在宅勤務（リモートワーク）OKの既卒者の転職・求人情報

求める人材: ＼　事務未経験歓迎！　／ ビジネスマナーから研修があるので 基礎からスキルアップができる環境◎ 【必須条件】 ・高卒以上 ・フルタイムの正社員として勤務できる方 ・何かしらの社会人経験をお持ちの方（雇用形態問わず） ・日本語で円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎条件】 ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 【こんな方にピッタリ♪】 ・丁寧に仕事を進めていける方 ・コツコツ働くことが好きな方 ・プライベートも充実させたい方

求めている人材 《 欲張り女子（もちろん男子も）大歓迎 》 「面接って何を話せば良いんだろう？」 初めてのことだと不安になりますよね。 「美容が好き」 「グルメが好き」 「残業が少ない会社で働きたい」 「営業として成長したい」など、 志望動機はなんでもOKです！ ＜求める人物像＞ ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆明るい対応ができる方 ◆フットワークがよく動ける方 ◆美容に興味がある方 ◆営業を基礎から徹底的に学びたい方 ◆集客知識を学びたい方 ◆将来的に管理職以上を目指している方 ◆マネジメントスキルを身につけたい方 ◆新規事業立ち上げを経験したい方 ＜活かせる経験・知識＞ ◆営業・販売・接客経験 ◆コールセンター経験 ◆MEO対策の経験 ◆WEB広告の経験 ◆何らかのWEB業界経験 ◆マーケティング ◆SNS運用 ◆ECサイト運営 ✨段階的に学べる研修・OJTあり 集客やMEOの基礎からしっかり学び、 段階的な研修やOJTで教えていきます。 安心してデビューできる環境です。 ✨職場環境・風土について 20～30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【求める人物像】 ▼こんな経験がある方を求めています！ ・お客様や社内外の関係者とやり取りしながら、仕事を進めた経験がある方 ・相手の要望や状況をくみ取り、相手に合わせた対応ができる方 ・お客様と長期的な関係構築を築けることにやりがいを感じる方 【必須条件】 ・東京都内に出社が可能な方 ※クライアント先に出社・訪問する場合がございます。 ・英語を使った業務に抵抗がない方 【歓迎条件】 ・役員秘書の経験 ・エグゼクティブアシスタントの経験 ・タスク管理が得意な方 ・複数の依頼に対してマルチに対応できる方 ・通訳や翻訳業務の経験（和訳・英訳） ・秘書業務や営業事務経験 ・外資系企業での勤務経験 ・ビジネス文書や資料翻訳の経験 ・法人営業/個人営業/クライアント折衝の経験 ・ウェディングプランナーの経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・外資系ホテルやラグジュアリーホテルでのフロント経験 ・空港グランドスタッフの経験 ・TOEIC700点以上 など 【こんな経歴の先輩も活躍中！】 ・外資系ホテルのフロントスタッフ ・空港グランドスタッフ ・貿易事務 ・営業事務 など… 【その他】 ・専門卒/大卒/大学院卒歓迎 ・第二新卒/既卒も歓迎 ・20代/30代活躍中 ・主婦(夫)歓迎 ・子育てママ在籍中 ・女性管理職登用実績あり

求めている人材 【応募資格】 未経験OK 第二新卒歓迎 既卒歓迎 年齢・職歴不問 ◇エンジニアやプログラマーを目指したい方歓迎 ◇ブランクのある方も歓迎 ◇フリーターの方も大歓迎！ 【こんな方にピッタリ】 ・IT業界未経験からエンジニアになりたい ・最後まであきらめずに努力する ・チームワークを大切にして働きたい ・人との関係性を大切にしたい ・正社員として安定して働きたい ・独学やスクールで挫折した経験がある ・人に喜んでもらうことが好き ・将来のキャリアを相談できる環境を探している ・成長企業でスピード感を持って働きたい ・在宅勤務・フルリモートを希望する方も歓迎！

