在宅勤務（リモートワーク）OKの就労の転職・求人情報

求めている人材 ＜必須のスコア・資格は一切なし！英語を仕事に、好きな場所で働きたい方にぴったりです＞ ◇ご自身の努力で英語を習得された方 ◇学歴不問 ＜求める英語力の目安＞ ・TOEIC 860点以上 ・英検 準1級以上 ・TOEFL 72以上 ・IELTS 5.5以上 ※スコアの提出は必須ではありません。英語力は選考時に確認させていただきます。 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・子育てや本業と両立して働きたい方 ・ブランクがあるが、再び英語を使う仕事がしたい方 ・場所や時間に縛られずに働きたい方 ＜こんな方にぴったりです＞ ◇人の悩みを聞いたり、励ましたりするのが好きな方 ◇語学学習で壁を感じた経験があり、工夫して乗り越えてきた方 ◇海外での留学や就労、生活などの経験をお持ちの方

求めている人材 【植物への興味と、前向きに挑戦する気持ちを大切にしています！】 観葉植物の栽培・育成・管理の経験がある方は、これまで培ってきた知識やスキルを活かせる仕事です。 一方で、植物に関する仕事が未経験の方も歓迎します。 「植物が好きで、もっと知識を深めたい」 「植物に関わる仕事に挑戦してみたい」 「新しいことを積極的に学びたい」 そんな意欲のある方と、一緒に新しいお店をつくっていきたいと考えています。 福祉業界での経験や専門資格も問いません。 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【特に歓迎する経験・スキル】 ・観葉植物の栽培、育成、管理の経験 ・園芸店、花屋、植物販売店などでの勤務経験 ・植物の仕入れ、販売、商品管理の経験 ・店舗の企画、運営、売場づくりの経験 【こんな方を歓迎します】 ・植物が好き、植物に興味がある方 ・植物について積極的に学ぶ意欲のある方 ・新しいことに前向きに挑戦できる方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・人と関わることが好きな方 ・利用者さんの気持ちに寄り添い、成長をサポートできる方 ・内職やハンドメイド制作など、幅広い仕事にも柔軟に取り組める方 ・チームで協力して仕事を進められる方 【その他、活かせる経験】 ・販売、接客、営業などの経験 ・商品企画、販売促進の経験 ・SNS運用、写真・動画制作の経験 ・ECサイト、ネットショップ運営の経験 ・福祉施設での就労支援、生活支援の経験 ※学歴・年齢不問 ※植物関連の実務経験、福祉業界の経験・資格は必須ではありません。

求めている人材 【必須】 ・35歳未満 （長期勤務によるキャリア構築を図るため、例外事由3号のイ） ・就労ビザの申請・更新手続きをご自身で対応可能な方 ・日本での就労が可能な在留資格をお持ちの方 ◎未経験大歓迎 ◎学歴不問 ◎文系・理系不問 ～20代メンバー活躍中～ 20代が8割を占めている職場になります！ 〈こんな方にもおすすめ〉 ・やりたいことがない人 ・現状を変えたい人 ・新しいことにチャレンジしたい人 ・しっかり研修を受けたい人 ・SEになってキャリアを広げたい人

求めている人材 【応募条件】 ⏩基本的なPC操作が可能な方 ⏩Excelの使用経験がある方 ＜オフィスワーク経験のある方歓迎♪＞ ⭐経験者歓迎 ⭐ブランクOK！ ⭐第二新卒歓迎 ✅今回募集する【事務】のお仕事では、 【一般事務】【データ入力】【テレオペ】 【コールセンター】などの経験はもちろん、 【人事・労務】【総務・経理】 【営業事務】【窓口対応】 などの経験が活かせます！ 近しい業種のご経験として、 【医療事務】【学校事務】といった 就労経験をお持ちのスタッフも活躍中！

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験。 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験。 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方。 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方。 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

求める人材: ■ 必須要件 ・3年以上のソフトウェア開発経験 ・Pythonなどのプログラミング経験 ・*NIX環境に習熟していること ・AIを活用してコードを書いた経験、または大規模なコードベースを分析した経験 ・LLMエージェントの設計・構築経験 ・AIコーディングツール（Claude Code、Codex、OpenCodeなど）を使って生産性ツールやアプリを作った経験 ・ネットワークの基礎知識（TCP/IP、DNS、HTTP、VPN、ファイアウォール） ・自ら問題を解決し、適切に判断できること ・技術者・非技術者の双方と円滑にコミュニケーションできること ・お客様先での勤務に抵抗がないこと ■ 歓迎要件 ・最新のLLM技術への関心 ・フロントエンド技術への関心 ・クラウド、Kubernetes、データベース、ストレージ、ソフトウェアのデプロイ・運用の経験 ■ こんな方にフィットします 経験も役に立ちますが、それ以上に「考え方・アプローチ・問題の見方」を重視します。 ・問題の根本原因を最後まで追いかける方（「〇〇という症状 → △△が原因 → □□で解決」） ・複数のシステムやレイヤーをつなげて問題を捉えられる方 ・コードをそのまま使わず、内部の動きまで確かめる方 ・複雑な問題を独立した部分に分けて、定義・解決できる方 ・作業結果を残して、他の人が再利用できるようにする方 ・AIの出力を検証し、分析や診断にも活用できる方 ・インフラ（Kubernetes、Helm、Docker Composeなど）を直接扱うことに抵抗がない方 ・慣れないコードベースやプロジェクトにも素早く適応できる方

求める人材: * PCで文字入力ができる方（未経験OK） * ネット環境がある方（在宅作業のため必須） * 平日の日中に連絡が取れる方（チャット等） * 月1回程度の面談が可能な方（駅周辺の公共施設等） * 障害者手帳（身体・知的・精神）または医師の診断書（発達障害・難病等）をお持ちの方 * 【通所希望】事業所へ通所できる方（曜日・時間は相談） * 【在宅希望】インターネット環境がある方／日報作成ができる方 * 在宅は「支援効果がある」と市町村が判断した場合に実施 * 現在就労していない方（利用要件） ※受給者証が未取得の方も、手続き方法をご案内します（自治体申請が必要）

