500万円以上のー cの転職・求人情報

求めている人材 【必須（MUST）】 ・業界未経験OK！やる気を応援します！ ・普通自動車免許 【尚良し】 ・無形商材（不動産を含む）を取り扱う 法人営業経験（3年程度） 【歓迎条件】 ・建築業界での就業経験をお持ちの方 ・施工管理経験をお持ちの方 ※業界未経験の方でも チャレンジ大歓迎です！

資格 ※38歳以下の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） ※「Rintosull」の求人に複数ご応募いただいた場合でも、選考のご案内は1回のみとなります。複数のご応募はお控えくださいませ。 【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎！】 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が多数活躍中！ ・インストラクター未経験者OK ・フィットネス業界（ジム・ヨガ・ピラティスなど）、接客、サービス業経験者も多数活躍中！ ・フリーターの方 【こんな方は歓迎】 ・ボディメイクに興味がある ・オープニングスタッフとして働いてみたい ・誰かを笑顔にしたい ・キレイをもっと磨き続けたい ・正社員として安定的に働きたい ・仲間と協力して働きたい 【さらにこんな方は大歓迎】 ・日常的にカラダを動かすことが好きな方 ・体の構造や解剖学を学びたい方 ・将来ピラティスの資格を取得したい方 どれか一つでも当てはまればぜひご応募ください！

求めている人材 ＜必須条件＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下いずれかのご経験がある方 ・リーダー、マネジメントのご経験 （業界不問） 例：飲食、販売、営業、教育など ・介護業界での勤務経験 ＜活かせる資格・経験＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・介護スタッフ経験者優遇 ・初任者研修、実務者研修、 介護福祉士資格 ・重度訪問介護従業者養成研修 「統合課程」、三号研修資格 ・看護師免許をお持ちの方 など ＜このような方に最適＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験者歓迎 ・職種未経験OK ・ブランクOK ・経験不問 ・資格不問 ・学歴不問 ・介護業界でキャリアアップを目指す方 ・異業種でのリーダー・ マネジメント経験者 （例：飲食、販売、営業、教育関係など ジャンル不問） ・介護未経験の方で、 これから福祉の仕事に携わりたい方

求める人材: 応募資格： * 小売店での店長経験1年以上（目安） * Microsoft Officeの基本スキルと優れたコミュニケーション能力 * フレキシブルな勤務スケジュールに対応可能な方 歓迎する経験・スキル： * ベビーブランドでの就業経験 * 接客ロールプレイングコンテストへの参加経験 * イベント営業や運営経験

求める人材: 応募資格： * 小売店での店長経験1年以上（目安） * Microsoft Officeの基本スキルと優れたコミュニケーション能力 * フレキシブルな勤務スケジュールに対応可能な方 歓迎する経験・スキル： * ブランドマーケティングの経験 * 接客ロールプレイングコンテスト参加経験 * 機能重視型商品の理解

求める人材: * 高卒以上 * 第2新卒・未経験歓迎 * 主体的に動ける方 * 人と話すのが好きな方 * PCに詳しくなくてもOK（入社後に学べます） * 管理職経験不要

資格 【応募資格・条件】 ・講師経験不問（マニュアル・研修あり） ・下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません、お気軽にご応募ください 【対象となる専門分野・ツール】 ◆ IT・プログラミング・インフラ分野 Java / Python / C言語 / SQL / ネットワーク / Linux / AWS ◆ DX・データ分析分野 Power BI / Power Automate / Excel VBA 【こんな方におすすめ】 ・実務経験や専門知識を活かして働きたい方 ・教えることや人と接することが好きな方 ・受講生の成長サポートにやりがいを感じる方 ・新しい技術や知識を積極的に学べる方 ・長期勤務できる方（日中・夜間・副業も歓迎）