求めている人材 ■必須 自社の新卒採用や人材業界で新卒採用 にかかわった経験のある方（年数問わず） 学歴不問、業種未経験、 第二新卒やブランクがある方も歓迎します 自ら仮説を立て、施策を実行・検証しながら 主体的に動ける方を求めています 【活かせる経験・スキル】 ・採用広報の経験 ・SNS（InstagramやTikTok） の運用経験

求める人材: ＜100％人柄重視のポテンシャル採用＞ 文系・理系不問／高卒以上 ＼こんな方を歓迎します／ ☆IT業界に興味がある方 ☆基礎から学び在宅勤務を目指したい方 ☆未経験からエンジニアに挑戦したい方 【入社後のキャリアステップ】 ◆Step1：自社スクール研修 専任講師のもと1ヶ月集中してITの基礎や プログラミング言語を習得。 ◆Step2：実務スタート 約半年間は先輩のマンツーマン指導のもと現場で スキルを磨きます。 ◆Step3：在宅ワークへ挑戦 スキルや知識を身に付け、1年目から在宅案件に 携わることも可能です！

求めている人材 【応募の条件】 ✅証券外務員資格（一種または二種） ✅証券会社での営業経験 【歓迎条件】 ⛳富裕層向け営業の経験 ⛳金融分野でキャリアの幅を広げたい方 ⛳顧客本位の提案をしたい方 ✋こんな方にオススメ！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩経験を活かして仕事の幅を広げたい ⏩自由な裁量も基盤のある環境も欲しい ⏩高収入を目指したい ⏩長期的に顧客と向き合いたい ★:・.――――――――――――.・:☆ ＃学歴不問 ＃第二新卒歓迎 ＃既卒歓迎 ＃経験者歓迎 ＃ブランクOK ＃中途入社多数 ＃経験者・有資格者歓迎 ＃異業種からの転職歓迎 ⛅今回募集するお仕事では、 証券営業（リテール）、銀行営業 信用金庫営業、金融機関営業 IFA、FP、保険営業 資産運用コンサルタント 富裕層向けコンサルティング営業 法人営業、不動産営業、士業連携営業 などの経験が活かせます！

求めている人材 ／ ✨家庭や子育てを両立できる環境♪ 30代、40代が多数活躍中です！✨ ＼ ✅下記いずれかの資格があれば尚可！ └社会福祉士の資格 └精神保健福祉士の資格 ◎福祉職未経験でも問題ありません！ ◎心理・福祉分野を学んできた方も歓迎♪ ◎臨床心理士・公認心理師・児童心理士 などの資格や知識も活かせます！ ✅Word、Excelの基本操作ができる方歓迎 ✅お子さんの体調不良なども考慮！ └早退、リモートワークなど柔軟に対応✊ ＼✨こんな方にもオススメ✨／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✊家庭や子育てを両立したい方！ ✊人との出会いを大切にしたい方♪ ✊コミュニケーションが得意な方！ ✊丁寧な対応を心掛けている方♪ ✊人に寄り添う仕事がしたい方！ ✊心理・福祉の学びを活かしたい方♪ 。○⁺＊。●⁺＊。○⁺＊。●⁺＊。○⁺＊。● ◎未経験者歓迎 ◎経験不問 ◎経験者歓迎 ◎学歴不問 ◎主婦・主夫歓迎 ◎第二新卒歓迎（既卒歓迎） ◎ブランクOK ◎長期歓迎 ◎男性活躍中 ◎女性活躍中 ◎30代活躍中 ◎40代活躍中 。○⁺＊。●⁺＊。○⁺＊。●⁺＊。○⁺＊。● ⭐こんなスキルや経験が活かせます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 就労支援、支援員、生活支援員 相談支援専門員、相談支援事業所 職業指導員、福祉スタッフ 福祉職、障害者支援、指導員 障がい者就労支援、社会福祉 就労移行支援、社会福祉 就労継続支援A型 / B型 サービススタッフ、接客 福祉サービススタッフ 就労サポート、受付、秘書 カウンセリング、心理支援 メンタルサポート、相談業務 ♬上記に当てはまらなくても問題なし！ お気軽にご応募をお待ちしております♬

