ot aの転職・求人情報

求める人材: 【必須条件】 * マーケティング、広告運用、WEBサイト運営、SNS運用など、いずれかの実務経験が2年以上ある方 * 数字を見ながら、施策の振り返りや改善に取り組んだ経験がある方 * 経験のない業務にも、調べたり周囲に相談したりしながら前向きに取り組める方 * 自分で手を動かし、周囲と協力して仕事を進められる方 * 当社の理念や、思い出づくりを通じた社会貢献に共感いただける方 【あれば尚よい条件】 * WEB広告の運用経験（Google広告、Meta広告など） * WEBサイトやECサイトの運営、アクセス解析の経験 * SNSの企画・運用経験 * 広告代理店や事業会社で、複数のマーケティング施策に関わった経験 * コンテンツ制作、CRM、SEOなどの経験 * AIツールを業務に活用した経験 こんな方、歓迎いたします！ * 広告の数字だけでなく、商品やサービスの価値を広げる仕事がしたい方 * 今の仕事で、扱う商品や広告の伝え方に違和感を感じている方 * マーケティングの経験を活かし、企画や改善にも挑戦したい方 * 素直に学び、行動しながら成長していきたい方 * 社会に役立つ仕事と、自分自身の成長の両方を大切にしたい方 * 周囲と協力しながら、施策を最後までやり切れる方 ------------------------

資格 *《必須スキル》* ・論理的思考力 ・問題解決力 ・ビジネスコミュニケーション能力 ・Excelでの分析経験（VLOOKUP、IF、SUMIF、COUNTIFなどの基礎関数やピボットテーブルを用いたデータ集計、など） *《歓迎スキル》* ・Webマーケティング戦略の立案/実施経験 ・ECサイト、ECモールの運営経験 ・サービス／ソリューションなど、無形商材の企画型営業経験 ・PowerPointを使用した営業提案書や企画書の作成経験 *《求める人物像》* ・LRのvision・mission・valueに共感頂ける方 ・他者とともに、新しい価値を生み続けられる方 ・遂行力に長けておりコミットメントする力がある方 ・顧客やチームに対する貢献意識の強い方

求めている人材 【✨求めている人材】 学歴不問／20歳〜32歳までの方が活躍中！「自分らしく稼ぎたい」女性を全力応援！ 必須スキル： スマホやPCを日常的に使っている方 人と話すことが好きで、明るい対応ができる方 歓迎条件： 接客や販売の経験（アパレル、コスメ、カフェなど）がある方大歓迎！ こんな方に、絶対にピッタリです！ 未経験から、自立した「稼げる女子」になりたい SNSやWebマーケティングに興味がある・センスを磨きたい 縛られるのは嫌！自由度の高い環境で、実力を試したい 同世代の仲間と、楽しく・本気で仕事に取り組みたい

求める人材: 未経験・第二新卒大歓迎です◎ もちろん経験のある方も大歓迎です！ ＼こんな方を歓迎します🌸／ ◆SNS発信や動画編集に興味がある方 ◆新しい環境でバリバリ働きたい方 ◆主体的に考えて行動ができる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆プライベートと両立したい方 ◆安定企業で長く働きたい方

求める人材: 【応募条件】 * 学歴不問、第二新卒歓迎 * 転職回数は問いません。 * 正社員未経験の方歓迎 * ブランクがある方歓迎 【こんな経験を活かせます】 * アパレルや雑貨の販売 * 飲食店での接客や調理 * ホテルやサロンの受付 * 個人や法人への営業 * 店舗でのシフト管理 * 後輩スタッフの指導 これまでに培った接客経験や周囲を気遣う力を 活かし、 現場をまとめるリーダー候補としてステップアップできます。数値目標の達成だけでなく「どうすればお店が良くなるか」を考えた経験や、アルバイト時代の店舗運営のサポート経験などをそのまま活かせます。 【こんな方を歓迎します】 * 人と接することが好き * 笑うことが好き * スポーツ大好き * 企画やマーケに興味あり * 自分を成長させたい 入社後は現場でのお客様対応からスタート。 仕事に慣れてきたら、プロスポーツイベントや 海外コスメのプロモーションなど、 あなたのアイデアを自由に 形にするイベント企画の面白さを 実感できる環境です。 【先輩たちの前職一覧】 アパレル販売、飲食スタッフ、保育士、営業職、 建設現場の作業員、主婦・主夫、 フリーターなど。スタッフの90％が未経験から プロへと成長しています。

求めている人材 【必須要件】 ■高卒以上 ■関係者の話を聞きながら、目的や課題を整理し、周囲と調整しながら仕事を進めた経験がある方 ■Googleアナリティクスを使ったことがある方、またはこれから学び、仕事に活かしていきたい方 【歓迎要件】 □企画・販促・広報・マーケティングなどの経験 □Web制作・広告・イベントなどのディレクションや進行管理の経験 □データをもとに施策の効果を振り返り、改善につなげた経験 【こんな方にピッタリ！】 ◎地域の人や事業、文化に興味がある方 ◎地域ならではの魅力を発信したい方 ◎人の話を丁寧に聞くことができる方 ◎相手の思いや意図をくみ取り、必要な情報を整理できる方 ◎わからないことは自分から確認・相談できる方 ◎よりよい進め方を考え、周囲に提案できる方 ◎チームで協力して仕事を進められる方 ◎社内のメンバーや外部の協力先と、こまめに連携できる方

求める人材: ■求める人物像 * 自分で考えて動ける方 * 新しいことを学ぶのが好きな方 * 事業づくりに興味がある方 * 社会人経験3年以上 * 基本的なPCスキル

