完全週休2日制の10時11時の転職・求人情報

求めている人材 ⭐ 経営の根幹を支える仕事に挑戦したい方、歓迎！ これまでのリーダー経験や数値管理のスキルを活かして、キャリアアップしませんか。 【必須条件（応募条件）】 ✅ チームや組織での目標・数値管理の経験 ✅ チームの戦略や改善策を考え、実行した経験 ※上記を満たしていれば、学歴不問（高卒OK）、異業種からの転職・経営企画未経験でも大歓迎です！ 【こんな方にピッタリの環境です】 ・「経営の根幹に関わる仕事をしてみたい」という熱意のある方 ・リーダー、管理職、チームや部門の責任者などのマネジメント経験を活かし、次のステージへ進みたい方 ・数字をもとに現状を分析し、より良くするための戦略を考えるのが好きな方 ・会社の未来を創る組織づくりに、主体的に携わりたい方 ・20代～40代を中心に、成長意欲の高い方が活躍できる風土です 【歓迎するスキル】※必須ではありません ・何らかのプロジェクトリーダーやマネジメント経験 ・日商簿記検定などの資格（必須ではありません） ・会計や経営企画に関する知識を主体的に学んでいく意欲 【教育・研修体制】 ・1年目：先輩社員と同行し、予算管理や会議運営をOJTで習得。専門知識もイチから教えます。 ・2年目：習熟度に応じたフォローを受け、担当業務を段階的に拡大。 【キャリアプラン】 ・独り立ち後：中期経営計画の策定や予算管理、経営会議運営を担当 ・将来は会社全体の意思決定を支える経営陣のパートナーとして活躍可能です。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※職種・業界の経験は不問です。 ※学歴不問。第二新卒も歓迎します。 ＜こんな方を歓迎します＞ ✅ 手を動かして覚えるのが 好きな方 ✅ 道具や建物の仕組みに 興味がある方 ✅ 分からないことを その場で聞ける方 ✅ 図面と現場を見比べて 考えるのが面白いと思える方 ✅ 手に職をつけて長く働きたい方 ✅ チームワークを大切にできる方 配管の知識はゼロで大丈夫です。 元気だけ持って 飛び込んできてください◎

資格 【必須】大型免許・牽引免許 運送業経験・牽引経験 必須 運行管理者資格所持の方 歓迎 ドレージ業務に慣れた方は即戦力として活躍可能！

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可）※中山間地のため仕事・生活ともに車が不可欠 ・ワード、エクセル、パワーポイントの基本的な操作ができる方 ・SNSやWebサイト等を活用した情報発信ができる方 【歓迎するスキル・経験】 ・チラシ等のデザイン、グラフィックデザインができる方 ・Webサイトの更新ができる方 【求める人物像】 ・観光プロモーションや情報発信活動に意欲のある方 ※居住地要件有り 居住地要件の詳細は、葛尾村のＨＰを確認していただくか、担当者にご連絡のうえご確認ください。

資格 普通自動車免許（AT限定可） ＜下記の資格をお持ちの方尚可＞ ・危険物取扱者（乙種4類） ・大型自動車免許 ・小型移動式クレーン運転技能者 ・フォークリフト ※入社後、業務の取得状況に応じて資格取得も可能です（費用会社負担） 求める人物像 学歴不問、未経験者応募OK、UIJターン応募OK 特別な営業経験は不要です。 ＜下記経験のある方尚可＞ ・農業関連の営業 ・農業に関連するお仕事の経験や知識がある方 ※全く経験がない方でも大丈夫です 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 ※再雇用制度あり／上限65歳まで、勤務延長あり／上限70歳まで 定年制 一律60歳

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定不可） 【歓迎条件】 ・チェーンソーの使用経験 ・刈り払い機の使用経験 【このような方にぴったりです】 「将来を考えて、 長く安心して働ける安定した環境を選びたい」 という方に最適な職場です。 当社が手がけるのは、 大手電力会社などの送電線や通信線といった、 地域の暮らしになくてはならないインフラの維持管理（送電線伐採業務）です。景気の波に左右されにくい安定した受注基盤があり、グループ全体で100名規模の組織へと成長を続けています。高所作業車（リフト車）を使った安全最優先の体制を整えており、無理な肉体労働を強いることもありません。地域社会に貢献する確かなやりがいと、基盤の安定した会社で腰を据えて働く安心感の両方を手に入れられます。

求めている人材 【必須条件】 学歴不問です。 経験不問です。 指示された作業を正確に実行できる方。 新しい知識や技術を積極的に学ぶ意欲のある方。 チームで協力し、協調性を持って業務に取り組める方。 【歓迎条件】 湖西市・豊橋市在住の方歓迎です。 定時に退社し、ワークライフバランスを重視する方。 体力を使う屋外での作業経験をお持ちの方（スーパーの品出し、工場作業、倉庫作業など）。 農業や畜産関連の業務経験（農業高校出身者も含む）。 機械操作や設備のメンテナンス経験がある方。 スマートフォン操作に慣れている方。 【求める人物像】 豚の健康状態に細やかな気配りができる方。 畜産のプロフェッショナルを目指したい方。

求めている人材 ◆必須条件 ・不動産業営業経験 ・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者） ・賃貸不動産経営管理士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・エクセル・ワードの基本操作 ◆歓迎条件 ・不動産に関わる仕事がしたい方 ・宅地建物取引士の資格を活かしたい方 ◆こんな方に向いています ・お客様のニーズを的確に把握し、 最適な提案ができる方 ・オーナー様との良好な関係を 構築できるコミュニケーション能力のある方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ⭐経験者募集⭐ これまでの不動産業界での経験を 活かしていただける環境です！ ⭐宅建士や賃貸不動産経営管理士の 資格をお持ちの方は、その専門知識を 存分に発揮していただけます。 ⭐当社では、スキルや経験に応じた 能力給制度を採用しており、 あなたの頑張りをしっかりと評価いたします。 ぜひ一緒に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 学歴不問 経験不問 営業未経験歓迎 業界未経験歓迎 第二新卒歓迎・フリーターから 正社員を目指す方も歓迎 ■こんな経験がある人なら、 営業未経験でも歓迎します。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ たとえば、 ・部活でうまくいかず、練習方法を変えた ・仕事でミスをして、次からやり方を変えた ・アルバイトで最初はできなかった仕事を 覚えた ・人から教わったことを、 まず一度試してみた 営業の経験でなくて構いません。 私たちが知りたいのは、 「できなかったことを、 どうやってできるようにしたか」です。 ■未経験から始めた社員も活躍しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現在活躍している社員の中にも、 販売、飲食、配送、製造など、 営業とは違う仕事から転職した人がいます。 たとえば、前職が配送の社員。 入社当初は、「初対面のお客様と 何を話せばいいのか分からない」 という状態でした。 そこで先輩の話し方を見て、 ロープレで練習し、実際にやってみて、 うまくいかなかった部分を修正する。 それを繰り返しながら、 少しずつお客様との会話が続くようになり、 アポイントにつながる場面も 増えていきました。 最初から営業が得意だったわけでは ありません。できなかったことを、 一つずつできるようにしてきた。 だから私たちも、 「営業経験がないから無理」 とは考えていません。 ■こんな人と働きたいと思っています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・うまくいかなかった時に 「次は何を変えよう？」と考えられる ・分からないことを 「教えてください」と聞ける ・アドバイスされたことを、 まず一度試してみる ・すぐ結果が出なくても、 改善しながら続けられる 逆に、 「毎日同じ仕事を、 決められたやり方だけで進めたい」 「結果が出ない時も、 自分のやり方は変えたくない」 という方には、 合わない仕事かもしれません。

求めている人材 ▼ 必須条件（MUST） ───────────── ◎中型自動車第一種運転免許 ◎学歴不問・職歴不問 （現場作業は未経験歓迎） ◎夜間工事のシフトに対応できる方 （夜勤20:00〜5:00あり） ▼ 歓迎条件（WANT） ───────────── ◎準中型・大型免許をお持ちの方 ◎玉掛け技能講習修了、小型移動式 クレーン運転技能講習修了 ◎2級・1級土木施工管理技士、 管工事施工管理技士 ◎第二種・第一種電気工事士 ◎土木や現場作業に興味がある方 ◎機械操作やゲームが得意な方 ◎一生モノの技術と資格を 身につけたい方 ▼ 求める人物像 ────────────── ◎前日のうちに「明日の現場は 搬入路が狭いので、資材は 2回に分けて運びます」と 段取りを先に相談できる方 ◎道具の名前がわからない時に その場で先輩に聞ける、 素直な姿勢で学べる方 ◎運転も検査も施工もチームで 分担するため、仲間の作業を 見て動ける方 ◎安定した環境で長く 活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ＜必須資格＞ ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（運転経験があること） 下記いずれかの資格・ご経験がある方は児童指導員としてご勤務することができます ・幼稚園教諭 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高校教諭 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・大学卒業（心理学・社会福祉学・教育学・社会学） ・高校をご卒業の方で、児童福祉事業等の実務経験2年以上の方 ・中学をご卒業の方で、児童福祉事業等の実務経験3年以上の方 ・児童福祉事業等の実務経験2年以上の保育士

