完全週休2日制の2026年夏の転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】以下の全てに該当する方 ・インドネシア語、ミャンマー語を話せる方（読み・書きを含む） ・語学レベル　【日本語】N2以上必須、【英語】TOEIC600点以上 ・日本企業での勤務経験1年以上 ・接客サービス（対面、メールと電話対応など）の経験がある方 ・PCの基本操作ができる方（Excel、Wordなど） ・京都本社での勤務が可能な方（関西通勤圏内） 【歓迎条件・スキル】 ・外国人向けの接客・顧客対応経験 ・インバウンド対応、海外顧客向けカスタマーサポートの経験 ・ホテルフロントや店舗販売などでの接客経験（対面・電話・メール/チャット問わず） ・携帯ショップでの販売員経験 【求める人物像】【何事も「前向き」に取り組める方】 対話力：人との関わりを楽しみ、信頼関係を築ける 共創力：チームワークを大切にし、助け合いながら組織で成果を出せる 機動力：スピード感と熱意を持って、目の前の課題に向き合える 解決志向：「できない理由」ではなく「できる方法」をポジティブに考えられる

求めている人材 ＼ 誰かのために頑張れる方であればOK ／ 新しいことにチャレンジしたい方も大歓迎！ 【必須】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・Excel/Word/PowerPointの 基本操作が可能な方 (日本語で書類作成ができる方) 【以下の経験をお持ちの方歓迎】 ・特定技能外国人や技能実習生、 留学生に関わる仕事の経験がある方 ・人材派遣業界での経験をお持ちの方 ・インドネシア語ができる方 《 こんな方にオススメ 》 ・誰かの役に立つことにやりがいを感じる ・異文化コミュニケーションに関心がある ・語学力を手に入れたい方 ・経験不問 ・年齢不問 ・普通自動車免許以外の資格不問 ・業界未経験歓迎 ・「日本語検定N2～N1」をお持ちのインドネシア人の方歓迎 －・－・・－・－・・－・－・・－・－ 下記の経験も活かせます＊経験者歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人材紹介・面談・商談・求職者フォロー 派遣元責任者などの人材派遣の経験の他、 日本語講師・外国語講師などの 経験も活かせます。 ※上記経験の雇用形態は問いません※ (正社員・アルバイト・パート・ 契約社員・派遣社員・委託社員など）

求めている人材 《必須条件》 ■システムエンジニア経験3年以上 ■クライアントや同僚と コミュニケーションがとれる 開発の経験は問いません。 プログラムの作成には AIも活用できるので、 その仕組みを理解し、 お客様へ改善提案ができる方を お待ちしています。 SaaSほかwebアプリや、ECサイト、 社内システムなどの設計に SEやPL、PMとしてかかわっていた方は 即戦力として歓迎します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 開発の環境は以下の通り。 これらの経験者も優遇します。 - TypeScript：メイン - JavaScript：一部使用 - C/C++：一部使用 - SQL：Supabase / PostgreSQLのDB操作・設計 〇フロントエンド - Next.js 16 / React / TypeScript / Tailwind CSS 〇バックエンド - Next.js（App Router / API）を中心に開発 〇データベース・認証 - Supabase / PostgreSQL / Supabase Auth 〇インフラ・デプロイ - Vercel / Supabase 〇外部連携 - LINE Messaging API / LINE Login / LIFF / Webhook / REST API/ その他外部システム 〇バージョン管理 - Git / GitHub 〇開発環境 - Windows、VS Code、Node.js 〇AI開発支援 - ChatGPT / Claude Code等を活用 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 未経験OK！学歴不問！資格不問！ 【必須】 ✅60歳未満の方（定年制のため） ✅シンハラ語：ネイティブレベル ✅日本語：ビジネスレベル（N2またはそれと同等）以上 ✅基本的なPC操作（入力作業、社内システム利用）ができる方 ※日本語でのタイピングができればOK！ 【歓迎】 ✨電話・メールでの顧客対応の経験 ✨コールセンター、カスタマーサポート、債権管理・督促業務の経験 ✨金融業界、ローン・クレジット関連業務の経験 ✨マニュアルや業務フローに沿って正確に業務を進められる方 【求める人物像】 ■相手の状況を冷静に聞き取り、丁寧なコミュニケーションができる方 ■感情的にならず、落ち着いて対応できる方 ■ルールや法令を守り、誠実に業務へ取り組める方 ■コツコツと継続的に業務を進めることが得意な方 ■チーム内で情報共有を行い、協調して業務に取り組める方 ――――――――――――――――――― ■経験者歓迎 ■ブランク歓迎 ■20代・30代・40代活躍中 ■ハローワークで求職中の方歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼完璧な経験は、いりません／ 必要なのは、誰かのために動いた経験と 「こうしたらいい」を考える姿勢です。 ＜必須条件＞ 人に仕事を教えた・指示を出した・まとめた経験がある方 →役職・期間・人数は問いません。 例）バイトで新人に仕事を教えた シフトの穴埋めや人の配置を考えた 部活・サークルでメンバーをまとめた 職場で後輩のフォロー役だった…など 「1回だけ」「1人だけ」でもOKです！ ＜こんな方を歓迎します＞ ・バイトリーダー、部活のキャプテン、 店長代理などの経験がある方 ・その場に応じた臨機応変な対応が得意な方 ・手先が器用な方 ＜こんな方に向いています＞ ・言われたことをやるだけでなく 「もっとこうしたら？」を考えるのが好きな方 ・うまくいかないとき、まず 「自分にできることは何か」を考えられる方 ・ルールや手順を守ったうえで、 改善を考えられる方 ＜正直にお伝えします＞ こんな方には合わないかもしれません。 ・決められた作業だけを続けたい方 ・人に指示を出す、まとめる役割は避けたい方 ・トラブルの原因を、周りに求めてしまいがちな方 ■業界・業種未経験歓迎 ■社会人未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■ブランクOK 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《 応募条件 》 ■ Photoshopを使用した バナー制作の経験 （広告・Web・SNS等／ジャンル不問） ■ Webデザインの経験をお持ちの方 ※経験年数よりも、制作スキルや制作実績を重視します 《以下の方は歓迎します！》 ◆Web広告・ポータルサイト向け バナーの制作経験のある方 ◆Adobe系ツールを活用した グラフィック制作経験のある方 ◆クライアントの要望を汲み取り、 デザイン提案や調整を行った経験のある方 ◆制作スケジュールや案件の進行管理経験のある方 ◆数値や反応を意識したデザインに 取り組んできた方 ◆DTPデザインからWeb・ 広告領域へ幅を広げたい方 ◆フリーランス・業務委託としての 制作実務経験をお持ちの方 《活躍している人の特徴》 ◎好奇心があり、新しいことに抵抗がない ◎手間を惜しまず、丁寧に取り組める ◎主体的に考え、周りに相談しながら動ける ◎様々なデザインに挑戦して幅を広げたい

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・空調・給排水など設備分野の 施工管理経験をお持ちの方 └ 目安：経験20年以上 【歓迎する人物タイプ】 ＊現場を任せられる責任者経験がある ＊現場全体を見ながら、人・工程・品質を まとめられる方 ＊状況に応じて柔軟に動ける、 ＊臨機応変さと段取り力がある方 【歓迎する人物タイプ】 ＊現場を任せられる責任者経験がある ＊現場全体を見ながら、人・工程・品質を まとめられる方 ＊状況に応じて柔軟に動ける、 ＊臨機応変さと段取り力がある方 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜成長フェーズを楽しめる方＞ 本社移転を機に、組織体制も強化中。 決められた仕事だけでなく、 会社づくりにも興味がある方を歓迎します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜こんな志向の方に向いています＞ ◆豊富な経験を活かし、 裁量を持って現場を任されたい ◆「まだ現役でやれる」という想いを 正当に評価してほしい ◆自分の技術と判断で、 現場を動かす仕事がしたい ＜どちらののタイプも歓迎＞ ◆一つの分野を極める プロフェッショナル志向も、 ◆幅広く動くゼネラリスト志向 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜人柄など人物重視＞ ◆人が好きで、コミュニケーションを 取ることが苦にならない方 ◆職人さん・協力会社・顧客との 関係づくりを楽しめる方 ◆技術力だけでなく、営業的な視点や 信頼構築力も伸ばしたい ◆将来的に、技術と営業の両面で 会社を支える幹部候補を目指したい ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜資格があれば活かせます＞ 管工事施工管理技士（1級・2級） 消防設備士 電気工事士 浄化槽設備士 建築設備士 給水装置工事主任技術者 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜従業員（役員含む）の年代別構成＞ 【20代】3名 【30代】4名 【40代】7名 【50代】8名 【60代】2名 【80代】1名 ――――――――― 計25名 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 経験有で入社した社員にアンケート ――――――――――――――――――― ■01 入社経路ランキング 1位 知人の紹介（8名・44％） 2位 就活・転職サイト（3名・16.7％） 3位 人材紹介会社（2名・11.1％） 知人の紹介が1位、親族関係も含めると 紹介経由が過半数を超えます。 知り合いに勧めたい会社といえます。 ◆02 ここで働くメリットは？ 1位 仕事の内容・面白さ（9名・56.3％） 2位 人間関係の良さ（8名・50％） 2位 労働時間・少ない残業（8名・50％） 仕事内容・仕事の面白さが堂々1位。 人間関係や働きやすさも魅力です。 ◆03 ズバリ会社の良いところは？ 1位 人間関係の良さ（10名・66.7％） 2位 風通しの良さ（7名・46.7％） 3位 自由度の高さ（5名・33.3％） 人が良い、自由、社風が柔らかいなど、 建設業界っぽくない雰囲気が魅力。 みんなと楽しく働ける職場です。 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 社員ファーストの成長戦略 ――――――――――――――――――― 私たちが大切にしているのは、 社員が主役でいられること。 やみくもに会社を拡大しません。 一人ひとりが裁量を持ち、 技術を楽しめる “ちょうど良い規模”を守ります。 ◆5年で売上げ『30億円』 現在の売上10億円から、 5年で30億円へ。 しかしこれは、 利益最優先で決めた数字ではありません。 正直に言えば、 今はまだ体制が十分に整いきっておらず、 一人ひとりに負担をかけて しまっている場面もあります。 だからこそ、これから社員を増やし、 一人に業務が偏らない体制をつくりたい。 経験者が、ただ忙しさに追われるのではなく、 これまで培ってきた知識や技術を活かしながら、 経験者らしく働ける環境に していきたいと考えています。 売上30億円は、 会社の利益だけを追うためではなく、 無理なく働ける体制を整え、 技術の面白さを失わずに 成長していくための目標です。 会社が成長しても、 仕事がつまらなくなっては意味がない。 それが、井上設備計画の考え方です。

