語学力を活かせるの夢叶の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■プロダクト開発経験（3年以上）■オフショア開発経験（英語での業務経験あり）【歓迎】■PM経験、React.js経験、基本情報技術者資格保有者歓迎■HTML,CSS,JavaScriptを使用・学習した経験 【当社の魅力】■特定技能外国人の就労・生活支援という社会課題に向き合う社会貢献性の高い事業。 ■セブ島に自社開発拠点を構え、グローバルなチームで技術革新を推進中。 【働きやすい環境】■リモートワーク勤務も可能。自律的に働ける文化と、挑戦を歓迎する社風があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業文化変革の経験 ■製造拠点とオフィスの両方における人事プロセスに深い理解があり、シニアレベルの実務および（戦略的）人事・コマーシャル領域で7年以上の職務経験を有している ■経営学、人事、または同等の分野での学位 ■日本の労働法、会社法および関連法規、人事関連の理論・ベストプラクティスに関する知識 ■チームビルディングおよびファシリテーションスキルを備え、チーム志向でリーダーとして強力な模範を示すことができる ■主導的・積極的かつ結果志向で、社員やマネジメントに助言できる ■ビジネス上の課題を、具体的で測定可能な人事アクションに落とし込める能力 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■採用業務経験3年以上 【入社要件】TOEIC700点以上※入社後1年以内にTOEIC800点以上を目指していただきます。 700点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICの受験を弊社よりご案内いたします。 【歓迎】■事業会社でのキャリア採用実務経験 ■人材業界でのコンサル経験 【働く環境】入社後１年間の間にTOEIC800点以上を目指していただきます。。採用推進部キャリア採用チームでは、採用のプロとして弊社の成長を共にけん引してくださる方をお待ちしています。将来は人事本部全体を担うリーダーとしての活躍を期待しています！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■新卒採用業務のご経験 ■採用企画または、オペレーション設計のご経験をお持ちの方 【部署について】楽天グループ株式会社における新卒採用のうち、エンジニア以外のすべてのポジションの採用を担当している部署です。国内にとどまらず、海外を含め世界中から優秀な学生を採用することをミッションとしています。楽天での新卒採用は規模感も大きく、新卒採用自体が人材獲得戦略の中核に位置付けられていることから経営トップとの接点も多く、やりがいのある仕事です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■プロジェクトマネジメントのスキルと経験（複数のタスクやスケジュールを並行して管理し、期日内に成果物を完成させた経験（例：イベント企画・運営、キャンペーン管理、システム導入プロジェクトなど） ■部署内外の多様なステークホルダー（例：企画担当者、ベンダー、社内講師、受講者など）と円滑なコミュニケーションを構築し、合意形成を図った経験 ■業務標準化（仕組化）スキル（最適な業務手順を企画しマニュアルに落とし込んで組織内で展開する能力） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・英語力：海外エグゼクティブ層の面接（インタビュー）が実施できるレベル ・多国籍組織における幹部クラスのリクルーティングや処遇設計の経験 ・M&Aにおけるデューデリジェンス対応、PMI経験 【歓迎】・海外現地法人での駐在経験 【海外出張】海外現地法人がある地域（北米、欧州、アジア、中南米）への出張可能性があります。 【採用背景】当社はグローバルに事業を展開しており、今後の成長に向けて海外現地法人の経営体制・人事基盤強化を重要テーマとして位置付けています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■海外調達(購買)のご経験 【歓迎】■ベトナムの商習慣を知っている方 ■ベトナムの企業との折衝経験 ■語学を活かしたい方（ベトナム語/中国語/英語）■貿易知識 【仕事の魅力】多くのアイテムを抱えるからこそ、一つ一つの商品に対するコストや機会損失が大きく売上に影響を与えます。そこで購買が仕入れから需要予測、販売戦略に至るまで、商品を市場に導入するまでの幅広い業務領域を網羅。