求める人材: 【必須】 ・なし 【歓迎スキル・経験】 ・ニーズを分析できる方 ・いろいろな商品を見てまわることが好きな方 ・人気商品を生み出すチャレンジ意欲のある方 ・商品企画の経験 ・プロダクトデザインの経験 ・輸入商品やプライベートブランドの開発経験 ・マーケティング要素を含む業務の経験 ・デザイン性の高いプロダクト商品の開発

求める人材: 契約社員終了後は、正規職員として転換します。転換の際は昇給いたします（1万円から1.5万円）。 ほとんどの方が正規雇用に転換しています。 ＜必須要件＞ 社内システムの強化を推進していることもあり、 PCが得意な方を選考基準においています。 ＜歓迎要件＞ 管理業務が得意、デスクワークが好きな方 人と話すことが好きな方 数字が得意な方 将来、独立を考えている方もお勧めです 新しいチャレンジをしてみたい方 ベンチャー企業、スタートアップ企業に勤めたい方 業界未経験者も在籍中！ ＜早期活躍が期待できる前職＞ 福祉事業での管理業務、コンサルタント業、法人営業、個人営業、広告営業、人事教育、ルート営業、ハウスメーカー、不動産売買、不動産賃貸、行政書士や司法書士の事務所における「補佐（補助者）」の業務経験者など。

求める人材: 【必須（MUST）】 下記いずれかの実務経験（1年以上目安） * Salesforce（Apex／Flow／画面カスタマイズ等）を用いた開発・カスタマイズ 　 * Power Platform（Power Apps／Power Automate）・kintone を用いた業務アプリ開発 * UiPath等のRPAツールを用いた業務自動化の開発 * Java／PHP／JavaScript等でのWebアプリケーション・業務システム開発 * ServiceNowを用いた開発・構築 * Remedy／Zendesk／Jira Service Management／JP1など他のITSM製品の導入・運用・構築 * ヘルプデスク・サービスデスク・運用監視・障害一次対応 * 社内情報システム（情シス）としてのシステム運用・ベンダー調整 ※ServiceNowのご経験は必須ではありません。入社後にキャッチアップいただける体制を用意しています ★ServiceNowは未経験可。これまでのご経験を土台に、段階的に担当範囲を広げていきます。 【歓迎（WANT）】 * ServiceNow認定資格（CSA、CIS等）をお持ちの方 * Salesforce認定アドミニストレーター、Power Platform認定資格、ITIL Foundation等をお持ちの方 * ITSM／ITILに関する知識・実務経験 * CMDB・構成管理の設計・運用のご経験 * REST APIを用いたシステム連携のご経験 * 業務部門へのヒアリング・要件定義など上流工程のご経験 * 生成AI／AIエージェントの活用・実装に関心をお持ちの方 * 業務改善・自動化の企画や推進に関わったご経験 【求める人物像】 * 担当した仕事の中で課題に気づき、周りと相談しながらやり方を変えてきた方 * 汎用的なスキルの先に、専門性を一段上げていきたい方 * コードを書くだけでなく、業務プロセスの設計まで踏み込みたい方 * AIに置き換えられるのを待つのではなく、AIを設計する側に立ちたい方 * 新しいプラットフォームのキャッチアップを前向きに進められる方 * 「カオスを仕組みで整える」ことに面白さを感じる方 * 自律的に考え、チームと連携して進められる方 ＼こんな⽅は、ぜひ！／ * FLARETECHのミッション・バリューに共感いただける方 * 「言われた通りに作る」のではなく、最新技術を使って自ら提案したい方 * 会社と共に成長したい方 * 新しい技術領域（AI／データ／クラウド）へ継続的に挑戦したい方 * 好奇心を持って課題に挑戦していく姿勢がある方 * 自ら機会を創り出し成長していく意思を持っている方

求めている人材 【 必須条件 】 ⚫︎ 国内または総合旅行業務取扱管理者資格をお持ちの方 ⚫︎ 旅行業界での業務経験または3年以上の社会人経験 ⚫︎ PCで基本的な作業ができる方 ⚫︎ メール、Google Workspace、Excelなどを使用できる方 ⚫︎ 日常英会話スキルをお持ちの方 ※海外にルーツを持つ方も応募可能ですが、日本語での業務がメインのため、就労ビザおよび日本語能力はN1が求められます。 【 歓迎・優遇条件 】 ⚫︎ インバウンド旅行に携わった経験がある方 ⚫︎ 宿泊施設やレストラン、交通などの旅行手配経験を活かしたい方 ⚫︎ 英語を使った業務経験をお持ちの方 ⚫︎ 富裕層向け旅行やオーダーメイド旅行に関心がある方 グローバルなメンバーの中で、お互いを尊重して協力し合い、チームワークを大切にできる方のご応募をお待ちしています。

求める人材: 必要な資格・スキル * 韓国語がネイティブレベルまたはそれに近いこと * ビジネスレベルの英語力(オペレーションはアメリカチームですので英語でのコミュニケーション必須です * 迅速かつ正確に作業できる能力 * 大学で2年以上教育を受けていること * 優れた韓国語の読み書き能力とコミュニケーション能力 * 細部に注意を払い、自主的に仕事ができること * ChromeOSおよびG Suite（ドキュメント、スプレッドシート、スライド）に習熟していること * 日本国内に在住かつ就労資格がある方限定です * 入社日までに期限切れではない有効なパスポートが身分証明書として必要です

求める人材: 【必須（MUST）】 * オンプレミスまたはクラウド（AWS / GCP / Azure いずれか）でのインフラ構築・運用の実務経験（1年以上目安） * Linuxサーバ・ネットワークの基礎知識 * Gitを用いたチーム開発経験 ★クラウド／IaCのキャリアを伸ばしたい方を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * Terraform / CloudFormation 等を用いたIaCの実務経験 * Docker / Kubernetes を用いたコンテナ基盤の構築・運用経験 * CI/CD（GitHub Actions等）・監視基盤（Datadog / Prometheus等）の整備経験 * SRE・信頼性設計・パフォーマンスチューニングの経験 * 生成AIを活用した運用自動化・スクリプト開発の経験 * クラウド認定資格（AWS SAA / SAP、GCP Professional 等）保有 【求める人物像】 * 「止まらない基盤」を設計・運用することに面白さを感じる方 * 手作業をコード（IaC）で仕組み化することに喜びを感じる方 * 技術的好奇心が強く、新しい技術（特にAI活用）をキャッチアップするのが好きな方 * 自律的に考え、チームと連携して開発を進められる方 * 変化に柔軟に対応できる方

求めている人材 【必須条件】 ・IT関連業務の実務経験（3年以上） ・正確性と責任感をもって 業務に取り組める方 ＊2027年2月から 勤務を開始できる方を歓迎します ╭━━━━━━━━━━━━╮ ⭐こんな志向の方にオススメ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ ✅社内のIT環境を支える仕事が好き ✅開発中心の働き方から、 落ち着いた環境へと移りたい ✅社内SE兼総務として 幅広く力を発揮したい ✅完全週休2日制など、無理なく 働き続けられる環境を求めている ✅安定した環境で長く働きたい ✅正確さ・丁寧さを大切にしたい ✅社会貢献に価値を感じる ✅公益法人・非営利分野に興味がある 日々のレッスンを受けに来る学習者や、 協会所属の日本語教師との会話も 楽しめる、和やかな職場です◎

求めている人材 ■業界・職種未経験の方歓迎 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ＜必須条件＞ ■基本的なPCスキル（Word、Excelなど） ■保健指導に必要な資格をお持ちの方（保健師、管理栄養士） ＜一つでも当てはまる方はぜひご応募ください＞ ■相手の話を丁寧に聞ける コミュニケーション能力がある方 ■課題の特定や解決策を企画するのが好きな方 ■チームワークを尊重できる方 ■プライベートも大切にしたい方 ＜歓迎する経験＞ ■健診センターでの勤務経験がある方 （特に特定保健指導関連業のご経験がある方） ■企業における衛生管理業務経験（総務等で勤務経験ある方） ■産業保健、健康経営サポート業務のご経験がある方 ■企業の健康相談室などでの勤務経験がある方 ■行政などで産業保健関連の業務経験がある方 ＜歓迎する資格＞ ■管理栄養士資格 ■保健師資格

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

資格 【応募条件】 ■事務経験がある方 【歓迎条件】 ・障害特性に関する知識 ・就労移行支援事業所での勤務経験 ＼このお仕事に合う方／ □ 主体的に仕事に取り組んでいきたい方 □ スピードや結果を重視できる方 □ 目的思考で課題点に気づける方 □ コミュニケーション力を活かしていきたい方 【募集背景】 ITを駆使して介護業界に革新的なサービスを創造・提供している当社。 目指すのは、少子高齢化が加速する日本社会の「介護」の課題をスピーディーに解決すること。更なる事業拡大に向けて、採用の強化を行っています。 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため)

求める人材: ※一般雇用の募集ではないため、対象外になる場合もあります。 ※徳島県外在住の方の在宅ワーク希望の方はお受けできません。 すでに障がい者手帳をお持ちの方、これから取得予定の方や一般就労に辛さを感じてしまっている方、他にも気になることがある方は、まずはお気軽にご相談ください。 周りに分かってもらえなかったり、気づいてもらえない辛さを、私たち福祉サービス従事者は理解しています。無理をして嫌な思いをする前に、就労継続支援B型という支援サービスをぜひご活用ください。

求める人材: ※一般雇用の募集ではないため、障害福祉サービスの利用対象とならない場合があります。 こんな方、大歓迎です！ ・将来的に一般企業で働きたい ・パソコン、SNS、動画、AIを仕事にしてみたい ・働くためのスキルを身につけたい ・就職に向けて、生活リズムや働く習慣を整えたい ・自分に合った仕事を見つけたい ・仕事上のコミュニケーションを身につけたい ・前の職場が長く続かなかったけれど、もう一度チャレンジしたい ・ブランクがあり、働く感覚を取り戻したい ・パソコンは苦手。でも覚えたい気持ちはある！ 障がい者手帳をお持ちの方だけでなく、医師の診断などにより障害福祉サービスの利用対象となる場合があります。受給者証をまだお持ちでない方も、まずはご相談ください。 繰り返しになりますが長田は「就職を目指す方」のための事業所のため、「まずは体調や生活リズムを整えるところから始めたい」という方には、同じみらコラボグループ内のほかの事業所をご案内することもできます。どこが合うか迷ったら、まずは見学のときに気軽に聞いてみてください。

必要資格・経験 【 必須 】 ・二級建築士 もしくは 1級建築士の資格をお持ちの方 ・建築設計の実務経験がある方（年数不問） 外国籍の方の場合は以下が必須 ・ 日本語能力試験（JLPT）N1保持者 ・ 日本で就労可能な在留資格がある方 【 歓迎 】 ◎保育園や幼稚園の設計業務をやってみたい方 ◎福祉施設、教育施設、集合住宅の設計経験がある方 ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・若手活躍中 ・40代も活躍中 最終学歴 学歴不問

求める人材: 【必須条件】 * ITインフラの管理・運用に関する実務経験をお持ちの方 * サーバ管理またはクラウド環境に携わった経験がある方 * 日本語能力試験（JLPT）N1をお持ちの方（ビジネスレベルの敬語対応・社内メール作成ができる方）※国籍不問 * 日本で就労可能なビザをお持ちの方（就労ビザ取得のサポートは行っておりません） ※応募書類は日本語でご提出ください（日本語以外の書類は選考対象外となります）。 【歓迎する経験・スキル】 •各種IT技術の実務経験 •AI技術への興味・関心 •チームでの協働経験、円滑なコミュニケーション力 ※開発エンジニアをご希望の方は、別途募集ページをご覧ください。

求める人材: ＼未経験・第二新卒歓迎！人柄、ポテンシャル重視の採用です／ 20～30代が中心となって活躍中！ 学歴・資格・職歴は一切問いません。 ※日本語能力試験（JLPT）N1相当以上 ※日本国内での長期就労可能な在留資格をお持ちの方 ※日本語でのビジネスコミュニケーションが円滑に取れる方 ＜必須条件＞ ・協力しながら臨機応変に対応できる方 ・一般ビジネスマナーのご経験がある方 ・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint、ビジネスメール程度） ＜こんな方にピッタリ＞ ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・事務仕事にもチャレンジしてみたい方 ・オフィスワークデビューしたい方 ・安定した環境で、じっくりスキルを身に付けたい方 事務経験がなくても、「明るく人と接することができる方」なら大歓迎！ 「一歩上の事務経験を積みたい」「安定した環境で働きたい」そんな想いをお持ちの方、ぜひご応募ください！

