大阪市（大阪府）、その他IT、年間休日120日以上の転職・求人情報

求める人材: 2027年3月卒業見込みの方（学部学科不問） ※専門学校卒業見込みの方は、情報系学科の方に限る

求める人材: ＼こんな方にぴったり！／ ◎パソコン操作に抵抗がない ◎チームで協力しながら働くのが好き ◎モノづくりや機械を見るのがちょっと好き ◎安定した企業で長く働きたい ◎手に職をつけてキャリアを築きたい ＼こんな思い、ありませんか？／ 「今の仕事、なんだかしっくりこない…」 「正社員として、ちゃんとした会社で働きたい」 「働きながら成長していける環境がいい」 1つでも当てはまったら、ぜひご応募ください！

求める人材: ⚫︎ 未経験OK ⚫︎ 高卒以上 ⚫︎ ITエンジニアに興味のある方 応募理由は『ITに興味ある』だけでOK！ あなたの興味を最大限活かせる環境をご用意しております！

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・要件定義～設計～開発～テスト～本番稼動を 一貫して実施できる方 ・IBM PowerSystems(旧AS／400)での RPGでの設計、開発経験 ・システム開発で5年以上の経験 ■活かせる経験（歓迎） ・基幹系システム(販売・在庫・生産システムなど)に 精通している方 ■求める人物像 ・自ら積極的に業務を遂行できる方 ・柔軟な思考の出来る方 ・システムに関して何か一つ他の人に負けない自信がある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ■下記いずれかの経験または知識をお持ちの方 ・情報システムの開発／基盤構築プロジェクトへの参画経験 ・情報システム開発／基盤構築構築の基礎的なIT技術の知識 ・業務アプリケーションやインフラ・システム基盤(システム 信頼性、性能等)の試験経験または試験結果の評価 ■活かせる経験（歓迎） ・応用情報技術者資格、情報処理安全確保支援士資格または同等の 知識 ・電力・エネルギー／交通・鉄道／ 通信のいずれかの分野での業務知識 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・本案件の対応を通して、5～6年後に QAリーダーを想定できる方 ・社内SEや顧客との信頼関係や協調性を重視し、 コミュニケーションに問題のない方 ・品質確保に向け常に問題意識を持ち、 問題点をタイムリーに発信し改善を牽引できる方 ■最終学歴 学歴不問

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） SAPアプリケーションコンサルタント（3年以上） ※主に財務会計・管理会計・販売物流・在庫購買管理・生産管理を 中心として ・要件定義～本稼働までをSAP アプリケーションコンサルタントとして経験していること ・プロジェクトにおけるマネジメント・リーダー経験があること ■活かせる経験（歓迎） ・SAP大規模プロジェクトのPL経験者 ・構想策定段階からのプロジェクト経験 ・英語TOEIC（650点以上）、もしくは海外エンジニアと コミュニケーションが可能な事が望ましい ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ＜その他職種特有＞ ・自身の担当領域範囲にこだわることなく、 日立内外と積極的に連携した幅広い活動ができる方 ・特に上流工程において、お客様／ 社内をリーディングできるコミュニケーション能力を持った方 ・指示待ちでなく、自律的に提案・調整を動ける方 ・担った業務を一人称で最後までやりぬく強い意志を持った方 ・組織内のメンバー育成にも尽力いただける方 ■最終学歴 大卒以上

