宿泊/ホテル、完全週休2日制、400万円以上の転職・求人情報

求めている人材 【応募資格】 ＜必須要件＞※下記いずれかの経験 ◆ホテルや旅館など宿泊施設での支配人、 副支配人、または宿泊部門責任者としての マネジメント経験 ◆フロント、予約、ハウスキーピングなど 複数部署を統括・運営した実務経験 ◆売上・稼働率・人件費などの 数値管理および改善実績 ◆顧客満足度向上に向けた サービス改善やスタッフ教育の経験 ◆各種トラブル・クレーム対応を含む 現場判断力とリーダーシップ ======================= <歓迎要件> ◎ホテルチェーンでの 支配人またはエリアマネージャー経験 ◎収益管理や販売戦略に関する知識・経験 ◎外国人ゲスト対応や インバウンド戦略に関する知見 ◎英語・中国語など多言語での接客対応力 ======================= ◆業務遂行にあたって以下の条件を満たす必要があります。 ①普通自動車第一種免許(マイカー通勤が必要なため) ※リゾートエリアにつきマイカー通勤をお願いしております。 ガソリン代は別途支給。 ②日本語能力試験N2以上または同等の会話力 ※お客様やスタッフとの円滑なコミュニケーションが必要なため。 ====================== 英語訳 ◆ The following conditions must be met in order to perform the duties. ① Regular driver's license (necessary for commuting by car) ※Due to the resort area, commuting by car is requested. Gasoline costs will be reimbursed separately. ② Japanese Language Proficiency Test N2 or equivalent conversational ability ※This is required for smooth communication with customers and staff. ====================== <求める人物像> ◎ホスピタリティを軸に、 組織運営と顧客対応の双方に バランス感覚を持ち、 チームを牽引できる方。 ◎宿泊部門の中心として リーダーシップを発揮いただきます ======================= 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満(定年のため)）

求める人材: ⭐キレイ好きな方 ⭐頑張りは昇給・賞与でしっかり評価されたい方 ⭐黙々作業が好きな方 ⭐運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ＜こんな方にオススメ＞ ・ありがとうが溢れる職場で働きたい方！ ・「接客より、黙々作業が好き」そんな方にピッタリ◎

資格 ◆基本的なPCスキル（Excel・Word・メールなど） ◆正確さとスピードを意識して業務に取り組める方 ◆チームワークを大切にできる方 【優遇】 ◇OTA（楽天トラベル、じゃらん、Booking.com 等）の運用経験 ◇ホテルや旅行業界での予約管理・販売管理経験 ◇データ入力・事務処理・顧客対応業務の経験

求める人材: 【必須条件・スキル】 ・OTA運用またはサイトコントローラー運用の実務経験 ・レベニューマネジメントの実務経験 ・稼働率、ADR、RevPARなど宿泊業界の基本指標を理解している方 ・宿泊施設や旅行業界におけるマーケティング実務経験 ・宿泊施設とのミーティング、提案、進行管理ができる方 ・主体的に業務を進められる方 【歓迎する経験・スキル】 ・ねっぱん、TLリンカーン等のサイトコントローラー運用経験 ・Google Analytics等を用いたWeb解析経験 ・Google広告、Facebook広告等の運用経験 ・自社予約比率向上に向けた施策立案・改善経験 ・SNSマーケティングの分析、運用改善経験 ・撮影企画、クリエイティブディレクション経験 ・旅館、ホテル、観光領域への関心がある方

求めている人材 高卒以上/未経験ＯＫ ====================== ◆業務遂行にあたって以下の条件を満たす必要があります。 ①普通自動車第一種免許(マイカー通勤が必要なため) ※リゾートエリアにつきマイカー通勤をお願いしております。ガソリン代は別途支給。 ②日本語能力試験N2以上または同等の会話力 ※お客様やスタッフとの円滑なコミュニケーションが必要なため。 ====================== 英語訳 ◆ The following conditions must be met in order to perform the duties. ① Regular driver's license (necessary for commuting by car) ※Due to the resort area, commuting by car is requested. Gasoline costs will be reimbursed separately. ② Japanese Language Proficiency Test N2 or equivalent conversational ability ※This is required for smooth communication with customers and staff. ====================== 【こんな方も歓迎】 ・夜勤勤務が可能な方 ・長期歓迎 ・フリーター歓迎 ・主婦・主夫歓迎、ブランクOK！ ・経験者歓迎 ・ホテル、旅行、エアライン、CA、 サービス業、百貨店など 接客経験のある方は歓迎 ======================= 【働きやすい環境】 ・高収入 ・交通費支給 ・食事補助あり

