セキュリティエンジニア、家賃補助・住宅手当あり、500万円以上の転職・求人情報

応募条件 以下、いずれも ・セキュリティ対策企画・導入・運用またはインシデント対応実務経験 ・認証・アクセス管理（AD/Entra ID等）やセキュリティ製品の実務経験 ・障害・インシデント対応・ベンダー調整経験 学歴 大学

応募条件 必要資格 特になし 求めるスキル ・サイバーセキュリティに関する提案、開発、運用経験 ・クラウド上のセキュリティサービスの運用のご経験 ・CSIRT運営のご経験 学歴 大学卒

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記の2つの要件を満たす方 ・最終学歴大学卒業以上 ・ネットワーク／OS／アプリケーションなどいずれかの 領域においてセキュリティに関する何らかの 業務経験（ユーザー側、ベンダー側どちらの立場でも可） ■活かせる経験（歓迎） ・CSIRT業務やSOC業務に携わった経験 ・CISSP、CISA、情報処理安全確保支援士といった高度な セキュリティ関連資格をお持ちの方 ・自主的に課題を把握し、解決策を提示・実行できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） (1)情報システムに関する知識・知見を有している 方（基本情報技術者試験相当） (2)課題発見力及び企画立案力 ・担当業務に対して自主的に課題を抽出でき、 その課題にもとづき課題解決ができる方 (3)コミュニケーション能力 ・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションがとれる方 (4)マネージメント力 ・チームをリードして業務推進出来る方 (5) 新規事業開拓や新たな価値創出に興味を持ち、 主体的に挑戦できる方 ■活かせる経験（歓迎） ・情報システムの開発、構築経験のある方 ・セキュリティに関する知識・知見を有している方 ・ネットワーク（TCP／IP、WAN／ LAN）に関する知識・知見を有している方 ・セキュリティ製品に関する知識・知見を有している方 ・顧客提案経験のある方 ・情報安全確保支援士 ・応用情報技術者 ・語学力（TOEICスコア600点以上） ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■最終学歴 学歴不問

資格 ＜必須条件＞ 【必須要件】 ・アプリケーション、クラウド、インフラ、情報セキュリティのいずれかを中心としたセキュリティ実務経験 ・Webサービスまたは業務システムにおけるセキュリティレビュー、脆弱性対応、リスク評価の経験 ・セキュア開発、脆弱性診断、アクセス制御、ログ管理、インシデント対応に関する基礎 実務レベルの知識 ・AWSまたはGoogle Cloud環境におけるセキュリティ設計・運用の経験 ・開発部門と対話し、現実的な改善計画に落とし込めるコミュニケーション能力 ・セキュリティ施策の優先順位付け、計画化、実行管理の経験 ・少人数チームまたは外部ベンダーをリードした経験 ・日本語での業務遂行能力 【尚可】 ・セキュリティ組織、CSIRT、SOC、情報システムセキュリティ部門などでのリード経験 ・CISSP、CISA、CISM、情報処理安全確保支援士、AWS Certified Security Specialtyなどの資格 ・ISMS、Pマーク、内部統制、監査対応に関する経験

応募条件 以下いずれか ・セキュリティ製品および連携サービスの設計、構築、保守の実績 規模：300名以上企業 製品カテゴリ(例)：EDR、SASE、ID管理、多要素認証、脆弱性診断 ・セキュリティ管理の知見と導入実績 【必要資格】 普通自動車第一種運転免許 【優遇要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・3年以上のセキュリティ対策に関する構築経験 ・2年以上のリーダーまたはマネジメントの経験 ・脆弱性の監視・管理の経験 ・侵入経路調査や初期解析(フォレンジック)を実行するために必要な主要ツールと技術経験 ・セキュリティ管理のマネジメント経験 ・事業戦略の実行力/継続力 ・社員への教育、リーダーシップ経験 ・企画書の作成、幹部への説明 【推奨資格】 ・安全情報処理確保支援士 学歴 大学