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） いずれも法人向けに5年以上の実務経験を有していること ■テクニカルスキル ・WAN（SD-WAN）／LANの提案および設計・構築経験 ・CCNA資格あるいは相当のネットワークスキル ・PMP／ネットワークスペシャリスト資格あるいは相当の プロジェクトマネジメントスキル ・デバイスセキュリティ、ネットワークセキュリティ、 クラウドセキュリティ、認証認可の知識 ■コア能力 ・お客さまや各種対外ベンダーに対する フロント対応経験（交渉能力、調整能力） ・コミュニケーション能力 ・ドキュメント作成能力（提案書・設計書・計画書・テスト仕様の 項目・仕様書など） ・論理的思考力 ・トラブルシューティング（技術や契約など）が可能なタフさ ■活かせる経験（歓迎） ・CCNP／CCIE資格あるいは相当のネットワークスキル ・ネットワーク／エンドポイント／ ゲートウェイセキュリティ（UTM／クラウドプロキシ）提案、 設計・構築経験 ・パブリッククラウド（Azure／AWSなど） あるいはオンプレミス仮想化の提案、設計・構築経験 ・グループウェア（Microsoft365／ Google Workspaceなど）の提案、設計・構築経験 ・モバイル端末（スマートフォン／ タブレット）を活用したシステムの提案、設計・構築経験 ・語学力（ビジネスレベルの英語あるいは中国語など） ・法人向けITコンサルティングの経験 ・1級電気通信工事施工管理技士 ・AI、クラウド、セキュリティなど、 いずれかのIT技術領域に対する基礎的な理解 ■求める人物像 ・お客さまにSEとしての技術という価値を提供したい方 ・お客さまのフロントとして強い責任感を持ち、 リーダーシップを持って業務を推進できる方 ・エンタープライズ向けデータ通信サービスの導入にあたって 上流工程の業務を求める方 ・多種多様なデータ通信サービスに携わりたい方 ・プライムベンダーとしてプロジェクトマネージャーを目指す方 ・変化に柔軟に対応できる方、またむしろそれを楽しめる方 ・新しい技術やサービスに興味を持ち、 積極的にそれを吸収しようとする方 ・コミュニケーション能力が高く、 協調性を持って業務に取り組める方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・Microsoft 365 Exchange、 SharePoint、Teams、Intune、 DefenderATPの管理者経験(管理コンソールや PowerShell操作の経験含む) ・Microsoft 365 運用方針決定。 グローバル活用 ・Microsoft 365だけでなく、 ユーザー部門からの相談に応じた、各種SaaSの展開方針決定 ・SAML、OAuthなどの認証系に関する知識 ・標的型サイバー攻撃に対する一般的な対策知識(EDR、 サイバーキルチェーン等) ・プロジェクトマネージャまたはリーダー経験 ■活かせる経験（歓迎） ・海外での駐在(ITインフラ設計、構築、運用、 サポートなど)経験 ・中級レベルの英語スキル

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・インターネット・バックボーン設備の運用／構築／ 設計（検証含む） - 大規模IPネットワーク設備の運用／設計、 BGPの運用／設計 ・クラウド設備の運用／構築／設計（検証含む） - 大規模クラウド設備のサーバ・ネットワークの 運用／構築／設計 ■活かせる経験（歓迎） ・プログラミング・スクリプト等の経験 ・機器評価・検証（ルータ・スイッチ等） ・VMware／Openstackなどの ネットワーク仮想化スキル

求める人材: 【応募条件】 1. ネットワークエンジニア ■必要な経験（必須） ・ネットワーク設計・構築経験（1年程度～） ・Cisco、Juniper等の機器で構成された ネットワークの設計・構築・運用 ・ネットワークサーバ(DNS／DHCP等）の運用 ■活かせる経験（歓迎） ・無線LANの設計・構築経験 ・クラウドサービスを利用するためのネットワーク設計・構築経験 ・ファイアウォール（Juniper、 Paro Alto等）の設計・構築経験 ・ロードバランサ（BIG-IP等）の設計・構築経験 2. サーバエンジニア ■必要な経験（必須） ・Windows、Linux、 VMwareいずれかの構築・運用経験（1年程度～） ・ネットワークの基礎知識（TCP／IP) ■活かせる経験（歓迎） ・Windows、Linux、 VMwareいずれかの要件定義・設計経験 ・仮想基盤（KVM, Hyper-V等）の構築・運用経験 ・Linuxに関する以下の経験 - Apache, lvs, dns, proxy, dhcp, mail, LDAP, ansible, Radius, Zabbixサーバの設計・構築 ・Windowsに関する以下の経験 - AD, RDS, ADCS, File Serverの設計・構築 ・データベース構築・運用経験 3.アプリケーション開発エンジニア ■必要な経験（必須） ・アプリケーション開発経験（1年程度～） - 各種プログラミング言語を利用した開発経験（Python、 Java、JavaScriptなど） - RDB（PostgreSQL、MySQL／ MariaDB、Oracleなど）を利用した開発経験 ■活かせる経験（歓迎） ・Webシステムの開発経験 ・Linuxを利用した開発経験 ・上流工程経験