求める人材: 【必須】 ・事業会社での人事経験 通算5年以上（人材会社・RPO出身の方は事業会社での経験2年以上） ・中途採用を一通り単独で回した経験（要件ヒアリング〜求人票作成〜媒体・スカウト運用〜選考〜オファー） ・採用以外の人事領域を1つ以上、実務で経験（労務／制度設計・評価／育成・研修／組織開発／採用広報のいずれか） ・現場責任者や経営層と直接すり合わせた経験 ・将来的にチームを率いることに意欲があること 【歓迎】 ・少人数（3名以下）の人事部門で、採用・労務・制度を兼務で回してきた経験 ・複数社・グループ会社・M&A後（PMI）の人事に関わった経験 ・クリエイティブ職（デザイナー・アートディレクター）またはIT職の採用経験 ・ダイレクトリクルーティング（ビズリーチ・Green・Wantedly等）の運用実績を数字で語れる方 ・新卒採用の経験、メンバー育成の経験、ATSやAI・自動化ツールでの業務効率化の経験 【求める人物像】 ・決められた枠の中ではなく、自分から仕事を作ることができる方 ・社内外に自分から働きかけ、人を巻き込んで進められる方 ・グループ会社が増え、半年で仕事の形が変わっていく変化を面白がれる方 ・買収先の社員の不安にも配慮しながら、採用と定着を進められる方

求めている人材 【応募資格】 ・高卒以上 ・普通自動車免許 ・Excel、PowerPointの基本的な操作スキル ・AIを使った業務に興味がある方、身につけたい意欲のある方（スキル・経験は不問です） ※営業・商談・顧客折衝のご経験がある方は優遇いたします 【求める人物像】 ・部署を一緒に作っていく意識を持てる方 ・お客様の課題解決に喜びを感じられる方 ・自ら学ぶ力を持ち、吸収力が高い方 ・謙虚な気持ちで、協調性を持ちながら取り組める方 ・人を大切に思う心が強い方 ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方と、オンライン面接で直接お話しできたらと思っています。一人ひとりのご希望を最大限考慮します。

求める人材: 【必須スキル】 ・自分で仮説を立て、正解や答えがない中でも業務を推進してきたご経験 ・複数タスクを整理しながら能動的に業務を進行されてきたご経験 ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogleWorkSpaceの利用、販促物の作成などにCanva等を活用しているため） ※業務上車の運転をする機会もあり、普通自動車免許をお持ちの方を募集しています 【歓迎スキル】 ・toBやtoGでのビジネス経験 ・スタートアップやベンチャー企業での就業経験 ・ATOMicaが目指すミッション、ビジョンへの興味 【求める人物像】 ・好奇心旺盛、幅広い分野の情報収集が苦ではない方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、適切なコミュニケーションを図りながら物事を前に進められる方 ・誰かのために何かを取り組む、というのがやりがいに繋がっている方 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・一人ではなく、人を巻き込んで物事を成し遂げていける方 全国の各拠点に在籍するメンバーの前職は、コンビニエンスストア店長、アパレルショップ店員、学習塾スタッフ、地域おこし協力隊などなど、あげたらきりがないほど個性豊か！ 幅広い年代のメンバーが、お互いに尊重・学び合いながら、人・社会・地域のために日々尽力しています。

求める人材: ■必須スキル ・何らかの数字目標の達成に向けて、自ら考え、行動した経験 ・お客様のニーズを把握し、一人ひとりに合わせた提案や対応を行った経験（個人・法人不問） ・限られた時間の中で業務の優先順位を整理し、周囲と協力しながら業務を進めた経験 ・自らが起点となり、イベントやプロジェクトなどを企画・実行した経験 ・ビジネスメールやExcel、Wordなどの基本的なPCスキル（社内ツールとしてSlackやGoogle Meetなどを使用します） ■歓迎スキル ・コミュニティの企画・運営に携わった経験 ・チーム運営やメンバー育成に関わった経験（役職不問） ・店舗や施設の運営経験 ・SNS運用やイベントなどを通じた集客・PRの経験 ■こんな方と働きたい ・幅広い年齢や立場の方とのコミュニケーションを楽しめる方 ・利用者の立場に立ち、相手に合った関わり方を考えられる方 ・チームや施設の課題を自分事として捉え、改善に向けて行動できる方 ・新しいアイデアを考え、周囲と協力しながら実行することが好きな方 ・ATOMicaのMISSION「頼り頼られる関係性を増やす」に共感いただける方

求めている人材 🌱 こんな方と一緒に働きたいです！ AKIDSが大切にしているのは、「子どもが好き」という気持ちと、一人ひとりの発達や特性を理解し、その子に合った支援を考えること。 自社の研究機関「AKIDSラボ」とも連携し、経験や感覚だけに頼らない、エビデンスに基づく個別運動療育を実践しています🧠✨ ＼こんな方を歓迎します！／ 🌱 子ども一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 🌱 「なぜこの支援をするのか？」を考えられる方 🌱 療育について学び、専門性を高めたい方 🌱 周囲の意見を尊重し、チームで協力できる方 🌱 子どもの小さな成長を一緒に喜べる方 🏃 運動が得意でなくても大丈夫！ AKIDSが求めているのは、“運動が上手な先生”ではありません。 子どもの「できない」に目を向けるのではなく、「どうしたらできる？」を一緒に考え、小さな「できた！」を積み重ねていける方をお待ちしています😊 療育未経験の方も歓迎です✨ これまでの経験を活かしながら、根拠ある療育を一緒に学んでいきましょう！ 【応募対象となる資格・経験】 下記いずれかに該当する方を募集しています。 ✅ 児童指導員任用資格 ✅ 保育士 ✅ 幼稚園・小学校・中学校・高等学校等の教員免許 ✅ 社会福祉士 ✅ 精神保健福祉士 ✅ 理学療法士（PT） ✅ 作業療法士（OT） ✅ 言語聴覚士（ST） ✅ 公認心理師・臨床心理士 ✅ 大学・大学院で心理学・教育学・社会学・社会福祉学を専修し卒業された方 ✅ 児童福祉分野での実務経験により児童指導員任用資格を満たす方 「自分が児童指導員任用資格に該当するか分からない」という方は、お気軽にご応募ください🌿 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ～レコードブック湘南茅ヶ崎ではお人柄重視での採用をしております～※未経験可 こんな方を求めています！ ・身体を動かすことが好きな方。 ・お客様と寄り添いその方の暮らしを豊かにしたい方。 ・人との会話や人を笑顔にさせることが好きな方。 ・誰かの為に尽くすことが好きな方。 ・人を幸せにする事が自身の幸せに思える方。 ・とにかく笑顔が素敵で人の笑顔も好きな方。 ～フィットネス・パーソナルトレーナー・リハビリ施設等の運動指導経験者、PT・OT！～ ※レコードブック他店舗での運動指導の経験者気軽にお問い合わせください！ ～今回の募集では将来的に責任者として活躍して頂くポジションです！～ 43歳未満（長期勤続によるキャリア形成の為）

