800万円以上のnative english speakerの転職・求人情報

求める人材: ・30名以上のエンジニア組織の責任者経験 ・英語での開発マネジメント経験 ・エンジニアの採用、育成、評価経験 ・業務系Webアプリケーションにおけるフルスタックな設計・開発・テスト経験 ・パッケージ、SaaS等のマルチテナント・1ソースの自社プロダクトの開発経験 ・顧客への事業立案及び提案経験 ・Goalsのミッションに強く共感していただける方 ・変化に柔軟に対応できる方

求める人材: ＜必須要件＞ ・Webアプリケーションやデータ分析関連のプロジェクトにエンジニアやPMとして関わった実務経験 ・5名以上のチームでPMとして要件定義、設計、テスト、進捗管理などの一連の業務を行った経験 ＜歓迎要件＞ ・外部パートナーのマネジメント経験 ・データ分析基盤や機械学習プロジェクトのPM経験

求める人材: ⭐ 企業の変革を主導し、 社会に大きな影響を与える プロフェッショナルを募集 ------------------ 【応募条件】 ✅ 消費財・サービス・ トラベル・ライフサイエンス・ 流通・小売・自動車・ 産業機械業界での経験 ✅ 下記いずれかの経験 ・ストラテジー・ビジネス・ テクノロジーコンサルティング ・経営企画・事業企画・ 事業開発・サービス企画 ・マーケティング戦略・ 営業企画・カスタマーサービス ・システム導入・DX推進・ ITコンサルティング・PMO ------------------ 【歓迎するスキル】 ✅ 生成AIなど最新技術や トレンドへの理解 ✅ ロジカルシンキング・ クリティカルシンキング ✅ スライドライティング・ プレゼンテーション力 ✅ 英語を用いたビジネス経験 (TOEIC750点以上) ------------------ 【こんな方を歓迎します】 ・プロとしての自覚を持ち 変革を主体的に推進したい方 ・企業と生活者双方の視点で 社会へのインパクトに関心がある方 ・デザイナーやエンジニアなど 多様な専門家との協働を 楽しめる方 ------------------ 【応募後の流れ】 1. 1次面接(マネージャー) 2. 2次面接(シニアマネージャー) 3. 最終面接(MD) 4. オファー・面談 ※採用職位により面接回数は 異なります(通常2～3回) ※一部職種はケーススタディ 面接がございます ------------------ ▶ ご連絡先 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412

求める人材: ＜必須要件＞※以下のいずれか ・Webサービスやアプリ開発における営業やプロジェクトマネージャー、オペレーション、デザイナー、エンジニアなど、 複数の職種のメンバーで構成されたクライアントワークのプロジェクトにおけるディレクション経験（3年以上） ・Webサービスやアプリ開発において要求定義～リリースまでの一連の工程に携わったご経験 ・エンドユーザーの課題解決に向けてUXデザインプロセスに沿った顧客体験設計のご経験 ・要求を元にサービスの機能要件やターゲットとなる顧客の体験等、設計の前提となる要件を定義するスキル ・定義した要件に沿ってFigmaを用いてワイヤーフレームを作成（情報設計/画面設計）するスキル/画面遷移や仕様などを集約した設計書の作成スキル ＜歓迎要件＞ ・分析ツール（GA4 / GTM）やマーケティングツール（KARTE等）の導入経験 ・金融領域のサービス設計の経験・知見、あるいは興味 ・ローン、分割払い、後払いサービスなどのクレジット系サービスに関わられた経験 ・ネイティブアプリのディレクション経験及び、ソフトウェアに対する知識 ・Webサービスやアプリのグロース経験・デジタルマーケティングのご経験 ・Reactを用いたフロントエンド構築のディレクション経験 ・Atomic Designによるフロントエンドのデザインシステムの知見 ・AWS、GCP、Azure等のクラウドインフラに関しての知識をお持ちの方 ・大規模案件（金額面でいうと数億、規模で言うとナショナルクライアントとの社会的な影響の大きな案件）でのディレクション、プロデュース、 プロジェクトマネジメント経験

求める人材: ＜必須要件＞ ・PMやPLとしてのシステム構築のプロジェクトの経験

求める人材: 【必須条件】※以下いずれか ・アナログ回路設計のご経験をお持ちの方 ・管理職やリーダーなど何らかのマネジメント経験をお持ちの方（これから挑戦したい方も応募可）