資格 ■携帯ショップの経験、または営業の経験がある方 ■車の運転ができる方

求める人材: ✅39歳以下（長期キャリア形成のため） ┗例外事由3号のイ 【歓迎条件】 ⭐未経験OK ◇高卒OK ◇学歴不問 ◇第二新卒OK ◇ブランクOK ◇20代・30代活躍中 ◇子育て世代活躍中 ※業務を円滑に進められるレベルの 日本語力が必須です。 -------------------------------------------- 【在留資格について】 ※該当の方は必ずご確認ください。 以下いずれかの在留資格をお持ちの方が対象となります。 ・就労制限のない在留資格 ・特定技能1号/2号 -------------------------------------------- 【こんな方もぜひ！】 ✅️ビルクリーニング技能士、 建築物環境衛生管理技術者の資格 〇大手企業の安定した環境で働きたい方 〇ワークライフバランスを重視したい方 〇家庭や子育てと両立したい方 〇今回を最後の転職にしたい方 ✐下記職種のご経験がある方も活躍中！ ⇒建物管理、清掃管理、賃貸管理、設備管理、 営業、事務、警備、フロント、受付　など

求める人材: 【未経験⼤歓迎】過去の職歴や経験は問いません◎ ■必須要件： * 動画へ顔出しでの出演、およびlive配信への出演が可能な方 （自社の広報業務や、事業所の配信プログラム運営に伴うため） * 基本的なPC・スマホ操作ができる方 （Word、Excel、Googleツール、各種SNS、チャットツール等に苦手意識のない方） ■ 歓迎要件：（ひとつでも当てはまる方は大歓迎です！） * 営業職・Webマーケティング・カスタマーサポート等の実務経験 * 学生時代やクラブ活動で「キャプテン（リーダー）」の経験がある方 * 障害福祉、介護、医療業界での実務経験 ◎ 求める人物像（人物重視の採用です！） * とにかく「面倒見がいい」と言われる方、人の成長を喜べる方 * スピード感を持って主体的に物事に取り組める方 * 新しいツールや流行のSNS、クリエイティブ分野に興味がある方 * 利用者さん一人ひとりの歩幅に合わせた、丁寧な伴走支援がしたい方

求める人材: ✅39歳以下（長期キャリア形成のため） ┗例外事由3号のイ 【歓迎条件】 ⭐未経験OK ◇高卒OK ◇学歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇ブランクOK ◇20代・30代活躍中 ◇子育て世代活躍中 ※業務を円滑に進められるレベルの 日本語力が必須です。 -------------------------------------------- 【在留資格について】 ※該当の方は必ずご確認ください。 以下いずれかの在留資格をお持ちの方が対象となります。 ・就労制限のない在留資格 ・特定技能1号/2号 -------------------------------------------- 【こんな方もぜひ！】 ✅️ビルクリーニング技能士、 建築物環境衛生管理技術者の資格 〇大手企業の安定した環境で働きたい方 〇ワークライフバランスを重視したい方 〇家庭や子育てと両立したい方 〇今回を最後の転職にしたい方 ✐下記職種のご経験がある方も活躍中！ ⇒賃貸管理、設備管理、清掃、フロント、 営業、事務、警備、受付、接客業　など

求める人材: 学歴不問・未経験者歓迎 ITやシステム開発に興味があり、学ぶ意欲のある方 基本的なPC操作ができる方（Word・Excelなど） チームで協力しながら仕事に取り組める方 【経験者優遇】 ヘルプデスク、ネットワーク保守、プログラミング経験者は優遇します。 特に社内SE業務経験者はさらに優遇いたします。 雇用形態は正社員または契約社員（本人希望を考慮）です。 研修期間中も丁寧な指導がありますので、安心してご応募ください。

求めている人材 【必須条件】 ・船舶代理店業務、もしくは船舶の運航に関連する業務経験をお持ちの方 ・英語力：上級（読み・書き・会話）※本船とのやり取りは全て英語となります ・日本語力：上級（読み・書き・会話） 【応募条件】 ・職務経験：1年以上 ・キャリアレベル：中途経験者レベル ・最終学歴：専門学校卒以上 ・日本での就労資格をお持ちの方

求めている人材 【必須条件】 ・宅地建物取引士 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・土地の売買仲介、用地仕入れの ご経験 ・中古住宅やマンションの 売買仲介のご経験 ・マネジメントのご経験 不動産業界のご経験年数は問いません。

求めている人材 【必須】 ・日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・日本語能力試験N2以上の日本語力をお持ちの方 ・日本国内で本業務に従事できる就労資格をお持ちの方 ※在留資格に基づく就労の場合は、「技術・人文知識・国際業務」の資格が必要です。 【歓迎】 日常会話程度の英会話が出来る方 ※英語力は必須ではありませんが 英会話スキルをお持ちの方は、特に歓迎します！ ・ホテル業界経験者歓迎 ・ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者 ・飲食店の接客経験 ⇒学歴不問・経験年数不問！ 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちを採用で重視しています。 ＼ こんな方を求めています ／ - ・英語力を仕事に活かしたい方 ・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方 ・幅広い業務を楽しめる方 ・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方 ・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、行動できる方 ・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・基本的なPC操作ができる方 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