求める人材: ■必須要件 ・PT/OT/ST免許 ・普通自動車免許(AT可) ※安全運転管理者がサポートします！ 最長6ヶ月間のOJTや研修体制があり、習熟度に合わせてじっくりサポートします。訪問看護が初めての方も安心です。

求めている人材 ◇未経験歓迎 ・お客様の喜びを自分の喜びと感じられる方 ・他者の成長や成功を喜べる方 ・チームワークを重視する姿勢で働きたい そんな方はこの仕事に向いています！ ＜腰を落ち着けて働きたい方にも◎＞ 職種変更や異動は基本なし！ ※あなたの希望を考慮します。 出張もなく、決まった職場で 落ち着いて働けますよ。

求めている人材 【必須条件】 ・WebマーケティングまたはWeb広告運用の実務経験がある方 ・広告数値を分析し、自ら改善施策を立案・実行した経験がある方 ・CPA・CVR・ROASなどの指標を理解し、数値に基づいた判断ができる方 ・自ら課題を発見し、主体的に行動できる方 【歓迎する経験・スキル】 ・Google広告・Meta広告などの運用経験 ・月間数百万円～数千万円規模の広告運用経験 ・美容・医療・クリニック業界での集客経験 ・CPA改善・CVR改善など、具体的な成果を出した経験 ・LP改善・LPO・CROの実務経験 ・広告クリエイティブの企画・ディレクション経験 ・SNSマーケティングの戦略立案・運用経験 ・広告代理店や事業会社でのマーケティング経験 【こんな方を求めています】 ・広告運用だけでなく、事業全体の売上・利益に貢献したい方 ・データ分析と仮説検証を繰り返し、成果を追求できる方 ・自分の考えや戦略を積極的に提案・実行できる方 ・より大きな広告予算や事業規模に挑戦したい方 ・自分の実績や能力を正当に評価されたい方 ・マーケティングの専門性をさらに高めたい方 これまでの経験を活かし、次は事業を動かす側のマーケターとして活躍したい方を歓迎します。

求めている人材 定年60才 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 資格・経験一切不問！！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験歓迎！ 第二新卒や経験社数が少ない方も 大歓迎です！ 土日休みの会社に就職したい方にも おすすめ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼ 部長のＫさんにインタビュー ／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ Q．どんなスタッフが活躍してますか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ まじめな人が多いイメージがありますかね・・・ ただ、「まじめな人」も様々な人がいて ＜寡黙にコツコツと自分の仕事をする＞ タイプもいれば ＜快活によく話すコミュニケーション＞ のタイプもいます。 寡黙だったり快活だったり、 タイプは違っていても お客様を大切に想う気持ちは 共通している気がします。 Ｑ. 未経験でも採用されますか？ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ もちろんです。 「転職」って不安になりますよね。 初めての業界ならなおさら。 先ほど、 「まじめな人」にも多様な人がいる と話しましたが 弊社では、 どんな方が入社されても 安心して活躍できるように 社内人事の環境も整えています。 応募ボタンを押すのは 少し緊張するかもしれませんが 「ちょっと話を聞いてみたい」 そんな面談も歓迎です。 あなたにお会いできますことを 心より楽しみにしております。 ー あなたのどんな経験も 当社で活かせます あなたの強みを育てていきましょう ＜（前職）から活かせたスキル例＞ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ＊Ａさん（サービス業） 人当たりが良いとよく言われます！ ＊Ｂさん（事務） 淡々と仕事に集中するのが得意です ＊Cさん（ルートセールス） ルート営業での提案営業経験からヒアリングが得意です！ ＊Dさん（ドライバー） 前職の経験から時間を守る意識が高いです 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ⭐⭐異業種からの転職者歓迎⭐⭐ ✅学歴不問／職種・業界未経験歓迎／第二新卒歓迎 ✅基本的なPC入力ができる方 【こんな方にピッタリ♪】 ✅数字を見ることに抵抗がない方 ✅文章やSNSを見るのが好きな方 ✅人の役に立つ仕事がしたい方

求めている人材 ✧ オフィスワークの経験と、SNSへの興味を生かしたい方へ ✧ 「SNSを見るだけでなく、仕事として関わってみたい」 「これまでの事務経験や調整力を生かしたい」 そんなあなたをお待ちしています♪ ＜こんな方にぴったりです◎＞ ・オフィスワークの経験がある方 ・普段からSNSで情報収集をしている方 ・SNSやマーケティングに興味がある方 ・自分で考え、主体的に行動できる方 ・周囲の意見やアドバイスを素直に取り入れられる方 ・メンバーと協力しながら仕事を進められる方 ・スケジュールや進捗を確認し、丁寧に業務に取り組める方 SNSでの気づきと、これまでに培った段取り力を、 チームで進める企画に生かしてみませんか？✧

求めている人材 【必須条件】 ●マーケティング実務経験（目安2年以上） ※事業会社・支援会社いずれも可 ●以下いずれかの経験 ・Google広告、Yahoo!広告等の運用 ・広告代理店や社内関係者への ディレクション ●数値から課題を整理し、 改善施策を提案・実行した経験 【歓迎する経験】 ・BtoC／BtoB、富裕層向け、 無形商材のマーケティング ・不動産業界での業務 ・GA4、LPO／CRO、SEO、 コンテンツマーケティング ・Salesforce、Account Engagement ・制作会社／広告代理店の進行管理 ・テレビ、新聞などのオフライン施策 【こんな方に】 ・顧客と事業を理解して施策を考えたい ・周囲と協力し、施策を前に進められる ・新しい技術や知識を学び続けたい ・データとアイデアで成果を伸ばしたい ★第二新卒・ポテンシャル層も歓迎。 経験年数だけでなく、取り組みや 成長意欲も重視します。