求める人材: 求める人物像｜“経験”より、“やってみたい気持ち” ▶ こんな方にピッタリ ・2027年3月卒業予定の方 ・人をサポートすることが好き ・コツコツ取り組むことが得意 ・PCスキルを身につけたい ・チームで働きたい AzCreateでは、未経験からスタートした先輩が多数活躍中！ 「事務経験ゼロ」「パソコン操作に自信がなかった」そんな先輩も、今ではチームに欠かせない存在になっています。

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・事務・営業経験者（経験者枠）／PC基本操作ができる方 【求める人物像】 ・コツコツ正確に業務を進められる方 ・PC作業やデスクワークが好きな方 ・新しいスキルを身につけて成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・PC操作が得意な方／事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 ・社会人としての就業経験がある方 ・日本語でのビジネスコミュニケーションが円滑にできる方 （日本語での資料作成・読解など） ☆★未経験・第二新卒OK★☆ 既卒OK 年齢不問 職歴不問 ・WEB業界やIT業界志望の方歓迎 ・プログラマーやエンジニア志望の方歓迎 ・ブランクがある方も歓迎 ・フリーターの方も大歓迎 【こんな方にマッチします】 □IT未経験からIT・WEBエンジニアになりたい □接客や営業の経験を新しい分野で活かしたい □チームで協力して働きたい □人と話すことが好き・得意 □正社員として長く働きたい □SEという仕事に関心がある □IT分野で新たなキャリアを始めたい □成長中の企業でチャレンジしたい □将来的にリモートで働きたい □完全週休二日制で働きたい方 □土日休みで働きたい方 □フルリモート・在宅勤務希望の方も歓迎

求めている人材 《 欲張り女子（もちろん男子も）大歓迎 》 「面接って何を話せば良いんだろう？」 初めてのことだと不安になりますよね。 「美容が好き」 「グルメが好き」 「残業が少ない会社で働きたい」 「営業として成長したい」など、 志望動機はなんでもOKです！ ＜求める人物像＞ ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆明るい対応ができる方 ◆フットワークがよく動ける方 ◆美容に興味がある方 ◆営業を基礎から徹底的に学びたい方 ◆集客知識を学びたい方 ◆将来的に管理職以上を目指している方 ◆マネジメントスキルを身につけたい方 ◆新規事業立ち上げを経験したい方 ＜活かせる経験・知識＞ ◆営業・販売・接客経験 ◆コールセンター経験 ◆MEO対策の経験 ◆WEB広告の経験 ◆何らかのWEB業界経験 ◆マーケティング ◆SNS運用 ◆ECサイト運営 ✨段階的に学べる研修・OJTあり 集客やMEOの基礎からしっかり学び、 段階的な研修やOJTで教えていきます。 安心してデビューできる環境です。 ✨職場環境・風土について 20～30代の若手が活躍している職場。 オフィス内の雰囲気はとてもフランクです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ◇必須とする資格 大卒以上 ◇マインド ■成長企業で自ら仕組みを創ることに挑戦したい方 ■社員を大切にし、誠実なコミュニケーションができる方 ■俯瞰的な視野を持ち、課題に対して原因分析から対策立案まで行える方 を募集しております。