求める人材: 未経験歓迎

求める人材: ＼人柄と意欲を重視しています！／ ▼こんな方を求めています ・未経験からITエンジニアを目指したい ・学びながら成長したい ・チームで協力して働きたい ・安定した環境で長く働きたい ◎入社後は研修からスタート ◎一人にしないサポート体制です

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ■以下いずれかの経験2年以上 ・テスト設計、品質保証 ・Web系ソフトウェア開発／運用保守 ・要件定義または基本設計 ・5名以上のチームマネジメント ＜歓迎・志向＞ ■QAエンジニアとして専門性を高めたい方 ■上流工程や品質改善に挑戦したい方 ■チームでのコミュニケーションを大切にできる方 ■ITエンジニアとして市場価値を高めたい方

求める人材: 【応募条件】 ■募集内容および求めるスキル システム開発案件におけるプロジェクトマネージャー 経験・システム要件定義、基本設計、 開発などの一連の経験・クライアント企業のステークホルダーとの 調整能力を有する ＜アプリケーション開発領域＞ ・生命保険業界における業務システム開発経験。 （あれば望ましい） ・５名以上のグループを３年以上リーダーとして運営。 ・ＤＸ案件における企画型ソリューション提案・開発に チャレンジしたい方。 ・アジャイル開発経験のある方。 今後学びたい方。 ＜インフラ構築領域＞ ・ＮＷ、サーバ、クラウド構築、 セキュリティ関連（左記いずれかで、 エント゛ユーサ゛に提案から構築まで一連の工程を実施。 テクニカルスキル優先） ・５名以上のグループを３年以上リーダーとして運営。 ・ＤＸ案件における企画型ソリューション提案・開発に チャレンジしたい方。

求める人材: 【応募条件】 ネットワーク設計・構築経験者／サーバ設計・構築経験者 ■具体的には ■ネットワーク／サーバ設計・構築・運用 ■ネットワーク／サーバ仮想化、ロードバランス、負荷分散処理 ■Oracle、SQL、DB2などのデータベースの 設計・構築経験 ■Windows2003／2008、Linux、 UNIXなどのOS、ミドルウェアの設計・構築経験 ■LAN・WANの設計・構築経験 ■CCNA、CCNP、MCP、LPICの有資格者 ■ITインフラ系の実務経験 ■ルータ、スイッチ、ファイアウォールの知識のある方 ※他、ネットワーク・サーバエンジニアとして 実績のある方、大歓迎。 ※“プロ”として得意分野のスキルを伸ばしたい方、 さらに新しい知識を自ら吸収して“プロ”のエンジニアとしての 理想を追求したい方など、意欲的な方を求めています。

求める人材: ⭐金融という社会インフラを支える大規模プロジェクトで、あなたの技術を最大限に発揮しませんか。 【応募条件】 ✅インフラ構築に関わる経験 （ハードウェア、OS、ミドルウェア、DB、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど） ✅基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格 （入社時未保有も可。入社後速やかに取得必須） 【こんな方を歓迎します】 ・金融系システム開発の経験をお持ちの方 ・数億円規模のプロジェクト経験をお持ちの方 ・プロジェクトリーダー等のマネジメント経験をお持ちの方 ・個別プロダクトに関する専門知識をお持ちの方 【歓迎するスキル】 ✅応用情報処理技術者 ✅高度情報処理技術者 ✅各種ベンダー系資格 【教育・研修体制】 ・カフェテリア式研修（社内外研修受講制度） ・eラーニング（Udemy） ・資格取得支援制度および報奨金 ・海外トレーニー制度 ・ベンダートレーニー制度 ・銀行トレーニー制度 【働く環境】 ・全社平均6割のテレワーク実施 ・出社頻度は希望に合わせて調整可能 ・契約社宅制度や住宅手当など福利厚生が充実