求めている人材 ■この求人の要点 ・仕事：梅田の大阪営業所から 自治体・管理会社を訪ねる営業 ・勤務地：大阪営業所（梅田） 北新地駅・大阪梅田駅から徒歩3分 ・年俸：350万〜750万円 （成果インセンティブを含む） ・休み：完全週休2日制（土日祝） 年間休日124日以上 ・合う人：分からないことを書き留め 次に会う日までに調べる人 ■こういう動き方をする人と合います 聞かれて、その場で答えられなかったとき。 「確認して、お返事します」と言って、 手元のメモに質問をそのまま書き留める人。 書いたら、そこで終わりにしない人。 会社に戻って、詳しそうな人の席まで 自分から聞きに行く人。 電話の保留音を聞きながら待つより、 席を立って聞きに行くほうが 性に合う、という人です。 相手の質問の言葉を、 そのまま受け取らずに 「どうしてそれが気になりましたか」と 一度聞き返せる人。 前回の訪問で聞いたことを、 次の訪問の前に読み返す人。 同じ相手と何度も会う仕事なので、 前回の続きから話せることが、 そのまま信頼になっていきます。 午前は自治体、午後は管理会社と、 相手が変わる日があります。 朝の話を引きずらず、 目の前の相手の事情に頭を切り替えて、 もう一度ゼロから聞ける人。 教えてもらったことを相手に返すとき、 「製造の担当に聞いたところ」と、 誰に聞いたかまで添えて話せる人。 聞いた先が見えると、 相手も次の質問を出しやすくなります。 断られた日のことを、 17:00の日報に、 断られた理由まで含めて書ける人。 うまくいかなかった日の記録のほうが、 翌日の訪問を変えます。 ■前の仕事のこういう経験が効きます 賃貸仲介の店頭にいた人は、 お客さんの希望を、 その場で聞き出す経験を積んでいます。 「広い部屋がいい」と言われて、 実は駅までの近さが一番だった、 ということもあったかもしれません。 言葉のとおりに受け取らず、 事情を聞く力は、 自治体や管理会社の担当者との会話で そのまま使えます。 内見の案内で、鍵を開けて部屋に入った瞬間、 お客さんが黙り込む場面を 何度も見てきたと思います。 その沈黙が「気に入った」なのか、 「迷っている」なのかを読むのは、 数字に出ない仕事でした。 その読み取りは、 訪問先の担当者の小さな反応を拾う力に つながります。 物件の情報を持つ管理会社と、 電話でやりとりした日々も、 無駄ではありません。 管理会社の担当者が 何に追われ、何を気にするのかを、 受話器の向こうで知っているからです。 契約の説明で、難しい言葉を 相手の暮らしに置き換えて話した経験も、 提案書を書く場面で生きます。 自治体や管理会社の担当者が 上司に説明しやすい言葉で書く。 それが提案書の仕事になるからです。 ここで訪ねる相手には、 管理会社が含まれます。 かつて「待たせる側」で話していた相手と、 今度は対等な立場で向き合います。 飲食店、小売店、コンビニから来た人も、 元陸上自衛官や、アパレル業界の出身者もいます。 前の仕事が何であっても、 お客さんの前に立った時間は、 ここで持ち物になります。 ■『営業はその場で答える人』という思い込み 営業というと、 どんな質問にもすぐ答える人を 思い浮かべるかもしれません。 けれど、答えを持っている人だけが 信頼されるわけではないのかもしれません。 分からないことを分からないと言い、 調べて戻ってきた人のほうが、 次も話を聞きたくなる相手になる。 そういう場面は、店頭にも あったかもしれません。 でもこの会社には、 企画、製造、工事、保守が 自社の中にあります。 だから営業が、 すべてを覚えている必要はありません。 大事なのは、聞かれたことを 持ち帰る先が、どこにあるかを 知っていることです。 ただし、その場で答えが出るわけではありません。 次に顔を合わせたときに、 話が一つ進む、という仕事です。 答えを待たせるのではなく、 答えを持って戻ってくる。 その違いは、 相手の表情に出るのだと思います。 ■入社してからの順番 最初の3ヶ月は、 研修と先輩への同行です。 先輩が相手に何を聞くのかを、 隣で見る期間になります。 先輩が口にするのは、 「予算の時期はいつですか」 「それは誰が決めるのですか」 といった問いです。 この2つが分かると、 訪問の中身が変わっていきます。 半年もすると、 担当者が何を気にしているかが 読めるようになってきます。 読めるようになると、 次に持っていく資料も変わります。 日々の動きは、こうです。 午前に既存の相手へ提案や打ち合わせ。 午後は新規の先へのアプローチ。 15:00に提案書づくりと社内の打ち合わせ。 夕方に見積を作り、社内で調整します。 現場で利用者の声を聞くこともあります。 たとえば、精算機の操作ボタンが小さくて、 押しづらいという声です。 その声を社内の設計担当に伝えます。 その場で答えが出るわけではありません。 次に顔を合わせたときに、話が進みます。 朝は9:00に出社して、朝礼があります。 今日会う相手の顔を思い浮かべてから、 10:00の訪問に向かいます。 訪問は月30〜40件、 提案に進むのは月10件です。 1つの案件が固まるまでに、1〜3年かかります。 ■その先 全国1,000ヶ所以上で、 この会社の設備が動いています。 駐輪場や駐車場は、 一度つくれば街に残ります。 この会社では、IoT・AIの 技術導入が進んでいます。 自分が通った案件が、 そういう設備になっていく可能性があります。 成果インセンティブは、 年俸のレンジに含まれています。 月100万円を超える月がある営業社員もいます。 ただ、保証するものではありません。 数字だけでなく、 店頭で自分が待たせてしまった時間を、 今度は「持ち帰って返す」ことで 取り返していく。 それも、この先の景色の一つです。 ■選考の流れ 最初はZOOMでのウェブ面接です。 時間は15分。 その次が現地面接で、 そのあと採用となります。 応募から内定までは、 平均で1週間〜1ヶ月です。 在職中で、今すぐの転職が難しい方も、 日程の相談ができます。 ■必須条件 ・普通自動車運転免許（AT可） ・基本的なPC操作（メール、Excel入力） ・学歴・経験は不問 ■こういう方には向きません 飛び込みやテレアポは、 この仕事にあります。 断られる日があることが、 どうしても耐えられない方には、 苦しい仕事になります。 目標があり、数字には厳しい会社です。 人格を否定するような詰め方はしませんが、 数字の話から逃げたい方には 向きません。 案件は、1〜3年かけて固まります。 すぐに結果が出る仕事を探している方は、 待つ時間が長く感じられるでしょう。 賞与は決算賞与のみです。 昨年は2ヶ月分でしたが、出ない年もあります。 インセンティブも、乗らない月があります。 収入の波を受け入れられない方には、 合いません。 聞かれたことを持ち帰らず、 その場の思いつきで答えてしまう方も、 この仕事には合いません。 答えを持ち帰る手間を、 面倒に感じない人を求めています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ╒━━━━━━━━━━━━━━━╗ ⭐脱サラ歓迎！異業種からも歓迎⭐ ⭐同業からの挑戦ももちろん歓迎⭐ ╘━━━━━━━━━━━━━━━╝ ✊未経験の方も大歓迎！ ✊ヤル気・意欲重視した契約！ 脱サラして縛られない環境で稼ぎたい！ 修理経験を活かして高収入を叶えたい！ などなど… 新たな挑戦を始めたい方も同業畑の方も、 みんなが稼げる環境をご用意しています！ 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車免許をお持ちの方 【こんな方にぜひ！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅人と話すことが好きな方 ✅ガッツリ稼げる仕事を探している！ ✅外で活動することが好きな方 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ ◎未経験者歓迎 ◎経験不問 ◎経験者歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクOK ◎U・Iターン歓迎 ◎長期歓迎 ◎男性活躍中 ◎女性活躍中 ◎ミドル活躍中 ◎20代活躍中 ◎30代活躍中 ◎40代活躍中 ◎50代活躍中 ⭐活かせる経験・スキルなど ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電気工事、修理、メンテナンス、リペア 点検、家電設置、家電修理 サービススタッフ、冷蔵庫 洗濯機、テレビ、エアコン 出張修理、メンテナンススタッフ サービスエンジニア フィールドエンジニア メンテナンス作業員 修理スタッフ、出張メンテスタッフ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/