求めている人材 ✅男性・女性活躍中の職場 ✅未経験歓迎＆経験浅めの方歓迎 ✅歓迎項目 ・飲食、販売、介護、配送、営業など、人と関わる仕事をしてきた方 ・部活やスポーツなどでチームプレーを経験した方 ・体を動かすのが好きな方 ✅必須 ・普通自動車免許（AT限定可） ・今の自分を成長させたいという素直な気持ちがある方 ✅こんな方に向いています ・コツコツ仕事を覚えられる方 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・現場仕事や技術職に興味がある方 ・心配りを大切にしている方 ・仕事とプライベートの両立をしていきたい方 ・いろいろな場所で働きたい人 ※転勤なし ✅一緒に働く先輩たち ■藤森さん（代表） 穏やかで話しやすく、スタッフの意見もしっかり聞いてくれる人です。自身もどん底からこの仕事で立ち上がってきた経験があるため、人の過去や失敗にとても寛容。「一人に負担が集中しないように、チームで仕事をする」そんな働き方を大切にしています。 ■伊藤さん（現場スタッフ） 気さくで話しやすく現場のムードメーカー。新人にも丁寧に仕事を教えてくれる頼れる先輩です。音楽と映画が大好き！ ■池田さん（現場スタッフ） 口数は少なめですが、仕事は早くて丁寧。新人さんの良き相談相手になってくれるはず！ ■協力会社のスタッフ 男性も女性も活躍中で性別にとらわれず活躍できる！

求めている人材 【35歳以下の方を対象とした募集です。】 ＼未経験・社会人デビュー大歓迎！／ 経験・知識・資格は一切必要ありません！ ★こんな方を歓迎します！ ◎正社員として安定した会社で働きたい ◎未経験から手に職をつけたい ◎コツコツ・モクモク作業が好き ◎医療を支える仕事に興味がある ◎人間関係の良い職場で長く働きたい ◎プライベートも大切にしながら働きたい ★工場勤務や製造経験がなくても大丈夫◎ 入社後は先輩社員がイチからサポート！ マニュアルも充実しているので、 焦らず少しずつ仕事を覚えていけます♪ 「初めての正社員」 「製造業デビュー」 そんな方も安心してスタートできる環境です！ ★年齢分布図 - 生産オペレーターのみ（中途社員） 30代：30名 （18名） 20代：21名 （13名） 10代：4名 （0名） -

求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入営業のご経験 【歓迎資格】 宅地建物取引士や建築士の有資格者

求めている人材 学歴不問、未経験の方大歓迎！ ◆接客の経験を活かしたい方 ◇新たな環境で活躍したい方 ◆ワンランク上の接遇を学びたい方 年齢の条件と理由：あり（長期キャリア形成の為、 32歳以下の募集。(例外事由3号のイ)）

求めている人材 ＜学歴不問／経験不問＞ ◆事務経験のある方 （業界・経験年数不問） ◆ブランクのある方 ＜以下、事務経験やスキルのある方歓迎＞ ●基本的なPCスキルをお持ちの方 （Word／Excel／PowerPoint など） ＜こんな方にぴったり！＞ ★コツコツと丁寧に取り組める方 ★人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ★ワークライフバランスを大事にして働きたい方 ★誰かを支える仕事にやりがいを感じる方 ★ハローワークでお仕事を探されている方 ★平日のみのお仕事をお探しの方 ★一般事務で正社員として働きたい方

求めている人材 【必須条件】 不動産用地仕入営業のご経験 【歓迎資格】 宅地建物取引士や建築士の有資格者

求める人材: 《必須》 ・新卒枠での応募資格：2027年3月卒業予定の方 ・または、卒業後3年以内の既卒・準新卒の方 （院卒や司法試験受験歴がある方も歓迎） 専門知識は一切不要です！ 《歓迎》 ・効率よくスマートに働くことに魅力を感じる方 ・AIなどの新しいツールに抵抗がなく、柔軟に吸収できる方 ・自分に合った仕事を見つけて、長く活躍したい方 ・日常的にPCを使用している方 ・法律、税務など専門的な知識に興味がある方 ＼応募書類では、ぜひあなたの「意気込み」を聞かせてください／ 特別なスキルや経験よりも、 ポテンシャルやお人柄を重視した採用を行っています。 「こんな風に働いてみたい」「新しい環境で挑戦したい」といった、 あなたの熱意や素直な気持ちをアピールしていただけるのを楽しみにしています。

求めている人材 【求める人材】 経験・資格は問いません。 電気や配線、製造業の知識がない方も歓迎します。 ＜こんな方に向いています＞ ・同じ作業を繰り返し、コツコツ進めることが好きな方 ・決められた手順を守って、丁寧に取り組める方 ・小さな違いや確認漏れによく気づける方 ・ものづくりに興味がある方 ・分からないことを周囲に確認できる方 ・チームで声をかけ合いながら仕事を進められる方 配線検査では、ネジや端子の締め付け、通電確認など、決められた作業を繰り返し行う場面が多くあります。 一つひとつの作業を省略せず、正確に積み重ねられる方に向いている仕事です。 専門知識よりも、目の前の作業に集中し、周囲と連携しながら丁寧に取り組む姿勢を重視します。 工具の使い方や図面の見方、検査の手順は、入社後に基礎からお教えします。

求めている人材 《必須条件》 ✅要普通免許(AT限定可) ✅59歳以下の方を募集 （定年年齢が60歳のため） 《歓迎条件》 ✅学歴不問 ✅未経験者歓迎 ✅高収入目指している方、稼ぎたい方 ✅人と話すこと、喜ばせることが好きな方 ✅正当に評価される環境で働きたい方 ✅接客・販売の経験がある方 ✅主婦（主夫）さんも活躍中です！ 《関連ワード》 法人営業、買取査定、カーディーラー、 自動車販売員、販売スタッフ、中古車査定士、 ルート営業、出張買取、出張販売、 カーアドバイザー、反響営業、車好き カーライフアドバイザー、個人営業、訪問、 外車、輸入車、新車、買取スタッフ、 Uターン・Iターン歓迎、来客対応、出張査定、 オークション、バイヤー

求めている人材 誠実で正義感や社会参画意識の高い方に ぜひ来ていただきたいと思っています。 【必須条件 】※下記（1） ～ （3） すべて必須 （1） 高卒以上であること （2） 普通免許 （AT限定可） を保有していること （3） Word・Excel・PowerPointの基本操作ができること ・男女不問・経験不問。業界・職種未経験者歓迎 ・既卒者・第二新卒OK。子育て等で一度離職した方の、仕事復帰も歓迎します ━━━━━━━━━ ■活かせる強み ━━━━━━━━━ 特別な資格や経験は必要ありません。 何かに本気で取り組んだ経験（部活・学業・趣味・アルバイト等）が 調整や運営の場面で強みになります。 ━━━━━━━━━━ ■向いているタイプ ━━━━━━━━━━ ◆相手の話を丁寧に聴き、意図や気持ちをくみ取れる方 ◆立場の違う相手とも、関係性をつくりながら調整できる方（学校・企業・講師など） ◆チームで協力し、段取りよく物事を進めるのが好きな方 ◆「教える」以外の形で、教育や社会貢献に関わりたい方 ◆未経験でも学ぶ意欲があり、まず行動に移せる方 （NPO・地域活動・ボランティア等の経験も活かせます） 教育業界未経験でもOK。 OJTと研修制度でしっかりサポートします。 安心して成長していける環境で 「教育を支える仕事」を始めたい方を歓迎します。