求める人材: 【求める人材】 ■高卒以上 ■未経験歓迎・第二新卒歓迎 ■ITエンジニアを目指したい方 ■正社員として成長したい方 ■チームで仕事を進められる方 こんな方歓迎 ☆新しい知識を吸収し続けたい方 ☆ITで自分の可能性を広げたい方 ☆小さな違和感にも気づける方 ☆人の困りごとを解決したい方 ☆大手企業への転籍を目指す方 20代・第二新卒活躍中！ まずは話だけでも 聞きに来てください♪

求める人材: 【必須条件】 以下両方の経験とスタンスをお持ちの方 ＜経験＞ 金融機関、IT開発会社、コンサルティング会社いずれかで、銀行系システムの企画検討・提案・導入に計3年以上携わった経験がある ＜仕事のスタンス＞ 周囲の関連者とコミュニケーションを取り、他者を巻き込んで仕事に取り組む。前向きに仕事に取り組む姿勢を有する 【歓迎条件】 ・システム導入のプロジェクトマネジメント経験を保有 ・金融機関経営部門など各種データ分析の実務経験あり ・AI関連技術の実務経験あり ・クラウド、マイクロサービス、BaaS、ITコンサルティングに関連する業務経験あり 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【その他職種特有】 ・さまざまなことに対してポジティブにモチベーション高く取り組むことが出来る ・チームメンバを束ねて、プロジェクトを推し進めることができる ・意思を持って最後までやり切る ・諦めない／負けず嫌いなマインドを持っている ・ハードネゴシエーションできる ・成長意欲がある ・ルールや行動規範を遵守する 【最終学歴】 短大・専門卒以上

求める人材: 【求める人材】 ＜必須条件＞ ■専門卒以上 ■大卒以上＋ITの専門学校卒の方 ■インフラでの構築実務経験 ※サーバー、ネットワーク、 データベースなど経験業種は不問 ＜歓迎する経験＞ ■サーバー構築経験 ■ネットワーク構築経験 ■データベース構築経験 ■運用基盤構築や保守経験 ＜こんな方におすすめ＞ ■インフラエンジニアとして 市場価値を高めたい方 ■上流工程に挑戦したい方 ■リーダーやマネジメントを 目指したい方 ■クラウドなど 先進技術に興味がある方 ■安定企業で長期的に働きたい方 ■教育制度や資格取得支援を 活用して成長したい方 20代・30代・40代活躍中。 平均年齢35歳の活気ある組織です。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下すべてのご経験やスキルをお持ちの方： ①システム設計・構築でのプロジェクトマネジメント／ システムコンサルタントのご経験(目安：3年以上) ②プロジェクトにおける顧客との要件定義など 上流工程のご経験（目安：3年以上） ■活かせる経験（歓迎） ・プロジェクトマネジメント資格(PMP等) ・パブリッククラウドの公的資格(AWS,Azure等) ・パブリッククラウド、マイクロサービス、BaaS、 ITコンサルティングに関連する業務経験を保有 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■最終学歴 高専卒以上