求める人材: 【下記あてはまれば未経験者でも大歓迎】 ✅長期勤続によるキャリア形成を図るため、35歳以下の方のみ応募可能（省令第1条の3第1項第3号のイ） ✅1からしっかり教えてもらえる環境で自己価値を高めたい方 ✅裁量権の大きい職場で働きたい方 ✅成果を上げて最短で管理職や役員を目指したい方 ✅業界トップのインセンティブ×昇給昇進で1,000万円以上稼ぎたい方 ✅年功序列ではなく、”実力主義”の会社で腕を試したい方 ✅仕事が大変でもメンバーと福利厚生が良ければいいという方 ✅他業界でも通用する0→1の営業力を身につけたい方 ✅コミュニケーション力に自信がある方 ✅需要が広がる続ける業界でやりがいを持って働きたい方 ✅何事も自責で考えられる方 【ミスマッチを防ぐため、向いていない人材もお伝えします】 ・うまくいかない理由を人のせいや環境のせいにする方 ・副業をしながら片手間で仕事をしようと思っている方 ・仕事よりもプライベートに比重を置く方 ・会社が成長すれば​自分も成長すると考えている方 ・臨機応変に進める仕事よりも、同じルーティーンの作業をしたい方 ・大きい声を出せない、ハキハキ話せない方

求めている人材 ✅高卒以上 ✅機械・電気・建築への興味がある方 未経験者歓迎！経験者は優遇あり。 ※スキル・経験・資格欄の項目は、 すべて「歓迎」です。 未経験の方も安心してご応募ください。 「資格はないけど現場経験はある」 「機械を触るのが好き」という方も 立派な才能です。ぜひご応募を！ 【こんな前職の先輩が活躍中】 「飲食店から全くの異業種の仕事へ」 「自動車整備士から土日休みの仕事へ」 「工場ライン作業から管理職へ」 「建設現場の職人から施工管理へ」 異業種からの転職組が9割以上。 同じバックグラウンドを持つ 先輩が多いので話が通じやすい！ ＼今の環境を変えたい方へ／ ⭐体力仕事に限界を感じている ⭐もっと給与水準を上げたい ⭐安定した大手企業で働きたい ⭐現場の知識を活かしてstepUPしたい ⭐機械の仕組みを知るのが好き

求めている人材 ◆27・28卒だけでなく26卒も歓迎◆ ✨本質的な課題解決に執着し、 未知の領域にのめり込める方。 ✨プロセスではなく「成果」で語り、 最後までやり遂げる責任感のある方。 ✨個の力を過信せず、 チームの勝利のために周囲を鼓舞し、助けられる方 ✨現状に満足せず、 自らの限界を突破して成長し続けられる方。

求めている人材 【未経験歓迎】 ●第二新卒歓迎・既卒歓迎 ●20代～30代活躍中 ●営業経験者は優遇！業界未経験OK！ ●平均年齢30代／子育て世代歓迎 ●ストック型の安定事業 ※要普通自動車免許（AT限定可） ―――――――――――― ●以下のような方歓迎 ・求められる商材を扱いたい ・顧客に寄り添える営業がしたい ・IT時代を生き抜く人材になりたい ・安定企業で将来に向けて成長したい ・人のためになる商材を扱いたい ・企画営業や提案営業、法人営業、 IT営業など営業職に興味がある

求めている人材 ・不動産業界未経験歓迎 ・第二新卒、既卒歓迎 ＊要普通運転免許(AT限定可) ＜下記に該当する方も歓迎です！＞ ・営業及び営業サポート経験者 ・一般事務などオフィスワーク経験者 ・アルバイトや派遣での経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■ 協調性のある方 ・相手の話をしっかり聞ける ・周囲を見て行動できる ・困っている人に自然と声をかけられる ■ 柔軟性のある方 ・変化を前向きに楽しめる ・新しいことにも積極的に挑戦できる ■ 誠実に仕事に向き合える方 ・コツコツ丁寧に取り組める ■ “遊び心”を大切にできる方 ・オンとオフのメリハリをつけられる ・社内イベントも楽しめる ・新しいツールやテクノロジーを前向きに活用できる 【こんな方におすすめ】 ・未経験から新しい業界に挑戦したい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・働きやすさと成長、どちらも大切にしたい方

