服装自由の食器等の転職・求人情報

求める人材: ・基本的なPC操作ができる方（Excel・Wordなど） ・人と接することやコミュニケーションが好きな方 ・全国各地への出張が可能な方 ・チームで協力しながら仕事に取り組める方 【こんな方を歓迎します】 ・文具、雑貨、食器、インテリアなどが好きな方 ・接客や販売の仕事が好きな方 ・イベントの企画や運営に興味がある方 ・売場づくりやディスプレイに興味がある方 ・自分のアイデアを積極的に提案できる方 ・新しいことにチャレンジする意欲のある方 ・状況に応じて柔軟に対応できる方 ・商品やブランドの魅力をお客様に伝えることが好きな方 【こんな経験が活かせます】 ・文具、雑貨、食器、アパレルなどの販売経験 ・百貨店や商業施設での接客・販売経験 ・POP UPショップや催事の運営経験 ・店舗運営や売場づくりの経験 ・イベントの企画・運営経験 ・商品管理や在庫管理の経験 ※業界未経験の方も歓迎します。 ※販売・イベント運営の経験がある方は、経験や能力を考慮して優遇します。 【私たちが一緒に働きたい方】 単に商品を販売するだけではなく、「どうすればもっと商品の魅力が伝わるか」「お客様に楽しんでいただける売場をつくれるか」を一緒に考えられる方を歓迎します。 文具や雑貨、食器が好きという気持ちを大切にしながら、イベントの企画から運営・販売まで、幅広い仕事に挑戦したい方をお待ちしています。

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━ ◆食品業界での実務経験をお持ちの方 （開発未経験OK！販売・営業・製造・調理等） ◆基本的なPCスキル（Excel・Word等） ◆普通自動車第一種運転免許（AT限定可） ✅歓迎条件 ━━━━━━━ ◆食品メーカーや商社等での開発・品質管理経験 ◆栄養士・管理栄養士・調理師等の有資格者 ◆食品表示や製造工程に関する知識をお持ちの方 ◆コミュニケーションを取り調整作業が得意な方 ✅先輩スタッフの前職・出身一覧 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・飲食店・ホテル・ブライダルの調理・接客スタッフ ・食品スーパー・コンビニの販売・商品担当 ・食品メーカーの営業・製造・品質管理担当者 ・介護施設・病院などの管理栄養士・栄養士等 食品に関わってきた様々なスタッフが活躍中！ ✅こんな方にピッタリです！✨ ━━━━━━━━━━━━━━━ ・食品やモノ作り、食べることが大好きな方 ・自分のアイデアを世の中に届けたい方 ・主体的に考え周りと協力しながら動ける方 ・手厚い福利厚生の安定企業で働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方

求めている人材 【基本スキル】 ・営業または営業サポート部門での実務経験がある方。 ・データ入力、処理能力：Excelや社内システムへの正確な入力、修正。 ・電話、メール対応：メーカー、取引先、社内への丁寧な応対。 ・案件スケジュール管理：タスクの把握と調整。 ・文書、ファイル管理：見積書・規格書・契約書などのクラウド管理。 ・書類作成：見積書、規格書、登録書などのフォーマット活用。 ・サンプル手配：指示に基づく発送手配、社内連携、納期調整。 【応用スキル】※初年度年収優遇 ・営業支援提案力：営業の意図を理解し、営業支援ツールの導入やkintoneでのアプリ構築など。 ・商品開発力：菓子・食品カテゴリやトレンドの把握、マーケティングリサーチに基づくオンリーワンの商品企画。 ・商談サポート力：資料作成補助や進行管理など、提案準備の中心を担う力 ・生成AIの活用：プロンプト作成や簡易ツール開発を通じて、営業提案や社内調整業務の効率化を推進。 〇向いている方の特徴 ・性格面 相手の立場に立って行動できる 丁寧に仕事を進めることが苦にならない 小さな変化やミスに気づける注意力がある ・スキル面 資料やスケジュールを整理整頓するのが得意 電話、メールでの丁寧な対応ができる 段取りよく、複数の業務を並行処理できる ・ 姿勢や価値観 チームで協力しながら仕事を進めるのが好き 食品やお菓子の流通に興味がある 相手への思いやりや社外対応の礼儀を大切にできる ×向いていない方の特徴 ・性格面 裏方の仕事に達成感を感じにくい 細かい確認作業が苦手、または嫌い 指示待ちになりやすく、自分で考えて動くのが苦手 ・スキル面 Excelの基本操作（フィルター、表作成など）に抵抗がある 電話応対やメールの文章作成が億劫 スケジュール管理や段取りに苦手意識がある ・ 姿勢や価値観 周囲と連携を取ることにストレスを感じる チームでの分担業務より、自分一人で完結する仕事を好む 食品や菓子業界に興味が持てない

求めている人材 【学歴不問】営業経験を活かし、さらに収入を伸ばしたい方を歓迎／業種未経験歓迎 【必須要件】（1）（2）いずれかに当てはまればOK！ （1）何かしらの営業経験をお持ちの方 └ブランクや短期間の経験でもOK！ 営業経験をさらに伸ばし、成果は年収にてお返しします！ （2）営業経験はないが、営業としてキャリア・高年収を実現したい方 あなたの思い・人柄を重視しています！ 「同年代より稼ぎたい」 「不安のない生活を送りたい」 など、きっかけは何でもOK！ あなたの気持ちをお聞かせください。 ＼こんな方は即戦力！／ ■個人・法人を問わず営業経験をお持ちの方 ■販売・接客など数字を追った経験をお持ちの方 ■成果を正当に評価される環境で働きたい方 ■年収アップを目指したい方

求める人材: ・学歴不問・資格不要・未経験者OK・ ・安全運転が可能な方 ・前向きに仕事に取り組める方歓迎 ・ＷワークOK

求める人材: ・高卒以上・資格不要・未経験者OK・ ・若手~中高年など幅広い世代の方が在籍しています ・前向きに仕事に取り組める方歓迎 ・協調性のある方 ・会社コンセプトの【永く愛される人に優しい商品を】に共感できる方