求めている人材 ☆業界・職種未経験の方歓迎！ ☆学歴不問 【必須条件】 ・基本的なPCスキルをお持ちの方 ・バー経験やドリンカーのご経験がある方 【歓迎条件】 ・必要な知識やスキルを積極的・自主的に学ぶ姿勢を心がけられる方 ・ホウ・レン・ソウをするなどコミュニケーションを大切にできる方 ・相手の立場に立って、誠実に対応できる方

求めている人材 20代・30代・40代まで幅広く活躍中！ 同業種からの転職・有資格者大歓迎！もちろん未経験も歓迎！ ハローワークでお仕事探し中の方も、ぜひご応募ください。 【必須条件】 ＊高卒以上 ＊35歳未満の方 ＊裸眼または矯正視力が｢両眼1.0以上｣ および ｢両眼の色が正しく識別できる｣こと ＊聴力が｢社内規定｣に該当すること 【こんな方が活躍中】 ・鉄道業界での乗務経験者（車掌・運転士など） ・「動力車操縦者運転免許」などの有資格者 ・サービス業や営業職などで培った安全意識・対人スキルをお持ちの方 ・未経験から国家資格を取得し、手に職をつけた方も多数活躍中！ 【こんな方におすすめ】 ・これまでの鉄道業務の経験を活かし、より待遇の良い環境で働きたい方 ・一生モノの国家資格を手に、安定して働きたい未経験の方 ・社会貢献性の高い仕事や、地域に密着した仕事がしたい方 ・ルールを厳守し、プロの運転士として長く働いていただける方 ・ワークライフバランスを大切に、福利厚生が整った企業で働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（社内キャリア形成を図るため））

求める人材: 店長・副店長・店舗責任者・リーダーなど、マネジメント経験をお持ちの方を歓迎します。 カフェ・レストラン・居酒屋・ホテル・ファミリーレストランなど、業態は問いません。 【活かせる経験】 ・店長や店舗責任者としての実務経験 ・売上、原価、人件費などの数値管理 ・シフト作成やスタッフの採用、教育 ・店舗オペレーションの改善や企画提案 ・新店舗の立ち上げ、新規出店の経験 【こんな方を歓迎します】 ・明確な評価制度のもとで収入を上げたい ・店舗拡大に伴う新たなポストを狙いたい ・店長から複数店舗マネージャーを目指したい ・人を育ててチームで店舗を成長させたい ・培った経験をもとに経営スキルを学びたい ・将来は自分のお店を持って独立したい 私たちが求めているのは、人事評価制度を通じて成果をしっかりと収入やキャリアに反映させ、会社と一緒に成長していける方です。 「人を育て、数字を見て、店舗を成長させられる人」 からのご応募をお待ちしています。

資格・経験 40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)

求めている人材 学歴不問・経験不問 飲食未経験の方を大歓迎 ＜こんな方は即戦力！＞ 経験者の月給40万円スタートも可！ ・カフェ・居酒屋・レストラン等の経験者 ・保育園や介護施設、社員食堂などでの 厨房・給食調理経験がある方 ・小売販売店や商業施設等で 店長やマネジメント経験のある方 【入社後のキャリアプランについて (一例です)】 ＜入社から3ヶ月＞ 業務を学びトライします！ 研修後に店舗配属され、店舗業務を行います。 ＜入社約1年後＞ 店舗運営の一部をお任せします! 社内承認を経て「主任」へ昇格し、 通常業務に加えて備品・食品の発注や レジの開け締め、時間帯責任者として 店舗運営の一部を行います。 ＜入社約3年後＞スタッフへの指導 社内承認を経て「副店長」へ昇格し、スタッフへの指導や シフト調整、在庫管理・発注指示等もお任せします。 ＜入社約4年後＞店舗運営・全体マネジメント 社内承認を経て「店長」へ昇格し、自店舗の数字管理や 業績向上・スタッフ育成に向けての改善点の模索等の 全体マネジメントを行い、グループ内の幹部候補となります。 ＜入社約7年後＞各店舗統括する会社幹部 エリアマネジャーとして複数店舗の管理・運営を行っていただきます。 ＊上記は一例であり、一般社員として長く勤務する道もあります。 どの職域においても完全週休2日・ 有給休暇が取りやすい環境を整えておりますので、ご安心ください！

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、パソコン操作できる方（文字入力程度） 年齢 40歳未満の方（例外3） （例外事由3号イ）長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限

求めている人材 ＜あてはまる方、大歓迎！＞ ●体操、その他スポーツ経験者歓迎！ ●子どもが好き、人と接することが好きな方 ●体を動かすことが好きな方 ●昔、体操を習っていた方 ●逆上がり、前転・後転、壁倒立などができる方 ●教員、保育士、指導者を志望する方も活躍中！ フィットネスやピラティス、 スポーツジムなどのインストラクターとして 働いたことがある方も大歓迎です♪ ━━━━━━━━━━━━━ 中途入社Aさんに聞いた！ HOSを選んだ理由とは！？ ━━━━━━━━━━━━━ Q.応募の決め手となった理由は？ A.同業種で最も福利厚生が充実していたことと、 施設の規模が大きく、もし自分が社員ではなく 会員として通うなら絶対ここが良いと感じたからです。 Q.入社して良かった点は？ A.困ったときに上司が親身になって 相談に乗ってくださったことが 一番良かったと感じております。 年齢の近い社員もたくさんいて 話しやすく、しっかりとした評価基準が 設けられていて分かりやすいことです。

求めている人材 ＜必須条件＞ ・4年制大学卒業以上 ・35歳未満の方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜こんな方を歓迎します＞ ・経理業務にご経験がある方優遇 ・地域社会や人々の健康に貢献したい方 ・デスクワークだけでなく、 体を動かす仕事や人との対話も楽しみたい方 ・チームワークや協調性を大切にできる方 ・安定した環境で、新しいキャリアに挑戦したい方 「医療の知識がない」 「特別な資格がない」 という方も大歓迎です。 大切なのは「やってみたい」 「学びたい」という意欲。 あなたの挑戦を全力でサポートします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅高校卒業以上 ✅普通自動車運転免許 ＜歓迎条件＞ ・大型免許・中型免許をお持ちの方 ・PCの基本的な操作ができる方 ・接客・受付・配送・送迎・現場作業などの経験がある方 ⭐こんなあなたを、お待ちしています！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・普通自動車免許を活かして、専門性を身につけたい方 ・未経験から大型免許の取得に挑戦したい方 ・車の運転だけでなく、人と関わる仕事もしたい方 ・チームで協力して仕事を進めることが好きな方 ・体を動かす仕事や、屋外の現場にも前向きに取り組める方 ・地域の人々の役に立つ仕事がしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 児童指導員の任用資格をお持ちの方に限ります。 （例） ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童福祉事業での実務経験（2年以上） など ※放課後等デイサービス未経験でも構いません。 実務経験の年数は問いません。 ブランクのある方や、経験が浅い方も歓迎します。 以下のような方に向いています ・子どもと関わることが好きな方 ・一人ひとりに寄り添った支援をしたい方 ・落ち着いた環境で働きたい方

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK

資格 〈応募条件〉 ◆自動車整備の実務経験がある方 メーカー・ディーラー・整備工場などでの経験を活かせます。 バス・大型車の整備経験は問いません。 ◆普通自動車運転免許（AT限定可）取得後3年以上経過している方 ※整備を終えた車両の回送・異常確認に必要な大型一種免許を取得するため。 ※教習所での大型一種免許取得費用全額支給（規程あり）。 ◆学歴不問。第二新卒の方、遠方からの応募も歓迎します。 〈歓迎する資格〉※必須ではありません ◇自動車整備士3級または2級 ◇大型一種免許 ◇危険物取扱者乙4種 〈こんな方にぴったり〉 ■自動車整備の経験を活かして、大型車・バスの整備技術を磨きたい方 ■自社車両の整備に、計画的に取り組みたい方 ■チームで協力しながら、安全で完成度の高い整備を行いたい方 ■仕事と家族・趣味の時間を両立したい方 バス特有の装置については入社後に学べます。 経験を活かしながら資格取得や技術向上を目指し、キャリアを広げていけます。