求めている人材 【歓迎条件】 ✨患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、 じっくり話を聞く看護がしたい方 ✨安定した待遇のもと、人間関係の良い職場で 長く腰を据えて働きたい方 ✨処置やデータ管理などの「こなす業務」に 追われ、患者様と話す時間がないと悩んできた方 ✨効率重視・スピード命の職場環境に、 少し疲れてしまった方 ✨一人で責任を背負い込まず、多職種で声を 掛け合いながら「チーム」で患者様を支えたい方 ✨精神科は未経験だけど、自分の「傾聴力」を 活かして新しい一歩を踏み出したい方 ✨精神科看護、メンタルケア、ストレスケアに 興味・関心がある方 ★技術や精神科の経験は一切問いません。 あなたの「寄り添いたい」というマインドを 何よりも歓迎します。 【未経験・ブランクも安心の教育体制】 精神科看護が初めての方やブランクがある方も、 焦る必要は一切ありません。当院では 3〜6ヶ月間のサポート期間を用意し、 先輩スタッフがマンツーマンに 近い形であなたの独り立ちまで丁寧にOJTで 伴走します。基礎から段階的に ステップアップできる環境ですので、 安心してご応募ください。

求めている人材 ✅：応募資格 ￣￣￣￣￣￣ 下記いずれかの資格をお持ちの方を募集中。 実務経験は問いませんのでご安心ください。 ・作業療法士（OT） ・理学療法士（PT） ・言語聴覚士（ST） こんな方、大歓迎です✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの療育方針に共感してくださる方と ぜひ一緒にお仕事がしたいと考えています。 ・チームで協力し支援することが好きな方 ・子どもの成長を心から喜べる方 ・新しい知識を学ぶ意欲のある方 ・仕事と私生活、両方を大切にしたい方 このような方も、是非✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・実務経験に自信がない方 ・児童分野（療育）の経験がない方 ・医療機関からの転職を検討されている方 ・介護施設からの転職を検討されている方 ・ブランクのある方 ・20代、30代、40代、50代まで幅広い年代が活躍する職場希望 ・女性、男性問わず活躍できる環境がいい

求めている人材 【20代・30代が活躍中！第二新卒歓迎】 ★人柄・ポテンシャル重視の採用です！ ・成長意欲旺盛な方 ・新しい発想や着眼点があり、 それを具現化できる方 ・人の話を聞き、 寄り添いながら整理できる方 ・積極的に困った人のサポートができる方 《働きやすい職場で、未経験からステップアップを》 「興味はあるけど、営業や広告業界の経験がないから…」と 不安を感じる方もいるかもしれません。 仕事に必要なことは、OJTをメインに 基礎から一つひとつ丁寧に指導。 独り立ちできるまでしっかりと サポートできる体制を整えています◎ ★営業職や企画職の経験を持った 中途入社の先輩が多く活躍中！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【✨求めている人材】 必須スキル：基本的なPC操作、前向きなコミュニケーション 歓迎条件：営業・接客経験、普通自動車免許（長野勤務／AT可） こんな方に向いています。 ・分析や改善提案に興味がある ・若いうちに市場価値を高めたい ・収入を上げたい ・素直に学び続けられる ※学歴不問／20〜32歳活躍中 ※女性社員活躍中

求めている人材 【求めている人材】 必須スキル：基本的なPC操作、明るいコミュニケーション 歓迎条件：営業経験、接客経験、普通自動車免許（長野勤務／AT可） こんな方に向いています。 未経験からでも稼げる力を身につけたい 若いうちに成長したい・収入を上げたい 素直に学び、前向きに取り組める チームで支え合いながら働きたい ※学歴不問／20歳〜32歳までの方が活躍中 ※女性社員も活躍しています

求める人材: 経験・学歴・資格は問いません！ Libertyが大切にしているのは、 「今まで何をしてきたか」より「これから何をしてみたいか」です。 今は夢や目標がなくても大丈夫。 仕事をしながら、自分の得意なことや「やってみたいこと」を見つけていけばOKです！ 【こんな方、大歓迎！】 ・新しいことにチャレンジしてみたい ・毎日同じことの繰り返しはちょっとつまらない ・未経験からいろんな経験をしてみたい ・今の自分や環境を変えたい ・人と話したり、誰かを喜ばせることが好き ・仕事もプライベートも思いっきり楽しみたい ・頑張った分だけ成長できる環境で働きたい ・将来やりたいことを見つけたい ・いつか自分で何かやってみたい ・新しい仲間と一緒にチームを作ってみたい 中卒・高卒・既卒・第二新卒・フリーターの方も歓迎！ 「やったことがないから不安」より、 「やったことがないから面白そう！」 そんな気持ちを持っている方と、一緒に働きたいと思っています。 まずは難しく考えず、 「ちょっと面白そう」くらいの気持ちでOKです！

求めている人材 ✅：応募資格 ￣￣￣￣￣￣ 下記いずれかの資格をお持ちの方を募集中。 実務経験は問いませんのでご安心ください。 ・作業療法士（OT） ・理学療法士（PT） ・言語聴覚士（ST） こんな方、大歓迎です✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの療育方針に共感してくださる方と ぜひ一緒にお仕事がしたいと考えています。 ・チームで協力し支援することが好きな方 ・子どもの成長を心から喜べる方 ・新しい知識を学ぶ意欲のある方 ・仕事と私生活、両方を大切にしたい方 このような方も、是非✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・実務経験に自信がない方 ・児童分野（療育）の経験がない方 ・医療機関からの転職を検討されている方 ・介護施設からの転職を検討されている方 ・ブランクのある方 ・20代、30代、40代、50代まで幅広い年代が活躍する職場希望 ・女性、男性問わず活躍できる環境がいい

