年間休日120日以上のkの転職・求人情報

求めている人材 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅英語を使ったお仕事に抵抗のない方 ✅英語で日常会話レベルの対応ができる方 ✅分からない時にご自身で調べられる方 ✅基本的なPC操作が可能な方 ✅周りと円滑なコミュニケーションが取れる方 ✅長期で安定して働きたいとお考えの方！ ＜歓迎条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅貿易事務のご経験がある方！

求める人材: 【必須要件】 ・他者のアドバイスを素直に受け入れられる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・未経験OK ・第二新卒OK ・学歴不問 ・業界不問 ・宅地建物取引士（宅建士）の資格がある方 ・運転免許（AT可）をお持ちの方 ※車を運転できない方も 社用Suicaがありますので応募可能です。 ・不動産営業がしてみたい方 ・不動産仲介スタッフに興味がある方 【求める人物像】 営業スタッフが「無駄な事務作業に追われず、 目の前のお客様に向き合える環境」を 整えています。未経験の方も 温かく迎える風土ですので、安心してのびのびと 成長できますよ。 ・手厚いサポートのもと 営業にしっかり集中したい方 ・未経験からゆっくり専門知識を身につけたい方 ・専属事務スタッフのサポートや AIシステムによる効率化を活かして、 スマートに活躍したい方 【先輩社員の声：安心の教育・サポート体制】 ◆先輩不動産仲介営業スタッフO（24歳） 前職はペットショップ店員でした。 宅地建物取引士資格を取得したことをきっかけに 総和不動産へ入社しました。入社4ヶ月目で 歩合150万円を超え、1年目には 年収1,500万円を実現できました。現在では 在籍期間2年を超え、年間売上2億円を単独で 達成し、自分と同じような未経験者の教育にも 携わっています。専属の事務スタッフや AIシステムが書類作成などの事務作業を 支えてくれるため、営業活動だけに 専念できるのが大きな強みです。 ◆先輩不動産仲介営業スタッフT（25歳） 総和不動産へ入社する前は工場勤務でした。 人生を変えたいと思い入社し、入社後2ヶ月間、 営業研修や勉強会に本気で取り組みました。 その結果、1年目に年収900万円を 突破できました。自分は覚えが 早い方ではありませんでしたが、 周りの社員の温かい応援や励まし、そして営業に 専念させてくれるサポート体制のおかげで、 安心して成長することができました。 ◆K所長（32歳） 前職はリノベーション営業をしていました。私は 本来6ヶ月程度を想定していた研修を2ヶ月で クリアし、その後は売上数字を 評価していただき、現在は営業所長を 務めています。 部下の皆さんがしっかり稼げる環境を作るため、 事務作業をサポートする専属スタッフや AIによる効率化システムなど、 「営業スタッフが最も動きやすい環境」を 意識して日々マネジメントしています。営業を 支える体制は万全ですので、未経験の方も 安心して飛び込んできてくださいね。

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 高卒以上 未経験歓迎 要普通自動車免許（オートマ限定ok） 定年制(満60歳)

求めている人材 【必須（MUST）】 ビジネスレベルの日本語スキルをお持ちの方 適切かつ過去２年間事故歴のない日本の運転免許をお持ちの方 お電話や対人でのクレーム対応経験のある方 顧客情報の記録、データ管理を行える方 【歓迎（WANT）】 自動車の修理、点検に関する基礎的な知識をお持ちの方 電気自動車という新しい技術を学ぶ意欲のある方 サービスセンター内での整備士や関連する方々と協力し、関係構築を築ける方 優先順位を確認し効率的に業務を行い、期限内にタスクを行える方 チームワークを重視し、顧客満足度向上を達成できる方 自動車整備士資格 最終学歴：大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

求めている人材 【応募条件】 ＜必須条件＞ 普通自動車運転免許（業務使用） ＜歓迎条件＞ U・I・Jターン歓迎 ハローワークで仕事をお探しの方 外国人雇用実績なし ✨このような方に最適✨ 農業に興味のある方 安定企業で長期就業をお考えの方 農業学校出身者 業界知識のある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・４０歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◎20～40代の方が多数活躍中！ 未経験の方でも熱意のある方は大歓迎です！ ■必須条件 ・学歴：高校卒業以上 ・基本的なPCスキル※『Word』などオフィスソフトの基本操作を想定 ■こんな経験・スキルを活かせます！ ・美術、芸術、工芸、教育系、工業系デザイン、などの学習・実務経験 →あなたの得意分野を活かしたワークショップの企画・実施もできます！ ・理系出身の方 →ワークショップの企画などで学んだ知識を活かせます！ ・英語など外国語スキル →外国人のお客様を案内する機会もあり、さらなるスキル向上につながります！ ・博物館や美術館などでの勤務経験 ・保育系・幼児教育系の資格・実務経験 ・その他モノづくり、ワークショップなどでの指導経験 ■こんな方を歓迎します！ ・コミュニケーションを取るのがお好きな方 ・物事を学んだり、それを誰かに伝えることが好きな方 ・福島県の復興に従事したい方 ・福島県への移住、定住をお考えの方

求める人材: ＜学歴不問（高卒OK）◎職種・業界未経験歓迎！第二新卒歓迎＞ 【必須】普通免許（AT限定歓迎）　※普通免許必須、それ以外の資格は不要です ＊飲食・アパレル・建築など、異業種から転職してきたメンバーも多数活躍しています◎ ＊教員免許をお持ちの方や、塾講師経験・インストラクター経験・スーパーバイザー経験のある方、運行管理者の資格をお持ちの方も大歓迎！ ＜こんな方にピッタリ！＞ ・人に教える仕事に挑戦したい！ ・コミュニケーション力を活かして人と関われる仕事に就きたい！ ・たくさんの人の前で話した経験がある・面接官の人たちが気になる！ ・「この人と働きたい！」という人を見つけたい！ ・プライベートと両立させて安定して働きたい！ ・自分も頑張って最優秀賞を目指したい！ ・運転が好き！

求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・各種工事に関する 施工管理経験をお持ちの方 第二新卒歓迎！ 業種未経験歓迎！ 【こんな経験を活かせます】 建築、給排水、機械、設備、電気、 土木など、幅広い経験を活かせます。 これまでの施工管理経験をベースに、 さらに専門領域を 広げていきたい方にも向いています。 【歓迎資格】 ・建築士 ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・造園施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 【こんな方に】 ・施工管理経験を活かして長く働きたい ・幅広い技術や知識を身につけたい ・「ありがとう」と言ってもらえる 仕事にやりがいを感じる ・資格取得やスキルアップに取り組みたい ・休日や家族との時間も大切にしたい ・チームで協力して仕事を進められる ・中途入社から昇給・昇格を目指したい

求めている人材 ◆学歴不問、未経験者歓迎 ◆第二新卒・U・Iターンも大歓迎！ ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆35歳以下（長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号のイ） ※特別な資格や車業界の知識は一切必要ありません！人柄・人物重視の採用です。 ※こんな業界出身のメンバーが在籍しております アパレル業界、ディーラー、建築業界、ブライダル業界、公務員、不動産業界、生命保険業界など様々 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・車が大好き！ドライブも大好き！車に乗る楽しさを知っている方 ・チームプレイが得意！仲間と一緒に店舗を盛り上げたい方 ・お客様の要望をじっくり聞き、感謝される仕事にやりがいを感じる方 ・未経験からでも、周りに相談しながら素直に学んで成長していきたい方 ・目標をもって、プラス思考で動ける方 ・安定した環境で、地元で長く働ける職場を探している方

求めている人材 ⭐業界未経験者歓迎！20・30代が活躍中⭐ 【必須】 ✅自動車普通免許(AT限定可) ✅ビジネスレベルの英語力がある方 ※商談・電話・メール・資料作成などすべて英語でのやりとりになります。 英語で交渉することもあるので、英語力を活かしたい方に活躍いただけるお仕事です。 【歓迎条件】 ✅営業の経験がある方 ✅海外出張の経験がある方 ✅仕入、貿易に関する業務経験がある方 【こんな方にピッタリ】 ・英語力を活かしたい方 ・世界を舞台に仕事をしたい方 ・アクティブに動くことが好きな方 ・海外出張に抵抗がない方 ・仕入貿易に詳しい方 ・安定企業で長く働きたい方

求める人材: ✬【必須条件】 ・採用業務の実務経験1年以上 ・求人媒体やエージェントとの折衝経験 ・基本PCスキルおよびITツール操作 ✬【歓迎条件】 ・面接官としての選考や評価の実務スキル ・異業界での採用業務および人事の実務経験 ・人材紹介会社での営業またはCS業務経験 ・経営層や部門長との円滑な折衝調整スキル ・複数の採用プロセスを同時進行できる管理力 ・新しい採用手法への高い学習と探究意欲 ・候補者に寄り添える高いホスピタリティ ✬【関連職種】 ・中途採用専門のリクルーター ・新卒採用を担う人事担当者 ・人事労務領域を統括するマネージャー ・人材紹介会社所属のコンサルタント ・求職者を支援するキャリアアドバイザー ・企業の採用広報やブランディング担当 ・組織を支える総務人事アシスタント ✬【関連資格】 ・国家資格キャリアコンサルタント ・実務を証明する人事総務検定 ・労務の専門家である社会保険労務士 ・メンタルヘルス・マネジメント検定 ・職場環境を守る第一種衛生管理者 ✬【弊社が求める経験レベル】 採用実務の最前線で、1年から3年以上の経験を積んできた 中堅・即戦力層を求めています。 エージェントとの折衝や媒体運用から、 候補者への魅力付け、面接調整までの一連のフローを 自己完結できる実行力が必須です。 また、経営層や各部門の責任者と対等に議論し、 現場のニーズを的確に言語化できる高い コミュニケーション能力と調整力を重視します。 過去の業界経験は一切問いません。 むしろ、異業界で培った多様な知見や 人材紹介会社側での視点を持つ方を歓迎します。 当社の安定基盤のもと、 現状のスキルを遺憾なく発揮し、 ゆくゆくは人事領域全般を牽引していただく 高い志を持った方を心待ちにしています。

求めている人材 高卒以上 未経験歓迎 要普通自動車免許（オートマ限定ok） 定年制(満60歳) 【こんな方に是非！】 ■居酒屋やファミリーレストラン等 飲食店でのリーダーや店長経験者 ■とにかく異業種からの転職大歓迎 ■今までの育成・管理経験を活かしたい ■管理職の経験も自信も無いが、 トライしてみようという方大歓迎 ■「困った」を解決しようという親切心がある方 ■皆をまとめるのが得意 ■コミュニケーションを取るのが得意 ■勢いのある発展中の会社で キャリアアップしたい ■頑張りを適正に評価され、 年収アップさせたい ■定年まで長く頑張りたい 【様々な経歴の方が活躍中】 鉄道関連、在宅事務、広告代理店、飲食店、出版社、ディーラー、物流、福祉関連、芸能・音楽・テレビ局関連、アパレル店員、不動産、設備管理、品質管理、ビルメンテナンス、清掃業、デザイナー、ホテル、玩具メーカー、イベント企画などなど… 異業種から転職してきた方が多数活躍中の職場です！