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許（AT限定可） [2] 未経験者歓迎（経験不問） [3] 学歴不問 ＼ 未経験からのご入社も歓迎！／ 今いる鑑定士10名のうち、9名が未経験からのスタート。 営業・販売のご出身の方や、新卒で入社した方もいます。 ﹏﹏﹏﹏ ❖ 歓迎要件 ●こんな経験がある方 [1] 買取・査定のご経験（同業の方、大歓迎です！） └ 買取店・質屋・リサイクルショップ・出張買取など └ ブランド品・貴金属・時計・中古車買取・古着買取など、商材は問いません └ ご経験に応じて、独り立ちを早めます [2] 営業のご経験（業界・商材は問いません） [3] 販売のご経験（アパレル・ジュエリー・時計・貴金属・中古車など） ﹏﹏﹏﹏ ●こんな思いがある方 [1] 品物の知識や目利きの力を、じっくり磨きたい方 [2] 数字に追われるより、一つひとつの品物と丁寧に向き合いたい方 [3] ブランド品・ジュエリー・時計に興味がある方 [4] 将来、リーダーや管理職を目指したい方 ●活躍している鑑定士に共通すること ・細かい違いに気づける ・わからないことを素直に聞ける ・相場や品物について調べるのが好き 「このお皿、どこのブランドだろう？」 「あの人の腕時計、いくらだろう？」 そんなふうに、つい気になってしまう方にはピッタリのお仕事です！ ❖ 応募しやすい条件もそろっています ・無資格OK ・ブランクOK ・ネイル、ピアスOK（規定あり） ・髪色自由（規定あり） ・服装自由（動きやすい服装がおすすめ） ┏━━━━━━━┓ ❖ 私たちの価値観 ┗━━━━━━━┛ 後悔のない選択のために、 私たちの価値観に共感できるかご確認ください。 ||◤ 事業への想い 『まだ使えるモノが、捨てられてしまう社会を変えたい』 その想いから、私たちはリユース事業を行っています。 不要になったモノを、必要としている誰かへつなぐ。 その架け橋になることが私たちの使命です。 特にシニア世代のお客様にとって、モノの整理は人生の整理。 だからこそ、大切にされてきた品物を 安心して任せていただける存在でありたいと考えています。 ||◤ 仕事へのスタンス 数字の結果だけで評価するのではなく、 「成果に向かう姿勢」を大切にしています。 ① 速さより、正確さを大切にすること 件数より、一つひとつの品物に正しい価値をつけることを重視。 その積み重ねが「また次もエコリングCSに送ろう」という信頼につながります。 迷ったら先輩や主任に確認する、その慎重さもきちんと評価します。 ② チーム視点で行動できること 鑑定士とパートスタッフがペアを組み、チームで査定。 大切なのは、一人の成績よりチーム全体の査定の質です。 ③ 学び続け、挑戦し続けること 「この品物は、なぜこの金額なのか」を自分で調べ、 社内の鑑定士試験にも挑戦しながら知識を積み重ねていく。 今は知識がなくても大丈夫です。 ||◤ 組織の価値観 困ったときに一人で抱え込まなくてよい空気があります。 社内でよく使われる言葉は「チャレンジ」「まずやってみる」。 鑑定士のチームでは、さらに 「価値を見出す」「お客様のために」という言葉を大切にしています。 **┈┈┈┈アピールポイント┈┈┈┈** ┏━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対「エコリングCS」！ 当社の鑑定士として働く7つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐【❶】原則土日祝休み・年間休日122日 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 土日祝の出勤は年5回以内 ✓ 年間休日は毎年増加中（2030年は135日が目標） ✓ 遅番なし。9:30〜18:30の固定時間制 ➽ 週末に、家族や友人との予定や自分の時間を確保できます。 ⭐【❷】接客も売り込みもなく、品物と向き合える ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ お客様から品物が届く「反響型」。売り込みも飛び込みもなし ✓ 入力はペアのパートスタッフが担当。査定に集中できる ➽ 1日数十件の査定を重ねるから、相場観と価値を見極める目が早く身につきます。 ⭐【❸】知識ゼロから、目利きの「プロ鑑定士」へ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ はじめは先輩の隣で、プロの目利きを間近で学べる ✓ 慣れたら、10万円までの品物はあなたの判断で値付け ✓ 社内の鑑定士試験（初級・中級）で、成長が目に見える ➽ 一つずつ経験を積みながら、目利きを自分の強みにしていけます。 ⭐【❹】歩合制に頼らず、正社員の平均年収は738万円（2025年） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 2026年の平均年収は"979万円"の見込み └ そんな今期の賞与は月給の約10か月分の見込み！ ✓ 会社全体の利益を、全員で分け合う賞与 ➽ 頑張りが評価され、会社の成長もあなたの収入に返ってきます。 ⭐【❺】判断に迷ったときも、一人にしない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 主任（現場リーダー）が査定と並行して育成を担当 ✓ 難しい品物は、本社や外部の鑑定機関にも確認できる ➽ すぐ隣に経験を積んだ鑑定士の目があるから、自信を持って金額を出せます。 ⭐【❻】ライフステージが変わっても、長く働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 育児のための時短勤務は小学校卒業まで（利用実績あり） ✓ 介護のための時短勤務（期限の定めなし） ✓ 保育手当（1人目 月10,000円／2人目 月5,000円） ✓ 男性の育休取得も推進中（取得実績あり） ➽ 子育てや介護で働き方が変わっても、キャリアを続けられます。 ⭐【❼】昇格の道筋が見える。管理職のチャンスも多い ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ 等級と評価の基準が決まっているから、次のステップがわかる ✓ 昇格の機会は年2回。最短3か月で2等級に上がった先輩も ✓ 事業拡大のスピードが速く、管理者が足りないほど ✓ 想定年収：500万円〜 → 主任650万円〜 → 課長900万円〜 → 部長1,100万円〜 ➽ 成長した分だけ、役職も年収も上がっていく。 事業が伸びている今は、そのチャンスも広がっています。 ─────────────────────── ＼買取業界の経験者が「ここなら」と選んだ職場です／ ─────────────────────── 「お客様に、胸を張れる買取がしたい」 「休みも給料も、きちんともらえる環境で働きたい」 そんな想いで、同業の買取会社から転職してきたスタッフがいます。 決め手は「福利厚生と制度の充実」。 入社当時から、条件のよさが魅力だったといいます。 エコリンググループには、同じ想いで入社した仲間や、 一度離れて戻ってきた社員もいます。 ➽ 仲間と一緒に、胸を張って働ける職場です。 ﹏﹏﹏﹏﹏﹏﹏ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ 代表自ら語る、鑑定士として働く価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 素通りしていた日常が、ワクワクする場所に変わる。 それが、この仕事の醍醐味です。 ▶ 入社した頃は、百貨店の食器売り場に興味もありませんでした。 今は食器のブランドはもちろん、 何百ものお店が入るアウトレットでも、 どこがどの年代向けかまでわかります。 レジで隣に並んだ方の腕時計が、 1,000万円を超えるものだと気づいたことも。 ▶ 親戚の遺品整理でも、目利きが役立ちました。 「お金になるものはない」と言われた食器棚に、 遠目で銀の食器を見つけました。 1万円ほどでしたが、 「この距離で、よくわかったね」と喜ばれました。 ✔ 知らなかった品物やブランドの知識がどんどん広がる ✔ 見過ごしていたモノの価値に、気づけるようになる ✔ 日常が、もっとおもしろくなる ➽ それが、鑑定士として働く価値だと、私は考えます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ⭐ エコリングCSに転職する価値 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 【エコリングCSの成長】 ・売上：2年で約9.7倍の見込み └ 2024年：2.9億円→2026年：約28億円見込み ・2030年ビジョン：宅配買取の分野で業界シェアNo.1、年商100億円規模 【エコリンググループの強固な基盤】 ・2001年創業以来、独自ネットワークで安定成長 └ 査定した品物は、自社オークション・全国の店舗・海外11の国・地域へ流通 ・グループ売上高420億円（2025年度） ・業界6位（2024年／リユース経済新聞調べ） ・ホワイト企業アワード 働きがい部門を受賞 ➽ エコリングCSにも、同じ基準・制度が適用されています。 強固な基盤を持つグループのもと、 急成長中のエコリングCSだからこそ、 安心して、長く、キャリアを積み上げられる。 それが、エコリングCSを選ぶ価値です。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ エコリングCSについてもっと知りたい方へ エコリング本体のホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://ecoring.co.jp/ ＼宅配買取サービスページ／ https://www.eco-ring.com/online/ ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【必須要件】 以下のいずれかの実務経験をお持ちの方 ■ マーケティング／商品企画／ブランドマネジメント領域での実務経験 ■ SNS運用、デジタルマーケティング、デジタルプロモーション等の企画・実行経験 ■ 広告・販促・プロモーション／コミュニケーション施策の企画・実行経験 加えて、以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■ 生活者視点で課題を設定し、企画・試作に落とし込んだ経験 ■ 外部パートナーと連携し、施策やプロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ■ 日用品／化粧品／食品等の消費財業界でのマーケティング・商品企画経験 ■ SNSアカウントの企画・運用・改善を自走した経験 ■ デジタル広告、SNS広告等の運用・ディレクション経験 ■ コピーライティング、クリエイティブディレクション経験 ■ 消費者調査の設計～分析経験 ■ 外部パートナー（制作会社、広告代理店、調査会社等）とのプロジェクト推進経験 ■ Adobe Photoshop、Illustrator等を用いた画像編集の知識・実務経験 【求める人物像】 ■ 物事の表層ではなく、本質を突き詰めて考え抜ける方 ■ 人（生活者）への興味・観察力を持ち、生活者視点で思考できる方 ■ SNSや日々の暮らしから世の中の変化や兆しを捉え、それをマーケティングや企画に活かすことが好きな方 ■ 「足し算」ではなく、「引き算」で価値をつくる考え方に共感できる方 ■ 短期的な売上だけでなく、「⾧く選ばれる理由」を育てることに興味がある方 ■ 自ら考えて行動し、周囲を巻き込みながら仕事を前に進められる方