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下いずれかを満たす方: ・SAP導入の業務経験（目安：2年以上） ・SAP保守運用の業務経験（目安：5年以上） ・SAP基幹システム（販売管理・在庫／ 購買管理等）の開発経験（目安：3年以上） ■活かせる経験（歓迎） ・SAPシステムのFI／CO／SD／MM／ PPに関するコンサルティング知識とコンフィグ知識 ・ABAPやFioriでの開発経験 ・SAP認定コンサルタントの資格をお持ちの方 ・PMP認定資格や情報処理技術者試験PMをお持ちの方 ・TOEIC700以上 ■求める人物像 ※期待行動・コンピテンシー等 ■全職種共通（日立グループコア・コンピテンシー） ・People Champion（一人ひとりを活かす）： 多様な人財を活かすために、 お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な 職場(インクルーシブな職場)をつくり、 積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus （顧客・社会起点で考える）： 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、 社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation（イノベーションを起こす）： 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、 素早く応えて、イノベーションを加速する。 ■その他職種特有 (1)スピード感をもって変化に向き合い、 新しい領域に躊躇せず足を踏み入れることができるマインド。 (2)社内外ステークホルダーとの円滑な コミュニケーション能力。 必要な情報を恣意的ではない形で読み解く力。 (3)マクロ、ミクロの両面から世の中の変化を読み解く 客観的な分析力。 ■最終学歴 大卒以上

求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・ITエンジニアになりたい ・何が自分に合っているのか適性を見極めたい ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・未経験でも向上心がある方 ・ものづくりが好きな人

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・ソフトウェア・システム開発経験(プログラム言語は問わず、 一通りの開発経験（設計／製造～サービス提供／維持・保守）) ・IT関連の資格保有あり（情報処理技術者試験、 ベンダー資格等） ■活かせる経験（歓迎） ・COBOL、JAVA開発経験 ・金融業界の知見がある方（特に、内国為替、対外接続業務） ・生成AI等の最新技術の活用に興味がある。 ・情報処理技術者試験（応用情報技術者試験以上）の資格保有

求める人材: 【必須要件】 ・生成AI・機械学習・データ活用領域における開発または分析業務の経験 ・PythonやSQLを用いたデータ活用・分析基盤の開発経験 ・Web／業務システムの設計・開発リード経験 ・要件定義または基本設計以降の経験 【歓迎要件】 ・ RAG構築やプロンプト設計に関する実務経験 ・不確実性の高いテーマに対し、PoCや技術検証を推進した経験

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 下記いずれかの経験3年以上 ・Windowsサーバの設計・構築経験 ・RHELサーバの設計・構築経験 ■活かせる経験（歓迎） ・リーダー経験 ・AWSに関する設計・構築経験 ・VMWareの知識・経験 ・JP1製品の知識・経験

求める人材: ■必須の経験・スキル ・クラウド・ネットワーク・サーバーシステム等の運用経験2年以上 ・ドキュメント作成、プレゼンテーション、顧客折衝の経験 ■あればなお良いスキル ・IPネットワークの設計・構築・運用経験、故障個所の切り分け能力あるいは経験1年以上 ・ファイアウォールの設計・構築経験、故障個所の切り分け能力あるいは経験1年以上 ・クラウドサービス、ネットワークサービス、セキュリティサービスの提案～導入におけるフロントSEの経験1年以上 ・高度情報処理技術者および同等ベンダー資格保有 ・ITIL認定資格

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・NWインフラの運用業務経験のある方(年数問わず) ■活かせる経験（歓迎） ・構築以上の上流工程にステップアップしたい方 ■求める人物像 ・社内外とコミュニケーションが取れる方

求める人材: ●経験 【必須】 ・WindowsおよびMicrosoft系ソリューションに興味のある方 【歓迎】 ・WindowsPC／OAサーバ、Microsoftクラウド（Azure、M365など）の技術・知識 ・大規模端末環境の更改における展開業務の経験 ・SSE（Security Service Edge）の導入・運用経験のある方 ・セキュアかつ開発者の効率を考えた開発端末環境の企画・構築経験のある方 ●資格 【必須】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能） 【歓迎】 応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格 ●求める人物像 ・技術に対する興味・好奇心が強く、チャレンジ精神の強い方 ・積極的に課題解消に向けて対応できる行動力のある方 ・インフラ開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方、大型プロジェクトのPMを目指したい方、ITアーキテクトとしてスペシャリストを目指したい方 ・ビジネスの基盤である端末分野を通してSMBCグループのサービス／ソリューションの向上、それによる事業会社の先の個人・法人のお客さまへの価値創造に関わりたいと考える方 ・SMBCグループのシステム開発を支える端末環境構築を通してセキュリティを確保しつつ開発者の効率を高める端末環境構築に興味のある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・サーバインフラの運用業務経験のある方(年数問わず) ■活かせる経験（歓迎） ・クラウドの上流業務に携わりたい方 ■求める人物像 ・社内外とコミュニケーションを取れる方