求めている人材 業界の経験は問いません。 大切にしているのは、宿の「らしさ」を面白がれることと、人と話しながら考えて動けることです。 ■ こんな方を歓迎します ・旅行や温泉が好きな方 ・人と話すこと、話を聞くことが好きな方 ・「なぜだろう?」と考えるのが好きな方(数字が得意でなくても、苦手意識がなければ大丈夫です) ・宿ごとの個性や、その土地の魅力を面白がれる方 ・文章を書くことや、SNSでの発信に興味がある方 ・YADORIEの考え方に共感してくださる方 ・接客・販売・営業・事務など、これまでのご経験を活かしたい方 ■ 大切にしていること「自発・挑戦・共創」 【自発】分からないことを自分で調べ、「こうしたらどうだろう」と考えて動ける方。 【挑戦】経験のないことでも「まずやってみよう」と前向きに取り組める方。 【共創】宿のスタッフや先輩など、いろいろな人の意見を聞きながら、一緒に答えをつくれる方。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: 【必須条件】 * 社会人経験1年以上（業種・職種不問） * 学歴不問 * 日本語を使用した就業経験がある方（JLPT N1必須） 【こんな方を歓迎します！】 * 接客・販売などの経験を活かして、法人営業に挑戦したい方 * ゲーム・アニメ・漫画・VTuberなどのエンタメが好きな方 * 相手の話を聞き、ニーズに合わせて提案する仕事に興味がある方 * 決められた手順だけでなく、自分なりに工夫しながら仕事を進めたい方 * 複数のタスクを整理し、優先順位をつけて取り組むことが好きな方 営業経験や人材業界の知識は問いません。これまでの経験を活かしながら、新しいことに前向きに挑戦したい方を歓迎します。

