サービス提供責任者、400万円以上の転職・求人情報

求める人材: ＜必須条件＞ ✅普通自動車免許（AT限定可） ＜このような方を歓迎します＞ ✅介護未経験の方、無資格から挑戦したい方 ✅人の役に立つ仕事がしたい方 ✅利用者様一人ひとりに向き合いたい方 ✅新しいことを素直に学べる方 ✅介護職として成長したい方 ＜未経験でも安心してスタートできる環境＞ 入社後は自己負担なしで受けられる研修を 用意しており、仕事に慣れるまで先輩スタッフが 同行してサポートします！ メンター制度も整えているため、 分からないことや不安な点もすぐに相談できます。

求める人材: 「リーダーやフロア長は経験したが、 上が詰まっていてポストがない…」 「家族のためにも給与や休日が安定した 大手グループで働きたい」 「出来上がった人間関係や古いルールがなく、 イチから理想の施設をつくりたい」 そんなあなたの思いを、近鉄グループの 新規オープニング施設で実現しませんか？ これまでの介護現場での経験を活かし、 経営視点を持った施設長へと飛躍したい 意欲的な方をお待ちしています！ ＜必須条件＞ ・特定施設での勤務経験がある方 （介護付き有料老人ホームなど） ・基本的なPCスキルをお持ちの方 （Word、Excel等での入力・文書作成程度） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜こんな方は尚歓迎・優遇＞ ⇒介護職員初任者研修、実務者研修、 介護福祉士、ケアマネジャー等の 介護関連資格をお持ちの方 ⇒リーダーやフロア長から 施設長へステップアップしたい方

応募資格 【必須資格】 ・介護福祉士 【必須経験】 ・サービス提供責任者としての就業経験が1年以上 （就業経験は合算でも構いません） 【年齢の制限】 ・例外事由1号・65歳未満（定年のため）

求めている人材 +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 未経験OK！経験・資格不問！ 学生・第二新卒 フリーター・主婦・主婦 異業種からの転職者も大歓迎◎ +:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:-:+:-:+:+:+ 【必須条件】 ■特になし（未経験・無資格の方も歓迎） 【歓迎スキル】 ✅介護福祉士、実務者研修、初任者研修、 正看護師、准看護師などの有資格者 ✅介護業界での就業経験がある方 ✅マネジメント経験がある方 ⭐こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■介護業界に興味がある方 ■チームワークを大切にできる方 ■キャリアアップを目指したい方 ■安定した収入と将来性のある仕事を探している方 ■人の役に立つ仕事がしたい方 ・学生・第二新卒 ・フリーター ・主婦（主夫） ・異業種からの転職を考えている方 介護の経験がなくても、 人を支えたいという気持ちを 持った方を積極的に採用しています。 充実した研修制度と先輩スタッフの サポートがあるので、未経験からでも 安心してスタートできます。 これまで培ってきたスキルや経験を 活かしたい方も大歓迎です。

求めている人材 学歴不問！ 介護福祉士・実務者研修相当の資格があれば 管理者やサービス提供責任者業務の 経験がなくてもチャレンジOK！ 【応募条件】 ・介護福祉士若しくは実務研修相当資格をお持ちの方 ・65歳以下（65歳定年制の為） 【こんな方にぴったり】 ・経験活かしてキャリアアップしたい ・管理業務にもチャレンジしてみたい ・ブランク明けのセカンドキャリアに ・多摩区で介護の仕事がしたい ・日勤専属で家庭と両立したい など。 わからないことがあれば お気軽にお問い合わせください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求める人材: ✨応募資格 介護福祉士または実務者研修取得者 ※取得予定の方もご相談ください♪ ✨歓迎条件 ・職種未経験の方もOK ・ブランクがある方も歓迎 ・20代〜50代活躍中 ・デイサービス経験者も歓迎 ・福祉/医療業界からの転職者も活躍中