求める人材: 必須スキル・経験 * BIツール(Tableau、PowerBIなど)の使用経験 * BIツールの基本的・本質的な理解があり、BIツールの得手、不得手を理解している方 * 異文化・多国籍の環境で、オープンマインドにコラボレーションを実践できる方 * 主体的に動き、チームと積極的に情報共有や連携できる力 * リーダーシップ・フォロワーシップを実践する意思がある方 * ビジネスレベルの日本語能力(会議でのリード、資料作成ができる) * 東京本社のオフィスに、毎日出社できる方(社員のコミュニケーション・コラボレーションを重視しているため) 歓迎スキル・経験 * スクラム開発による経験、スクラムマスターやプロダクトオーナーのような役割を担った経験 * BIツール(Tableau、PowerBIなど)で、ダッシュボード作成・開発を行うエンジニアとしての業務経験 * BIプロジェクトの要件定義の経験 * データベース、ETL、クラウド基盤など周辺知識のがある方 * AI(生成AI、従来のAI、画像処理など)に興味がある方及び業務経験 * 1on1を受けた経験、実施した経験(チームビルディング、メンバー育成の経験/経験年数は問わない) * 英語でのコミュニケーションスキル

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■以下のいずれかの経験2年以上 ・Salesforce等のCRMソリューションの コンフィグ設計・開発(Sales,Service, Community Cloud) ・Salesforce等のCRMソリューションの コーディング(LWC:Lightning Web Component,Apex,Visualforce) ・Javaの開発経験 ・SPA、PWAの開発経験 ・Angular、React、Vueの経験 ・フィールドサービスの業務領域におけるコンサルティングまたは システム導入経験 ■活かせる経験（歓迎） ・CRMの一般知識(営業支援(SFA)、コールセンター、 フィールドサービス、代理店支援、顧客ポータル、 代理店ポータル等) ・CRMソリューション導入プロジェクトにおける3～5名程度の チームリード経験(チーム運営、進捗、品質、課題管理、 お客様対応) ・Salesforce Field Service LightningまたはService Maxの実装経験

求める人材: 必須スキル・経験 （アルゴリズム作るエンジニアに求めれらる） ①5年以上、データエンジニアリング、統計学、または数学分野における実務経験を有し、データプロジェクトを成功に導いた実績をお持ちの方。 ②データエンジニアリングのための Pythonに関する高度なプログラミングスキルをお持ちの方。 ③N2 ~ ネイティブレベルの日本語 (英語も歓迎） ④優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメント能力をお持ちの方。 歓迎スキル・経験 （本番でアルゴリズムを動かせるMLOpsエンジニア、システム導入時でシステムの要件を理解できる方、説明性も予めに考え納品する方） ①データモデリング、データスキーマ設計、およびデータウェアハウスの概念に関する豊富な経験をお持ちの方。 ②技術プロジェクトをリードし、チームメンバーの育成・指導を行った実績をお持ちの方。 ③生成AI、画像AIについて知見がある方 求める人物像 最新技術の習得に意欲的な方 グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方 社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方 これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記の経験、スキルを有する方 ・サイバーセキュリティ商材の営業経験3年以上 ・英語でのコミュニケーション力(英語による リモート会議が可能な方) ■活かせる経験（歓迎） ・新規商材の発掘経験 ・サイバーセキュリティに関連する幅広い人脈をお持ちの方 ■求める人物像 ・自ら考え行動することを楽しめる方 ・新しい事へのチャレンジ精神をお持ちの方

求める人材: QAエンジニア、開発エンジニア、またはプロジェクトマネジメント関連職種としての経験（6年以上） ソフトウェア開発ライフサイクル（SDLC）全体での品質管理経験 アジャイル・スクラムなどの開発手法の理解・実務経験 SaaSにおける品質プロセスの設計・改善・運用経験 組織横断的なプロジェクトでの調整・推進経験■語学力（日本語／英語／その他言語） 日本語での円滑なコミュニケーション（JLPT N1相当レベル）が可能な方 ビジネスレベルの英語力をお持ちの方歓迎 PMO（プロジェクトマネジメントオフィス）での業務経験 品質管理システムやツールの導入・運用経験 プロセス改善手法（Lean、Six Sigmaなど）の知識・実践経験 品質関連資格（QMS、ISOなど） 高い当事者意識を持ち、自ら考え行動し、その判断や成果を周囲に伝えられる方 成長への意欲を持ち、変化や挑戦を前向きに楽しめる方 柔軟な対応力と高い協働性を持ち、チームの成果を最大化できる方 物事の本質を深く掘り下げ、論理的に整理・解決できる方 Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: 【必須要件】 ・学歴：高卒以上 ・経験：以下をすべて満たす方 - iOS／Android／KMP／Flutter の開発経験2年以上(複数プラットフォーム可) - Swift／Kotlin／Dartについて全般的な知識がある - アーキテクチャを使った開発と運用経験 - テストフレームワークに関する知識がある - CI／CD環境の構築知識がある - プロジェクトでチームのリード経験 ・スキル - 日本語：ビジネスレベル 【望ましい経験・スキル】 ・経験 - 開発チームメンバーの育成経験 - 技術記事の執筆経験 - 国内外の勉強会やカンファレンス登壇歴 - お客様と打ち合わせ、仕様調整の経験