求めている人材 【応募条件】 業界経験は一切問いません！ 以下に当てはまる方であれば、 ぜひご応募ください✨ ✔ 基本的なPC操作ができる方 （文字入力など） ✔ 周囲とコミュニケーションを取りながら 協力して業務を進められる方 ／ 下記のようなご経験をお持ちの方は、 即戦力として活躍いただけます！ ＼ ✅店舗・サービス業 ・飲食店の店長 ・小売店のマネージャー ・ホテル運営スタッフ ・アパレルショップ責任者 ✅営業職 ・個人向け営業 ・法人向け営業 ・ルート営業 ・提案営業 ✅現場マネジメント ・配送センターや物流現場の管理 ・警備現場の責任者 ・清掃スタッフの管理 ・労務管理業務 ✅福祉・介護業界 ・施設長 ・リーダー職 ・相談員 ✅その他 ・品質管理 労務管理や清掃経験、 マネジメント経験を活かしたい方大歓迎！ もちろん、 上記経験は必須ではありません！ ━━━━━━━━━━ 先輩インタビュー ━━━━━━━━━━ ⭐入社2年目／Kさん 前職ではビルメンテナンス会社に勤務し、 現場スタッフの管理業務を 担当していました。 当時は休日出勤も多く、 「もっとプライベートの時間を 大切にしたい」 という思いから転職を決意。 現在は完全週休2日制の環境で、 しっかり休みを確保できています。 家族との時間や趣味の時間も増え、 心にも余裕を持って 働けるようになりました。 「仕事もプライベートも大切にしたい」 そんな方にぴったりの職場です！

求めている人材 【必須スキル】※いずれも必須 ✅Illustrator ※PCはMacを使用します 【歓迎条件】 ✅繊維業界での商品企画・デザインのご経験 【こんな方にピッタリ✨】 ◆商品企画に携わりたい方 ◆働きがいのある職場で キャリアアップを目指したい方 ◆正社員として安定企業で長く働きたい方 ○20代～40代活躍中 ○女性活躍中 ○学歴不問 ○管理職・マネジメント経験歓迎 ○女性管理職登用あり ○服装自由

求める人材: ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方 ・高卒以上 ＜歓迎＞ ・会計事務所での実務経験がある方 ・簿記2級、または同等の知識をお持ちの方 ・税理士試験に挑戦中の方、これから挑戦したい方 ※未経験の方も大歓迎！現在活躍しているスタッフの約半数は未経験からのスタート。まずは所内業務からスタートし、先輩が同行しながらお教えします。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・人との信頼関係を大切にし、誠実にコミュニケーションを取れる ・良いことも悪いことも、隠さずきちんと報告・連絡・相談ができる ・ミスをしてしまったときも、すぐに周りへ相談できる ・数字の裏にある背景を想像するのが好き ・新しい知識を学び続けることを前向きに楽しめる ＜こんな方には少し合わないかもしれません…＞ ・決まったルーティン作業だけをやりたい ・学び続けることを負担に感じる ・人との対話が少ない環境で働きたい ・細かい数字のチェックや計算が苦手

応募資格 ■高校卒業以上 ■40歳以下の方 長期キャリア形成を図るため（3号のイ） ◎未経験者OK 異業種からの転職スタッフも 多数活躍しています！ ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT可） ・PC基本操作ができる方 （Word/Excel/PowerPoint/メール）

求めている人材 【⾼卒以上／未経験OK】「設備管理は初めて…」という⽅でも⼤丈夫︕イチから丁寧にお教えいたしますのでご安⼼ください。 【経験者優遇】 ◎施設管理／点検／安全管理／現場管理／設備保全いずれかの経験をお持ちの方は即戦⼒としてご活躍いただけます！ 【歓迎条件】※必須ではございません！ ◎⾷品、化粧品、化学、医療などの業界経験 ◎設備管理の経験他にも…こんな資格をお持ちの⽅も大歓迎です！ 電気主任技術者、電気⼯事⼠、ボイラー技⼠、公害防⽌管理者、エネルギー管理⼠、危険物取扱者など◎ ＼こんなあなたにピッタリ！／ ◎「人の健康に貢献したい」という想いがある ◎正社員として安定したキャリアを送りたい ◎原則転勤なしの環境で、腰を据えて長く働きたい ◎みんなで協力しながら働くのが好き ◎これまでの設備管理経験を活かしてスキルアップしたい

求めている人材 【EC運営経験を活かしたい方歓迎】 モール運営経験を活かしながら、売上改善や販促企画など幅広い業務へ挑戦したい方を歓迎します。 【必須経験】 ・EC運営経験2年以上 ・楽天 Amazon Yahoo Qoo10などECモール運営経験 ・販促施策や売上改善の実務経験 ・データ分析を活用したPDCA運用経験 【歓迎する経験】 ・SNS運用経験 ・動画コンテンツ企画経験 ・画像改善やクリエイティブ改善経験 ・ライブコマースへの興味関心 ・トレンド分析経験 【こんな方に向いています】 ・数字分析や売上改善が好きな方 ・自分の施策で成果を出したい方 ・裁量ある環境で成長したい方 ・周囲と連携しながら主体的に動ける方 ・変化を前向きに楽しめる方 ・マルチタスクでも正確性を大切にできる方

求めている人材 ━━━ ■応募条件 ━━━ 【必須】 ・開発経験（1年以上） 【歓迎】 ・Web／業務システム開発経験 ・基本設計・レビュー経験 ・SES／受託から自社開発へ移りたい方 ※社内では日本語でのやりとりが 必須となるため、日本語を母語とする方、 または同等レベルの日本語運用能力 (読み書き・会話)をお持ちの方を 対象としています。 ━━━ ■先輩インタビュー ━━━ ※入社7年目 29歳 Kさん ※入社3年目 28歳 Tさん ＊＊＊ ✅入社の理由は？ 【 Kさん 】 教育制度がしっかりしていることと、 人間関係が良さそうだったことですね。 入社後、3か月は研修だったのですが、 基礎から丁寧に教えていただけました。 【 Tさん 】 関西で、開発の仕事ができること。 IT資産管理部門は、市場としても 将来性があると感じたからです。 ✅前職との違いは？ 【 Kさん 】 残業が極端に少ないことと、 お客様からのFBでエンジニアとして 成長できることです。 前職は、 銀行系のアプリを開発していました。 上場している大手企業でしたが、 『自分じゃなくても良い』と思うような 働き方になってしまっていました。 その点、弊社だと、 必要とされている実感を持ちながら 仕事できています。 また、月に数時間しか残業がなく 週2日はリモートワークなので、 プライベートも仕事も充実しています。 【 Tさん 】 自分の裁量が大きいことですね。 前職は、 「言われたことだけをやる」仕事でした。 弊社では、気になったこと、気づいたことは 「ガンガン意見していく」というスタイル。 業界未経験でしたが、入社2年目には、 既存の仕組みを変える挑戦ができました。 エンジニア一人一人の意見を尊重する 風土で、とても働き甲斐がありますね！ ✅この会社の好きなところは？ 【 Kさん 】 「成長できる」と 「器が大きい」ところ。 ほぼ未経験という状態で入社したのですが 今では、他社から就職のオファーを いただくほどのスキルが身に付きました。 でも結局、仕事のスタイルが合わず ディー・オー・エスで働くことを あらためて選択しました。 弊社の魅力の一つに、 「圧倒的な働きやすさ」があります。 残業がほぼなく、 お休みも充実しており、 自分の時間をしっかりとれます。 もちろん休日出勤もありません。 弊社での仕事は、 ・市場価値の高いレベルの仕事であること ・働く環境がエンジニアを尊重していること をあらためて実感しました。 【 Tさん 】 『自分の製品だ！』と思えるところです。 元々、ゲームを作りたくてエンジニアを 目指しました。 専門学校で、システム開発の魅力を知り そこから、開発一筋。 3社、経験してきて、 最も「製品に対して愛着を持つ」 仕事ができています。 モノづくりをしたいと思う方には とても良い環境だと思います。

求める人材: □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐未経験の方、むしろお待ちしてます！！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ 【必須要件】 ■39歳以下まで (長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ■四大卒以上 ロームグループで、一支店選んでご応募ください。 重複応募は無効となります！ 【こんな方歓迎します！】 ✨未経験者歓迎！ ✨男女不問、主婦・主夫歓迎 ✨Microsoft Word・Excel操作できる方 「未経験だけど、事務に挑戦してみたい！」 「今の自分より成長したい！」 「人間関係がいいところで働きたい！」 そんなあなたを応援します！面接でぜひお話しましょう。

求める人材: 【応募条件】 ・高卒以上 ・要普通免許（AT限定可） ・未経験スタート歓迎！ 【5年間の手厚い長期育成】 「施工管理や現場運営のスキル」を 基礎からじっくり学べる環境です。入社後まずは 座学や先輩同行による「初期研修」から スタートし、簡単な写真撮影や書類作成から 段階的にステップアップしていきます。 入社から3ヶ月間は現場への同行期間。1年目で 技術を習得し、2年目に先輩の補助。 3〜4年目に現場担当となり、 5年目以降の独り立ちを目指す、 手厚い長期育成プログラムを整えています。 【こんな方に向いています】 ・インフラや防災の仕事に関わりたい方 ・官公庁案件で安定して働きたい方 ・上越エリアで地域に貢献したい方 ・出張や屋外業務に前向きに動ける方 技術力以上に、主体性や 周囲との連携などのコミュニケーションを 重視した採用です。未経験から一生モノの技術を 身につけ、チームで 助け合いながら成長していきませんか。

求めている人材 🍁真面目な方・ゆっくりでも確実にお仕事を進める方🌰 ☆コツコツ・モクモク作業が得意な方 ☆正社員として安定して長くお仕事を したい方 ✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨✨ ◆未経験者大歓迎！ ◆主婦・主夫歓迎 ◆フリーター歓迎 ◆ブランクOK ◆学歴不問 🍁～～🍂～～🌾～～🌰～🍁～～🍂 11月17日（火）入社：１名 11月24日（火）入社：１名 12月1日（火）入社：１名 ※入社日はご相談に応じ対応いたします。 製造・工場・軽作業に興味がある方必見の新規オープニングのお仕事です！