求めている人材 ▼必須条件 ・設備管理の実務経験２年以上 ・以下のいずれかの資格をお持ちの方 ┗第三種電気主任技術者（電験三種） ┗建築物環境衛生管理技術者 ┗エネルギー管理士 ┗第一種電気工事士 ▼歓迎する経験 ・新築物件の立ち上げ経験 ・部下の指導、育成経験 ・スタッフ管理や現場管理の経験 ・商業施設、オフィスビル、ホテルなどの設備管理経験 ・巡回点検、保守点検、法定点検の対応経験 ・設備トラブル対応、業者対応の経験 ▼こんな方におすすめ ・設備管理の実務経験と専門資格を活かしたい ・現場作業だけでなく、スタッフ管理にも携わりたい ・後輩の指導や育成に挑戦したい ・関係各所との調整など、仕事の幅を広げたい ・新しい施設の立ち上げや現場づくりに関わりたい ・将来的に現場責任者や管理業務を目指したい ・周囲と連携しながらチームで仕事を進めたい 管理職経験は必須ではありません。 これまでの設備管理経験を活かして、 現場を支える立場へ ステップアップしたい方を歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 【応募条件】 ✅ 接客・販売・サービス業の 実務経験をお持ちの方 （業界・年数は不問） ✅ ボートレースに 興味をお持ちの方 - 【こんな方を歓迎します】 ・お客様を喜ばせたり 楽しませたりすることが好きな方 ・イベントの企画や 接客に興味がある方 ・人の笑顔を作る仕事に 興味・関心がある方 ・安定した環境で 長期的に活躍したい方 ・キャリアアップしたい方 - 【歓迎するスキル】 ✅ 丁寧な言葉遣いや 接客対応ができる方 ✅ チームで協力して 業務を遂行できる方 ✅ 企画のアイデア出しや 準備を前向きに楽しめる方 ✅ データを分析し 改善に活かす意欲がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・何かしらの施工管理経験をお持ちの方 └ 目安：経験10年以上 ☆特に歓迎 ・施工管理経験が20年～30年の方 ・即戦力としてすぐに現場を任せられる方 ・60歳以上の超ベテラン経験者 【歓迎する人物タイプ】 ＊現場を任せられる責任者経験がある ＊空調・給排水など設備分野の 施工管理経験者 （他分野の施工管理経験者も歓迎） ＊現場全体を見ながら、人・工程・品質を まとめられる方 ＊状況に応じて柔軟に動ける、 ＊臨機応変さと段取り力がある方 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜成長フェーズを楽しめる方＞ 本社移転を機に、組織体制も強化中。 決められた仕事だけでなく、 会社づくりにも興味がある方を歓迎します。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜こんな志向の方に向いています＞ ◆豊富な経験を活かし、 裁量を持って現場を任されたい ◆「まだ現役でやれる」という想いを 正当に評価してほしい ◆自分の技術と判断で、 現場を動かす仕事がしたい ＜どちらののタイプも歓迎＞ ◆一つの分野を極める プロフェッショナル志向も、 ◆幅広く動くゼネラリスト志向 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜人柄など人物重視＞ ◆人が好きで、コミュニケーションを 取ることが苦にならない方 ◆職人さん・協力会社・顧客との 関係づくりを楽しめる方 ◆技術力だけでなく、営業的な視点や 信頼構築力も伸ばしたい ◆将来的に、技術と営業の両面で 会社を支える幹部候補を目指したい ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜資格があれば活かせます＞ 管工事施工管理技士（1級・2級） 消防設備士 電気工事士 浄化槽設備士 建築設備士 給水装置工事主任技術者 など ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ＜従業員（役員含む）の年代別構成＞ 【20代】3名 【30代】4名 【40代】7名 【50代】8名 【60代】2名 【80代】1名 ――――――――― 計25名 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ ――――――――――――――――――― 経験有で入社した社員にアンケート ――――――――――――――――――― ■01 入社経路ランキング 1位 知人の紹介（8名・44％） 2位 就活・転職サイト（3名・16.7％） 3位 人材紹介会社（2名・11.1％） 知人の紹介が1位、親族関係も含めると 紹介経由が過半数を超えます。 知り合いに勧めたい会社といえます。 ◆02 ここで働くメリットは？ 1位 仕事の内容・面白さ（9名・56.3％） 2位 人間関係の良さ（8名・50％） 2位 労働時間・少ない残業（8名・50％） 仕事内容・仕事の面白さが堂々1位。 人間関係や働きやすさも魅力です。 ◆03 ズバリ会社の良いところは？ 1位 人間関係の良さ（10名・66.7％） 2位 風通しの良さ（7名・46.7％） 3位 自由度の高さ（5名・33.3％） 人が良い、自由、社風が柔らかいなど、 建設業界っぽくない雰囲気が魅力。 みんなと楽しく働ける職場です。

求める人材: 【必須条件】 * 英語での会話やメール対応ができる方 * 日本語で円滑に社内業務ができる方 * 基本的なパソコン操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 * TOEIC 700点以上、または同等の英語力 * ビジネス英語での商談・価格交渉経験 * 法人営業・海外営業の経験 * 商社・メーカーなどでの勤務経験 * 海外留学・海外滞在経験 * 新規顧客開拓の経験 ※TOEICの受験歴やスコア提出は必須ではありません。実践的な英語力を重視します。 ※営業経験・医療機器業界の経験・専門知識は問いません。 【こんな方を歓迎します】 * 英語力を活かして働きたい方 * 海外とのビジネスに興味がある方 * 世界各国の人と交流することが好きな方 * お客様との信頼関係を大切にできる方 * 新しいことを積極的に学べる方 * 自ら考え、主体的に仕事に取り組める方 営業未経験の方や第二新卒の方も歓迎します。 これまでの経歴だけでなく、語学力・人物面・将来性なども重視して採用します。

資格・経験 未経験から技術を身につけ、安定した環境で長く活躍しませんか？ 【応募条件】 ・フォークリフト免許をお持ちの方 ・日本語での読み書きができる方 （伝票・作業指示書の読解、請負先とのやり取りがあるため） 【こんな方を歓迎します】 ・製造業が初めての方 ・手先を動かす作業が好きな方 ・コツコツと丁寧に取り組める方 ・安定した企業で長く働きたい方 【歓迎するスキル】 ・手順やルールを正確に守れる方 ・周囲と協力して業務を進められる方 ・PCへの簡単な入力作業ができる方

求めている人材 普通自動車免許をお持ちの方 ※取得予定の方も応募可 ✨未経験者大歓迎！ ✨経験・知識一切不問 ✨学歴・男女不問 ✨正社員経験不問 ✨社会人経験不問 ✨第二新卒歓迎 ✨ブランクOK ⭐応募動機不問 …………………… ・正社員として安定したい ・土日祝休みがいい ・残業少なめ希望 ・ゆとりを大切にしたい ・地元で長く勤めたい ・派遣から正社員へ ・脱フリーター ・ハローワークでよい仕事がなかった …など色々な応募動機歓迎！

求めている人材 ―――――――――――――――――― 医療業界やヘルスケア分野の 知識・経験は一切問いません！ ―――――――――――――――――― ＃業界未経験歓迎 ＃学歴不問 ＃第二新卒歓迎 【必須】 ・一般的なPCスキル（Word、Excelなど） ・電話応対の実務経験 【こんな方を歓迎します】 ◎一般事務・営業事務などの経験を活かしたい方 ◎データ入力や資料作成などの事務業務が得意な方 ◎電話やメールで丁寧な対応ができる方 ◎相手に応じた丁寧なコミュニケーションができる方 ◎明るく丁寧な対応ができる方 ◎社会人としての基本的なマナーを大切にできる方 ◎関係部署と協力しながら業務を進められる方 ◎新しい知識や業務を前向きに吸収できる方 ◎課題に気付き、改善に向けて主体的に行動できる方 【こんなお仕事経験も活かせます！】 ・一般事務・営業事務 ・事務アシスタント ・データ入力、資料作成 ・コールセンター ・電話受付、問い合わせ対応 ・カスタマーサポート ・電話受付 ・ヘルプデスク ＊ ＊ ＊ これまでの経験を活かしながら、 事務職としてさらに活躍の幅を広げられます！ 落ち着いた雰囲気のオフィスですが、 分からないときや、困ったときには すっと手を差し伸べてくれる人がいる。 あたたかさのある チームワークが魅力の職場です。 未経験の方もみんなでフォローしますので、 安心して飛び込んで来てください☆彡

求めている人材 普通自動車免許をお持ちの方 ※取得予定の方も応募可 ✨未経験者大歓迎！ ✨経験・知識一切不問 ✨学歴・男女不問 ✨正社員経験不問 ✨社会人経験不問 ✨第二新卒歓迎 ✨ブランクOK ⭐応募動機不問 …………………… ・正社員として安定したい ・土日祝休みがいい ・残業少なめ希望 ・ゆとりを大切にしたい ・地元で長く勤めたい ・派遣から正社員へ ・脱フリーター ・ハローワークでよい仕事がなかった …など色々な応募動機歓迎！

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・基本的なパソコン操作（文字入力、Excel、メールなど）ができる方 ・医療機器の搬出入など、体を動かす業務にも対応できる方 【歓迎する方】 ・機械や精密機器に興味がある方 ・現場で体を動かす仕事が好きな方 ・丁寧で正確な作業を心がけられる方 ・周囲と協力しながら仕事を進められる方 ・新しい知識や技術を積極的に学びたい方 ・一つの仕事に限定せず、幅広い業務に取り組める方 ・長く働きながら専門知識を身につけたい方 【未経験者・第二新卒歓迎】 医療機器業界での経験や専門知識は問いません。 入社後は先輩社員と一緒に実際の商品を扱いながら、仕事の進め方や医療機器の知識を一つずつ覚えていただきます。

求めている人材 製造やモノづくりに興味がある方歓迎！ 未経験・初心者OK！ブランクOK！ スキルアップできる資格取得支援あり！ ＊経験・資格不問／未経験者歓迎・無資格者歓迎 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 ＊主婦・主夫歓迎・フリーター歓迎 ＊社会人未経験歓迎／フリーターから正社員を目指す方も歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＜歓迎する経験・スキル＞ ・製造現場での経験 ・樹脂現場の経験 ・化学系の基礎知識がある方、または専攻していた方 ・危険物取扱者乙種第4類や フォークリフト運転技能講習の有資格者歓迎 ※いずれも必須ではありません ＜以下のような方も歓迎します！＞ ・未経験から正社員を目指したい方 ・資格や技術を習得したい方 ・チームワークを大切にできる方 ・平日のみOK、残業なしの職場をお探しの方 ・地元の安定企業や長期歓迎の会社をお探しの方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】 •普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） •下記いずれかに当てはまる方 o設計業務の経験がある方 o工業高校で学んだ経験がある方 oCADを使った実務経験がある方 o4年制の工科系大学で学んだ方 o機械工学、電気制御、ロボット工学など を学んだ方 【活かせる経験・スキル】 •機械設計や設備設計の経験 •CADを使った図面作成の経験 •産業機械、装置、工程設計などの経験 •機械工学、電気制御、ロボット分野の知識 •AutoCAD、SOLIDWORKSなどの使用経験 【こんな方に向いています】 •設計だけでなく、仕様検討や試運転まで 広く関わりたい方 •お客様の要望をくみ取りながら、 オーダーメイド設計に取り組みたい方 •一台ごとに異なる機械づくりに面白さを 感じる方 •ものづくりの現場に近い環境で技術を 深めたい方 •周囲と相談しながら丁寧に仕事を 進められる方 •新しい知識を前向きに学べる方 •腰を据えて長く働きたい方 【U・Iターン歓迎】 U・Iターンのフォロー体制が整っています。 ☆住宅手当の支給あり☆ 条件による／面接時に相談ください。 ☆社宅あり☆ 【単身用社宅（1K）】 ・工場までは車で5分の好立地 ・家賃1万円 ・洗濯機、冷蔵庫、テレビ、電子レンジ、 掃除機等備え付け ・屋根付き無料駐車場あり 【家族向け社宅（２LDKマンション）】 ・工場までは車で8分の好立地 ・家賃4万円 ・洗濯機、冷蔵庫、テレビ、電子レンジ、 掃除機等備え付け ・共同大浴場（温泉）が無料で使用可能♪