求めている人材 ◆必須条件 ・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者） ・不動産業営業経験がある方 ◆歓迎条件 ・賃貸不動産経営管理士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・エクセル・ワードの基本操作 ◆こんな方に向いています ・お客様のニーズを的確に把握し、 最適な提案ができる方 ・オーナー様との良好な関係を 構築できるコミュニケーション能力のある方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ⭐経験者募集⭐ これまでの不動産業界での経験を 活かしていただける環境です！ ⭐宅建士や賃貸不動産経営管理士の 資格をお持ちの方は、その専門知識を 存分に発揮していただけます。 ⭐当社では、スキルや経験に応じた 能力給制度を採用しており、 あなたの頑張りをしっかりと評価いたします。 ぜひ一緒に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【 必須条件 】 建築に関わる施工経験のある方（年数不問） ＼経験者・有資格者／ ＼ 前職給を保証 ／ 一級・二級土木施工管理技士 一級・二級建築施工管理技士 一級・二級管工事施工管理技士 一級・二級舗装施工管理技術者 一級・二級建築士 上記資格をお持ちの方は、または同等の実務経験者の方は、前職給（年収）を保証いたします。「転職して年収アップしたい」という方はぜひご相談だけでもどうぞ。年齢制限なし、書類選考なしで全員面接いたします。

求める人材: ＼学歴不問！／ 「現場のことは誰よりも分かっている。次は、その経験を後輩の育成や店舗の数字づくりに使いたい」——そんな方をお待ちしています。1925年創業、社員70名の規模だからこそ、裁量を持って動ける環境があります。 【応募条件】 ✅バイクの整備経験が3年以上ある方 （オイル交換、タイヤ交換、洗車ができる方） ✅チームをまとめた経験・新人育成経験・マネジメント経験いずれかがある方 ✅普通自動車運転免許 ✅普通二輪免許 ✅二輪自動車整備士資格 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・チームを牽引し、後輩を育てることにやりがいを感じる ・現場の数字（工賃・利益・在庫）に責任を持って向き合いたい ・裁量を持って自分の判断で店舗を動かしたい ・将来的に複数店舗のマネジメントも見据えたキャリアを歩みたい ・整備の実務経験を土台に、次のステージに進みたい ・現場の意見を大切にしてくれる会社で働きたい ・バイクが好きで、その知識を後輩にも伝えたい

求めている人材 ◆必須条件 ・不動産業営業経験 ・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者） ・賃貸不動産経営管理士 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・エクセル・ワードの基本操作 ◆歓迎条件 ・不動産に関わる仕事がしたい方 ・宅地建物取引士の資格を活かしたい方 ◆こんな方に向いています ・お客様のニーズを的確に把握し、 最適な提案ができる方 ・オーナー様との良好な関係を 構築できるコミュニケーション能力のある方 ・責任感を持って業務に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ⭐経験者募集⭐ これまでの不動産業界での経験を 活かしていただける環境です！ ⭐宅建士や賃貸不動産経営管理士の 資格をお持ちの方は、その専門知識を 存分に発揮していただけます。 ⭐当社では、スキルや経験に応じた 能力給制度を採用しており、 あなたの頑張りをしっかりと評価いたします。 ぜひ一緒に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ■大学院・大学・高専・短大・ 専修学校・高校卒以上 ■自動車免許 ■顧客接点職（営業・サービス等） 経験者 ＜歓迎条件＞ ■お客様への寄り添いや、丁寧で 落ち着いた対応ができる方 ■人と接することが好きな方 ■チームで協力して働くことが 得意な方 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・接客や営業など、お客様と 向き合う仕事の経験がある方 ・人生の大切な場面に寄り添い、 サポートすることにやりがいを 感じられる方 ・落ち着いた雰囲気で丁寧な 対応ができる方 ・チームで協力しながら業務を 進めることが好きな方 ・金沢市で腰を据えて長く働きたい と考えている方 チームで業務を行うため、 わからないことがあってもすぐに 解決できます。先輩スタッフが 丁寧にサポートしますので、 葬祭業界未経験の方も安心して ご応募ください。

求めている人材 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイクや二輪業界に興味がある方 ▶︎二輪車や自動車の運転免許をお持ちの方 ▶︎店長・店舗責任者を目指す意欲がある方 ▶︎社会人としての基本的なマナーがある方 ▶︎お客様の話を丁寧に聞ける方 ▶︎スタッフと協力して仕事を進められる方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎営業・販売・接客の経験 ▶︎店長・副店長・リーダーの経験 ▶︎スタッフの教育・育成経験 ▶︎売上管理や在庫管理の経験 ▶︎バイクショップや自動車業界での経験 ▶︎大型自動二輪免許 ▶整備士有資格者優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク好きを仕事にしたい ▶︎自分のアイデアで店舗を動かしたい ▶︎地域性を考え、販売戦略を工夫したい ▶︎年齢や役職に関係なく、 相手を尊重して接することができる ▶︎プレイヤーとして現場にも立ち続けたい ▶︎仲間の成長を自分のことのように喜べる

求めている人材 • 学歴・経験・資格・前職不問！未経験OK • 普通自動車免許（AT限定可） ✅こんな方を歓迎します • 地元で長く働きたい • 手に職をつけたい • チームワークが好き ✅異業種からの転職大歓迎！ • メーカー • 接客・販売業 • サービス業 • ドライバー • 職人さん • 漁業、農業、林業、兼業の方も • 介護・医療・教育 など ✅生活リズムが整う働き方に！ • 脱交替勤務・脱夜勤 • シフト勤務から固定の日勤スタイルへ …………………………… 「自分の時間」たっぷり …………………………… 有給休暇が取りやすく、 子どもの行事や家族との時間を優先OK。 夏祭りや地域イベントにも無理なく参加しています。 仕事と暮らしのバランスを大切にしながら、 自分らしく働ける――そんな温かい社風です。 直江津駅近くの通いやすい新拠点を、 あなたの新しい居場所にしてください。 希望により、柿崎地区の本社勤務もOKです。 ✅ 17時にはほとんど全員が定時退社 ✅ 夜勤なし・土日祝休み ✅ 年間休日120日 ✅ 休日出勤はほぼなし ✅ 有休平均取得年12日 ✅ 年3回の長期休暇 ✅ プライベート時間たっぷり ✅ 冬は雪かきをしてから出勤 ✅ 冬季は実働時間を30分短く設定 ✅「お互いさま」の雰囲気あり

求めている人材 飲食業界での実務経験があればOK！ 旅館での勤務経験や、 管理職としての経験は問いません。 初めてリーダーに挑戦する方も歓迎！ ＜必須条件＞ ✅調理または食事提供の実務経験 └飲食店・ホテル・旅館・給食など ＜歓迎条件＞ ⏩新人スタッフの指導・教育経験 ⏩チームの取りまとめ・作業分担経験 ⏩シフト作成・発注・在庫管理経験 ⏩衛生管理に関する実務経験 ⏩店長・副店長・料理長などの経験 ※いずれも必須ではありません。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎お客様や仲間を大切にできる ◎周囲と相談・協力して働ける ◎ミスや困りごとを報告・相談できる ◎アドバイスを業務改善に活かせる ◎スタッフの育成に取り組みたい ◎経験を活かしてリーダーに挑戦したい ★リーダー未経験の方も歓迎！ 現場での経験を活かしながら、 チームづくりに携われるお仕事です！ ★面接では、これまでの仕事内容や 周囲と協力して取り組んだ経験を お聞かせください！ ✨活かせる経験 飲食店／レストラン／ホテル／旅館 給食施設／調理／調理補助／盛り付け 料理提供／接客／ホールスタッフ 食材管理／在庫管理／発注業務 衛生管理／シフト作成／スタッフ教育 新人指導／チームリーダー／店舗運営 店長／副店長／料理長／副料理長など 【業務に必要な日本語能力】 ■日本語能力試験N2以上 （JLPT N2 or higher is required to apply for this position.） ■日本語を使用する職場での Word・Excel操作やメール対応経験 （Experience using Word, Excel and email in a Japanese-speaking workplace is required.）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・調理の実務経験 和食・洋食・中華 いずれのご経験も歓迎します ・普通自動車免許 ※駒ヶ根市は公共交通機関が 限られるため、 通勤に必要となります ＜歓迎条件＞ ・ホテル・旅館・宴会場でのご経験 ・フレンチ／コース料理のご経験 ・バイキング・大量調理のご経験 ・「唎酒師」「ソムリエ」等の 資格をお持ちの方 ・地域の食に興味のある方 ・I・Uターンをご検討中の方 ＜このポジションが向かない方＞ 恐れ入りますが、 調理のご経験が全くない方は、 今回の募集ではお力を 発揮いただくのが難しい状況です。 新しい料理長のもとで、 厨房の中核を 担っていただく募集のためです。 調理の学校にご在学中の方は、 卒業後にあらためて ご検討いただけますと幸いです。 ＜キャリアについて＞ 将来的にスーシェフ・副料理長として 厨房をまとめる立場を 目指していただけるポジションです。