求めている人材 ＼営業・IT業界が初めての方も歓迎します／ 経験や知識は問いません。 人の話に耳を傾け、相手の立場を考えながら仕事を進めたい方をお待ちしています。 ＜こんな方に向いている仕事です＞ ・相手の希望や困りごとを、丁寧に聞き取れる方 ・予定が変わったとき、別の方法を考えてみようと思える方 ・わからないことを素直に質問し、学んでいける方 ・一人で抱え込まず、周囲と相談しながら進められる方 ・企業の課題解決と、人の挑戦の両方に関わりたい方 相手に合わせて対応を工夫したことや、誰かの間に立って調整したこと。 仕事以外の場面での経験も、ぜひお聞かせください。 ＜こんな先輩が活躍中＞ 前職は中古車販売、フィットネスジムトレーナー、保険営業など！ 転職理由は ◎接客・コミュニケーションスキルを活かしてステップアップしたい！ ◎ビジネススキルを身に着けたい！ ◎趣味や生活、将来のためにインセンティブで稼ぎたい など！ ◎営業未経験歓迎 ◎IT業界未経験歓迎 ◎第二新卒歓迎 ◎社会人経験が浅い方も歓迎 ◎学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼主体性・行動力・継続力を重視します／ 営業経験やITの知識は問いません。 任された仕事を自分のこととして捉え、 困難な場面でも次にできることを考えられる方をお待ちしています。 ＜たとえば、こんな行動ができる方＞ ・指示を待つだけでなく、自分から確認や提案をする ・すぐに成果が出なくても、原因を考えて取り組みを続ける ・わからないことや問題を抱え込まず、早めに報告・相談する ・お客様やエンジニアとの約束を守る ・学んだことを実践し、結果を振り返って改善する 一時の勢いより、日々の行動を積み重ねる姿勢を大切にしています。 これまで粘り強く取り組んだことや、自分から動いた経験をお聞かせください。 ◎営業未経験歓迎 ◎IT業界未経験歓迎 ◎学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 株式会社DOTS&LINX代表取締役の武井です。 ドッツでは仲間を募集しています！ 当社はまだまだ完成された会社ではなく、 研修や評価の仕組みも、 運用しながら改善している最中です。 その代わり、 一人ひとりの意見がすぐ経営に届き、 制度を一緒に作っていける面白さや 成長があります。 これからの会社を共に創ってくださる 皆さまからの問い合わせをお待ちしております。 書類選考無しで、 私が直接面接しますので選考1回のみです！ ✅業界・職種・社会人未経験歓迎！ ✅学歴・ブランク・転職回数も不問 ＊平均年齢26歳＊未経験入社が9割 ＊元学生/元アルバイト/元事務が 続々デビュー中！ ー⭐こんな方大歓迎です⭐ー ・IT・WEBエンジニアやプログラマー、 QAエンジニアとしてのキャリアに興味がある （未経験・プログラミング未経験歓迎） ・ITパスポートやAWSなど、資格取得に前向きに挑戦できる ・人の意見や指摘を素直に受け入れられる ・一度失敗しても、次に活かして前に進められる ・何か一つでも夢中になれた経験がある （趣味・ゲーム・推し活など何でも可） ・研修充実・在宅勤務可・年間休日125日の環境でコツコツ成長したい ー⭐こんな方も大歓迎です⭐ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで 働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど！ 当社では約1か月間の研修からスタート！ 研修ではIT業界やビジネススキルに加えて、 ITパスポートやプロジェクトアシスタントの資格取得を目指します。 カレッジ文化とは会社や仲間と時間を 共有しながら『価値』を高めていく文化です。 顧客からもドッツ社員からもこの人と 一緒に働きたいと思われるような ドッツらしいアイデンティティを仲間と 共に身に着ける場になります。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材/能力 【求める人物像・応募条件】 ＜必須条件＞ 直近業務にて新卒採用の実務経験をお持ちの方（母集団形成〜内定フォローまでの一連プロセスを理解している方／年数不問） 全国への大学訪問やイベント等にフットワーク軽く対応できる行動力のある方 他部署やキャンパス関係者と良好な関係を築けるコミュニケーション能力 ＜歓迎条件＞ 大学・キャリアセンターとの強固なネットワークや訪問経験がある方 ダイレクトリクルーティングや採用広報、SNS運用の経験 30代・40代で「さらに裁量を持って採用チームを引っ張りたい」とお考えの方 学生動向や最新の採用トレンドをキャッチアップし、自ら提案・実行できる方

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 求める人材 ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「経営者相手のコンサル営業なんて、今の自分にできるかな…」 そんな不安は不要です！しっかりとした動画フィードバック体制があります。 本気で変わりたい、何かに打ち込みたいという熱意を大歓迎します！ 【必須条件】 ・法人営業の実務経験（1年以上、もしくはそれ相当の経験/インサイド・フィールド問わず） ・営業を「調整活動（関係構築・質問・専門性・問題解決）」と捉えられる方 ・顧客の現状と理想のギャップを埋める提案ができる方 ・目標に対してコミットメントが高く、愚直に行動量を担保できる方 【歓迎条件】 ・もっと自分の実力を試したい、挑戦したいという熱量を持て余している方 ・学生時代に部活動やサークル等で何かの目標に全力でコミットした経験をお持ちの方 ・経営者（社長）や人事責任者に直接アプローチし、受注に至った経験 ・人材紹介や求人メディアの営業、またはコンサルティング業界の経験 ・複数商材のクロスセルや、助成金などを活用した提案営業経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 入社後のフォロー ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は、基礎から学べる研修をご用意しています！ 当社の事業内容やプラットフォームの仕組みを論理的に理解できます。 現場配属後は、最前線で活躍する先輩がメンターとして伴走。 実際の商談に同席し、実践的なノウハウをOJTで丁寧に教えます！ 当社の最大の強みは、週次での商談動画フィードバック。 自身の商談を客観的に振り返り、具体的なアドバイスをもらえます。 精神論に頼らず、言語化されたロジカルな指導を行う現代的な環境です。 早期の独り立ちを目指し、チーム全体であなたを熱くサポートします！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■□■ 職場の雰囲気 ■□■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 社内は常に前向きな活気と熱意に溢れています！ 指示待ちにならず、主体性を持って働くメンバーばかり。 お互いの成長を喜び合える、切磋琢磨の風土が根付いています。 部活のような一体感や熱量はありつつも、非効率な業務や無駄な残業を良しとしない、現代にマッチしたスマートに業務を進める環境です◎ どんな困難もチームで支え合い、データとアイデアでポジティブに乗り越えます。 服装も自由なので、あなたらしいスタイルでのびのびと活躍できます！