求めている人材 ★学歴不問 ★経験不問 ★第二新卒歓迎 ★社会人未経験歓迎 ★ブランクOK 【こんな方歓迎】 ★綺麗好きな人 ★細かいところにも気配りができる人 ★オシャレが好きな人 ★コミュニケーション苦手でも、 黙々と作業することが得意な人 ★異業種からの転職者も活躍中 新卒、元プロスケート選手、営業など 様々な分野からホテル清掃スタッフに 挑戦しています！ ――――――――――――――――――― 学歴不問(中卒・高卒歓迎) 主夫・主婦歓迎 ブランクOK 経験不問 家事・育児経験が役立つ

求める人材: ▼必須条件 ・ホテル、旅館など宿泊施設での勤務経験 （フロント、予約、清掃、 運営など職種は問いません。 アルバイトでのご経験も含みます） ・日本語で円滑にやりとりができる方 ▼歓迎する経験 ・新規開業や リニューアルの立ち上げに関わったご経験 ・忙しい現場で、 複数の仕事を同時にこなしてきた方 ・プロジェクトの進行管理、 資料作成のご経験 ▼こんな方に向いています ・ホテルの現場で身につけた段取り力を、 次のキャリアで活かしたい方 ・いくつものことを同時に 進めるのが得意な方 ・新しいホテルの開業に関わってみたい方 ・将来は開業責任者として 案件を任されたい方

求めている人材 ＜必須要件＞ ◆普通自動車運転免許 ◆ホテル業でのマネジメント経験 ◆業界を問わず、 リーダー職・マネジメント職の 経験のある方、 または宿泊施設での実務経験のある方 ＜こんな方歓迎＞ ◆フロント業務だけでなく、 ホテルの運営全般に携わりたい方 ◆現場の目線でスタッフと協調できる方

求める人材: 【必須条件】 自動車関連業界での実務経験2年以上 以下のいずれかの経験がある方を想定しています。 * 自動車ディーラーでの勤務経験 * 自動車整備工場での勤務経験 * サービスフロント・サービスアドバイザー経験 * 自動車整備士としての実務経験 * 自動車関連会社での整備受付・サービス業務経験 ※キャンピングカー業界の経験は問いません。 【歓迎する経験・資格】 * 自動車整備士資格（2級・3級） * 自動車検査員資格 * 整備見積書の作成経験 * 車検・点検・修理の受付経験 * 整備工場の工程管理経験 * 部品発注・在庫管理経験 * 国産車・輸入車の整備知識 【こんな方を歓迎します】 * 人と話すことが好きな方 * 整備の知識を活かして働きたい方 * お客様と整備スタッフの間に立って調整できる方 * 仕事の段取りやスケジュール管理が得意な方 * 周囲と協力して仕事を進められる方 * 責任感を持って仕事に取り組める方 * 将来的に管理職を目指したい方 経験だけでなく、判断力・段取り力・コミュニケーション能力を重視します。

求める人材: 【必須】 ◇ 普通自動車運転免許（AT限定可） ◇ チームワークを大切にできる方 【歓迎する資格・経験】※必須ではありません ◇ 第二種電気工事士 ◇ 消防設備士（甲種・乙種） ◇ 防火管理者（甲種・乙種） ◇ 内装施工の経験（大工・軽天・ボードなど）

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社1年目 | Kさん（女性／20代） ⏩マニュアル通りの「正解」はもういらない。 「あなたに任せたい」と言われる、一生モノの武器を。 『新卒で入社したIT企業で 4年間受付を務めました。 毎日笑顔で、完璧にこなす。 それが私の日常であり、誇りでもありました。 でも、ふと気づいたんです。 AIでもできる案内に 私の人生を捧げていいのだろうか？と。 この世界に飛び込んで驚いたのは 求められる「気配りの深さ」の 次元が違うことでした。 お客様が何を求め、今どんな感情でいらっしゃるか。 例えば、大切な会食の席。 私はお客様の視線ひとつで 空調の微調整から 次にお出しするお酒の提案まで 先回りして場を整えます。 以前、重要なゲストを接待されていたお客様から 「君が後ろにいてくれるだけで 今日の商談は成功する気がした」と 言っていただくことができました。 「受付事務」という枠を超え 一つの空間を支配するプロフェッショナルへ。 ここで手に入れた「人の心を動かす力」は どんなキャリアよりも強く 私の自信になっています。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜25歳～50歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社1年目 | Kさん（女性／20代） ⏩マニュアル通りの「正解」はもういらない。 「あなたに任せたい」と言われる、一生モノの武器を。 『新卒で入社したIT企業で 4年間受付を務めました。 毎日笑顔で、完璧にこなす。 それが私の日常であり、誇りでもありました。 でも、ふと気づいたんです。 AIでもできる案内に 私の人生を捧げていいのだろうか？と。 この世界に飛び込んで驚いたのは 求められる「気配りの深さ」の 次元が違うことでした。 お客様が何を求め、今どんな感情でいらっしゃるか。 例えば、大切な会食の席。 私はお客様の視線ひとつで 空調の微調整から 次にお出しするお酒の提案まで 先回りして場を整えます。 以前、重要なゲストを接待されていたお客様から 「君が後ろにいてくれるだけで 今日の商談は成功する気がした」と 言っていただくことができました。 「受付事務」という枠を超え 一つの空間を支配するプロフェッショナルへ。 ここで手に入れた「人の心を動かす力」は どんなキャリアよりも強く 私の自信になっています。』 ===============================

求める人材: 18歳以上（深夜勤務を含む為） ※深夜勤務があるため 労働基準法第61条に基づき 18歳未満は応募いただけません =============================== ◎未経験大歓迎 ◎経験者優遇 ✅フリーター歓迎 ✅学歴不問 ✅職歴不問 ✅飲酒不要（お酒を飲む場面はありません） ＜26歳～34歳の女性が活躍中＞ =============================== ⭐【現社員の方へインタビュー】⭐ 現在、フロントスタッフとして 実際に働いている社員の方に 応募理由や今の仕事について聞いてみました！ ---------- ●入社1年目 | Kさん（女性／20代） ⏩マニュアル通りの「正解」はもういらない。 「あなたに任せたい」と言われる、一生モノの武器を。 『新卒で入社したIT企業で 4年間受付を務めました。 毎日笑顔で、完璧にこなす。 それが私の日常であり、誇りでもありました。 でも、ふと気づいたんです。 AIでもできる案内に 私の人生を捧げていいのだろうか？と。 この世界に飛び込んで驚いたのは 求められる「気配りの深さ」の 次元が違うことでした。 お客様が何を求め、今どんな感情でいらっしゃるか。 例えば、大切な会食の席。 私はお客様の視線ひとつで 空調の微調整から 次にお出しするお酒の提案まで 先回りして場を整えます。 以前、重要なゲストを接待されていたお客様から 「君が後ろにいてくれるだけで 今日の商談は成功する気がした」と 言っていただくことができました。 「受付事務」という枠を超え 一つの空間を支配するプロフェッショナルへ。 ここで手に入れた「人の心を動かす力」は どんなキャリアよりも強く 私の自信になっています。』 ===============================

求める人材: ✨お客様に特別なひとときを提供したい方歓迎！✨ 個性を尊重し、誰もが活躍できる環境を目指しています。学歴や経験は問いません。 ＜＜こんな方をお待ちしています＞＞ ✅ 接客やおもてなしが好きな方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ お客様の気持ちに寄り添える方 ✅ ホテル業界でのキャリアアップを目指す方 ✅ 英語などの語学スキルを活かしたい方 ✅ AIやSNSなど新しいスキルを身につけたい方 ✨✨こんな経験がある方、活躍しています！✨✨ ・ホテルやホテル アルバイトの経験がある方 ・ホテルフロントや夜勤、深夜バイトをしていた方 ・主婦パートとして働いていた方 ・ホテルグランヴィア和歌山などで勤務経験がある方 ・清掃、清掃スタッフ、ホテル清掃の経験がある方 ・温泉や温泉施設スタッフ、花山温泉 薬師の湯での勤務経験がある方 ・イオンモール和歌山店 アルバイトなど商業施設で働いていた方 ・調理補助や調理師の経験がある方 ・カフェや飲食店で接客・調理をしていた方 「少しだけ経験がある」でもOK。 近い業界での経験があれば、しっかり活かせます。

求める人材: 20歳以上 (受動喫煙対策の為/健康増進法第25条により) ◎20代～40代まで活躍中！ ◎年齢不問/女性社員も活躍中！ ※日本語での業務指示に対応でき、長期勤務可能な方を想定しています

求めている人材 ✅未経験OK！社会人経験不問 - ・学歴不問 ・経験不問 （業界・社会人経験がなくてもOK） ・第二新卒歓迎 ・異業種からの転職歓迎 （現在活躍中のスタッフも様々です） - ✅こんな方を歓迎しています！ ・hotel Siroのコンセプトに共感し、 愛着を持って働ける方 ・「次はこうしてみよう」と、 より良い運営方法を考えられる方 ・チームのメンバーと協力しながら 仕事を進められる方 ・お客様の快適さのために、 細かいところにも気配りができる方 ・体を動かしたり、 もくもくと作業に取り組むことが苦ではない方

求める人材: ・複数の宿泊施設の運営経験が豊富な方（目安8年以上、うち管理職を率いた経験5年以上。同等の実績も可） ・経営者が日常的に関与しなくても運営できる組織・仕組みを築いた経験がある方 ・ホテルなどの開業準備から開業後の運営まで携わった経験がある方 ・採用・人材育成、収益・予算管理、業務改善を主導できる方 ・システムやAIを活用した業務改善の実績がある方 ・日本語・英語で実務やマネジメントを円滑に行える方 ・京都在住、または入社前に転居でき、施設訪問・出張に対応できる方 京都・関西での実務経験や、多文化チームのマネジメント経験がある方を歓迎します。

求めている人材 【こんな方歓迎】 ★綺麗好きな人 ★細かいところにも気配りができる人 ★人の成長に喜びを感じる人 ★誰かのサポートをすることが好きな人 ★キャリアを積みたい人 ★異業種からの転職者も活躍中 新卒、元プロスケート選手、営業など 様々な分野からホテル清掃スタッフに 挑戦しています！

求める人材: * レストラン・バー・ホテルなどホスピタリティ業界での実務経験3年以上 （５年以上歓迎） * ホスピタリティ業界での店長／リーダー／マネジメント業務経験 * 英語で接客・コミュニケーションができる方（必須） * 日本語で日常会話レベル以上のコミュニケーションができる方 * 多文化環境で柔軟に対応できる方 * チームワークを大切にできる方 【こんな方におすすめ】 * 六本木で一流の接客技術を身に付けたい方 * 飲食業・ホスピタリティ業界でのキャリアを活かしたい方 * 店舗運営の知識を身に付けたい方 * 新しいことに積極的にチャレンジできる方 * チームワークを大切にし、仲間と共に目標達成を目指せる方

求めている人材 ★学歴不問 ★経験不問 ★第二新卒歓迎 ★社会人未経験歓迎

求めている人材 【必須条件】 ・人と接する仕事に興味がある方 ・基本的なコミュニケーションができる方 ・チームワークを大切にできる方 ・接客・サービスに前向きに取り組める方 【歓迎条件】 ・飲食店でのホール・接客経験 ・ホテル・旅館での勤務経験 ・カフェ・レストランなどでの接客経験 ・スタッフ教育や店舗運営の経験 【求める人物像】 ・お客様に喜んでもらうことにやりがいを感じる方 ・笑顔で明るい接客を心がけられる方 ・相手に合わせた柔軟な対応ができる方 ・新しい店舗を仲間と一緒に作り上げたい方

求める人材: 【未経験者大歓迎！】 学歴・職歴・年齢等、一切不問！ 18～50代まで幅広く活躍中！ 女性スタッフも活躍中！ 社会人、フリーター、既婚者、 みなさん大歓迎です！ ■経験者も大歓迎！ キャバクラ、クラブ、ガールズバー、 スナック、ラウンジ、コンカフェなど、 経験ある方、もちろん大歓迎です！

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅応募資格 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験者大歓迎！】 経験・学歴・職歴・年齢は一切問いません！ 現在は18歳～50代まで幅広いスタッフが活躍中✨ 女性スタッフも在籍しており、性別問わず活躍できる環境です。 「新しいことに挑戦したい」 「今よりもっと稼ぎたい」 その気持ちがあれば大歓迎！ 社会人・フリーター・第二新卒 ブランクのある方・既婚者の方まで どなたでもお気軽にご応募ください♪ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐経験者の方へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャバクラ・クラブ・ガールズバー スナック・ラウンジ・コンカフェなど ナイトワーク経験者ももちろん大歓迎！ これまでの経験・能力・前職給与を最大限考慮し、条件面も優遇いたします。 「もっと評価される環境で働きたい」 「さらに上を目指したい」 そんな方からのご応募もお待ちしております！