求めている人材 ✅学歴不問 【必須要件】 ✅機械図面を見ることができ、加工方法・工程が理解できる方 ✅金属の溶接・CAD・レーザー・機械加工業務の経験 ※溶接、レーザー加工、CAD/CAM、NC旋盤、マシニングセンタ等、いずれかの加工方法・業務経験で可 ●こんな方と一緒に働きたい！ ‾‾‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★少しずつでも目標に向かって努力ができる ★仕事に向き合い、粘り強く取り組める ★アイデアをカタチにしようと行動できる

求めている人材 ✅応募に必要な条件 ・18歳～35歳の方 （労働基準法およびキャリア形成を考慮） ・高卒以上 ・未経験の方も歓迎！ ・特別な資格や専門知識は不要◎ ✅こんな方を歓迎します ・周囲と声を掛け合いながら、 協力して仕事を進められる方 ＼こんな方にぴったりです／ ・一人で作業に集中するよりも、 ペアやチームで支え合って働きたい方 ・安定したグローバル企業で、 腰を据えてキャリアを築きたい方 ・土日休みや長期休暇も、 各種手当などの待遇も大切にしたい方 業界未経験からスタートした社員も多く、 基礎から少しずつ学べる環境を 整えています。 将来的には、管理職や設備管理、 事務、営業など、適性や希望に応じて 幅広いキャリアに挑戦できます。 また、年に1回、全社員を対象に 異動希望のアンケートを実施。 自分の目指したい方向に合わせて、 新しい仕事へ挑戦する機会があります。 ✨「分からない」を そのままにしない育成体制 入社後は、安全に関する研修からスタート。 現場では先輩社員とペアを組み、 マンツーマンのOJTを通して 大型機械の操作を一つずつ じっくり身につけていきます。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆必須 普通自動車免許（AT限定可） ★未経験歓迎 ★無資格OK ★第二新卒歓迎 製造業や工場勤務など、 異業種からキャリアチェンジした メンバーも多数！ 「機械に触ったことがない」という先輩も、 今ではチームの一員として活躍しています。 ＼こんな方はピッタリ！／ ・ものづくりに興味のある方 ・機械いじりが好きな方 ・未経験からスキルを身に付けたい方 ・興味を持ったモノを調べるのが好きな方 ・プライベートもしっかり充実させたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

必要資格・経験 【必須条件】 ・施工管理の実務経験（5年以上） ・図面の読み取りができる方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・Japanese Language Proficiency: JLPT N2 or higher required (Business Level) ※業務上、日本語での図面読解・現場打合せ・各種書類作成が必須となるため（N2レベル以上） 【歓迎要件】 〇施工管理技士（1級・2級）などの有資格者 〇CAD操作（AutoCADなど）が可能な方 〇部下や後輩の教育経験がある方 〇施工管理技士などの有資格者 〇建設・建築業界での就業経験がある方

求める人材: 【応募条件】 ・学歴不問・経験不問！ ・45歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため） 【こんな方にピッタリな職場です】 ・資格取得費用全額会社負担で一生物の技術を 得たい方 ・手厚い成長支援を受けステップアップしたい方 ・プライベートや家族との時間を大切にしたい方 ★資格取得費用は会社が全額負担！ 業務に必要な講習費用や受験料はすべて会社が 全額バックアップ。外部研修への参加など、 一生モノのスキル習得を全面的に応援します。 ★未経験から手厚いサポートで安心！ ほとんどの社員が未経験スタート。 専門知識がなくても焦らず段階的に 成長できる環境を整えています。 ★仕事と家庭を両立しやすい温かい社風！ 有給休暇も取得しやすく、みんなで 協力し合える環境づくりを推進しています。

求めている人材 経験・学歴は問いません。 買取業界が初めての方も歓迎します✨ 特に、接客・販売の経験を活かして 次のキャリアを目指したい方を歓迎！ これまでの経験や成果を、 収入や役職につなげていきませんか？ ＜こんな方を歓迎します＞ ⏩接客・販売経験を活かして働きたい方 ⏩自分の成果をきちんと評価してほしい方 ⏩頑張った分だけ収入を伸ばしたい方 ⏩接客力・提案力を活かして キャリアアップしたい方 ⏩将来は店長・SVなどを目指したい方 ⏩新しい専門スキルを身につけたい方 ⏩店舗づくりやマネジメントにも挑戦したい方 ★業界未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★異業種からの転職歓迎 ★学歴不問 ✨こんな経験が活かせます 百貨店・アパレル・ブランドショップ 携帯販売・家電販売・ジュエリー販売 飲食店・ホテル・コンシェルジュ 受付・カウンターセールス その他、接客・販売・サービス業 営業スタッフ・個人営業・法人営業 提案営業・カウンター営業などの 経験も活かせます！ 「接客は好きだけど、 今の職場では頑張りが評価されにくい」 「販売経験を活かして、 もっと上のキャリアを目指したい」 これまで培った接客力を、 次のキャリアと収入につなげませんか？

必要資格・経験 ＼経験不問＆未経験者歓迎／ 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ＊入社後にMT取得支援制度あり ＊「とりあえず土木の仕事がしたい！」 という方も、挑戦してみたい気持ちが あれば大歓迎です！ ＼＼WEBからカンタン応募＆24時間受付中／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1人でも多くの方にお会いしたいので 電話でのご応募も大歓迎！ ⇒⇒0572-67-1640 ●応募時は履歴書不要！ ●タイミングが合えば最短1日で選考完了 ●面接の曜日や時間は気軽に相談OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

必要資格・経験 【必須】 普通自動車免許（AT限定可） ＊入社後にMT取得支援制度あり （経験不問＆未経験者歓迎） ＞＞しかも…応募するなら今がチャンス！ ✨月5,000円の家具家電付き社宅あり ⇒1DK徒歩1分／希望者は2階建て一軒家 ✨年間100万前後の学費を全額負担 ＼＼WEBからカンタン応募＆24時間受付中／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1人でも多くの方にお会いしたいので 電話でのご応募も大歓迎！ ⇒⇒0572-67-1640 ●応募時は履歴書不要！ ●タイミングが合えば最短1日で選考完了 ●面接の曜日や時間は気軽に相談OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最終学歴 学歴不問！高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・内装工事（LGS、ボード）の経験（年数不問） ＜歓迎＞ ・職長ご経験者歓迎！ ・建築施工管理技士（1級・2級） ＜歓迎ポイント＞ ●経験者歓迎・有資格者歓迎 ●ブランクOK ●20代・30代・40代活躍中 ●女性活躍中 ●40代以上応募可

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・日本語でお客様への接客・ご案内ができる方 ※日本語能力試験（JLPT）N1相当の 日本語力が目安となります。 ※料金プランや契約内容の説明、操作案内など、 お客様へのご案内を日本語で行うお仕事です。 ＼こんな方におすすめです／ 💗 お客様の話を聞き、丁寧に対応できる方 💗 人と接する仕事が好きな方 💗 相手の話を聞くことが得意な方 💗 丁寧な対応を心がけられる方 💗 誰かの役に立つ仕事がしたい方 💗 接客経験を活かして働きたい方 💗 周りと協力しながら働ける方 💗 安定した環境で長く働きたい方 💗 仕事もプライベートも大切にしたい方 アパレル・飲食・ホテル・美容・ カフェ・受付などの接客経験も活かせます✨ もちろん、接客未経験の方も大歓迎！ 「人と接する仕事に挑戦してみたい」 そんな気持ちがあればOKです😊

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験歓迎＞人柄・意欲重視の採用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自動車免許があれば応募OK ✅ゼロから育てる教育体制が強み ✅専門性の高い一生モノのスキルを習得 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜必須条件＞ ＼建築の知識・経験は一切不問！／ ■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ■35歳以下の方 ＜当てはまる方は大歓迎です♪＞ ◎未経験から専門性のある仕事に挑戦したい方 ◎今の仕事を続けるだけでいいのか、将来に不安を感じている方 ◎これからも役立つスキルを身につけたい方 ◎収入もキャリアも妥協したくない方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ―応募を悩まれている方へ― “将来を描ける会社”を選びませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐資格を取得したら“毎月”手当の支給あり ⭐家賃半額で住める単身社宅あり（初期費用は全額会社負担） ライフステージの変化や、自己研鑽につながる制度が充実。長期的にキャリアを築きたいという方にぴったりな環境です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・お客様との会話やご案内を 日本語で行える方 ※日本語能力試験（JLPT）N1相当の 日本語能力をお持ちの方 【こんな経験が活かせます】 ・携帯ショップでの販売・接客経験 ・アパレル、家電量販店などでの販売経験 ・飲食、ホテルなどでの接客経験 ・営業など、お客様と接する仕事の経験 【こんな方におすすめ】 ・お客様の話を聞き、 ニーズに合わせた提案をしたい方 ・接客経験を活かして キャリアアップしたい方 ・販売スキルや提案力を身につけたい方 ・資格取得で収入アップを目指したい方 ・周囲と協力しながら仕事に取り組める方 ・正社員として安定して長く働きたい方 ・第二新卒、正社員デビューの方 ☆経験よりも意欲・人柄を重視します☆ ☆携帯電話の知識は入社後に学べます☆