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須条件】 ・サービス管理責任者として配置可能な方 （実践研修修了など、必要な要件を満たしている方） ・PCの基本操作ができる方 （Excel・Wordへの入力など） 【こんな方にピッタリです】 ・就労継続支援A型事業所で、サービス管理責任者として勤務した経験がある方 ・これまでの経験や資格を活かし、より働きやすい環境で再スタートしたい方 ・利用者様一人ひとりに丁寧に寄り添える方 ・職員とコミュニケーションを取りながら、より良い事業所づくりに取り組める方 ・現場で気付いたことや、実現したいことを積極的に提案したい方 【A型でのご経験がない方もご相談ください】 障害福祉サービスでの勤務経験がある方、 ブランクがある方、実践研修を修了したばかりの方も応募可能です。 これまでのご経験だけで判断せず、 お人柄や仕事への姿勢、業務習得への意欲も含めて選考いたします。 年齢・学歴は問いません。 40代・50代のミドル世代も活躍しています。 「まずは仕事内容や働き方について話を聞きたい」という方も歓迎します。 これまでのご経験や、ご希望の働き方について、ぜひ面接でお聞かせください。

求めている人材 ・経験：介護経験 必須 ・学歴：不問

求める人材: 「介護の現場を、動かす側へ。」 まごころケアセンターでは、現場の経験を活かし、スタッフの育成や業務改善、事業所の運営に積極的に取り組める管理者・副管理者候補を募集しています。 私たちが求めているのは、単に指示を出す管理者ではありません。 現場の状況を理解し、スタッフと向き合い、自ら考えて行動できる方です。 【特に求める人物像】 ■ リーダーシップを発揮できる方 * スタッフ一人ひとりの強みを理解し、チームをまとめられる方 * 問題が発生した際に、責任を持って判断・対応できる方 * 自ら率先して行動し、周囲から信頼される方 ■ 問題解決・業務改善ができる方 * 現場の課題を見つけ、改善策を考え実行できる方 * これまでのやり方にとらわれず、柔軟な発想ができる方 * 業務の効率化やスタッフの負担軽減に取り組める方 ■ スタッフの育成・管理ができる方 * スタッフの話を聞き、適切な指導や助言ができる方 * 公平な立場で職員を評価し、信頼関係を築ける方 * 人員配置や業務分担を考え、働きやすい環境をつくれる方 ■ 経営的な視点を持てる方 * 利用者数・稼働率・売上などの数字を意識できる方 * 人件費や業務効率を考えながら事業所を運営できる方 * サービスの質と事業所の成長を両立できる方 ■ コミュニケーション能力のある方 * 利用者様やご家族に誠実に対応できる方 * ケアマネジャーや関係機関との連携を大切にできる方 * スタッフの意見を尊重し、円滑な人間関係を築ける方 【歓迎する資格・経験】 * 介護福祉士 * 社会福祉士 * 社会福祉主事任用資格 * デイサービスでの管理者・副管理者経験 * 生活相談員としての実務経験 * 介護施設でのリーダー・主任経験 * スタッフの教育・育成経験 * シフト管理・人員配置の経験 * 売上管理・稼働率管理の経験 * 普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方は特に歓迎します】 「現場を良くしたい」という思いを、行動に移せる方。 * 現場の問題を人任せにせず、自分から改善に取り組める方 * スタッフが安心して働ける環境をつくりたい方 * 管理者としてさらに成長したい方 * 自分の経験やアイデアを事業所運営に活かしたい方 * 将来的に事業所全体を任される存在を目指したい方 【経験・能力を評価します】 月給33万円〜 これまでの経験や能力を考慮して給与を決定します。 試用期間は原則6か月ですが、能力・勤務実績・業務習熟度などに応じて短縮する場合があります。 【最後に】 私たちは、現場の仕事を理解しながらも、目の前の業務だけに追われるのではなく、事業所全体を見て行動できる方を求めています。 スタッフが成長し、利用者様に選ばれ、地域から信頼されるデイサービスを一緒につくっていきませんか？ あなたの経験と行動力を、まごころケアセンターで活かしてください。

求めている人材 ・介護福祉士資格保持者 ※ブランクOK！ ・PCスキル（基本的なPC操作、Word・Excel） ・サービス提供責任者業務未経験OK

求める人材: 【応募条件】 実務者研修または介護福祉士資格をお持ちの方 ※取得予定の方もご相談ください♪ 【歓迎する方】 ・職種未経験の方 ・ブランクのある方 ・デイサービスでの勤務経験がある方 ・福祉、医療業界からキャリアチェンジしたい方 ・資格や経験を活かしてステップアップしたい方 【こんな方にぴったり】 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・チームワークを大切にできる方 ・相手の立場を考えながら動ける方 ・向上心を持って成長していきたい方