求めている人材 ＜必須条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅高卒以上 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅35歳以下（若年層の長期キャリア形成のため） ＜歓迎条件＞ ・‥…━━━━━━━…‥・ ✅業種・職種未経験の方、第二新卒大歓迎！ ✅ブランクのある方、UIJターンも大歓迎！ ✅プラモデルや機械いじり、DIYが好きな方 ✅チームで協力してモノづくりをしたい方 ✨こんなことに興味のある方も歓迎✨ ・金属部品の塗装 ・機械加工、オペレーター業務 ・板金、溶接業務 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須＞ 簿記3級 経理業務経験 ＜あてはまる方は大歓迎＞ ◆数字に素直に向き合える方 ◆丁寧な作業が得意な方 ◆正確な入力・チェックができる方 ◆周囲と円滑にコミュニケーションできる方 ＜こんな方は即戦力＞ ★新設ポジションで主体的に動ける方 ★将来的に経理全般を学びたい意欲がある方

求めている人材 【応募条件】 ✅看護師資格をお持ちの方（必須） ✅実務経験は一切不問でスタート可能 ✅年齢不問（定年の６０歳未満の方） ✅ブランクがある方からの復帰も歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐こんな方に是非おすすめします⭐ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎中長期的な目線でキャリアを築きたい ◎サ高住等から病院へ復帰を考える方へ ◎家庭や育児と両立し日勤で働きたい方 ◎患者様とじっくり丁寧に向き合いたい ◎教育体制が整った職場で学びたい方！ ◎医療の過程を見届けたい志向の方へ！ - ＜Uターン採用も大歓迎＞ 慣れ親しんだ地元で働きたい方も活躍中 ===近隣の住宅環境のご説明=== <近隣の家賃相場> ・2LDK〜3DKの家賃相場は7万円～ ・1K〜1DKの家賃相場は4.5万円～ ・物件によっては無料駐車場もあり - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須要件＞ 視能訓練士の資格をお持ちの方。 眼科での実務経験年数は問いません。 一部の検査が未経験でも応募できます。 年齢の条件と 理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため） ＜歓迎項目＞ ＊眼科での実務経験がある方 ＊ブランクがある方 ＜こんな方にぜひ！＞ ◎受付スタッフと協力し、 チームワークを大事にできる方 ◎丁寧にコミュニケーションできる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【応募条件】 機械オペレーター経験者は優遇 ＜歓迎条件＞ ・未経験OK ・20代の男性スタッフ活躍中 ・第二新卒歓迎 ・資格不要 ・U・Iターン歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・ものづくりが好きな方歓迎 ・手に職をつけたい方歓迎 ・前向きに業務に取り組める方 ・安定した企業で働きたい方 ・他にはない強みを持つ会社で技術を磨きたい方 【働く環境と教育体制】 自分の持ち場で作業に集中しやすい環境です。 標準書に沿って機械を設定するため、周りに気を 使わず自分のペースで取り組めます。未経験から スタートした先輩も多く、基礎からイチから 丁寧に指導する体制が 整っているため安心して始められます。

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募条件 ・未経験歓迎 ＼営業未経験OK！／ ❖ このようなご経験がある方が活躍しています ・飲食店／アパレルショップ／雑貨店などでの販売・接客経験 ・求人メディアなど人材業界での勤務経験 ・販促施策やWeb広告などの運用実務経験 ・法人営業やルート営業の経験（営業経験は必須ではありません） ❖ 求める人物像 ・AIを活用しながら、仕事の効率化に取り組める方 ・成長意欲があり、将来的に編集長も目指したい方 ・仕事を通じて、顧客貢献や仲間の成長・育成を喜べる方 ・変化に柔軟に対応し、素直に学べる方 ・新しいことに挑戦し、自ら仕事を創っていきたい方 ・行動力があり、目標達成に向けて前向きに取り組める方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・第二新卒歓迎 ・Uターン／Jターン／Iターン歓迎 ・学歴不問 ・20代、30代活躍中 ・無資格OK ・ブランクOK ・副業・WワークOK ・ネイルOK／ピアスOK ・髪型・髪色自由／服装自由 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択をしていただくために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 (1) 事業への想い 地域には、まだ知られていない魅力ある企業やサービスがたくさんあります。 私たちの仕事は、ただ広告を配ることではなく、その魅力を地域の人へ届け、新しい出会いを生むこと。地域企業が成長すれば雇用が生まれ、まちも元気になります。 その好循環をつくり、静岡で最も信頼される会社になることを目指しています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 活躍しているのは、指示を待つより自ら考えて動ける人です。 判断軸はいつも「お客様や地域にとって価値があるか」「会社や仲間の成長につながるか」という視点です。 この視点をもとに、「どうすればもっと良くなるか」を考え、日々工夫と改善を重ねています。 まず行動し、失敗から学び、次に活かせる人を評価しています。 また、行動指針「LIC WAY」（ポジティブ／約束を守る／情報収集と発信／工夫と改善／成長に貪欲）に共感できる方ほど、活躍の場が広がります。 ───── (3) 組織の価値観 リックが大切にしているのは、人を尊重し、挑戦を応援する文化です。 役職や年齢、社歴に関係なく、全員を「さん付け」で呼び合うのも、肩書きではなく一人の人として向き合いたいという想いからです。 会議では若手もベテランも意見を出し合い、「まずは聞く」「頭ごなしに否定しない」姿勢を大切にしています。 よく使われる言葉は、「まずやってみよう」。 そして「一人で成功するより、みんなで成功する」。 困っている仲間がいれば自然と支え合い、うまくいった方法はチームで共有する。 それがリックの組織文化です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社の広告営業として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】売り込みではなく"ありがとう"が返る ✓ 売るのは広告枠ではなく、地域企業の「集客課題の解決」 ✓ ポスティング・情報誌・Webは「反響」という分かりやすい指標がある ✓ 県内最大級・月52万部の「mydo」など、実績ある自社媒体が武器 ✓ 集客は業績に直結するため、経営者や部長と直接話せる ➽ 頭を下げて売り込む営業ではありません。感謝されて、また声がかかる。「役に立った」が毎月、手応えとして返ってくる仕事です。 ⭐【❷】評価制度が、キャリアの地図になる ✓ 入社1〜2年でプロジェクトや担当エリアを任されるメンバーがいます ✓ 数年でエリア営業責任者、その先はオフィスの事業部責任者へと続く道があります ✓ 等級制度は数字だけでなく、仲間への貢献やマネジメント力も評価します ✓ 半期ごとの評価に向けて、月1回の面談で「次に何が足りないか」を具体的にフィードバック ✓ 昇給のチャンスは年2回 ➽ 上司の感覚ではなく、決まったものさしで評価されます。次の一手が毎月はっきりするから、数年後に責任者へ進む道が、現実的な目標になります。 ⭐【❸】広告営業なのに夜が遅くない・土日祝休み ✓ 遅くとも20時退勤を徹底（18時台退勤のメンバーもいます） ✓ 残業は月35時間以下／土日祝休み／年間休日122日 ✓ 子育て中の社員は時短勤務への切り替えも可能。男性の育児休業取得実績もあります ✓ 離職率0.5％（昨年度／正社員） ➽「激務で辞める」とは無縁。オンとオフを切り替えて、地元・静岡で腰を据えて長く働けます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 他の企業と比べて、ここが違います！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 静岡県No.1の情報誌「mydo」を届ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「mydo」は1993年の創刊以来、毎月発行を続ける地域情報誌で、静岡県内11区域・8版で月間52万部を発行しています。 県内の紙媒体で最大の発行部数を誇り、すべてポスティングで各家庭へ届けられている、地域の人から「待たれている」情報誌です。 あなたが提案するのは、ただポストに入って終わるチラシではなく、 地域の人が楽しみにしている1冊。 「読まれている媒体」を持っているからこそ、自信を持って提案できます。 ✅ 35年以上続く、取引1,000社超の安定基盤 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1989年設立、35年以上にわたり地域企業の販促を支えてきました。年間取引社数は1,000社以上。 上場企業との取引もあり、新規のお客様の8割は問い合わせ・紹介から生まれています。 紙媒体が衰退すると言われる中でも選ばれ続け、業績は右肩上がり。地元で腰を据えて、長く働ける土台があります。 ✅「配るだけ」じゃない、コンサル型の広告会社 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Googleの口コミでも、ただの配布業者ではなく「コンサルティング型の広告会社」として評価されています。 紙（mydo）×Web（MEO等）の二刀流で、地域企業の集客を支える会社です。 成功事例は全社で共有し、社内に100以上が蓄積。社歴が浅くても事例を武器に提案でき、身につく営業の視点そのものが変わります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ リックを選んで、間違いない3つの理由 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【①「紙は衰退」の逆をいく会社】 新聞購読者の減少により、チラシ配布はポスティングへ移り、高コストなWeb広告から紙に戻る動きも加速しています。 その中でリックは、大手企業や行政の案件も手がけており、ご発注いただく案件や業種も安定しています。 多くの同業他社が人手不足や時代の変化で廃業する中、やり方・組織・商材を変え、M&Aも実施しながら伸び続けてきました。 ➽ 沈む側ではなく、一歩先へ進む側の会社です。 ⭐【②増収増益。だから給料が上がる！】 売上高6.6億円・営業利益6,500万円、利益率は約10%を維持し、毎年増収増益を続けています。 安定した利益があるからこそ、年2回の昇給や総支給額の引き上げにつながっています。 ➽「頑張っても給料が上がらない」会社とは、土台が違います。 ⭐【③伸びる会社だから、ポジションも増える！】 2026年にはM&Aを実施し、デジタル領域も強化中。 中長期的には売上20億円規模を目指しています。 会社が伸びるほど新しい拠点や役割が生まれ、未経験から入った人にも、現場リーダーなどに挑戦するチャンスが生まれます。 ➽ 安定だけでなく「伸びしろ」もある会社です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社リックについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://www.lic-mydo.com/ ＼Instagramでも活動などを公開中／ https://www.instagram.com/lic_mydo_shizuoka/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須条件】保育士資格（資格取得予定者含む） または、障がい児施設での実務経験が3年以上ある方 【歓迎要件】保育士3年以上の経験