事業部の垣根を越えた、コストダウンだけに終始しない戦略を練ることで、キャッシュフローの最大化を実現します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【全て必須】■メーカーでの品質保証/品質管理の実務(工程・工程変更確認、品質改善、外注管理、不良分析、出荷判定 等 ■海外拠点・海外サプライヤ工場と業務連携できる英語力 ■品質の原因分析・対策立案 【ミッション】データセンタ需要の拡大を背景に、当社はフィリピン拠点FTLの水冷モジュール工場を拡張し、総面積36,100m2、生産能力を昨年7月計画比で2倍以上に増強、2028年1月の量産開始を目指しています。海外拠点に常駐し、日本側の意思決定を即時に現場へ反映しながら、品質の仕組み（品質ゲート、変更承認、監査、是正の回し方）を作り切ることがミッションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事実務経験（3～6年程度）※ 国内給与に関する理解は必須（給与計算・チェック業務の項目理解がある方）■英語に抵抗がない方 【魅力】■2031年海外売上2倍計画■インドネシア新工場立上げのタイミング■海外人事課立上げフェーズ■将来的に制度企画にも挑戦可能。【歓迎】■海外人事経験あれば尚可※特に海外現地法人立ち上げ一部経験者の方歓迎（特定エリアの海外人事経験など） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■公的機関・公益法人等で5年以上継続勤務経験■デジタルに対して関心と興味があり、IPAのミッション「デジタルで豊かな社会に。」に共感していること・ITパスポート以上の合格、もしくは同等以上の知識 を有すること【魅力】IPAの総合職として、日本のDX推進を支える多様な事業に携われることが最大の魅力です。事業企画や予算管理、調達、関係機関との調整など幅広い経験を積みながら、ジョブローテーション制度を通じて複数分野の知見を深めることができます。公共性の高い仕事を通じて、社会全体に影響を与えるプロジェクトへ関われる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事関連経験をお持ちの方(年数・業界不問) ※メンバークラス～マネジャークラスまで幅広く選考させていただきます。 【英語について】入社後2年以内にTOEIC800点を取得するためのサポートプログラムが充実！TOEICスコア500点未満で入社した方も積極的に学習し、目標達成している社員多数。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業における採用または人材育成の実務経験(目安5年以上) ■採用または研修施策の企画・運営経験■面接・面談の実務経験 ■関係部署との調整・折衝経験■チームまたはプロジェクトをリードした経験 【歓迎】■新卒採用、キャリア採用、障がい者採用を横断した経験 ■階層別研修、選抜研修等の企画経験■マネジメント経験 ■評価・昇格運用、組織開発の経験 ■人的資本戦略または人事制度の企画・運用経験■英語力 【求める人物像】■周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■現実的な判断力を持ち、状況に応じて適切にジャッジできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企画立案から関係者調整、実行まで主体的に推進した経験または能力 ■社員教育、研修、人材育成、スキル管理、人事制度運用など、人材開発・人事領域への関心または基礎的な理解 ■現場社員や関係部署と円滑に連携し、課題やニーズを整理できるコミュニケーション能力 ■業務プロセスや暗黙知を整理し、仕組み化・文書化していく力 ■英語資料の読解や海外関係者との基礎的なやり取りが可能な英語力 ■必要に応じて印西トレーニングセンター等への外出・出張が可能なこと ■風車昇降および現場環境での対応が可能なこと 【出張頻度】1ヵ月に1回程度（1回につき1～2日程度） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 英語の基礎力（正しい文法や語順の理解）※発音の良さや流暢さは問いません。リーディング・リスニング学習を通じて基礎が身についており、入社後に実務を通じて実践的なスピーキング力を培っていく意欲のある方。 【求めるスタンス・マインド】 ■完璧でなくても「まずは伝えてみる」度胸と前向きさ ※最初は言葉に詰まっても、知っている単語と文法を駆使し、身振り手振りも交えて現地の職員や学生とコミュニケーションを取ろうとする泥臭い姿勢。 ■結果（数字）に対する強いコミットメント ※英語を武器にして「担当エリアの学生獲得数」というミッションを達成することに執念を持てる方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験(目安10年以上）■マネジメント経験（年数・規模不問）■入社1～3年後に海外駐在が可能な方【歓迎】■無形商材の営業経験■海外駐在経験者■英語を用いて日常会話できる方 【当社の魅力】当社の「ウェルビーメディックサービス」は24時間365日/日本語対応可能な医療サポートサービスとなります。緊急対応可能のほか、現地語と日本語堪能なスタッフが常中小から大手まで約16,000社の企業よりご利用頂いています。【採用背景】取引先企業様数・案件数の増加による増員採用となります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■1,000名以上の組織における給与計算の実務経験3年以上(外部ベンダー・BPO活用経験を含む)■1,000名以上の組織における労務業務の実務経験(社会保険手続き･入退社･休職対応など) ■労働法・社内規程・人事制度に関する実務知識 ■給与・労務オペレーションの課題を特定し、体制・プロセス改善をリードした経験 ■正確かつ確実なオペレーション管理への高い意識 ■英語に対する抵抗感がないこと ■語学：日本語ビジネス必須、英語中級歓迎 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：衛生管理者 社会保険労務士

必要な経験・能力等 [必須]●電子・電気分野での製造管理または生産技術の実務経験 ●英語によるビジネス商談・現地スタッフとの折衝経験 ●組織やチームのマネジメント経験 【尚可】◎TPS（トヨタ生産方式）等を活用したライン設計・製造改善の経験 ◎新規生産体制立ち上げのプロジェクトリーダー経験 ◎治具設計や設備導入・維持保守の知見 【強み】国内TOPメーカーとしての信頼性、国内・海外の生産拠点からグローバル顧客への安定供給が可能。対応力、プリント配線基板から実装まで一つの工場で対応。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・次のいずれかのご経験（■障がい者支援に関する知識、実務経験 ■労務関連の知識、実務経験 ■障がい者活躍支援に興味があり、企画関連の実務経験） ・組織のマネジメント経験 【マネージャーより】 私たちのチームは、障がい者の方々が自立し、社会で活躍するためのサポートを全力で行っていくべくその仕組み作りをおこなっている最中です。障がいの有無に関係なく、お互いの立場を理解し気持ちよく働ける職場環境を目指して楽天ペイメントの成長と共に一緒に未来を創りましょう。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ≪必須≫人事実務経験（採用・教育・評価・労務等のいずれか） ≪歓迎≫■人材育成・制度運用・業務改善等の経験 ■社会インフラ事業への関心 ■初級程度の英語力 ジョブローテーション制度で総合職として複数部門を経験・成長可◎ □神戸港･大阪港という国際物流の拠点を支える、社会的意義の高い仕事 □会議運営や庶務業務だけでなく、経営層と関わる機会あり □福利厚生充実／年休128日以上・土日祝休み □安定した経営基盤と公共性の高い事業で、長期的に安心して働ける職場 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】英語力を必要とした仕事の経験 ＜入社後の流れ＞■入社後半年～1年：製造部のいずれかの部署で経験を積むことから始めて頂きます■その後1～2年：NCIアシスタント業務（NCIと当社陶磁器事業部デザイン室、生産管理部とのパイプ役、見積り、受注手配、受注管理、サンプル手配、サンプル梱包・発送、デザイン作成依頼等）に従事（駐在への準備期間）■入社後2～3年で海外駐在先への赴任を予定■現段階で貿易知識は不要、徐々に習得してもらいます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■人事労務など、管理部門業務の実務経験（1年以上） ■労務管理や給与計算、社会保険手続きの知識がある方 ■採用業務経験（3年以上） 【歓迎】■コミュニケーション能力と調整力 ■日本語でのビジネスコミュニケーション能力（外国語ができる方歓迎） 【語学】■日本語・中国語（ビジネスレベル） 【魅力】単身寮有り（期間の上限あり） 