資格・経験 介護福祉士または実務者研修以上

求める人材: 〈応募資格〉 ・介護職員実務者研修 〈こんな方にオススメ〉 ・古いやり方に縛られず、主体的に働きたい方 ・自分の意見やアイデアを活かせる職場で働きたい方 ・今の職場の人間関係や評価制度に疑問を感じている方 ・オープニングスタッフとして一から施設づくりに関わりたい方 ・学歴・ブランク不問 ・キャリアアップを目指したい方 【✨⭐️子育て世代にやさしい法人⭐️✨】 働くママさんパパさんが職場に多いため、 保育園からの呼び出しや、 急な発熱への対応など子育てに理解のある職場です。 また産休育休制度も整っており ママさんパパさんたちの職場復帰も容易です！ 不安な気持ちや子どもを心配する親ゴコロも 職場のみんなでサポートするので 安心できる環境で一緒に働きましょう！

資格 【必須資格】 ・介護福祉士 【必須学歴】 ・高卒以上 【必須経験】 ・訪問介護経験 ・リーダー経験

求める人材: ◎サービス管理責任者 以下の①②③のいずれかに該当される方 ①サービス管理責任者の経験をお持ちの方 ②２０２２年３月３１日までに A「サービス管理責任者等研修」 B「サービス管理責任者等　基礎研修」 C「相談支援従事者初任者研修」 のうち「AとC」もしくは「BとC」を修了されている方。 ③以下の３つの研修をすべて修了されている方。 「サービス管理責任者等　基礎研修」 「サービス管理責任者等　実践研修」 「相談支援従事者初任者研修」 ※入社日は、採用が決まった翌日～４か月後、いつからでも可能です。

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【応募条件】 児童発達支援管理責任者として勤務できる方。個別支援計画の作成や子どもたちの様子の把握、 保護者との相談、学校など関係機関との連携お願いします。 【歓迎する方】 経験やスキルは大切ですが、それ以上に、チームワークや協調性、子どもたちの支援に向き合う想いを大切にしています。2027年4月の新規事業所開設に向けて、新しいメンバーと一緒に働く募集です。互いの意見を尊重し、チームで相談しながら、仲間と協力し合える環境をつくっていきましょう。

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ・サービス管理責任者研修受講済の方 ・サービス管理責任者としての実務経験がある方（半年以上） ・普通自動車運転免許 ・Word・Excelの基本操作、メールの送受信ができる方 【歓迎】 ・新規事業所の立ち上げや、運営体制づくりに関わった経験のある方 ・IT業界での就業経験のある方 ・農業や農福連携に関心のある方 【その他】 ・ブランク可 ・年齢、学歴不問

資格 資格：介護福祉士 ※一律６０歳定年(定年再雇用制度あり）

求める人材: ■意欲があれば未経験から応募OK！ ■福祉＆介護職経験者優遇 ■年齢、学歴、社会人経験一切不問　※50～60代も多数活躍中 ■サービス管理責任者の有資格者は大歓迎 ※障がい者さんに安⼼して暮らしていただける快適な住環境を提供し、⾃⽴⽀援をサポートさせていただくという理念に共感していただける⽅、障がい者さんに偏⾒を持たない⽅をお待ちしております。 ◆こんな想いがある方にオススメ！ 「シフトが希望通りやすい職場で働きたい！」 「目の前にいる人の幸せに貢献できる仕事がしたい！」 「やればやった分だけ、報酬や役職で評価されたい！」 「企業としての軸がぶれない職場を選びたい！」 「風通しよく意見が言える仲間＆環境で努めたい！」etc

求める人材: ・重度訪問介護従事者養成研修済の方 ・介護職員初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士　資格をお持ちの方優遇 ・経験者の方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・年齢・学歴不問