求めている人材 ＼ “熱意”重視！製造職の経験不問 ／ 特別な経験やスキルは必要ありません。 「やりたい」という気持ちが大事！ 《業界未経験歓迎》製造職デビューにも！ 《第二新卒歓迎》再スタートも応援します！ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ＊フォークリフト資格をお持ちの方歓迎 ・簡単なExcel操作ができる方歓迎 こんなことに興味のある方、歓迎します！ ￣Ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 金属加工・機械加工・板金加工・部品製造 輸送機器・製造オペレーター・梱包 成型加工・生産設備や工具の清掃、点検 フォークリフト運転 など ＼これから入社する人へのメッセージ／ 未経験でも問題なく働けます。 体力に自信があって、 暑さ・寒さに耐えられる人なら大丈夫。 一緒に頑張りましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験歓迎＞人柄・意欲重視の採用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自動車免許があれば応募OK ✅ゼロから育てる教育体制が強み ✅専門性の高い一生モノのスキルを習得 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜必須条件＞ ＼建築の知識・経験は一切不問！／ ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ■35歳以下の方 ＜当てはまる方は大歓迎です♪＞ ◎未経験から専門性のある仕事に挑戦したい方 ◎今の仕事を続けるだけでいいのか、将来に不安を感じている方 ◎これからも役立つスキルを身につけたい方 ◎収入もキャリアも妥協したくない方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ―応募を悩まれている方へ― “将来を描ける会社”を選びませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐資格を取得したら“毎月”手当の支給あり ⭐家賃半額で住める単身社宅あり（初期費用は全額会社負担） ライフステージの変化や、自己研鑽につながる制度が充実。長期的にキャリアを築きたいという方にぴったりな環境です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆要普通自動車運転免許 ◆未経験者歓迎！ ◆ブランクOK！ ◆年齢・スキル不問◎ ◆Uターン・Iターン・Jターン歓迎♪ ◆業務に関する専門資格は不要です！ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⏩下記資格をお持ちの方は優遇あり！ ・管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 ・排水設備工事責任技術者 ・配管技能士 など ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【こんな方歓迎します！】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅イチから手に職をつけたい方 ✅安定した環境で技術を学びたい方 ✅地域に貢献したい方 ✅腰を据えて働きたい方 ✅仕事に素直な気持ちで取り組める方 ✅技術や知識を積極的に吸収したい方

必要資格・経験 ＜必須＞ 「コードを書いて動かす楽しさ」を知っている方をお待ちしております！ ・言語の種類やプログラムの規模は一切問いません。 ・Progate等の学習サイト、動画の写経、学校の課題など、自発的にコードを打ち込んだ経験が必須です。 ・「打ち込んだコードが思い通りに動いた時の感動」を知り、それを本格的な仕事にしていきたいという「覚悟」と「意欲」のある方を求めています。 ※業務未経験OKですが、完全な未経験（一度もコードを書いたことがない・学習したことがない）の方はご遠慮いただいております。 ＜歓迎＞ ・プロジェクト内での開発経験 ・プロジェクト完了経験 ・トラブルが起きないように自身のルールを持っている方

求めている人材 建設業界における法人営業経験をお持ちの方 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・案件管理、部下育成の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求める人材: 腰を据えて働きたい方、これまでの経験を活かして地域インフラを支える仕事に携わりませんか？ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・施工管理または土木工事に関する実務経験 【歓迎条件】 ・1級または2級土木施工管理技士の有資格者 ・公共工事の施工管理経験をお持ちの方 ・現場での工程・品質・安全管理の経験がある方 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの経験を活かして、より安定した環境で働きたい方 ・地域に根ざし、長くキャリアを築いていきたい方 ・裁量を持って現場に関わりたい方

求めている人材 ゼネコンへの営業経験とマネジメント経験をお持ちの方であれば、電気工事業界未経験も大歓迎！ 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・サブコン・設備工事会社での営業経験 ・案件管理の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

求めている人材 学歴不問、電気工事施工管理の経験をお持ちの方 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・建設業界における法人営業経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 /／ ☆接客経験を活かして働きたい方必見 【要】普通免許 ○未経験OK ○経験者歓迎 ○営業経験不問 ○学歴不問 ○既卒・第二新卒歓迎 ○他業界からの転職も歓迎 ○他職種からの キャリアチェンジも応援 ○20代・若手世代活躍中 ○30代・子育て世代活躍中 ○フリーターからの 正社員デビュー応援 ＼こんな方も大歓迎！／ ★新しいことを学ぶのが好きな方 ★新規営業が合わなかったという方 ★人と話すことが好き ★数字に追われない営業がしたい ★お客様とじっくり向き合いたい ★人間関係の良い会社で働きたい方 ★イチから営業に挑戦したい方 ～～～～◆社員インタビュー◆～～～～～ Kさん 28歳（入社4年目） 前職：インテリアの営業 ― 職場の雰囲気は？ すごくフラットで話しやすいです。 先輩とは友達みたいに 何でも話せますし、 社長とも距離が近いので 意見も言いやすい環境です。 ― やりがいを感じるのはどんな時？ 在庫品ではなく、 「０から新しく作る商品」の 相談をもらったときです。 メーカーさんに確認しながら情報を集め、 提案して受注につながった瞬間は 大きな達成感があります。 その後「また相談したい」と 言ってもらえると、 本当にやりがいを感じます。 ― 入社後のサポート体制は？ もちろん、先輩が 一つ一つ丁寧に教えてくれました。 ただ、自分自身で学ぶ姿勢も 大事だと思っています。 製品カタログを読んで勉強したり、 わからない部分は 先輩やメーカーさんに聞いたり。 算数の要素もある仕事なので、 中学の「方程式」や「オームの法則」を 復習することもありましたね（笑）

求めている人材 【応募条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界経験不問 管工事にご興味ある方・手に職をつけてみたい方は大歓迎！！ ◆ブランクOK！ ◆年齢・スキル不問◎ ◆Uターン・Iターン・Jターン歓迎♪ ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ⏩下記資格をお持ちの方は優遇あり！ ・管工事施工管理技士 ・給水装置工事主任技術者 ・排水設備工事責任技術者 ・配管技能士 など ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊

求めている人材 ✅必須条件 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ✅先輩の前職 飲食店ホール／アパレル販売 工場勤務／配送スタッフ／美容師 など ✅こんな方にピッタリ ・人と話すのが好きな方 ・正社員として安定したい方 ・頑張りを正当に評価されたい方 ・地元で長く腰を据えて働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験大歓迎！ キャリア活かして長く働きたい経験者の方も大歓迎です◎ 現場スタッフ・事務員・置局員・設計等仕事は多岐にわたります！ 適性を見て業務内容を相談していきましょう！ 【必須事項】 特に指定なし 【こんな方向いています】 ＊分からないことでも興味を持って学べる方 ＊周囲に細かな気配りができる方 ＊手に職をつけて長く働きたい方 ＊職場の人間関係で悩まず楽しく働きたい方 ＊プライベートを大切にしたい方 【歓迎スキル】 ＊普通自動車免許をお持ちの方 ＊電気工事士・陸上特殊無線技士の資格をお持ちの方 ＊通信工事・電気工事・鳶・土木の実務経験のある方 ＊簡単なPCスキル ※メールやEXCEL（数字入力・写真張り付け・図の貼り付け）など ………………………………… 最近、子どもの寝顔しか見れていない… 忙しくて、家族や自分の時間が少なくなっている… そんな方にはぴったりの、働きやすい環境です◎

求める人材: 【必須】45歳未満（例外事由3号イ） ※日常会話程度の日本語が可能な方 ⏩下記に当てはまる方は歓迎 ■生活基盤を安定させたい方 ■手に職をつけたい方 ■未経験から新しい挑戦をしたい方 ■将来性のある業界・企業で長く働きたい方 ■休みもしっかり確保したい方 ■待遇の良い会社で収入を上げたい方

求める人材: ＜必須＞ ・やる気と働く意欲！ ・頑張りはしっかり評価する環境を整えています。 ＜こんな方におすすめ♪＞ ・真面目に仕事に取り組める方 ・資格取得やスキルアップに積極的な方 ＜優遇＞ ・建設系の業務経験 ・普通運転免許（ＡＴ限定可） ＜求める人材＞ ・学歴不問 ・年齢不問 ・性別不問 ・未経験者歓迎 ・無資格OK ・新卒・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・若手活躍中 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・U・Iターン歓迎K 下記経験をお持ちの方も大歓迎です！ ◎現場作業系 ・現場作業員や土木作業員の経験 ・建設業、土木・建設業界での経験 ・解体工事や型枠工事の経験 ・鳶工（とび工）やとび職の経験 ・荷揚げに伴う軽作業などの経験 ・建築土木業界での経験 ・塗装工や足場校などの専門職経験 ◉各種工事現場系 ・設備工事や設備メンテナンス系の仕事 ・ビル工事やビルメンテナンス業務 ・水道工事や道路工事に関する仕事 ・土木工事や河川工事現場での経験 ・とび工事などの専門性の高い仕事 ・規模感を問わない造園工事や橋梁工事 ・下水道工事や塗装工事、トンネル工事 ・舗装工事などを担当する外構工事

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ※第二新卒の方歓迎！ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

応募資格 ●下記いずれかの資格をお持ちの方 （初任者研修修了・実務者研修修了・ 介護福祉士） ●高齢者施設での経験がある方 ●普通自動車運転免許（AT限定可）

求めている人材 ・資格・経験不問！ ・学歴不問 ・年齢不問 ＜必須条件＞ ・交代勤務可能な方 ＜歓迎条件＞ ・未経験歓迎 ・Ｕターン・Ｉターン歓迎 ・仲間を増やしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・チームリーダー・セクションリーダーを目指したい方 ・無資格歓迎 ・ブランク歓迎

求めている人材 ＜20代30代活躍中＞ 【必須】 ・自動車整備士資格（2級以上） ・普通自動車免許（AT可） ・英語不問（社内システムは一部英語表記） 【歓迎】 ・業界、職種未経験OK ・EV／輸入車整備経験者歓迎 ・ITやデジタル技術への関心がある方 ・EVや次世代インフラに関わるキャリアに興味がある方 ・成果が評価に直結する環境で働きたい方 ・チームで協力して働くのが好きな方 【働く先輩社員の声】 整備士→サービスマネージャー 「テスラを選んだ理由は、近未来的なプロダクトに魅力を感じたこと。“これからのクルマ業界に変化を起こす一員になりたい”という思いからでした。ソフトウェアが日々進化する環境に関われることで、学びの毎日です。」 出張整備士（モバイルテクニシャン） 「お客様の“ありがとう”が目の前でもらえる仕事。ゆくゆくはEVだけでなく、インフラや蓄電池などのエネルギーにも関われるような技術者になりたいです。」

求める人材: ＜経験＞ ・営業経験をお持ちの方（住宅設備関連の経験者は優遇） ・サービス業や接客業のご経験をお持ちの方も歓迎 ※上記はあくまで歓迎条件であり、必須ではありません※ ※営業未経験の方も、意欲やポテンシャルを重視して採用します※ ＜資格・スキル＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・簡単なPC操作ができる方（入力作業など） ＜求める人物像＞ ・お客様に寄り添い、コミュニケーションを大切にできる方 ・新しい知識を積極的に学べる方 ・変化に柔軟に対応できる方