求める人材: ■必須の経験・スキル ・インフラシステムに関するプロジェクト一連のプロセスの実務経験（ヒアリングから提案、要件定義、設計、構築、運用まで） ・インフラを含むシステム構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメントの実務経験 ・アセスメントや計画立案等のコンサルティングフェーズにおけるリーダーとしての実務経験 ・業務に必要となる技術知識、主要製品（サーバ、ストレージ、ネットワーク）やクラウドサービスに関する知識 ■あればなお良いスキル ・マルチベンダー体制でのマネジメント経験 ・情報処理技術者試験プロジェクトマネージャもしくはPMP資格

求める人材: 【応募条件】 ≪必須要件≫ 業務系Webシステムの開発経験が8年以上ある方 以下のいずれかの経験・知識もある方歓迎 ■Webアプリケーション開発におけるユーザとの折衝経験 ■GISアプリケーション開発におけるユーザとの折衝経験 ■OSS系、ベンダー系を問わずフレームワークに関する知識 ■OSS系、ベンダー系を問わずAPサーバなど インフラに関する知識 ■IaaS、PaaS上でのシステム構築に関する知識または経験 ■人物像 ■自身の可能性を試したい方 ■好奇心・向上心旺盛の方 ■明るく常に前向きな方 ■コミュニケーション力がある方

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・ファイアウォールやプロキシなどの ネットワークセキュリティ業務、 あるいはセキュリティ対策ソフトの業務経験、特にシステム構築／ システム移行の経験のある方（目安：業務経験3年以上） ・海外の担当者と連携してタスクに取り組むため、 英語での業務に積極的に取り組める方 ＊必ずしも入社時に英語能力は必須ではありません。 必要に応じて入社後に英語力向上へ取り組んでいただきます ■活かせる経験（歓迎） ・以下のいずれかの資格を取得されている方 Microsoft SC-200: Microsoft Security Operations Analyst Microsoft SC-300: Microsoft ID および アクセス管理者 Microsoft SC-401: Microsoft 365 での 情報セキュリティの管理Microsoft SC-900: Microsoft セキュリティ、コンプライアンス、 ID の基礎Cisco CCNA Cisco CCNP情報処理安全確保支援士 ・Windows PCやサーバの運用経験 ・AzureやMicrosoft 365、 Active Directoryの業務経験 ・ログ分析等インシデントレスポンス対応の業務経験 ・英語力（英語を使った業務経験、TOEIC 600点以上他） ■求める人物像 ・積極的にお客様と接点を持って改善提案ができる方 ・チーム行動が可能な協調性、 コミュニケーション能力をお持ちの方 ・学ぶ意欲が高く、自ら課題発見・解決ができる方 ・グローバルチームと協働しながら進めていくため、 英語に苦手意識のない方 （コミュニケーション時は通訳等を介すため、 英語の知識・スキルはマストではありません）

求める人材: 【応募条件】 何らかのシステム開発経験(規模は不問) 《歓迎する経験》※必須ではありません◎Web系システム 開発経験└Java、PHP、Perl、VB.netなど ◎組込みソフト開発経験 └C、C++、VC++ など

求める人材: 【応募条件】 ●経験 ■必要な経験（必須） ※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方 ・ホスト系のアプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、 本番導入、保守など） ・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験 ■活かせる経験（歓迎） ・プロジェクトマネジメント経験 ・金融システムの知識、開発経験 ●資格 ■必要な経験（必須） ・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、 入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能） ■活かせる経験（歓迎） ・応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応の ベンダー系資格