求める人材: 【求める人材】 「現場の熱意も、管理者の責任も、すべて正当に報われる居宅をつくりたい」 最新のAI・ICTツールを駆使しながら、事業所の“顔”として共に未来を創ってくれる「主任ケアマネジャー」を募集します。 ①「書類作成や事務作業に追われ、本来のケアや自分の時間が削られている」 → 当社はAI音声入力やクラウド型ケアマネソフト等のICTを積極的に導入！手書きや無駄な転記作業を極限までカットし、業務負担を大幅に軽減します。 ②「特定事業所加算を取るために奔走したのに、自分の給与は上がらなかった」 → 加算取得の成果は「最大月6万円の加算手当」としてあなたに直接還元。あなたの努力を正当に評価し、還元します。 ③「プレイング管理者として限界まで件数をこなしているのに、評価が曖昧」 → 責任に見合う固定給（手当最高月9万円）に加え、担当件数に応じた「最大35%還元インセンティブ」で最高の年収（600万〜700万円超）を実現します。 ④「プライベートも大切にしながら、スマートに成果を出したい」 → ICT化と成果に応じた「週最大3日の在宅ワーク」の掛け合わせで、効率よく高収入を得られる環境を会社として保証します。 応募要件・人物像 【必須条件】 * 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）資格をお持ちの方 * 普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな方なら大歓迎・大活躍できます！】 * 「新しいITツールやAIを活用して、事務作業を効率化することに抵抗がない」方 * 「自分の知識とスキルに見合った、納得のいく高収入を得たい」という強い向上心がある方 * 「アナログな業界常識にとらわれず、スマートで新しい働き方を実践したい」方 * 居宅での管理者経験がある方は優遇しますが、「最新環境で管理者として成長したい」「理想のチームを作りたい」という意欲重視の採用を行います！ 「無駄な書類仕事から解放され、もっと評価される場所で輝きたい」 そう思っているあなたからのご応募を、心よりお待ちしています。

求める人材: 【必須条件】 ●　責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 楽しんで取り組める方【必須条件】 〇責任を持って前向きに取り組める方であれば資格・経験は問いません♪ ※もちろん経験者・資格保有者は優遇いたします！ 【こんな方を歓迎します】 〇 新規事業の立ち上げに関わりたい方 〇 キャリアアップを目指す方 〇 初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方 〇 未経験から資格を取りたい方 〇 チームワークを大切にできる方 ※よく検索されている人気のキーワードなので入れられそうなものがあれば追記ください 【歓迎条件】 学歴不問（中卒/高卒/専門卒/大卒OK） 職歴不問 資格不問 スキル不問 Wワーク・副業OK 主婦（夫）の方歓迎 子育て中の方歓迎 ブランクのある方OK ハローワークでお仕事探し中の方歓迎 髪型・髪色自由 * 未経験者も大歓迎です(初任者研修を取得していただきます。) 《歓迎資格・経験など》 * 初任者研修資格がある方 * 介護福祉士、実務者研修保持者大歓迎 《こんな方歓迎》 * 未経験者歓迎 * 学歴不問 * 年齢不問

資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇実務者研修 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇介護職としての実務経験 半年以上 下記いずれか当てはまる方、歓迎！ ◇チームワークを大切にできる方 ◇明るい対応が得意な方 ◇長く腰を据えて勤務したい方 ◇安定した組織で働きたい方 ◇向上心のある方 ◇何にでも積極的に取り組める方 年齢の条件と理由：例外事由1号・66歳未満(定年のため)

求めている人材 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・サービス提供責任者の経験が3年以上ある方 【こんな方歓迎！】 ・社会福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）等の資格をお持ちの方も歓迎 ・介護施設、病院などの医療現場・介護現場での勤務経験がある方歓迎 ・施設内訪問介護の経験者歓迎 ・ブランクのある方歓迎 ★20代・30代・40代が活躍できる職場です。

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

【応募資格】 ・64歳以下（定年65歳のため） ※再雇用制度あり(70歳まで) ・介護福祉士又は介護福祉士実務者研修 〇経験不問(施設未経験・ブランクありOK) 〇職歴不問(異業種からの転職OK) 〇学歴不問(中卒・高卒・専門卒・短大卒・大卒もOK)

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ サービス管理責任者研修（基礎研修以上） ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） └※送迎業務があるため ※相談支援従事者初任者研修についても、 受講状況は問いません。 ※ブランクOK ⭐こんな方におすすめ⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ □ サービス管理責任者としての経験を活かしたい方 □ 利用者さん一人ひとりに合った支援を考えたい方 □ 支援員と連携しながら仕事を進められる方 □ 人の成長を支える仕事がしたい □ 周囲と相談しながら仕事を進められる □ 穏やかなコミュニケーションを大切にできる □ 決められた期限を守って仕事ができる □ 状況に応じて柔軟に対応できる 経験年数だけではなく、 利用者さんや周囲のスタッフに対する姿勢も 大切にしています。

求める人材: ✅実務者研修または介護福祉士資格をお持ちの方 ✅取得予定の方も相談可能 ✅職種未経験OK ✅ブランクOK ✅20代、30代、40代、50代活躍中 ✅デイサービス経験者歓迎 ✅福祉、医療業界からの転職者も活躍中 ✅責任感を持って働ける方 ✅チームワークを大切にできる方 ✅向上心を持って成長したい方を歓迎します

求める人材: 介護・障害福祉の管理職経験者とします 勤務年数問わない 資格は問いませんが、サービス管理責任者があれば尚可

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ◇介護福祉士 ◇介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級） 以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！ ◇サービス提供責任者としての実務経験 下記いずれか当てはまる方、歓迎！ ◇チームワークを大切にできる方 ◇明るい対応が得意な方 ◇長く腰を据えて勤務したい方 ◇安定した組織で働きたい方 ◇向上心のある方 ◇何にでも積極的に取り組める方 年齢の条件と理由：例外事由1号・66歳未満(定年のため)

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求めている人材 ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・介護施設または訪問介護での実務経験がある方 【こんな方歓迎！】 ・サービス提供責任者、社会福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）等の資格をお持ちの方 ・施設内訪問介護の経験者 ・ケアマネジャーとの連携経験がある方 ・サービス担当者会議への参加経験がある方 ・ご利用者様やご家族との相談対応経験がある方 ・ブランクのある方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求めている人材 【必須条件】 ・実務者研修 ・自動車免許(AT限定可) or 原付免許 ※実務経験の有無や年数は一切問いません。 ※資格取得後、一度も現場に出たことがない方や、他業種で働いていた方のキャリアチェンジも応援します。 【歓迎条件】 ・学歴不問 ・年齢不問 ・ブランクがある方でもOK！ ・資格は持っているけど、現場から離れている方 ・もしくは現場未経験の方なども大歓迎！ ・今年度資格合格した方も歓迎です！ ＜以下資格をお持ちの方も大歓迎＞ ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・介護職員基礎研修 ・ホームヘルパー1級 ・看護師 ・准看護師

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ・ブランクのある方や経験の浅い児発管の方 (多職種の先輩がチームで指導する3ヶ月のOJTサポートあり) ━━━━━━━━━━━━━ ■ こんな方をお待ちしています ━━━━━━━━━━━━━ ✓ 多職種の先輩による3ヶ月のチーム指導があり、ブランクから安心して復帰したい方 ✓ 個別の支援にチャレンジしたい方 ✓ 保護者支援にも力を入れてみたい方 ✓ 一人で計画書作成に悩み、相談相手が欲しかった方 ✓ 多角的な視点や専門的な療育スキルを身につけたい方 ✓ 土日はしっかり休んでメリメリをつけて働きたい方

応募資格 【必須資格】 下記いずれかの資格を保有している方 ・介護福祉士 ・介護支援専門員 【必須経験】 下記いずれかの経験をしている方 ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者経験2年以上 ・介護施設でのマネージメント経験2年以上 （経験は合算でも構いません）

求める人材: サービス提供責任者経験者

求めている人材 【必須資格】 ✅ 普通自動車免許保有 ✅ 介護福祉士免許保有 ✅ サ責として勤務できる条件である 【 求めている人材 】 ✅ 利用者様の暮らしにじっくり関わりたい ✅ 退院後の生活を支えたい ✅ 介護福祉士としてスキルを磨きたい ✅ 小児から高齢者まで幅広い方の対応がしたい 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・70歳未満（定年のため））