必要資格・経験 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ 〇配管技能士 〇各種溶接技術資格者 〇各種建設機械運転技能者 〇配管経験5年以上 ※18歳未満の方は22:00～翌5:00の勤務はありません

求める人材: 《必須要件》 * 第一種運転免許普通自動車 * 経験不問・学歴不問！ * 未経験者・第二新卒者歓迎 《歓迎する資格・経験》 * 営業経験（業界不問） * 接客や販売・サービス業経験 * 宅地建物取引士の資格 * 二級建築士の資格 * インテリアコーディネーター 《求める人物像・前職例》 * 家電量販店、ホテルマン、インストラクター、飲食店スタッフなどの接客・サービス経験者 * 直近入社者の約7〜8割が未経験スタート！未経験から挑戦したい方 * 聞き上手な姿勢を仕事に活かしたい方 * 安心の反響営業で働きたい方 * 丁寧な対話を大切にできる方 * チームワークを大切にできる方 《仕事の流れと目指す姿》 まずはメールチェックやチームミーティングから スタート。 ご来場いただいたお客様への丁寧なヒアリングや プランのご提示、 Web問い合わせへの提案準備を行います。 午後はアポイントのあるお客様との打ち合わせで 間取りや予算の希望を伺います。 夕方以降はお客様のご要望をもとに 社内の設計士や施工管理と間取りの実現性を 相談しながら社内調整を進行。テレアポや 飛び込みのない反響営業だからこそ、 お客様の理想にじっくりと寄り添う誠実な提案に 集中できます。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ■営業経験がある方 ■接客・サービス業の経験がある方 ■人と接することが好きな方 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・相手に寄り添い、敬意を持って 対応できる方 ・周囲と連携し臨機応変な対応が できる方 ・人の気持ちに寄り添うことを 大切にできる方 ・お客様の思い出話をじっくりと 伺える方 ・未経験から新しいことに チャレンジしたい方 急な出来事で戸惑っている お客様も多くいらっしゃいます。 そんなお客様に寄り添い、 最高のお見送りをプランニング できる方を歓迎します。 ノルマはありませんので、 営業経験がない方も安心して ご応募ください。

求めている人材 - １．未経験者の場合 25歳以下の方 例外事由3号のイ、長期キャリア形成のため ☆☆下記1つでも当てはまる方大歓迎☆☆ ・未経験から安定した仕事に就きたい方 ・ワークライフバランスを整えたい方 ・充実した待遇、福利厚生を求めている方 ＜下記資格所持者は優遇＞ 第二種電気工事士以上の資格 上記資格は必須ではございません。 未経験でもお気軽にご応募ください。 - ２．経験者の場合 年齢不問 ★★以下経験をお持ちの方★★ →工場等での現場経験がある方。 →電気工事・電気メンテナンス・回転機 メンテナンスのいずれかの経験をお持 ちの方。 - 年齢の条件と理由：あり（ 例外事由3号のイ：25歳以下 （長期勤続によるキャリア形成のため） ※上記経験をお持ちの方は年齢不問です）

求めている人材 ＜必須＞ 児童指導員任用資格をお持ちの方／保育士資格をお持ちの方 経験年数不問 もしくは児童指導員としての経験が2年以上ある方 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊前職や経験年数は一切不問 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【安心のサポート体制あり】 基本的業務をまとめたマニュアルをご用意！ 入社後は座学研修と現場フォローを組み合わせ、 慣れるまで3ヶ月程度継続して丁寧にサポートします。 経験が浅い方やブランクがある方も 安心して復職・活躍できる環境です！

資格 〈応募条件〉 ◆自動車整備の実務経験がある方 メーカー・ディーラー・整備工場などでの経験を活かせます。 バス・大型車の整備経験は問いません。 ◆普通自動車運転免許（AT限定可）取得後3年以上経過している方 ※整備を終えた車両の回送・異常確認に必要な大型一種免許を取得するため。 ※教習所での大型一種免許取得費用全額支給（規程あり）。 ◆学歴不問。第二新卒の方、遠方からの応募も歓迎します。 〈歓迎する資格〉※必須ではありません ◇自動車整備士3級または2級 ◇大型一種免許 ◇危険物取扱者乙4種 〈こんな方にぴったり〉 ■自動車整備の経験を活かして、大型車・バスの整備技術を磨きたい方 ■自社車両の整備に、計画的に取り組みたい方 ■チームで協力しながら、安全で完成度の高い整備を行いたい方 ■仕事と家族・趣味の時間を両立したい方 バス特有の装置については入社後に学べます。 経験を活かしながら資格取得や技術向上を目指し、キャリアを広げていけます。

求める人材: ＼学歴不問！／ 「現場のことは誰よりも分かっている。次は、その経験を後輩の育成や店舗の数字づくりに使いたい」——そんな方をお待ちしています。1925年創業、社員70名の規模だからこそ、裁量を持って動ける環境があります。 【応募条件】 ✅バイクの整備経験が3年以上ある方 （オイル交換、タイヤ交換、洗車ができる方） ✅チームをまとめた経験・新人育成経験・マネジメント経験いずれかがある方 ✅普通自動車運転免許 ✅普通二輪免許 ✅二輪自動車整備士資格 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・チームを牽引し、後輩を育てることにやりがいを感じる ・現場の数字（工賃・利益・在庫）に責任を持って向き合いたい ・裁量を持って自分の判断で店舗を動かしたい ・将来的に複数店舗のマネジメントも見据えたキャリアを歩みたい ・整備の実務経験を土台に、次のステージに進みたい ・現場の意見を大切にしてくれる会社で働きたい ・バイクが好きで、その知識を後輩にも伝えたい

求めている人材 ＼実務未経験歓迎・ブランクOK！／ 放課後等デイサービスが初めての方も大歓迎！ 無資格の方もOK！(下記条件あり) 【必須資格】 ✅普通自動車免許（AT限定可） ＋ ✅児童福祉事業所での6か月以上の実務経験 もしくは ✅教員免許を保有している方 【歓迎資格】 ✅児童指導員任用資格 ＊以下のご経験をお持ちの方もご応募ください！✨ 例：『裁量を持って働きながら、今よりいい待遇のところ探してませんか？』 ・社会福祉士の資格保有者 ・精神保健福祉士の方 『実はその学歴が＜国家資格同等の価値＞になるんです！』 ・大学で社会福祉・心理・ 教育・社会学系を修めた方 『大規模行事の準備や毎日の抱っこなど体力的な負担を極力減らして、子どもとじっくり向き合える環境です！』 ・児童福祉事業で一定期間の実務経験がある方 （認可保育園や学童などで子どもの見守りに 関わっていた方など）

求めている人材 45歳以下の方 例外事由3号のイ、長期キャリア形成のため ☆☆下記1つでも当てはまる方大歓迎☆☆ ・未経験から安定した仕事に就きたい方 ・ワークライフバランスを整えたい方 ・充実した待遇、福利厚生を求めている方 ＜下記資格所持者は優遇＞ 第二種電気工事士以上の資格 上記資格は必須ではございません。 未経験でもお気軽にご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ：45歳以下 （長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 *【必須】* ・普通自動車運転免許（AT限定可） *【歓迎】* ・施工管理の経験(工種問わず） ・プラントの設備保全/保守点検の経験 ・土木・建築等 施工管理の経験 ・UIターンでの転職を検討されている方 ・現在、群馬県安中市・高崎市エリアのプラントで勤務されており転職を希望されている方 *【他にも活かせる資格・経験など】* ・建築施工管理技士電気工事士 ・建設機械施工技士 ・土木施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ほか、一級建築士、技術士など 建設業に関わる資格やご経験、 産業系、化学系、環境系の知識も活かせます。 ※学歴不問です！