求める人材: 【応募条件】 ■データエンジニア ■以下のいずれかの領域で実務経験があること(2年以上、 Managerは5年以上の経験) ・アプリケーション開発経験(言語は不問) ・業務要件定義 ・システム、運用設計 ・データ基盤設計、構築 <あれば望ましい経験／資格／スキル> ・サーバーネットワーク設計、構築経験 ・AWS／GCP／Azureなどのクラウド関連資格 ・PMP／IPA 高度情報処理技術者試験( システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ、 データベーススペシャリスト等) ・保険業界経験 ・ビジネス英語力(Managerは流暢な読み書きの 英語力必須) ■データアナリスト ■以下の領域で実務経験があること(2年以上、 Managerは5年以上の経験) ・数百GB～TB程度のデータを扱うデータ分析 ・SQL／Pythonによるデータ処理 ・R／Pythonによる予測モデル ・BIツールを活用した分析結果の可視化 ・分析内容の顧客報告資料作成(顧客説明経験があれば尚可) <あれば望ましい経験／資格／スキル> ・統計検定2級以上(Managerは準1級以上) ・機械学習ライブラリの数学的な内容を理解する素養 ・Alteryx／Tableau／ Power BI等の実務経験 ・保険業界経験 ・ビジネス英語力(Managerは流暢な読み書きの 英語力必須)

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） カーブアウト・企業統合の経験 ●会計、ファイナンス、工学、コンピュータサイエンス、経済学、 アナリティクス等の分野における学士号を保有していること ●関連する実務経験を3年以上(Senior Consultantレベル) ／ 5年以上（Managerレベル）／ 8年以上（Senior Managerレベル）有すること ●M&A領域におけるマネジメント・コンサルティングの豊富な 経験 ●財務諸表およびオペレーションの パフォーマンス指標に対する深い理解 ●複雑なビジネス環境において、 プロジェクトの優先順位を的確に判断し、 新たな課題や概念に迅速に適応できる能力 ●必要に応じて、日本国内および海外のクライアント先への出張が 可能であること ●ビジネスレベルの日本語力 ■活かせる経験（歓迎） ●PEファンド向けのオペレーションDDのご経験を有する方 ●ビジネスレベルの英語力 ●ビジネス・財務・ITDD等関連する領域のDD経験者 ●MBA保有者

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■システム開発・運用経験5年以上 ■アジャイルプロジェクトの導入経験 ・スクラムマスタ ・アジャイルコーチ ※日本語の履歴書・職務経歴書を準備ください。

求める人材: ※教員免許（中学高校）の保有者[取得見込み者]のみ応募が可能です。

求める人材: 応募要件 * ERP導入/業務改革の経験（業務要件定義、Fit & Gap、運用設計、教育・定着など） * 会計・サプライチェーンいずれかの業務知識（在庫、購買、受注、原価、締め等） * ステークホルダー調整力（現場〜経営層、IT部門、海外拠点） * 日本語でのドキュメント作成・ファシリテーション能力 歓迎要件 * クラウドERP（例：NetSuite、SAP、Oracle等）導入経験、認定資格 * グローバル（多拠点/多通貨/多言語）展開の経験 * 製造業の業務理解（受払、原価、トレーサビリティ、需給 等） * 英語での会議運営・ドキュメント作成（歓迎） 期待する人物像 * 複雑な課題に対して、構想だけで終わらず、現場に入り込みながら実装・定着までやり切る意思を持つ方。 * 事業、業務、システムを分けて考えるのではなく、全体をつなげて捉えられる方。 * 正解が決まっていない状況でも、自ら論点を立て、周囲を巻き込みながら前に進められる方。 * 完成された組織に乗るよりも、チームやオファリングをこれから一緒に作っていくことに面白さを感じられる方。

求める人材: 応募要件 * コンサルティングファーム、SIer、ソフトウェアベンダー等におけるIT企画・構想策定、 またはシステム開発上流工程の経験（5年以上） * システム開発／移行／運用保守を含むプロジェクトマネジメント経験（5年以上） * 複数ステークホルダーを巻き込み、実行を推進してきた経験 * ドキュメンテーション／プレゼンテーションスキル（顧客折衝・提案） 歓迎要件 * PM / PMOとしてのチームマネジメント経験（プロジェクトデリバリー責任、KPI管理、人材育成 等） * インフラからアプリケーションまでの幅広い技術的理解 * Microsoftテクノロジーに関する知見・実装経験（Azure / Copilot / Power Platform / D365 / M365 等） * AI・データ活用プロジェクトの推進経験 期待する人物像 * AI・生成AIを「流行」ではなく、前提条件としてプロジェクトを設計したい方 * 多文化・変化の速い環境を楽しみ、自ら改善・変革を仕掛けていける方 * 計画を作るだけでなく、現場で最後までやり切ることに価値を感じる方 * これからの組織・チームづくりにも主体的に関わりたい方