求める人材: ✨介護福祉士をお持ちの方：月給32万円以上 ✨実務者研修をお持ちの方、取得予定の方もご相談ください♪

応募資格 【必須】 介護福祉士もしくは実務者研修修了者 【歓迎】 ・年齢不問、ブランクOK ・サ責としての経験、または介護業務におけるマネジメント・指導経験をお持ちの方 ・「できること」を増やしていく当社の介護理念に共感いただける方 ・多職種との連携を大切に、チームの司令塔として活躍したい方 ・データ入力など基本的なPCスキル（Word/Excel）をお持ちの方

求める人材: 以下のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了者 ・旧ホームヘルパー1級課程修了者 ・旧介護職員基礎研修修了者 ※サービス提供責任者としての実務経験は問いません。 ＜こんな方を歓迎します！＞ ・介護の資格を活かしてキャリアアップしたい方 ・サービス提供責任者の経験を活かしたい方 ・サ責未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・オープニング施設の立ち上げに携わりたい方 ・ご利用者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方 ・スタッフとの連携やチームワークを大切にできる方

求めている人材 学歴不問！年齢不問！訪問未経験者歓迎 （高齢者介護からの転職者多数♪） 【 必須 】 ■ 「介護福祉士」資格所持者 ■ 介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級）修了者 ※他、要自動車普通免許（AT可） ※実務経験者の場合は優遇してお迎えします 【 歓迎 】 ■ 高齢者施設のご経験がある方 ■ 医療･福祉に興味関心がある方 ■ 人と関わることが好きな方 ■ 社会貢献を感じられる仕事がしたい方 ⭐「サービス提供責任者」のご経験がある方は、即戦力として給与等優遇いたします ━━････―････━━━━━････―････━━ ❯❯❯ こんな方にピッタリ ━━････―････━━━━━････―････━━ ✅ 障がい者サービスに興味がある ✅ 専門性の高い介護･福祉に興味がある ✅ 資格･経験を活かして働きたい ✅ 管理職やキャリアアップを目指したい ━━････―････━━━━━････―････━━ ❯❯❯ 下記キーワードに興味がある方に ━━････―････━━━━━････―････━━ ・グループホーム、有料老人ホーム ・特別養護老人ホーム（特養） ・介護療養型医療施設 ・介護老人保健施設 ・ケアハウス、デイサービス ・ガイドヘルパー ・就労継続支援A型 ・就労継続支援B型 ・看取りケア、医療機関連携 ・障がい者自立支援アドバイス ・障がい者サポートスタッフ ・生活支援員、生活相談員 ・障がい者施設、世話人 ・就労支援員 ・介護職員実務者研修 ・旧ホームヘルパー1級、2級 ・介護福祉士、認定介護福祉士 ・ケアマネージャー（ケアマネ） ・社会福祉士 ・ソーシャルワーカー など ＊未経験･初心者OK ＊高卒･大学卒など学歴不問 ＊中高年･ミドルシニア活躍中 ＊U･Iターン歓迎（ブランクOK） ＊女性が活躍中の職場 ＊女性管理職登用あり ＊中途入社50％以上 ＊40代以上も応募可、50代以上も応募可

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

資格 【必須】＜以下のいずれかの資格をお持ちの方＞ ・介護福祉士 喀痰吸引等研修(第1号、2号、3号)お持ちの方尚可 ★有資格者限定の求人となります! 【歓迎】 ・20代・30代・40代・50代・60代のスタッフが活躍中！ ・ミドル・シニアの方も多数活躍中！ ・実務未経験の方、ブランクのある方歓迎 ・フリーターさん、主婦(夫)さんも大歓迎！ ・長期勤務歓迎 ・フルタイム勤務歓迎！ ハローワークなどでのお仕事をお探しの方もぜひご応募ください！