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Wordでの入力作業に抵抗がなければOK） ※専門知識や難しいスキルは 入社後にしっかり教えますので、応募時点では 一切不要です！ 【こんな方にぴったりのお仕事です】 ・コツコツ丁寧な作業や、細かい確認作業が 得意・好きな方 ・分からないことを自分で調べたり、周囲に 質問や相談ができる方 ・社内外との調整を楽しみながら、案件を スムーズに前に進める役割にやりがいを感じる方 ・コミュニケーションを取りながらチームで 協力して進めたい方 ・注目が集まる「再生可能エネルギー業界」で 長く安心したい方 【歓迎要件（必須ではありません）】 ・宅地建物取引士（宅建）の資格をお持ちの方 ・事務・営業アシスタントなどの経験がある方

求めている人材 ◎40歳未満の方 ※例外事由3号のイ／長期キャリア形成のため 【必須】 ◎普通自動車免許 ※2007年6月改定前の普通免許、 または中型免許をお持ちの方は優遇します。 ◎中型免許の限定解除支援制度あり ※支援条件あり 経験よりも、 仕事に対する姿勢を大切にしています。 「未経験からドライバーに挑戦したい」 「安定した会社で長く働きたい」 「休日と収入のバランスを自分で選びたい」 「新しい環境で仕事をスタートしたい」 そんな方を歓迎します。 人とのコミュニケーションが 得意でなくても構いません。 任された仕事に責任を持って、 黙々と真面目に取り組める方を歓迎します。

求めている人材 【 こんな方へ！ 】 ■2026年度又は2027年4月1日行政職員採用 ＊高等学校卒業以上、若しくはこれと同等と認める学校等を卒業した方 ＊保育士免許所有者 【 こんな方も歓迎！ 】 ・ブランクあり ・豊富町を、大自然を好きになれる方 ・ワード、エクセル、メール等の パソコン操作ができる方 ・チームワーク、コミュニケーションを 大切にできる方 豊富町を支える「行政職員」 …ゆくゆくは町の顔に⭐ ✅多世代の職員が活躍中！ ✅豊富町職員としての詳細規定有 ＊委細面談 ＜＜ 遠方の方へ ＞＞ 住居の斡旋・手配もいたします！ 「豊富町の環境や湯治に魅せられて移住！」 という本州からの移住者も⭐ 8年前には――― 沖縄の方の採用にも成功！ 都会の第一線で働いていたけど… 「人間らしく生きたい！」と、 イチから豊富町の職員として活躍中の方。・＊ 澄み切った空、キレイな空気を感じられる 自然豊かな豊富町だからこそ 「子育てに最適！」と、ご家族で移住される方など それぞれ理由は違えど 豊富町という町に魅力を感じた方々が 移住してくださっています。 だからこそ、町全体が新しく移住して 来てくれる方は常にウェルカム✨ 魅力溢れる町 豊富町で、 私たちと一緒に街を盛り上げませんか？？ 昇給や賞与、休みなども充実。 安定して暮らしていけます⭐ 【 先輩に聞いてみました 】 Oさん/25歳/地元は歌志内市 ＊豊富町に移住して5年目 正直――――― 知らない町に就職することが ちょっと不安でした。 私の地元は歌志内。 深川の短大に通っていた時、 就職説明会で豊富町の募集を見つけて、 新卒で移住しました。 決め手はズバリ’’直感’’でした。 実は私・・・ 住居を変えるとかあんまり考えてなくて。笑 ここがいい！って思って決めました。 やっぱり、最初は 近くに仲の良い人や 頼れる人がいないことが、 一番心細くて困ってました。 先輩や仲間が 「ごはん行こうよ！」 って誘ってくれたり、もし体調を崩した時には 「必要なもの買っていこうか？」って 声をかけてくれたりしてくれました！ 労働組合の集まりなどに誘って、 同期や他の部署との横のつながりを 作れるようにサポートしてくれたりしました。 その結果、 先輩方のほとんどは移住者だったので 早く馴染めました。 ―――――そして 実際に住んでみると 意外と暮らしやすい、というのが 正直な感想です。 雪も地元より少なくて、 生活で困ることもほとんどありませんでした。 社宅も用意してくれたので助かりました！ 趣味は食べること！推し活！ 休日は同僚とご飯へ行ったり 札幌までライブへ行ったり。 とにかく出かけてることが多いです◎ ＊6月は3週連続でライブに行きました！笑 最初は知り合いが一人もいなくても 意外と、大丈夫。 実は、私は1年目からクラス担任を 任せてもらったんです。 ただ、一人っきりじゃなくて 一緒にクラスに入ってくれた 先輩の動きを そばで学ばせてもらってました。 もし1年目で 担任にならなかったとしても、 クラスのサポート役に まわる形で携われます！ 周りの先輩方も 休憩時間や廊下ですれ違いざまに 「大丈夫？」って声をかけてくれたり、 ちょっとした変化にも 気づいてフォローしてくれます！ そんな、今では豊富町が私にとって ’’もう一つの地元’’みたいな場所に なっています。・＊

必要資格・経験 【必須条件】 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ※実務未経験者歓迎！ 【歓迎条件】 ・主任介護支援専門員資格 ・ケアマネジャーの知識や経験

求めている人材 ＊2026年度又は2027年4月1日行政職員採用 【 こんな方へ！ 】 ・管理栄養士免許(免許取得見込みを含む)お持ちの方 ・短大卒業以上、若しくはこれと同等と認める学校等を卒業した方 【 こんな方も歓迎！ 】 ・ブランクあり ・管理栄養士としての実務経験がある方歓迎！ ・豊富町や大自然を好きになれる方！ 豊富町を支える「行政職員」 …ゆくゆくは町の顔に⭐ ✅多世代の職員が活躍中！ ✅豊富町職員としての詳細規定有 ＊委細面談 ＜＜ 遠方の方へ ＞＞ 住居の斡旋・手配もいたします！ 「豊富町の環境や湯治に魅せられて移住！」 という本州からの移住者も⭐ 8年前には――― 沖縄の方の採用にも成功！ 都会の第一線で働いていたけど… 「人間らしく生きたい！」と、 イチから豊富町の職員として活躍中の方。・＊ 澄み切った空、キレイな空気を感じられる 自然豊かな豊富町だからこそ 「子育てに最適！」と、ご家族で移住される方など それぞれ理由は違えど 豊富町という町に魅力を感じた方々が 移住してくださっています。 だからこそ、町全体が新しく移住して 来てくれる方は常にウェルカム✨ 魅力溢れる町 豊富町で、 私たちと一緒に街を盛り上げませんか？？ 昇給や賞与、休みなども充実。 安定して暮らしていけます⭐ 【 先輩に聞いてみました 】 Oさん/29歳/地元は浜頓別町 ＊豊富町に移住して3年目 ―――――始まりは 新卒で約5年間、 中頓別町にある福祉施設で 栄養士として勤務していました。 その後 一度地元の浜頓別町へ戻り 別の仕事をしていたのですが インターネットでこの求人を 見つけて応募しました。 入社して3年が経ちます。 豊富町は地元からも近く、 温泉で有名な町だったので 以前から知っていましたね。 そして――――― 今では採用説明会にも参加していて、 最近は名寄市立大学で学生さん向けの 説明会にも同行しました◎ 温泉に行くのが好きで、週に1回くらいは リフレッシュしに行っています。＊ もう一つの趣味は推し活！ 好きなバンドのライブに行くことが楽しみで 札幌までJRやバスを利用して 遠征することもあります。 仕事とプライベート、どちらも大切に しながら過ごしています◎ 【栄養士と管理栄養士、どう違う？】 ・栄養士 学校、保育園、社員食堂などで 献立作成や調理管理を担当します。 「まずは食に関わる仕事から始めたい」 という方向け。 ・管理栄養士 病院や介護施設で、患者様一人ひとりに合わせた 食事管理や栄養指導を行う国家資格。 医療・福祉の現場で専門性を 発揮したい方に欠かせない資格。 私は管理栄養士なので、健康な方だけでは なく、病院などで治療が必要な方まで 幅広くサポートできるのが栄養士との違いです。 現在は子どもの健康管理・配慮が必要な場合の 栄養指導を行っています。 以前は福祉施設で働いていましたが、 保育園ではまた違った難しさがあります。 子どもたちは正直なので、 「どうしたら食べてもらえるかな？」と 毎日試行錯誤しています。食材の切り方を変えたり 盛り付けを工夫したり…。 少しでも「おいしい！」と思ってもらえるように 考えるのは大変ですが、その分やりがいも大きいです。 実際に子どもたちが給食を食べている様子を 見に行くこともありますし、「おいしかった！」 という声を直接聞けるのが、 この仕事の一番好きなところですね。 保育園の管理栄養士は私一人ですが、 困ったことがあれば給食センターや病院、 保健センターで働く管理栄養士さんに相談しています。 発注についても担当者へ確認できるので、 一人だからといって不安になることはありません。 また、保育士さんとは同じ事務室で仕事を しているので、普段からコミュニケーションも 取りやすい環境です。保育士さんの方から 声をかけてくださることも多く、 本当に助けられています。 保育園の管理栄養士は、 お昼ごはんとおやつの献立が中心で、 土日がお休みなのも魅力の一つです。 この仕事は、保育士さんや業者さんなど、 たくさんの方と関わりながら進めていく 仕事なので、人と話すことが好きな方や、 コミュニケーションを大切にできる方にはぴったりだと思います。 最初のうちは、いきなり一人でお任せすることはありません◎ まずは厨房に入りながら仕事の流れを覚えたり、 先輩と一緒に管理栄養士・栄養士の業務を見て学んでもらいます。 少しずつできることを増やしていくので安心してください。 2～3か月ほどで仕事の流れが分かり、 自信を持って働けるようになる方が多いですよ。 新人さんが困っていたら 「大丈夫そう？」 「何か困ってる？」 そんな声掛けは日常茶飯事です。 職種の垣根を越えて自然に助け合う雰囲気なので、 一人で抱え込むことはありません。 ■道外・町外から来た方も安心ですか？ 私も最初は、 ・食材をどこで買うの？ ・支払いはどこでするの？ など、仕事以外のことで戸惑いました。 でも町の方や職員のみなさんが、 生活のことまで親身に教えてくれたので安心できました。

求めている人材 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 数字を追いかけるだけでなく、 「あなたらしさ」を接客に活かせる方、 共感力や会話力で顧客満足を 高められる方を歓迎しています。 ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ 【歓迎条件】 ⏩人と話すのが好きで、相手の気持ちを 理解し共感できる方 ⏩チームで協力しながら働くことが得意な方 未経験でも丁寧な研修とサポート体制で 安心してスタートできます。 |◤ 買取専門店 大吉について ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちは全国1900店舗以上を展開している リユース業界の大手ブランドです。 単なる買取店ではなく、お客様に 「楽しい空間の提供」を目的としています。 お客様が楽しんでいただけるような 空間づくりを心掛け、お客様がお帰りに なるときに「楽しかった、ありがとう」と 言っていただけるような接客を 目指しています。 当社の特徴はただ価格を提示するだけで なく、しっかりとお客様に買取価格の 設定のご説明を行うことです。 これは他社ではなかなかできないことであり 私たちならではの強みとなっています。 ⭐当社の特徴⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社ではチームで支え合う文化を大切に しており、管理されすぎない自由な 雰囲気の中で、あなたの強みを活かした 働き方ができます。 買取という商売よりも 「楽しい空間を提供するサービス」として お客様に接していただき、 「人との関係性」や「感覚」を 大切にできる方を求めています。 あなたの「らしさ」が接客に活きる環境で 共感力や会話力、空気を読む力を 発揮してみませんか？ たまにはゆっくり休みたい方にも、 ４連休が取れる勤務体系と なっております！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【こんな方に向いています】 ・機械や車に興味がある方 ・体を動かすデスクワークだけではない仕事がしたい方 ・チームで動く仕事が好きな方 ・長く使える一生ものになる技術を身につけたい方 ・自動車整備・重機整備・建設現場などのご経験がある方 ※自動車整備や重機整備、建設現場でのご経験がある方は、その知識をそのまま活かせます。 前職の経験は選考で必ず評価します。 応募資格：普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴・実務経験は不問です まずは職場見学だけでも歓迎します。 【選考の流れ】 Web応募 → 職場見学・面接（1回） → 内定 ※応募から内定まで１週間程度 お問い合わせ：ニッケン・リース株式会社 連絡先：098-873-1290 受付時間：8:00～17:00 年齢の条件と理由：あり（40歳以下(省令3号のイ) 職歴不問）

資格・経験 ・普通自動車免許（AT限定可） ・男女不問 ・未経験者歓迎 ・日本語での読み書きができる方 （作業指示書の読解や、請負先とのやり取りがあるため） 【こんな方におすすめ】 ・手先が器用な方 ・稼ぎたい方 ・仕事に前向きにまじめに取り組んで頂ける方 ・手に職をつけたい方 ・残業も含めてしっかり稼ぎたい方 ・車や機械、ものづくりが好きな方 ・異業種からの転職も歓迎 （溶接・配線の経験者は優遇） 【以下の資格や経験お持ちの方優遇】 ・溶接経験者 ・TIG溶接経験者 ・玉掛け免許 ・ 5t以上クレーン免許

求めている人材 無資格・未経験の方を歓迎！ 【歓迎】 ⭐経験者・有資格者優遇（福祉・介護経験を活かせます） ⭐明るく接することができる方、人のお世話が好きな方 ⭐入居者様の成長や自立のサポートに喜びを感じられる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 • 学歴・経験・資格・前職不問！未経験OK • 普通自動車免許（AT限定可） ✅こんな方を歓迎します • 地元で長く働きたい • 手に職をつけたい • チームワークが好き ✅異業種からの転職大歓迎！ • メーカー • 接客・販売業 • サービス業 • ドライバー • 職人さん • 漁業、農業、林業、兼業の方も • 介護・医療・教育 など ✅生活リズムが整う働き方に！ • 脱交替勤務・脱夜勤 • シフト勤務から固定の日勤スタイルへ …………………………… 「自分の時間」たっぷり …………………………… 有給休暇が取りやすく、 子どもの行事や家族との時間を優先OK。 夏祭りや地域イベントにも無理なく参加しています。 仕事と暮らしのバランスを大切にしながら、 自分らしく働ける――そんな温かい社風です。 直江津駅近くの通いやすい新拠点を、 あなたの新しい居場所にしてください。 希望により、柿崎地区の本社勤務もOKです。 ✅ 17時にはほとんど全員が定時退社 ✅ 夜勤なし・土日祝休み ✅ 年間休日120日 ✅ 休日出勤はほぼなし ✅ 有休平均取得年12日 ✅ 年3回の長期休暇 ✅ プライベート時間たっぷり ✅ 冬は雪かきをしてから出勤 ✅ 冬季は実働時間を30分短く設定 ✅「お互いさま」の雰囲気あり

求める人材: 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ ・店長としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者／料理人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・U/IターンOK／経験不問／無資格OK

求めている人材 ＼丁寧な研修あり／ 段階的に学べる、 研修制度でサポート！ チームリーダーが 常に気にかけてくれるので 未経験でも安心です✨ ✅日本語検定N1以上ある方 ✅未経験者歓迎／未経験・初心者OK ✅経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎 ✅既卒歓迎／第二新卒歓迎 ✅ブランクOK ✅学歴不問 ☆このようなお気持ちの方に最適 ─────────────── ・休み＆給料のどちらも大切にしたい方 ・研修制度が整った環境で始めたい方 ・同期と一緒にこれから成長したい方 ☆活かせる知識やスキル ─────────── 携帯ショップスタッフ、 スマホ販売、家電量販店、 カウンターセールス、 接客販売、受付事務、 カスタマーサポート、 アパレル販売、飲食店店員、 フロント、サービススタッフなど

経験・資格 ■18歳以上(法令による) ◎学歴・職歴・業界経験不問 ◎未経験OK ◎異業種からの転職OK ◎第二新卒OK ◎経験者優遇あり 現在活躍しているスタッフの多くが、 居酒屋・レストラン・カフェ・バー・バーテンダー・美容師・アパレル販売・営業・建築業・運送業・サービス業など、さまざまな業界から転職しています。 ナイト業界の経験がなくても、 「人と話すことが好き」 「接客に興味がある」 「新しい環境で挑戦したい」 という気持ちがあれば大丈夫です。 当社では、経験や経歴よりも“人柄”や“やる気”を重視しています。 未経験スタートのスタッフも多く、 教育体制が整っているため安心して始められる環境です。 仕事は先輩スタッフが基礎から丁寧に教えるので、 接客未経験の方でも少しずつ成長していけます。

求める人材: 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ ・店長としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者／料理人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・U/IターンOK／経験不問／無資格OK 日本語初心者OK！難しい日本語は使いません。簡単な会話ができれば大丈夫◎ 未経験でも安心！優しい先輩がイチから丁寧に教えます♪ 「日本語に自信がなくても大丈夫！みんながサポートしてくれました」（先輩外国人スタッフの声） Japanese beginners welcome! We don't use complicated Japanese, so as long as you can handle simple conversations, you'll be fine◎ No experience? No worries! Our friendly senior staff will teach you everything from scratch♪ "Don't worry if you're not confident in your Japanese! Everyone here supported me." – Current foreign staff member 当社は研修制度がしっかりしているため、未経験者歓迎はもちろん、入社0か月店長制度（条件あり）もあるため、すぐに店長になりたい経験者歓迎＆有資格者歓迎です！

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、学歴不問 UIターン応募OK 年齢 45歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 65歳未満の方・65歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 一律65歳

求めている人材 【必須条件】 下記いずれか※1年以上 ①整体院での勤務経験 ②エステ業界での勤務経験 ※エステティシャン/セラピストなど 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイに該当／45歳まで可。長期勤続によるキャリア形成および若手育成を目的とするため)）

求めている人材 【必須条件】 下記いずれか※1年以上 ①整体師の勤務経験 ②エステ業界での勤務経験 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイに該当／45歳まで可。長期勤続によるキャリア形成および若手育成を目的とするため)）

求めている人材 【必須条件】 下記いずれか※1年以上 ①整体院での勤務経験 ②エステ業界での勤務経験 ※エステティシャン/セラピストなど 【その他】 ・20代～30代が中心となって活躍中！ ・未経験から一生活かせる技術を身に着ける事が可能！ ・詳細な動画マニュアルや丁寧な研修制度があります。 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイに該当／45歳まで可。長期勤続によるキャリア形成および若手育成を目的とするため)）

求める人材: 【必須条件・スキル】 * 普通自動車運転免許（AT・MT可）必須 【こんな方歓迎します】 * 身体を動かすことが好きな方 * 人とお話しするのが好きな方 ✅経験・年齢不問 20代～50代が現在活躍中です！ 中高年･シニアも歓迎いたします。 フリーターやWワークも歓迎です。 ✅性別不問 女性ドライバーも活躍中です！

求めている人材 ✅未経験OK ✅経験不問 ✅学歴不問 ✅第二新卒の方も歓迎します ＼こんな方を歓迎します！／ ◎事務作業が好き、またはチャレンジしてみたい方 ◎基本的なPC操作（入力など）ができる方 ◎人と接することが好きで、明るく丁寧な対応ができる方 ◎周囲と協力しながら業務を進められる方 初めての方でも大丈夫！ しっかりとした研修があるので安心です◎