勤務先は、世界トップクラスのパウダースノーを味わえるスキーリゾートとしてその名をグローバルに知られるニセコと最高の立地です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：日本語 中国語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】・労務管理の経験（休職対応など） ・労働関連法規に関する基礎知識 ・複数のステークホルダーと連携し、業務を推進する能力 ・変化の激しい環境や曖昧な状況にも柔軟に対応できる能力 【歓迎】■産業保健業務経験 ■産業医や保健師との連携業務経験者 ■衛生管理者資格保有者 【組織の魅力】保健師・公認心理士が在籍しており、産業医とも緊密に連携しながら業務を推進しています。専門性の高いメンバーと協力し、組織の健康課題に多角的にアプローチできる環境です。 【キャリアパス】他人事業務へのキャリアパスも可能です。(給与、研修、採用、HRBPなど) 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：保健師 衛生管理者

必要な経験・能力等 【必須】■新卒・中途採用のご経験 【歓迎】■保育、福祉、医療、教育業界での就業ご経験 ■プレイングマネージャーの経験 【魅力】業界屈指の100園以上を運営するHITOWAだからこそ、現場の声を吸い上げ、組織のカタチを自ら変えていく手応えがあります。単なる人集めではなく、「保育の質」を支える人材戦略のリーダーとして、制度設計やブランディングに裁量を持って挑める環境です。「日本の保育をアップデートする」という大きな旗を掲げ、あなたの経験を組織の変革へ。次世代の採用リーダーとして、共に業界のスタンダードを創りませんか？ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須要件】■バイヤーやMD、ブランド開拓などの実務経験がある方 ■海外ブランドとの商談や契約条件調整に関わった経験がある方■海外出張などを通じて自ら新しいブランドを発掘した経験がある方 ■市場性や粗利を踏まえて事業性を判断できる力がある方■日本語の社内調整力と英語の基本的な会話力がある方■仮説を立て周囲を巻き込んで形にできる推進力がある方 【求める人物像】 ■自ら仮説を立て周囲を巻き込みながら事業化を進められる方 ■新しい領域に主体的に挑戦し事業成長を牽引できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■グローバル展開している企業での店舗店長もしくはSV等の経験 ■マネジメント経験 ■駐在経験・現地関係者とのコミュニケーションに抵抗がない方(ビジネスレベル） 【海外事業について】理美容業界では国内で初めて海外チェーン展開に成功しており、シンガポール・香港・台湾のアジアに加えて、ニューヨーク、トロントにも進出。また、2025年にはベトナム、マレーシアに出店。いずれの海外子会社も黒字化を達成しており、今後もアジア地域と北米地域を中心に進出を図ります。「店舗開発力」「人材育成力」「海外展開力」を強みとし、今後もさらに出店加速をしていきます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■銀行での業務経験(5年以上)■基本的な英語力(TOEIC600点以上)【歓迎】■金融機関での外為実務経験者、営業推進経験者 ■コンプライアンス知識(AML/CFT、外為法など) 【魅力】■国際的な職場環境で、グローバルな金融ビジネスに携われます ■一等地の綺麗なオフィスで働けるため、快適な環境で業務に集中できます ■裁量が大きく、外為実務の専門性を存分に活かせるポジションです ■適性と能力に応じて、将来的に営業推進責任者としてのキャリアアップも可能です ■フィリピンの大手銀行の東京支店として、安定した基盤を持つ企業で働けます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・法人向け営業経験5年以上（業界不問） ★所定労働時間7.5h、残業ほぼなしとワークライフバランス◎のお仕事！ ★教育業界への興味や海外への興味がある方におすすめの求人です。 【求める人物像】・ポジティブマインドで業務を推進できる方 ・海外の多様な文化を理解し尊重できる方 ・主体性、チャレンジ精神 ・組織内外を問わず業務に関わる多様な方との関係構築能力 ★留学生の人生の転機に立ち会い、日本での成長を身近で支援できる非常にやりがいのあるお仕事です。チーム体制で業務を進めるため、周囲と協力しながらスキルアップを図ることが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■正社員経験3年以上■海外留学/海外在住/赴任経験■基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）■顧客への電話・メール等での対応経験 ※歓迎要件は備考欄参照 【英語】日本語での折衝や手配業務を中心に、国内外の添乗業務や、現地の担当者とのコミュニケーション時に英語を使用します。 【重要】海外添乗業務にあたって、各国の入国条件（査証取得基準を含む）を満たす必要があります。渡航制限や入国拒否の対象となる事由（犯罪歴等を含む）がないこと、海外入国に必要な資格を取得できることが応募条件です。 選考過程または入社時に、確認書類の提出を求める場合があります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】●有形商材の法人営業経験 ●ビジネスレベルの日本語及び英語力もしくはベトナム語 【歓迎】●BtoB商材の取り扱い経験 ●P/L、予算、キャッシュフローなど事業数値の管理経験 【仕事の魅力】ベトナム現地法人の統括候補として、ベトナム現地で営業・マーケティング・財務管理・組織マネジメントまで幅広く担えるポジションです。病院や飲食店、代理店など多様な顧客に向けて衛生関連商材を展開し、成長著しい東南アジア市場で事業拡大をご自身の手で推進できることが魅力です。海外拠点で事業を統括するグローバルなキャリアを目指せる点が魅力です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社における人事業務経験3年以上（採用、育成、給与社保、評価、異動、個別労務案件対応、企画など） ■英語環境下でのコミュニケーション経験（海外留学、ビジネスでの使用など） 【魅力】■担当するAI&データDivは海外出身の社員が半数以上というグローバルな環境で、日常的に英語を活用しながら組織成長に貢献できます。 ■AI・データ領域という最先端かつ、楽天グループの成長戦略の中心領域を担当するため、人事として専門性を高められるポジションです。完成された仕組みを運用するだけでなく、自ら業務改善を推進できる裁量の大きさがあり、人事としての市場価値を飛躍的に高められます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、業務を進められる方■採用・教育などの人事業務に挑戦したい方 【歓迎】■法人営業や人材業界での業務経験■採用活動や新人教育・研修に携わった経験 ＜新卒3年以内定着率90％以上!平均勤続年数14,5年と腰を据えて働ける＞ ■電子天秤分野で国内トップシェアを誇る上場企業なので安定性抜群! (参入時期も早く技術力も高いため、実績があり安定して受注できている) ■残業は月20時間程度、水金はノー残業デーと働きやすい環境なので、プライベートも充実させながら働くことができます ■専門知識を周りに聞きながら覚えていける体制なので安心して働けます 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・民間企業でのHRBP経験及び10年以上の人事実務経験※ ※次の内複数領域を含むこと・出向交渉・調整・対応・経験者採用 ・人事配置・異動等人事管理・個別人事労務管理・組織開発等・高いコミュニケーシ ョン能力と調整力・リーダーシップと戦略的思考力・プレイングマネージャーとして積極的に実務に取り組む姿勢・IT基礎知識とデジタル社会やITへの高い関心、新知識修得意欲・ビジネスレベルの英語力【歓迎】・IT関連企業等での勤務経験・公的機関勤務経験／交渉経験・AI等での業務プロセスの大幅な効率化・改善経験・評価を含む人事制度設計・運用及び事業部門への展開・人材育成制度の設計・運用 ・TOEIC(R)テスト600点以上 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■TOEIC800点以上または同等の英語力 ■人事、労務、健康管理、またはウェルネス推進に関連する業務経験5年以上 ■健康経営、ウェルネスに関する基礎知識と実践経験 ■調査・データ分析の実務経験 【魅力】楽天という巨大な組織全体のパフォーマンス向上に直接寄与できる影響力の大きさが魅力。決まった型はなく、データから得た知見をもとに自らのアイデアを形にし、広報や総務など多様なステークホルダーを巻き込むリーダーシップが磨かれます。英語を公用語とするグローバルな環境で、最先端の健康経営を実践し、従業員の活力向上を通じて社会にインパクトを与える手応えを実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■メーカーにおけるアフターサービス業務の経験者■英語(ビジネスレベル)■運転免許■将来的な海外駐在が可能な方 【当社について】世界TOPクラスの電気機器メーカーとして、80ヶ国に拠点を持ち、グローバル展開を推進しています。「世界のフルノ」として陸・海・空で活躍する製品を提供。特に船舶用電子機器に強みを持ち、事業領域を、主軸の船舶用分野からGPS機器、医療用機器、情報通信機器等の産業用分野へと拡大。GNSS受信機メーカーとしてグローバルで製品販売をしており、車載用/産業用ともに世界のTOPメーカーの一角を担います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・事業会社において新規事業創出、新規事業開発等（3年以上） ・ベンチャーキャピタル等でのスタートアップへの出資、ハンズオン(2年以上) ・スタートアップ企業での事業開発経験（2年以上） ・その他スタートアップとの共創活動(2年以上) 【歓迎】 海外のパートナー企業と英語にて仕事を進める事ができる、英語力も含むグローバルコミュニケーション能力 （英語のでのコミュニケーションおよびメール/文書の読解業務あり） 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】英語によるビジネスコミュニケーション能力（目安：TOEIC 700点） ☆今後の海外市場拡大を見据え、「ゼロから事業を創る」フェーズに挑戦できる仲間を増員募集！ 【歓迎】海外駐在経験、海外営業/代理店開拓/法人営業/拠点運営の経験、電力インフラ/産業機器分野の経験 【求める人物像】 ・海外ビジネスへの強い関心と挑戦意欲を持ち、国内外のステークホルダーと主体的に協働できるコミュニケーション力のある方 ・既存の枠組みにとらわれず、新規市場開拓や営業活動を前向きに取り組み、それを楽しめる方 【キャリアイメージ】帰任後は海外に携わる部署への配属を想定しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■生産管理・購買・調達いづれかの実務経験 ■管理職経験 【歓迎】■国内外の環境変化に対応できる柔軟性をお持ちの方 ■行動力やリーダーシップのある方 【当社の魅力】 プライム上場グループの計測機器メーカー。主力製品の電子天秤は世界トップクラスのシェアを誇ります。年間休日127日とワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。家族手当など各種手当も充実しており、安定した基盤で英語力や技術知識を活かしてグローバルに活躍できるポジションです 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【全て必須】■新工場/新ライン/新設備の立ち上げ経験(国内外いずれか) ■生産設備に関する知識、工場・設備メーカーとの折衝経験 ■工程設計の実務経験 ■2D/3D CAD使用経験 ■英語力(現場や会議の実務) 【ミッション】データセンタ需要の拡大を背景に、当社はフィリピン拠点FTLの水冷モジュール工場を拡張し、総面積36,100m2、生産能力を昨年7月計画比で2倍以上に増強、2028年1月の量産開始を目指しています。海外拠点に常駐し、日本側の意思決定を即時に現場へ反映しながら、工程と設備を立ち上げて、歩留まり・CT・稼働率を数字で改善しながら「量産できる状態」を現地で作り切ることがミッションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■営業職、営業推進部門、またはマーケティング部門での経験をお持ちの方【尚可】■教育業界での経験 ■組織の仕組みづくりやPDCAサイクルを回した実績 【企業の魅力】■5月と10月には9連休を設定。海外旅行なども可能です。■住宅手当等従業員を大切にするための制度が充実しているためライフステージの変化にも対応しやすいです■県内最大規模の駅前立地のため、周辺には大型商業施設等が複数あるなど、生活がしやすいエリアです。残業も少ないため仕事終わりにショッピングや友人との飲み会、ジム通い、家に帰ってゆっくり動画視聴等自分に合った生活を送れます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■人事企画関連のご経験をお持ちの方（2年以上） ■入社後2年間以内にTOEIC800点以上の英語力のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること 【魅力】■人材、事業の多様化が進んでいる楽天Gにて人事経験を積むことが可能です。グループ会社の会社の裁量で決定、実行すべき案件も多く、人事として多角的な視野/視点を育むことができる環境です■経営層を含む会社の上層メンバーと関わる場合も多く、経営視点を持った人事を目指すことも可能です。 ※メンバーとしてのスタートを想定しておりますが、いずれはチームやグループのリードや別の業務にも挑戦いただけます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での中途採用人事のご経験（3年以上／事業部との折衝・合意形成、採用戦略の立案～実行まで）■面接、ダイレクトリクルーティング、オンボーディング、リファラル推進など、採用／組織に関わる 実務のご経験■AIやBIツールなどを用いて、データ分析～改善のPDCAを回したご経験 【当社の魅力】日々変化する環境で、決まった型を回すだけでなく、スタートアップならではのスピード感の中で、新しい採用手法や訴求を自ら試し、短いリードタイムでPDCAを回していけます。採用を軸としながら、組織開発や制度づくりなど、ご自身の意志で管掌範囲を広げていくことが可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■製造業における人事経験5年以上 ■HRBP、事業所総務もしくは制度設計、組織開発の経験【歓迎】■製造業企業でのHRBP、事業所総務もしくは制度設計、組織開発の経験 ■衛生管理者 ■TOEIC600以上 【キャリアパス】■当室にてHRBP統括機能を経験いただいた後は、領域人事として事業部門を担当いただくことを想定しています。課長の右腕として、人事戦略や組織課題解決を推進いただくポジションです。 ■マネジメント志向がある方については、入社後のパフォーマンスを踏まえ、積極的に課長職への任用を検討しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■企業における労務実務経験(目安5年以上) ■労務トラブル対応経験■関係部署との調整・折衝経験 ■システムリプレース経験 【歓迎】■多拠点企業での労務経験■マネジメント経験 ■組織開発の経験■制度設計/運用改善経験■英語力 【求める人物像】■コミュニケーション力のある方 ■現実的な判断力を持ちジャッジができる方■突発対応力がある方 ■困難にも臆せず対峙できる方■人を大切にしながら組織判断ができる方 ■周囲を巻き込み推進できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■コンサルティングファームや大規模プロジェクトのマネジメント経験■グローバルな環境での業務経験■優れたコミュニケーション能力とステークホルダーマネジメント能力 【魅力】裁量の大きな仕事を通じて自身の市場価値を飛躍的に高められます。人事企画のエキスパートのみならず、経営企画や関連会社の役員など、グループの広大なフィールドを活かした多彩なキャリアパスが描ける点も唯一無二の魅力です。月平均残業は12時間程度と生産性高く働く文化が浸透しており、グローバルな環境で多様な価値観に触れながら、日本を代表する企業の変革をリードする手応えを実感できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■従業員エンゲージメントや企業文化醸成への強い関心、当事者意識 ■チームビルディングを含む人材開発／組織開発の実践経験（企画／コンテンツ制作／ファシリテーション） ■プロジェクトマネジメントスキル ■TOEIC800点以上or同等の英語力 【歓迎】■人事系コンサルティングファーム（例：営業、コンサルタント、コーディネーター） ■事業会社の人事、総務で組織開発関連業務のご経験がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■メーカーでの営業経験■海外駐在経験および工場での取りまとめ・管理経験【歓迎】自動車業界の商流・プロセスを理解できる方★海外赴任をした際は赴任手当13万円/月を支給※変動可能性有 【求める人物像】現地のローカルスタッフと信頼関係を築き、工場の生産体制を指導できる人間力・リーダーシップをお持ちの方 【商材の魅力】繊維は自動車の内装（シート、天井、カーペット等）の大部分を占め、車内空間の快適性や印象を左右する「影響力の高い」重要な商材です。当社はこれらすべての繊維商材を網羅できるため、トータルな提案ができる面白さがあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 ベトナム語 日本語 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】人事・労務業務の実務3年以上(業界問わず) 【歓迎】労務管理・労働関係法令対応・給与および賞与計算・社会保険手続きに関する経験をお持ちの方 【歓迎資格】日商簿記3級、TOEIC550（課長補昇格要件） 【魅力】■資格取得支援もあり、キャリアアップを目指せます 【やりがい】売上2,000億円超を誇る大同特殊鋼グループの強固な基盤のもと、定型的な労務処理にとどまらず人事評価や制度運用、法令対応など上流業務へ領域を広げられます。