【応募資格】 学歴不問 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ▼実務経験者 実務において、AIツールを活用し業務フローの改善や効率化を実現した経験 （例：プロンプトエンジニアリングによる自動化、AIを用いたデータ分析・資料作成の仕組み化など） ▼実務未経験者 AIを活用しWebアプリケーションの自作・デプロイ（公開）経験 （例：API連携等を含む動的な仕組みを構築し、外部公開まで自力で完結させた経験など） 【提出必須】実績・アウトプット資料（ポートフォリオ） 本ポジションでは、AIの実装・活用能力を直接確認するため、以下のいずれかを含む資料の提出を必須としています。 形式（PDF、URL、Notion、GitHub等）は問いません。 ※業務効率化等の実績で、セキュリティの都合上「現物」の提出が難しい場合は、面接にて「どのような課題に対し、どう考え、どのようなツールを構築したか」というプロセスや設計思想を詳しくお伺いします。 【メリット】 #社会保険完備 #未経験者歓迎 #資格取得支援あり #フリーター歓迎 #新卒歓迎 #産休・育休取得実績あり #育休制度あり #学歴不問 #研修あり #ブランクOK #交通費支給 #経験者歓迎 #有資格者歓迎 #リモート面接OK #服装自由 #大量募集

求める人材: 【応募条件】 ●経験 【必須】※以下いずれか一つのご経験をお持ちの方 ・オープン系のアプリケーション開発経験（設計、製造、テスト、本番導入、保守など） ・システム開発プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験 【歓迎】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・金融システムの知識、開発経験 ●資格 【必須】 基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須 ※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須（上位資格での代替可能） 【歓迎】 応用情報処理技術者、高度情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格

求める人材: 【応募条件】 ✅ ネットワーク機器、サーバ機器、 セキュリティ機器・技術の いずれかの取り扱い経験 ✅ Windows／Linuxの基礎知識 ✅ IPネットワークの 基礎的な技術知識 ------------------ 【こんな方を歓迎します】 ・セキュリティ機器の設計、 構築、運用経験をお持ちの方 ・ネットワークやサーバの 障害対応や課題解決の経験者 ・AIやRuby、Python等の スクリプトを用いた効率化経験者 ・プロジェクトマネジメントや システム構築の経験をお持ちの方 ・大規模な機器やサービスリプレースの 管理、設計経験をお持ちの方 ・チームリーダーやマネジメントの 経験をお持ちの方 ・関係者と連携しながら主体的かつ 迅速に対応できる方 ------------------ 【教育・研修体制】 ・勉強会やコミュニティを通じた 継続的な学習環境を整備 ・若手エンジニアも第一線で活躍し 技術を深められる環境 ------------------ 【キャリアプラン】 ・セキュリティのスペシャリスト ・ネットワークやクラウドを含む ジェネラリスト ・プロジェクトリーダー ・サービス企画・開発部門 ・組織運営や事業推進を担う 運用マネージャー ------------------ 【働く環境】 ・主体的に改善へ取り組める環境 ・困った時にはチームで支え合う文化 ・屋内禁煙（喫煙室設置）

求める人材: 【こんな方を歓迎します】 ・ITエンジニアになりたい ・何が自分に合っているのか適性を見極めたい ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・未経験でも向上心がある方 ・ものづくりが好きな人

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ・3年以上のネットワーク運用・保守の実務経験 ・L2／L3スイッチ、ルーターの設定および トラブルシューティング経験 ・無線LAN環境の運用経験 ・ネットワーク構成図（VisioやExcel）の 作成・修正スキル ■活かせる経験（歓迎） ・CCNA、CCNP等のネットワーク関連資格 ・FW（FortiGate、Palo Alto等）の運用経験 ・クラウド環境（AWS、Azure、 GCP）とオンプレミスのハイブリッド接続運用経験 ・ネットワーク自動化（Python、 Ansible等）への興味または実務経験 ・IP-PBXまたはクラウド電話（C-Voice、 Microsoft Teams Phone等）の運用実務経験 ■求める人物像 ・自ら課題を捉え、論理的に解決策を導き出せる方 ・冷静に状況を判断し、適切なコミュニケーションが取れる方 ・業務改善や効率化に主体的に取り組める方