求める人材: 【応募条件】 ・長期キャリア形成のため35歳までの応募とさせて頂きます。 （例外事由3号のイ） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＼こんな方にピッタリ！／ ・未経験から安定した仕事を始めたい ・資格を取って一生モノのスキルを手に入れたい ⭐️経験者や資格保有者、優遇あり！

求めている人材 《未経験・第二新卒、UIターン歓迎！》 ★広告業界の経験・知識、営業経験はなくて も応募OKです！ ◎要普免(AT限定可) ＜”業界未経験”から 第一線で活躍する先輩を紹介！＞ (30代・男性) 前職は整骨院に勤務。 現在は信頼構築と課題提案力を活かし、営業 成果を上げています。 (30代・女性) 前職は事務員に勤務。 細やかな対応力や調整力を活かし、お客様と の信頼関係を築いています。 ＼スタッフにインタビューしてみました！／ ￣￣￣v￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Kさん 20代（中途入社3年目） 前職の経験 アパレル店員 ■入社のきっかけ… 前職はアパレル販売員でした。 店舗の責任代行者として勤務する中で、 企業を陰ながら支える仕事に魅力を感じ、 広告業界に興味を持ちました。 ■仕事のやりがいについて… 業界や業種ごとにニーズも手法も異なるため 毎回新しい発見があり、常に成長を実感でき ることです。また、困った時にはすぐに相談 できますし、頑張りもしっかり評価してもら えます。 ■入社を考えている方へ… 課題を解決したり、うちだけの企画をつくり 提案して喜ばれたり、感謝されたときの達成 感はとても大きいです。 丁寧にサポートして くださる環境なので、安心して飛び込んでき てください。

求めている人材 【必須条件】 ✅営業経験をお持ちの方 ✅高校または専門学校卒業以上の方 ✅普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎する経験・スキル】 ✅法人営業、ルート営業、提案営業の経験 ✅新規営業、既存顧客対応、訪問営業の経験 ✅不動産、建設、設備、メーカー、商社などでの営業経験 ✅見積書、提案書、報告書などの作成経験 ✅顧客や協力会社との調整・折衝経験 ✅防犯カメラ、照明、電気設備などの知識 ✅Excel、Word、PowerPointの基本操作 【こんな方に向いています】 ✅営業経験を活かして、より提案の幅を広げたい方 ✅売って終わりではなく、受注後の進行まで関わりたい方 ✅既存顧客と長く関係を築く営業がしたい方 ✅営業所の立ち上げ・拡大フェーズに関わりたい方 ✅将来は拠点長やマネジメントを目指したい方 ✅沖縄に根付いて長く働きたい方

求めている人材 ＊学歴・経験不問 ＊要普免許(MT)をお持ちの方 ☆全くの未経験者も大歓迎！ 興味と意欲があれば、 責任もって育てます。 ◎成長と希望により、 ゆくゆくは施工管理(現場監督)を めざすことも可能です！ もちろん国家資格の取得は応援します。 ◎広く建設土木の現場経験者、優遇します！ ＜こんな方歓迎します＞ ・建築施工管理の経験がある方 ・コンストラクションマネジメントの経験がある方 ・施工管理や現場監督の経験がある方 ・電気施工管理や管工事施工管理の経験がある方 ・空調設備施工管理のスキルを活かしたい方 ・CADを使った建築や土木施工管理の経験がある方 ・大工や内装工事の経験を持つ方 ・現場作業員や内装、職人の経験がある方 ・内装工や塗装の経験がある方 ・内装工事の経験がある方 ・フォークリフトの資格をお持ちの方 ・消防設備士の資格がある方 ・クロス職人、リフォーム大工、内装作業員の経験がある方 ・自宅内職、タイル職人、リフォーム職人のスキルを活かしたい方 ・内装仕上げ、内装解体、施工の経験がある方 ・設備工事、frp防水工事の経験がある方 ・法人営業やルート営業の経験がある方 ・鳶、技能工（整備 or 工場生産 or 製造 or 工事）の経験がある方 ・アルミエクステリア営業、イベント施工、オフィス内装工事のスキルを活かしたい方 ・住宅リフォーム工事、住宅建築工事に携わったことのある方 ・内装スタッフ、内装ボードの経験がある方 ・土日祝休みで休み充実（年間休日120日）な会社で働きたい方 ・中高年の方も活躍中 ＜こんなお仕事している方活躍できます！＞ 営業職、技術系の公務員、建設コンサルタント、建設業経理士、建築資材メーカー ＜先輩の前職＞ 自治体の職員、映像クリエイターなどの未経験も活躍中！

求めている人材 電気工事施工管理の経験をお持ちの方 ※現場責任者・所長経験のある方歓迎！ 上記に加えて以下いずれかの経験・資格がある方は尚歓迎 ＜歓迎経験＞ ・案件管理、部下育成の経験 ・設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級

求めている人材 業界未経験の方も大歓迎です。 未経験からスタートした社員が 多数活躍しています。 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・高校または専門学校卒業以上 ・未経験から学び新しいことに 挑戦する意欲がある方 【歓迎する経験・スキル】 ・接客や販売など店舗での経験がある方 ・法人・個人問わず営業経験がある方 ・インターホン、照明、防犯カメラ、 消防設備などの知識をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・社用車での直行直帰を活用し、 効率よくスケジュール調整して働きたい方 ・人と話すことが好きで、 コミュニケーション力に自信がある方 ・明るい対応が得意で、初対面の人とも積極的に 関われる方

求めている人材 ◎20～40代の方が多数活躍中！ ◎未経験の方でも熱意のある方は大歓迎です！ ◎理系分野の専門性を活かせるお仕事です！ ◎「これまで学んだことを復興支援に活かしたい！」「自分の知見を社会貢献に役立てたい！」という思いを持つ方は大歓迎！ ■必須条件 ・学歴：理工系大学卒業以上 ・基本的なPCスキル ※『Word』などオフィスソフトの基本操作を想定 ■こんな経験・スキルを活かせます！ ・放射線、環境、エネルギー、ロボットなどの分野での知識・経験 ・美術、芸術、工芸、教育系、工業系デザイン、などの学習・実務経験 →あなたの得意分野を活かしたワークショップの企画・実施もできます！ ・英語など外国語スキル →外国人のお客様を案内する機会もあり、さらなるスキル向上につながります！ ◎上記以外にも様々な科学・言語分野の知識・経験が活かせます！自分の専門性を存分に発揮できるお仕事です！ ■こんな方を歓迎します！ ・コミュニケーションを取るのがお好きな方 ・向上心、向学心、好奇心の強い方 ・物事を学んだりそれを誰かに伝えることが好きな方 ・福島県の復興に従事したい方 ・福島県への移住、定住をお考えの方

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します＞ ✅大型自動車運転免許をお持ちの方 ✅フォークリフト資格をお持ちの方 ✅自動車部品の輸送経験（1年以上目安） ＜女性ドライバーも活躍中＞ 現在、女性ドライバーが3名在籍しています。 性別を問わず、安心して長く働ける職場を目指しています。 ＜こんな方に合う仕事です＞ ・運転が好きな方 ・一人で集中して取り組む仕事が好きな方 ・長距離運転から、毎日帰宅できる仕事へ切り替えたい方 ・仕事と家庭やプライベートを両立したい方 ・幅広い年代が働く職場を探している方 ・安定した収入を得ながら長く働きたい方 ・ハローワークで仕事を探している方

求めている人材 ★★必須条件★★ ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT) ★★歓迎条件★★ ・2級以上の自動車整備士取得者 ・学歴不問 ・工業高校・自動車専門学校ご出身の方 ・お仕事探されている方 ・自動車整備士資格取得者歓迎 整備士未経験でもOK！ ・地元での就職をしたい ・Iターン・Uターン歓迎 ・車が好き・機械をいじるのが好き ・専門性の高い仕事で 一生使える経験を身につけたい ・プライベートを両立しながら働きたい ・自動車ディーラーとして働いている方 ★★こんな方にもおすすめ★★ ・お客様第一に仕事が出来る ・地域に貢献したい ・素直で誠実な対応が出来る 自動車メーカー工場・板金屋・カー用品店 ガソリンスタンド等で 勤務されていた方なども歓迎!

資格・経験 普通自動車免許（AT限定可） 未経験・異業種からの応募可 営業、接客・販売、自動車業界経験者歓迎

求めている人材 【 必須条件 】 ・通勤可能で、立ち仕事に抵抗がない方 【こんな方も歓迎】 ・学歴不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎。 ・外国人の方も活躍中 ・性別不問 （男女不問）。新人スタッフ多数在籍。力仕事が少なく、働きやすい環境です ・フリーター歓迎。既卒者・第二新卒OK。転職回数不問。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 【必須条件】 ✅5級海技士（機関）以上の免許をお持ちの方 ※実務経験が浅い方やブランクがある方も歓迎！ 【歓迎条件】 ⭐水産高校・海技学校出身者歓迎！ ⭐内航船や作業船での機関士経験がある方 ⭐海上無線、運航管理などのご経験 ⭐スケールの大きな海洋土木に挑戦したい方 ⭐乗船中にしっかり貯蓄を増やしたい方 ⏩内航貨物船・タンカーの機関士 ⏩水産高校・海技専門学校の卒業生 ⏩他社の作業船・タグボート乗組員 こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨海や船が好きで自分にしかできない仕事をしたい ✨日本地図に残る巨大インフラ建設に携わりたい ✨乗船中は生活費ゼロで効率よく貯金したい ✨出航後は長期休暇を取って家族と過ごしたい ✨全個室＆美味しい3食つきの環境で働きたい

求めている人材 【 必須条件 】 ✅高卒以上 ✅安定した会社で長く働きたい方 ✅チームで仕事をすることが好きな方 ✅コツコツ作業をすることが好きな方 ✅将来リーダーなどにチャレンジしたい方 ※業務上、日本語での高度なコミュニケーション （会話・読み書き）が必要です。 【 優遇条件 】 ✅製造経験者（食品、化学、金属、樹脂などなど…） ✅昼夜勤務のご経験がある方 ✅品質管理、工程管理のご経験がある方 【 こんな方は活躍いただけます 】 ・未経験から、新しいことにチャレンジしてみたい方 ・世界で活躍する製品に携わりたい方 ・人の生活を豊かにするモノづくりに携わりたい方 ・コミュニケーションを大事にできる方 ・業界未経験の方、製造未経験の方 ・第二新卒、既卒の方 ・Uターン、Iターン歓迎 ・倉庫内作業経験者 ・仕分け作業経験者 ・ピッキング経験者 ・検品経験者 ・品出し、陳列経験者 ・食品製造経験者 ・夜勤経験者 ・組立、加工経験者 新着求人や、 ハローワークでお仕事をお探しの方にもピッタリ！