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・インフラ／ネットワーク／ セキュリティに関する案件リーダーとして、 プロジェクトを推進したご経験をお持ちの方 ・以下いずれかの業務経験をお持ちの方 -CSIRT・セキュリティ運用業務の経験（インシデント対応、 脆弱性管理、ログ分析、報告書作成など） -セキュリティ製品の構築や運用の経験（認証基盤、SIEM、 EDR、SASE、バックアップ、脆弱性管理等） ■活かせる経験（歓迎） ・セキュリティ領域における 顧客提案・顧客折衝のご経験をお持ちの方 ・SOCやCSIRTの立ち上げ、 CSIRT全般の運用管理業務のご経験 ・セキュリティアラートの各種調査（原因、影響）、対応検討、 各種調整、対策実施の経験 ・ペネトレーションやフォレンジック業務等の経験 ・セキュリティコンテスト等の入賞経験 ・セキュリティ関連資格保有者（例：情報処理安全確保支援士、 CISSP、CEH、セキュリティベンダー中級以上の資格等） ■求める人物像 ・顧客と向き合い伴走型でセキリュティ領域の 支援をしていきたい方 ・自身の経験やスキルをもとに、 今後セキュリティ領域を強みにしていきたい方 ・セキュリティビジネス拡大を技術面をベースに、営業面、 企画面でもけん引いただける方 ・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、 今後の技術的な方向性を自ら考えてメンバーを巻き込んで 推進できる方 ・新しい提案・改善に対してやりがいを持って取り組んでいける方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） (1)下記のご経験やスキルをお持ちの方： ・IT業界としての実務経験（目安年5以上） ・AD／Entraなど認証もしくはクラウドベースでの 通信制御に係る設計経験を有すること ・ゼロトラストを構成する要素において、標準的な知識があること ・基本設計経験を有すること（社内、社外問わず） ■活かせる経験（歓迎） (1)下記いずれかのご経験やスキルをお持ちの方： ・M365（グループウェア機能(Exchange／ Teams／SharePoint等）の設計、 構築経験（目安：１年以上） ・パブリッククラウド（AWS／Azure）の設計（基本設計／ 運用設計）、構築経験（目安：１年以上） ・「ドキュメント・コミュニケーション」を実現するスキルを 理解・活用したドキュメント作成の経験 ・以下のベンダ資格や情報処理資格を保有されている方 ①Microsoft 365 Certified: Administrator Expertなど、 MS365関連の資格 ②AWS Certified Solution Architect - AssociateExpertなど、 AWS関連の資格 ③高度情報処理資格（ネットワークスペシャリスト） ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・お客さま、及びプロジェクトメンバーと主体的に コミュニケーションを行い、課題解決に積極的に取り組めること ・プロジェクトの方針に沿って、自らの作業を計画、管理し、 自立して各種作業を行えること ・自身のスキル、ノウハウをプロジェクトメンバーに共有し、 プロジェクトの円滑な推進、組織力強化に貢献すること ・最先端のベストプラクティスを学ぶために技術を調査するなど、 チームに利益をもたらし、仕事に価値を付加できること ・社員としてパートナーを取りまとめ指導するリーダとして 将来成長していくこと ■最終学歴 学歴不問