求める人材: 【応募条件】 【必須要件】 以下①-③のご経験をすべてお持ちの方 （①はアジャイル観点、②③はエンジニアリング基礎観点） ①SAFe、LeSS、SCRUMなどのアジャイルの知見・経験がある方（SPC／SPCT等の資格を保有している方が望ましい） ②以下の技術スタックのいずれか、あるいは類似する技術について3年以上の開発経験があること ・フロントサイド：Angular、React、Flutter、TypeScript、JavaScript など ・サーバサイド：Java、Spring boot、Node.js など ・データベース：Oracle、MySQL、Postgresql、Aurora／RDS／Redshift、Redis など ・コンテナ：Docker、Kubernetes、Microservice など ・クラウド：AWS、Azure、GCP ③以下のツール使用経験があること ・Github ・Jenkins ・JIRA／Confluence ・Teams／Slack

求める人材: 必須スキル * 一般的な車載組込み開発に対する知識および開発経験。 * C/C++言語を使った組込み開発経験5年以上。 * 車載ECUのBSWソフトウェア設計に関する、システム要求分析、ソフトウェア要求分析を含む5年以上の開発経験。 * 電気/電子工学に関する基本的な知識。 * AUTOSARによる開発経験。 * OEM様と直接に仕様・要件定義について会話できる方 * 歓迎スキル * OEMやTier1サプライヤーとの業務経験 * 機能安全、サイバーセキュリティ、診断通信、OTA（オーバーザエア技術）に関する知識 * A-SPICE開発プロセスの経験 * マルチコアCPU環境での開発経験 * 有線通信技術（CAN/LIN/SPIなど）の開発経験 * デジタル回路およびアナログ回路の理解 * SysMLを使用した開発経験 * マイコンおよび周辺ICのハードウェアマニュアルへの理解 * QNXやLinux環境での開発経験 * Linuxカーネル/ドライバ関連の開発経験 * AUTOSAR Vector製ツールやソリューション（DaVinci、Flash Bootloader等）の使用経験 * グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験 * オフショア管理の経験 マインドセット * 結果重視、問題解決に注力して推進する力をお待ちの方 * 強いロジカルシンキングがある方 * オープンマインドで、高い適応の能力で、新しいことへの挑戦が好きな方

求める人材: 必須要件 * PMまたはPMO経験者。特にタスク管理とリスク管理が得意な方 * 運用設計経験のある方 * オフショア開発または運用の経験がある方 * ビジネスレベルの日本語力を有する方 歓迎要件 * ビジネスレベルの英語力、ベトナム語力、その他言語力のある方 * 出社や出張が可能な方（短期、長期） 期待する人物像 * オフショアと協働できる人、異文化の人とうまく仕事ができる人 * 変化を受け入れるオープンマインドな人

求める人材: 応募要件 * コンサルティングファームやSIer、ソフトウェアベンダー等において、IT企画・構想策定もしくは、システム開発上流工程の経験が５年以上ある方 * システム開発やシステム移行、運用保守に関する幅広い知見やプロジェクトマネジメント経験が５年以上ある方 * 実行推進能力、論理思考能力、コミュニケーション能力やプレゼンテーション能力の高い方 歓迎要件 * チームマネジメント経験（プロジェクトデリバリー責任、KPI管理、人材採用や人材育成等）のある方 * インフラからアプリケーションまで幅広い技術に関する知見と経験のある方 * 主要なMicrosoftテクノロジーソリューション（Azure, Copilot, PowerPlaftorm, D365, M365他）に関する知見や実装経験のある方 期待する人物像 * 新しいことにチャレンジし続ける精神を持ち、チャレンジを楽しめる方 * 急成長する会社ならではの変化が速い環境にいち早く適応し、自ら変化を仕掛けていく方 * これからの組織のための土台づくりに情熱を注ぐ方

求める人材: 応募要件 * コンサルティングファーム、SIer、ソフトウェアベンダー等におけるIT企画・構想策定、または業務・アプリ領域の上流工程経験（3年以上） * 業務要件定義、システム要件定義の実務経験 * システム開発・導入・運用を通したプロジェクト参画経験 * ドキュメンテーション／プレゼンテーションスキル（顧客折衝・提案） 歓迎要件 * 業務改革／BPRプロジェクトの経験 * アプリケーション導入プロジェクトにおけるリード経験 * Microsoftテクノロジーに関する知見・実装経験（Copilot / Power Platform / D365 / M365 等） * ローコード／市民開発を前提とした業務設計・ガバナンス設計経験 * AI・生成AIを活用した業務改革プロジェクトの推進経験 期待する人物像 * AIを前提に、業務とアプリの関係を再設計したい方 * 業務要件をまとめるだけでなく、実装・定着まで責任を持ちたい方 * 変化の速い環境を楽しみ、自ら改善を仕掛けられる方 * 業務・IT・AIを横断して価値を出したい方

求める人材: ＜必須要件＞ ・Dynamics 365製品におけるプログラミング経験（5年以上） ・Dynamics 365（財務／サプライチェーン）およびMicrosoft Power Platformに関する深い理解 ・優れたコミュニケーション力、プレゼンテーション力、対人折衝力 ・複数タスクを管理し、優先順位付けを適切に行える方 ・Lifecycle Services、DevOps、BPM／RSAT、Power BI（モデリング含む）、Azure Data Lake／Analyticsの実務経験 ・Dynamics 365の運用管理（ユーザー設定、セキュリティ、メール、ライセンス、バッチ、Active Directory 等）の実務経験 ・環境構成およびコード実装に関するMicrosoftベストプラクティスの理解 ・ソフトウェア開発ライフサイクル（SDLC）手法の理解 ・Excel、Power BI、Power BI Paginated等を用いた複数基盤横断でのデータ分析の実行経験 ・新技術の習得および変化する環境への適応力 ・自立して業務を推進でき、かつチームとして協働できる方 ・課題・エラーの特定および解決に向けた問題解決力／分析力 ・顧客ニーズの変化に応じて新技術・新スキルを学習し続ける意欲 ＜歓迎要件＞ ・コンピュータサイエンス／IT／情報システム／コンピュータ工学等、関連分野の学士号 ・経済、財務、会計、物流、SCM等、ERP関連分野の学士号 ・英語：TOEIC 700以上、または同等資格 ・日本語／英語：ビジネスレベルでの高いコミュニケーション力 ・Dynamics 365 ERP製品、または他ERP製品の導入・設定経験 ・Dynamics 365 Finance & Supply Chain Managementの関連資格保有 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるBrSE経験

求める人材: 必須要件 * IT開発・運用プロジェクトにおける立ち上げ経験（提案～体制構築～業務移管） * PMOやプロジェクト実務として、プロジェクト計画・進捗管理・課題管理経験 * 複数ステークホルダー（顧客・ベンダー・社内）の調整経験 歓迎要件 * ITコンサルタントとしての業務経験 * IT運用プロジェクトの現場責任者経験 期待する人物像 * より多くの裁量・権限が与えられる環境で、自ら考え、行動し、結果を出すことに高いモチベーションを有している方 * 業務上のコミュニケーションにおいてお客様の意図を理解し、適切なアウトプットが出せる方 * お客様と業務を通じて信頼関係を醸成できる方

求める人材: 必須要件】 暗号技術、ブロックチェーン、Web3ビジネスに関する興味や知識 Web・オープン系システムのバックエンドの開発実務経験3年以上 【歓迎要件】 ブロックチェーンに関する開発経験 要件定義、基本設計の経験 プロジェクト管理の経験 データ分析環境 バックエンド Ruby on Rails, Ruby, TypeScript フロントエンド Next.js, TypeScript デザイン Figma データベース MySQL(Aurora), Redis, TiDB(評価フェーズ) インフラ AWS, GCP CI/CD CircleCI, GithubActions モニタリング Bugsnag, Datadog, PagerDuty 品質保証 MagicPod, QualityForward タスク管理 JIRA コラボレーション Slack, JIRA, Confluence, Google Workspace 歓迎する人物像 技術の専門性に強い興味を持ち、深く追求する姿勢を持つ方 部門間の調整について、広い視野で目的達成に向けて取り組める方 変化する状況に柔軟に対応することにやりがいを感じる方 関連記事 テックブログ coincheck tech blog note コインチェック株式会社　公式note Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ＜求められる要件（必須）＞ ■下記いずれかのご経験 ・ コンサルティングファーム、システムインテグレーター、事業会社において、Microsoft 365、Azure、Microsoft Security関連プロジェクトの要件定義・設計・導入経験 ・ Entra ID（Azure AD）、Intune、Defender、PurviewなどのMicrosoft Security製品に関する設計・構築・運用経験 ・ Exchange Online、SharePoint Online、Teams等を活用したMicrosoft 365導入・移行・利活用推進経験 ・ Azureを活用したクラウド基盤の設計・構築・移行経験 ・ 情報システム部門やDX推進部門におけるMicrosoft製品を活用したIT基盤刷新、働き方改革、セキュリティ強化プロジェクトの経験 ・ Active Directory、Exchange Server等のオンプレミス環境からMicrosoftクラウドへの移行経験 ＜求められる経験（歓迎）＞ ■歓迎経験 必須要件に加えて、以下いずれかのご経験をお持ちの方を歓迎します。 【業務経験】 ・ Microsoft 365、Azure、Security領域における大規模導入・移行プロジェクトのリード経験 ・ Microsoft 365テナント統合・分離、クラウド移行プロジェクトの経験 ・ Entra ID、Intune、Defender、Purview等を活用したセキュリティ基盤構築経験 ・ ゼロトラストアーキテクチャの構想策定・設計・導入経験 ・ 大規模プロジェクトにおけるPM、PMO、チームリード経験 ・ 顧客との関係構築、提案活動、ベンダーマネジメント経験 ・ クラウドおよびオンプレミスを含むエンタープライズITアーキテクチャの設計経験 ・ Microsoft Copilotや生成AI活用プロジェクトの経験 【業務知見】 ・ Microsoft 365、Azure、Security領域に関する深い知識 ・ ID管理、アクセス管理、情報保護、データガバナンスに関する知見 ・ ITインフラ、クラウド、ネットワーク、セキュリティ領域に関する知見 ・ 情報システム部門、IT企画部門、セキュリティ部門における業務知識 ・ ゼロトラスト、クラウドセキュリティ、モダンワークプレイスに関する知見 【スキル】 ・ プロジェクトマネジメントおよびステークホルダーマネジメントスキル ・ ITガバナンス、セキュリティガバナンスの策定・導入スキル ・ チェンジマネジメントを活用した組織変革推進スキル ・ 顧客への提案・ファシリテーション・合意形成スキル ・ Microsoft認定資格（Azure、Security、Modern Work等） ＜求める人物像＞ ・ Microsoftテクノロジーを活用して顧客の課題解決や変革を実現することに情熱を持てる方 ・ 好奇心と学習意欲を持ち、新しい技術や知見を積極的に吸収しながら、チームと共に成長を楽しめる方 ・ 顧客、パートナー、社内メンバーを巻き込みながら、自ら主体的に行動できる方 ・ 専門性を磨くだけでなく、将来的に組織や事業づくりにも挑戦したい方

求める人材: （業務経験1年以上） 歓迎スキル ●モデル検証・A/Bテスト・最適化施策の設計経験 ●BIツール（QlikSense、Redashなど）の開発経験 ●データエンジニアリング領域（ETL、データパイプライン等）への関心 雇用形態 正社員 ※スキルやご経験により、契約社員でのご提示となる場合がございます。 求める人物像】 ●課題の本質を見抜き、目的から逆算して筋道を立てて考えられる方 ●芯を持って意見を伝え、調整を前に進められる方 ●新しい分析手法・技術を吸収し、実務に活かす意欲を持つ方 ●プレイヤーの視点を持ち、データからゲームの面白さを読み解ける方 採用要件 ●Pythonを用いたデータ分析または機械学習モデル開発の実務経験 2年以上 └ pandas、scikit-learn、lightGBM、PyTorch等のいずれかの使用経験 ●SQLを用いたデータ抽出・加工の実務経験 2年以上 └ 実務でJOIN・GROUP BY・サブクエリ等を用いたデータ整形ができるレベル ●統計・データ分析に関する基礎知識（回帰・分類・検定など） ●コンシューマーゲームが好きで、週1回以上はプレイしていること Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ＜必須＞ ・CI/CD パイプラインの作成または改善の経験 ・開発作業を効率化するツール(Terraform などの IaC ツールや 自動テスト、コンテナ化など) の利用経験 ・ヒアリングや文書作成などのコミュニケーション能力 ＜歓迎要件＞ ・DevOps (CI または CD) プラクティスやツールの導入経験 ・ソフトウェア開発/リリースプロセスの定義または改善の経験 ・システム、アプリケーション、インフラストラクチャのアーキテクチャ構築または検討の経験 ・AWS などのパブリッククラウド上で稼働するシステムの開発や運用の実務経験 ・関係者を巻き込んで文化醸成・浸透を行うことができるリーダーシップ ＜求める人物像＞ ・特定のベンダーの製品やサービスに依存せずに、顧客にとって最適なアーキテクチャを策定したいと考えている方 ・技術に対するモチベーションの高いメンバーに囲まれて仕事をしたいと考えている方 ・技術が好きで最新技術やサービスを日々学んでいる方 ・自分の書いたコードを自らの作品と捉えるような方 ・技術に関する熱い議論を戦わせることでスキルアップしたい方 ・ITビジネスの始まりから終わりまで、発注側へも受注側にもコンサルティングを行っていきたい方 ・若手のエンジニアに対する技術教育を行える方