求めている人材 【求める人材】 【必須】 ・普通自動車運転免許 ※AT限定不可 【経験】 営業経験不問 自動車業界経験不問 学歴不問 【歓迎】 ・営業経験のある方 ・販売、接客経験のある方 ・自動車業界での経験がある方 ・損害保険に関する資格や経験をお持ちの方 ❖ このような方を歓迎します ・一度の販売だけでなく、お客様と長く関係を築きたい方 ・販売や接客経験を営業へ広げたい方 ・相手の希望を聞いて提案する仕事をしたい方 ・個人だけでなく、店舗スタッフと連携して仕事を進めたい方 ・成果を意識しながら営業に取り組みたい方 ──────────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ＼ 営業経験の有無にかかわらず ／ ❖ 入社後のサポート ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 【入社～約3カ月】 教育担当や先輩社員と一緒に、 ・お客様のお出迎え ・ショールームでの接客 ・先輩の商談への同行 ・Honda車の商品知識 などを学びます。 まずは、店舗での仕事の流れと、 お客様との会話に慣れるところから始めます。 【3カ月～6カ月】 先輩社員のフォローを受けながら、 徐々に自分でお客様対応を担当します。 【6カ月～1年】 商品知識や商談経験を増やし、 一人で商談を進められる状態を目指します。 その後は、既存のお客様のフォローや、 紹介を通じた新しいお客様との関係づくりなど、担当範囲を広げていきます。 ──────────────────── 【社員 先輩の声】 ╭━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く先輩の声 ╰━━━ｖ━━━━━━╯ 営業 藤森さん ▼Q この仕事では何を担当していますか 車の販売だけではなく、 担当しているお客様への点検・車検・各種保険手続きの提案まで担当しています。 日によって、お客様への電話や訪問、 車の引き取り・納車など仕事内容は変わります。 「お客様のカーライフ全般をサポートする仕事」だと感じています。 ▼Q 仕事のやりがいは お客様との会話を通じて、 自分が知らなかったことを教えていただけることも仕事の魅力です。 そして、やはり大きな達成感を感じるのは車をご購入いただいた時。 特に、 「藤森さんから買って良かった」 「藤森さんじゃなかったら買わなかった」 と言っていただいた経験が強く印象に残っています。 ▼Q 転職した理由は 前職は販売業でした。 ただ物を販売するだけではなく、 もっとお客様一人ひとりとの関係を深められる仕事が自分には合うのではないかと考えていました。 Hondaの仕事を知る中で、 営業とサービスが同じ方向を向いてお客様を支えている点にも魅力を感じ、転職を決めました。 ▼Q Hondaの営業の特徴は 営業はお客様と一対一で接しますが、 店舗では「チーム営業」を行っています。 販売後はサービススタッフが点検を行い、 業務スタッフも営業をサポートします。 全員で一人のお客様を支えていく感覚があります。 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 安心して長く働ける職場づくり ┗━━━━━━━━━━━━━┛ 当社では、働くうえで不安やストレスにつながるハラスメントを防ぐため、職場環境づくりを大切にしています。 容姿やプライベートに踏み込む発言、不必要な身体的接触、威圧的な言動、人格を否定するような発言など、相手が不快に感じる行為を認めない方針です。 また、年齢や性別、家庭環境などによって不公平な扱いをするのではなく、仕事に必要な役割や能力をもとに、一人ひとりを尊重して働ける環境づくりを進めています。 「困ったことがあっても言い出しにくい職場」ではなく、安心して相談でき、長く働き続けられる会社を目指しています。 ※採用選考に関するガイドラインの詳細は会社HPに記載しております

求めている人材 ＼経験よりも「これから頑張りたい」を歓迎！／ 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ✅未経験歓迎・学歴不問 ✅初めての正社員・第二新卒歓迎 ✅製造・機械加工経験者歓迎 ✅ブランクOK・文系出身者も活躍中 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・今より安定した収入を得たい ・家族との時間も大切にしたい ・将来に向けてしっかり貯蓄したい ・土日休みの仕事に転職したい ・未経験から手に職をつけたい ・製造経験を活かして収入アップしたい ・将来は役職やキャリアアップを目指したい ・地元で腰を据えて長く働きたい 「家族のために転職したい」 「将来を考えて安定した仕事に就きたい」 そんな想いを持った方を歓迎します！ 3人の担当者が仕事も将来もサポートするので、 未経験の方も安心して飛び込んできてください◎ ※業務では日本語で書かれた複雑な製品図面を正確に読み取り、理解する力が求められます。

求めている人材 《 応募条件 》 ■ Photoshopを使用した バナー制作の経験 （広告・Web・SNS等／ジャンル不問） ■ Webデザインの経験をお持ちの方 ※経験年数よりも、制作スキルや制作実績を重視します 《以下の方は歓迎します！》 ◆Web広告・ポータルサイト向け バナーの制作経験のある方 ◆Adobe系ツールを活用した グラフィック制作経験のある方 ◆クライアントの要望を汲み取り、 デザイン提案や調整を行った経験のある方 ◆制作スケジュールや案件の進行管理経験のある方 ◆数値や反応を意識したデザインに 取り組んできた方 ◆DTPデザインからWeb・ 広告領域へ幅を広げたい方 ◆フリーランス・業務委託としての 制作実務経験をお持ちの方 《活躍している人の特徴》 ◎好奇心があり、新しいことに抵抗がない ◎手間を惜しまず、丁寧に取り組める ◎主体的に考え、周りに相談しながら動ける ◎様々なデザインに挑戦して幅を広げたい 《大阪のチームメンバーについて》 デザイナー10名（女性6名／男性4名） 30代前半が中心で、各自が役割を 果たしつつ協力し合う雰囲気です。

求めている人材 《 応募条件 》 ■ Photoshopを使用した バナー制作の経験 （広告・Web・SNS等／ジャンル不問） ■ Webデザインの経験をお持ちの方 ※経験年数よりも、制作スキルや制作実績を重視します 《以下の方は歓迎します！》 ◆Web広告・ポータルサイト向け バナーの制作経験のある方 ◆Adobe系ツールを活用した グラフィック制作経験のある方 ◆クライアントの要望を汲み取り、 デザイン提案や調整を行った経験のある方 ◆制作スケジュールや案件の進行管理経験のある方 ◆数値や反応を意識したデザインに 取り組んできた方 ◆DTPデザインからWeb・ 広告領域へ幅を広げたい方 ◆フリーランス・業務委託としての 制作実務経験をお持ちの方 《活躍している人の特徴》 ◎好奇心があり、新しいことに抵抗がない ◎手間を惜しまず、丁寧に取り組める ◎主体的に考え、周りに相談しながら動ける ◎様々なデザインに挑戦して幅を広げたい 《大阪のチームメンバーについて》 デザイナー10名（女性6名／男性4名） 30代前半が中心で、各自が役割を 果たしつつ協力し合う雰囲気です。

求める人材: ⭐応募資格⭐ ✅未経験者！大歓迎！ ✅学歴は一切問いません！ ✅普通自動車免許証（AT限定可） ■求める人物像 * 食に興味がある方 * お話するのが好きな方 ■募集背景・人数 * 募集背景：事業拡大に伴う増員４名募集です。 * 急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています。 ■経験・年齢・性別不問 * 20代～50代が現在活躍中です！ * 中高年･シニアも歓迎いたします。 * フリーターや第二新卒も歓迎です。 * 女性ドライバーも活躍中です！

求めている人材 【必須条件】 下記いずれか※1年以上 ①整体院での勤務経験 ②エステ業界での勤務経験 ※エステティシャン/セラピストなど 【その他】 ・20代～30代が中心となって活躍中！ ・未経験から一生活かせる技術を身に着ける事が可能！ ・詳細な動画マニュアルや丁寧な研修制度があります。 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり （例外事由3号のイに該当／45歳まで可。長期勤続によるキャリア形成および若手育成を目的とするため)）

求めている人材 ＼＼未経験歓迎！／／ ◎学歴不問 ◎英語力不問 ◎U・Iターン歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方 ・Excel、Wordなどの基本操作ができる方 【歓迎】 ・営業事務、一般事務の経験 ・人材業界での経験 ・職業紹介、労働者派遣に関する業務経験 ・在留手続きに関する業務経験 ・契約書作成の経験 ・勤怠管理、労務関連の経験 ・営業サポートの経験

求めている人材 ―――――――――――――――――― 医療業界やヘルスケア分野の 知識・経験は一切問いません！ ―――――――――――――――――― ＃業界未経験歓迎 ＃学歴不問 ＃第二新卒歓迎 【必須】 ・関数を使用したExcelの実務経験 【歓迎】 ・RPAなどを活用した業務自動化の企画・開発経験をお持ちの方歓迎 ・VBA／Accessを用いた開発経験 ・RPA構築経験 ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 【こんな方にピッタリ！】 ◎新しい業務にチャレンジしたい方 ◎イチから学ぶ姿勢がある方 ◎明るい丁寧な対応ができる方 ◎前向きに仕事に取り組める方 ◎誰とでもコミュニケーションが取れる方 ◎チーム・部署との連携を大切にできる方 ◎業務効率化のためのアイデアや意見を発信していける方 【こんなお仕事経験も活かせます！】 ・一般事務・営業事務・データ入力 ・事務アシスタント・ITサポート ・ヘルプデスク・システム運用 ・システム開発・社内SE・医療事務 ＊ ＊ ＊ 落ち着いた雰囲気のオフィスですが、 分からないときや、困ったときには すっと手を差し伸べてくれる人がいる。 あたたかさのある チームワークが魅力の職場です。 未経験の方もみんなでフォローしますので、 安心して飛び込んで来てください☆彡

■求める人物像・資格 「運転は好きだけど、体力的な負担が不安…」 という方でも大歓迎です！ 【応募資格】 ・要中型免許(4t・6tのMT車が運転可能な方) ・59歳以下（例外事由1号、60歳定年制のため） ※未経験・ブランクOK！家族手当・制服貸与・資格取得補助あり 【こんな方は歓迎します】 ・土日祝にしっかり働いて稼ぎたい方 ・誠実、真面目に業務に取り組める方 ・安定した大手グループで長く活躍したい方 ・土日祝日勤務できる方優遇！ ※未経験・ブランクがある方でもご安心ください！ まずは先輩の横に乗る「同乗研修」からスタートし 自信を持ってから独り立ちしていただきます。