求めている人材 ┏━━━━━┓ ❖ 求める人材 ┗━━━━━┛ ❖ 応募資格 [1] 理学療法士の資格をお持ちの方 [2] 普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※利用者様の送迎業務があるため [3] Word・Excelなどの簡単なパソコン入力ができる方 [4] 経験・学歴不問 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 [1] 通所介護サービスのご経験がある方 [2] 送迎業務のご経験がある方 ❖ 応募しやすい条件も揃っています ・年齢不問 ・ブランクOK ・Uターン／Iターン歓迎 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ❖ こんな方に向いています ・専門技術だけでなく、ご利用者様の生活背景やお気持ちまで踏まえて支援したい方 ・ご利用者様お一人おひとりに、想いを持って向き合える方 ・人と関わることが好きで、周囲と協力しながら素直に学べる方 ❖ 一方で、こんな方には合わないかもしれません 当施設では、個別リハビリだけでなく、送迎や記録、他職種との連携もチームで担当します。 そのため、理学療法士としてリハビリ業務だけを担当したい方には、仕事の範囲が広いと感じられる可能性があります。 私たちがなぜこの姿勢を大切にしているのか。 続いて、仕事をするうえで大切にしている価値観をお伝えします。 後悔のない選択のために、共感できるかご確認ください。 ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ (1) 事業への想い 私たちは事業を広げることを目的に歩んできたのではありません。 地域に必要とされ、人の役に立ち続けるために、時代とともに進化してきました。 社名の「十福（トーフク）」には、感謝を込めて両手を合わせた「十」と、幸福の「福」という意味があります。 「感謝」と「祈り」の経営という創業の精神が込められています。 目指すのは、利益だけではなく、より多くの方に喜んでいただくこと。 お客様の幸せが働く人の幸せにつながり、幸せな社会をつくると考えています。 ───── (2) 仕事へのスタンスや個人の裁量 大切にしているのは、「十福」への共感と、人生の大先輩を敬って護る「敬護」の実践です。 業務や資格の枠だけで判断せず、「目の前のご利用者様のためになるか」を基準に考え、行動する姿勢を大切にしています。 ───── (3) 組織の価値観 私たちは、感謝を言葉と行動で伝えることを大切にしています。判断基準は、損得ではなく、「誰のためになるか」です。 合言葉は「あい」。 助けあい、語りあい、尊重しあい、学びあい、励ましあい、支えあう。 そんな関係が、働く人の人生も豊かにすると考えています。 共感いただける方は、ぜひお気軽にご応募ください。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ＼コンパスウォークで働く、リアルな価値をお伝えします／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖「救いたい人を救えない」を、終わりにできる ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ これは、病院からこの仕事へ移った、日髙(部長)の実体験です。 病院時代、担当外の患者様から相談を受けることがありました。 リハビリが必要だと分かっていても、医師の指示がなければ提供できません。 計画の途中でも、病床の都合で退院が決まり、その後を見届けられないこともありました。 「救いたいと思った人を、救えない」。 そのもどかしさが、この事業へ移った理由です。 デイサービスでは、退院後の暮らしに継続して関わりながら、目の前の困りごとに向き合えます。 一律のやり方に縛られず、どう関わり、どう支えるかを考え、自分の専門性や提案を支援へ生かせます。 「もっとその人の生活に寄り添いたい」 「専門性を生かして、目の前の人の役に立ちたい」 その想いを、仕事にできる場所です。 ＼まだまだあります！／ ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「トーフク」！ 当社の理学療法士として働く5つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶ レクはしません。個別リハビリに専念できます】 「デイサービスに移ると、理学療法士としての腕が鈍るのでは」。 そう心配される方は、少なくありません。 当社は歩行訓練特化型です。集団体操やレクリエーションは行いません。 10分の個別リハビリを、午前・午後で最大10名ずつ。 歩行の評価も、プログラムの組み立ても、あなたの専門性がそのまま仕事になります。 ⭐【❷ 最後まで、自分の判断で関わり続けられます】 病院では、リハビリの対象は医師の指示で決まります。 目の前に困っている方がいても、指示がなければ手を出せない。 自分の計画の途中で退院が決まり、その後を知ることもできない。 ここでは、その壁がありません。 困っている方には、その場で手を伸ばせます。 そして退院後の暮らしを、何年も続けて見届けられます。 ⭐【❸ スタートの額も、その先の伸びも明確です】 月給290,000円〜368,000円、 昇給は月3,000円〜20,000円の実績があります。 さらに、店舗の評価に応じたインセンティブが年2回と、決算賞与もあります。 「数年働いても給与が変わらない」という悩みとは、無縁の環境です。 ⭐【❹ 管理者を目指せるポストがあります】 年功序列で上が詰まっていて、昇格の順番が回ってこない——。 当社は違います。 管理者のポストには空きがあり、事業拡大にともなって新しいポジションも生まれます。 「生まれ育った地元でコンパスウォークをやりたい」。 そう話したスタッフのために、実際に地元へ出店し、そのスタッフが管理者として店舗を任されています。 一人ひとりの夢を、会社として応援します。 ⭐【❺ 土日休み・夜勤なし。家族との予定も立てやすい】 365日体制の職場では、家族と予定を合わせるのも一苦労です。 当社は土日休み、夜勤なしの日勤のみ（8:30〜17:30）。残業は月平均10時間程度です。 チームでカバーするので、お子様の急な発熱など、突然のお休みにも対応できる体制があります。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ＼運営会社について／ ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ トーフクならではの3つの強み ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐❶約50年かけて築いた総合力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 寝具事業から始まり、福祉用具のレンタル・販売、住宅改修、福祉有償運送へとサービスを広げてきました。利用者様の課題に気づいた際も、他社を紹介して終わらず、自社のサービスで解決までつなげられます。 約50年の安定基盤を持ちながら、地域のニーズに合わせて成長を続ける会社です。 ⭐❷役員と現場の距離が近い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 役員も「ご利用者様に満足していただけているか」を大切にしています。 そのため、「この方には、こうした方がよい」という現場の提案が届きやすく、ご利用者様のために考えたことを実行へ移せます。 ⭐❸出席率は毎月約90％。紹介も継続 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 出席率90％とは、利用者様が継続して通ってきてくださっている、ということです。あなたのリハビリの手応えが、目に見える数字で返ってきます。 さらに、紹介が途切れず続いているので、ゼロから利用者様を集める必要はありません。 ノルマのために数字をつくる仕事ではなく、目の前のリハビリに集中できます。 ┏━━━━━━━━━━━┓ ❖ 当社の安定性と将来性 ┗━━━━━━━━━━━┛ ✅ 安定した運営基盤と、広がるキャリア コンパスウォーク日向北町店は、定員の約8割にあたる利用者様が通う、安定した事業所です。 毎月、体験利用のご紹介もあり、全国のコンパスウォークと比べても高い実績を上げています。 また、宮崎市や延岡市の複数店舗で支え合うため、急なお休みにも対応可能です。 新規開設時には、立ち上げや管理者へのステップアップも目指せます。 ✅ 暮らしをより広く支える会社へ 今後は、介護保険外の「娘息子代行サービス」を始め、通院・買い物の付き添いや家事、庭仕事など、日常生活の困りごとまで支援します。 さらに、リネン・福祉用具事業との連携を強めながら新規開設を進め、将来的には宮崎県内10店舗を目指しています。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ 株式会社トーフクについてもっと知りたい方へ ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://tofuku-g.jp/ ➽ コンパスウォーク日向北町店のページをチェック https://keigo-group.co.jp/shop/miyazakiken/0160/ ➽ メディアでも取り上げられています！ 日経スペシャル「カンブリア宮殿」にてコンパスウォークが紹介されました（2023年8月17日） ＼ダイジェスト版／ https://www.youtube.com/watch?v=G92ASO24eKU ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 高卒以上、経験不問 要普免(AT可) ⭐未経験者歓迎！ 中途入社の方も 充実した研修で育てます！ ◎「車が好き」 「これから詳しくなりたい」 という方大歓迎！ ◎もちろんカーマニアの方も大歓迎です！ ◎販売関連職や、自動車関連業界の 経験者の方、また整備士資格を お持ちの方は優遇します。 【こんな方なら大歓迎！】 ・安定した企業で長く安心して 働きたい方 ・人と話すことや、チームで協力して 働くことが好きな方 ・車の知識を身につけたい、 車に関わる仕事がしたい方 ・ディーラー、自動車販売店、中古車販売店 タイヤショップ、整備工場などの 経験を活かしたい方 ・接客業、販売、電話対応、メール対応 小売業、営業、ルート営業などの スキルも活かせます！

求めている人材 車好きの方であれば 未経験や無資格もOK！ 資格も学歴も不問です。 【必須資格】 普通自動車免許(AT限定可) ＼こんな方にぜひ／ □整備士の資格を取りたい □手に職が付く仕事をしたい □ドライブや車いじりが趣味 □わからないことは素直に聞ける □誰にでも丁寧に対応できる □チームワークが得意 □地元の安定企業で働きたい ＼あるとうれしい資格／ ◆自動車整備士 ◆自動車検査員 ディーラーや自動車整備工場、 カー用品店に勤務していた方は 即戦力として採用を優遇します。 その他、車以外でも機械の整備や 保全・メンテナンス経験は大歓迎。 小売業やサービス業での接客や、 ガソリンスタンド等のアルバイトで タイヤ・オイル・バッテリー交換の 経験がある方は活躍できます。