求める人材: ▼応募条件 ・29歳以下の方（例外事由3号のイ： 長期勤続によるキャリア形成を図るため） ・日本語で円滑にやりとりができる方 ※学歴、職種、業界は問いません。 ホテル業界が初めての方も歓迎します。 ▼こんな方に向いています ・いくつものことを同時に 進めるのが得意な方 ・忙しい現場でも、テキパキ動ける方 ・人と話すこと、 段取りを組むことが好きな方 ・ホテルや旅行が好きな方 ・新しいホテルの開業に関わってみたい方

求める人材: ✨普通自動車免許(AT限定可) ✨車業界経験者、接客系経験者優遇 ※未経験の方も大歓迎です! ✨男女ともに活躍中!!!!

求めている人材 ■未経験者・無資格大歓迎！ ┗人柄を重視して採用します★ 研修制度充実なので、 安心してスタートできますよ。 ■中途社員比率7割以上 ┗人当たりの良いスタッフが多く、 入社後すぐに馴染めるはずです！ ■20代・30代活躍中！ ┗20代の多い職場です ◆学歴不問 ◆主婦(夫)の方歓迎 ◆経験者歓迎 ◆フリーター歓迎 ◆ブランク歓迎・ブランクOK カフェスタッフ、パチンコスタッフ、居酒屋スタッフ …など、接客経験のある方は活かせます！

求める人材: * 日本語能力試験N1レベルの日本語力をお持ちの方 * 敬語を用いた顧客対応・社内コミュニケーションがスムーズにできる方 * 英語でのビジネス対応が可能な方 * 日本語で問題なく会話できる方 * PC基本スキル（Word、Excel、Powerpメール対応） * ブランクがある方もご安心ください。 * ハローワークでお仕事をお探し中の方も歓迎！ 《一つでも当てはまった方ご応募ください！》 * 英語スキルを活かして働きたい方 * 経営層を支える仕事に興味がある方 * 落ち着いた環境で長期的に働きたい方 * 旅館・観光業に興味のある方 * 人の役に立つことに喜びを感じる方 * 主体的に業務に取り組める方 * 丁寧で柔らかなコミュニケーションを大切にできる方 《下記の経験・資格をお持ちの方は特に歓迎》 * 秘書検定、秘書実務経験のある方 * ホスピタリティ業界（ホテル・航空など）での接客経験 * 一般事務・営業事務のご経験がある方 * 受付やコンシェルジュのご経験がある方 * 人事・総務アシスタントのご経験がある方 * 営業職のご経験がある方 * カスタマーサポート・コールセンターのご経験がある方

求める人材: 【必須条件】 * 小売業での店舗経験 * 売上・利益・在庫の管理経験 * スタッフの育成・管理経験 * 売場改善に主体的に取り組める方 【こんな方にピッタリ】 * 小売の仕事が好きな方 * 店長からステップアップしたい方 * 現場の声を大切にしたい方 * 自分のアイデアを活かしたい方 * 仕入れや商品企画に興味がある方 * 売れるお店づくりを楽しめる方 * 北海道の観光に興味がある方

求める人材: ※学歴不問 / 未経験OK 【こんな方にピッタリです！】 ・前向きに物事に取り組める ・人と会話をすることが楽しい ・チームワークを大切にしたい ・ゼロから不動産について学びたい ・誰かの人生に寄り添う仕事をしたい ・プライベートも充実させたい

求める人材: ※32歳未満の募集（例外事由イ・長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※未経験の方もゼロからスタートできるよう、基礎研修やサポート体制を整えています。 学歴・事務経験は不問です。 「一般事務に挑戦してみたい」 「コツコツ作業を進めることが得意」 「丁寧に確認しながら仕事を進められる」 という方を歓迎します。 【こんな方に向いています】 ・細かい作業を丁寧に進められる方 ・データ入力や書類作成に抵抗がない方 ・安定した職場で長く働きたい方 ・一般事務としてスキルを身につけたい方