求める人材: ・しゃべるのが好き、笑わせるのが得意 ・楽しく働きながらスキルアップしたい ・人と関わるのが好き、ノリがいいって言われる ・将来はリーダーや責任者になってみたい ・SNSが得意で、発信するのが好き ・明るくポジティブに仕事を楽しみたい ・20代で成長したい、チャンスをつかみたい

求める人材: 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ ・店長としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・調理経験者／料理人として腕を磨きたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・U/IターンOK／経験不問／無資格OK

求める人材: ＼20代・30代スタッフ活躍中！／ 経験・資格は問いません◎ 未経験からエステティシャンに挑戦したい方も歓迎します♪ 【こんな方にピッタリ】 ・人と接することや、身体を動かすことが好きな方 ・美容や健康に興味がある ・美容の仕事に挑戦したい ・未経験から専門スキルを身につけたい ・人と接することが好き ・誰かの“キレイ”をサポートしたい ・頑張りをしっかり評価してほしい ・仕事もプライベートも大切にしたい 接客・販売・営業・受付・エステ・整体・ リラクゼーションなど、 人と関わる仕事の経験も活かせます♪ 「美容が好き」を仕事にしたい方、 未経験から新しいキャリアをスタートしたい方も大歓迎です◎

求める人材: 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ ・店長としての技術や知識を身につけたいと思っている人 ・自分のお店を持ちたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・お客様を楽しませることにやりがいを感じる方 他にも ・U/IターンOK／経験不問／無資格OK

求めている人材 【求める人物像】 スキルや経験のリストをお伝えする前に、私たちが大切にしている「考え方・姿勢」を先にお伝えします。 このポジションで活躍される方は、次のような姿勢をお持ちの方だと考えています。 ■ これまで積み上げてきた人事経験を、より広い組織で活かしたいという前向きな意欲 ■ 経営と並走しながら、本気で組織をつくる仕事をしてみたいという挑戦心 ■ 生成AI時代の新しい人事のかたちを、自分の手でつくっていきたいという好奇心 ■ お金やタイトル以上に、本気で打ち込める場所を探したいという軸 ■ 採用・組織・文化を横断して動かしたいという視野の広さ ■ 直球な対話文化を、組織を前進させる力に変えていける対人力 ■ 周囲と前向きにコミュニケーションを取り、組織にもポジティブな影響を与えていける姿勢 これまで積み上げてきた経験に自信をお持ちの方、そしてそれを「次の挑戦」に投じたい方を、心から歓迎します。 【私たちが大切にしているのは「年数」ではなく「中身」】 人事採用において、企画から実行までを自走しきった経験と、組織を動かしてきた手応えをお持ちの方を歓迎します。 「経験年数」ではなく、ご自身がこれまでどんな採用課題・組織課題を乗り越え、どんなスキル・考え方・対人力を積み上げてきたかという「中身」を大切にしたいと考えています。 なお、現在ご就業中の方も、現在ご就業されていない方も、同じように歓迎いたします。「これまで何を積み上げてきたか」「これから何にチャレンジしたいか」を中心にお伺いしたいと考えています。 【必須要件】 ■ 人事採用を通じて培ってきたスキルと姿勢 ・中途採用を主軸に、母集団形成、面接設計、エージェント折衝、オンボーディングまで一通りを自走できるスキル ・採用戦略の企画〜実行までを担い切った経験 ・「自分が責任者として動いた」と言える実績と判断軸 ■ マネジメントを通じて培った経験 ・数名規模のチームマネジメント経験 ・育成、評価、1on1の運用経験 ・メンバーの強みを引き出してきた手応え ■ 拠点横断・リモート混在チームを束ねた経験 ・複数拠点、リモートワーク混在の組織での人事運営経験 ■ 環境の変化をキャッチアップする姿勢 ・採用関連ツール、HRテック、クラウドサービスを使いこなせる ・生成AIを採用業務に取り入れ、自分自身の生産性を最大化することに前向きな方 ・新しい仕組みを「自分から触りに行ける」方 【歓迎要件】 ■ 労務・制度設計の素養 ・人事制度、評価制度の設計、運用経験 ・労務手続き、就業規則改定の経験 ■ 組織再編に関わった人事経験 ・会社分割、合併、事業譲渡などの組織再編プロジェクトでの人事対応経験 ■ 中小・スタートアップでの少人数人事経験 ・少人数の人事を一人で回した経験 ・成長フェーズの企業で人事制度をゼロから構築した経験 ■ 経営層と直接議論し、組織課題を解いた経験 ・経営会議での人事レポーティング ・経営層との人事戦略共創の経験 【こんな方に向いています】 ■ これまでの経験を、より広い舞台で発揮したい方 ■ 大手の分業された採用ではなく、採用×組織×文化を横断して関わりたい方 ■ 経営と並走しながら、人事として組織そのものを動かしたい方 ■ 仕組み化が好きで、変化やあいまいさを楽しめる方 ■ 直球で前向きな対話文化の中で、要として対人力を発揮できる方 ■ 自分でも手を動かすプレイング比率を厭わない方 ■ 生成AIを活用して採用業務そのものを進化させたい方 ■ 仕事に前向きに向き合い、組織にもポジティブな影響を与えていける方 【こんな方は合わないかもしれません】 ■ 現状への不満が転職動機の中心にある方 （私たちは「次に何をつくりたいか」という前向きな動機を大切にしているため） ■ 大手企業の分業された採用業務しか経験がない方 ■ 整った仕組みの中だけで運用していきたい方 ■ 自分で手を動かすことに抵抗がある方 ■ IT・AIへの強い抵抗感をお持ちの方 ■ 年功序列的な組織を好まれる方 ■ 直接的なフィードバックを前向きに受け止めることが難しい方 【選考でお伝えしたいこと】 当社は「思い出をつくる人々をテクノロジーで支える」というミッションのもと、宿泊・飲食・美容・旅行といったサービス業の現場DXに取り組んでいます。約60名の少数精鋭で3事業4拠点を運営しているため、人事採用責任者は経営の意思決定に直接関わる重要なポジションです。 繰り返しになりますが、私たちは経験年数ではなく、ご自身がこれまで何を乗り越え、どんなスキル・考え方・対人力を身につけてきたかを大切にお伺いしたいと思っています。 そして何より大切にしているのは、「前向きに、組織にも周囲にもポジティブな影響を与えていける方」と一緒に働きたいということです。お互いの未来が重なるかどうか、まずはカジュアル面談から、ゆっくりお話できれば嬉しいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆年数問わず、外食経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 和食やイタリアン、フレンチ出身者など、 これまでに多士済々なメンバーが活躍!! ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 「人と接するのが好き！」 その気持ちさえあれば大歓迎！ 【 こんな前職の方も活躍!! 】 俳優/モデル/CA/お笑い芸人/ラジオパーソナリティー など ※学歴不問！高卒OK ※女性スタッフも多数活躍中！ ※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など

求めている人材 ＜必須＞ 飲食店での調理経験 ＜歓迎＞ ✅「自分の料理で勝負したい」 という創作意欲のある方 ✅将来的に独立し、自分の城を 持ちたいという野心のある方 ✅技術だけでなく、店舗経営 （数字や集客）を学びたい方 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 スキルアップを目指している方や 新しい環境で頑張りたい方を歓迎！ 経験豊富なオーナーやスタッフが しっかりサポートしますので 安心して飛び込んできてください！

求めている人材 〇必須条件〇 特にありません！ 人柄＋意欲を重視した採用です！ 学歴は一切不問です！ 〇歓迎〇 ・法人営業経験者（特に建設、不動産、自動車小売業） ・現場職からの転職を考えている方 ・マネジメント職経験者 〇こんな方に向いています〇 元職人／現場経験のある方で新しい職種にチャレンジしたい方にはうってつけです！ 男女問わずご活躍いただける職場です！ ＊第二新卒・既卒・大学中退歓迎！ ＊高卒・中卒も歓迎！ ＊フリーター歓迎！ ＊面接後の即勤務も可能！

経験・資格 ★高卒以上の方 ★登録販売者の資格をお持ちの方 ※実務経験・業界経験不問 資格を取得してすぐでも応募可能です。 昨年12月試験合格者も歓迎！ 職歴や年齢問わずご応募ください。 ★九州エリアでの転勤可能な方 ※勤務先は希望を考慮いたしますのでご安心ください。(面接時にお伺いします) ※転勤先は基本的に九州エリアに限られます。 2年後には希望の勤務地に戻れるよう調整しています！ 借り上げ社宅や赴任手当などもご用意していますので安心して仕事をスタート出来る環境になっております！ (面接時に詳細のご説明をさせていただきます。) 転職回数、就業ブランクに関係なく応募可能です。 U・Iターン歓迎！Web面接も可能です。 平均勤続年数は11.1年と長く活躍する社員が多く安定して働きたい方も安心できる環境となっております。 弊社はえるぼし認定3段階目を取得！ 厚生労働省より、女性が働きやすい職場と認定を受けました！ 女性社員のキャリア支援を強化するなど女性活躍を推進する取り組みも行っております。

資格 【必須条件】 ◆学歴不問！ ◆飲食店や接客・サービス業でのマネジメント・リーダー経験 （店長・副店長・時間帯リーダー等）をお持ちの方 【歓迎条件】 ◆焼肉店・居酒屋・ファミレスなどでの店舗運営・マネジメント経験がある方 ◆数字（売上・FLコスト等）の管理や組織づくりにチャレンジしたい方 ◆将来エリアマネージャーや本部職を目指したい方 【こんな方にぴったりです】 ◆成果や頑張りがしっかり評価され、年収アップを目指せる環境で働きたい方 ◆指示待ちではなく自ら考え、情熱を持ってチームを牽引できる方 ◆急成長企業で自身のキャリアや組織の成長を共に楽しみたい方