求めている人材 【 必須 】 50歳以下の方※ （長期キャリア形成を図るため） ＜経験・資格・スキル一切不問＞ ＊未経験歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊学歴不問 ＊PCスキル不要 ＊日本語での安全確認、作業マニュアル・ 製造指示書の読解、業務連絡がスムーズに行える方 （業務上必須） ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ こんな方と一緒に働きたいです！ ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ ⭐未経験から正社員として安定して 働きたい方 ┗知識や技術は入社後にイチから丁寧に お教えしますので、ゼロからの挑戦を 大歓迎します！ ⭐景気に左右されにくい「食」に関わる 仕事に就きたい方 ┗創業から長年続く食品メーカーだから こそ将来的な安心感を持って働けます。 ⭐もくもくと作業を進めるのが好きな方 ┗手順が決まったルーティン作業が多く 自分のペースで集中して取り組めます。 ⭐チームワークやコミュニケーションを 大切にできる方 ┗先輩や同僚と協力しながらラインを 進めるため、明るい挨拶や報告・連絡が できる方を歓迎します。 ⭐体を動かすことが苦にならない方 ┗製造作業に加え、材料の搬入や製品の 出荷・清掃などアクティブに動く場面も あります。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━╮ 異業種からのチャレンジも大歓迎 ╰━━━━━━━ｖ━━━━━━━╯ 前職の経験は一切問いません。 現在活躍中のスタッフも、飲食、接客、 販売、建築、ドライバーなど 全く異なる業界からスタートした メンバー、女性も多数在籍しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験歓迎！学歴不問！ 第二新卒、社会人デビューの方も歓迎！ ★幅広い年代が活躍中！ ＜以下のような方を歓迎！＞ ・安定企業で腰を据えて働きたい方 ・手に職をつけたい方 ・モノづくりが好きな方 ・工場勤務の経験を活かしたい方 ＜キャリアアップについて＞ ●キャリアアップにおいては 「専門職ライン」と「管理職ライン」という 独自のステップアップ体制を整備。 どちらのラインを歩むか、 どのチームで技術を磨くかは 希望や適性に応じて決めることが可能です！ ●専門職ラインでは品質、技術それぞれの チームでの技術を評価する 「マスター制度」を設け、習熟度に応じて パール→ゴールド→プラチナのように ランクが上がっていきます。 自身の技術の成長が明確にわかるため、 やりがいも大きいです！ ●専門職ラインが技術を磨くのに対して 管理職ラインはマネジメント力を磨きます。 同様にトレーナー→チーフ→リーダーという 明確なランク分けのもと、 チームや組織運営に必要な能力を 身に付けることができます！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆法人営業または コンサルティング経験歓迎 ◆日常英会話以上の英語力 ◆PCスキル ∟Word、Excel、PowerPoint ◆国内外への出張が可能な方 ＜優遇する経験＞ ◆食品輸出に関する実務経験 ◆貿易・輸出入業務の経験 ◆海外営業・販路開拓の経験 ◆食品商社での営業経験 ◆海外バイヤーとの商談経験 ◆輸出規制・通関に関する知識 ◆農林水産・食品業界の経験 ＜歓迎する経験＞ ◆市場調査・事業計画の策定 ◆海外展開戦略の立案経験 ◆商品ブランディング経験 ◆行政関連事業の運営経験 ◆展示会や海外商談会の経験 ＼こんな方を歓迎します／ ◎食品輸出の経験を活かしたい ◎海外販路を自ら開拓したい ◎企画から実行まで携わりたい ◎事業づくりにも挑戦したい ◎変化の速い環境を楽しめる ◎裁量を持って仕事を進めたい ◎将来は組織づくりも担いたい