求める人材: 地域連携や入居営業、 スタッフ指導などの具体的なマネジメントに 挑戦したい方をお待ちしています！ 【必須要件】 ・訪問介護のサービス提供責任者経験 ・基本的なPC入力ができる方 ・請求業務の経験 ・以下いずれかの資格必須 　- ホームヘルパー１級 　- 介護職員実務者研修修了以上 　- 看護師 　- 准看護師 【歓迎要件】 ・介護保険・障がい福祉での管理職経験 ・普通⾃動⾞運転免許（AT限定可） ・マネジメント力・責任感のある方 【その他】 ・学歴不問・年齢不問 ・長期で働きたい方歓迎 【こんな方におすすめ】 ・具体的な施設運営に挑戦したい方 ・地域連携や入居促進に挑戦したい方 ・給与やキャリアのアップを目指す方 【幅広い年代が活躍中】 ・20代、30代、40代、50代、60代が活躍

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

【応募資格】 要普通自動車免許 介護福祉士

資格 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修(ヘルパー1級) ■必要経験 ・訪問介護ヘルパーとしてのご経験(年数問わず) ＊ご経験に応じて、ヘルパーからご案内する場合がございます。

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: ＼施設・在宅を問わず、介護の経験を活かして次のステップへ／ 【必須条件】 ✅次のいずれかに該当する方 ・介護福祉士をお持ちで、実務経験3年以上（手当30,000円/月） ・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）修了で、介護のご経験5年以上 ✅普通自動車運転免許 ※サービス提供責任者・訪問介護の経験は問いません 【歓迎・優遇】 ・社会福祉士、精神保健福祉士 ・訪問介護でのサービス提供責任者の経験がある方 【こんな方にぴったり】 ・施設や在宅での介護経験を活かして、ステップアップしたい方 ・介護の経験や資格を、きちんと給与に反映させたい方 ・日勤中心の正社員として、安定して働きたい方 ・ケアを計画する側に回り、後輩の育成にも関わりたい方 ・利用者さま一人ひとりと、じっくり関わりたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求めている人材 ＜必須＞ ＊普通自動車免許(AT限定可) ＋ ⭐介護福祉士 又は ⭐介護福祉士実務者研修修了者 ＜こんな方にピッタリ＞ ◎介護の経験を活かしてキャリアアップしたい ◎サービス提供責任者として新しい一歩を踏み出したい ◎利用者様一人ひとりに寄り添った支援がしたい ◎スタッフ同士で相談しながら仕事を進めたい ◎訪問介護だけでなく、介護全体の知識も身につけたい ◎長く安心して働ける会社を探している ◎チームワークを大切にする職場で働きたい ◎地域に根差した介護サービスに携わりたい ＜歓迎する経験＞ ・訪問介護での実務 ・サービス提供責任者の経験 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携 ・ヘルパーの育成・指導

【応募資格】 【応募条件】 ・年齢18歳以上(夜勤があるため) ・実務者研修もしくは介護福祉士 〈あれば尚可〉 普通自動車運転免許(AT限定可) 〇経験不問 〇学歴不問

求めている人材 ⭐必須条件 ───────────── いずれかの資格をお持ちであることが 条件となります ◆実務者研修修了者（現在取得中の方も ぜひご相談ください） ◆介護福祉士の資格保有者 ◆ホームヘルパー1級修了者 ⭐応募条件 ───────────── ◆学歴は問いません ◆これまでの転職回数は問いません ◆ブランクOK ⭐こんな方にオススメ！ ───────────── ◆介護施設での就業経験をお持ちの方 ◆訪問介護や 通所介護など他業態での介護経験をお持ちの方 ◆安定した職場環境で長く活躍したいと お考えの方 ◆サービス提供責任者としての実務経験者 ◆一度離職されて再度介護業界に 戻りたい方 ◆培ってきた経験とスキルを 活かしたいという思いをお持ちの方 ⭐歓迎条件 ───────────── ◆介護現場での実務経験者 ◆チーム連携を大切にする姿勢 ◆利用者様一人ひとりに寄り添える 温かい心 当社では、スキルだけでなく人間性を 重視した採用活動を行っています。 あなたの「頑張りたい」という気持ちを 全力でバックアップします。 業務内容や職場の雰囲気について質問や 不安点があれば、どんなことでもお気軽に お尋ねください。 少しでも興味を持っていただけた方は、 ぜひ一度ご連絡ください。