求めている人材 【✨求めている人材】 必須：基本的なPC操作、明るいコミュニケーション 歓迎：営業・接客経験、普通自動車免許（長野／AT可） ・企画に興味がある ・若いうちに成長したい ・収入を上げたい ・素直に学べる ※学歴不問／20〜32歳活躍中 ※女性社員活躍中

求めている人材 未経験・無資格OK！ 介護職が初めての方も大歓迎◎ 各種研修制度や資格取得支援を通じて イチから成長していける環境です！ ※普免お持ちの方は歓迎 ＜ 歓迎 ＞ ＊コミュニケーションを大切にできる ＊誰かの小さな変化に気づける ＊一つひとつの仕事に丁寧に取り組める ＊周囲と協力しながら働ける ＊無理なく、長く介護の仕事を続けたい

■求める人物像・資格 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・システム開発または運用保守の経験（本番リリース、現場立会い、運用など） ・PCスキル：Excel（基本操作・関数・集計・グラフなど）、Word、PowerPointなど 【こんな経験が活かせます】 ・システム開発における要件定義 ・ユーザーやベンダーとの折衝 ・システムやUIの改善企画 ・業務上の問題発見、原因分析、課題抽出 ・改善施策の企画、立案 ・データ分析 【こんな方におすすめです】 ・開発や運用経験を活かして、企画にも挑戦したい方 ・自社サービスを長期的に育てていく仕事がしたい方 ・利用者の声をサービス改善につなげたい方 ・社内外のメンバーと協力しながら仕事を進められる方 ・宮崎で腰を据えてITキャリアを築きたい方 ・U・I・Jターンで宮崎への転職を考えている方

求める人材: ＼未経験歓迎✨️人柄重視の採用です／ ■営業未経験歓迎 ■業種未経験歓迎 ■社会人未経験歓迎 ■第二新卒歓迎 ■20代～30代活躍中 ＼こんな方におすすめ！／ ✅ 人と話したり、関わったりすることが好きな方 ✅ 相手の話を聞き、気持ちをくみ取るのが得意な方 ✅ 相手に合わせて説明や伝え方を工夫できる方 ✅ 正社員・営業職に挑戦したい方 ✅ 未経験から営業スキルを身につけたい方 ✅ 頑張りを収入やキャリアに反映させたい方 ✅ WEBやマーケティングに興味がある方 営業経験や専門知識は問いません！ コールセンター・医療事務・ 生活相談員・製造など、 異業種からの転職者も多数活躍中。 人と接することが好きな方、 コミュニケーション力を活かしたい方を歓迎します◎

応募資格 ①作業療法士の免許をお持ちの方（訪問看護の実務経験がある方は歓迎いたします） ②車で訪問できる方（要：普通自動車免許（AT限定可））

求めている人材 【必須】 ◆高卒以上 ◆基本的なPC操作（文字入力）ができる方 ◆未経験・第二新卒歓迎 ┗ 異業種からのキャリアチェンジ応援 ＜こんな方におススメ＞ ・数字やデータを見ることが好きな方 ・データをもとに考え、改善提案を行うことに興味がある方 ・Excel（関数・ピボットテーブル等）のスキルを活かしたい方 ・現場を支える仕事にやりいを感じる方 ・「縁の下の力持ち」として活躍したい方 ・自ら考え、主体的に行動できる方 ・家庭やプライベートと両立したい方 ┗ 育児休暇・産前・産後休暇 取得実績100％、男性の育児休暇制度もあり

求めている人材 ⭐高卒以上 ⭐何らかの営業経験が2年以上ある方 ⭐業界の経験は問いません（業界未経験者歓迎） ≪こんな方は大歓迎≫ ◎イベント企画・運営経験のある方 ◎会社が成長する瞬間に自分も関わっていきたい方 ◎指示待ちでなく、積極的に行動できる方 ◎責任感のある方

求めている人材 ＼ 営業企画・データ分析の経験者募集 ／ これまでの営業企画やデータ分析、 戦略立案などの経験を活かし、 営業組織の成長を支えたい方を歓迎します。 【必須条件】 ・200名以上の営業組織に対する営業企画、 営業資料作成・データ分析、および 法人営業の戦略立案・企画推進などの経験 ・営業企画業務の実務経験（業界不問） ・Excel、Salesforceを業務で活用できる方 ・データを分析し、課題を論理的に整理できる方 ・複数の関係者と協議し、合意形成を図れる方 ・宅地建物取引士の資格取得が可能な方 （入社後の取得可） 【歓迎する経験・スキル】 ・経営層向けプレゼンテーション資料の 作成経験 ・PowerPointの高度な活用スキル ・事業計画、営業目標、予算策定の経験 ・営業評価制度の設計、運用経験 ・営業戦略の立案、企画推進経験 ・GapFillPlanの検討、施策設計経験 ・ビッグデータの抽出、分析経験 ・データエンジニアリングの知識 ・統計学に関する知識、分析スキル 【こんな方に向いています】 ・データから営業組織の成果を高めたい ・営業企画や戦略立案の経験を活かしたい ・データ分析から改善施策の 提案まで携わりたい ・自ら課題を発見し、主体的に行動できる ・論理的に物事を考え、周囲に伝えられる ・関係部署と協力しながら施策を推進できる ・従来の方法にとらわれず、 柔軟に取り組める ・会社のビジョンに共感し、 事業成長に貢献したい

求めている人材 ＼学歴・職歴・業界経験は一切不問！／ ◎第二新卒、フリーター、正社員デビュー歓迎 ◎20代〜30代の若手メンバーが中心となって活躍中！ 【こんな方にピッタリ】 ◎人と話すのが好きな方 ◎オフィスで1日座りっぱなしより、外に出てバリバリ活動したい方 ◎やったらやった分だけ、成果を正当に評価されたい方 ◎土日祝休みでプライベートも大切にしたい方