社員の顔が見える規模感だからこそ直接感謝される実感があり、腰を据えて長期的なキャリアを築けます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・プロジェクトマネジメント経験：施策の立案から実行、進捗管理まで主体的に完遂した経験(業種不問) ・複数のツールを横断してデータを扱い、正確に集計・精査することに抵抗がない方 ※内定までにTOEIC800点必須(もしくは同程度の英語力を保有している資格証明、英語圏の大卒以上の学位証明) 【募集背景】現在HR Techとデータを掛け合わせ、全社員が自律的に学び、キャリアを切り拓く為の「学習エコシステム」を構築するフェーズです。単にツール提供だけでなく、Internal Marketingやコミュニケーションを通じて「学びたくなる仕掛け」を創り、社員一人ひとりの成長を加速させるコアメンバーを募集します。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・人事企画（制度運用・改定など）の実務経験（1年以上） ・ビジネス中級レベルの英語力（目安：TOEIC 700点以上、またはスコアに関わらず英語での社内ミーティングや議論が可能な方） ・ITリテラシー（Microsoft Office、Google Workspaceのツールを一定レベル以上扱える方）・各種人事ツール（タレントマネジメント、人事DB、ATSなど）の利用経験【人物】・自走力が高く、既存の仕組みや業務フローを素早くキャッチアップできる方・「作って終わり」ではなく、現場への定着やプロセスの改善に粘り強く取り組める方・スピード感のある環境を楽しみ、柔軟に変化に対応できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■生産管理業務での経験15年以上（うち管理職経験5年以上） ■物流及び在庫管理における最適化実施業務経験と知識 ■日本語ネイティブレベル、英語ビジネスレベル以上 【魅力】 ■世界に展開するMothersonグループの一員企業として、日本でのドアミラー製品製造に貢献可能 ■OJTを通じてスムーズに業務に馴染める環境 ■業界の最前線で活躍し、専門スキルを磨ける 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 日本語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■多国籍スタッフの採用経験■ビザ関連業務の経験■給与計算・勤怠管理の経験 【歓迎】■児童福祉業界・教育業界での人事経験■英語での労務トラブル対応経験■人事評価制度構築運用経験 【魅力】■新施設オープンなど成長を続けるグローバル教育企業にて、代表直下で人事領域の中核として活躍できます。 ■組織改変に伴う新設ポジションのため、「決まった施策を回す」のではなく自ら課題設定できる方を求めます。 ■多様な国籍のスタッフが活躍する国際色豊かな文化の中で、英語力やグローバル人事の専門性を存分に発揮できる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】人事経験 【歓迎】建設業界の人事経験、英語スキル 【魅力】 ■グローバル企業との取引が多く、国際的な環境で働けます ■シンガポール、中国、インド、ミャンマー、バングラデシュなど多国籍なメンバーと共に働く環境 ■年収は実力に応じて上がっていく可能性があり、ボーナスも充実 ■資格取得支援制度や出産育児支援制度あり 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】金融機関での法人営業5年以上、外為・コンプラ知識、英語力 【転職志向性】裁量ある環境で専門性を活かしキャリアアップしたい方 【仕事観】企業の海外事業支援に情熱を持ち、貢献にこだわりを持つ方 【魅力】 ■フィリピン大手銀行の安定基盤のもと、日本企業のグローバル展開を直接支援できるダイナミックな環境です。 ■外為やコンプライアンスの専門知識、英語力をフルに発揮し、裁量権を持って営業戦略の立案から実行まで主導できます。 ■社会保険全 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力：英語 資格：