求めている人材 【応募条件】 下記いずれかのご経験をお持ちの方(目安:2年以上) ・課題解決型の法人営業経験 ・人事領域の知見や経験(採用・育成・制度企画等) ・大手企業向けの企画提案型営業経験 【歓迎条件】 ・組織マネジメント経験(チームリーダー・管理職等) ・人的資源管理、経営学等の知識 ・企画書(PowerPoint等)の作成能力 ・プロジェクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・顧客と長期的な信頼関係を築ける方 ・正解のない課題にも粘り強く向き合える方 ・多様なプロフェッショナルと協働することを楽しめる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・PC操作が得意な方／事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣ ✅短大・専門卒以上 ✅何かしらの営業経験もしくは 顧客折衝経験がある方 （年数不問） ✅当社が4社目までのご転職の方 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣ ⏩売上目標数字を追ったご経験 ⏩無形商材・広告商材・メディア商材 いずれかのご経験がある方 ⏩求人等の広告メディア営業経験者 ⏩主体性を持って行動できる方 ⏩協調性を持って チームのために行動できる方 ⏩広告業界に興味がある方 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋達成意欲があり最後までやり遂げられる方 ✋物事の本質を捉えられる方 ✋探求心を持って取り組める方 ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ◎経験者歓迎 ◎第二新卒歓迎（既卒歓迎） ◎ブランクOK ◎U・Iターン歓迎 ◎長期歓迎 ◎在宅OK ◎高収入 ◎固定給25万円以上 ◎高定着率 【活かせる経験・スキル】 法人営業／提案営業／企画提案 コンサルティング／課題解決 ヒアリング力／関係構築力 コミュニケーション力／折衝力 ディレクション／チームワーク 取材対応／インタビュー／記事制作 広告企画／メディア営業／進行管理 原稿チェック／プレゼンテーション

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・PC操作が得意な方／事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・PC 操作が得意な方／事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・PC 操作が得意な方／事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験・第二新卒歓迎／学歴不問 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 日本語能力試験N1以上 （JLPT N1 or higher.） 日本の義務教育を受けた方 （Individuals who have completed compulsory education in Japan.） 【歓迎条件】 ・PC 操作が得意な方／事務・営業などの社会人経験がある方 【求める人物像】 ・素直に学び、コツコツ継続できる方 ・手に職をつけて市場価値を上げたい方 ・新しいことへの挑戦が好きな方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【未経験から始められるオフィスワーク】 経験不問／資格不要 ◎20代の女性を中心に活躍中◎ 初めての転職の方、第二新卒の方、オフィスワークが初めての方などで、具体的にやりたいことが決まっていない方OKです。 応募後の『面談』を通してサポートしていきますので、応募時に志望動機・自己PRは不要です♪ ※当社の選考は、『面接』ではなく『面談』形式になります。