求めている人材 20代活躍中の職場ですので 以下の方にはピッタリです！ ・ファッションが好き ・安定企業で腰を据えたい ・自ら考え、アイデアを発信できる ・努力を継続し、粘り強く取り組める ・チームワークを大切にできる ・Uターン、Iターンを検討中 ・大阪で働きたい方 - ＜先輩にインタビュー＞ 服が好きで、アパレルメーカーで 働きたいと思っていた時、 牧村株式会社の求人を見つけました。 「ユニフォームビジネス」という分野に 興味がわき、入社を決意。 一般アパレルメーカーでは関わる機会のない 業界や企業を知ることができるので、 日々新鮮な気持ちで働けています。 企業ユニフォームは、企業の想いを カタチにする重要なアイテムです。 快適性を高めて生産性をアップさせたり、 デザインにこだわってブランド戦力の一端を担ったりと、その目的はさまざま。 私達は、企業・社員の方々が持つ想いを汲み取り、企業の魅力がより引き立つようなユニフォームづくりを心がけています。 提案営業は自由度が高く、 選択肢も幅広いのが魅力。 お客様と一緒につくりあげていく 楽しさもあります。 また、自分が関わったユニフォームを 街中やメディアで見かけた時は、本当に嬉しいですね。 「自分の仕事が、働く人達の力になっている」と感じられます。 ／ビジネスユニフォーム営業部 I.Kさん（25歳） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格・経験 59歳以下(定年60歳の為)

求めている人材 ★★必須条件★★ ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT) ・2級以上の自動車整備士取得者 ★★歓迎条件★★ ・学歴不問 ・工業高校・自動車専門学校ご出身の方 ・お仕事探されている方 ・自動車整備士資格取得者歓迎 ・地元での就職をしたい ・Iターン・Uターン歓迎 ・車が好き・機械をいじるのが好き ・専門性の高い仕事で 一生使える経験を身につけたい ・プライベートを両立しながら働きたい ・自動車ディーラーとして働いている方 ★★こんな方にもおすすめ★★ ・お客様第一に仕事が出来る ・地域に貢献したい ・素直で誠実な対応が出来る 自動車メーカー工場・板金屋・カー用品店 ガソリンスタンド等で 勤務されていた方なども歓迎!

求めている人材 ＼資格と経験を活かし、働き方を変えたい方／ 必須条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅何らかの建設・土木現場での作業経験がある方 ※建築、土木、設備、解体など分野や職種は一切不問！ ※経験年数やブランクも一切問いません！経験浅めの方も大歓迎！ 歓迎条件 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐建設現場の作業員や手元スタッフの経験がある方 ⭐現場作業員、とび、土工、配管工、施工補助等の経験者 ⭐フリーターから正社員を目指したい方 ⭐愛媛・八幡浜エリアへのU・Iターン希望者 ⭐自然豊かな環境でゆったり暮らしたい方 求める人物像 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩建設現場の作業員・とび・土工・手元 ⏩工場作業員・倉庫内作業スタッフ ⏩コンビニ・飲食店等の接客スタッフ ⏩営業職・事務職・配送ドライバーなど こんな方にピッタリ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨未経験から一生モノの国家資格を取りたい ✨家賃や車代、食費を抑えてしっかり貯金したい ✨土日祝休みでプライベートも大切にしたい ✨海の近くや自然豊かな八幡浜で暮らしたい ✨創業100年の安定企業で長く安心して働きたい ⭐手掛ける物件は一般住宅からビルまで様々！ ・八幡浜市の新しい「消防署」の建設 ・地域の憩いの場となる「児童センター」 ・地域の保育所統合に伴う新築工事 ・高校3校の統合に伴う校舎の建設（解体〜建設まで） など、地域を支える様々なプロジェクトを実施！ 「自分が関わった高校に将来子どもが通う」など、 そんな感動や誇りを味わえる素敵なお仕事です✨

求めている人材 【必須条件】 ✅宅地建物取引士資格をお持ちの方 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅Word・Excelの基本操作ができる方 ✅不動産業界での実務経験をお持ちの方 ⭐学歴不問 ⭐ブランクのある方も大歓迎 ⭐30代・40代が活躍中 ────────────────── ……⭐こんな方にピッタリです⭐…… ────────────────── ＼不動産業界での経験者を歓迎！／ ⭐不動産業界での経験を活かしたい方 ⭐営業ノルマのない環境で働きたい方 ⭐事務を中心に営業にも携わりたい方 ⭐安定した収入を得ながら長く働きたい方 ⭐仕事と家庭を両立させたい方 ⭐千葉で腰を据えて働きたい方 宅建資格と不動産業界での経験を活かし、 無理なく長く活躍したい方を お待ちしています♪ 年齢の条件と理由：あり（64歳以下（65歳定年のため））

求めている人材 【必須条件】 営業経験3年以上（業界不問） 【歓迎条件】 ＊物流資機材の営業経験（マテハン、ラック、車両・フォークリフトなど） ＊物流センターや倉庫内設備機器の営業経験 ＊運送業・倉庫業での就業経験

求めている人材 ■必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆1級土木施工管理または ２級土木施工管理技士 ◆1級建築施工管理または ２級建築施工管理技士 上記いずれかをお持ちの方 ■歓迎条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆BIMなどのICT技術に興味のある方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆施工管理経験がある方 ◇…◆以下のような方を歓迎します◇…◆ ・地元で腰を据えて働きたい方 ・転勤が少ない環境を希望される方 ・公共工事の施工管理経験がある方 ・元請けとしての工事経験がある方 当社では経験豊富な方を求めていますが、 若手で意欲的な方も歓迎いたします。 特に業界での実務経験があり、 今後キャリアアップを目指す方には やりがいのある環境をご用意しています。

求めている人材 【 必須条件 】 ・通勤可能で、立ち仕事に抵抗がない方 【こんな方も歓迎】 ・学歴不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎。 ・外国人の方も活躍中 ・性別不問 （男女不問）。女性スタッフ多数在籍。力仕事が少なく、働きやすい環境です。 ・フリーター歓迎。既卒者・第二新卒OK。転職回数不問。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ⭐未経験歓迎♪ ⭐資格・学歴･職歴･ブランク不問！ 〈必須条件〉 ・普通運転免許（AT限定可） 〈歓迎する経験やスキル・資格 〉 ・リフォームやインテリア系のお仕事での経験 （内装工事・クロス職人・大工など） ・DIYが趣味という方 〈こんな方歓迎です♪〉 ・誰かの「ありがとう！」が嬉しい方 ・課題にまじめに取り組める方 ・自身の成長を感じたい ・人のためになる仕事をしてみたい ・仕事を通じて社会貢献したい ・人と接する仕事がしたい！ ・正社員経験を活かしたい！ ・長く続けられる会社・職場を見つけたい！ ・ハローワークでお仕事探しをしている方 ⭐下記実際に働く3名をインタビュー！⭐ ■Sさんの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職はレンタカー業界で働いていましたが、 自分の家を建てたことがきっかけで 「住宅って面白い！」と感じ、 この仕事・業界に興味を持ちました。 もともと 「人の役に立つ仕事がしたい」 と思っていたこともあり、転職を決意！ 今は戸建住宅の外壁や内装などのご提案、 見積もり・工事のサポートまで 幅広く担当しています。 自分の提案が形になって完成した時は 本当にうれしいし、 お客様からの「ありがとう」の言葉に やりがいを感じます！ 清掃や建物のメンテナンスは 景気に左右されにくく、 当社もコロナ禍含めて業績は右肩上がり。 将来性も安定感もバッチリです◎ ■Ｔさんの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リーマンショックで仕事がなくなり、 「将来も必要とされる仕事を」と思い、 この業界へ飛び込みました。 清掃や建物のメンテナンスは 今後もずっと必要とされる業界で 安心して働き続けることができます◎ また、キッチンやクロスなど… 最新の設備に触れるのも面白い！ 現場は毎日違うから新鮮だし、 自分の発想を活かして提案できるのも この仕事の魅力です◎ ■Ｋさんの声 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 汚れたお部屋ほど、 キレイに仕上がったときの達成感は格別！ 原状回復を通して、部屋が見違えるように 生まれ変わるのが面白いです。 「こんな素敵な部屋に入れてよかった」と 新しい入居者さんが 笑顔になる姿を想像しながら、 毎回楽しんで仕事をしています♪

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ・塗装技能士をお持ちの方、尚可 ・建築関連の経験者歓迎 ・塗装関連の経験者歓迎 ・フリーター活躍中 ・第二新卒OK ・ブランクOK

資格・経験 普通自動車免許（AT限定可） 未経験・異業種からの応募可 営業、接客・販売、自動車業界経験者歓迎

応募資格 【必須条件】 ＊普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）社用車にて移動するためペーパードライバーNG ＊基本的なPCスキルをお持ちの方（簡単なWord、Excelが使える程度でOK） ※職種・業界未経験者、学歴不問！ ★特別な経験やスキルは問いません。意欲重視の選考です！ 【歓迎条件】 ＊建築・住宅業界での実務経験（設計、現場監理、営業など職種不問） ＊接客・サービス業の経験がある方 ＊営業経験のある方 【求める人物像】 ＊当事者意識を持ち、主体的に業務に取り組める方 ＊各部門を巻き込みながら、業務改善や効率化の提案ができる方 ＊社内外を問わずコミュニケーションを取るのが好きな方 ＊自ら進んで動いたり、意見やアイデアを出したりできる方 ＊相手の立場に立って考え、相手のために率先して動ける方

求めている人材 未経験者歓迎 経験者優遇 ＊普通運転免許お持ちの方歓迎 ＊水道工事経験者優遇 【こんな方は大歓迎】 ＊モノ作りが好き ＊安定した企業で働きたい ＊スケールの大きい仕事がしたい ＊黙々と仕事をしたい ＊成長中の企業で働きたい ＊サッカーをはじめスポーツが好き ＊手に職をつけてみたい ＊活気ある会社で働きたい

求めている人材 ＜こんな方を歓迎します＞ ✅大型自動車運転免許をお持ちの方 ✅フォークリフト資格をお持ちの方 資格をお持ちでない方も、まずはご相談ください。 入社後に大型自動車免許やフォークリフト資格を取得し、活躍している社員もいます。 異業種から転職した社員も在籍。経験よりも、 仕事に前向きに取り組む姿勢を大切にしています。 ＜女性ドライバーも活躍中＞ 現在、女性ドライバーが3名在籍しています。 性別を問わず、安心して長く働ける職場を目指しています。 ＜こんな方に合う仕事です＞ ・運転が好きな方 ・一人で集中して取り組む仕事が好きな方 ・長距離運転から、毎日帰宅できる仕事へ切り替えたい方 ・仕事と家庭やプライベートを両立したい方 ・幅広い年代が働く職場を探している方 ・安定した収入を得ながら長く働きたい方 ・ハローワークで仕事を探している方