求めている人材 【必須】 ■飲食店経験（5年以上※アルバイト含む） ■日本語で日常会話以上が可能な方 ■文字（日本語）の読み取りが可能な方 ※フリーターさん大歓迎 ＼ ✨こんな方おすすめ ✨／ ・社員デビュー大歓迎 ・明るく元気な対応ができる方 ・仲間と協力して仕事を楽しめる方 ・飲食が好き、オープニングから働きたい方 ・安定した収入＆生活を手に入れたい方 ・キャリアアップを目指したい方

求めている人材 【必須条件】 ・高卒以上 ・基本的なPC操作スキル ・献立作成の基礎知識 ・食品に関する衛生管理知識 ・当社の業務内容への応用力をお持ちの方 【歓迎条件】 ・要普通免許 ・長期的なキャリア形成を希望する方 ・第二新卒歓迎 ・飲食店でのメニュー開発経験 ・スーパーマーケットの惣菜部門での商品開発・管理経験 【求める人物像】 ・料理や献立作成が好きで、食を通して人を笑顔にしたい方 ・自身のアイデアを形にすることにやりがいを感じる方 ・チームで協力し、積極的にコミュニケーションを取れる方 ・地域に根ざした会社で、お客様に「おいしい」を届けたい方 ・ワークライフバランスを重視し、安定した環境で長く働きたい方 経験によっては月給250,000円～ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * フリーターさん大歓迎！ * 社会人デビューの方も大歓迎！ * 第二新卒の方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探されている方も大歓迎！ ＜どれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフワークを送りたい方 * 職場の人と和気あいあい仲良く働きたい方 * 人気の店舗で働きたい方 * 新しい環境で働きたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食業での調理経験 * カフェでの勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * バル業態での勤務経験 * レストラン店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * サービス業での経験 * 販売業での経験 * 店長経験がある方 * マネジメントの経験

求めている人材 【必須（MUST）】 ・飲食店での就業経験（接客・調理・店舗運営のいずれか） ※ラーメン店の経験は不問。未経験の業態でも歓迎します ・責任感を持って店舗運営に取り組める方 【歓迎（WANT）】 ・店長・店舗責任者のご経験 ・多店舗マネジメント／新店の立ち上げ経験 ・「店舗運営を仕組み化する」視点（オペ改善・マニュアル整備・複数店舗運営） 【その他】 ・拡大や仕組みづくりを“楽しい”と感じられる方

求めている人材 ▼業界・職種未経験歓迎 ◎要普通自動車運転免許（AT限定可） ◎学歴不問／第二新卒歓迎 ▼特にこのような方を求めています ・個人向け営業や新規開拓営業で、 数字を追うことに疲れてしまった方 ・1人のお客様とじっくり向き合い、 深い関係性を築きたい方 ・「食べること」が好きで、 専門的な知識を身につけたい方 ・一つの会社で長く腰を据えて働きたい方 ・こつこつとマジメに業務に取り組める方 ▼現在活躍中の先輩も9割が未経験スタート！ 元飲食店員、元販売職、元不動産営業など、 異業種からの転職者が多数。 専門知識は入社後にOJTで イチから丁寧に教えますので、 安心してください。 そんな先輩社員が活躍中です！

求めている人材 お客様やメンバーと楽しくコミュニケーションが取れる方！ あとはやる気があれば十分です！

求めている人材 学歴不問・未経験歓迎 販売経験者（業種問わず）は優遇します 飲食店経験者、ホールスタッフ経験者、旅館・ホテル経験者が活躍中 未経験スタートの方も多く在籍しています 社員としての経験がないスタッフも在籍。社員としてキャリアアップしたい方、腰を据えて働きたい方、大歓迎です！ 早い方で3年以内に店長へステップアップできます。第二新卒、他業種からのキャリアチェンジを考えている方も歓迎！売上に応じた報奨金も毎月支給。 創業以来、120年間、江戸東京下町に根差した運営を行っています。安定した基盤の元、ずっと東京で働けます。

求めている人材 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・未経験OK ＼こんな方にピッタリ／ ・販売や接客経験を活かしたい方 ・営業にチャレンジしたい方 ・人の話を聞くことが好きな方 ・良い商品を提案したい方 ・チームで働くことが好きな方 ・不動産業界に興味がある方 ・人に喜ばれる仕事がしたい方 アパレル、携帯販売、家電販売、 ホテル、飲食、サービス業など、 お客様の希望を聞きながら 商品やサービスを提案してきた経験を 活かすことができます。 不動産営業や法人営業、 反響営業の経験は問いません。

求める人材: * 資格・経験は一切不要（未経験歓迎） * 性別・年齢は一切不問（お人柄重視） * フリーターさん大歓迎！ * 社会人デビューの方も大歓迎！ * 第二新卒の方も大歓迎！ * 20代・30代・40代・50代の方が活躍中！ * ハローワークで仕事を探されている方も大歓迎！ ＜どれかに当てはまる方は楽しく働けます！＞ * お客様に喜ばれるのが好きな方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 安定したライフワークを送りたい方 * 職場の人と和気あいあい仲良く働きたい方 * 人気の店舗で働きたい方 * 新しい環境で働きたい方 * チャレンジ精神が旺盛な方 * いずれ自分のお店を持ちたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食業での調理経験 * カフェでの勤務経験 * 居酒屋での勤務経験 * バル業態での勤務経験 * レストラン店での勤務経験 * 和食店での勤務経験 * お寿司店での勤務経験 * サービス業での経験 * 販売業での経験 * 店長経験がある方 * マネジメントの経験