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

必要資格 実務者研修（旧ヘルパー1級）以上、普通自動車運転免許（AT限定可）

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: ⭐応募条件 介護福祉士または実務者研修取得者 ※取得予定の方もご相談ください♪ ⭐こんな方を歓迎します ・職種未経験の方もOK ・ブランクがある方も大歓迎 ・20代〜50代まで幅広く活躍中 ・デイサービス経験者も歓迎 ・福祉/医療業界からの転職者も活躍中

【資格】 ※普通自動車運転免許(AT限定不可) ※64歳以下(省令1号) 介護福祉士あれば尚可 介護職員実務者研修修了者あれば尚可

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求めている人材 【必須条件】 - サービス提供責任者の実務経験 - 介護福祉士の資格、または実務者研修修了 【こんな方を歓迎します】 - 介護業界での経験を活かしたい方 - 40代・50代で新しい環境に挑戦したい方 - ブランクからの仕事復帰を考えている方 - ヘルパーさんの育成やサポートが好きな方 - 利用者様に寄り添った介護を大切にしたい方 - 安定した収入を得ながら長く働きたい方 経験年数よりも、利用者様やスタッフに寄り添う姿勢を大切にしています。

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

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求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

応募資格 ・ホームヘルパー１級 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 上記いずれかの資格を保持している方

求める人材: ■ 必要な経験等 　医療・福祉業界で5年以上の実務経験・人材育成マネジメント経験 　Excel・Wordの操作ができる方 ■ 必要な免許・資格 　介護福祉士 　普通自動車運転免許（AT限定可） 　◎自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。

求めている人材 【必須】 下記の資格をお持ちの方 ・介護福祉士 【こんな方を歓迎します】 ・サービス提供責任者として キャリアアップしたい方 ・介護の実務経験を活かしたい方 ・スタッフ育成やチームづくりに 興味がある方 ・将来的には施設長や エリアマネージャーなど マネジメント職を目指したい方 ・オープニング施設の立ち上げに 携わりたい方 ・基本的なPC入力ができる方

求める人材: 【必須】 ■ 普通自動車運転免許（AT限定可） ■ 下記いずれか修了している方 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修 本募集はサービス管理責任者として 配置されるため資格をお持ちの方のみの 募集となります。 資格があれば、 年齢・ブランク・転職回数は問いません。 現場業務を一人で抱え込ませることはなく、 分業制のもとでサビ管業務に集中できます。 資格を「名義だけ」ではなく、 実務でしっかり活かせる環境です。 【こんな方を想定】 ・資格はあるが、 今の職場では本来の業務に 専念できていない方 ・サビ管としての役割を きちんと評価されたい方 ・年齢を重ねても、 専門職として現場に関わり続けたい方

【応募資格】 【必須】 以下の資格または経験いずれかを有している方 ・介護福祉士 ・認定介護福祉士 ・社会福祉士 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・管理者またはサービス提供責任者のご経験がある方 ■人柄重視の採用です！ ブランクある方歓迎！ 何より一緒に働く仲間を大切にできたり、ご利用者様に対しても誠実で一生懸命に対応できる方を求めています。 ■定年制あり（一律 60歳） ■再雇用制度あり（上限 70歳まで） 【メリット】 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #ブランクOK #40代も応募可 #50代も応募可 #未経験者歓迎 #学歴不問 #交通費支給 #社会保険完備 #昇給あり #賞与あり #残業月平均20時間以内 #車通勤OK #60代も応募可 #資格取得支援あり #制服貸与 #育休制度あり #育児サポートあり #食事補助あり

求める人材: 実務者研修または介護福祉士資格をお持ちの方を歓迎します★ 取得予定の方もご相談ください♪ ☆職種未経験OK ☆ブランクOK ☆20代〜50代活躍中 ☆デイサービス経験者歓迎 ☆福祉・医療業界からの転職歓迎 責任感を持って行動できる方、チームワークを大切にできる方、向上心を持って成長したい方におすすめです！

求めている人材 ◎介護福祉士、実務者研修修了者、旧基礎研修修了者、旧ヘルパー1級のいずれかをお持ちの方 ◎学歴・年齢不問／訪問介護未経験・ブランクOK 《こんな方に向いています》 ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・1対1でじっくり支援したい方 ・地域に根ざして働きたい方 ・施設経験を活かして訪問介護に挑戦したい方 ・将来サービス提供責任者を目指したい方