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ■必須条件（SV・SV候補 共通） ・保育士資格をお持ちの方 ・保育園・幼稚園などでの保育実務経験3年以上（認可・認可外は問いません） ・Word・Excelの基本操作ができる方 ・経営やマネジメントに関して学び成長する意欲のある方 ■歓迎条件 ・SV・エリアマネージャーのご経験（SVとして即戦力で迎えます） ・主任・園長・副主任など役職のご経験 ・チームや後輩を率いたリーダー経験 ・「保育の質」と「園の経営数字」の両方に関心がある方 ※SV・役職のご経験がない方も、キャリア保育士（SV候補）としてご応募いただけます。 ■先輩スタッフの前職 ・保育園の保育士・主任・園長 ・他社のエリアマネージャー・SV ・人材紹介エージェント ・幼稚園教諭、社会福祉法人のスタッフ など 現場出身の方から管理職経験者まで、幅広く活躍しています。 ■こんな方に向いています ・現場でSVや園長の姿を見て「自分もあの立場で園を良くしたい」と思ったことがある方 ・『共育』の考え方や、保護者に寄り添う保育に共感できる方 ・「保育の質」を高めることと、「園の経営」を安定させることの両方にやりがいを感じる方 ・園の現場に足を運び、園長・主任や保育士との対話を大切にできる方 ・マネジメントや経営を学び、保育業界でキャリアと収入を伸ばしたい方

求めている人材 ■人が好き、人と話をするのが得意な方 ■営業経験のある方や、サッカー・ラグビー・野球など、スポーツ体育会系出身の方も大歓迎！ 【未経験を育てるサポート体制】 入社後は、豊富な経験を 持つ60代のベテラン営業部長はじめ 8名チームの営業・積算チームが あなたを丁寧に育成します！ チーム全体で温かくサポートするため、 専門知識や営業経験がない方も安心して自立を目指せる環境です。 ＜歓迎経験＞ ・建設業界・設備業界における法人営業経験 ・電気工事、設備工事、建築工事いずれかの施工管理経験 ※業界未経験・職種未経験の方も歓迎します！ ＜歓迎資格＞ ・第1種電気工事士、第2種電気工事士 ・電気主任技術者第3種 ・認定電気工事従事者 ・電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級 ※なくても問題ありません。

求めている人材 ❖ 応募資格（いずれも必須） [1] 1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格保有者 [2] 普通自動車免許（AT限定可） ※入社後の取得については応相談 ❖ 歓迎要件(以下、一つでも当てはまればご応募ください) ●こんな経験・スキルがある方 [1] 施工管理・積算などの実務経験 [2] 一級建築士の資格保有者 [3] AutoCAD、Jw_cadの実務使用経験者 [4] マスター工程表、月間工程表、週間工程表の作成 [5] 実行予算書・施工計画書の作成 [6] 議事録作成と関係者への配布 [7] 設計事務所や顧客との打ち合わせ対応 [8] 出来高管理と請求資料作成 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・高卒・専門学校卒以上 ・年齢不問 ・ブランクOK ・ネイルOK ・ピアスOK ・ひげOK ・髪型・髪色自由 ┏━━━━━━━┓ ❖私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 「私たちの価値観に共感できるか」を確かめてください。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■事業への想い 当社が大切にしているのは、「あんしんを育む」こと。 「本質をつなぎ、計画をかたちに」を、合言葉にしています。 ただ建物を建てるのではなく、図面の奥にある 「なぜそうしたいのか」をくみ取り、かたちにする。 それが、私たちの仕事です。 目指すのは、社員・お客様・地域の三者がともに豊かになる社会。 社員が誇りを持って働き、お客様が安心して挑戦し、地域がともに発展していく。 この循環を、私たちのゴールとして掲げています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■仕事へのスタンスと個人の裁量 当社は、「人間力」と「自律性」を大切にする文化です。 行動規範として、4つの軸を掲げています。 ・誠実さ ・能力の向上 ・一貫性 ・想像力 役職や年次にかかわらず、現場の判断はあなたに委ねられます。 指示を待つのではなく、自分の裁量で段取りを組み、工程を止めずに動かす。 そんな「自走する人」が、当社で活躍しています。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■組織の価値観 ① お互いを「パートナー」として、信頼し合える環境 厳しい上下関係は、一切ありません。 他人事を自分事として取り組める仲間が集まっています。 ② 少人数だからこそ、全員で同じ方向を向いて働ける 知識や経験を一人で抱え込まず、社内で共有。 目指す未来を、グループ全体で共有しています。 ③ 立場を越えた信頼づくり 元請け・下請け双方の立場を理解し、 関係者全員が安心して働ける現場をつくります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ■大切にしている合言葉 「関係性を耕す」 人間関係を「土壌」に見立て、信頼の種をまき、 日々の積み重ねで「つながり」を丁寧に育てる姿勢を表す、 大三グループならではの言葉です。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「大三工事」！ 当社で働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ ❶｜やりたい仕事を、言ってください 「やりたい建築物に、関われていなかった」 当社なら、あなたのやりたい仕事に合う現場を用意できます。 なぜそれが可能か。 営業部長の中村は、大手ゼネコンから当社へ移ってきた人物です。 現場の仕事を熟知しているからこそ、社員の実力と希望に合った案件を取ってきます。 さらに月1回の面談で、「やりたい現場・やりたい仕事」をヒアリング。 あなたの希望と、会社が取ってくる案件をすり合わせていきます。 ＼まだ見ていない方はチェック／ ➽ 例えばこんな仕事ができます https://www.daisan-k.com/koji/works/ ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❷｜偏らないキャリアを、積めます ✓ 元請け案件と下請け案件、両方を経験できる ✓ 元請けでは、予算管理から工程まで自分たちで動かせる ✓ 下請けでは、業界トップを走るディベロッパー・設計事務所の現場で学べる ✓ 規模に関わらず、施工・積算・現場の全工程に関われる 下請けの現場で学んだ最新の知見を、元請けの自社案件に還元する。 このサイクルが、当社で働く一番の面白さです。 「全工程を、自分の手で動かしたい」 「もっと幅広い経験を、積みたい」 そんな方に、フィットする環境です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❸｜社長・経営層と、毎日関われる距離感 ✓ 本社朝礼には、社長も毎日参加 ✓ LINEで、社長と直接つながれます ✓ 本社にいるときは、社長と直接話せる距離感 ✓ 月末には、グループ全体会議で全員集合 ➽大三グループ全社員が集まり、会社の方針を共有します。 「経営層に、自分の声を届けたい」 「社長と、もっと近い距離で働きたい」 そんな想いが叶う会社です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❹｜意思決定が早いから、現場が止まらない ✓ 仕様変更や追加工事の判断も、当日中に役員決裁が下りる！ 少人数だから叶うスピード感が、現場の停滞をなくします。 ✓ 承認待ちで遅くなる場面では、事後報告で対応！ 現場のスピードを止めない柔軟さが、当社の特長です。 「決裁待ちで、現場が止まってしまう」 そんな停滞は、当社では起きません。 あなたの判断スピードが、存分に発揮できます。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ⭐ ❺｜働きやすさも、しっかり整えています ✓ 他県への出張は、ほぼなし(東京23区内の案件がメイン) ✓ 年間休日127日 ✓ 新人事制度のインセンティブ加算制度で、スキルアップが給与に反映 ✓ MBO（目標管理）による公正な評価制度で、昇給・昇格に直結 ※2026年7月制定／2027年度正式運用 ＼魅力はまだまだあります／ ✅ 一般的な建築施工管理職と比べると、ここが違う！ ＜一般的には＞ ・資材調達と施工が別会社で、設計変更時の調整が煩雑 ・下請けでは、決められた工程をこなすだけで学びが少ない ・キャリアパスはマネジメント職のみで、専門性を究めにくい ＜当社なら＞ ・グループ内に資材会社（大三建商）があり、設計段階から最適化が可能 ・大手ゼネコンとの取引で最新技術に触れられる ・マネジメント職・スペシャリスト職、両方のキャリアパスを整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 地域に残る仕事を、選んでいます ━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社の案件選びの基準は、目先の利益ではなく「地域に残るかどうか」。 半世紀以上、台東区に根ざしてきた当社ならではの姿勢です。 ▼こんな働き方ができます ✓ 数字に追われず、「手がけたい仕事」を選べる リピーター中心の顧客基盤と、半世紀以上の地域実績。 目先の利益に追われずに、案件を選べる土台があります。 ✓ 自分が手がけた建物が、街に形として残る 江戸下町伝統工芸館の大規模改修工事をはじめ、台東区の公共工事を継続受注。 地域に残る案件を、積み重ねてきました。 ✓ 「何を建てたか」で自分のキャリアを語れる ノルマや数字ではなく、仕事の中身で自分の道を歩める働き方です。 自分の仕事が、自然と地域の貢献につながる。 そんな働き方が、当社にはあります。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ あなたの挑戦を支える当社の土台 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ 当社が持つ、50年以上の歴史で築いた安定基盤と、 これから目指す成長戦略があなたの挑戦を後押しします。 ✅ 50年の歴史と、地域からの信頼 ✓ 1971年設立／大三グループとしては1966年創業、60年の歴史があります ✓ 台東区（施設課・観光課等）の公共工事実績が豊富 行政との信頼関係は、簡単には築けない資産です ✓ 既存顧客はリピーター中心、見積もり競合の少ない案件を安定受注 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ グループシナジー ✓ 建設資材の「大三建商」と施工の「大三工事」が連携するワンストップ体制 資材高騰や調達不安のリスクを、設計段階から最小限に抑える ✓ 下請けでは大手ゼネコンの高度な技術や施工方法に触れる機会を確保 景気変動に強い、柔軟な受注体制を整えています ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ✅ これから目指す姿 【2030年度の目標】 ✓ 売上高20億円（2024年実績：13億1,500万円） ✓ 組織規模12名体制 【2035年を見据えた新規事業】 ✓ 「大三蒲田ビル」での成功（民泊・ものづくり事業）を体系化 ✓ 「企画・建設・運営」一体型の不動産活用サービスを商品化 ✓ 空き家活用など地域課題を解決する「共同型開発プロジェクト」へ参画 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ▼最後に 大三工事は「下請けで培う技術力」と「元請けで発揮する提案力」の 両方を持ちながら、建設業の枠を超えた会社へと歩みを進めています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社大三工事についてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索!／ https://www.daisan-k.com/ ＼再生回数5万回超えのYouTube／ https://www.youtube.com/channel/UCXH8kuvRkUYtvVaLp4LAEhw ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 経験不問 人の役に立つのにやりがいを感じる方 ＊ー ジョブマで活躍してる人のタイプは… Wさん（29歳男性） 採用支援を満足にできずの時期に一度退職しましたが、やっぱりジョブマで営業したい！とカムバック。 採用成功することだけシンプルに向き合った結果、たくさんのお客様から信頼をいただき、今や営業のエースへ成長。 天性のムードメーカー、大食い、ピアノ弾ける。 ★FMノースウエーブ「Ashirias1h」に特別出演！ https://radiko.jp/podcast/episodes/09656610-98f2-4c56-914c-5d84a1f475a5?play=auto 人柄や雰囲気はこちらで感じていただけるかも？ (*´▽｀*) Kさん（25歳男性） 入社当初のコツコツ訪問を誰よりもこなしたが、なかなか結果に繋がらずやさぐれ時期をしばし… でも下を向かず、どうしたらお客様に任せてもらえるかと、利己心ではなく、お客様目線でものを考えられるようになり、お客様からも社内でもいろいろ任せてもらえる責任者的存在へ成長。 野球っ子、クール、怖いと思われがちだけど優しい。 Fさん（25歳女性） 3年前の新卒入社。世間知らずで敬語もできない問題児。 ただ、言われたことは泣きながらでもきちんとこなす。文句を言いつつも、あきらめず動く。 真面目なのか自己中なのか一見わからないが、お客様に迷惑はかけまいとわからないことはすぐ勉強。 気づけば同期でトップの採用支援実績を持つキャリアウーマンに成長。 でも、わがまま、天真爛漫、人見知り（笑） 営業の活躍要素は… 素直、負けず嫌い、お客様想い、元気、ですね。 他にもサウナ親方、猫みたいな人、アイドル好きすぎる人、茶道をたしなむバックパッカー… 個性豊かなスタッフがお待ちしております！

求めている人材 ⭐応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━ 危険物取扱者乙種第4類 通称：乙4をお持ちの方 ガソリン・灯油・軽油などの 第4類危険物を扱うガソリンスタンドにおいて、 乙4は欠かせない国家資格です。 お店の安全運営を支える力になります。 ＼＼ こんな方におすすめ ／／ ✅ 乙4資格を活かして働きたい ✅ セルフガソリンスタンドに興味がある ✅ 安定した会社で長く働きたい ✅ 地域に関わる仕事がしたい ✅ 身体への負担が少ない仕事を探している ✅ 接客や店舗運営に興味がある ✅ 異業種から新しい仕事に挑戦したい ✅ 将来的にキャリアアップも目指したい ⭐ スタッフインタビュー ━━━━━━━━━━━━━━ ■K.Iさん（20代／入社1年6ヵ月） 前職は製造業で生産管理をしていました。 工業高校時代に取得した危険物乙4の 資格を活かしたいと思い、オカモトへ。 今では家から車で約10分。 通勤しやすい距離なので、 趣味のサイクリングやゲームも しっかり楽しめています！

求めている人材 未経験歓迎！ 正社員デビューという方もぜひ！ 経験や資格は一切不問、 面接確約いたします！ ＜必須＞ 高卒以上、要普通自動車免許 ＜こんな方にピッタリです！＞ ✅人と話す仕事が好きな方 ✅安定した業界で長く働きたい方 ✅プライベートも大切にしたい方 ✅数字ノルマより信頼関係を大切にしたい方 ✅営業にチャレンジしてみたい未経験の方

求めている人材 ＜必須 ※以下いずれかの経験がある方＞ ★板金塗装の経験 ★自動車整備の経験 ★建築塗装の経験がある方 ～以下経験・資格をお持ちの方歓迎～ ◎自動車車体整備士、金属塗装技能士、塗装技能士、自動車整備士の資格をお持ちの方 ◎自動車板金（板金工）、自動車塗装（塗装工）の経験者 ◎キズ修理、へこみ修理、事故車修理、外装修理の経験者 ◎マスキング、パテ埋め、スプレー塗装、コーティング、デントリペア経験がある方 ◎自動車修理工場、板金塗装工場、整備工場、カーディーラーでの経験者 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・車屋さんの仕事量が安定した環境で働きたい ・家族との時間も大切にしながら働きたい ・接客はちょっと苦手だけど、作業には集中できる ・休憩中も雑談する仲の良い職場で働きたい ・接客も割と好き！ ・ブランクがあるけど、もう一度この道で頑張りたい ・車が好き！ものづくりが好き！ ★ブランクOK

求めている人材 ⏩必須条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ✔ 普通自動車運転免許（AT限定可） ⏩歓迎条件 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ＊【宅地建物取引士】の資格をお持ちの方 宅建手当 30,000円/月 ✔ 宅地建物取引士の資格を取得 できる方 ※取得費用は一部会社負担！ ＊栃木で腰を据えて働きたい方 ＊U・Iターン歓迎 もちろん業界未経験者も歓迎です！ 現在、約8割の店長が業界未経験で活躍中！ ⏩活かせる経験・スキル ･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ◆何らかの営業職の経験(業界不問) (法人営業/反響営業/住宅営業/不動産賃貸営業/投資用不動産営業など) ◆総務や一般事務、営業アシスタントの経験 ◆接客業、販売職の経験 (小売販売・アパレル・アクセサリー販売・婦人靴販売等) ＜こんな方にもおすすめ！＞ ☘人の話を丁寧に聞ける方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お客様の要望を的確に引き出し、 寄り添うことが大切です ☘成長意欲が旺盛な方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しい知識やスキルを積極的に吸収し、 キャリアアップを目指したい方 ☘チームで働くことが好きな方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間と協力して目標を達成することに 喜びを感じる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 第二種電気工事士免許 電気工事の経験３年以上 普通自動車運転免許 【歓迎する経験スキル前職例】 電気主任技術者、電気工事スタッフ、商業施設・ビルなどの配線工事、エアコン取付工事

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 【必須条件】 経験や学歴、これまでの社会人歴は一切不問です！ 教育を前提とした「ポテンシャル採用」を行っていますので、これからの意欲を最も重視します。 【こんな方を歓迎します！】 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・自分ひとりの成果ではなく、チームで協力して目標を達成することに喜びを感じる方 ・仕事を通じてお客様や仲間の役に立ちたいという想いがある方 ・財務基盤が安定した企業で、長期的なキャリアや人生設計を築きたい方 ・思いやりを持ち、周囲への気配りができる方 ※前職の経験は問いません。異業種から飛び込んできた先輩たちが多数活躍し、 手厚いフォローのもとで一人前の営業へと成長しています。 「チームで働くこと」を大切にできる方からのご応募を心よりお待ちしております！

求めている人材 【求める人材・応募資格】 ＜業界・商材不問！あなたの法人営業経験がそのまま活かせます＞ 【必須条件】 ・法人営業の経験がある方（※目安として3年程度の営業経験を想定） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・経営者や役職者、決裁者などとの商談に抵抗がない方 【歓迎・優遇条件】 ・メンバーや部下の育成経験、営業チームのマネジメント経験 ・SVやエリアマネージャーとして、本部との調整経験がある方 ・新規開拓営業や、無形商材の提案営業の経験 ・既存顧客との深耕営業など、継続的な関係構築の経験 【こんな方にピッタリです！】 ・「数字だけを追う営業」から、「お客様と長く向き合う営業」へシフトしたい方 ・相手の考えや状況を聞きながら、柔軟に提案内容を組み立てるのが好きな方 ・オフィスにこもるより、出張などで全国をアクティブに動き回るのが好きな方 ・将来的に店舗開発や加盟開発の中核を担う存在へ成長したい方

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜28歳～35歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、店舗コンシェルジュとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社3年目 | Kさん（女性／32歳） Q. コンシェルジュに応募したきっかけは？ ⏩『以前はフロアレディとして席につき お客様を楽しませる側にいました。 でも30代を迎えたあたりから そろそろ体力的にも落ち着いた距離感で プロとしてお客様に寄り添いたいと 思うようになったんです。 それでお昼の一般職に キャリアチェンジしようと考えたのですが……。 ・「でも昼に転職したら これまでの経験がゼロになる気がする…」 ・「そもそも20歳から夜しか やった事ないのに雇ってくれるの…？」 そんな風に考えてしまって ずっと悩んでいたんです。 そんな時に出会ったのが 元キャストの経験を高く評価してくれる このコンシェルジュの募集でした。』 ---------- Q. フロアレディ時代の経験は活かせていますか？ ⏩『はい、確実に活きています。 今、私がお迎えするのは 各界のトップランナーやVIPの方々。 （芸能人やスポーツ選手の方もいます） 席につく前の一瞬の 表情や空気感を読み取って 一歩先をゆくスマートなお声がけをする。 マニュアルにはないその機転や察する力は まさに私が夜の世界で 必死に磨いてきた宝物でした。 「あの時の努力は何ひとつ無駄じゃなかった」と フロントに立つたびに 誇らしい気持ちになれます。』 ---------- Q. 今の仕事のやりがいを教えてください。 ⏩『このお仕事のやりがいは 何と言ってもお客様からの信頼です。 「今日大切な接待なんだ。Kさんサポート頼むね」 「Kさん、いつも完璧な案内をありがとう」 お席に向かわれる直前 各界のトップの方々に こうして頼りにしていただけることは 本当に誇らしいですよ。 皆さんのお背中を見送るたびに 胸にこみ上げる確かな信頼感は キャスト時代とはまた違う 格別なやりがいになっています。』 ---------- Q. 今の働き方や環境には満足していますか？ ⏩『はい。満足しています。 お酒・ノルマ・同伴から解放されて 1日5.5hという身体に優しい 働き方に変わったことで 生活リズムも肌の調子も 格段に良くなりました（笑） 身体を大切にしながら 各界のVIP客を通した “ 最高峰のマナーや品格 ”を 日々アップデートできています。 これまでの経験を武器に 無理なく自分を高められる今の環境は 私にとって最高のセカンドキャリアです。』 ===============================

求めている人材 ◆正看護師資格をお持ちの方 └回復期未経験の方も、 丁寧なフォロー体制があるので安心！ ・主婦（夫）さんも歓迎！ └ママもたくさんいる職場です。 ◆当院では、DXが進んでいます。 スマホをはじめ、電子カルテのほか、リハビリのためにも様々な機器を使用しますが、使用方法は難しくありません。先輩が丁寧に指導します。