求めている人材 ✅未経験者大歓迎 ✅飲食経験者歓迎 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ＜＜こんな方が活躍しています＞＞ ・正社員デビューの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・お蕎麦が好きな方 ・調理･ホールの経験があり スキルアップを目指したい方 ・地域密着して働きたい方 ・ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・短期バイトから正社員で 安定した勤務を求める方 ・調理補助の経験を活かしたい方 ・接客未経験からチャレンジした方 ・フルタイムで働ける方 カフェや居酒屋などの飲食店はもちろん、 販売・アパレル・スーパー・ コンビニなどの接客業、 事務・受付・コールセンターなどの オフィスワーク、工場・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎です！ 他にも定期的に行われる 調理技術を競う技能コンテストや 業界知識試験による査定制度など､ 働きながら成長できる取り組みもあります｡ もっともっと飲食業界で活躍したい！ そんな方にピッタリな環境です。

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

資格 ・飲食店での調理経験がある方（3年以上※アルバイト経験可） ・お客様やスタッフとのコミュニケーションを大切にできる方 ・接客対応も可能な方 ―――――――――――――――――――――― 【歓迎】 ・イベント企画経験のある方 ・明るく前向きに業務に取り組める方 ・ジャンルや業界の常識にとらわれず、自由な発想で仕事を楽しめる方 ・新しいチャレンジを楽しめる方

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求めている人材 ＜5年以上の飲食店経験がある方優遇♪＞ ＜学歴不問！マネジメント経験優遇✨＞ ⭐ 必須条件 ───────────── ・学歴不問、資格不問 ・人とコミュニケーションを取るのが好きな方 ・チームで仕事を進めることができる方 ⭐ 歓迎条件 ───────────── ・飲食店での接客や調理の経験がある方 ・店長や店舗マネジメントの経験がある方 ・アルバイトの採用や教育指導の経験がある方 ・海外での新店舗立ち上げに興味がある方 ⭐ 求める人物像 ────────────── ・安定した環境で長く働きキャリアアップしたい方 ・将来的に大きなプロジェクトに挑戦したい方 ・スタッフと円滑な関係を築きまとめ上げられる方

求めている人材 ♬要普通自動車免許（AT限定可） ♬児童福祉関連の業務経験不問 ♬放課後等デイサービス勤務未経験OK 【以下いずれかの資格をお持ちの方】 ＊幼稚園教諭 ＊小・中・高の各種教員免許 ＊保育士 ＊児童指導員任用 ＊社会福祉士 ＊精神保健福祉士 ＊他、福祉関連資格 ＼＼ こんな方も是非 ／／ ＊アルバイトから正社員という安定がほしい ＊学童保育で働いていたことがある ＊小児科看護師経験を病院以外で活かしたい ＊不登校支援や児童発達支援に興味がある ＊児童養護施設で送迎ドライバー経験がある

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求める人材: 【応募資格】 ・経験不問（未経験の方を歓迎します） ・高校卒業以上の方を歓迎します 【歓迎】 ・食品工場や製造業のご経験がある方 ・ブランクから仕事に復帰したい方 ・家庭と両立したい方（性別不問） ・地元で長く働きたい方 ・Uターン・Iターンで加賀に戻ってきた方、これから移り住む方 【こんな方に向いています】 ・コツコツと作業を続けるのが得意な方 ・自分がつくったお菓子が世に出ることにやりがいを感じる方 ・分からないことを率直に聞ける方

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求める人材: 未経験OK / ブランクOK / 第二新卒歓迎 / 経験者歓迎 【必須条件・スキル】 ・普通自動車第一種免許(AT限定可) ・高卒以上 ・岩手営業所(紫波町)へご自宅から通える方 ※片道1時間以内が目安です ・1日200〜300kmの運転に抵抗のない方 【歓迎する資格・経験】 ・営業職のご経験(未経験の方も歓迎します) ・接客、販売、サービスなど人と関わる仕事のご経験 ・長期のブランクがあり、決まったお客様を回る仕事から復帰したい方 ・将来的にリーダーや管理職を目指したい方 ・車の運転が好き、または苦にならない方 ・数字よりお客様との関係づくりを大事にしたい方 ・石材などの素材、ものづくりに興味のある方

資格 【未経験歓迎！】 ◆学歴・経験は一切問いません ◆営業を通して「とにかく自己成長したい」「頑張りを正当評価してもらいたい」そんな方を歓迎します！ ─★こんな方を歓迎します★─ ◎未経験から営業にチャレンジしたい ◎とにかく自己成長したい ◎高収入を獲得したい ◎頑張りを正当評価してもらいたい ◎これまでの営業の経験を活かしたい ─★20代＆未経験スタートの先輩が活躍中★─ 飲食店スタッフやアパレル販売、ブライダルスタッフなど、 さまざまな業界から転職した先輩が活躍しています。 大切なのはお子さんや親御さんに寄り添って、学ぶ楽しさを伝えること。 手厚いフォローとキメ細やかなマニュアルのもと研修しますので、安心して入社して下さい。 営業経験を活かしたい方にも、その経験を活かす環境があります。 これまで培った経験を存分に発揮してください！

求めている人材 学歴・業界不問 【必須条件】 〇社内システムの導入・運用経験3年以上 〇ITベンダーとの折衝・調整経験 〇システム要件定義から導入までの実務経験 〇社内ユーザーの課題をヒアリングし解決提案した経験 〇既存システムの課題特定と改善提案経験 【歓迎条件】 ・基幹業務システム（ERP/SFA等）の導入経験 ・BIツール等によるデータ分析・活用経験 ・ITプロジェクトマネジメントの基礎知識 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