求める人材: ■必須条件 ・PMの場合：10～20名以上のチーム／プロジェクトを2年以上マネジメントした経験 ・上流SEの場合：要件定義・基本設計の経験、または専門的なアーキテクト領域の知見（マネジメント経験はあれば尚可） ・日本語ネイティブレベルのコミュニケーション能力 ■歓迎条件 ・大規模（100～200名以上）案件での開発経験 ・メインフレームからオープンフラットフォームへ移行する案件の経験がある方 ・レガシーシステムからのモダナイゼーション経験がある方 ・オフショア開発やグローバルプロジェクトの経験がある方 ・COBOL、Java、.NET、クラウド（AWS、Azureなど）関連の開発経験、知識がある方 ・分析スキル、問題解決スキル、コミュニケーション能力がある方 ・国内4大SIerを始めとする国内大手企業でのご経験がある方 ・AI（生成AI等）を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲 ・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心 ・AIを前提としたシステム設計（AI活用を含むアーキテクチャ検討）への理解または興味 ■弊社にあう人物像 ・日本の企業を元気にしたい方 ・外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方 ・上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方 ・最新の技術に興味をお持ちの方 ・会社の成長を共に実感していきたい方 ・グローバル環境に興味がある方 ■必要な語学、学歴 ・英語力不問 ・学歴不問

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） ①金融系システムエンジニア(銀行、クレジット、 生保、損保、証券) ・各工程において1人称での業務遂行能力 ・Web開発経験 ・業務知識(特に店頭・センター事務システムなど) ②システムエンジニア ・プロジェクト管理スキル

求める人材: 【IT業界で新しいスタートを切りたい方を応援】 ⭕️応募条件 ・高卒以上の方（高卒の方は社会人経験をお持ちの方） ・ITやテクノロジー領域に興味・関心をお持ちの方 ・フルタイムで勤務可能な方 ⏩実務経験や専門資格は一切問いません！ ⭐️このような想いをお持ちの方が活躍中 ・文系出身や異業者からIT・AI業界へ挑戦したい方 ・新しい知識の習得やスキルアップに前向きに取り組める方 ・手厚い研修やカウンセラーのサポートがある環境で学びたい方 ・残業少なめ＆土日祝休みの環境でワークライフバランスを整えたい方 Web面接1回でスピーディに選考を実施中！ 「当社でチャレンジしたい」という想いをお持ちの方のご応募をお待ちしております✨

求める人材: 【応募対象】 ・2027年3月に大学・大学院等を卒業・修了予定の方 ・文系・理系を問わず、ITの仕事に興味がある方 ・入社日時点で、日本でのフルタイム就労に制限のない在留資格をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・新しい知識や技術を学び続けたい方 ・チームで協力して仕事を進めたい方 ・自分の得意なことを専門性につなげたい方 ※具体的な応募対象・配属条件は選考時に確認します。

求める人材: 【応募資格】✨ ◆必須条件◆ ・高卒以上 ・職種＆業界未経験OK ◆こんな経験者も活躍中◆ ・ヘルプデスク経験 ・コールセンター経験 ・インフラ設計構築経験 ・社内外の調整業務経験 ◆こんな方にピッタリ◆ ・ITスキルを学びたい方 ・エンジニアに挑戦したい方 ・しっかり学べる環境が良い方 ・仲間と一緒に頑張りたい方 【こんなKWでお探しの方も◎】 ITエンジニア・ヘルプデスク インフラエンジニア・社内SE サポートデスク・未経験OK

求める人材: ・新しい知識を学ぶ意欲がある方 ・仕事に真面目に取り組める方 ・周囲と協力して仕事ができる方

求める人材: AIスキルを向上させたい方 自ら学んでいける方