求める人材: 必要に応じた実装への直接参加と技術的課題解決 組織連携・コミュニケーション 経営層・他部門との技術戦略に関する連携・調整 顧客との技術要件に関するコミュニケーション支援 技術的な意思決定と進捗状況の社内外への報告・共有 チーム体制 約70名が開発組織に在籍しています。 開発は下記のグループに分かれています。 クライアント向けソリューション開発 自社 AI SaaS 開発 共通基盤開発 (Infra / Data / AI R&D) SaaS開発グループにて、PMFチームが新設されることになりました。 10名以上のチームへと拡大を予定しています。 必須条件 コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、人工知能、機械学習、数学、物理、それらの関連分野における学士号または同等の実務経験 エンジニアリングマネージャーやテックリードとしての組織マネジメント経験 : 8名以上 顧客との要件定義・技術説明・プロジェクト推進経験 フルスタック (Typescript/React, Python) でのWebアプリケーション開発経験：5年以上 クラウドサービス (AWS, GCP, Azure) およびコンテナ技術 (Docker, Kubernetes) の理解 スタートアップや成長フェーズ企業での勤務経験、または同等の環境での経験 AI関連技術に関する知識と情熱 言語レベル 日本語 : 流暢以上 英語 : ビジネスレベル 歓迎条件 LLM/RAG実装経験 (ベクトルDB、埋め込み、プロンプト設計、評価手法) AI・機械学習技術を活用したシステム開発経験：3年以上 Python、TensorFlow、PyTorchを用いた機械学習モデル開発経験 チャットボット、音声認識システム、AIエージェント開発経験 SaaSプロダクト開発・運用経験 アジャイル・スクラム開発手法での開発・マネジメント経験 エンジニア採用や評価制度構築の経験 グローバルチームでの開発・マネジメント経験 0→1フェーズでの新規事業・プロダクト立ち上げ経験 開発環境 言語: Python (フレームワーク部), TypeScript / React / Next.js (フロントエンド部) / NX インフラ: GCP (コンテナ / K8s), Docker ツール: Slack, Confluence, Linear, Google Workspace, GitHub, Notion など 作業環境: Mac (Appleシリコン), デュアルモニタ対応 学習と開発の支援 AIツール利用サポート JAPAN AI SaaS サービス, Curosor, CharGPT, ClaudeなどAIツール全般を会社負担で利用可能 開発ツール支援 利用したい開発ツールが有償である場合、その費用を負担 (年3万円まで) 書籍購入補助 技術書など学習のために利用する書籍を会社費用で購入可能 (半期3万円まで) 語学学習 / 資格取得支援 日本語や英語の学習プログラムや資格の取得を会社費用で利用可能 リフレッシュ手当 ご自身のリフレッシュのために使用するサービスの費用を負担 (月5000円まで) e.g. ジム, ヨガ, 整体、水族館、映画, テーマパークのチケットなど各種適用可能 家賃手当 該当エリアにお住いの方に家賃手当を支給 (月3万円まで) 働き方 ハイブリッド勤務 : 週3出社、週2リモート フレキシブルな勤務時間帯 : コアタイムは要相談 柔軟性 : 将来的により柔軟なワークスタイルの検討も可能 平均残業時間 : 15時間/月 選考フロー 書類選考 → コーディングテスト → 面接（2－3回）→ 内定 ※最終面接までにリファレンスチェックをご対応いただきます Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。