求めている人材 【必須条件】 何らかの営業経験をお持ちの方（法人・個人不問、業界・商材不問） ※無形商材、Web・広告、通信、保険、不動産などの営業経験者は即戦力として優遇します。 【歓迎するスキル・経験】 ・新規開拓営業、提案営業の経験 ・後輩指導、OJT、チームリーダーなどのマネジメント経験 ・店舗（飲食・美容等）向けビジネスの経験 【求める人物像】 ・自身の成果をダイレクトに収入へ反映させたい方 ・既存のレールに乗るだけでなく、自ら営業手法を確立したい方 ・将来的にマネジメントや組織づくりに携わりたい方

求めている人材 ━━━ ✨以下のいずれかに該当する方 ━━━ ・Web広告、SNS運用、Web制作、EC、販促などの経験がある ・広告運用や分析を学び、制作物や分析レポートなどで学習内容を示せる ・数字を使って改善を考えた経験がある方。 ■ 例えば、こんな経験を活かせます ・広告の数値を見て、変化の理由を調べた ・SNSの反応を比較し、投稿内容を工夫した ・ECの売上やアクセス状況を見て、商品ページを改善した ・販促施策の結果を振り返り、次の打ち手を考えた ・個人運用や学習課題で、データから仮説と改善案をまとめた ■ こんな方に向いています ・運用作業やレポート作成から、分析・改善へ仕事を広げたい ・Web制作やSNS、ECの経験を、マーケティングの専門性につなげたい ・自分で学んだことを、実際の事業で試したい ・施策の結果を追い、工夫を積み重ねる仕事がしたい

求めている人材 学歴不問・営業経験不問・業界経験不問 ＜必須条件＞ ◇普通自動車免許（AT可） ＜このような方歓迎＞ ♦未経験から営業に挑戦したい方 ♦コミュニケーション力を仕事に活かしたい方 ♦Webやマーケティングに携わりたい方 ♦営業力やビジネススキルを身につけたい方 ♦成果だけでなく、自身の成長も重視したい方 ♦さまざまな業界の企業と関わる仕事がしたい方 ♦分からないことを確認しながら業務を進められる方 ♦チーム内で報告・連絡・相談を行いながら仕事に取り組める方 集客や採用に関する課題は、多くの業界に共通しています。 そのため、前職の業界を問わず、お客様との会話や これまでの仕事で得た経験を提案に活かせます。 飲食、販売、美容、製造、介護、事務など、 異業種から転職した社員も活躍しています。 入社時点でWebやマーケティングの専門知識は必要ありません。 商品知識や営業の進め方は、入社後の研修とOJTを通じて 少しずつ学んでいただきます。 ただし、新規のお客様へ電話でアプローチする業務も含まれます。 すべての電話がアポイントや商談につながるわけではないため、 うまくいかなかった点を振り返り、 次の行動へ切り替えながら取り組む姿勢が必要です。 簡単に成果が出る仕事ではありませんが、 電話での接点づくりから商談、提案までを経験することで、 営業に必要な対話力や課題把握力、 提案力を一つずつ身につけていけます。

経験・資格 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 学歴・経験・資格 一切不問！ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ スタッフの約9割が未経験スタートです。 「人と話すのが好き」「誰かの役に立ちたい」 その気持ちがあれば大丈夫です！ ＼こんな方にピッタリ／ ◎アパレル・コスメ接客経験を活かしたい方 ◎美容や健康、体づくりに興味がある方 ◎結婚・出産後もキャリアを続けたい方 ＼入社後に身につくこと／ ・身体の仕組みやストレッチの専門知識 ・カウンセリング力、提案力 ・SNS発信や集客のノウハウ ※運動経験がなくても問題ありません ※ブランクのある方も歓迎します 【こんな資格をお持ちの方は優遇】 健康運動指導士・鍼灸師・柔道整復士・ OT・PT・管理栄養士・看護師など (資格手当 月10,000～35,000円を支給)

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 求める作業療法士の方 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須要件】 ・作業療法士の資格（OT） 【歓迎する経験・人物像】 ✓ 送迎なしで専門性に専念したい方 ✓ 病院・整形外科・回復期から 小児領域へ転向したい方 ✓ 小児未経験から挑戦したい方 （オンデマンド研修あり） （在籍先輩4名の指導体制） ✓ 集団療育に物足りなさを 感じている小児OTの方 ✓ 感覚統合・認知運動療法など 専門性をさらに深めたい方 ✓ 訪問リハビリOTから 児発に挑戦したい方 ✓ ブランクから復帰したい方 入職後は、未経験の方でも 安心して学べるオンデマンド研修と、当施設に 在籍する4名の先輩作業療法士による指導・OJT体制を整えています。

求めている人材 ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定OK） ◎清掃・ビルメンテナンス業界は未経験でOK ◎学歴不問・第二新卒歓迎 ＜こんな方にぴったり＞ ・ノルマに追われる営業から離れたい方 ・1社1社と長く付き合う営業がしたい方 ・提案の結果を現場で確かめられる仕事がしたい方

求めている人材 マーケティング・プロモーション分野での実務経験をお持ちの方を歓迎します。 【必須事項】 基礎的なPCスキル（Excel・Word） マーケティング業務の実務経験（目安：5年以上） 販促企画・広告運用・集客施策の実務経験 Web広告・SNS・SEOなど、Webマーケティングに関する知識・実務経験 データ分析をもとに改善施策を企画・実行した経験 PDCAを回しながら主体的に業務を推進した経験

求めている人材 ◆応募条件（これだけ満たせばOK） ・普通運転免許（AT限定可） ・学歴・経験不問（中卒・高卒OK／業界未経験歓迎） ・タトゥー・デザイン刺青OK（隠せるものであればOK） 経験はあるにこしたことはありませんが、未経験の方が9割以上なのでご安心ください。 困ったことがあればすぐ先輩に聞けるサポートLINEグループなど、未経験でも安心の環境を用意しています。 ◆あれば活きる経験（必須ではありません） ・建築施工（鳶、足場、大工、土木、リフォームなど） ・設備工事（給排水配管、水道工事など） ・各種営業（反響・訪問・ルートなど） ◆こんな方に向いています ・手に職を付けたい方 ・お客様に感謝されて、且つお金も稼ぎたい方 ・お客様の話を最後まで聴ける方 ・飛び込み営業に限界を感じている方（当社は完全反響） ・自分から質問しに行ける方 ・半年、地味な時期に耐えられる方 ・まずは現場を見てから決めたい方 ◆こんな方には向きません ・「楽に稼げる」と思っている方 ・黙々と作業だけしたい方（提案が中心です） ・教えてもらうのを待つ方 ・歩合のリスクを受け止められない方

求める人材: 訪問リハ未経験者OK 臨床経験2年程度 ブランクOK 「自宅という生活の場でその方に合わせたリハがしたい」 「じっくりとご利用者さんのお話を聞きたい」 「退院の先にある、そのひとらしい生活を送る支援がしたい」 そんな思いから在宅医療に関心を持ち、 訪問未経験からスタートしています。

【資格】 ※普通自動車免許(AT限定可) ※高卒以上

資格 理学療法士 経験不問 訪問リハビリ未経験の方の応募歓迎 ブランクのある方の応募歓迎

求めている人材 ✅以下の資格をお持ちの方 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ＜こんな方大歓迎！＞ ■専門分野の知識を活かして働きたい ■新たな領域での仕事にチャレンジしたい ■身体的負荷が少ない職場で働きたい ■児童領域に関心がある ■子ども一人ひとりに向き合える 環境で働きたい ■しっかり休める環境で働きたい

資格 作業療法士 経験不問 訪問リハビリ未経験の方の応募歓迎 ブランクのある方の応募歓迎

必要資格 理学療法士

求めている人材 【✨求めている人材】 必須スキル：基本的なPC操作、前向きなコミュニケーション 歓迎条件：営業・接客経験、普通自動車免許（長野勤務／AT可） こんな方に向いています。 ・分析や改善提案に興味がある ・若いうちに市場価値を高めたい ・収入を上げたい ・素直に学び続けられる ※学歴不問／20〜32歳活躍中 ※女性社員活躍中

求めている人材 《 業界未経験・第二新卒歓迎！ 》 不動産・旅行・IT・その他業界出身のメンバーが幅広く活躍中◎ ――――――――――――――――― ＼＼宅建も、不動産の経験も、 まだなくて大丈夫／／ 必要なのは営業経験だけ。 旅館業の許可や融資の知識は、 入社後に現場で身につけていけます！ ――――――――――――――――― ＜必須＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・営業経験 （業界不問／不動産・旅行・ITサービスなど幅広く歓迎） ――――――――――――― こんな方に向いています☆ ――――――――――――― 【歓迎条件】 ・不動産売買の仲介経験がある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・バケーションレンタル、民泊、ホテル・観光業界への興味関心がある方 ・お客様の課題に寄り添い、中長期的な関係構築ができる方 ・ゼロイチや何かしらのプロジェクト・事業立ち上げのご経験がある方 ・「旅行」への興味、関心がある方

必要資格 看護師、普通自動車運転免許（AT限定可）

求めている人材 未経験者OK！既卒・第二新卒大歓迎！ ▶英語力や専門的な経験は一切問いません。 ▶意欲と人物面を重視した採用を行います。 ▶Webマーケターの経験がある方も大歓迎（ブランクOK） ＜歓迎＞ ・データや数字を見て「こうしたら良くなるかも」と考えるのが好きな方 ・新しいことに挑戦し、仕組みづくりから主体的に関わりたい方 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながらお仕事を進められる方 ＜活かせる能力・経験＞ ・SNS発信や販促などの企画・作成（Webプランナーなど） ・店舗運営やマネジメント経験（店長など） ・市場分析や数値分析・仮説検証の経験（営業など） ・人材プランナーやキャリアアドバイザー ・求人広告制作（広告プランナー・ディレクターなど）

求める人材: ▼必須条件 ・TikTokやInstagramを見ることが好き ・SNSを活用した仕事に興味がある ・動画制作やコンテンツ企画に挑戦したい ・新しいことを学ぶのが好き ・自分のアイデアを形にしたい ・数字を分析して改善することに興味がある ・将来的にリーダーや事業責任者を目指したい ▼歓迎条件 ・個人SNSアカウントの運用経験 ・TikTok、Instagramへの動画投稿経験 ・CapCutなどを使用した動画編集経験 ・アフィリエイトやWebマーケティングへの学習経験

資格 *◇必須条件◇* ■ホテルでの予約業務のご経験がある方 （客室の料金設定、販売室数の調整、OTA管理画面の操作などのご経験をお持ちの方） ■リーダーとして現場をまとめられる方 *◇歓迎条件◇* ■ホテル事業の宿泊部門レベニュー業務のご経験がある方 *《こんな方にオススメです♪》* 変化を恐れず、新しいことに挑戦できる方 ⇒当社では自ら課題を見つけて行動できる方が活躍されております♪ ホテルの現場経験があり、データや数字に強い方 ⇒フロントや予約業務の経験があり、 収益管理や稼働率分析に関心を持っている方 業務の幅を前向きに受け入れられる柔軟な方 ⇒レベニュー業務に限らず、セールスや契約関連、 時にはフロント支援など多岐にわたる業務を担当いただきます。

資格 【資格・条件】 ・・・・・・・・・ 学歴不問 / 職種未経験歓迎 / 業種未経験歓迎 / 第二新卒歓迎 ＼経験・スキルは問いません！／ 意欲重視の採用です。介護業界での経験や施設運営のスキルも、一切問いません。「経験はないけれど、経営に興味がある」という方も大歓迎です。安心してご応募ください！ ＼1つでも当てはまる方にピッタリ！／ □経営を学び、市場価値を高めたい □特別な経験はないけれど、収入アップしたい □将来性の高い業界で、長く働きたい ◎普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方は歓迎します！

求めている人材 ≪応募条件≫ ■インフラ経験1年以上 or 開発経験1年以上 ■開発分野 WEB系・オープン系歓迎 C言語・VBなどの経験もOK 汎用系・制御系もOK テスト経験のみでもOK ……………………………………………… 若手エンジニアを手厚くサポート！ ≪研修・サポート充実≫ 成長を全力バックアップします💫 ……………………………………………… 【私たちが大切にしていること】 当社では、これまでの実務経験や技術力に加えて、 エンジニアとして継続的に学び、 成長しようとする姿勢を大切にしています。 面接では、現在取り組んでいる学習内容や、 今後身につけたい技術、資格取得に向けた 目標などについてお伺いします。 現時点で資格は必要ありませんが、 目標を持ってスキルアップに 取り組める方を評価しています。 また、お客様先やプロジェクトチームで働くため、 周囲と信頼関係を築く コミュニケーションも重要です。 ・要点を整理し、分かりやすく伝える ・不明点をそのままにせず、質問や確認を行う ・相手の意見や立場を尊重し、丁寧に対応する ・課題の解決に向けて主体的に行動する ・適切な言葉遣いやマナーを意識する 案件は、要件定義や設計、開発、テスト、 運用保守などの中から、現在のスキルや経験、 今後のキャリアプランを踏まえて決定します。 希望や適性を確認しながら、 新しい技術や未経験の工程にも 段階的に挑戦していただきます。 一つひとつの経験を将来のキャリアにつなげ、 周囲と協力して取り組める方が活躍しやすい環境です。

求める人材: ■ 必要な経験等 　医療・福祉業界で5年以上の実務経験・人材育成マネジメント経験 　Excel・Wordの操作ができる方 ■ 必要な免許・資格 　介護福祉士 　普通自動車運転免許（AT限定可） 　◎自家用車を用いて打合せ等、拠点間移動を行っていただく事があります。

求める人材: 【応募に必要な資格・経験】 次のいずれか1つに該当する方が対象です。 児童福祉施設での実務経験がなくても、 該当する資格があれば応募できます。 ・保育士 ・児童指導員任用資格 　（教育・心理・社会・福祉系の 　大学・短大卒など） ・小・中・高等学校の教員免許 　（幼稚園教諭、養護教諭も可） ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・言語聴覚士（ST） ・作業療法士（OT） ・児童福祉施設での実務経験 　（高卒以上は2年以上、 　その他は3年以上） 【歓迎するスキル】 ・普通自動車運転免許 　（AT限定可） ・Excel、Wordの基本操作 　（PCでの日報入力や 　連絡帳作成ができる程度）

求める人材: 求めるスキル・経験 必須 * Windows OSに関するトラブルシューティング経験 * ActiveDirectoryのアカウント管理経験 歓迎 * Mac / iPad等 Appleデバイスのサポート経験 * チケット管理ツール（例：ServiceNow）の利用経験 * VPN・ネットワークに関する基本的な知識 * ITILベースの運用経験（インシデント / リクエストなど） 求める人物像 * 丁寧な説明やコミュニケーションができる方 * クライアント先での勤務に抵抗がない方

求める人材: ■必要な経験（必須） 医療・ 福祉業界での5年以上の勤務経験 部門マネジメント経験 Excel・Wordの基本操作 ■必要な免許・資格 介護福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） ◎入所者様一人ひとりの生活に寄り添い、安心できる介護環境づくりをお願いします。 介助からマネジメントまで幅広いスキルを活かしながら成長できます。

求めている人材 ◇未経験歓迎！ ◇学歴・経験不問！ ◇既卒・第二新卒歓迎！ 【歓迎条件】 ◇人と話すことやコミュニケーションを取ることが好きな方 ◇失敗を恐れず、新しいことにチャレンジできる方 ◇指示を待つだけでなく、自分から行動できる方 ◇新規事業の立ち上げに興味がある方 ◇将来的に独立や起業を目指している方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・29歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

【資格】 ※普通自動車免許(AT限定可) ※高卒以上

求める人材: □求める人物像 ・人の「やってみたい」を応援することにやりがいを感じる方 ・多様なステークホルダーを巻き込み、適切なコミュニケーションを図りながら物事を前に進められる方 ・人の話を丁寧に聞き、相手の想いを引き出せる方 ・正解のない環境でも自ら考え、試行錯誤しながら前に進める方 ・地方創生やコミュニティづくりに興味・関心がある方 □必須要件 ・目の前のお客様の求めていることは何か？を探り、その人に合わせた提案をした経験（個人・法人不問） ・社内外問わず、さまざまな方と円滑なコミュニケーションを取れること ・基礎的なITスキル（社内ツールとしてSlackやGoogleWorkSpaceの利用、販促物の作成などにCanva等を活用しているため） □歓迎要件 ・コワーキングスペースや施設運営のご経験 ・イベントやワークショップなどの企画・運営経験 ・地域企業、自治体、大学、商工会議所等との連携経験 ・地方創生、まちづくり、地域活性化に関わった経験 ・行政機関や企業、教育機関とのプロジェクト推進のご経験 □その他 ・学歴不問 ・業界、職種未経験歓迎 ・府外からＵ・Ｉターンをしたい方も大歓迎！ 働く人々の環境をもっと良くしていきたい、コミュニティづくりに興味がある、など、志向性のマッチングを重視します。 まずはカジュアルにお話をさせてください！ 【どんな人が活躍しているか】 当社には多彩なバックグラウンドを持つスタッフがいます。 前職は受付、事務、塾講師、秘書、人事労務…などのバックオフィス経験の方から、アパレル店員、地域おこし協力隊員、店舗のフロアマネージャー、イベント代理店の営業、カスタマーサクセスなど様々。 入社される方の9割が職種未経験ですが、経験の有無に関わらず活躍しています！