求めている人材 ■この求人の要点 ・仕事：1日1〜2件、法人を訪ねる提案営業 ・勤務地：大阪営業所（梅田。北新地駅・ 大阪梅田駅から徒歩3分） ・年俸：350万〜750万円 （成果インセンティブを含む） ・休み：完全週休2日制（土日祝） 年間休日124日以上 ・合う人：1件の訪問で相手の事情を 最後まで聞ける人 ■こういう動き方をする人と合います ・相手の最初の言葉で、決めつけずに 「それは、どういうことですか」と もう一歩聞ける人 ・聞いたことを、メモに残して 次に会うときに持っていける人 ・その場で答えが分からないとき、 作らずに「持ち帰ります」と 言える人 ・1回で終わらない話を、 間を空けてもう一度つなげる人 ・断られた日の夕方でも、 日報に今日聞けたことを書ける人 ・一人で出かけて、帰ってきたら 社内の人に確かめに行ける人 たとえば、訪問の帰りです。 相手が「ボタンが小さくて 押しづらい」と漏らしたとします。 その場で答えは出ません。 聞いた言葉を、そのままの形で 社内の担当者に伝えられるか。 ここで差が出るのだと思います。 また、午前の既存先で聞いたことを、 午後の新規先で思い出せるか。 同じ業界の人が抱える困りごとは、 似ていることがあります。 別の相手の話が、次の相手との 会話の入り口になります。 どれも、生まれつきの性格では ありません。やり方の話です。 前の職場で自然にやっていた人も、 やっていなかった人もいます。 ■前の仕事のこういう経験が、ここで効きます ガソリンスタンドで店長を していた人は、次のことを 武器にできると思います。 たとえば、車の様子を見る目です。 窓越しに数秒見れば、 急いでいる人か、話してもいい人かは わかったかもしれません。 あの観察は、訪問先の担当者が 今どれくらい忙しいのかを 読むときにも使えます。 スタッフのシフトを組み、 新人に給油の順番を教え、 クレームの電話に出てきた経験は、 社内の人に頼む・確かめる場面で 役に立ちます。 数字を見て今月の動きを つかむ習慣も、そのまま使えます。 ただし、ここでは数字を追う順番が 前職と逆になります。 1件の話を深くしたあとで、 数字がついてきます。 閉店後に、日報のように その日あったことを振り返る習慣が ある人も、向いています。 ここでも17:00に日報があり、 その日に聞けたことを 自分の言葉で残します。 残した言葉は、次に同じ相手に 会うとき、自分の手がかりになります。 店長だけの話ではありません。 飲食でも、小売でも、 コンビニでも、人の話を聞いて 次の行動を決めてきた経験は そのまま足場になります。 営業チームには、そうした業界から 来た人が多くいます。 営業経験はゼロだった人たちです。 元陸上自衛官、アパレル業界、 不動産管理会社の出身者もいます。 ■『数をこなす人が勝つ』を置いてください 営業というと、たくさん会う人が 勝つと思っている人は多いと思います。 この仕事は、訪問が1日1〜2件、 月で30〜40件です。 そのうち提案に進むのは、月10件。 案件は1〜3年かけて固まります。 数で押す形ではなく、 1件の中身で進む形です。 ただし、楽になるという意味では ありません。 1件の訪問に、気持ちの重さが 乗るかもしれません。 その重さを面白いと思うか、 苦手と思うかで、 合う合わないが分かれます。 ■『一人で抱えて当たり前』も崩します 訪問は、一人で出かけます。 でも、一人で完結する仕事では ありません。 企画・製造・工事・保守まで 自社で一貫しているので、 聞いて持ち帰ったことの行き先が 社内にあります。 分からないことを、分からないと 言える人のほうが、この仕事では 動きやすいのだと思います。 前の職場で「店長だから」と 店の中で答えを出し続けてきた人には この点が、肩の荷を下ろす きっかけになるかもしれません。 ■15:00の机の上で起きること 午前に聞いてきた事情は、 15:00の提案書づくりで形になります。 社内打合せで、製造や工事の 担当者に確かめることもあります。 メモが薄いと、 提案書の行が埋まりません。 1件ごとに聞いた量が、 そのまま机の上で見えます。 だから、訪問は少なめでも 手を抜ける時間はありません。 ここで逃げ場がないと感じる人には、 厳しい仕事です。 その分、聞いたことが 書類に残る手応えがあります。 ■入社してからの順番 最初の3ヶ月は、研修と 先輩同行です。 一人で訪問する前に、 先輩が相手と話す場面を 隣で見ます。 朝は9:00に出社して朝礼です。 夕方には17:00に日報を書き、 18:00に退社します。 毎日、同じ時刻に区切りがあります。 営業チームは、飲食・小売・ コンビニから来た人が多いので、 最初の戸惑いは、 隣の席の人も通ってきた道です。 分からないことは、 同じ側にいた人に聞けます。 目標はあります。 数字には厳しい会社です。 ただし、人格を否定するような 詰め方はしません。 ■その先 東海技研は昭和50年に設立された 駐輪場・駐車場システムの メーカーです。企画から保守まで 自社で持っています。 サイクルンとトーカイパーキングは 全国1,000ヶ所以上で動いています。 その数だけ、相手と話を重ねた 時間があるのだと思います。 一つの案件を長く持つほど、 自治体や管理会社の担当者とは 顔なじみになっていきます。 街にある駐輪場の前を通ったとき、 あれは自分が話をまとめた場所だと 言える日が来るかもしれません。 成果インセンティブは年俸の レンジに内包されています。 月100万円を超える月がある 営業社員もいます。 一方で、乗らない月もあり、 保証はしません。 ■選考の流れ 1. ZOOMでのウェブ面接（15分） 2. 現地面接 3. 採用 応募から内定までは、 平均で1週間〜1ヶ月です。 在職中で今すぐの転職が 難しい方も、調整の 相談ができます。 訪問が1日1〜2件と少ない分、 1件ごとの会話が自分の中に 残りやすいのだと思います。 気が抜けない、と感じる人も いるかもしれません。 その感じ方を、合う合わないの 目安にしてください。 ■必須条件 ・普通自動車運転免許（AT可） ・基本的なPC操作（メール、Excel入力） ・学歴・経験は不問 試用期間は3ヵ月で、 条件は本採用と同じです。 固定残業代はありません。 通勤交通費は全額支給です。 休みは完全週休2日制（土日祝）で、 年間休日は124日以上です。 ■こういう方には向きません ・1日に会う数をとにかく増やして、 勝負したい方 ・飛び込みやテレアポは 一切したくない方 ・数字を見られたくない方 ・案件が固まるまで1〜3年かかると 聞いて、待てない方 ・成果インセンティブを 必ずもらえるものと考えている方 ・賞与は毎年出てほしい方 （決算賞与のみ。昨年は2ヶ月分。 出ない年もあります） ・聞くより先に、自分の説明を 全部話したい方 どれかに当てはまっても、 悪いという意味ではありません。 合う場所が、別にあるだけです。 一つ当てはまっていても、 15分のZOOMで話してみて 考えることはできます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 学歴不問 / 経験者のみ募集 ◆電気工事の現場経験者 ◆普通免許（AT限定可） ★電気工事士資格のある方は さらに優遇します！

求めている人材 ■ 必須条件 ・システムエンジニア／プログラマーとしての実務経験1年以上 ・下記いずれかの言語での開発経験 Java／JavaScript／TypeScript／C#／Python／Go／Kotlin／PHP／PL/SQL など ※記載以外の言語のご経験でも歓迎します ・札幌市内に出社可能な地域にお住まいの方 ・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方 設計書の読み書き、仕様に関する質疑応答、客先での打合せをすべて日本語で行います。 （目安：JLPT N1相当、または日本語環境での開発実務経験） ・就労ビザの取得支援・更新サポートは行っておりません ■ 歓迎条件 ・生成AIを活用した開発経験 ・オープン系／Webシステム／スマートフォンアプリの開発経験 ・フロントエンド、サーバサイドいずれかの開発経験 ・AWS、Azure、Linuxサーバの実務経験 ・業務系システムの設計・構築の実務経験 ・現在フリーランスで、正社員として腰を据えたい方 ■ こんな方が活躍しています ・案件に合わせて言語やフレームワークを学び直すことに抵抗がない方 ・チームで開発を進めるのが好きな方 ・自分の市場価値をはっきりさせたい方 ■ 学歴 学歴不問。 選考では「これまで何をどこまで担当したか」を伺います。 ■ 参考：主な技術領域 言語：Python／Java／TypeScript／JavaScript／C#／C／C++／Go／Kotlin／PHP／PL/SQL フレームワーク：Spring Boot／React／Vue.js／Next.js／Nuxt.js／Angular／NestJS／Express.js／ASP.NET Core データベース：Oracle／PostgreSQL／MySQL／MongoDB／DynamoDB／Redis／Elasticsearch／SQLite その他：Docker／Kubernetes／AWS／Azure／GCP／Git／CI/CD（GitHub Actions、GitLab CI など）

求めている人材 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＼有資格者・業界経験者募集／ 人間性重視の採用です！ ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆ ＜必須条件＞ ✅下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 ✅建築業界での実務経験10年以上 ✅普通自動車免許（AT可） ＜歓迎＞ ・内装施工管理の経験者 ・内装リフォーム工事の経験者 ★＼こんな方を歓迎します／★ ・一緒に楽しく仕事ができる方 ・会社と共に夢を見られる方 ・個人の成長だけでなく、会社の成長も共に喜べる方 ・チームワークを大切にできる方 ────────────── スキルや経験はもちろん、 何より人間性を大切にした採用です。 ぜひお気軽にご応募ください！

求める人材: ☆未経験OK／学歴不問 ☆20代～30代男性活躍中！ ≪応募条件≫ ■例外事由３号のイ・39歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ■普通運転免許（AT可）をお持ちの方 ※準中型（MT）免許尚可 ＼こんな方必見です！／ ■仕事も生活も、そろそろ整えたい方 ■体力を活かして働きたい方 ■将来なくならない仕事を選びたい方 ■残業が多くてプライベートの時間がないの悩みをお持ちの方 ■収入は妥協したくない方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆未経験の方も安心！他業種からの転職多数！☆ ・作業／製造系：現場作業・土木・仕分け・ピッキング ・ドライバー系：運送ドライバー ・接客サービス：飲食・販売 ・その他：清掃系・福祉系・フリーター・ブランクのある方

求める人材: 《応募条件》 * 学歴・経験不問！未経験からのスタートを応援します * タイピングや文字入力など、基本的なPC操作ができる方 《こんな方と一緒に働きたいです！》 * 「これから成長したい」「一生モノのスキルを身につけたい」方 * 分からないことを素直に先輩に質問・相談できる方 * 仲間と声を掛け合って、協力しながら作業を進められる方 《活かせる経験・スキル（※必須ではありません）》 * ネットワーク構築、配線工事、電話工事などの現場経験 * 電気や通信に関する基礎知識 * 電気・通信系の資格（電気工事士、工事担任者など）

求めている人材 【応募条件】 ◆エアコン工事の実務経験（1年以上） ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆車両・工具をご用意できる方 ◆賠償責任保険へのご加入（指定なし） 【歓迎条件】 ・第二種・第一種電気工事士の有資格者 ・各種家電設置の経験が豊富な方 ・ブランクがある方の再チャレンジも歓迎 ・学歴不問・年齢不問・性別不問 ・Uターン・Iターンをお考えの方 ・20代・30代・40代・50代 ・シニア活躍中！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 【下記、経験者は特に優遇します】 ・引越に伴う、家電移設の経験がある方 ・量販店モデル・ハウジングエアコンの設置経験者 ・電気設備工事全般のスキルをお持ちの方 ・とにかく稼ぎたい、向上心の高い方 本求人についての ご質問も受け付けております。 まずは「応募画面に進む」より お気軽にご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人が気になったら！】 「応募画面に進む」からカンタン応募 ⇒担当者よりメッセージもしくお電話致します 電話で問い合わせ（そのまま応募も可） ⇒応募前の質問等も受け付けております 株式会社トラスト 中国支店 TEL：082-849-5039 (9:00~19:00) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求める人材: ☆未経験OK／学歴不問 ☆20代～30代男性活躍中！ ≪応募条件≫ ■例外事由３号のイ・39歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ■準中型（MT）をお持ちの方 ＼こんな方必見です！／ ■仕事も生活も、そろそろ整えたい方 ■体力を活かして働きたい方 ■将来なくならない仕事を選びたい方 ■残業が多くてプライベートの時間がないの悩みをお持ちの方 ■収入は妥協したくない方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆未経験の方も安心！他業種からの転職多数！☆ ・作業／製造系：現場作業・土木・仕分け・ピッキング ・ドライバー系：運送ドライバー ・接客サービス：飲食・販売 ・その他：清掃系・福祉系・フリーター・ブランクのある方

求めている人材 そば打ち初心者･未経験も大歓迎！ ｢やってみたい！｣｢おもしろそう！｣ という気持ちがあればOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【歓迎条件】 ・飲食店での勤務経験者 そば打ち初心者･未経験も大歓迎！ ｢やってみたい！｣｢おもしろそう！｣ という気持ちがあればOK！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・55歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

【応募資格】 ■必須資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ※現場経験者歓迎 ※ブランクありでもOK(OJT完備) ※資格をお持ちの方であれば、監理技術者としての実務経験は問いません。 ■不安つぶしQ&A(技術系の不安に対応) Q：品質の高い建物って、その分大変では？ A：むしろ手戻りが少ない分、負荷は少ないです。 積水ハウスの設計・監理体制が整っています。 Q：設計との連携は？ A：一貫体制のため、コミュニケーションが非常にスムーズです。 Q：何棟も掛け持ちになりますか？ A：原則1〜2棟のみ。質重視のため、無理な掛け持ちはありません。 Q：原価管理やマネジメントも担当しますか？ A：いいえ。品質・安全・工程の“技術領域”に専念できます。 【メリット】 #平日のみOK #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #40代も応募可 #50代も応募可 #60代も応募可 #制服貸与 #残業月平均20時間以内 #長期休暇あり #勤務開始時期調整

求める人材: ☆未経験OK／学歴不問 ☆20代～30代男性活躍中！ ≪応募条件≫ ■例外事由３号のイ・39歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ■普通運転免許（AT可）をお持ちの方 ※準中型（MT）免許尚可 ＼こんな方必見です！／ ■仕事も生活も、そろそろ整えたい方 ■体力を活かして働きたい方 ■将来なくならない仕事を選びたい方 ■残業が多くてプライベートの時間がないの悩みをお持ちの方 ■収入は妥協したくない方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆未経験の方も安心！他業種からの転職多数！☆ ・作業／製造系：現場作業・土木・仕分け・ピッキング ・ドライバー系：運送ドライバー ・接客サービス：飲食・販売 ・その他：清掃系・福祉系・フリーター・ブランクのある方

求めている人材 ＜必須＞ ⭐サービス管理責任者の ・実践研修 ・更新研修 どちらかを修了している方 ✅ブランク歓迎／ブランクOK ✅経験者・有資格者歓迎 ✅学歴不問(中卒・高卒歓迎) ✅ハラスメント相談窓口あり ※通院・体調面の配慮は事前相談可能 ※急な欠勤が頻発すると業務継続が難しい職場です ⛲活躍中のスタッフは…⛲ ＜入社3年目/Kさん＞ 支援スタッフとして入社後、今はサービス管理責任者として日々奮闘しています。 スタッフの半数が私が私と同じで、入社後に資格取得をしています。 一人ひとりの「成長」や「頑張り」を目の前で見て感じる事が出来て、 自分自身も成長できる職場です。 ＜入社1年目/Sさん＞ 他施設でサービス管理責任者候補としての 経験がありましたが、先々を見据えた時に 長期で働ける環境を求めて転職を決意。 お給料はもちろんですが、しっかりと 有給消化ができたり、新規開所の施設も 多いので将来性もあり、安心して業務に 取り組むことができます。 いつかオープンの施設で働いてみたい夢も 叶いそうです✨

資格・経験 普通自動車運転免許（AT限定可） 定年60歳 ＼メンテナンスに関する経験・資格は問いません／ むしろ歓迎したいのは、こんな方！ ・今より収入を上げたい ・頑張った分だけ評価されたい ・安定した仕事をしながらしっかり稼ぎたい ・未経験から手に職をつけたい ・将来も活かせるスキルを身につけたい ・生活を変えずに転職したい 実際、スタッフの多くが未経験からのスタート。 前職も、飲食・配送・工場・営業・サービス業・清掃・ハウスキーパーなどさまざまです。 「水道の仕事は初めて」 「自分にできるかな…」という方も大丈夫。 異業種から転職して、収入アップを実現しているスタッフも多数活躍しています。 まずは仕事内容や働き方について、気軽に話を聞いてみませんか？ ＜こんな経験を活かせます＞ ・設備メンテナンス、設備管理、保守点検の経験 ・配管工事、衛生設備工事、部品交換などの実務経験 ・施工管理、設備保全の経験 ・建設現場での作業経験（職種不問） ・太陽光発電、再生可能エネルギー関連の営業経験 ・個人向け／法人向け営業の経験 ・訪問営業／ルート営業／フィールドセールスの経験 ・蓄電池／オール電化／住宅設備などの提案・販売経験 ・不動産／住宅／リフォーム業界での実務経験 ・反響営業での成約実績、クロージング経験 ・AmazonなどのEC配送、軽貨物配送ドライバーの経験 ・宅配便、個人宅配などの配送業務経験 ・ハウスキーパー、家事代行などの経験 ・清掃、クリーニング、客室清掃などの経験 ・ホテル、宿泊施設などでの接客・顧客対応経験 ・飲食、販売、接客などのサービス業経験 ＜こんな方にもおすすめ＞ ・異業種から新しい仕事にチャレンジしたい方 ・転職を機に収入アップを目指したい方 ・人と接することが好きな方 ・お客様の「困った」を解決する仕事に興味がある方 ・一生使えるスキルを身につけたい方 ・地元で長く働きたい方 ・転勤せず、生活を変えずに働きたい方

求める人材: 完全未経験/無資格の方も大歓迎 ＜求める人物像＞ 施術が好きな方、接客が好きな方、コミュニケーション能力の高い方、向上心のある方。 ＜優遇条件＞ 週5日間しっかり稼ぎたい方。※休日応相談 ボディケア・フットケアを基本にその他施術ができる方。

求める人材: ✅ 必須 ■ 営業未経験の方、大歓迎❗ ■ 学歴・資格は問いません ✅ 歓迎 ■ 初めての正社員・脱フリーター歓迎 ■ ブランクや転職回数は気にしません ■ U・Iターン希望の方も大歓迎 ✅ 先輩の前職 飲食など、営業以外の仕事から 入社した先輩が8割。 20代〜50代が幅広く活躍中です。 職種は問いません。 ✅ こんな方にピッタリ ■ がんばった分、しっかり稼ぎたい ■ 自分や家族の将来のために稼ぎたい ■ 営業を基礎から身につけたい

求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

応募資格 ＜必須＞ 営業経験 学歴不問 「家族や自分の趣味のために、がっつり稼ぎたい！」 そんなあなたにピッタリです◎ ＼こんな資格を活かせます／ ・宅建資格 ・マンション管理士 ・管理業務主任者

求める人材: ＜学歴不問、未経験・初心者OK＞ ＜経験者・有資格者も歓迎＞ ・49歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号イ） ・普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ※20代・30代・40代活躍中 第二種電気工事士をお持ちの方は特に優遇 ・経験やスキルに応じて、早期の独り立ちが可能 ・研修・現場経験を経て、 実績数や役割に応じた収入アップが可能（有資格者は優遇） ◎電気工事士資格を活かして、 安定した環境で収入とキャリアを伸ばしたい方を歓迎します。 ※入社後は、安全・品質を重視した研修および同行期間があります

求めている人材 ◇未経験大歓迎！◇ トレーディングカードの知識や業界経験は一切不要です。 学歴・経歴を問わず、成長意欲のある方を歓迎します。 ・トレカ業界未経験でもOK ・トレカのプレイ経験がなくてもOK ・新卒・中途入社どちらも歓迎 ◇こんな方、大歓迎！◇ ・柔軟性：急な変更や新しいルールにも「まずはやってみよう」と前向きに取り組める方 ・素直・誠実：不明点や問題発生時に隠さず「確認・報告」ができる方 ・チームワーク：メンバーと協力しながら気持ちよく働ける方 ・ベンチャースピリット：変化する環境を楽しみながら、一緒に組織を作っていける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: * 高卒以上 * 第2新卒・未経験歓迎 * 主体的に動ける方 * 人と話すのが好きな方 * PCに詳しくなくてもOK（入社後に学べます） * 20〜30代が中心となって活躍中 * 管理職経験不要

求める人材: 【必須要件】 ・下記いずれかのご経験、スキルがある方 └サーバーサイドの開発経験が3年以上ある方 └ゲームタイトルの開発・運用経験がある方 └C#を使用した業務経験が2年以上ある方 └toC、Webアプリケーションの開発・運用経験がある方 └C++、C#、Java等の言語を用いたコンテンツの開発経験がある方 └Linux、MySQL、PHPによるWebサイトの開発・実装経験がある方 └AWS、Azureなどのクラウドサービスの運用経験がある方 └環境構築からプログラミング、テストと一通り業務遂行ができる方 └高トラフィックサイトの開発運用、およびリクエスト処理の経験がある方 └通信を利用したゲームシステムの開発経験がある方 └スマホアプリゲームの設計/開発/テスト/運用経験がある方 └RDB, MySQLの経験3年以上がある方（MySQL1年以上） └チューニング経験やセキュリティに関する知識がある方 └MySQL（TiDB）のチューニングの経験、クエリを見て改善点を挙げられる方 └数十万DAUのサービス経験がある方 【歓迎要件】 ・下記ツールを使用した経験がある方 └Visual Studio、Rider ・下記開発言語、データベースの使用経験がある方 └C#、MySQL ・100万DAUのサービス経験がある方 ・C# の経験が3年以上ある方 【求める人材】 ・このようなスキルがある方も活躍中！ 【アプリ】 └PowerPoint／Word／Excel／Google スプレッドシート／Google ドキュメント／Googleスライド 【言語】 └Java／C++／C#／PHP／UNIX/Linux／MySQL／AWS／Azure 【FW】 └Spring,Apache Struts,Play,Laravel,Symfony ゲーム,アプリ,SES,スタートアップ,テクノロジー,金融機関 などの色んなところ出身の方が活躍中！ ・こんな働き方をしている方も活躍します！ └フルリモート,在宅勤務,フレックス

求めている人材 【応募条件】 ◆エアコン工事の実務経験（1年以上） ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆車両・工具をご用意できる方 ◆賠償責任保険へのご加入（指定なし） 【歓迎条件】 ・第二種・第一種電気工事士の有資格者 ・各種家電設置の経験が豊富な方 ・ブランクがある方の再チャレンジも歓迎 ・学歴不問・年齢不問・性別不問 ・Uターン・Iターンをお考えの方 ・20代・30代・40代・50代 ・シニア活躍中！ ・ハローワークでお仕事をお探しの方 【下記、経験者は特に優遇します】 ・引越に伴う、家電移設の経験がある方 ・量販店モデル・ハウジングエアコンの設置経験者 ・電気設備工事全般のスキルをお持ちの方 ・とにかく稼ぎたい、向上心の高い方 本求人についての ご質問も受け付けております。 まずは「応募画面に進む」より お気軽にご連絡ください！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【この求人が気になったら！】 「応募画面に進む」からカンタン応募 ⇒担当者よりメッセージもしくお電話致します 電話で問い合わせ（そのまま応募も可） ⇒応募前の質問等も受け付けております 株式会社トラスト 大阪支店 TEL：06-4307-6528 (9:00~19:00) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

資格 【応募資格・条件】 ・講師経験不問（マニュアル・研修あり） ・下記いずれかの実務経験をお持ちの方 ※経験年数は問いません、お気軽にご応募ください 【対象となる専門分野・ツール】 ◆ WEB・デザイン・映像分野 Illustrator / Photoshop / HTML/CSS / JavaScript / Premiere Pro 【こんな方におすすめ】 ・実務経験や専門知識を活かして働きたい方 ・教えることや人と接することが好きな方 ・受講生の成長サポートにやりがいを感じる方 ・新しい技術や知識を積極的に学べる方 ・長期勤務できる方（日中・夜間・副業も歓迎）

求めている人材 《歓迎条件》 ✅携帯、スマホが好きな方 ✅携帯電話、スマートフォンの販売経験 ✅フィールドセールス、外回り訪問営業経験 ✅接客、サービス業のご経験がある方 （飲食店、アパレル販売、 コンビニ等ジャンル不問） ✅話したり、コミュニケーションを とることが好きな方 ✅Wワークで稼ぎたい方 ✅主婦（夫）・フリーター活躍中 ✅土日祝に働きたい方 ✅日本語がN1レベルで堪能な方（日本語が第一言語ではない方のみ）

求める人材: 【応募条件】 ■関東への引っ越しができる方 ■例外事由３号のイ・39歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ■※準中型（MT）免許をお持ちの方 --------------------------- ●未経験OK／学歴不問 ●20代～30代男性活躍中！ ＼こんな方必見です！／ ■仕事も生活も、そろそろ整えたい方 ■体力を活かして働きたい方 ■将来なくならない仕事を選びたい方 ■残業が多くてプライベートの時間がないの悩みをお持ちの方 ■収入は妥協したくない方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆未経験の方も安心！他業種からの転職多数！☆ ・作業／製造系：現場作業・土木・仕分け・ピッキング ・ドライバー系：運送ドライバー ・接客サービス：飲食・販売 ・その他：清掃系・福祉系・フリーター・ブランクのある方

求める人材: 【必須資格】 ・普通自動車免許 ●実務経験のある方優遇 （年数不問／ブランクOK） ●異業種での似た職種・経験も可 ▼これまでの経験・技術を、 そのまま活かせます！ ◎洗車・清掃業務 ◎マスキング ◎コーティング施工 ◎ディテイリング ◎ポリッシャー使用 ◎ボディ磨き・研磨・バフ掛け 【こんな方にぜひ】 ・今より収入を上げたい ・技術を正当に評価されたい ・台数をこなせる環境で腕を磨きたい ・安定企業で腰を据えて働きたい ・将来はリーダーも目指したい ▼車が好き！ 車にかかわる仕事がいい！ 　そんな方に！ ・カーディーラーのメカニック ・自動車修理工場 ・自動車鈑金塗装スタッフ ・カーコーティング施工 ・カーディテイリング ・自動車整備士 ・板金工・塗装工 ・ボディリペア ・自動車リペアスタッフ ・カー用品取付スタッフ ・車両仕上げスタッフ

求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可 / 取得1年以上） 【歓迎条件】 未経験OK・未経験者歓迎 学歴不問 / 職歴不問 / 経歴不問 / 資格不要 中卒・高卒・大卒歓迎で幅広い世代が活躍中！ ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ 営業職 / 販売職 / 接客業 / 飲食店勤務 軽貨物 / 中型トラック / 大型トラック エンジニア / 事務職 / 工場勤務 / ホテルマン ※ 安全運転を担うお仕事のため、 免許取消し / 5年以内・免許停止 / 1年以内 現在の累積点数が4点以上の方は対象外となります。 ※ 兼業 / 掛け持ち不可（正社員雇用の為）

求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可 / 取得1年以上） 【歓迎条件】 未経験OK・未経験者歓迎 学歴不問 / 職歴不問 / 経歴不問 / 資格不要 中卒・高卒・大卒歓迎で幅広い世代が活躍中！ ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ 営業職 / 販売職 / 接客業 / 飲食店勤務 軽貨物 / 中型トラック / 大型トラック エンジニア / 事務職 / 工場勤務 / ホテルマン ※ 安全運転を担うお仕事のため、 免許取消し / 5年以内・免許停止 / 1年以内 現在の累積点数が4点以上の方は対象外となります。 ※ 兼業 / 掛け持ち不可（正社員雇用の為）

求める人材: 【必須資格】 ・普通自動車免許 ●実務経験のある方優遇 （年数不問／ブランクOK） ●異業種での似た職種・経験も可 ▼これまでの経験・技術を、 そのまま活かせます！ ◎洗車・清掃業務 ◎マスキング ◎コーティング施工 ◎ディテイリング ◎ポリッシャー使用 ◎ボディ磨き・研磨・バフ掛け 【こんな方にぜひ】 ・今より収入を上げたい ・技術を正当に評価されたい ・台数をこなせる環境で腕を磨きたい ・安定企業で腰を据えて働きたい ・将来はリーダーも目指したい ▼車が好き！ 車にかかわる仕事がいい！ 　そんな方に！ ・カーディーラーのメカニック ・自動車修理工場 ・自動車鈑金塗装スタッフ ・カーコーティング施工 ・カーディテイリング ・自動車整備士 ・板金工・塗装工 ・ボディリペア ・自動車リペアスタッフ ・カー用品取付スタッフ ・車両仕上げスタッフ

求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可 / 取得1年以上） 【歓迎条件】 未経験OK・未経験者歓迎 学歴不問 / 職歴不問 / 経歴不問 / 資格不要 中卒・高卒・大卒歓迎で幅広い世代が活躍中！ ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ 営業職 / 販売職 / 接客業 / 飲食店勤務 軽貨物 / 中型トラック / 大型トラック エンジニア / 事務職 / 工場勤務 / ホテルマン ※ 安全運転を担うお仕事のため、 免許取消し / 5年以内・免許停止 / 1年以内 現在の累積点数が4点以上の方は対象外となります。 ※ 兼業 / 掛け持ち不可（正社員雇用の為）

求めている人材 ■《応募条件》 ・分野を問わず、何らかのシステム開発、 またはインフラ構築・運用のご経験をお持ちの方 ※経験年数やブランクは問いません。 ■《歓迎条件》 ・第二新卒活躍中！ ・インフラ設計・構築、開発のご経験 ・リーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ・Java、AWS、Linuxなどの認定資格保有者 ■《歓迎条件・関連キーワード》 Java／C#／開発エンジニア／ AWS／Azure／クラウドエンジニア／ Linux／Windows／Cisco／ サーバーエンジニア／ ネットワークエンジニア ●-●

求める人材: ＜学歴不問、未経験・初心者OK＞ ＜経験者・有資格者も歓迎＞ ・49歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号イ） ・普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ※20代・30代・40代活躍中 第二種電気工事士をお持ちの方は特に優遇 ・経験やスキルに応じて、早期の独り立ちが可能 ・研修・現場経験を経て、 実績数や役割に応じた収入アップが可能（有資格者は優遇） ◎電気工事士資格を活かして、 安定した環境で収入とキャリアを伸ばしたい方を歓迎します。 ※入社後は、安全・品質を重視した研修および同行期間があります

求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可 / 取得1年以上） 【歓迎条件】 未経験OK・未経験者歓迎 学歴不問 / 職歴不問 / 経歴不問 / 資格不要 中卒・高卒・大卒歓迎で幅広い世代が活躍中！ ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ 営業職 / 販売職 / 接客業 / 飲食店勤務 軽貨物 / 中型トラック / 大型トラック エンジニア / 事務職 / 工場勤務 / ホテルマン ※ 安全運転を担うお仕事のため、 免許取消し / 5年以内・免許停止 / 1年以内 現在の累積点数が4点以上の方は対象外となります。 ※ 兼業 / 掛け持ち不可（正社員雇用の為）

求めている人材 【必須条件】 普通自動車第二種免許 または 中型自動車第二種免許・大型自動車第二種免許（AT限定可）

求める人材: 【必須条件】 普通自動車免許（AT限定可 / 取得1年以上） 【歓迎条件】 未経験OK・未経験者歓迎 学歴不問 / 職歴不問 / 経歴不問 / 資格不要 中卒・高卒・大卒歓迎で幅広い世代が活躍中！ ＼ 先輩の前職はさまざまです ／ 営業職 / 販売職 / 接客業 / 飲食店勤務 軽貨物 / 中型トラック / 大型トラック エンジニア / 事務職 / 工場勤務 / ホテルマン ※ 安全運転を担うお仕事のため、 免許取消し / 5年以内・免許停止 / 1年以内 現在の累積点数が4点以上の方は対象外となります。 ※ 兼業 / 掛け持ち不可（正社員雇用の為）

求める人材: 【応募条件】 ■関東への引っ越しができる方 ■例外事由３号のイ・39歳未満の方 （長期勤続によるキャリア形成のため） ■※準中型（MT）免許をお持ちの方 --------------------------- ●未経験OK／学歴不問 ●20代～30代男性活躍中！ ＼こんな方必見です！／ ■仕事も生活も、そろそろ整えたい方 ■体力を活かして働きたい方 ■将来なくならない仕事を選びたい方 ■残業が多くてプライベートの時間がないの悩みをお持ちの方 ■収入は妥協したくない方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ☆未経験の方も安心！他業種からの転職多数！☆ ・作業／製造系：現場作業・土木・仕分け・ピッキング ・ドライバー系：運送ドライバー ・接客サービス：飲食・販売 ・その他：清掃系・福祉系・フリーター・ブランクのある方

応募資格 <資格・経験> ・未経験大歓迎 ・第二新卒歓迎 ・特別な知識一切不要 「今の環境のままでは、自分の成長に限界を感じる」 「これからの人生、何か強みになるスキルを身につけたい」 「正当に評価される環境で、どこに行っても通用するキャリアを築きたい」 そんな「現状を変えたい、成長したい」という意欲を持った方を、私たちは全力でサポートします！

求めている人材 ゲーム業界やIT業界でのPM・ディレクター経験を活かし、より大きな舞台で品質を極めたい方を求めています。 ＜学歴不問＞ 20代・30代が中心に活躍中 【必須】 ※ゲーム業界等でのPM・ディレクター経験 ※法人顧客との折衝・交渉経験をお持ちの方 ※予算管理やスケジュール管理の実務経験 【歓迎】 ・数千万円～億単位の大規模案件の経験 ・品質保証（QA）に関する専門知識 ・JSTQBなどのテスト関連資格をお持ちの方 ・変化を恐れず、新しい価値創造を楽しめる方 ・メンバーの成長を支援することに喜びを感じる方 ・論理的思考で課題解決に取り組める方 ・ゲームへの情熱を仕事の原動力にできる方 ・安定した環境で腰を据えてキャリアを築きたい方 ・チームで大きな成果を上げることに燃える方

求めている人材 ＜必須条件＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下いずれかのご経験がある方 ・リーダー、マネジメントのご経験 ・業界不問でリーダー・マネジメントの経験があればOKです 例：飲食、販売、営業、教育など ＜活かせる資格・経験＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・介護業界での勤務経験 ・介護スタッフ経験者優遇 ・初任者研修、実務者研修、 ・介護福祉士資格 ・重度訪問介護従業者養成研修 「統合課程」、三号研修資格 ・看護師免許をお持ちの方 など ＜このような方に最適＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験者歓迎 ・職種未経験OK ・経験不問 ・資格不問 ・学歴不問 ・介護業界でキャリアアップを目指す方 ・異業種でのリーダー・ マネジメント経験者 （例：飲食、販売、営業、教育関係など ジャンル不問） ・介護未経験の方で、 これから福祉の仕事に携わりたい方 ※実際に様々な業界からの転職者がいらっしゃいます

求めている人材 ［必須条件］ ✅ 法人営業、インサイドセールス、新規開拓営業など、営業数値を持って成果を追った経験 ✅ 自身の営業目標に対し、数字を分解しながら打ち手を考え、継続的に成果をつくってきた経験 ✅ 後輩指導、OJT、リーダー等、他者の育成や成果向上に関わった経験 ✅ 目標達成への強いこだわりを持ち、未達成理由の説明ではなく、達成に向けた打ち手を最後まで考え実行できる方 ［歓迎条件］ ・営業組織でのリーダー、マネージャー、課長等のマネジメント経験 ・インサイドセールス/BDR組織での実務またはマネジメント経験 ・5名程度以上のチームにおけるKPI管理、1on1、育成の経験 ・営業プロセスやトーク、ターゲティング等の改善を主導した経験 ・IT/SaaS/ICTサービスの法人営業経験、またはSales Ops・AI・営業データ活用の経験 ［求める人物像］ ・自らも営業成果をつくり、行動でメンバーに高い基準を示せる方 ・目標と現在地を数字で捉え、未達成リスクに対して素早く打ち手を講じられる方 ・メンバーの特性に合わせて関わり方を変え、自ら考え自走できる人材へ育成できる方 ・必要な指摘を避けず、明るく熱量高くチームを牽引できる方 ・過去のやり方に固執せず、新しい営業手法やAI・データ活用を前向きに試せる方

求めている人材 ■《応募条件》 ・分野を問わず、何らかのシステム開発、 またはインフラ構築・運用のご経験をお持ちの方 ※経験年数やブランクは問いません。 ■《歓迎条件》 ・第二新卒活躍中！ ・開発・設計のご経験 ・リーダーやサブリーダーとしてのマネジメント経験 ・Javaシルバーや基本情報技術者などの認定資格保有者 ■《歓迎条件・関連キーワード》 Java／C#／VB.net／Python／ 開発エンジニア／設計／開発／テスト／ Windows／Linux／AWS／ ●-●

求めている人材 ＜必須条件＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 以下いずれかのご経験がある方 ・リーダー、マネジメントのご経験 ・業界不問でリーダー・マネジメントの経験があればOKです 例：飲食、販売、営業、教育など ＜活かせる資格・経験＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・介護業界での勤務経験 ・介護スタッフ経験者優遇 ・初任者研修、実務者研修、 ・介護福祉士資格 ・重度訪問介護従業者養成研修 「統合課程」、三号研修資格 ・看護師免許をお持ちの方 など ＜このような方に最適＞ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験者歓迎 ・職種未経験OK ・経験不問 ・資格不問 ・学歴不問 ・介護業界でキャリアアップを目指す方 ・異業種でのリーダー・ マネジメント経験者 （例：飲食、販売、営業、教育関係など ジャンル不問） ・介護未経験の方で、 これから福祉の仕事に携わりたい方 ※実際に様々な業界からの転職者がいらっしゃいます

求める人材: 【必須要件】 ■Swift、Kotlin、Andoroid Java、Flutterいずれかでの開発経験 ■ネイティブアプリの開発、運用、リリース経験 ■データベースの知見 【歓迎要件】 ■データベースを使用しての実務経験 ■安定性とパフォーマンスを重視した設計、実装経験 ■向上心があり、粘り強く物事に取り組める方 ■チームワークを大切にできる方 求める人材： ・このようなスキルがある方も活躍中！ 【言語】 └Java,Swift, Objective-C,Kotlin,JavaScript,Python,C#,Ruby,C++,PHP,Go (Golang) 【FW】 └Spring,Apache Struts,Play,Laravel,Symfony ゲーム,アプリ,SES,スタートアップ,テクノロジー,金融機関 などの色んなところ出身の方が活躍中！ ・こんな働き方をしている方も活躍します！ └フルリモート,在宅勤務,フレックス

求めている人材 ◆経験不問！意欲重視の採用です◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ 第二新卒歓迎！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □人の成長をサポートしたい □チームで協力して仕事を進めたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □愛着のある街で長く働きたい □生徒の「できた！」を いちばん近くで喜びたい □悩みを抱える生徒に寄り添い、 楽しく学べる環境をつくりたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・不動産や人材などの営業のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業 ・介護・保育・医療事務のご経験 ・店舗運営のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 教育業界がはじめての方も、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■普通二輪以上のバイクをお持ちの方 ※原付可（訪問先への移動で使用） ※利用者さんの送迎業務なし ※雨の日は社用車で移動可 【資格取得支援あり】 未経験の方は資格取得からサポート。 厚木市在住の方→費用の3/4補助 上記以外の方→費用の半額補助 【こんな方を歓迎】 ・バイクに乗りながら働きたい ・デリバリー経験を活かしたい ・人のために働く仕事に興味がある ・誰かに感謝される仕事がしたい ・収入を下げずにキャリアチェンジしたい ・職場の雰囲気や人間関係を重視したい ・チームで協力しながら働きたい ・ブランクがあっても、 もう一度人と向き合う仕事がしたい 【未経験の方も安心】 ・学歴・経験・資格・年齢不問 ・30代・40代・50代の男女が活躍中 ・第二新卒や異業種からの転職も歓迎 ・営業、接客、配送、 デリバリー経験者も活躍中 ・元介護職、看護職の方は スキルを活かして活躍できます ＜ 専門学校に通っている方も大歓迎！ ＞ 資格取得のために学校に通っている方も歓迎！ 学校に通いながら、実地での経験を積むことで 資格を取得したら即戦力として活躍できます♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ▼必須条件 高卒以上／下記全てに当てはまる方 ✅PL経験 ✅Java、C#.NET、SQL、C言語 いずれかの経験5年以上 ✅要件定義〜総合テストの経験 ▼こんな方にぜひ！ ◇順番待ちせずPMにステップアップしたい ◇プロジェクト全体のまとめ役として 大きな達成感を得たい ◇企業の事業成長や変革を支え、 顧客から直接感謝されたい ◇PMとして実績を積み、 年収アップを実現したい さまざまな思いを大歓迎。まずは面接で あなたの考えを聞かせてください。

求めている人材 ⭐こんな方を歓迎します⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅学歴不問 ✅経験不問 ✅未経験歓迎 第二新卒・既卒の方、転職回数が多い方、 ブランクのある方も歓迎します。 特別な営業経験や知識は必要ありません。 ✨こんな方に向いています。 ✅しっかり稼ぎたい方 ✅成長できる会社で働きたい方 ✅頑張りを正当に評価されたい方 ✅お客様に丁寧な接客をしたい方 ✅人と話すことが好きな方 ✅自分自身を成長させたい方 ✅目の前の仕事に真面目に向き合える方 T-agentが大切にしているのは、 経験よりも人柄です。 ✅素直であること。 ✅爽やかであること。 ✅嘘をつかないこと。 知識やスキルは、 入社してから身につけられます。 まずは「やってみたい」という 気持ちがあれば大丈夫です。

求めている人材 ゼロスタートでも「やってみたい」という気持ちがあればOK！ 学ぶ意欲・成長への意欲を応援します。

資格 ★未経験歓迎・ブランクOK ★学歴・経験・年齢不問！30代、40代などミドル世代も多数活躍しています！ 【従業員構成】 ◆20～40代スタッフ中心 ◆未経験からスタートしたスタッフも多数 ◆男女比 １：９ 女性が多めです 【経験者の方も大歓迎！優遇します】 リラクゼーションサロン・ストレッチ/整体専門店・接骨院・リフレ/アロマ専門店など、当てはまりそうな経験をお持ちでしたらまずはご相談ください。 ・鍼灸師・あん摩マッサージ指圧師・柔道整復師などの方も活躍中。 そして、経験者の方は10万円のお祝い金も支給！ 詳細は面接でお伝えします。 もし経験に自信のない方も、ご相談ください！