求める人材: ＜必須条件＞ コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、人工知能、機械学習、数学、物理、それらの関連分野における学士号または同等の実務経験 ソフトウェア開発またはQAエンジニアとしての実務経験 : 3年以上 テスト設計およびテスト自動化の経験 テスト基盤やCI/CD環境の構築・運用経験 品質改善のためのプロセス設計や標準化推進経験 日本語 : N2以上 (日本語での面接が可能) 歓迎します。 期待する役割について AI SaaSの品質保証全体戦略を自ら描き、実行していただきます。AI Chat、AI Meeting Note、AI Agentsなどの機能テスト設計や、プロンプトの品質評価、AI応答の一貫性・精度検証フレームワークの構築を担当し、テスト自動化やテスト基盤の構築・標準化を推進し、組織全体の品質文化を醸成いただきます。SREチームと密に連携し、開発チームの中でQAハブとして品質課題を解決していく役割です。 このポジションの魅力 ポジションの重要性 : 日本最大級のAI SaaSプロダクトの品質を支える、非常に重要かつ戦略的なポジションです 裁量権 : AI製品の急成長期において、品質基盤をゼロから構築し、組織全体の品質保証体制および技術課題の解決をリードできます 最新技術の活用 : 最新のAIツール (AI Chat, GPT-4, Claudeなど) を実践的に活用し、最先端技術に触れながら品質向上に貢献できます 技術環境 : テスト自動化やCI/CD環境の構築など、最新のQA技術やツールを習得・活用できる環境です 組織連携 : 開発チームやSREチーム、他部門と密に連携し、エンジニアリング組織全体の品質文化を醸成できます 成長機会/キャリアパス : 技術的な挑戦と成長の機会が豊富で、QAリードやテックリードなど自身のキャリアを大きく発展させることが可能です 社会的意義 : AI製品の品質定義から関わる戦略的な役割を担い、日本発のサービスの信頼性向上に直接貢献できます 業務内容 品質保証に関する戦略立案および実行 AI Chat/AI Meeting Note/AI Agentsなどの機能テスト設計 プロンプトの品質評価とテストケース作成 AI応答の一貫性・精度検証フレームワークの構築 ユーザビリティテストとAI製品特有のUX改善提案 テスト自動化フレームワークの開発・運用 テスト基盤の構築、CI/CD環境の整備と運用 品質メトリクスの分析と改善提案 開発チームやプロジェクトマネージャーとの連携による品質改善活動の推進 LinearやNotion、GitHubを活用した非同期コミュニケーション 新技術やツールの調査・導入検討 チーム体制 約65名が開発組織に在籍しています。 開発は下記のグループに分かれています。 クライアント向けソリューション開発 自社 AI SaaS 開発 共通基盤開発 (Infra / Data / AI R&D) 以下のチームに配属予定となります。 QAチーム (共通基盤開発グループ) QA PM : 1名 QA Tester : 1名 (2名に拡大予定) SREチームとも連携し、弊社プロダクトの品質を向上いただきます。 必須条件 コンピュータサイエンス、ソフトウェア工学、人工知能、機械学習、数学、物理、それらの関連分野における学士号または同等の実務経験 ソフトウェア開発またはQAエンジニアとしての実務経験 : 3年以上 テスト設計およびテスト自動化の経験 テスト基盤やCI/CD環境の構築・運用経験 品質改善のためのプロセス設計や標準化推進経験 日本語 : N2以上 (日本語での面接が可能) 歓迎条件 大規模サービスのQA経験 パフォーマンステストやセキュリティテストの知識 アジャイル開発環境でのQA経験 AWSやGCPなどクラウド環境でのテスト基盤構築経験 LLM/ChatGPTなどのAIツール使用経験 チームやプロジェクトをリードした経験 スタートアップでの業務経験 英語 : ビジネスレベル 開発環境 言語: Python (フレームワーク部), TypeScript / React / Next.js (フロントエンド部) / NX インフラ: GCP (コンテナ / K8s), Docker ツール: Slack, Confluence, Linear, Google Workspace, GitHub, Notion など 作業環境: Mac (Appleシリコン), デュアルモニタ対応 学習と開発の支援 AIツール利用サポート JAPAN AI SaaS サービス, Curosor, CharGPT, ClaudeなどAIツール全般を会社負担で利用可能 開発ツール支援 利用したい開発ツールが有償である場合、その費用を負担 (年3万円まで) 書籍購入補助 技術書など学習のために利用する書籍を会社費用で購入可能 (半期3万円まで) 語学学習 / 資格取得支援 日本語や英語の学習プログラムや資格の取得を会社費用で利用可能 リフレッシュ手当 ご自身のリフレッシュのために使用するサービスの費用を負担 (月5000円まで) e.g. ジム, ヨガ, 整体、水族館、映画, テーマパークのチケットなど各種適用可能 家賃手当 該当エリアにお住いの方に家賃手当を支給 (月3万円まで) 働き方 ハイブリッド勤務 : 週3出社、週2リモート フレキシブルな勤務時間帯 : コアタイムは要相談 柔軟性 : 将来的により柔軟なワークスタイルの検討も可能 平均残業時間 : 15時間/月 選考フロー 書類選考 → コーディングテスト → 面接（2－3回）→ 内定 ※最終面接までにリファレンスチェックをご対応いただきます Requirements: This job posting is ONLY open to candidates who are N1 JLPT certified or fluent in Japanese and reside in Japan. DO NOT APPLY if you do not meet these requirements please. A correct Japanese resume is required. この求人は、JLPT日本語検定1級保持者か同等レベルの流暢な日本語能力があること、かつ日本国に在住であることが必須となります。応募には日本語のレジュメが必須です。