必要資格・経験 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定可） ＜歓迎＞ 〇管工事施工管理技士（1級・2級） 〇土木施工管理技士（1級・2級） 〇給水装置主任技術者 〇設備工事や土木工事に関する知識・経験 〇マネジメント経験 ※18歳未満の方は22:00～翌5:00の勤務はありません

求めている人材 【必須】 ◆普通運転免許をお持ちの方 業務でMT車を使用する場面がありますが AT限定の方も会社のサポートで 限定解除することが可能です。 ◆Excel・Wordの基本操作ができる方 ※見積書・請求書・報告書などの作成程度 【優遇】 造園施工管理技士等の資格者 ＼未経験の職員が多数活躍中／ ✅業界・職種未経験歓迎 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ✅UIターン歓迎 《 こんな方にオススメ！ 》 ■年上の方と接することが好き ■造園や公園等の緑地管理に興味がある ■高齢者向けのサポートに興味がある ■お休み・収入ともに安定したい ■現場作業の中でも穏やかな職場を探している ■未経験から正社員を目指したい

求めている人材 ✨学歴不問！ ✨若手社員多数活躍中 ■ こんな方も歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・数字だけの営業に疲れた方 ・長く働ける環境を探している方 ・住宅設計・施工管理の知識を活かしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼建設業界・施工管理の経験は問いません／ 女性歓迎の募集です。 ※女性労働者が相当程度少ない職種のため、ポジティブ・アクションとして募集しています。 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（MT）をお持ちの方 【こんな方にピッタリ】 ・未経験から正社員として安定して働きたい方 ・接客、販売、飲食、事務などの経験を活かしたい方 ・人と話したり、周囲と協力したりすることが好きな方 ・予定を考えたり、調整したりすることが苦手ではない方 ・仕事と家庭の時間を両立したい方 ・転勤せず、浜松で長く働きたい方 ・将来に役立つ資格や専門知識を身につけたい方 ・デスクワークだけでなく、適度に身体を動かしたい方 学歴不問！中卒・高卒・第二新卒の方も歓迎します。専門知識がなくても、元気に挨拶し、分からないことを素直に質問できれば大丈夫です。 ⭐未経験入社の社員インタビュー ━━━━━━━━━━━━━━★:*:。 「施工管理は未経験でしたが、以前の仕事で経験したシフト管理が、職人さんとの予定調整や工事の進捗確認に活かせています。 初めは専門用語も分かりませんでしたが、先輩と一緒に現場を回りながら覚えられました。基本的に土日休みになり、以前より家族との予定も合わせやすくなりました。 職場はフランクで、分からないことを相談しやすい雰囲気です。賞与も毎年支給されており、生活が安定したと感じています」 （入社3年目・30代・Tさん） 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

資格・経験 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

求めている人材 ★学校や保育園、児童福祉施設で5年以上働いていた方 ◆児童指導員 ◆保育士資格

求めている人材 ✅一級土木施工管理技士 ✅要普通自動車免許 ～下記に当てはまる方は尚歓迎～ ＊30代、40代、50代での転職者も活躍中！ ＊地場の土木系の会社で活躍していた方歓迎 ＊ 地域に根ざして、長く働きたい方 ＊安定した企業でキャリアを築きたい方 ＊協調性があり、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ＊計画的に業務を進められる方、責任感のある方 ＊現場・職人さん・お客様とのやり取りを大切にできる方 ＊柔軟な対応力があり、臨機応変に行動できる方 ＊より良い環境でスキルアップ・キャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（60歳未満（定年のため））

求めている人材 【 必須条件 】 ◆空調工事の実務経験 （目安：2年以上） ◆高卒以上 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） 【 こんな経験・資格尚歓迎！ 】 ※上記必須条件を満たした上で、以下のようなご経験をお持ちの方を歓迎いたします。経験年数は不問、ブランクある方の復職も歓迎します。 ✨20代・30代が現場の主役として活躍中！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆現場管理者のご経験 ◆職長・安全責任者 ◆第二種電気工事士 ◆管工事施工管理技士（1・2級） ◆建築設備CADの使用経験 ◆さまざまな業種でのご経験 ・設備工事会社 ・サブコン・工務店 ・規模を問わず建設会社 ・建設コンサル ◆さまざまな応募動機を歓迎 ・空調工事経験を活かして管理者へ ・公共工事に関わってみたい ・いろんな現場で得意領域を広げたい ・一人親方から安定企業の正社員へ ・Uターン・Iターン転職希望 など 上記一つでも当てはまる方を歓迎します。さらに、周囲とコミュニケーションを取りながら、チームをまとめていくことにやりがいを感じる方にもピッタリ。幹部候補の一人としてお迎えします。 ✨ワークライフバランス重視の方にも ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日125日 ✅完全週休2日制（土日祝） ✅育児休暇・時短勤務制度あり ✅有給も取りやすい

求めている人材 ■ 必須条件 ・普通自動車免許（AT可） ■ 歓迎条件・活かせる経験 ・未経験でも安心な理由 入社後は先輩の横について 補助業務からスタート！ 実務を通して学べるので、 知識ゼロでも大丈夫です。 ・体力に自信のある方 ・正直に仕事に取り組める方 ・施工管理技士の資格保有者 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 児童指導員の任用資格を満たしている方 【対象資格】 保育士/教員免許/幼稚園教諭/社会福祉士/精神保健福祉士 作業療法士（OT)/理学療法士（PT）/言語聴覚士（ST) 心理・福祉・教育・社会学系の4年制大学卒など 【こんな経験も活かせます】 ・社会福祉学/心理学/教育学/社会学系の大学・大学院で学ばれた方活躍中！ ・以下のいずれかの現場での経験をお持ちの方歓迎！ （児童通所施設、児童デイサービス、放課後等デイサービス、 児童発達支援事業・児童発達支援センター・乳児院、児童養護施設、 児童自立支援施設、母子生活支援施設、福祉児童発達支援センター、 情緒障害児短期治癒施設、学童保育） 〈歓迎条件〉 ・PC基本スキル（ワード・エクセル） ・普通自動車免許(AT限定可) ・ブランクOK・子育て中の方も歓迎 お子様の急な体調不良時など、急なお休みもOK! ​・新卒・第二新卒歓迎

求めている人材 特別知識や経験は一切不要！ 「相手に寄り添える方」歓迎♪ 20代〜30代の未経験スタート の先輩が多数活躍中です。 ◤ 必須条件◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◤ 歓迎要件◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅接客、販売、飲食店、営業、保育 介護等の経験がある方 ✅「話して安心させる力」 「相手の変化に気づく力」がある方 ✅未経験から一生モノの 「国家資格」を手に入れたい方 ✅ワークライフバランスと 収入の両方を大切にしたい方 ✅地元で腰を据えて 長くキャリアを築きたい方

求めている人材 ✅️応募条件 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可／取得予定の方もOK！） ・学歴不問、職種・業種未経験OK！ ・第二新卒の方やブランクがある方もOK！ ※志望動機は「休みが多いから」「海に関わる仕事がしたい」などの理由でOKです！ 現在活躍中のメンバー（36名、平均年齢40歳）は全員が中途入社！ 前職は施設警備員や運送業、工事関係者など様々です。 20代〜50代まで幅広い世代が落ち着いた距離感で協力し合っています。 ＼こんな方にぴったりのお仕事です／ ✨️「選考に時間をかけず、人物重視でスムーズに転職を決めたい」 ✨️「忙しない環境から離れ、海の見える落ち着いた職場で働きたい」 ✨️「夜勤明けの休みや連休を活用して、趣味や家族との時間を満喫したい」 ✨️「未経験からしっかり教えてもらえる環境で、手に職をつけたい」

求めている人材 「もっと学びたい。でも、働き方も整えたい」 その両方を大切にする方に来てほしいと 考えています。 【応募条件】 運動指導に関する資格、 または運動指導の実務経験のいずれか。 資格例: JATI、健康運動実践指導者など ※高齢者への運動指導経験は問いません。 【こんな思いをお持ちの方に】 ・身体や運動について学び続けたい ・身につけた知識を介護予防に活かしたい ・近隣で長く働きながら成長したい ・将来は主任や管理者にも挑戦したい ・専門職と相談しながら指導を考えたい 普通自動車運転免許／AT限定可をお持ちで、 送迎対応ができる方は業務に活かせます。

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 （例：保育士・社会福祉士・教員免許など＋所定の実務経験） ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・Word・Excelの基本操作ができる方 【歓迎条件】 ・児童発達支援／放課後等デイサービスでの勤務経験をお持ちの方 ・運動療育に関心のある方 【求める人物像】 ・子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、療育に真摯に向き合える方 ・周囲のスタッフとこまめにコミュニケーションを取りながら、協力して取り組める方 ・新しい療育プログラムや取り組みにも興味を持ち、前向きにチャレンジできる方 【こんな方にピッタリです】 ・児発管としての経験は浅いものの、複数名体制の環境で安心してスキルアップしたい方 ・年間休日125日・残業少なめなど、ワークライフバランスを大切にしながら働きたい方 ・子育てと仕事を無理なく両立できる職場で、長く活躍したい方

求めている人材 ＜応募必須要件＞ ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ※AT限定の方も応募OK！ 入社後にAT限定解除していただければ問題ありません。 （勤務時間内の受講OK／費用は会社が全額サポートいたします◎） ✅下記、いずれかに該当する方 ◆電気工事士（第二種以上）のいずれかをお持ちの方 ◆電気工事等の実務経験（2年以上） 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・69歳以下（定年のため））

求めている人材 ＜応募必須要件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜求める人物像・向いているタイプ＞ ・未経験から正社員として、安定した企業で長くキャリアを築きたい方 ・お客様と円滑なコミュニケーションを取りながら、丁寧な対応ができる方 ・チームワークを大切にしながら仕事に取り組める方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・28歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） ）

求めている人材 ★設備工事の経験がある方 ★設備工事に関する資格を一つでもお持ちの方 （管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士、高所作業車運転技能講習、玉掛け技能講習、床上クレーン、ガス溶接技能講習、など） ★要普通免許（AT限定可） 【以下の方は歓迎】 ・空調設備を取り扱ったことがある方 ・物件の打ち合わせ経験がある方 ・図面の解読ができる方 ・コミュニケーション能力がある方 ・臨機応変に対応できる調整力がある方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・安定した仕事量がある会社で働きたい方 【こんな方にオススメ】 ひとつでも当てはまる方はぜひご応募ください。 ・いろいろな人と関わるのが好き ・年上の人と話すのが好き ・様々な意見をまとめるのが得意 ・計画を立てるのが好き ・限られた条件でやりくりするのは得意 ・自由度の高い環境で働きたい ・しっかり休める環境で働きたい

求める人材: 児童指導員の任用資格をお持ちの方に限ります。 （例） ・保育士 ・教員免許 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・児童福祉事業での実務経験（2年以上） など ※放課後等デイサービス未経験でも構いません。 実務経験の年数は問いません。 ブランクのある方や、経験が浅い方も歓迎します。 以下のような方に向いています ・子どもと関わることが好きな方 ・一人ひとりに寄り添った支援をしたい方 ・落ち着いた環境で働きたい方

求める人材: ＜必須条件＞ ・介護福祉士資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜こんな方にオススメです！＞ →訪問介護未経験の方 ※施設経験のみの方も大歓迎 →チームワークと報告・相談を大切にできる →仕事と家庭・プライベートを両立させたい →安定した法人基盤で長く働きたい

求めている人材 必須：電気工事経験３年以上の方 ＜下記資格所持者は優遇＞ 第二種電気工事士以上の資格 ※上記資格は必須ではございません。

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ※マイカー通勤のため ※学歴​職務経験は問いません。 ＜生産技術（機械設計）を希望する方＞ ・CAD・Excelの基本操作ができる方（学校などで学んだレベルで可） ＜こんな方に向いています＞ ・ものづくりや機械いじりに興味がある方 ・地元・糸魚川で腰を据えて長く働きたい方 ・自分で考えて動ける方、前向きに取り組める方 ・地道な作業にコツコツ取り組める方 ・チームで協力して仕事を進められる方 ＜入社後の育成について＞ 入社後は先輩社員が一から丁寧にお教えします。 まず基本的な機械操作と製品の知識を身につけ、 そのうえで鍛造プレス・機械加工・亜鉛ダイカスト・樹脂射出成形の いずれかの部門で、担当できる作業を少しずつ広げていきます。 生産技術に配属された方は、設備の改善・保全から始め、スキルに合わせて設計や立上げをお任せします。 技能検定（機械加工・プラスチック射出成形）やプレス作業主任者などの 資格取得も支援し、技能検定​に合格すると​手当を月の給与に上乗せします。 ＜年齢制限＞ あり（45歳未満） ※長期勤続によるキャリア形成を図るため。

必要資格・経験 《 必須 》 ・普通自動車免許(AT限定可) ★約半数が未経験スタートです！ 《 歓迎 》 □下記いずれか ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 ＜スタッフについて＞ ・若手社員（平均年齢28.7歳）も4名入社予定！ ⇒営業やアパレルなど、異業種からの転職者も多数！ 《 POINT 》 ●未経験者歓迎！無資格者歓迎！ ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ●40代も活躍中！ ●U・Iターン歓迎！ ●新卒・第二新卒歓迎！ ●女性も活躍できます！ ⇒6月に2名入社 ●中途社員の比率が高い職場です！ ●幹部候補採用！管理職登用実績あり！

求めている人材 【必須】 ・施工管理実務経験3年以上 ・高卒以上 ※施工管理の実務経験があれば、 経験工法などは不問 ※マンション以外の施工管理の経験者も 活躍中（戸建て、ビル、商業施設など） 年齢の条件と理由：あり（制限事由：例外事由1号／65歳未満（65歳定年のため））

求める人材: 資格・経験不問 ・29歳以下 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） 【必要なスキル】 ・要望と実際の現場を円滑に進められるようなコミュニケーションスキル ・自分の意見をはっきり伝えられる方 全くの未経験でも現在多数活躍中のため ぜひご応募お待ちしております。

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・2級土木施工管理技士 ＜歓迎＞ ・1級土木施工管理技士 ・土木施工管理の経験（年数不問） ・土木に関するコンサルタント業務の経験

求めている人材 ◎高卒以上 ◎普通自動車免許必須（AT限定可） ◎建設業界での施工管理経験必須（戸建住宅・アパートの現場監督経験者） 【以下あれば尚可】 ・1級・2級建築大工技能士 ・一級・二級建築士 ＼こんな方にもおすすめ／ ・リフォーム会社や工務店、ハウスメーカーでの勤務経験がある方 ・ゼネコンや建設会社でのRC造・S造などの建築施工管理経験者 ・住宅設備機器メーカーでの勤務経験がある方 ・大工・とび・内装・コーキング・シーリングなどの現場職人から管理職へのステップアップしたい方 ・電気・土木・設備（管・ガス）工事の施工管理や現場監督経験がある方 ・元請け・下請け・請負などでの現場作業員で働いていた 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳以下（定年のため））

求めている人材 【必須経験】 ✅足場作業の実務経験をお持ちの方 【必須資格】 ●足場の組立て等作業主任者 ●職長・安全衛生責任者教育修了者 ●普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ●決められた安全ルールや手順を守れる方 ●経験があっても、分からないことを確認できる方 ●危険に気づいた時に、そのままにせず声を掛けられる方 ●周囲と連携しながら仕事を進められる方 ●新しい現場のやり方を学べる方 ●足場経験を安全管理・現場管理へ広げたい方 経験者だからこそ、「知っているから大丈夫」ではなく、「この現場ではどうするのか」を確認できること。 それを大切にしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【必須】 足場作業のご経験 （とにかく足場経験が豊富な方を歓迎します。経験を活かして安全管理側に回りたい方、大歓迎です） 【必須（免許・資格）】 ・足場の組立て等作業主任者 ・職長・安全衛生責任者教育修了者 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ●玉掛・クレーン・溶接・危険物・電気工事士・ボイラー技士などの資格をお持ちの方 ●プラント・工場・建設現場での安全管理のご経験がある方 º‧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈‧º 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 特別知識や経験は一切不要！ 「相手に寄り添える方」歓迎♪ 20代〜30代の未経験スタート の先輩が多数活躍中です。 ◤ 必須条件◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ◤ 歓迎要件◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅接客、販売、飲食店、営業、保育 介護等の経験がある方 ✅「話して安心させる力」 「相手の変化に気づく力」がある方 ✅未経験から一生モノの 「国家資格」を手に入れたい方 ✅ワークライフバランスと 収入の両方を大切にしたい方 ✅地元で腰を据えて 長くキャリアを築きたい方

求めている人材 【必須要件】 理系学科を卒業された方（高卒以上）、または設計・製造の実務経験をお持ちの方 ※機械系、電気・電子系の方歓迎 ※文系出身の方も、設計または製造の実務経験があればご応募いただけます ※理系学科卒の方であれば、設計職未経験の方も歓迎します 実際に、ものづくりの上流である設計に挑戦したいという思いで入社した社員もいます。 【歓迎条件】 ・第二新卒、既卒の方 ・UIターンを希望される方 ・CADを使った設計に興味がある方 ・回路設計、試作、評価に興味がある方 【こんな方におすすめ】 ・理系の知識を活かせる仕事に挑戦したい方 ・ものづくりにじっくり関わりたい方 ・インフラや電気を支える仕事に興味がある方 ・長野で自分らしく働きたい方 ・アウトドアや趣味の時間も大切にしたい方

求めている人材 35歳まで ※未経験・第二新卒歓迎 ╭━━━━━━╮ 必須 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイクや二輪業界に興味がある方 ▶︎二輪車や自動車の運転免許をお持ちの方 ▶︎基本的なPC入力や書類作成ができる方 ▶︎分からないことを素直に質問できる方 ▶︎社会人としての基本的なマナーがある方 ▶︎一つひとつの仕事に丁寧に取り組める方 ╭━━━━━━╮ 歓迎 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク関連の知識 ▶︎大型自動二輪免許 ▶︎部活動・体育会の経験 ▶整備士有資格者優遇 ╭━━━━━━╮ こんな方 ╰━━ｖ━━━╯ ▶︎バイク好きを仕事にしたい ▶︎未経験から接客や営業を学びたい ▶︎年齢に関係なく人と話すことが好き ▶︎失敗を引きずらず次に生かせる ▶︎頼まれた仕事に前向きに取り組める 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳まで（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須＞ ・要普通自動車免許（AT限定可） ・高校卒業以上 ・簡単な書類作成スキル （Word・Excel） ＜あれば尚良し＞ ・玉掛技能者 ・床上操作式クレーン運転技能者 ＼こんな方にオススメ／ ・人と話すのが好き ・仕事にやりがいが欲しい方 ・新しいことに挑戦したい方 ・柔軟に物事を考えられる ・鋼材に興味がある方 ・富山で長く腰を据えて、安定して働きたい ・モノづくりに興味があるが、自分も手を動かすよりは「段取り」を組むのが好き ・人と誠実に向き合う仕事がしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

応募資格 ・普通自動車免許 ＜こんな資格、経験活かせます︕＞ ・中型、⼤型免許、クレーン、⽟掛、フォークリフト免許 ・重機や特殊⾞両等の免許がある ・製造職（⾃動⾞部品、眼鏡、繊維）や建設業（内装⼯、管⼯事など） ＼⼀つでも当てはまれば歓迎します︕／ ☆技術や経験を活かしたい ☆伸びしろのある会社で働きたい ☆地元福井で⻑く働きたい⽅ ☆前向きな⼈が多い会社で働きたい ☆もちろん在職中の⽅も⼤歓迎！ 「地元福井に戻って働きたい」「ボーナス⽀給後転職を考えている」 といった⽅もぜひご相談ください！ 会社⾒学や説明の場を設けることも可能です。 年齢制限：60歳未満（定年のため）

資格・経験 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

求める人材: <必須条件> 保育士資格 〈歓迎条件〉 ・PC基本スキル（ワード・エクセル） ・普通自動車免許(AT限定可) ・ブランクOK・子育て中の方も歓迎 お子様の急な体調不良時など、急なお休みもOK! ​・新卒・第二新卒歓迎

応募資格 要普免(AT限定もOK) 未経験者歓迎/経験者優遇/学歴不問

求めている人材 【必須条件】 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■最低限のPC操作スキル ◎学歴・経験不問 【歓迎条件】 未経験者歓迎 建設業界に携わったことのある方 【求める人物像】 ■人と話すことや、関係づくりを大切にできる方 ■お客様の話を丁寧に聞き、誠実に対応できる方 ■地域に根ざして、腰を据えて長く働きたい方 ■建設・土木・資材などの分野に興味を持って学べる方 ■時間をかけてお客様との信頼関係を築いていきたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼未経験OK・人柄重視の採用です／ ≪応募条件≫ ・35歳以下の方（長期キャリア形成のため） ・普通自動車免許（AT限定可） ・高卒以上 ★ 正社員デビュー・第二新卒も歓迎！ ≪こんな方に向いてます≫ ・営業未経験から営業に挑戦したい ・接客、販売経験を活かしたい ・人と話すことが好き ・テレアポや飛び込み中心の営業から変えたい ・新規開拓より、提案に集中したい ・頑張った分を収入につなげたい ・安定した環境で長く働きたい ・現場経験を活かして営業に挑戦したい ・現場作業だけでなく、 お客様への提案にも携わりたい ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 未経験でも活躍できる理由 ━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍中の社員の多くが 未経験からスタートしています。 元飲食スタッフ、元販売職 元工場勤務、作業員など 未経験入社が90％以上です！ ★特別なスキルや知識は一切不要です ★研修＋同行で基礎から学べるため安心です ━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 活躍している人の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━ 当社ではスキルよりも 人柄や姿勢を大切にしています。 ・素直に学べる方 ・前向きに取り組める方 ・周囲と協力できる方 ★ コツコツ努力できる方が評価される環境です 年齢の条件と理由：あり（若年層の長期キャリア形成を図るため）

求めている人材 【 応募条件 】 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許(AT限定可) ＜こんな人が活躍中＞ ・未経験OK！ ・経験者歓迎 ・やる気がある方 ・ハローワークでお仕事を探している方 ・ブランクのある方歓迎！ ・地元でずっと働きたい方歓迎！ ・U・IターンOK！ ・若手活躍中 ・長期で働きやすい職場で働きたい方 < 業界経験は問いません> 全くの異業種も歓迎！ たとえば、 事務、スーパーの店員、飲食店スタッフ、 製造業、工場勤務、ドライバー、営業、 現場作業員、軽作業、警備員、フリーター、 美容師、アルバイト・パート 少しでもご興味があれば ぜひお気軽にご応募ください！ お会いできるのを楽しみにしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・49歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

【必要資格】 保育士

求めている人材 *＜必須条件＞* ・普通自動車運転免許 *＜歓迎条件＞* ・第二新卒OK ・U・Iターン歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ・20代・30代の若手活躍中 *＜このような方に最適＞* ・着実に成長＆スキルアップしたい ・安定しながら長く仕事を続けたい ・地域の暮らしや経済を支える仕事がしたい ・能登復興支援に近いところで働きたい *＜あれば活かせる経験・資格＞* ・土木建設業界でのご経験 ・建築でのご経験

求める人材: 【応募条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・車通勤が可能な方 ・高卒以上 ・40歳以下の方 （長期勤続によるキャリア形成を図るため／例外事由3号イ） ・経験不問 ＼こんな方歓迎♪／ ・未経験から正社員として働きたい方 ・安定した収入を得たい方 ・人と話すことや接客が好きな方 ・身体を動かす仕事が好きな方 ・ゴルフやスポーツに興味がある方 ・受付・販売・飲食業などの経験を活かしたい方 ・午後からの勤務を希望する方 ・仕事とプライベートを両立したい方 ・福島市で長く働きたい方 ⭐こんなキーワードで探している方にもおすすめ！ ゴルフ練習場／フロント受付／受付スタッフ／施設管理／施設清掃／ボール回収／芝刈り／接客／販売／スポーツ施設／未経験歓迎／正社員／賞与あり／完全週休2日／福島市求人

求めている人材 ▼ 必須条件（MUST） ───────────── ◎中型自動車第一種運転免許 ◎学歴不問・職歴不問 （現場作業は未経験歓迎） ◎夜間工事のシフトに対応できる方 （夜勤20:00〜5:00あり） ▼ 歓迎条件（WANT） ───────────── ◎準中型・大型免許をお持ちの方 ◎玉掛け技能講習修了、小型移動式 クレーン運転技能講習修了 ◎2級・1級土木施工管理技士、 管工事施工管理技士 ◎第二種・第一種電気工事士 ◎土木や現場作業に興味がある方 ◎機械操作やゲームが得意な方 ◎一生モノの技術と資格を 身につけたい方 ▼ 求める人物像 ────────────── ◎前日のうちに「明日の現場は 搬入路が狭いので、資材は 2回に分けて運びます」と 段取りを先に相談できる方 ◎道具の名前がわからない時に その場で先輩に聞ける、 素直な姿勢で学べる方 ◎運転も検査も施工もチームで 分担するため、仲間の作業を 見て動ける方 ◎安定した環境で長く 活躍したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））