作成 職員教育などのデスクワーク。 *訪問は自家用車にて行っていただきます。 詳細は面接時にご案内いたします。 ******************************** 【株式会社オネストについて】 ヘルパーステーションを運営する オネスト株式会社では 居宅介護支援事業所も運営しています。 ケアマネとの連携もスムーズです! |
求める人材 |
求めている人材 ◆介護業の経験がある方 ◆学歴不問 今までの経験を活かしてスタッフ間の連携を大切に協力してお仕事できる方を募集します! ゆくゆくはリーダーとして活躍していただけると尚嬉しいです! |
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求める人材 |
求める人材: <必須要件>◇未経験・無資格OK! ※入職後、資格取得支援制度あり。 <歓迎要件>〜こんな人が活躍しています〜 ◇人と接して、人の役に立つ仕事をしたい方 ◇家事スキルやご家族の介護経験を活かしたい方 ◇ブランク明けにリスタートしたい方 ◇介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上をお持ちの方 ◇普通自動車免許をお持ちの方 |
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仕事内容 【オープニング★有料老人ホーム】施設長(正社員)募集! 賞与・昇給あり◎資格や経験を活かして働けます♪ k2184 2025年8月オープン★住宅型有料老人ホームの施設長候補を募集します! 上場企業グループだから安定した経営基盤のもと待遇改善に積極的です! 住宅型有料老人ホームの管理者として施設の運営管理や、職員の労務管理、 人材育成マネジメント、付随するその他の業務をお願いします。 アピールポイント 【千葉県市川市】2025年8月オープン予定★『ライブラリ下総中山』 ★2025年8月オープン予定の『ライブラリ下総中山』で施設長を募集♪ 介護経験や資格を活かし、新しい施設で楽しく一緒に働きませんか ? 資格や経験を活かして、ステップアップして働けます ! ! ★給与: 360,000円〜392,000円 ★勤務時間: 9:00〜18:00 残業ほぼありません◎ ★賞与年2回支給 ! ! ★資格取得支援制度で働きながら資格を取得できます♪ ★駐車場完備◎マイカーで通勤ラクラク♪ その他にも…… 職員誕生日贈答品配布 などなど ※下記「待遇・福利厚生」をご覧ください☆ エリアマネージャーの巡回や定期的な面談を通して、 日頃の悩みやキャリアなどについて相談できる機会をつくっています。 楽しく安心して働ける環境づくりに、会社全体で取り組んでいます。 |
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