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・数千ユーザー規模のID管理／ IDaaS導入案件の要件定義〜設計〜構築〜運用までのご経験 ・プロジェクトリーダーまたはチームリードとして、 進捗・品質管理やメンバー管理を行ったご経験 ■活かせる経験（歓迎） ・Okta ／ Saviynt ／ SailPoint ／ CyberArk などのID管理・特権管理ソリューションの 導入経験 ・SAML ／ OpenID Connect ／ OAuth を用いた認証連携の設計・実装経験 ・SCIM や API 連携による アカウント自動連携（プロビジョニング）の設計・実装経験 ・ロール設計・アクセス制御などの権限設計の実務経験 ・特権ID管理における運用ルール設計・運用プロセス改善の経験 ■求める人物像 ・自身の経験やスキルをもとに、 今後セキュリティ領域を強みにしていきたい方 ・顧客のニーズを聞き出し、 それに応じたシステム基盤の提案から構築までの折衝ができる方 ・コミュ二ケーションに長け、 プロジェクトチームを纏めてリードしていきながら、 自身の技術領域の拡大やアップデートに積極的な方 ・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、 今後の技術的な方向性を自ら考えてメンバーを巻き込んで 推進できる方 ・誰もやったことのない事を自身のアイデアで切り 開くことができる方 ・セキュリティビジネス拡大に向けて、技術面を軸としつつ、 営業・企画の面でも主体的に推進いただける方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記の2つの要件を満たす方 ・最終学歴大学卒業以上 ・OAインフラの企画・設計・構築プロジェクトに携わった 経験のある方 ■活かせる経験（歓迎） ・オンプレミス、パブリッククラウドの アーキテクチャーデザイン、要件定義、 プロジェクト推進経験がある方 ・プロジェクトでのOAインフラの設計・構築経験がある方 ・セキュリティ対策製品・ソリューションの自社導入・展開の 経験がある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・インフラ／ネットワーク／ セキュリティに関する案件リーダーとして、 プロジェクトを推進したご経験をお持ちの方 ・以下いずれかの業務経験をお持ちの方 -CSIRT・セキュリティ運用業務の経験（インシデント対応、 脆弱性管理、ログ分析、報告書作成など） -セキュリティ製品の構築や運用の経験（認証基盤、SIEM、 EDR、SASE、バックアップ、脆弱性管理等） ■活かせる経験（歓迎） ・セキュリティ領域における 顧客提案・顧客折衝のご経験をお持ちの方 ・SOCやCSIRTの立ち上げ、 CSIRT全般の運用管理業務のご経験 ・セキュリティアラートの各種調査（原因、影響）、対応検討、 各種調整、対策実施の経験 ・ペネトレーションやフォレンジック業務等の経験 ・セキュリティコンテスト等の入賞経験 ・セキュリティ関連資格保有者（例：情報処理安全確保支援士、 CISSP、CEH、セキュリティベンダー中級以上の資格等） ■求める人物像 ・顧客と向き合い伴走型でセキリュティ領域の 支援をしていきたい方 ・自身の経験やスキルをもとに、 今後セキュリティ領域を強みにしていきたい方 ・セキュリティビジネス拡大を技術面をベースに、営業面、 企画面でもけん引いただける方 ・技術トレンドの変遷を自ら追いかけ、 今後の技術的な方向性を自ら考えてメンバーを巻き込んで 推進できる方 ・新しい提案・改善に対してやりがいを持って取り組んでいける方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ① 経験 以下の要件をすべて満たすこと ・SOC／MSS／CSIRT等のセキュリティ運用2年以上 ・インフラ運用 5年以上または インフラ設計・構築 3年以上 ・顧客折衝・報告経験（月次報告、品質説明、課題調整など） 2年以上 ② 人物タイプ ・セキュリティアナリストとして成長・転身する強い意思を持ち、 キャリア展望を言語化し学び続けられる。 ・常に新しい技術領域の動向を心かけており、 変化（AI・自動化・体制統合）を前向きに捉え、 改善テーマを自ら見つけ推進できる方。 AIの出力を鵜呑みにせず検証し運用へ適用できる方。 ・顧客とのコミュニケーションを能動的に行える。 ユーザー目線をもって行動できる。 ■活かせる経験（歓迎） ① 経験 以下のようなログ分析、インシデントハンドリングの 経験があると望ましい。 ・SIEM等の検知ロジック設計・SOAR／ 自動化のチューニング経験。 セキュリティアナリスト育成経験。 ・インシデント対応の全体像理解（自組織・顧客業務への影響も 踏まえた優先順位付け）。 ・SOCにおける高度分析（ハンティング／相関分析／検知設計） 経験攻撃手法調査・脅威情報（IoC／ TTP）を取り込み運用に落とし込んだ経験。 重大インシデント時のハンドリング支援経験。 ② その他 保有資格として、情報処理安全確保支援士、 SSCP・CISSP、CompTIA CySA+など

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・Threat Intelligence、 Threat Huntingに関する業務経験 ・MITRE ATT&CK 等のフレームワークを用いた リスク分析能力 ・ウェブアプリケーションやネットワークに関する基本的な 脆弱性に関する知識 ・ITインフラに関する基本的な知識(TCP／IP、 ディレクトリサービス、認証) ・プログラム言語を利用してのツール開発経験 ・LinuxやWindowsなどのOSに関する深い理解 ・日常会話レベルの日本語 ■活かせる経験（歓迎） ・Yaraルールを活用した業務経験 ・情報セキュリティに関する各種資格(CISSP、GIAC等) ・金融機関におけるサイバーセキュリティに関わる業務 ・セキュリティキャンプやセキュリティ関連の勉強会又は CTFへの参加経験 ・外部組織との円滑な連携を取るためのコミュニケーションスキル ■求める人物像 ・高い倫理観をもつ方 ・自己学習ができる方 ・変化への適応力がある方 ・プロフェッショナルとして自ら課題を定め、解決し、 価値を提供できる方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下のうち2つ以上のご経験をお持ちの方 ・ソリューションの立上げまたは拡販をリーダーとして リードしたご経験 ・サーバー基盤、ネットワーク、認証基盤、 セキュリティ運用管理（SOC／CSIRT） いずれかに関わるプロジェクト提案・推進のご経験 ・5名以上のチームマネジメント(ラインマネジメント)のご経験 ■活かせる経験（歓迎） ・1億円以上の案件規模のプロジェクトマネジメント経験、 プリセールス受託経験 ■求める人物像 ・セキュリティビジネス拡大を営業面、 企画面でもけん引いただける方 ・顧客と向き合い伴走型でセキリュティ領域の 支援をしていきたい方 ・新しい提案・改善に対してやりがいを持って取り組んでいける方

求める人材: ■必須経験： ネットワーク・サーバ設計・構築業務のご経験 リーダーとしてメンバー管理・進捗管理等のご経験

求める人材: ～以下いずれかの経験がある方～ ■Windows OS構築・運用 ■UNIX（AIX／RHEL）サーバー構築・運用 ■AWS／Azureなどクラウド構築・運用 ■ミドルウェア構築・運用（JP1／Tivoli／DB／バックアップなど）

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・セキュリティ製品の導入設計・構築、運用、 サポート経験もしくは、アプリケーションの設計、 開発経験(目安:3年以上) ※「機器の監視」「一次対応(エスカレーション)」 経験のみは不可 ・セキュリティ、ネットワーク関連の知識、もしくは関連技術に 興味がある方 ・セキュリティ関連資格、IPAの情報処理技術者資格の保有者 ・第一種運転免許普通自動車 ・四大卒以上 ■活かせる経験（歓迎） ・お客様対応を含むエンジニア経験 ・新しい技術の習得や技術選定を行うプロセスに興味がある方 ・成長志向で前向きな方 ・コミュニケーション力のある方 ・SIEMの構築、運用経験 ・Python等の言語での開発経験もしくは 知識を保有している方

求める人材: 【必須】 ■最終学歴が高専／大学／大学院の方 ■システム関連業務のご経験をお持ちの方

資格 【応募要件】 【必須条件】（いずれか必須） ・Active Directory／Microsoft Entra ID環境の構築・運用・保守経験 ・Microsoft 365／Google Workspaceの管理者運用経験（目安3年以上） ・SIEMやEDR等のセキュリティ運用・監視経験 ・学歴不問（職種・業種未経験OK） 【歓迎条件】 ・複数テナント／拠点でのM365・Entra ID設計・移行経験 ・CSIRT／SOC等の実務経験 ・クラウドインフラ（Azure/AWS/GCP等）構築・運用経験 ・ゼロトラスト、VDI、VPN等環境整備経験 ・Microsoft認定資格（SC-300、MS-102等） ・M&A・組織再編時のITガバナンス／PMI経験 ・SaaSやAIサービスの管理設定・SSO連携経験 【求める人物像・キャリア】 ・既存仕組みの活用を楽しめる方 ・多様な関係者と協働し推進できる方 ・ナレッジ共有を大切にできる方 ・入社後は基盤運用を担い、将来は全社セキュリティ領域のリーダーを目指せる環境です

資格 【応募要件（学歴不問・職種未経験／業種未経験OK）】 【必須要件】 ・アプリ／クラウド／インフラ／情報セキュリティ等の実務経験／日本語業務遂行能力 ・Web・業務システムのセキュリティレビュー、脆弱性対応、リスク評価経験 ・セキュア開発・脆弱性診断・アクセス制御・ログ管理・インシデント対応の知識 ・AWS／Google Cloudセキュリティ設計・運用／少人数や外部ベンダーのリード経験 ・開発部門との対話力、施策の優先度設定・計画・実行管理能力 【歓迎条件】 ・CSIRT／SOC／情シス部門リード経験／CISSP・CISA・CISM・安全確保支援士等の資格 ・ISMS・Pマーク・内部統制・監査対応／コンテナ・IaC・CI/CD等の設計経験 ・SAST／DAST／CSPM／WAF／SIEM／EDR／IAM等導入・運用 ・個人・医療情報領域経験／AI・LLM等のリスク検討／教育・指針策定経験 【求める人物像】 ・事業を安全に進める仕組みとして設計できる方／現実的な改善計画を立てられる方／開発現場と信頼を築き基準を定着できる方／実務とリソース活用を両立し将来組織責任者を担う意欲がある方

応募条件 ＜免許・資格等＞ 不問 ＜必要な経験・能力＞ 【必須】 ・ネットワーク、サーバー、クラウド等のITインフラに関する運用・保守の実務経験（目安2年以上） ・セキュリティ領域（認証基盤、EDR、ネットワークセキュリティ等）への強い興味・関心 ・関係部門やベンダーと連携し、コミュニケーションがスムーズに取れるスキル 【歓迎】 ※ITインフラの運用経験があり、今後セキュリティ領域へ強みを広げたい方も歓迎します ・認証・アクセス管理、EDR等のセキュリティ製品・サービスに関する知識・経験 ・セキュリティインシデント対応や脆弱性管理に関する実務経験（補助的経験も可） ・WAN／LAN／VPN／SASE等のネットワーク設計・運用経験 ・OCI／Azure／AWS等のクラウド環境に関する知識・経験 ・障害発生時の切り分け、原因調査、ベンダーとの技術調整の経験 学歴 院卒、大卒、短大卒、高専卒

応募条件 ＜免許・資格等＞ 不問 ＜必要な経験・能力＞ 【必須 】 ※ 以下のいずれかに該当する方を対象としています。すべてを満たしている必要はありません。 ・ネットワーク、サーバ、エンドポイントいずれかの基本知識 ・IT基盤・セキュリティに関する基礎知識（ITパスポート～基本情報技術者レベル） ・プログラミング／ネットワーク（TCP/IP等）の基礎理解 ・業務遂行に必要なコミュニケーション力 ・上位スキル習得に向けた意欲 【歓迎】 ・応用情報技術者、情報セキュリティ関連資格レベルの知識 ・ITインフラ（ネットワーク／クラウド／M365等）の実務経験 ・セキュリティ領域の知識・経験 ・英語力（業務上の利用経験またはTOEIC目安600点以上） ・AI・ノーコード開発など新技術への関心・活用経験 学歴 高専卒以上

資格 ＜必須条件＞ ■必要な能力・ 経験 【必須】※いずれか必須 ・Active DirectoryまたはMicrosoft Entra ID環境の構築・運用・保守経験（GPO管理、ハイブリッド環境の理解を含む） ・Microsoft 365またはGoogle Workspaceの管理者としての運用経験（目安：3年以上） ・SIEM（Splunk等）やEDR等のセキュリティ運用・監視経験 【尚可】 ・複数テナント／複数拠点でのMicrosoft 365、Entra IDの設計・移行経験 ・CSIRT／SOC等のセキュリティ対応組織の実務経験 ・クラウドインフラ（Azure、AWS、GCP等）の構築・運用経験 ・ゼロトラストアクセス、VDI、VPN等テレワーク環境整備の経験 ・SC-300、MS-102等Microsoft関連認定資格 ・M&Aや組織再編にともなうグループ会社へのITガバナンス／PMI経験 ・ネットワーク診断の実務経験 ・Slack、Box、Zoom等のSaaS管理コンソールの運用経験（ID連携・アクセス管理の観点）