応募資格 調理業務経験のある方を募集中です。 経験者優遇/学歴不問/服装自由

求めている人材 ✅未経験者大歓迎 ✅飲食経験者歓迎 ✅学歴不問 ✅第二新卒歓迎 ＜＜こんな方が活躍しています＞＞ ・正社員デビューの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・お蕎麦が好きな方 ・調理･ホールの経験があり スキルアップを目指したい方 ・地域密着して働きたい方 ・ゆくゆくはマネジメントに挑戦したい方 ・チームワークを大切にしながら働きたい方 ・短期バイトから正社員で 安定した勤務を求める方 ・調理補助の経験を活かしたい方 ・接客未経験からチャレンジした方 ・フルタイムで働ける方 カフェや居酒屋などの飲食店はもちろん、 販売・アパレル・スーパー・ コンビニなどの接客業、 事務・受付・コールセンターなどの オフィスワーク、工場・軽作業など 異業種からの転職も大歓迎です！ 他にも定期的に行われる 調理技術を競う技能コンテストや 業界知識試験による査定制度など､ 働きながら成長できる取り組みもあります｡ もっともっと飲食業界で活躍したい！ そんな方にピッタリな環境です。

求めている人材 ⭐沖縄で新しい挑戦を始めたい方へ 新規オープンの寿司店で店舗運営を担う仲間を募集します。 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すことや誰かを笑顔にすることが大好きな方 ・マニュアル通りではなくあなたらしい温かい接客でお客様をお迎えできる方 ・将来的に店舗運営やマネジメントに挑戦したい方 【歓迎するスキル】 ✅丁寧な言葉遣いでお客様と接することができる方 ✅チームで協力し円滑に業務を進められる方 ✅新しい環境で調理技術を学びたい方 【教育・研修体制】 ・入社後1か月間の研修期間を設けています ・未経験の方も安心して業務を始められる環境です 【キャリアプラン】 ・店舗の運営やマネジメント業務に 挑戦可能です ・新規開業メンバーとしてお店づくりに携われます 【働く環境】 ・20代から30代が中心の活気ある職場です ・沖縄県那覇市牧志の国際通りから徒歩3分 ・マイカー通勤OK（駐車場代の自己負担なし） ・喫煙所あり（屋外）

求めている人材 【志望理由はなんでもOK！】 ・正社員として安定して働きたい ・未経験からしっかりキャリアを築きたい ・将来的に独立を考えている 経験や職歴は一切問いません。 面接であなたの思いを聞かせてください！ 【必須条件】 なし（経験・職歴・学歴不問） ・未経験者歓迎 ・中卒・高卒歓迎 ・新卒・第二新卒歓迎 【歓迎条件】 ・ラーメン屋での就業経験がある方 ・居酒屋や喫茶店、カフェなど飲食店での就業経験がある方 ・異業種での接客・販売業務経験が活かせます 【職場の雰囲気・在籍状況】 ・20代・30代のスタッフが活躍中 ・以前ホテルや接客販売などの未経験からスタートした方も在籍しています ・「ラーメン業には未来がある」という思いを持った方、共に働きましょう！ 年齢の条件と理由：あり（年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため）））

求めている人材 未経験の方も大歓迎！ 先輩社員がイチから丁寧にお教えします◎ 実際に課長も未経験で入社していますし、 異業種からの転職者も多数活躍中です⭐ 手厚いサポート体制があるのでご安心ください！ ＼こんな方にオススメ／ ・機械いじりが好き ・機械に苦手意識がない ・シフト制で家族や友人と休みが 合わないので、土日祝休みの 仕事に就きたい ・夜勤を続けることが体力的に 不安で、日勤で働きたい ・残業が多く、拘束時間が長いので ワークライフバンスがとれる 仕事に就きたい ・安定企業で長く働きたい ・家族や友人に自慢できる仕事に就きたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜ 長期キャリア形成のため35歳以下 ＞ ◆未経験からのチャレンジ歓迎 ◆学歴不問、第二新卒歓迎 ◆人と話すことが好きな方歓迎 ＼ 下記ワードで探している方も歓迎 ／ 営業、セールス、sales、不動産営業、 在宅営業、営業事務、ラウンダー、 フィールドセールス など ――――――――――― 意欲重視の採用です ――――――――――― 先輩たちの95％が未経験入社。 20代～30代前半中心の組織構成です。 こんな人にピッタリ！ 「未経験から高収入を目指したい」 「成果を正当に評価してほしい」 「プライベートもしっかり楽しみたい」 「面白い会社を一緒に創りたい」

求めている人材 ★30代～40代活躍中！ ★未経験歓迎！！ 【具体的には】 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆アルバイトの平均年齢が30代なので、 40代の方でも活躍中！！ ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方

求めている人材 ✅要普通運転免許 ✅PCの基本操作ができる方 ✅大卒以上 ★営業経験は不問！ 販売などの異業種から転職してきた方も活躍しています。 業務拡大につき募集いたします。 ★お取引先は、既存の食品問屋さんや 展示会でお問合せのあった会社や店舗など。 新規営業や飛び込み営業はありません。 ★扱う商品や業務の流れは 丁寧に教えるので安心してくださいね！

求めている人材 【資格・経験】 一から教えるので必要な資格・経験はありません！ 【求める人物像】 チームを組んで手作りでケーキを作りますので、仕事を覚えることに熱心な方、連絡相談が円滑な方を希望します。

求めている人材 ■活かせる経験 ・店長／副店長経験 ・営業経験 ・接客リーダー経験 ・ホテル／ブライダル業界経験 ・飲食マネージャー経験 ・介護リーダー経験 ・塾長／教育業界経験 ・人材育成経験 “人をまとめた経験”が活かせる環境です。 コールセンター業界経験がない方も歓迎します。 ________________________________________ ■求める人物像 ・人材育成にやりがいを感じる方 ・チームで成果を出すことが好きな方 ・現場改善に興味がある方 ・安定企業で長期キャリアを築きたい方 ・マネジメントスキルを高めたい方 ・主体的に行動できる方 ________________________________________ 応募にあたって 当社では人物重視の採用を行っております。 そのため、書類選考通過後は、前向きに選考へご参加いただける方からのご応募を歓迎しております。 「約束を守ること」「最後までやり切ること」を大切にできる方と、一緒に組織づくりをしていきたいと考えています。

資格 ※学歴不問 【こんな方歓迎】 ◆人と接するのが好きな方 ◆スピード優先の接客ではなく一人ひとりの お客様としっかり向き合いたい方 ◆眼鏡が好きな方、ファッションが好きな方 ◆高級店で働くことに興味がある方 ◆日常英会話できる方 【下記の有資格者歓迎】 ◆眼鏡作製技能士 ◆視能訓練士 ◆販売士 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 各店舗にはスタッフ3～６名が在籍。 平均年齢は30代前半です。 女性も活躍しています。 残業少なめの働きやすい職場です。 未経験からスタートが多数活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 ★30代～40代活躍中！ ★未経験歓迎！！ 【具体的には】 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆アルバイトの平均年齢が30代なので、 40代の方でも活躍中！！ ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方

求めている人材 ◆要：普通自動車運転免許（AT限定可） ◇未経験・異業種からの転職歓迎！ ◇20代～50代まで幅広く活躍中！ 【こんな方歓迎】 ◇人と話すのが好きな方 ◇食品や飲食に興味のある方 ◇安定企業で長く働きたい方

求めている人材 ◎高校卒以上／未経験OK 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方 ＼意欲・人物重視の採用／ 当社の成長を支えるコアメンバーの募集のため、意欲・人物重視の採用です。 《こんな方にピッタリです！》 飲食店やBARなどのお客様から何かと頼られるお仕事です。 人に頼ってもらえると嬉しくて、ついつい張り切ってしまうというタイプの方にピッタリです。 時にはお断りいただく場面もありますが、粘り強く向き合い、お客様とのより良い距離感を掴みながら対応いただけると嬉しいです。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・28歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐ 求める人材 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜未経験歓迎・男女不問！人柄重視の採用です＞ ✅ 大卒以上 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ✅ 39歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため ※例外事由3号のイ） ＜こんな方にピッタリです＞ ◎ お肉や「食」に関心がある方 ◎ 人と話すこと、喜ばせることが好きな方 ◎ 地元・新潟に根差して、安定企業で長く働きたい方 ◎ ワークライフバランス（年間休日120日）も大切にしたい方 年齢の条件と理由：あり（39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため）※例外事由3号のイ）

求めている人材 ・商品企画/開発の経験不要 ★20～40代活躍中！ 飲食業界を変えたいという想いに共感してくださる方 ★業界問わずマネジメント経験者 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ★経験・学歴・転職回数不問 ◆とにかく面白いことをしでかしたい方 ◆経験をつみながらキャリアUPしたい方 ◆企画力やアイデアを活かして活躍したい方 ◆将来自分のお店を持ちたい方 ＝＝＝以下の経験者は歓迎＝＝＝ サービス業の店長・SV（スーパーバイザー）、店舗開発、 業界問わずにリーダー・マネジメントの経験のある方 ★前職は某ファーストフード店の店長や パチンコ店の店長経験者など活躍中！！ ★ホテルなどのサービス業といった異業種からの転職も大歓迎！ 業界や会社のことを俯瞰して見れるからこその 企画やアイデアにも期待しています。

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

求めている人材 ■飲食店（和食・寿司店など）での調理・製造経験 ■「和食の経験はあるけれど、寿司を本格的に握ったことはない」「一部の調理業務は未経験・ブランクがある」という方も大歓迎です！ 入社後にチームでしっかりフォローしますので、得意な分野からスキルを広げていけます。 ■店長、副店長、チーフなど、店舗運営やスタッフの教育・マネジメント経験をお持ちの方（またはこれから挑戦したい方） ■人を育てることにやりがいを感じ、チーム全体の士気を高められる方 ■数字や課題に対して責任感を持ち、主体的に店舗改善に取り組める方 ■これまでの飲食業界での経験を活かし、早期に中心メンバーとしてキャリアアップしたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満（定年のため） ※嘱託社員としてのご選考は可能です。ご応募の際にお問い合わせください。）

求めている人材 未経験OK！！学校を卒業したばかりの第二新卒も大歓迎です！ 【必須条件】 ※必須条件は１つだけ！！ ・高卒以上 【歓迎】 ・大手メーカーで働きたい方 ・元気で明るい方 ・学ぶ意欲が高い方 ・コツコツと何かに取り組める方 ・ものつくりが好きな方 ・お菓子作りが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・安定した経営基盤のもと、働きたい方 【身だしなみについて】 弊社は食品会社であるため、品質保全、衛生管理の観点から清潔感のある身なり、身だしなみを心掛けていただきます。 採用選考においても清潔感のある身なり、身だしなみという点は重視させていただきます。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 未経験OK！！学校を卒業したばかりの第二新卒も大歓迎です！ 【必須条件】 ※必須条件は１つだけ！！ ・高卒以上 【歓迎】 ・大手メーカーで働きたい方 ・元気で明るい方 ・学ぶ意欲が高い方 ・コツコツと何かに取り組める方 ・ものつくりが好きな方 ・お菓子作りが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・安定した経営基盤のもと、働きたい方 【身だしなみについて】 弊社は食品会社であるため、品質保全、衛生管理の観点から清潔感のある身なり、身だしなみを心掛けていただきます。 採用選考においても清潔感のある身なり、身だしなみという点は重視させていただきます。

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 業界未経験者応募OK、無資格OK、年齢不問、ブランクOK 献立の作成や栄養面を管理する際に、どのようにすれば利用者さんに喜んでもらえるかを考えて頂ける方を求めています。技術や経験以上に、食べる方の笑顔を想像できる温かい対応を大切にしています。

求めている人材 ✨日本語での報告、連絡、相談ができる方 ✅未経験者歓迎（経験不問） ✅無資格歓迎（資格不問） ✅学歴不問 【こんな方歓迎】 ・タイの料理屋文化に興味がある方 ・タイ語を学びたい方 ・異文化交流が好きな方 ・コミュニケーションを取ることが好きな方 ＊20代・30代・40代活躍中 ＊第2新卒歓迎 ＊男性活躍中・女性活躍中 ＊フリーター歓迎 ＊扶養内勤務歓迎 ＊Wワーク歓迎 ＊ブランク歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊ハローワークで求職中の方歓迎 - 【活かせる経験】 居酒屋・カフェ・レストラン・バーなど 飲食店のホール経験、スーパー・コンビニ・ デパ地下・アパレルなどの販売経験、 カラオケ・ホテルフロントなどの接客経験。 -

求めている人材 【必須スキル】 調理経験ある方（ジャンル問わず） ■こんな方を歓迎します ・飲食店での調理経験がある方 ・カフェ・レストラン・ホテル・旅館などでの勤務経験がある方 ・仕込みから調理まで一通り経験している方 ・後輩や新人の指導経験がある方 ・周りを見ながら仕事を進めることが得意な方 ・将来はリーダーや店長を目指したい方 ・「自分が作る」だけでなく「チームでお店を回す」仕事に興味がある方

資格 【20代～40代スタッフ多数！前職さまざまな方が活躍！】 ファミレス、レストラン、居酒屋、カフェなどの飲食店での接客・調理(調理補助)をしていた方から、元スイーツのパティシエ、元栄養士など様々な方が活躍中！飲食未経験ももちろん歓迎！ "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方"

資格 ■要 調理師資格 経験を活かしてキャリアアップをしたい方 年齢・学歴不問です。 第二新卒やブランクのある方 安定企業で働きたい方 ・・など、ご応募お待ちしております。 ※資格をお持ちでない方もまずはお気軽にお 問い合わせください♪

求めている人材 【応募条件】 小売店舗での店長、または同等の店舗運営責任者の経験をお持ちの方 【歓迎する経験・スキル】 ・ラグジュアリー商材や高級専門店での接客・販売経験 ・在庫やコストの管理を通じて、店舗の収益改善に取り組んだ経験 ・お酒に関する知識や専門資格 （ソムリエ・唎酒師・ワインエキスパート等） ・英語・中国語などを用いた接客経験 お酒の知識や資格、語学力は必須ではありません。 これまでの店舗運営の経験を土台に、新たな商品や文化への理解を深めていける方を歓迎します。 ──────────────────── ともに大切にしたいこと ──────────────────── ■ 商品の価値を、自分の言葉で伝える お酒や酒器、伝統工芸品の歴史や文化、つくり手の想いを学び、お客様に合った言葉で届けること。 ■ 接客の質と、店舗の成果を両立する お客様との信頼を積み重ねながら数字にも向き合い、店舗の成長につながる改善を続けること。 ■ 一人の経験を、チームの力に変える 自身の販売・運営経験をスタッフへ伝え、それぞれの強みを活かしながら、チーム全体の力を高めること。 ■ 課題を見つけ、実行まで担う 現場で起きていることを捉え、必要な改善を周囲と相談しながら進め、結果まで確かめること。 ──────────────────── 心斎橋店の成長を担い、その先には新店舗の立ち上げや複数店舗の統括へ。 これまでの経験を活かし、今未とともに事業を広げていきたい方をお待ちしています。

求めている人材 【必須条件】 ・法人営業の経験（年数不問） ・WordやExcelを扱った経験 ・普通自動車免許（AT可） 【歓迎条件】 ・食品販売の営業や企画経験のある方 ・マーケティングの知見 ・課題を策定し、改善提案を推進した経験 【求める人物像】 ・変化の激しい環境でも、柔軟に対応して楽しめる方 ・地域に根ざして働き、地元へ貢献していきたい方 ・新しいことへのチャレンジ精神 ・誠実かつ友好的な気持ちで、周囲を巻き込んでやりぬく力 ・当事者意識を持ち、自ら率先して業務に取り組める方

求めている人材 未経験OK！！学校を卒業したばかりの第二新卒も大歓迎です！ 【必須条件】 ※必須条件は１つだけ！！ ・高卒以上 【歓迎】 ・大手メーカーで働きたい方 ・元気で明るい方 ・学ぶ意欲が高い方 ・コツコツと何かに取り組める方 ・ものつくりが好きな方 ・お菓子作りが好きな方 ・チームワークを大切にしたい方 ・安定した経営基盤のもと、働きたい方 【身だしなみについて】 弊社は食品会社であるため、品質保全、衛生管理の観点から清潔感のある身なり、身だしなみを心掛けていただきます。 採用選考においても清潔感のある身なり、身だしなみという点は重視させていただきます。

求めている人材 ⭐未経験・無資格大歓迎！ 短期で資格取得可能です♪ 【こんな方にオススメ】 ✅平日の日中は他の仕事をしている方 ✅仕事が終わる18時以降や土日祝休みで Wワークしたい方 ✅経験がなくても 子どもに関わる仕事がしたい方 ✅空いた時間を有効に活用したい方 ✅コミュニケーションアプリや Web会議サービスなどの スマホの操作に抵抗がない方 ✅東京23区内に1時間程度で来れる方 ✅頑張りが評価される環境で働きたい方 【必須の条件】 ✅コミュニケーションアプリや Web会議サービスなどの スマホの操作ができる方 ✅Eラーニングや実技など 当社の研修にご参加いただける方 ＜無資格者対象＞ ・Eラーニング19時間 ・Zoom研修3時間 ・実技研修2～3時間 【歓迎する資格】 ✅保育士 ✅幼稚園教諭 ✅小学校教諭 ✅チャイルドマインダー ✅認定ベビーシッター など

求めている人材 ◆事務経験のある方 (業界・業種問わず) ◆ブランクOK ――――――――――――― ✨こんな方が活躍中✨ ○ブランク明けで職場復帰した 主夫・主婦さん ○子育てと両立するママさん ○正社員デビューのフリーターさん ○アパレルやアクセサリーショップ、 雑貨店などでの勤務経験者 ○カフェや居酒屋、レストランなど 飲食店での勤務経験者 ○営業職や介護職、物流業など 異業種からの転職者

求めている人材 【必須条件】 ■ 飲食店での勤務経験が3年以上ある方 ※「店長経験」は必須ではありません！ 【その他の歓迎条件】 ■ 飲食店の店長、マネージャー、SV経験者は優遇！ ■ 学歴不問（中卒・高卒歓迎） ■ フリーター歓迎 ＜こんな「思い」を抱えている方に最適です＞ ・今の会社で成長の頭打ちを感じている ・飲食の仕事は好きだが、将来に不安を感じている ・もっと裁量の大きな仕事に挑戦したいと思っている ・チェーンのオペレーション業務に飽き飽きしている ・今の店では、これ以上の昇給やキャリアアップが見込めない ・今の環境では経営ノウハウが学べない ・店舗立ち上げという、ワクワクする仕事に挑戦したい