求めている人材 【必須】 ・日本での義務教育を受けている方 （Someone receiving compulsory education in Japan） ・日本語能力試験N2以上の日本語力をお持ちの方 ・日本国内で本業務に従事できる就労資格をお持ちの方 ※在留資格に基づく就労の場合は、「技術・人文知識・国際業務」の資格が必要です。 【歓迎】 ・日常会話程度の英会話が出来る方 ※英語力は必須ではありませんが 英会話スキルをお持ちの方は、特に歓迎します！ ・ホテル業界経験者歓迎 ・ラグジュアリーブランドや高級店の接客経験者 ・飲食店の接客経験 ⇒学歴不問・経験年数不問！ 「お客様に喜んでいただきたい」 という気持ちを採用で重視しています。 ＼ こんな方を求めています ／ - ・英語力を仕事に活かしたい方 ・ホテル内の業務に横断的に携わって頂ける方 ・幅広い業務を楽しめる方 ・ホテルの固定概念に囚われない体験価値を生み出したい方 ・人と接すること、誰かに喜んでもらうことが好きな方 ・相手の立場に立って考え、行動できる方 ・ホテルや旅行、ブライダルなどホスピタリティ業界に興味がある方 ・チームで協力しながら仕事を進めることが好きな方 ・新しいホテルやサービスをつくることに興味がある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・基本的なPC操作ができる方 ▼▼▼▼▼ 当社の風土 ▼▼▼▼▼ 迷っても、悩んでも、 "人のために” 本気で乗り越え、 その過程も心から楽しむ。 そんな仲間が集まる会社です。 https://onthepage.jp/recruit/person 上記の採用HPで 仲間たちを紹介しています。 社員のリアルな言葉から当社の 「温度」や「熱量」を感じてみてください。 ―――――――――――――――― ■■■ 採用・面接について ■■■ ―――――――――――――――― “人の心を揺さぶる” そのための成長と挑戦をやめない。 この私たちのカルチャーにマッチする方と 出会いたいと思っています。 面接では次の内容を必ずお聞きしています。 ・過去の逆境をどのように 乗り越えてこられたか ・チームの中でどのような 役割を担ってきたか ・仕事をするうえで大切にしている価値観 ・当社を志望してくださった理由 大切にしていることや この先見つめる方角が 私たちと重なり合うかどうか… お互いに確認する時間になれば嬉しいです。 あなたとお話しできることを、 心から楽しみにしています。

応募資格 <必須> 作業療法士免許 ※病棟での臨床経験３年以上 ※自転車に乗れるかた（電動アシスト自転車使用） <その他> 訪問看護未経験OK 精神科未経験OK 自動車での訪問はありません（自動車免許不要）

求めている人材 ＜必須スキル・経験＞ ■営業経験（業界不問）をお持ちの方 ■TOEIC800相当必須 ■ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ※セールス業務においては、TOEIC 800点以上、 または同等の英語コミュニケーション能力 （商談・折衝が可能なレベル）を基準としています。 ■大学卒業以上 ※ただし、「旅行会社での勤務経験がある方」 または「旅行関係の専門学校を卒業された方」は、 上記の学歴基準に関わらず広く人物重視で採用いたします！ ■基本的なPC操作ができる方 （Excel、Word、PowerPointでの提案書作成など） ■地域創生に興味・関心のある方 【外国人籍の方の応募について】 ・ビジネスレベルの英語力 ・日本語能力試験（JLPT）N1 ・日本国内における企業・組織での社会人経験（就労経験） ＜歓迎するスキル・経験＞ ■旅行業務取扱管理者優遇（資格手当あり） ＜あなたの得意を活かせます！！！＞ ■細かい事務作業が得意な方 ■国際交流が好きな方 ■コミュニケーションを大切にし、 スタッフと協力し合える方 ■柔軟な対応のできる方

求めている人材 【人柄重視での採用】 ★支援実績や経験年数ではなく、 人柄やコミュニケーション力を 大事にしています。 ＜必須＞ ・相談支援業務の経験がある方 …ある程度業務理解が できている方を想定しています ・周囲とのコミュニケーションが 円滑に取れる方 ＜歓迎＞ ・相談支援専門員の 資格要件を満たしている方 ・相談支援専門員のご経験 ＜こんな方はぜひご応募ください＞ ・仲間と協力しながら 目標達成を目指せる方 ・利用者様だけでなく、 仲間の働きやすさも支えていきたい方 ・後輩指導や新人育成の経験をお持ちの方 ・より地域密着で働きたい方 周囲と協力しながら業務を進めた エピソードがあれば ぜひ面接で教えてください！

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

求める人材: 【応募条件】 ・必須要件 相談支援専門員初任者研修又は現任研修修了者 普通自動車免許（ＡＴ限定可） ※要資格 ・歓迎要件 相談支援専門員の実務経験者（即戦力として特に 優遇します） 【安心のサポート体制】 相談業務が未経験の方も歓迎します。入社後は 専門員が同行して丁寧に 指導いたしますのでご安心ください。業務の中で 困ったことがあっても、近くにいる先輩や チームメンバーにその場ですぐ声掛け・相談できる環境です。チームでしっかりバックアップしますので、安心してご応募ください。

求める人材: 【必須（MUST）】 * RPAツール（UiPath / Power Automate / WinActor / BizRobo! 等）いずれかでの実務経験（目安1年程度・微経験可） * 業務要件のヒアリング・整理・ドキュメント化の経験 * Gitまたは類似のバージョン管理ツールを用いたチーム開発経験 RPAの実務が浅い方の挑戦も歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * UiPath認定資格（Developer Foundation / Advanced 等）保有 * VBA / Python / SQL等を用いた業務自動化開発経験 * RPA CoE（Center of Excellence）構築・推進経験 * マネジメント経験（メンバー育成・進捗管理・クライアント折衝） * 金融・製造・通信・公共などの業界バックグラウンド * 生成AI（LLM・RAG）を活用した業務自動化への興味・関心

求める人材: * PCで文字入力ができる方（未経験OK） * ネット環境がある方（在宅作業のため必須） * 平日の日中に連絡が取れる方（チャット等） * 月1回程度の面談が可能な方（駅周辺の公共施設等） * 障害者手帳（身体・知的・精神）または医師の診断書（発達障害・難病等）をお持ちの方 * 現在就労していない方（利用要件） ※受給者証が未取得の方も、手続き方法をご案内します（自治体申請が必要）

必要資格・経験 ＜必須＞ ・システム開発経験2年以上 ・SQLでのDB操作経験 ・プログラミング言語でのレコード操作 ※Required Qualifications: ・Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N1 level or higher• ・Must have a valid status of residence to work in Japan（日本で就労可能な有効な在留資格をお持ちの方） ＜歓迎＞ ・AccessVBAの経験 ・SQLServerの経験 ・•NETの経験 ・JAVAの経験 ・システムエンジニアを目指している ・プログラマーも歓迎します！

求める人材: 【未経験⼤歓迎】過去の職歴や経験は問いません◎ ■必須要件： * 動画へ顔出しでの出演、およびlive配信への出演が可能な方 （自社の広報業務や、事業所の配信プログラム運営に伴うため） * 基本的なPC・スマホ操作ができる方 （Word、Excel、Googleツール、各種SNS、チャットツール等に苦手意識のない方） ■ 歓迎要件：（ひとつでも当てはまる方は大歓迎です！） * 営業職・Webマーケティング・カスタマーサポート等の実務経験 * 学生時代やクラブ活動で「キャプテン（リーダー）」の経験がある方 * 障害福祉、介護、医療業界での実務経験 ◎ 求める人物像（人物重視の採用です！） * とにかく「面倒見がいい」と言われる方、人の成長を喜べる方 * スピード感を持って主体的に物事に取り組める方 * 新しいツールや流行のSNS、クリエイティブ分野に興味がある方 * 利用者さん一人ひとりの歩幅に合わせた、丁寧な伴走支援がしたい方

求めている人材 【必要条件・スキル】 ・オフィスへ出社勤務が可能な方 ・日本語で流暢なコミュニケーションができる方 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎する経験・スキル】 ・留学やワーキングホリデー、海外生活の経験 ・接客、販売、営業など対人業務の経験 ・留学・旅行・教育業界での実務経験 ・お客様の人生のターニングポイントに関わる仕事がしたい方 ・自分の海外経験を、誰かの挑戦に役立てたい方 ・変化の速いベンチャー企業で成長したい方 ・AIを活用した業務改善や新しい仕組みづくりに興味がある方 ※留学・海外経験や入社時点での英語力は必須ではありません。最も重視するのは、お客様の夢や目標に本気で向き合う姿勢です。

求めている人材 【必須条件】 ・宅地建物取引士 ・高卒以上 【歓迎条件】 ・土地の売買仲介、用地仕入れの ご経験 ・中古住宅やマンションの 売買仲介のご経験 ・マネジメントのご経験 不動産業界のご経験年数は問いません。

求める人材: ✅39歳以下（長期キャリア形成のため） ┗例外事由3号のイ 【歓迎条件】 ⭐未経験OK ◇高卒OK ◇学歴不問 ◇第二新卒OK ◇ブランクOK ◇20代・30代活躍中 ◇子育て世代活躍中 ※業務を円滑に進められるレベルの 日本語力が必須です。 -------------------------------------------- 【在留資格について】 ※該当の方は必ずご確認ください。 以下いずれかの在留資格をお持ちの方が対象となります。 ・就労制限のない在留資格 ・特定技能1号/2号 -------------------------------------------- 【こんな方もぜひ！】 ✅️ビルクリーニング技能士、 建築物環境衛生管理技術者の資格 〇大手企業の安定した環境で働きたい方 〇ワークライフバランスを重視したい方 〇家庭や子育てと両立したい方 〇今回を最後の転職にしたい方 ✐下記職種のご経験がある方も活躍中！ ⇒建物管理、清掃管理、賃貸管理、設備管理、 営業、事務、警備、フロント、受付　など

求めている人材 20代・30代の方が活躍中！ 営業経験者や将来管理職になりたい方歓迎！ 学歴不問★業界経験不問★ 意欲や人柄を重視しての採用を行うので 興味がございましたら是非ご応募ください！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ✅必須項目 ■社会人経験10年以上（目安） ■マネジメント経験（業界・職種不問） ■基本的なPCスキル ✅歓迎項目 ■事務の実務経験 ■チーム運営、業務改善の経験 ■保険業界での勤務経験 ■営業経験がある方 ■各種保険の営業経験がある方 ■不動産業界経験のある方 ■マンション業界の経験がある方 ■顧客渉外経験がある方 【こんな方におすすめ！】 ・主体的に仕事を行い評価されたい方 ・営業職から転職を考えている方 ・人に、仕事に対して誠実な方 ・長くキャリアを積みたい方 ・安定した環境で働きたい方 ・いちから専門技術・知識を身につけたい ・長期にわたりキャリアを伸ばしていきたい ・在宅ワークを活用した働き方をしたい 【歓迎資格】 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・宅地建物取引士 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【採用担当より】 学歴・業界経験は一切不問です。 人と話す事、関わる事などが 好きな方はぜひご応募ください。 今後のキャリアをぜひ弊社で 築いていきませんか？

求める人材: 【必須条件】 ✅️高卒以上 ✅️建物管理のフロント業務や ビルメンテナンス業界でのご経験がある方 ※業務を円滑に進められるレベルの 日本語力が必須です。 -------------------------------------------- 【在留資格について】 ※該当の方は必ずご確認ください。 以下いずれかの在留資格をお持ちの方が対象となります。 ・就労制限のない在留資格 ・特定技能1号/2号 -------------------------------------------- 【歓迎条件】 下記のご経験をお持ちの方 ✅️ビルクリーニング技能士、 建築物環境衛生管理技術者の資格 ◇高卒OK ◇学歴不問 ◇第二新卒OK ◇ブランクOK ◇20代・30代活躍中 ◇子育て世代活躍中 【こんな方もぜひ！】 ✅️大手企業の安定した環境で働きたい方 ✅️ワークライフバランスを重視したい方 ✅️経験を活かして、長く安定して働きたい方 ✅️家庭や子育てと両立したい方 ✅️今回を最後の転職にしたい方 ✐下記職種のご経験がある方も活躍中！ ⇒建物管理、清掃管理、賃貸管理、設備管理、 営業、事務、警備　など

求める人材: 【必須（MUST）】 * Pythonを用いたWebアプリケーション／API開発の実務経験（1年以上目安） * 何らかのDB（PostgreSQL / MySQL等）を用いた設計・運用経験 * Gitを用いたチーム開発経験 ★Python×AIのキャリアを伸ばしたい方を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * Django / FastAPI / Flask を用いたバックエンド開発経験 * 生成AI／LLM／RAG構築の実装経験（OpenAI API, Anthropic Claude API, LangChain等） * AWS / GCP いずれかのクラウド構築経験、Docker等のコンテナ技術 * 要件定義・基本設計など上流工程の経験 【求める人物像】 * Pythonを軸にAI領域へ専門性を広げたい方 * 技術的好奇心が強く、新しい技術（特にAI活用）をキャッチアップするのが好きな方 * 「カオスを仕組みで整える」ことに面白さを感じる方 * 自律的に考え、チームと連携して開発を進められる方 * 変化に柔軟に対応できる方

求めている人材 【応募資格】 ✨2027年新卒予定者 ※2026年卒、既卒者も受付しています。こちらのページよりご応募ください。 ※外国の方のご応募も歓迎しています。 →社内外とのコミュニケーションは日本語が中心となるため、ビジネスレベルの日本語力(日本語検定N1レベル)を必要とします。 →在留資格・就労条件を確認させていただきます。 ✨こんな方を歓迎しています ☆SNSや広告を見るのが好き ☆スマホやWEBサービスに興味がある ☆人の話を聞くことが苦ではない ☆チームで何かをつくる仕事がしたい ☆将来に活かせるスキルを身につけたい 「広告業界に興味はあるけど、自分にできるか不安…」そんな方も、まずは話を聞きに来てください。 年齢の条件と理由：あり（20〜25歳の方 ※長期キャリア形成を目的とした募集のため）

求める人材: 必須資格はありません。 誰もが生きやすい社会づくりに興味関心のある方、 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験 【活躍者の特徴】 ・チームの力を最大化していくことに熱量のある方 ・利用者一人ひとりと向き合える誠実さがある方 ・経営的視点を持って組織運営できる方。

求めている人材 ✅【必須条件】 •管理者・リーダー・マネジメントいずれかの経験がある方 ※経験年数・管理人数・業種・役職名は問いません。チームやスタッフをまとめた経験、業務の進捗管理や後輩指導の経験も含みます。 ✅【歓迎する経験】 •スタッフのシフト管理・業務管理の経験 •売上管理・在庫管理の経験 •業務改善に取り組んだ経験 異業種で培った経験を、新しい店舗の運営に活かしたい方を歓迎します。 ✅【求める人物像】 •主体的に考え、能動的に行動できる方 •新しいことにチャレンジするのが好きな方 •裁量をもって仕事に取り組みたい方 •店舗運営を自分ごととして考えられる方 🌈【人柄とこれまでの姿勢を重視します】 •福祉業界の経験や資格は一切問いません。 •意欲や人柄を重視した採用を行います！ ★学歴・年齢・資格は一切不問です★ 新しいことに挑戦したい方、幅広い経験を積みながら成長したい方をお待ちしています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: 必須資格はありません。 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須スキル】 Google Workspace（Googleドライブ・スプレッドシート・Googleチャット等）の使用に抵抗がないこと。 ＜活躍している社員の例＞ ・営業・接客職（toB,toC／商材問わず）：対人折衝の経験から、目の前の顧客の課題解決やニーズをくみ取る経験をいかせます。 ・福祉・医療・介護業界：障害福祉分野は未経験でも、就労支援の新たな分野へのチャレンジも歓迎です。有資格者も多数活躍中。 ・教育・保育業界：保護者対応や他職種のスタッフとの連携、さまざまなお子さんへの対人支援のご経験がいかせます。 その他、人事・採用担当や人材業界など、さまざまな分野からスキルアップや自身の成長を求めて入社される方がいます。

求めている人材 高卒以上／設計・品質保証・評価など何かしらの実務経験をお持ちの方／入社段階で就労資格が認められる在留資格を有する見込みのある方 ＼＼ こんなあなたに ／／ ・設計・品質保証・評価など何かしらの業務に関わったことがある方。 ・経験を活かして様々なプロジェクトに挑戦してみたい方。 ・働き方を見直したい方。 ・エンジニアの仕事を長く続けていきたい方 ◆自信のない方、ブランクのある方もまずはチャレンジください。

求めている人材 ＼＼こんな方を求めています！／／ ☆未経験からIT業界へ挑戦したい方、歓迎！ (高卒以上) ☆理系出身者、IT経験者も歓迎します！ ☆高校、専門学校、大学等でIT分野を学んだ経験がある方 ☆IT業界での実務経験をお持ちの方 (優遇します) ☆ブランクがある方もOK！ ☆入社段階で就労資格が認められる在留資格を有する見込みのある方 【具体的には…】 ・ITスキルを身につけ、活躍していきたい方 ・人の役に立つこと、サポートすることに喜びを感じる方 ・情報系の学校で学んだ知識を活かしたいけれど、 今の仕事では活かせていないと感じている方 【選ばれる理由】 スタッフサービス・エンジニアリングでは… ☆大手企業で、やりがいのある仕事に挑戦できます。 ☆充実した育成・サポート体制で、安心して成長できます。 ☆あなたの希望する勤務地で、経験を活かせる仕事が見つかります。

求める人材: 【必須（MUST）】 * Webアプリケーション開発・業務システム開発のいずれかでの実務経験（2年以上目安） * クラウド（AWS / GCP / Azure いずれか）の利用経験 * 要件定義・基本設計など、お客様との折衝を含む上流工程の経験 * Gitを用いたチーム開発経験 ★技術と業務の橋渡しに挑戦したい方を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * オンプレからクラウドへの移行、システムモダナイズの経験 * DevOps／IaC（Terraform, CloudFormation等）の経験 * 大手企業のDX推進プロジェクト・基幹システム刷新プロジェクトの経験 * PM／PL／テックリードとしてのリード経験 * IT業界で働いた経験 【求める人物像】 * 技術と業務の橋渡しに面白さを感じる方 * 「カオスを仕組みで整える」ことに喜びを感じる方 * 自律的に考え、お客様・チームと協働できる方 * クラウドなど新しい技術へ継続的に挑戦したい方 * 変化に柔軟に対応できる方

求める人材: 必須資格はありません。 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須スキル】 Google Workspace（Googleドライブ・スプレッドシート・Googleチャット等）の使用に抵抗がないこと。 ＜活躍している社員の例＞ ・営業・接客職（toB,toC／商材問わず）：対人折衝の経験から、目の前の顧客の課題解決やニーズをくみ取る経験をいかせます。 ・福祉・医療・介護業界：障害福祉分野は未経験でも、就労支援の新たな分野へのチャレンジも歓迎です。有資格者も多数活躍中。 ・教育・保育業界：保護者対応や他職種のスタッフとの連携、さまざまなお子さんへの対人支援のご経験がいかせます。 その他、人事・採用担当や人材業界など、さまざまな分野からスキルアップや自身の成長を求めて入社される方がいます。

求めている人材 【必須条件】 ✅ インドネシア語での日常会話ができる方 ✅ 日本語能力検定「N2」以上の方 ✅ 普通自動車運転免許をお持ちの方 （訪問時に社有車を使用するため） 【歓迎条件】 ✨ 日本国内で長く安定して働きたい方 ✨ PCを使用した業務に抵抗がない方 日尼2言語での対応スキルと、 PCでの事務作業スキルの両方を活かしてご活躍いただけます。 未経験からでもサポート業務に挑戦したい意欲のある方を歓迎します！

求めている人材 ＜業界未経験歓迎＞ 責任感を持って業務を推進し、チームを リードしていただける方を歓迎します。 【必須】 ・労務業務の経験がある方 ※マネジメント未経験の方も歓迎します！ 【歓迎】 ・マネジメントの経験がある方 ・労務責任者の経験 ・基本的なコミュニケーションがとれる方 ・PCの基本操作ができる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・安定企業で安心して長く働きたい方

求めている人材 未経験歓迎 スキル等不要 東大阪市の事業所に通える方 ★現在下記のような方が、活躍中★ ・他の就労継続支援B型事業所を利用中の方 ・利用資格のある方 ・障がい者手帳をお持ちの方（障がい者手帳もってなくてもOK） ・自立支援医療受給者証をお持ちの方 ・医師の診断を受けている方

求めている人材 ＜必須条件＞ ★障がい福祉サービス受給者証をお持ちの方又は取得見込みの方 ★障がい者手帳をお持ちの方 ＊未経験OK ＊年齢不問 ＊経験不問 ＊男女不問 ＊ブランクOK ＊できることから頑張ってみたい方 ＊自分のペースで働きたい方 ＊ハローワークでお仕事探し中の方も◎ 軽作業や工場作業員、ものづくり、清掃などの 経験は一切不問です！ あなたの‟働きたい”という気持ちを大切にします✨

求めている人材 ☆高卒以上・未経験OK！ ☆職種未経験の方、歓迎！ ☆ブランクがある方もOK！ ☆高卒も大学や専門学校を中退された方も積極採用中！ ☆入社段階で就労資格が認められる在留資格を有する見込みのある方 ＼＼こんな方もお待ちしてます！／／ ・ITエンジニアとして成長していきたい方 ・専門スキルを身につけたい方 ・学校や独学で勉強したことがあるものの、学び直して実務デビューしたい方

求める人材: 必須資格はありません。 就労移行支援や福祉業界に関する興味や熱意、LITALICOの理念やビジョンへ共感いただける方を歓迎します。 志望動機や面接で、ぜひあなたの想いをお聞かせください。 【必須スキル】 Google Workspace（Googleドライブ・スプレッドシート・Googleチャット等）の使用に抵抗がないこと。 ＜活躍している社員の例＞ ・営業・接客職（toB,toC／商材問わず）：対人折衝の経験から、目の前の顧客の課題解決やニーズをくみ取る経験をいかせます。 ・福祉・医療・介護業界：障害福祉分野は未経験でも、就労支援の新たな分野へのチャレンジも歓迎です。有資格者も多数活躍中。 ・教育・保育業界：保護者対応や他職種のスタッフとの連携、さまざまなお子さんへの対人支援のご経験がいかせます。 その他、人事・採用担当や人材業界など、さまざまな分野からスキルアップや自身の成長を求めて入社される方がいます。

求めている人材 【求める条件】 ・内装設計または空間デザインの 実務経験がある方 ※使用していたCADソフトの種類は 問いません。 【歓迎する経験】 ・CADオペレーションの実務経験 ・AutoCADやRevitの使用経験 ・ディレクション業務の経験 【学歴】 学歴不問 ※実務経験やこれまでのスキルを重視します。 【こんな方と一緒に働きたいと考えています】 詳細設計からマテリアル選定・パース提案までを、自ら主導して進めたい方。チームと相談しながら、提案するデザインに自分の意図を意識的に取り入れ、図面やパースで描いた空間が形になる手応えを楽しみたい方を歓迎します。

求めている人材 ★未経験・第二新卒歓迎★ ＜必須＞ 理工系出身者（工学部や機械、熱力学、材料力学など） または 3D-CAD経験者

求める人材: 【必須（MUST）】 * React / Vue.js いずれかを用いたWebフロントエンド開発の実務経験（1年以上目安） * HTML / CSS / JavaScript（TypeScript歓迎）の基礎スキル * Gitを用いたチーム開発経験 ★モダンフロントエンドのキャリアを伸ばしたい方を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * TypeScript / Next.js / Nuxt を用いた開発経験 * コンポーネント設計・デザインシステム構築の経験 * テスト（Jest / Playwright等）・CI/CD整備の経験 * 生成AIを活用した開発（GitHub Copilot等のAIコーディング支援ツール）の利用経験 * UI/UX改善・アクセシビリティ対応の経験 * バックエンド（Node.js / Python等）やクラウド（AWS等）の経験 【求める人物像】 * ユーザーが触れる画面・体験をつくることに面白さを感じる方 * 技術的好奇心が強く、新しい技術（特にAI活用）をキャッチアップするのが好きな方 * デザイナー・バックエンドと協働してプロダクトを良くしていける方 * 自律的に考え、チームと連携して開発を進められる方 * 変化に柔軟に対応できる方

求める人材: 【必須（MUST）】 * 何らかの言語でのWebアプリケーション開発の実務経験（1年以上目安） * Gitを用いたチーム開発経験 * 基本的なDB設計・SQL運用の経験 ★第二創業期の成長を一緒に駆け抜けたい方を歓迎します。 【歓迎（WANT）】 * React / TypeScript を用いたフロントエンド開発経験 * Python（Django / FastAPI）を用いたバックエンド開発経験 * AWS / GCP / Azure いずれかのクラウド利用経験 * 生成AIを活用した開発（GitHub Copilot等のAIコーディング支援ツール）の利用経験 * 要件定義・基本設計など上流工程の経験 * リード経験（PL／テックリード等） 【求める人物像】 * 担当した仕事の中で課題に気づき、周りと相談しながらやり方を変えてきた方 * 技術的好奇心が強く、新しい技術（特にAI活用）をキャッチアップするのが好きな方 * 「カオスを仕組みで整える」ことに面白さを感じる方 * 自律的に考え、チームと連携して開発を進められる方 * 目標達成意欲が高い方 * 変化に柔軟に対応できる方