求めている人材 【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】 人と話すことが好きなら大丈夫！何らかの営業経験者は優遇します。 ＼＼応募に必要な経験やスキルはなし／／ 今回はポテンシャル重視の採用です。 未経験でも熱意のある方なら大歓迎！ 【歓迎条件】 ・何かしらの営業経験（業界・経験年数不問） 【こんな方を求めています】 ●コミュニケーションを大事にできる方 ●頑張りが正しく評価される環境で働きたい方 ●新しいことにチャレンジしたい方 ●自分で考え、積極的に行動できる方 ●現状に満足せず、もっと成長していきたい方 ●アイデアや戦略を発信しながら取り組みたい方 「いずれは会社経営に携わりたい」「自分で事業を動かしてみたい」という方もぜひ！ 取り組み次第で、自分の未来の選択肢を増やしていける環境です。

求める人材: ⭕職種業界未経験・第二新卒・UIJターン歓迎 ・正社員デビュー歓迎 （20代・30代中心に活躍中！） ・これまでの経歴より 「これから」の意欲を重視！ ・スマホ・SNSに抵抗がなければ、 営業未経験でOK ・社会人経験が浅い、 第二新卒・既卒の方も歓迎！ ・長期勤続によるキャリア形成を図るため、 45歳以下の方を対象としています （例外事由3号のイ） ⭕必須資格 普通自動車免許(AT限定可) ⭕こんな経験が活かせます 接客販売、アパレル、飲食、ホテルなど、 さまざまな異業種出身のメンバーが多数活躍中！ 特別なスキルよりも、あなたがこれまで 培ってきた「コミュニケーション力」や 「親しみやすさ」がそのまま最大の武器に なります。 ⭕今回の募集は「第2期オープニング」！ 第二創業期の今、組織の拡大を共に支える メンバーの募集です。 以下のような想いをお持ちの方は、 ぜひご応募ください！ ・ベンチャーのコアメンバーとして活躍したい方 ・素直に新しいことを吸収できる方 ・自分の頑張りを正当に評価されたい方 ・目標達成のために努力を惜しまない方 ・チームで協力し、高め合っていくのが好きな方 ・とにかく「稼ぎたい」「成長したい」という 強い想いがある方

求めている人材 ＼未経験歓迎・学歴不問／ 「ゼロからスキルを身につけたい」「オフィスワークデビューしたい」という方必見！ 第二新卒・既卒（2025年卒など）の方はもちろん、高卒・短大卒・大卒など学歴を問わず幅広く歓迎です♪ ★20代の女性メンバーを中心に活躍中！理想のワークスタイルを実現した方が2,000人以上！ ★飲食店や美容部員など、販売・サービス職経験者も活躍中！ ★先輩の7割近くが未経験からキャリアチェンジしています！ 【必須】 ■34歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＜こんなあなたにおすすめ！＞ ◎未経験からチャレンジしたい ◎オフィスワークに憧れがある ◎長期で安定した仕事に就きたい ◎プライベートを大切にできる職場で働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【応募条件】 ・学歴不問（高卒・専門卒の方も歓迎） ・PDCAを重視し、高い成果を残してきたご経験 【歓迎条件】 ・人材紹介・コンサルタントなどのご経験（不問ですが尚可） 【求める人物像】 ・人柄を重視し、周囲と協力しながら成長したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・32歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＼未経験歓迎・学歴不問／ 「ゼロからスキルを身につけたい」「オフィスワークデビューしたい」という方必見！ 第二新卒・既卒（2025年卒など）の方はもちろん、高卒・短大卒・大卒など学歴を問わず幅広く歓迎です♪ ★20代の女性メンバーを中心に活躍中！理想のワークスタイルを実現した方が2,000人以上！ ★飲食店や美容部員など、販売・サービス職経験者も活躍中！ ★先輩の7割近くが未経験からキャリアチェンジしています！ 【必須】 ■34歳以下の方（若年層の長期キャリア形成を図るため） ＜こんなあなたにおすすめ！＞ ◎未経験からチャレンジしたい ◎オフィスワークに憧れがある ◎長期で安定した仕事に就きたい ◎プライベートを大切にできる職場で働きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため））