医療/福祉専門職、髪型・髪色自由、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可）／研修充実・資格取得支援制度】 ★ひとつでも当てはまる方はご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・社会貢献性の高い仕事をしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＜必須条件＞ ✅普通免許所持者(AT限定可） 通常の車を運転する免許さえあれば、OK！ タクシーを運転するために必要な免許は、 入社後に取得しましょう！ 費用はもちろん、会社がお支払いします◎ ＜こんな方も大歓迎！＞ ✅中卒以上OK！学歴不問！ →学歴に左右されず高年収が可能！ ✅ブランクのある方 ✅ペーパードライバーの方 ✅男女不問 ✅ドライバー未経験者の方

求めている人材 ●応募条件 ・何かしらのマネジメント経験（業界・人数・年数不問） 〇歓迎 ・介護、福祉業界経験 ・看護師（正看護師・准看護師） ・介護福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） ・強度行動障害支援者養成研修修了者 ・ほか、重度訪問介護、居宅介護、訪問看護、移動支援などの経験者も大歓迎

求める人材: 【必須】 正看護師の方 5年以上の看護職経験 ＼✨歓迎します✨／ ✅安定した収入が欲しい方 ✅ブランクのある方 ✅介護施設内での看護業務未経験の方

【応募資格】 【必須資格】 ・リーダー経験をお持ちの方(業界・年数不問) ・普通自動車免許(AT限定可) ★介護業界未経験可 ★主体性・コミュニケーション力があり、チームや組織をまとめた経験のある方 ★業界未経験OK ★学歴不問 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #フリーター歓迎 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #経験者歓迎 #リモート面接OK #有資格者歓迎 #研修あり #社会保険完備 #制服貸与 #40代も応募可 #昇給あり #昇格あり #髪型・髪色自由 #賞与あり #ブランクOK #交通費支給 #長期休暇あり #駅近5分以内 #転勤なし #未経験者歓迎 #マネージャー採用

求めている人材 ／ ブランクOK！学歴・年齢不問！ ＼ ⭐必須条件 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ・介護支援専門員 資格必須 ・ケアマネージャーの実務経験2年以上 ⭐歓迎条件 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ・ブランクのある方も大歓迎です！！ ・有料老人ホーム、訪問介護事業所などの経験3年以上 ⭐こんな方にぴったり ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･― ・ワークライフバランスを重視したい方 ・育児や家庭と両立しながら働きたい方 ・長期的に安定した環境で働きたい方

【応募資格】 【必須】 ・下記のいずれかに該当する方 →保育士・児童指導員任用資格・社会福祉士・幼稚園教諭・小中高の教員免許・精神保健福祉士・心理/教育/社会/社会福祉の学科や研究科卒業生 ・普通自動車免許(AT限定可) 【優遇】 ・保育士の実務経験5年以上の方 ★実務未経験OK・第二新卒応援 【メリット】 #主婦・主夫歓迎 #バイク通勤OK #シフト自由 #車通勤OK #有資格者歓迎 #リモート面接OK #経験者歓迎 #未経験者歓迎 #平日のみOK #研修あり #制服貸与 #50代も応募可 #週2・3日からOK #家庭都合休OK #長期休暇あり #週4日以上OK #昇給あり #40代も応募可 #交通費支給 #髪型・髪色自由 #スキマ時間勤務 #ブランクOK #資格取得支援あり #産休・育休取得実績あり #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #月1シフト提出 #育休制度あり #育児サポートあり #時差出勤 #U・Iターン歓迎 #社会保険完備 #第二新卒歓迎 #賞与あり #入社祝い金あり #昇格あり

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求める人材: 【必須条件】 ・サービス管理責任者として配置可能な方 （実践研修修了など、必要な要件を満たしている方） ・PCの基本操作ができる方 （Excel・Wordへの入力など） 【こんな方にピッタリです】 ・就労継続支援A型事業所で、サービス管理責任者として勤務した経験がある方 ・これまでの経験や資格を活かし、より働きやすい環境で再スタートしたい方 ・利用者様一人ひとりに丁寧に寄り添える方 ・職員とコミュニケーションを取りながら、より良い事業所づくりに取り組める方 ・現場で気付いたことや、実現したいことを積極的に提案したい方 【A型でのご経験がない方もご相談ください】 障害福祉サービスでの勤務経験がある方、 ブランクがある方、実践研修を修了したばかりの方も応募可能です。 これまでのご経験だけで判断せず、 お人柄や仕事への姿勢、業務習得への意欲も含めて選考いたします。 年齢・学歴は問いません。 40代・50代のミドル世代も活躍しています。 「まずは仕事内容や働き方について話を聞きたい」という方も歓迎します。 これまでのご経験や、ご希望の働き方について、ぜひ面接でお聞かせください。

求めている人材 ＜必須資格＞ 以下の2つさえあれば即戦力です⭐ ・介護職員初任者研修 （旧：ヘルパー2級） ・自動車普通運転免許 ⭐学歴不問／ブランク歓迎⭐ ＜歓迎条件＞ ・土日働きたい方歓迎（手当支給◎） ・高卒歓迎 ・未経験歓迎 ・ブランク歓迎 ・若手活躍中 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・U・Iターンも歓迎 ・主婦・主夫の方 ・中高年・シニア応援 ＜活かせる経験＞ ●介護施設での勤務経験 ●障害者福祉施設での経験 ●デイサービスでの勤務経験 ●病院での勤務経験 ●福祉ボランティア経験 ＜活かせる資格＞ ●社会福祉士 ●介護福祉士 ●精神保健福祉士 ●介護職員初任者研修 （旧：ヘルパー2級） ●介護福祉士実務者研修

資格 介護経験半年以上 ※経験者優遇 （経験・スキルにより日勤帯での研修があります） 介護資格所持者 ※優遇 （初任者研修/実務者研修など） 【先輩社員の前職】 介護職員/介護士/看護助手/介護福祉士/ 社会福祉士 などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健 施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模 多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホ ーム/病院/その他介護施設 など

求める人材: 【必須】 ・薬剤師免許 ブランクのある方や経験の浅い方も大歓迎です。 待遇や休日などの魅力的な職場環境で、無理なく笑顔で活躍してみませんか。

求めている人材 *＜歓迎条件＞* ・学歴不問 / 経験不問 ・未経験者歓迎！ ・前向きに業務に取り組める方歓迎！ ・チームケアに取り組める方歓迎！ ・安定企業で長く働きたい方歓迎！ ・ワークライフバランス重視の方歓迎！ ・20代・30代・40代 活躍中 【下記、経験者は即戦力】 ・訪問介護業務の管理者経験のある方 ・営業職や飲食店などで店長業務の経験のある方 ・他業種で管理職経験のある方

資格 介護経験半年以上 ※経験者優遇 （経験・スキルにより日勤帯での研修があります） 介護資格所持者 ※優遇 （初任者研修/実務者研修など） 【先輩社員の前職】 介護職員/介護士/看護助手/介護福祉士/ 社会福祉士 などの経験者 訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健 施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模 多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホ ーム/病院/その他介護施設 など

資格 普通自動車免許（AT限定可） 無資格OK ※無資格の方は費用全額会社負担で初任者研修を取得可能。1週間程度で取得できます。 介護職員初任者研修修了者以上お持ちの方は尚可 求める人物像 未経験者応募OK、無資格OK ブランクOK 年齢・性別・学歴不問 ＜こんな思いの方は、ぜひ当社で働きませんか？＞ ◇利用者さまに寄り添った丁寧な支援がしたいと思っている方 ◇前向きに働くスタッフが多い職場で働きたい方 ◇困ったことや相談などをためこまずに、すぐ報告できる環境で働きたい方 ※特別な経験よりも、「誰かの力になりたい」という気持ちを大切にしています

求めている人材 ■ 資格がない方もOK （資格取得費は会社が全額負担） ■ 年齢・性別・学歴不問 ■ 未経験・第二新卒歓迎 ■ ブランクがある方もOK ■ アルバイト・パートから 正社員を目指す方も歓迎 ■ 異業種からの転職者も活躍中！ 【歓迎条件】 ★以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 これまでの経験を活かして ご活躍いただけます。 入社時期や働き方のご相談も可能です◎ 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな疑問や不安も、 面接でしっかりお話しします。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではここが合わなくて…」 そんなお悩みや、 「こんな働き方をしたい」という想いも ぜひ面接で聞かせてください。

求めている人材 【必須条件】 ・児童発達支援管理責任者、または サービス管理責任者の資格 【歓迎条件】 ・保育士、児童指導員任用資格、 理学療法士、作業療法士、 公認心理師、臨床心理士 ・児童発達支援、放課後等デイでの ご経験がある方 ※この業界の経験は不問です 【こんな方に来てほしい】 ・シフト管理ではなく、 個別支援計画に向き合いたい ・集団への一斉対応ではなく、 その子に合わせた支援がしたい ・計画を立てて終わりにせず、 現場で回っているかまで見たい ・迷ったら、オモロい方を選べる

求めている人材 【必須条件】 ・有資格者向けの募集です 下記のいずれかに該当する方が 対象になります。 - ・幼稚園・小学校・中学校・高校の 教員免許（教科は問いません） ・4年制大学または大学院で 社会福祉学・心理学・教育学・ 社会学を専修して卒業 ・社会福祉士、精神保健福祉士 ・高卒以上で、児童福祉事業に 2年以上従事 ・児童福祉事業に3年以上従事 - ※該当するか分からない場合は お問い合わせください 【歓迎条件】 ・保育士、理学療法士、作業療法士、 公認心理師、臨床心理士 ・運動部・スポーツの経験がある方 ・児童発達支援、放課後等デイでの ご経験がある方 ※競技実績も指導経験も問いません ※この業界の経験は不問です 【こんな方におすすめ】 ・運動と子ども、どちらも 諦めたくない ・集団に一斉に教えるより、 その子を見たい ・見本の上手さより、 まず自分が楽しめる ・迷ったら、オモロい方を選ぶ

資格 ■下記の資格をお持ちの方 ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ■活かせるスキル・経験 ・基本的なPCスキル（Excel、Word等） ・利用者様や関係機関と円滑に連携できるコミュニケーション力 ■こんな方も歓迎します ・ブランクのある方 ・ハローワークでお仕事をお探し中の方

求めている人材 ★★人物重視の採用です★★ 児童発達支援管理責任者の有資格者 ※児童発達支援管理責任者の資格保持者 下記の経験がある方が研修を受講することで取得可能です！ ・社会福祉士、作業療法士、理学療法士、精神保健福祉士などの国家資格保有者 ・児童指導員任用資格者 ・児童養護施設での勤務経験 ・学校（小中高）での実務経験、特別支援学校・支援学級での経験 ・教員免許保有者 ・幼稚園、保育所、保育園での実務経験 ・障害福祉サービスでの経験 ・就労支援事業所での勤務経験 ・児童相談所での実務経験 ・障害者支援施設での実務経験 ※上記の資格を持って、5～10年の経験が必要となります。 ・学歴は問いません ・第二新卒の方も歓迎です！ ・グループホームや有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、障害者支援施設など、デイサービスに限らず幅広い施設での経験者が多く活躍中です。出産や育児でお仕事をお休みしていた方も安心して働けます。 ＜以下の方大歓迎！＞ ・発達障害やグレーゾーン児童の療育経験 ・療育プログラムの開発・改善の経験 ・人材育成やマネジメント経験 ・学び続ける意欲を持つ方 ・子どもや保護者に寄り添える方 ・チームワークを大切にし、柔軟に対応できる方 ・思いやりに溢れる方 ・周囲を和ませる癒し系の方 ・楽しいことが好きな方 【在籍スタッフの前職も様々です！】 児童指導員や保育補助、学童保育スタッフ、企業内保育などの経験があるスタッフが多数在籍。児童デイサービス、放課後等デイサービス、放課後児童クラブ、児童養護施設、小規模保育園など様々な環境で経験を積んだ人が活躍しています。また、日本語教師・英語教師などの学校教員や大学教員、大学非常勤講師など教育業界の経験者もおり、学習塾講師や家庭教師、個別指導塾講師だったという人なども活躍中です。教育や福祉に関する様々な経験・資格が活かせます。また、作家や書道家・美容師など…副業をしながら活躍している社員在籍中です！ ＊経験・資格不問／未経験者歓迎 ＊第二新卒歓迎・無資格歓迎 ＊経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 ＊学歴不問／中卒・高校中退・高卒歓迎 ＊主婦（夫）歓迎・フリーター歓迎 ＊アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 ＊20代・30代・40代が活躍中の会社です！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 〇普通自動車免許（AT限定可能） 〇介護・医療系の資格 以下、優遇 ◆介護支援専門員 ・認知症実践者研修 ・計画作成担当者 ◆看護師 ・准看護師 ◆介護福祉士 ◆その他国家資格

求めている人材 【必須】 ・サービス管理責任者として配置要件を満たす方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作ができる方 ※サービス管理責任者の実践研修修了状況や 更新研修の受講状況など、 配置要件を確認させていただきます。 【歓迎】 ・就労継続支援B型事業所での勤務経験 ・障がい福祉サービスでの支援経験 ・個別支援計画の作成経験 ・スタッフとの連携や支援体制づくりに携わった経験 【こんな方にピッタリ】 ・サービス管理責任者の経験を活かしたい方 ・利用者さん一人ひとりに向き合いたい方 ・スタッフと協力して支援を進めたい方 ・新しい事業所で働きたい方 ・仕事とプライベートを両立したい方

求めている人材 ＜20代〜40代スタッフ活躍中！＞ ブランク・復職も大歓迎◎ 【必須】 サービス管理責任者の要件を満たす方（実践研修修了者） サービス管理責任者としての実務経験がある方 ＼こんな方はさらに歓迎・優遇します！／ ・サビ管として即戦力で活躍したい方 ・サビ管として共同生活援助の実務経験もある方 ・現場スタッフとコミュニケーションを取りながら、より良い施設づくりに参加したい方 ・福祉業界や就労支援に再び働きたい方 ・相手の話を穏やかな気持ちでじっくり聞ける方 ・仕事も私生活もどちらも妥協せず充実させたい方

求める人材: ＜必須＞ ・基本的なPC操作ができる方（記録や書類作成など） ・人と関わることが好きな方、丁寧にお話しできる方 ＜下記あれば歓迎＞ ・原付免許 ・ご自身が保有している原付を持ち込める方 ・普通自動車運転免許 ・介護福祉士／社会福祉士／精神保健福祉士／保育士／看護師／サービス管理責任者のいずれかの資格をお持ちの方 ・福祉施設での実務経験・マネジメント経験 ・リーダー、マネジメント経験（施設形態不問） ・障がい福祉サービスに関する基礎知識 ◎未経験可／経験不問 ◎ブランク可 ◎学歴不問

求める人材: ＜必須条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） ＜このような方を歓迎します＞ ✅介護未経験の方、無資格から挑戦したい方 ✅人の役に立つ仕事がしたい方 ✅利用者様一人ひとりに向き合いたい方 ✅新しいことを素直に学べる方 ✅介護職として成長したい方 ＜未経験でも安心してスタートできる環境＞ 入社後は自己負担なしで受けられる研修を 用意しており、仕事に慣れるまで先輩スタッフが 同行してサポートします！ メンター制度も整えているため、 分からないことや不安な点もすぐに相談できます。

求める人材: 【歓迎条件】 普通自動車運転免許 * AT限定可 * 訪問時社用車使用(軽自動車・軽バン) * 同行研修あり * 運転が不安な方も相談可(※手当が異なります) 【経験・スキル】 * 薬剤師としての実務経験 * 調剤薬局での勤務経験 * コミュニケーションスキル

求めている人材 【必要資格】 ・看護師免許 ・経験者優遇✨

【応募資格】 【必須】 ①30歳以下の方(例外事由3号のイ/長期キャリア形成のため) ②下記のいずれかに該当する方 →保育士・児童指導員任用資格・社会福祉士・幼稚園教諭・小中高の教員免許・精神保健福祉士・心理/教育/社会/社会福祉の学科や研究科卒業生 ③普通自動車免許(AT限定可) 【優遇】 ・保育士の実務経験5年以上の方 ★実務未経験OK・第二新卒応援 【メリット】 #バイク通勤OK #シフト自由 #車通勤OK #有資格者歓迎 #リモート面接OK #未経験者歓迎 #平日のみOK #研修あり #制服貸与 #家庭都合休OK #長期休暇あり #昇給あり #交通費支給 #髪型・髪色自由 #資格取得支援あり #産休・育休取得実績あり #学歴不問 #残業月平均20時間以内 #住宅手当あり #月1シフト提出 #育休制度あり #育児サポートあり #U・Iターン歓迎 #社会保険完備 #第二新卒歓迎 #賞与あり #入社祝い金あり #昇格あり #新卒歓迎

必要資格・経験 ・患者さんが増えてきたこと ・在宅医療の需要が高まっていること そういった背景があり、今回急募です！ 【 必須 】 ・薬剤師免許 ・普通自動車免許（AT限定可） ＜経験者優遇いたします！＞ ・薬剤師としての経験（5年以上） →前職給与を考慮した上で決定いたしますので 面接にてお聞かせください♪ 【 POINT 】 ✓実務未経験者歓迎！ ✓もちろん経験者歓迎！ ✓20代、30代の若手活躍中です！ ✓薬剤師5名・事務員4名の仲間たち

求めている人材 ■ 資格・経験は不要です （資格取得費は会社が全額負担） ■ 年齢・性別・学歴不問 ■ ブランクのある方もOK ■ 異業種からの転職も歓迎 【こんな前職の方が活躍しています】 ・アパレル販売／接客・販売 ・飲食店ホール・キッチン ・ホテルフロント ・看護助手・医療事務 ・保育士・学童保育指導員 ・施設介護（特養・老健・デイサービス） ・障がい福祉・生活支援員 人と接するお仕事の経験は、 そのまま訪問介護で活かせます。 【歓迎条件】 ★以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ・普通自動車第一種運転免許 （お持ちでない方も歓迎です） これまでの経験を活かして ご活躍いただけます。 入社時期や働き方のご相談も可能です◎ 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな疑問や不安も、 面接でしっかりお話しします。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではここが合わなくて…」 そんなお悩みや、 「こんな働き方をしたい」という想いも ぜひ面接で聞かせてください。

求めている人材 ✅サービス管理責任者の資格をお持ちの方 └実務未経験も歓迎 （資格のみお持ちの方も歓迎） └年齢不問・学歴不問 └ブランクOK ※サービス管理責任者として配置できる要件を満たしている方が対象です。 ※サビ管としての業務経験は問いません。 ✨就労継続支援B型での経験がある方歓迎 ✨生活支援員としての業務からスタートし、 将来的にサビ管としてステップアップしたい方歓迎！ ＼ こんな方にはピッタリ ／ ⭕協調性があり、 チームプレーができる方 ⭕明るく元気で、 人と話すことが好きな方 ⭕主体性を持って行動できる方 ⭕ルールを守り、 変化に柔軟に対応できる方

求めている人材 ★年齢不問 ★ブランクある方も応募OK ＼以下必須要件／ ・専修・専門・短大・大卒以上 ・児童発達支援管理責任者 ・サービス管理責任者かつ、 相談支援または直接支援業務3年以上ある方 上記に当てはまる方も応募資格があります♪ ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・保育園、幼稚園での保育業務経験 ・認定こども園での保育業務経験 ・児童発達支援事業所での支援経験 ・学童保育での支援業務経験 ・放課後等デイサービスでの療育支援経験 ・児童養護施設での生活支援経験 ・教育現場での支援経験 ・児童相談所、児童家庭支援センターでの支援経験

必要資格・経験 ＜必須＞ □サービス管理責任者研修修了 ＜歓迎＞ □サービス管理責任者としての経験 ✓未経験者歓迎 ✓経験者歓迎 ✓ブランクOK ✓有資格者歓迎 ✓フリーター歓迎 ✓新卒・第二新卒歓迎 ✓U・Iターン歓迎

求めている人材 【必須要件】 ・普通自動車免許 ・介護支援専門員（または主任介護支援専門員）の資格をお持ちの方 【こんな方にピッタリです】 ・資格はあるが、実務未経験やブランクがあって不安な方 ・現場の体力勝負から、日勤・デスクワーク中心の働き方にシフトしたい方 ・残業の少ない環境で、仕事と家庭（プライベート）を両立させたい方

求める人材: ◎獣医師免許取得者 ◎ブランク歓迎 ◎経験年数不問 ↓　↓　↓　Check Point 　↓　↓　↓ ★週１日から勤務OK ★１日２時間から勤務OK ★子育て中の方​

求める人材: 必須：児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・一人ひとりの個性や成長に合わせた支援を考えたい方 ・子どもたちの成長を、長い目で見守りたい方 ・保護者の不安や悩みに、じっくり耳を傾けられる方 ・現場のスタッフや専門職と相談しながら支援を進めたい方 ・仕事のやりがいも、自分や家族との時間も大切にしたい方

求めている人材 看護師資格をお持ちの方を募集しています。 訪問看護の経験は問いません。 「病院だけではない看護に興味がある」 「その人らしい生活を支える看護がしたい」 そんな方に向いている職場です。 新しく始まる訪問看護ステーションなので、立ち上げメンバーとして一緒に仕組みをつくっていける方を歓迎します。 慣れるまでは同行訪問あり。 医師やクリニックとの連携もあるため、訪問看護が初めての方でも相談しやすい環境です。 多職種と連携しながら働きたい方、利用者さんやご家族に丁寧に関われる方、動物やあたたかい雰囲気が好きな方も歓迎します。

求めている人材 ✨未経験スタートの20代・30代活躍中✨ ═════════════════ ＼ 人柄と適性を重視した採用 ／ ═════════════════ ・学歴不問 ・業界・業種未経験歓迎！ ・40歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ＜必須要件＞ ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✨こんな方が向いています！ □ 頑張りを正当に評価される環境で働きたい方 □ 普段から車の運転をしている方 □ フットワーク軽くテキパキ行動できる方 □ 自分で計画を立てて自発的に動ける方 □ 報・連・相を徹底し責任感を持って動ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【必須条件】 以下いずれかの資格をお持ちの方 ・理学療法士（PT） ・作業療法士（OT） ・言語聴覚士（ST） ※経験年数・学歴不問 ※ブランクOK ※既卒・第二新卒OK ※実務未経験者も相談可能 【こんな方におすすめ】 ・利用者様一人ひとりに寄り添ったリハビリがしたい方 ・病院以外のリハビリに挑戦したい方 ・訪問リハビリや在宅分野に興味がある方 ・高齢者や難病の方へのリハビリを学びたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・新しい施設を一緒につくっていきたい方 ・資格を活かして長く働きたい方 ・ブランクから現場復帰したい方 ・キャリアアップ、スキルアップしたい方 〜こんな経験が活かせます〜 ・病院、クリニックでのリハビリ経験 ・訪問リハビリの経験 ・介護老人保健施設での勤務経験 ・特別養護老人ホームでの勤務経験 ・デイサービス、デイケアでの機能訓練経験 ・ナーシングホームでの勤務経験 ・高齢者施設でのリハビリ経験 ・障がい者施設でのリハビリ経験 もちろん、経験年数は問いません。 「資格を活かしてもう一度働きたい」という方もぜひご応募ください。

求めている人材 学歴不問！経験不問！業界未経験者歓迎 【必須】 正看護師免許 または 准看護師免許 【歓迎】 ■ 美容･医療などに興味関心がある方 ■ 看護実務経験のある方（経験年数・診療科不問） └「内科」「産婦人科」「眼科」など科問わず、実務経験がある方 ■ 丁寧で穏やかな対応ができる方 ■ 好奇心旺盛で成長意欲がある方 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ＼＼ こんな方にピッタリ ／／ ✅ 美容業界のお仕事を探している ✅ 患者様の悩みに真摯に向き合いたい ✅ 穏やかな職場で働きたい ✅ 仕事もプライベートも頑張りたい ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【下記の経験者歓迎･有資格者歓迎】 ・看護師パート ・クリニック看護師 ・美容クリニック看護師 ・訪問看護師 ・デイサービス看護師 ・夜勤専従看護師 ・健診事務（健診センター） ・総合病院、医療施設 ・小児科、産婦人科、歯科、眼科、内科 ・医事コンピュータ技能検定試験 ・レセプト点数業務技能検定 ・電子カルテ記録 など ＊未経験･初心者OK ＊短大卒･大学卒など学歴不問 ＊第二新卒歓迎、U･Iターン歓迎 ＊フリーター歓迎 ＊主婦･主夫歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―

求めている人材 【必須条件】 ✅主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ✅居宅介護支援（ケアマネージャー）の実務経験がある方 【歓迎条件】 ✅居宅介護支援事業所での管理者・マネジメント経験がある方 ✅困難事例の対応や地域連携の経験を活かしたい方 ✅訪問看護ステーション併設の環境で医療連携を強化したい方 【求める人物像】 ◆地域の介護支援や医療連携に強い関心を持ち貢献したい方 ◆利用者様やご家族、地域の事業所と誠実に対話ができる方 ◆チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 ◆創意工夫を持ちながら主主体的に業務へ取り組める方 【こんな方にはピッタリ！】 ◆転勤や異動のない固定の職場環境で長期的に安定して働きたい方 ◆自分の経験やスキルを正当に評価される環境で活躍したい方 ◆完全週休2日制＆残業少なめでワークライフバランスも大切にしたい方 ◆ベテランや専門職と連携しながら多職種で支える看護・介護を実践したい方

求めている人材 必須：看護師資格 ＊経験年数の浅い方もOK！ ＊綺麗な職場で働きたい方も歓迎！ ＜人柄重視！ブランクOK＞ 大切なのは患者さまへの気配り･心配り｡ 知識や経験は後からいくらでも習得できます｡ 一般内科では慢性疾患も扱っているので､ 患者さまと長いお付き合いになることもあります｡ 当クリニックが目指す在り方は､ ｢このクリニックなら安心して任せられる｣ そう1人でも多くの患者さまに思っていただけること｡ だからこそ皆さんに求めるのは､ 立派な経験やスキルよりも”患者さまと信頼関係を築くこと”｡ 少しでも患者さまの不安がやわらぐような温かな対応を心掛け､ 明るい笑顔でコミュニケーションを取っていただける方を歓迎します！ 性別の条件と理由：女性限定（保健師、助産師、看護師の性質上）

求めている人材 【必須】普通自動車免許（AT限定可） ※女性限定募集 （男女雇用機会均等法適用除外／同性介助のため） ＊学歴不問 ＊未経験歓迎 ＊資格不問・無資格歓迎 介護や福祉の経験がある方は歓迎しますが、 経験よりも「人と向き合う姿勢」を 大切にしています。 【こんな経験も活かせます】 ・訪問介護 ・生活支援 ・グループホーム ・デイサービス ・特別養護老人ホーム ・介護老人保健施設 など ※上記経験の雇用形態は問いません。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・50歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）） 性別の条件と理由：女性限定（風紀上）

求める人材: ✅正看護師の方 ブランクがある方や訪問看護が初めての方でも大歓迎！ 入社してからしっかり研修があるのでご安心ください✨

求めている人材 ✅必須条件 ・看護師国家資格(准看護師も可) ・看護師経験1年以上 ✅こんな方も大歓迎です ・美容業界未経験者歓迎 ・* ✩ * ・* ✩ * ・*・* ✩ * 「美容医療に興味はあるけれど、 未経験だからちょっと不安…」 そんな方も大歓迎です！ 研修制度が充実した共立美容外科で、 美容看護師としての一歩を 踏み出してみませんか？ 実際に、未経験からスタートした スタッフも多数活躍しています♪ 基礎から丁寧に学びながら、 美容医療に関する 幅広い知識とスキルを 身につけられる環境です。 ・* ✩ * ・* ✩ * ・*・* ✩ *

求めている人材 ＼介護未経験・無資格の方も歓迎！／ 学歴・これまでの職種や 業界経験は問いません。 「介護の仕事に挑戦してみたい」 「人の役に立てる仕事がしたい」 「資格を取って長く働きたい」 そんな方も大歓迎です！ 【こんな資格をお持ちの方は歓迎】 ✅介護福祉士 ✅介護職員実務者研修 ✅介護職員初任者研修 ✅旧ホームヘルパー1級 ✅旧ホームヘルパー2級 無資格の方は、 入社後に必要な資格を取得していただきます。 ★資格取得費用は会社が全額負担！ ★取得後は先輩との同行研修からスタート！ 介護職・訪問介護・看護助手・ デイサービス・グループホーム・ 障害者支援施設などでの 勤務経験がある方も歓迎します◎ 介護業界の経験がない方も大歓迎！ 居酒屋やカフェ、ファミレスでの接客・ホールスタッフ経験がある方、 スーパーやコンビニのレジ・販売経験がある方はもちろん、 家事・育児の経験を活かしたい方にもピッタリです。 また、生活支援員やデイサービス、グループホーム、 保育士、看護助手などの施設で勤務経験がある方は即戦力として大歓迎！ 20代〜60代まで幅広い年代のスタッフが自分らしく活躍しています♪

求めている人材 ■ 資格がない方もOK （資格取得費は会社が全額負担） ■ 年齢・性別・学歴不問 ■ 未経験・第二新卒歓迎 ■ ブランクがある方もOK ■ アルバイト・パートから 正社員を目指す方も歓迎 ■ 異業種からの転職者も活躍中！ 【歓迎条件】 ★以下いずれかの資格をお持ちの方 ・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 これまでの経験を活かして ご活躍いただけます。 入社時期や働き方のご相談も可能です◎ 【未経験の方へ】 「介護って難しそう」 「経験がない自分にできるか不安」 そんな疑問や不安も、 面接でしっかりお話しします。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひお気軽にご応募ください。 【経験者の方へ】 「ブランクがあるけど大丈夫かな」 「前職ではここが合わなくて…」 そんなお悩みや、 「こんな働き方をしたい」という想いも ぜひ面接で聞かせてください。

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・基本的なPC入力・Word操作ができる方 ※障がい福祉の資格・経験は問いません。 【歓迎条件】 ・グループホーム、障がい者支援施設での勤務経験がある方 ・介護・福祉業界での勤務経験がある方 ・生活支援員、世話人、介護職などの経験がある方 ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方 ・行動援護研修修了者 ・ヘルパー2級をお持ちの方 ・将来的に管理者やリーダーを目指したい方

求めている人材 病院看護師の経験を活かして、 利用者様にじっくり向き合う 訪問看護を始めませんか？ 【応募条件】 ✅正看護師資格をお持ちの方 【歓迎条件】 ⏩訪問看護の経験がある方 ⏩病院やクリニックでの看護経験 ⏩利用者様との対話を大切にできる方 ⏩地域に根ざした医療に携わりたい方 ◇訪問看護未経験OK ◇経験者歓迎／有資格者歓迎 ◇ブランクOK ⛳このようなお気持ちの方に最適 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋病院勤務から働き方を変えたい方 ✋夜勤がほぼない環境で働きたい方 ✋利用者様と向き合う看護がしたい方 ✋経験を活かして収入を上げたい方 ⛳活かせる知識やスキル ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 正看護師、訪問看護、在宅看護、 病院看護、外来看護、病棟看護、 急性期病棟看護、回復期病棟看護、 内科看護、外科看護、整形外科看護、 精神科看護、神経内科看護、 呼吸器内科看護、バイタル測定、 健康管理、医療ケア、処置対応

求めている人材 <必須条件2点> ◆主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）の資格 ◆ケアプラン作成実務経験１年以上 ＜歓迎要項＞ ・男性女性問わず正社員で勤務したい方 ・地域で患者様を支えていきたい方 ・周りと協力しながら仕事ができる方 ・前向きで誠実な姿勢で仕事に取り組める方

必要資格・経験 ＜必須＞ ・薬剤師免許 ＜歓迎＞ ・調剤薬局での実務経験者 ・病院での実務経験者 ・認定薬剤師の資格保持者

求めている人材 学歴不問！ 介護福祉士・実務者研修相当の資格があれば 管理者やサービス提供責任者業務の 経験がなくてもチャレンジOK！ 【応募条件】 ・介護福祉士若しくは実務研修相当資格をお持ちの方 ・65歳以下（65歳定年制の為） 【こんな方にぴったり】 ・経験活かしてキャリアアップしたい ・管理業務にもチャレンジしてみたい ・ブランク明けのセカンドキャリアに ・多摩区で介護の仕事がしたい ・日勤専属で家庭と両立したい など。 わからないことがあれば お気軽にお問い合わせください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ✅必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ◆サービス管理責任者の有資格者 ※サビ管の実務経験がある方歓迎！ ✅歓迎条件 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■施設長やマネジメント経験のある方 ■ブランクのある方も大歓迎！ ■SNSの更新や画像編集が得意な方 ■学歴不問・年齢不問✨ ✅こんな方にピッタリ！ ━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐今までのサビ管経験を活かしたい ⭐自分の頑張りを給与で評価されたい ⭐現場の意見が届く職場環境で働きたい ⭐得意なことや趣味を活かして働きたい ⭐完全週休二日＋日勤のみでプライベートも大切にしたい ＼＼社内アンケート調査より／／ 休日・休暇★★★★★５ 有給取得率★★★☆☆３ 福利厚生★★★★☆４ 帰宅時間★★★★☆４ 定着率★★★☆☆３ 給与★★★★☆４ 安定★★★☆☆３ 職場環境・人間関係★★★★☆４ スキルアップ・資格取得★★★★☆４ 髪型や髪色、服装等の自由度★★★★★５ 施設の清潔さ★★★★☆４ 人事評価・昇給・のびしろ★★★★★５ 独立応援度★★★★☆４ 提案の実現度★★★★☆４ ※従業員アンケートに基づく平均

求めている人材 【必須】 ・介護福祉士 資格や経験等で優遇あり ◎ 訪問介護に挑戦してみたい未経験の方、大歓迎！ 未経験からでもスタートできる環境を整えています。 【こんな方におすすめ】 利用者様と1対1で向き合いたい 直行直帰などの柔軟な働き方をしたい 未経験から介護の仕事を始めたい 【向いていないかもしれない方】 常に大人数で働きたい方 指示がないと動けない方

求めている人材 - 【必須条件】 ✅介護福祉士 ✅普通自動車運転免許（AT限定可） ✅介護実務経験 ✅基本的なPC操作 - 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※上限65歳まで再雇用制度あり）

求めている人材 ・普通免許取得1年以上の方（AT限定可） ・未経験者歓迎 ・学歴不問・経験不問 ・2種免許取得費用を会社で全額負担します 応募にあたり特別なスキル・知識は必要なく、業界未経験者でもハンデはありません。 今までの人生で培った経験を接客に活かす事ができるため、業界経験より他業界で蓄えた経験に注目しています。

求めている人材 ❖ 応募資格 [1] 普通自動車免許(AT限定可) [2] 高卒以上 業種未経験者大歓迎！ 社会人未経験者、第二新卒者、2027年3月卒業予定者も歓迎です！ ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 実は、9割以上が未経験スタートです ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 現在、営業スタッフは約120名で、そのうち9割以上が未経験入社です。平均年齢は31歳で、飲食店スタッフ、中古車販売、不動産営業、介護職など、多彩な前職を持つ先輩がいます。 初心者の不安を理解しているからこそ、新入社員には特に丁寧なサポートを心がけております。福祉用具の知識はもちろん、営業のやり方も、入社後に一から身につけていただけます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ こんな人と働きたいと思っています！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 私たちは、知識やスキルよりも「向上心」を大切にしています。 もし、あなたが次の[1]~[7]いずれかに当てはまる方なら、きっと当社で活躍できるはずです。 [1] 向上心があり、活躍して収入を増やし、昇格を目指したい方 [2] 自ら考え、計画的に行動できる方 [3] 人と関わることが好きで、喜ばれる仕事をしたい方 [4] 本当に必要とされるサービスだけを提供したい方 [5] 門前払いされずに話を聞いてもらえる営業をしたい方 [6] 収入の見通しが立ちやすく、安定した環境で働きたい方 [7] 理学療法士(PT)、作業療法士(OT)、介護福祉士など、福祉関連の資格をお持ちの方（資格がなくても、もちろん歓迎です） ❖ 応募しやすい条件も揃っています♪ ・20代30代活躍中 ・未経験者歓迎（経験不問） ・第二新卒歓迎 ・フリーター歓迎 ・ブランクOK ・即日勤務OK ・髪型・髪色自由（社内規定あり） ・服装自由（社内規定あり） ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな人に向いていますか？ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ 「新卒で入った会社が思っていたのと違った…」と、悩んで転職されてきた20代スタッフからは、当社の環境がとても好評です。 例えば… ✅ ノルマに追われず、自分のペースで働ける ✅ 休みの取り方を自分で選んで、プライベートも大切にできる また、営業職の方で「現状を変えたい…」とお悩みの方にもピッタリのお仕事です。 実際、別の営業職だった方も「サクラサービスに入社してよかった！」と言われることが本当に多いんです。みなさん「必要なサービスを届けられること」や「明確な評価基準」などが気に入っているポイントとのことです。 【逆に、向いていない人は？】 個人だけでなく、チームでも目標を目指しているのが当社のスタイルです。そのため、目標意識を持って行動できない方や、チームでの仕事を好まない方には向いていません。 ──────────────── ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対サクラサービスがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く2大メリット ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 明確な昇格制度 社歴に関係なく、成果に応じて昇格できます！努力がきちんと評価され、キャリアアップをどんどん目指したい方には、間違いのない環境です。 ・役職に応じた明確な評価基準 ・日々の頑張りは、インセンティブや臨時賞与でしっかり還元 ・成果や会社業績に応じた決算賞与もあり (2) 充実した福利厚生 20種類以上の福利厚生を用意。安心して長く働ける環境も手に入ります。※詳しくは福利厚生欄をチェックしてみてください。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ＼他の企業と比べて、ここが違います／ ❖サクラサービスの3つの独自性 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅[1] 顧客との信頼関係を築く「業界トップクラスの迅速対応」と「高頻度のフォロー」 当社の強みは、”ピザのデリバリー並みのスピード対応”です。すべての営業所に倉庫があり、よくある用具は営業車に常備。依頼から1時間以内に訪問することも珍しくありません。 ※同業では倉庫を持たない会社も多く、ここが大きな差です！ また、営業スタッフが多いので、自分の取引先に絞って、こまめな訪問が可能です。こうした対応の積み重ねにより、信頼関係が生まれ、固定のお客様がどんどん増えています。結果として、取引が長く続き、安定した事業の土台にもつながっています。 ✅[2] 神奈川県内トップクラスの「顧客数」と「営業人数」 当社は神奈川県内でもトップクラスの顧客数と営業人数を誇り、地域のケアマネージャーからも高い信頼があります。「福祉用具といえばこの会社」と言われるほど、実績と知名度があります。 ・営業人数が多く、迅速な対応が可能 「いち早く対応する」が当社のモットー。利用者様の「早く来てほしい」にも、すぐに対応できる体制があります。もし担当者が休んでいても、他のスタッフがフォローできるので、ご迷惑をかけることはありません。 ・切磋琢磨できる環境 営業メンバーが多く、自然とライバル意識が生まれ、お互いに成長できます。教育体制も整っており、教える担当者が固定されているので、正しい知識を効率よく学べます。 ・ノウハウを共有する文化 日々の事例を共有する機会があり、学びが社内全体に広がる環境です。個人の成長とチームの力、どちらも大切にしています。 ✅[3] 担当業務に集中できる「分業体制」 当社では、営業・事務・物流・住宅改修などの業務をきちんと分業しています。それにより、営業スタッフは自分のやるべき仕事に集中することができます。 一般的に小規模の会社では、営業が書類作成やメンテナンスなどもすべて対応することがありますが、当社では以下のように役割を分担しています。 ・契約書などの書類作成は、事務スタッフがサポート ・回収した用具の点検や消毒は、物流部門が担当 ・住宅改修の相談や提案は、専門のチームが対応 この分業体制が成果を出している秘訣です。会社の仕組みとして成果が出やすいので、結果として、キャリアアップもしやすい環境になっています。 ══════════ ┏━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ どんな会社か気になった方へ ┗━━━━━━━━━━━━━┛ (1) 安定性と将来性 当社は神奈川県内でトップ3のシェアと顧客数を誇ります。創業以来、安定したストック型のビジネスで成長を続けています。また、高齢化が進む中、介護業界のニーズは今後も拡大すると予測されています。 ストック型の安定性と成長市場での将来性があるので、「間違いのない転職先」であると、自信を持ってお勧めできます！ (2) 今後の展望 5年以内に売上を2倍にし、神奈川県内でのシェア20％以上のトップ企業を目指しています。成長の波に乗れるチャンスです！ (3) 会社の文化 実力重視の評価制度があり、年齢や経験に関係なく早期のキャリアアップが可能です！また「必要な時に必要なものを迅速に届ける」をモットーに、チームで連携して動いていますので、「保険のような個人型の成果主義は嫌だ…」という方にもおすすめです。 (4) スタッフの雰囲気 20〜30代が中心の、明るく活気ある職場です。若手が多く活躍する元気な職場で、業績も右肩上がり！同年代の社員と共に成長できる刺激的な環境が魅力です！ (5) 募集の背景 現在、25,000名以上のご利用者様をサポートしており、毎年110％以上の成長を達成中。この成長を支えるため、毎年12名以上の新しい仲間をどんどん採用しています！中途入社の同期がいることで、心の支えにもなるはずです。 ══════════ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ ・伊波さん：36歳、マネージャー（課長） Q. 仕事の主な役割は？ チームのトップとして、メンバーの指導や営業戦略の提案を行っています。目標の設定や人員管理も重要な業務の一つです。また、私自身も現場に出て営業活動を行い、チームと一緒に目標達成を目指しています。 Q. メンバーへの接し方で心がけていることは？ チーム全体の成果は、一人ひとりの成長から生まれると考えています。だからこそ、メンバーが前向きに働けるよう、日々の声かけやサポートを大切にしています。「自分のため、チームのために頑張りたい」と思える環境づくりを意識しています。 Q. 仕事に対するこだわりは？ 「効率の良さ」を常に意識しています。訪問介護だけでなく、ケアマネージャーへの営業も担当しているため、限られた時間の中で最大限の成果を出せるよう常に挑戦しています。 Q. 求人票をご覧の方へメッセージをお願いします。 私は、チームのメンバー全員にしっかりと成長し、早く出世してもらいたいと考えています。だからこそ、新しく入る方とも同じ目線で伴走しながら、一緒にステップアップしていきたいと思っています。 あなたと近い将来、同じ目標に向かって働ける日を楽しみにしています！ ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ サクラサービスについてもっと知りたい方は ホームページをぜひご覧ください。 ＼長押ししてWEB検索！／ https://sakuraservice.co.jp/ ＼先輩社員の声も公開中！／ https://sakuraservice.co.jp/#interview ** ┈┈┈┈┈┈**

求めている人材 【学歴経験不問◎要普通運転免許（取得3年以上の方／AT限定可）／研修充実・資格取得支援制度】 ★ひとつでも当てはまる方はご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・語学力（英語、韓国語、中国語など）を活かしたい ・将来年金だけでは不安。長く働ける仕事を探している ・社会貢献性の高い仕事をしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募資格】 サービス管理責任者として勤務できる方を募集しています。 実務経験がない方や、これからサービス管理責任者として経験を積みたい方も歓迎します！ 以下の”いずれか”に該当する方は、ぜひご応募ください。 ★必須条件★ サービス管理責任者等基礎研修（初任者研修）を修了している方 もしくは、 相談支援従事者初任者研修（2日間課程）を修了している方 もしくは、 上記研修を修了しており、サービス管理責任者としての実務経験がない方も応募可能 もしくは、 サービス管理責任者として必要な実務経験をこれから積んでいきたい方 ※資格・研修の修了状況やこれまでの実務経験に応じて、勤務開始後の役割や業務内容を相談しながら決定します。 ★こんな方を歓迎します★ サービス管理責任者としてこれからキャリアを築きたい方 サービス管理責任者の実務経験を積みたい方 サビ管候補として経験を積みたい方 第二サビ管候補として勤務したい方 サービス管理責任者としての経験はあるが、ブランクがある方 福祉・介護・医療の経験を活かしてキャリアアップしたい方 将来的に管理者やサービス管理責任者として活躍したい方 「研修は修了したけれど、実務経験がまだない」 そんな方も歓迎しています。 いきなりすべての業務をお任せするのではなく、経験やスキルに応じて業務をお任せしながら、サービス管理責任者としての経験を積んでいただける環境です。 ★以下の資格・経験をお持ちの方も歓迎★ 社会福祉主事任用資格 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 看護師（正看護師・准看護師） 介護福祉士 社会福祉士 強度行動障害支援者養成研修修了者 その他、福祉・医療・介護に関する資格をお持ちの方 また、これまでの実務経験や保有資格等により、サービス管理責任者としての要件を満たす可能性があります。 「自分がサビ管として勤務できるのか分からない」という方も、まずはお気軽にご相談ください。 ★こんな経験をお持ちの方も歓迎★ 福祉施設でのサービス管理責任者経験 管理者経験 生活支援員の経験 世話人の経験 障害福祉サービスでの勤務経験 高齢者介護施設での勤務経験 医療・介護・福祉分野での実務経験 ★こんな方におすすめです★ サービス管理責任者として新しいキャリアをスタートしたい 研修を修了したので、実務経験を積みたい サビ管候補として経験を積みながら成長したい 第二サビ管として施設を支えたい これまでの福祉・介護・医療の経験を活かしたい 将来的に管理者やサビ管としてキャリアアップしたい 利用者様一人ひとりに寄り添った支援をしたい 一人で抱え込まず、周囲と相談しながら仕事をしたい 経験年数や現在の資格・研修状況に不安がある方も、まずはご相談ください。

求める人材: 児童発達支援管理責任者資格（基礎・実践・更新　いずれか） 児童発達支援経験者優遇！ 自発管兼管理者として1か月～3か月程度は見習いとして勉強していただきます。 ♪　ネイル、ひげ、ピアスOK ♪　学歴不問 ♪　髪型、髪色自由、服装自由 ♪　年齢制限なし ♪　交通手段車、バイク、自転車、電車OK ♪　駅から1分 ♪　資格取得支援あり ♪　未経験者歓迎！放デイ経験者優遇！ ♪　児童発達支援経験者も優遇！

求めている人材 ＜未経験歓迎・40歳未満の方＞ 【求める人物像】 ●おせっかい・世話焼きだとよく言われる ●コミュニケーション力を活かしたい ●社会貢献につながる仕事がしたい ●シニア層の手助けをしたい ●フットワーク軽く働きたい ●柔軟なタイプ ●責任感を持って仕事を進めたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

必要資格・経験 ＜必須＞ ＊愛玩動物看護師保有者 ※5年以上の経験 ＜POINT＞ ＊髪型・髪色自由 └要相談：派手色はNG ＊ブランクOK

求めている人材 🌷 介護の経験を、あなたらしい働き方で活かしませんか？ 「介護の仕事は好きだけど、今の働き方を変えたい」 「資格はあるけれど、しばらく現場を離れていた」 「家庭や自分の時間も大切にしたい」 そんな方を歓迎しています☺️ ━━━━━━━━━━━━━━ 🌼 応募に必要な資格 ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 介護福祉士の資格をお持ちの方 🌱 訪問介護の経験は問いません！ 🌱 施設介護・病院などでの経験も活かせます！ 🌱 ブランクがある方も歓迎！ ━━━━━━━━━━━━━━ 💐こんな方にピッタリです ━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 介護の仕事をこれからも続けたい方 ✅ 一人ひとりに丁寧に寄り添いたい方 ✅ 週1日から無理なく働きたい方 ✅ 日勤のみ・夜勤のみを希望する方 ✅ 副業・Wワークを考えている方 ✅ 家庭やプライベートと両立したい方 ✅ 介護経験を活かして収入を増やしたい方 ✅ 新しい介護の知識や技術を学びたい方 すべてに当てはまる必要はありません😊 ━━━━━━━━━━━━━━ 📚 **訪問介護が初めてでも大丈夫！** ━━━━━━━━━━━━━━ 「一人で訪問するのは少し不安…」 「久しぶりの介護で自信がない…」 そんな方の気持ちも大切にしています🌿 ✨ 同行研修で仕事の流れを確認 ✨ 支援内容や注意点は事前に共有 ✨ 必要な資格取得もサポート ✨ 分からないことは相談できる環境 これまでの経験を大切にしながら、一つずつ慣れていきましょう。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🤝 明日葉が大切にしていること ━━━━━━━━━━━━━ 経験年数の長さや、最初から何でもできることよりも、ご利用者様を思いやる気持ちを大切にしています。 🌸 やさしく声をかけられる 🌸 小さな変化に気づける 🌸 相手の気持ちを尊重できる 🌸 困ったときに相談・情報共有ができる そんな方と一緒に、ご利用者様の安心できる毎日を支えていきたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━ 💌 まずは働き方の相談からでもOK！ ━━━━━━━━━━━━━━ 「週1日だけでも大丈夫？」 「今の仕事と両立できるかな？」 「自分の経験でできる仕事はある？」 そんなご相談も歓迎です☺️ 業務委託だからこそ、希望する曜日や時間帯、担当する支援内容を相談しながら決めていけます。 あなたの資格と経験を、必要としている方がいます。 🌷 無理なく、あなたらしく。 まずはお気軽にご応募ください！

求めている人材 ⭐必須条件 ───────────── いずれかの資格をお持ちであることが 条件となります ◆実務者研修修了者（現在取得中の方も ぜひご相談ください） ◆介護福祉士の資格保有者 ◆ホームヘルパー1級修了者 ⭐応募条件 ───────────── ◆学歴は問いません ◆これまでの転職回数は問いません ◆ブランクOK ⭐こんな方にオススメ！ ───────────── ◆介護施設での就業経験をお持ちの方 ◆訪問介護や 通所介護など他業態での介護経験をお持ちの方 ◆安定した職場環境で長く活躍したいと お考えの方 ◆サービス提供責任者としての実務経験者 ◆一度離職されて再度介護業界に 戻りたい方 ◆培ってきた経験とスキルを 活かしたいという思いをお持ちの方 ⭐歓迎条件 ───────────── ◆介護現場での実務経験者 ◆チーム連携を大切にする姿勢 ◆利用者様一人ひとりに寄り添える 温かい心 当社では、スキルだけでなく人間性を 重視した採用活動を行っています。 あなたの「頑張りたい」という気持ちを 全力でバックアップします。 業務内容や職場の雰囲気について質問や 不安点があれば、どんなことでもお気軽に お尋ねください。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひ一度ご連絡ください。

必要資格・経験 ＼2027年新卒・第二新卒・研修医修了予定の方歓迎！／ ＜必須＞ 歯科医師資格（取得見込みの方も大歓迎です！） ┗実務経験不問・ブランクOK・経験が浅い方も丁寧にお教えします！ ＜歓迎＞ ・「1人ひとりの患者様と丁寧に向き合う診療」を大切にしたい方 ・研修医修了直後や経験浅めから、院長のサポートのもと基礎を固めたい方 ・保険診療だけでなく、早い段階（2年目〜）から自費診療に挑戦したい方 ・新しい知識や最先端技術（ブルーラジカル等）を意欲的に吸収したい方 ・県外や遠方から兵庫県・姫路市へ移住・着任し、新たな環境で挑戦したい方 ＼見学のみ・カジュアルな相談も大歓迎！／ ▼15分間のオンライン面談も実施中 「いきなり応募はハードルが高い」 「まずは雰囲気を聞いてみたい」という方も大歓迎！ 在職中の方や遠方の方も、私服で気軽にご参加いただけます！ ▼事前に院内のリアルな雰囲気もチェックできます TikTok・Instagram（アカウント：@miyabi_dental）にて、 院内ツアーや院長インタビューなどの動画を公開中！ 働くスタッフの様子や院内設備をぜひ事前に覗いてみてください✨

求めている人材 ■必須条件：普通自動車免許（取得1年以上の方／AT限定可） ★以下ひとつでも当てはまる方はぜひご応募を！ ・人の役に立つ仕事をしたい ・安定した企業でキャリアを築いていきたい ・“超一流”のサービススキルを身につけたい ・社会貢献性の高い仕事をしたい ★過去入社者の職歴例：営業・接客業・事務・介護・飲食など ☆40代、50代、60代ミドルシニア活躍中。 ★ノルマなし 充実した教育研修制度（外部研修、接客マナー等）や業務をマニュアル化した「スタンダードマニュアル77」もご用意。 また、当社の教育システムによる指導で2種免許が最短9日間で取得できます。（取得費用は会社負担） もちろん、経験者の方も大歓迎です！

求めている人材 【応募資格】 普通自動車運転免許をお持ちの方で、以下の（1）か（2）どちらかの資格をお持ちの方 (1)児童指導員任用資格 (小中高教員免許・幼稚園教諭免許・児童指導員資格・社会福祉士・精神保健福祉士・4年制大学の学部、学科〈社会福祉学・心理学・教育学・社会学〉を専攻し、卒業された方) (2)保育士資格をお持ちの方 ※普通自動車運転免許はAT限定でも問題ありません。 ※運転にブランクのある方・ペーパードライバーの方も歓迎します。先輩が同乗して練習してから、習熟度に合わせて少しずつお任せします。 【歓迎】 ・療育未経験の方 ・新卒、第二新卒の方 ・子どもに関わる仕事がしたい方 ・教員免許や福祉資格を活かしたい方 ・一人ひとりに寄り添った支援がしたい方 ・保護者や多職種と連携しながら働きたい方

求めている人材 【必須要件】 介護・福祉分野での実務経験をお持ちの方（職種・分野・年数不問） ※「特養やデイサービスで介護職をしていた」「障害者施設で支援員をしていた」など、現場での接客・介護経験があれば相談員未経験でも歓迎します！ 【歓迎する資格・経験（※必須ではありません）】 社会福祉士、社会福祉主事任用資格、介護福祉士などの資格をお持ちの方 生活相談員や計画作成担当者、支援員の経験がある方 普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方にピッタリの環境です】 体力的な負担を減らし、夜勤のない環境で長く働き続けたい方 これまでの介護・福祉経験を評価され、しっかり収入（年収450万〜500万円以上）を上げたい方 じっくりとお一人おひとりの話に耳を傾ける相談・支援業務に専念したい方 残業の少ない職場環境で、ワークライフバランスを整えたい方

求めている人材 ＼中途入社のほとんどが未経験スタート／ 学歴・経験・資格すべて不問！ 採用は人柄を重視しています。 ❖ 応募資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ┗ 訪問業務があるため運転免許は必要です。 ・未経験歓迎／無資格OK／ブランクOK ＼ひとつでも当てはまる方、大歓迎です！／ ❖ 歓迎要件 ①営業や販売、接客など、サービス業の経験がある方 ┗ 未経験スタートの先輩が多数活躍しています ②医療介護職の経験がある方 ┗ 介護士、社会福祉士、介護福祉士、生活相談員など ③思いやりがあり、お客様ファーストな考えの方 ④お客様からの「ありがとう」にやりがいを感じる方 ⑤福祉用具専門相談員の資格がある方 ┗ 入社後に取得可能です ❖ 他にも応募しやすい条件が揃っています！ ・20-40代活躍中 ・主婦・主夫歓迎 ・即日勤務OK／勤務曜日の相談OK ・ネイルOK／ピアスOK／ひげOK ・髪型、髪色自由／服装自由 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ❖ 働くなら絶対にカインドクルーがおすすめ！ 当社の福祉用具相談員として働く3つの魅力 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ⭐ 毎日「ありがとう体験」ができる、感動の仕事！ ご高齢者様やそのご家族の「困った」を支える仕事です。お客様からの「ありがとう」が直接届く瞬間が、何よりのやりがいです。 ⭐ 飛込み営業一切ナシ！目標未達でも、減給ナシ！ ケアマネジャーさんからの紹介が中心なので、飛込み営業はありません。目標はありますが、未達でも減給はないので、安心して働けます。 堅いルールもないので、自分で考えた営業ができますよ♪ ⭐ 毎年必ず昇給あり！最低でも月給3,000円以上UP！ 月に1回、上司との面談で目標の達成度を確認し、取り組み内容をしっかり評価。その結果をもとに、昇給額や給与額を決定しています。 事業展開を見据えており、「上が詰まっていて昇進できない」といった心配がないため、やる気次第でどんどんキャリアアップも目指せる環境です！ ═══════════════ ❖ こんな心配も一切不要です！ ═══════════════ 【Q.実際、残業時間はどれくらい？】 月に20〜25時間ほどです。オン・オフのメリハリを大切にしながら、無理なく働けます！ 【Q.お休みって取りやすい？】 シフト制なので希望も通りやすいです（原則土日休み）。 会社として有休取得も推奨していますので、5連休以上でお休みを取ることもできますよ。 【Q.社内の雰囲気はどんな感じ？】 20代・30代・40代が中心で、職種的にも本当に温かい雰囲気です。 例えば、仕事中に小腹が空いたときのために、副社長自ら、事務所によくお菓子を補充してくれています(笑) 【Q.本当に未経験からでも大丈夫？】 大丈夫です！ 現場ごとに状況が違う仕事なので、「自分で考えて対応できる力」が大切です。だからこそ、マニュアルより「先輩のそばで覚える」OJT研修に力を入れています。 ＼OJTによる充実したサポート体制！／ ・専属の教育担当がOJTで丁寧にあなたをサポート！ ・業務の流れや商品知識、介護保険制度をイチからじっくり学べます♪ ・福祉用具専門相談員の資格取得支援あり：会社負担 ＼「お客様が笑顔になる」3つの秘訣をご紹介／ ➽カインドクルーのコンサルティングについて ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ (1) 的確な福祉用具の提案で生活改善 「用具の選定スキル」が高いスタッフばかりなので、「できなかった動作ができるようになった」というお声をいただくのは日常茶飯事です。 (2) 細やかな無料サービスを、現場判断で提供できる 無料サービスができるものを車に積んでいるため、その場の状況に応じて、あなたの判断で提供できます。また、現場に行って「こういうサービスがあったらいいな」と思うことは随時導入しています。 (3) ニーズに合ったコミュニケーション 業務経験10年以上のメンバーが立ち上げた会社なので、お客様のご要望をしっかりヒアリングできる「コミュニケーションスキル」が自然と身に付きます♪ ニーズに合った対応ができる当社なので、ケアマネジャーさんからの信頼も絶大です！ ────────────── ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く上司にインタビューしました！ Y.Eさん：30代（リーダー職） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━━━╯ Q.メンバーへの接し方で、心がけていることは？ 定期的に声をかけたり、意見を聞くようにしています。フレンドリーでオープンな姿勢を大切にし、誰でも気軽に相談できるような雰囲気づくりを心がけています。 Q.仕事に対してのこだわりを教えてください。 お客様のお困りごとには、まず親身になって耳を傾け、そのうえで最適な解決策を丁寧にご提案することを大切にしています。また、できるだけ早く対応することで、お客様に安心していただけるよう心がけています。 Q.新しく入っていただく方へのメッセージ お客様にご提案した商品で、日々の負担が軽くなり、「ありがとう」の言葉をいただける――そんな喜びを一緒に感じられる仲間をお待ちしています。人にも喜ばれ、自分にも誇れる、そんな仕事と職場を一緒につくっていきましょう! ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く先輩の声① T.Iさん：30代（リーダー職：入社6年目） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Q.この会社の好きなところは？ オープンに意見やアイデアを交換できる風通しの良さです。メンバー同士が自然と助け合いながら目標に向かえる環境が魅力です。また、勉強会など成長の機会も多く、自分自身のスキルアップにも常に挑戦できるところが気に入っています。 Q.仕事の面白いところは？ お客様から「ありがとう」「助かるよ」と、感謝の言葉をいただけたときに、大きなやりがいを感じます。また、お客様やご家族、ケアマネジャーさんなど多くの方と関わる中で、自分にはないさまざまな人生経験やお話を聞けるのも、この仕事の面白さだと思います。 Q.応募のきっかけを教えてください。 人の役に立つ仕事がしたいという思いが、応募の最大のきっかけでした。さらに、いろいろな人と関わりながら働ける環境にも魅力を感じ、この仕事を選びました。 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ❖ 一緒に働く先輩の声② N.Oさん：20代（入社3年目） ╰━━━━━ｖ━━━━━━━━━━━╯ Q.この会社の好きなところは？ 仕事とプライベートのメリハリがしっかりしていて働きやすいところが魅力です。若手社員が多く、年齢が近い分、相談しやすくて職場の雰囲気も明るく親しみやすいと感じています。 Q.仕事の面白いところは？ 自分自身の成長が、そのまま依頼の獲得につながるため、成長を実感しやすいところが面白さのひとつです。さらに、お客様から直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただけることが、大きなやりがいになっています。 Q.応募のきっかけを教えてください。 福祉系の大学を卒業したこともあり、もともと福祉の仕事に興味がありました。中でも、営業要素もある福祉用具専門相談員は、自分の関心とマッチしていて魅力を感じたのが応募のきっかけです。 ** ┈┈┈┈┈┈** ➽ どんな会社か気になった方へ ホームページもご覧ください！ 私たちの魅力をもっと知っていただけると思います♪ ＼長押ししてWEB検索!／ https://k-crew.co.jp/ ➽ ご応募の前に、共感できるかご確認ください。 ＼グループ・ステートメント／ 「Hands, Heart（ハンズハート）」 ** ┈┈┈┈┈┈** 当社のグループ・ステートメントには 「思いやりの心を持って、お手伝いします」という 私たちの想いが込められています。 だから私たちは、単なるモノ売りはしません。 お客様の不安や困りごとに真摯に向き合い、 安心と笑顔を作ることが私たちの仕事です。 ──────────────

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・獣医師免許 ＜歓迎条件＞ ・短期離職を繰り返していない方 【Point】 ●未経験者歓迎 ●経験者歓迎 ●有資格者歓迎 ●新卒・第二新卒歓迎 ●ブランクOK ●30代活躍中！ 最終学歴 大学院・6年生大学以上卒業

必要資格・経験 ＜必須＞ 下記いずれか一つあればOK ・理学療法士免許(PT) ・作業療法士免許(OT) ・言語聴覚士免許(ST) ⇒ 実務未経験者歓迎！経験不問 （現時点では100％が未経験入社です） ☆パートで始めたいと言う方もご相談ください！ ＜歓迎＞ 普通自動二輪車免許取得者 ＜こんな方なら活躍できる！＞ ・将来幹部を目指したい方 ・職場の人間関係に不安を持っている方 ・現場の声を聞いてくれる環境で働きたい方 ⇒ 有資格者歓迎＆経験者歓迎 ⇒ ブランクOK ⇒ 急募！第二新卒歓迎 ⇒ 40代以上活躍可 ⇒ 友達と応募OK

求める人材: 実務者研修以上 学歴不問 74歳まで（定年75歳のため） ＊経験者歓迎（ブランクOK） ＊男性活躍中・女性活躍中 ＊10代・20代・30代・40代・50代・60代活躍中 ＊主夫・主婦活躍中 ＊子育てママ在籍中 ＊ミドル・中高年活躍中 ＊定年後のシニア活躍中／シニア応援

求めている人材 ⭐最新設備と充実の休日で、長く安心して働ける環境です。 【応募条件】 ✅ 職務経験3年以上 【こんな方を歓迎します】 ・チーム医療への貢献を大切にできる方 ・丁寧で清潔感のある対応ができる方 - 【歓迎スキル】 ✅ 放射線技師としての実務経験 ✅ チームでの円滑な連携スキル - 【教育・研修体制】 ・業務で分からないことは気軽に相談できる環境 - 【キャリアプラン】 ・オープニング施設のため、 組織づくりから携われる機会があります。 ・専門資格の取得を会社が全面的に支援します 性別の条件と理由：女性歓迎（ポジティブアクション）

求めている人材 ＜必須要件＞ ・正看護師資格をお持ちの方 ・看護師の実務経験が3年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・PC操作ができる方（Word・Excel） ＜歓迎要件＞ ・訪問看護ステーションでの勤務経験 ・急性期や回復期、療養病棟での経験 ・内科、外科、循環器、脳外科、 呼吸器、精神科などでの勤務経験

必要資格・経験 《必須資格》 歯科衛生士免許 《歓迎経験》 歯科衛生士の実務経験

必要資格・経験 ＼実務未経験者歓迎！経験不問／ ＜必須＞ ・看護師免許取得者 ・病棟での勤務経験(年数不問) ★もちろん訪問看護経験者の方は大歓迎★ ＜歓迎＞ 普通自動二輪車免許取得者 ＜こんな方なら活躍できる！＞ 将来幹部を目指したい方 職場の人間関係に不安を持っている方 医療業務以外の業務も取り組んでみたい方 ✓有資格者歓迎＆経験者歓迎 ✓ブランクOK ✓急募！第二新卒歓迎 ✓40代以上活躍可 （20～40代も活躍中！） ✓友達と応募OK

求めている人材 介護福祉士、正看護師のいずれかの資格及び 介護業界での経験5年以上の方

求めている人材 実務者研修、介護福祉士をお持ちの方 ※ブランクのある方もご相談ください 年齢の条件と理由：あり（※定年制あり（60歳） 再雇用制度あり（75歳まで））

求めている人材 【必須条件】 ◆正看護師資格をお持ちの方

求めている人材 サービス管理責任者の資格をお持ちの方 放課後等デイサービスなどで、 児童発達支援管理責任者として働いている方。 サービス管理責任者修了者、 実務経験修了者で経験の浅い方も しっかりフォロー・教えていくので 安心して働いて頂けます。

求めている人材 サービス管理責任者研修修了者 ※実務未経験者も大歓迎です！ ※資格は必須になります。 ★要普通自動車運転免許(AT限定可) 人と接することが好きな方 チームで協力して仕事ができる方 【求める人材】 ・ サービス管理責任者の資格をお持ちの方（実務経験者は優遇） ・人と関わることが好きな方 ・ チームワークを大切にできる方 ・ スキルを磨いてキャリアアップしたい方 ＼まずは話を聞くだけでもOK！／ 「少し興味がある」「職場の雰囲気が知りたい」そんな方も大歓迎！ まずはお気軽にお問い合わせください。

求めている人材 【求める人材】 リハビリテーションに関する知識と経験を有し、利用者様に寄り添った支援ができる理学療法士の資格保持者 将来的に店舗責任者を任せられる方や店舗運営にも興味がある方 マニュアルありきにならず常に創意工夫により業務効率化を提案・改善行える方、もちろん利用者様の安全を最優先！！ ・病院勤務の実務経験者大歓迎 ・理学療法士の資格をお持ちの方 ・チームでの協力を大切にし、明るくコミュニケーション能力が高い方（活気のある職場） 【求める人物像】 利用者様の自立支援に熱意を持って取り組める方 固定概念のみではなく自身で考え柔軟な対応ができる方 常に学び続ける姿勢を持っており新しい技術や物に対しても柔軟に受け入れできる方 ＋──────────────────＋ 学歴･経験不問！ 経験者･ブランク問わず大歓迎！ 不安がある場合もまずはご相談ください。 ＋──────────────────＋ 【必要資格】 ■理学療法士免許 ■普通自動車免許必須（正社員） 【募集年齢】 例外事由3号のイ・37歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 対象外でも人柄重視により対応可能ですのでお気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・37歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため） 対象外でも人柄重視により対応可能ですのでお気軽にご相談ください。）

必要資格・経験 ＜必須＞ ・歯科技工士免許 ※実務未経験・新卒・第二新卒も歓迎 ※ブランクがある方も大歓迎です！ ＜歓迎＞ ・CAD/CAM冠の制作や設計経験 ・丁寧かつ確実に作業を進められる方

求めている人材 【 必須条件 】 ●看護師免許をお持ちの方 ●美容医療経験者歓迎 ※未経験の方は要相談 【 こんな方を歓迎します 】 ▶点滴や美容施術のスキルを活かしたい方 ▶看護師業務だけでなく、クリニック運営にも前向きに取り組める方 ▶お客様との会話や、コミュニケーションを大切にできる方 ▶継続的なケアを通して、お客様に長く寄り添いたい方 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦ これまでの看護師スキルを活かしながら 美容医療に関わるスタッフとして、 次のステップへ進みませんか？ 当院ならではの美容施術や美容機器に 触れながら、専門性を深めつつ、 お客様のキレイになりたい気持ちに 寄り添い、やりがいも実感できます。 ✦・┈┈┈┈┈ ・✦✦・┈┈┈┈┈ ・✦

求めている人材 ☆訪問介護に挑戦してみたい 未経験の方も大歓迎です！ ◇学歴不問 ◇実務経験不問 ◇ブランク不問 ◇介護福祉士資格必須 ☆資格や経験等で優遇あり！

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・歯科技工士免許 ＜歓迎条件＞ ・経験者歓迎 ・ブランクOK

求めている人材 【必須資格】 ・正看護師 または 准看護師 【求める人物像】 ・看護師としての勤務経験を活かしたい方 ・介護福祉施設や病院などでの勤務経験がある方 ・ブランクから復帰して無理なく働きたい方 ・仕事とプライベートを両立させたい方 ・UターンやIターンを考えている方 【このような働き方を求める方にぴったりです】 日勤は18時きっちりに退社でき、 残業はありません。仕事帰りの時間を家庭や 趣味、プライベートの予定にあてて、 無理なく長く活躍できる環境を求めている方を 歓迎します！

求める人材: 【必須条件】 ●　責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 楽しんで取り組める方【必須条件】 〇責任を持って前向きに取り組める方であれば資格・経験は問いません♪ ※もちろん経験者・資格保有者は優遇いたします！ 【こんな方を歓迎します】 〇 新規事業の立ち上げに関わりたい方 〇 キャリアアップを目指す方 〇 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方 〇 未経験から資格を取りたい方 〇 チームワークを大切にできる方 ※よく検索されている人気のキーワードなので入れられそうなものがあれば追記ください 【歓迎条件】 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 職歴不問 資格不問 スキル不問 Wワーク・副業OK 主婦（夫）の方歓迎 子育て中の方歓迎 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 髪型・髪色自由 * 未経験者も大歓迎です(初任者研修を取得していただきます。) 《歓迎資格・経験など》 * 初任者研修資格がある方 * 介護福祉士、実務者研修保持者大歓迎 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 * 年齢不問

求めている人材 ✨学歴・ブランク一切不問・中高年活躍中✨ 【こんな方にピッタリです】 ✅ 飲食店、アパレル、ホテルなど「接客・サービス業」の経験を活かしたい方 ✅ 「ありがとう」と直接言われる仕事にやりがいを感じる方 ✅ 体力的な負担（重労働）が少ない環境で、長く安心して働きたい方 ✅ フリーターや派遣から卒業し、未経験から月給28.6万円〜をしっかり稼ぎたい方 ✅ 難しいパソコン操作や、複雑な業務がない職場でマイペースに成長したい方 年齢の条件と理由：あり（64歳以下の方 例外事由1号・65歳未満（定年のため））

資格 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー)必須

資格 ＊正看護師、保健師、助産師 上記のいずれかの資格をお持ちの方（学歴不問） ＊病院での臨床経験1年以上 ＊訪問看護未経験OK ＊訪問先は自転車で行ける程度の範囲なので運転免許も不要です〇 ＼こんな方歓迎！／ 元美容クリニックの看護師でノルマなしを希望している方 第二新卒歓迎 Uターン・Iターン希望の方 初めての上京の方 ワークライフバランスを重視する方 子どもが好きな方 安定した企業で長期的に働きたい方 医療機関から訪問看護に転職希望の方 子育てが落ち着いて復職をご希望の方 退院後の利用者さんのケアをしたい方 地域医療に興味のある方 ＼こんな方にオススメ／ 訪問看護・訪問入浴経験者 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 在宅医療・地域貢献・ターミナルケア・緩和ケアに興味のある方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 夜勤なし・残業なしの職場を探している方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ 内科小児科クリニック グループホーム サービス付高齢者住宅 住宅型有料老人ホーム 特別養護老人ホーム 介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム