大阪市（大阪府）のnxclの転職・求人情報

求めている人材 音楽が好きな方や、人と接することが好きな方を歓迎します。業界経験は問いません。 未経験からスタートしたスタッフも活躍しています。 【応募条件】 ・土日祝を含む勤務が可能な方 ・週3日以上、1日8時間勤務が可能な方 ※週5日勤務できる方歓迎 ＜こんな方を歓迎します＞ ・未経験歓迎 ・資格不問 ・学歴、経歴不問 ・第二新卒歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・フルタイムで働きたい方 ・笑顔を大切にされる方 ・チームワークを大切にされる方 ＜歓迎する経験＞ ・受付・事務 ・接客・販売 ・営業 ・音楽教室や楽器店での勤務経験 ・楽器演奏や音楽活動の経験（ジャンル不問）

求める人材: ・日本語、英語でスムーズなコミュニケーションができる方 ・ホテルでの宿泊予約経験がある方 ・ホテルフロント経験者歓迎 ・接客​サービス業の経験を活かしたい方 ・電話やメールで丁寧な対応ができる方 ・基本的なPC入力ができる方（ワード・エクセル） ・周囲と連携しながら柔軟に対応できる方

求めている人材 【必須】 ・基本的なPC操作ができる方 【歓迎】 ・接客や販売などの人と関わる業務経験 ・事務やアシスタント業務の経験 ・TikTokなどのSNSを日常的に使う方 ・SNSやご自身で活動されていた方 【こんな方に】 ＊誰かをサポートするのが好きな方 ＊聞き上手で人に寄り添える方 ＊土日休みでプライベートも重視する方 ＊未経験から安定収入を目指したい方 ＊エンタメやトレンドに興味がある方 ＊風通しの良い環境で働きたい方 ＊裏方として人の活躍を支えたい方 ＊柔軟な対応や気配りが得意な方

求めている人材 ⏩未経験・第二新卒からの挑戦を大歓迎！ ⏩専門スキル・業界知識は一切不要！ ⏩20代～30代の若手スタッフが多数活躍！ ⏩局内勤務中心で長く安定して働ける！ ⏩将来はディレクターも目指せます！ 【必須条件】 ・高校卒業以上の方 ・パソコンの基本操作ができる方 （入力やメール送信ができればOK！） ※テレビ業界やADの経験は一切不問です。 ※アパレル・飲食店・事務・営業など 異業界出身の先輩が多数活躍しています！ 【こんな方にピッタリのお仕事です！】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・テレビ番組やニュースの裏側に興味がある ・コツコツ丁寧な作業や進行管理が得意 ・人とコミュニケーションを取るのが好き ・外回りの営業より局内でじっくり働きたい ・チームで協力して何かを作るのが好き ・しっかりキャリアを磨いていきたい 【未経験でも安心のサポート体制】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずは生放送の進行サポートや 連絡・調整業務等基本からお教えします。 先輩社員がマンツーマンで 一つずつ教えますのでご安心を！ 仕事に慣れてきたら フロアディレクターや オンエアディレクターなど 専門的なポジションへ挑戦できます。 特別な資格や経験は必要ありません。 「生放送を安全に届ける」という やりがいある現場で 一緒に働きませんか？ たくさんのご応募をお待ちしています！

求めている人材 【必須】 ・基本的なパソコン操作ができる方（Word、Excel） ・事務経験1年以上の方 【歓迎】 ・業界未経験者も歓迎 ・ブランクのある方もOK ・事務職として復帰したい方 ・腰を据えて長く活躍したい方 ・ワークライフバランスを重視する方 ・コツコツと自分のペースで仕事に取り組みたい方 ・人とのコミュニケーションが得意な方 【活躍中】 ・女性スタッフ活躍中 ・20代～30代活躍中

求めている人材 ✅高卒以上 ✅PCの基本操作ができる方 （Word・Excelなど） ＜こんな方に向いています＞ ＊人をサポートする仕事が好きな方 ＊周囲と協力しながら働ける方 ＊コミュニケーションを大切にできる方 ＊丁寧で正確な事務が得意な方 ＊幅広い業務に前向きに取り組める方 ＊安定した職場で長く働きたい方 ★喫煙者の採用はいたしておりません。

求めている人材 【応募条件】 ➰パソコンの基本操作ができる方 （ローマ字入力・コピー＆ペースト） ➰タイピングができる方 ➰シフト勤務が可能な方 ⸜以下、いずれかに当てはまる方はぜひ⸝ ✋ゲームなどでチャットで会話をしている方 ✋コールセンターや接客業などの お客さま対応の経験がある方 ✋メール対応経験がある方 ✋事務やデータ入力などの経験が ある方はタイピングスキルを活かせます ✋複数のことを同時進行するのが得意 ✋電話は苦手、チャットに興味がある ✋うまくいかないときは、 誰かに素直に聞くことができる ✋自分の対応を振り返り コツコツと改善できる など ◇ダイバーシティ （障がい、育児、介護など）推進中 障がいがある方もすべてのお仕事に ご応募頂けます ................................................... ～⛳失敗から学べる人が一番伸びる～ 画面には複数のお客様からの チャットが同時に届きます。 定型文を送ったのに 「冷たい」と言われる日もある。 それでも先輩に 「どう送ればよかったか」と聞ける人は、 着実に成長していきます！ 先輩のチャットログを読み漁り、 自分の言葉をアップデートしながら、 未経験からでも一生使える テキストコミュニケーションの スキルを積み上げませんか？ ................................................... ◆経験不問 ◆未経験・初心者OK ◆ブランクOK ◆フリーター歓迎 ◆主婦／主夫歓迎 ◆家事との両立可能 ◆ワークライフバランス充実 ................................................... 今回募集する【事務】のお仕事では 【一般事務】【データ入力】 【テレオペ】【コールセンター】 【人事・労務】【総務・経理】などの ご経験が活かせます 近しい業種のご経験として、 【医療事務】【学校事務】といった 就労経験をお持ちのスタッフも活躍中！ ...................................................

求めている人材 【必須条件】 ・PCの基本操作ができる方 ・電話対応、メール対応に抵抗のない方 【歓迎条件】 ・第二新卒の方 ・事務、営業アシスタント経験者 ・Excel、PowerPointの基本操作が可能な方 ・金曜、土曜、日曜の勤務が可能な方 【人物面】 ・相手の意図を確認しながら、 要点を整理してやり取りできる ・不明点を曖昧にせず、確認・報告ができる ・言葉遣い、対応の丁寧さを意識できる ・未経験から、基礎を固めて事務職として成長したい ・正社員として、安定した働き方を確立したい ・ルールや手順を守り、丁寧に仕事を進められる ・周囲と協力して業務を進めることに抵抗がない ・社内の連携（共有・相談）を怠らない ・新しいツールやサービスを試すことが好きな方 ・業務でのAI活用に興味関心がある方 ・業務を効率化する方法を考えることが好きな方

求めている人材 ✅普通自動車免許（AT限定可）でOK！ ✅未経験からテレビ業界へ飛び込める！ ✨日常的に運転をしている方を大歓迎！ ✨ペーパードライバーでなければOK！ ✨大型・二種免許は入社後に目指せます！ 【必須条件】 ・普通自動車第一種免許をお持ちの方 （AT限定の方も、入社後に 限定解除を行っていただきます） ・日常的に車の運転をしている方 （ペーパードライバーでない方） ※大型免許や二種免許は必須ではありません。 ※保有している免許の種類に応じて 担当する業務や給与もしっかりアップ！ 【こんな方にピッタリのお仕事！】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・車が好きで日常的に運転を楽しんでいる ・テレビやエンタメ業界に興味がある ・ミーハーな気持ちで挑戦したい ・ただ荷物を運ぶだけの運転は物足りない ・安全運転とちょっとした気配りができる ・チームで協力して何かを作るのが好き 【未経験・第二新卒歓迎！】 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業界経験やドライバー経験は一切不問！ 「テレビが好き」 「裏側の仕事に興味がある」 そんな志望動機からのスタートを応援します！ 20代・30代の若手スタッフが多数活躍中！ 気さくな先輩ばかりの賑やかな職場なので 未経験からでも安心して馴染んでいただけます。 特別なスキルや専門知識は不要です。 あなたの「安全運転」と「細やかな気配り」が 素晴らしい番組制作を支えます。 ワクワクする現場で新しい一歩を踏み出したい たくさんのご応募をお待ちしています！

求めている人材 年齢・学歴不問 ＜歓迎＞ ＼特に歓迎／ ✅車の運転ができる方歓迎 ✅土日祝の勤務可能な方歓迎 ＼歓迎／ ✅細やかな気配りができる方 ✅責任感のある方 ✅社内外問わず良好なコミュニケーションをとれる方 ✅事務経験がある方 ✅PCの基本操作（Word、Excel）ができる方

求める人材: —＊— こんな方にピッタリです —＊— ・人と話すことが好きな方 ・明るくきれいなオフィスで、気持ちよく働きたい方 ・キレイなオフィスで働きたい方 ・事務も接客も両方やってみたい方 ・未経験から“ちょっといい”仕事を始めたい方 ひとつでも「これ自分かも！」と思えたら、当社の雰囲気にきっとフィットするはず。 経験よりも“これから”に期待しています！あなたのスタートを、私たちがしっかり支えます◎ ※チームやお客様とのやり取りは日本語が中心となるため、N1レベル相当の会話・読解力が必要です。 日本語でのメール・チャット対応が多く、ビジネスシーンでのスムーズなコミュニケーションが求められます。 ※35歳以下の方（例外事由3号イ：長期勤続によるキャリア形成のため）

求める人材: ・学歴不問 ・事務未経験OK ・業界未経験OK ・第二新卒OK ・フリーターOK ・基本的な文字入力ができる方 ＜こんな方に向いています＞ ・未経験から事務職に挑戦したい方 ・受付の仕事に興味がある方 ・接客経験をオフィスワークで活かしたい方 ・パソコンを使った仕事を始めたい方 ・コツコツした入力作業が好きな方 ・人と話すことも好きな方 ・立ち仕事からオフィスワークへ変えたい方 ・土日祝休みの仕事を探している方 ・残業のない仕事を探している方 ・大阪、梅田エリアで働きたい方 ・正社員として長く働きたい方

求めている人材 今、プログマイルでは 「今の自身の環境ではこれ以上の昇給は中々難しい...」 「現職で出世・昇給・昇格するにはまだ時間がかかりそう...」 「正当な評価が給与に直結する環境で働きたい」 そんな悩みをお持ちの方を探しています！ 実際、組織規模や従業員規模が大きな会社であれば 基本給や固定給こそ高いものの、どれだけ自分が売上を作っても 給与への反映が難しかったり、昇給・昇格なども実は順序や、 見えない社内政治的な評価が存在したり...評価制度に対して 懐疑的になる経験をした方もいるのではないでしょうか...？ もし、少しでも共感していただいたなら そのお悩み、プログマイルで解決させてください！ [その1]歩合率の高い環境で営業として新たな一歩を 「今の営業会社では、基本給こそ高いものの 売上に対してインセンが数万円…」 「新規契約の数が自分と周りでこれだけ違うのに 月給の差がそこまでないことに納得いかない...」 営業の仕事に誇りを持っていても、大好きでも、 将来を考えると月給も大事ですよね。 これがベンチャー 営業会社のおもしろいところで 営業を頑張った20代のメンバーの月給が49万円… その達成が可能なのがプログマイルです。 (もちろん、営業次第でそれ以上も◎) 「3年後、5年後には昇格し、管理職を目指したい」 「いずれはマネジメント側も経験したい」 「『売って終わり』ではなく、顧客の課題に対して 深いところまで提案し続けたい」 あらゆる野心を胸に プログマイルの新たな仲間になってください！ 代表・上月 「過去に新規開拓営業（訪問・テレアポどちらでも可）や 生命保険・医療保険の営業、営業フリーランスの方など 少しでも営業に関するお仕事をされていた方は大歓迎です！ 特にプログマイルでは、新規開拓の営業に専念できるよう 新規開拓営業と受注後のカスタマーサクセス部門に分けた 分業制を敷いているので、評価と成果に直結する 新規開拓や自身の年収UP（インセンティブ）に 専念でき、収入に還元できる環境は揃ってます！」 ベンチャー＝給与が低いイメージかもしれませんが 上月曰く常務の年収も700万近くです。 大手企業や代理店営業ほど、全員が満遍なく 仕組化の中で売れる形の組織ですから 超売れっ子ほど報われにくい背景があります。 ですが…プログマイルでは逆。 営業で成果を出せる人が報われる組織です。 ［その2］評価の高いメンバーにはインセンティブで還元！ 上月「仕事をしないメンバーの高固定給を維持するのに 頑張るメンバーの歩合が減ることは基本的に反対です。 営業こそ、頑張った人が報われるべきなんです。」 今回、募集途中で初任給を27万円の募集に変更すべきか…と悩んだ上月。 しかし、スタッフとの話し合いの結果…従来通りの25万円での募集です。 その理由は… 上月「基本給30万円スタートにした方が採用しやすいのは分かっています。 ですが、プログマイルの基本給は一般的な会社と変わらない分 利益は全て『評価の高いメンバー』『頑張るメンバー』に 還元したいと本気で思っているので、インセンティブとして 全振りするような給与制度にしています。」 新しい仲間も大切。 だけど、今いる社員も大切だからこそ、 頑張る人が報われる給与設計がプログマイルの強みです。 上月「能力あるメンバーにはどんどん納得のいく収入を得てほしいです。 ✅インセンティブは予算達成につき1ヶ月3~5万円 ✅四半期での目標予算達成で10～15万円(役職級による) ✅半期目標予算の達成で10～15万円を支給(役職級による) 正直なところ、今回の教育担当である相澤のように 素直で、言われたことにすぐに取り組んだり 少しでも何かを吸収してやろう！というような タイプの方はどんどん能力を伸ばせる自信がありますし、 実際に年収も上がっているんです。」 [その3]一人ひとりの個性が活きる、適材適所のポジション採用 上月「営業ほぼ未経験で入社したメンバーも凄いんですよ。 入社当初は緊張していたのか、少し大人しかったものの 『この子の得意分野はWeb周りかも』と考え、 プログマイルのHPのリニューアルを任せてみました。 その結果、素晴らしいHPを見てください！ https://www.progmile.jp/ 彼は今、新規事業の就労支援の入居者の新規営業や アルバイト・パートさんのシフト管理まで、 多岐にわたって活躍してくれています。 営業未経験の人でもここまで活躍できるのは 僕が一回『やってみよ』と依頼したことに対して すぐに動くスピード感とすぐに行動に移せる 『素直さ』だと思っています。 僕は一人ひとりの能力を見て、どこを活かせるか？を 一番に考えて組織を創っていくので「素直さ」は 選考のポイントで最も重視している部分です。 逆に、どれだけ過去の営業成績やキャリアが凄い方でも 素直さと言われたことを受け入れる柔軟さがなければ プログマイルで営業の成果を出すことは難しい。 本当に素直で柔軟さのある方 、 『収入を上げたい！』という目標や野望のある方は 是非プログマイルに飛び込んできてください！！！ しんどいことや壁にぶち当たったとしても …必ず、代表の僕があなたの力を一緒に引き上げます！！」 [その4]プログマイルの教育=圧倒的な愛情を担保！ 営業組織特有の「売れないと放置」文化は一切なし。 上月「今、僕の最も近くで業務を行っているのが 今回の採用担当の相澤です。 僕の近くにいる分、厳しい要求こそする機会も多く 壁にぶつかりながらもなんとか頑張っています。 そんな僕も相澤が本当にしんどそうな時には 寄り添いますし、愛情しかありません。 相澤自身もあなたを絶対に見捨てることはしないはず。 絶対に何があっても見捨てず、メンバーひとり一人と 向き合い続ける環境と人情こそプログマイルです。 今、在籍中のメンバーには可能性しかありません。 堂本がTOPを死守するかもしれませんし 今必死に食らいついている相澤が化けるかもですし 営業未経験で新規事業の担当で輝く子かもしれません。 そんな可能性のあるメンバーの強みを見つけて 適材適所で輝く組織を作るのが僕の仕事。 …誰よりも働きますよ。絶対に育てる。 社長のポジションすら奪えるようなポテンシャルの 自慢のメンバーと共に切磋琢磨しましょう！」 ・成果を還元されたい方 ▷「代理店営業でトップセールスなのに 新人と給与が4万しか変わらない」など 自分の評価を正しく評価されてほしいです。 ・土日のモールで風船持ってウォーターサーバーの 声掛けや携帯ショップでプラン提案をしている 方にめちゃくちゃ向いている仕事です！ ・明るく・前向き・思いやりを大切にでき 自分を成長させたい意欲をお持ちの方 ・「お客様によって」適切な対応を分けられる方 オンラインを推奨していますが代表兼職人の プレイヤーのお客様もいます。 「このお客様にはどのツール・どのアプローチが最適か？」 など、考えられる方に向いています。 【応募条件】 ◇高卒以上▷学歴よりやり切る力 ◇Excel、Word等のシート入力やWEB会議など出来ればOK ※特別な関数知識は不要 ◇営業フリーランスさんの再就職もOK ◇営業経験を活かせる環境です。 例えば大手代理店でもニッチな業界でも 保険の営業でも「法人様への営業」を 経験してこられた方の力が活かせる環境です。 責任者・田村 「『前職の年収よりも超えたい』 と自身がなりたい姿の目標に向けて 入社10カ月足らずで昨年の夏に 【責任者】に昇格させていただきました！ 強い意志と成果が出れば評価をする会社です。 事務所で過ごす時間が圧倒的に多いからこそ 働く先に、自分のなりたい姿があるはず。 今も未来も楽しめるように一緒に働きましょー！」 設立4期目を迎えたプログマイル。 扱う商材(=提案する商材)も、顧客によって様々。 最初は先輩の同行で提案どころか商材の説明も ままならない状態で悔しい思いをする場面も出ると思います。 ですが、プログマイルは 頑張る人を見捨てることは絶対にありません。 あなたの悔しい思いを共に乗り越えていきます。 「毎日が同じ仕事の繰り返しで面白くない」 「会社が成長する瞬間の景色を見てみたい」 「収入を上げた―――――い！」方にこそ、 プログマイルの門をたたいてほしいです！ 【役員からコメント】 代表取締役社長・上月 「私たちにしかできないサービスや事業を創り、 一緒に引き上げる仲間を本気で増やしたいです！！ 私も現役営業ですので共に切磋琢磨していきましょう！ また、夢はJ１優勝する程のプロの サッカーチームを作ること。 前回の公募で素晴らしい仲間に出会えたので、想いもひとしお。 あなたにも期待しています。 仕事もプライベートも楽しめる プログマイルメンバーに、ぜひなってください。」 常務・堂本 「僕自身は前職の通信会社で上月と出会い 会社設立時からいる創業メンバーです。 収入を上げたいメンバーが多いプログマイルは 入社当初の給与から、全員昇給しています。 ただ、そこでゴールテープを切った気に ならないのが特徴のメンバー達なんです。 目標に行きついても次の目標を抱えるから 全員、満足せず野心家が多いですね(笑) これからの人生をプログマイルと共に成長し、 全力でサポートしますので、一緒に 幸せになれるように頑張りましょう！」

求めている人材 【 応募に必要な条件 】 ◆営業経験1年以上 ※業界経験・学歴・資格は不問 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ こんな人なら、ここで強くなれる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆今より難しい商談に挑戦したい方 ◆経営層・決裁者との交渉力を磨きたい方 ◆データや根拠を使った提案力を磨きたい方 ◆自分の課題や弱さから目をそらさない方 ◆高い目標を自分で決めて動ける方 ◆試行錯誤しながら成長できる方 ◆一流のコンサルタントや経営など、 自分なりに目指しているゴールがある方 求めているのは、 「今までこれでやってきた」に 固執する人ではありません。 通用しないと分かった時に、 自分の型を変えて次へ進めること。 その姿勢を、GSJは重視しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ むしろ、こんな人には厳しいかもしれない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・これまでの仕事スタイルを変えたくない ・感覚や勢いだけで商談を進めたい ・決められた評価基準だけをこなしたい ・自分の課題より、 環境や周囲に答えを求めたい ・難しい課題より、 確実にこなせる仕事を優先したい GSJには、自分で目標を設定し、 評価軸まで設計していく仕組みがあります。 だからこそ、受け身で働きたい人より、 「自分はどこまで行けるのか」 を試したい人の方が、 この環境を楽しめるはずです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考で見たいのは、「強さ」だけじゃない。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 選考は、 ◆会社説明会 ◆社長面接 ◆ロールプレイング ◆社員面談 ◆質疑応答 を1日で実施する予定です。 一方的に評価するだけではなく、 会社の考え方や仕事内容、 働き方についても しっかり知っていただく場です。 この環境で、本当に挑みたいと思えるか。 あなた自身も、GSJを見極めてください。

求めている人材 通う場所も、休みの取り方も。 次の仕事では大切にしたい。 ひとつでも思い当たる方へ。 ・通いやすさも重視している ・飲食の仕事に挑戦してみたい ・休みや待遇も大切にしたい ・ホワイティうめだ店で働きたい ✅ 応募条件を確認 ──────────────── 高卒以上 経験不問・未経験者歓迎 正社員デビュー歓迎 飲食業界デビューも歓迎 飲食店のホール・キッチンや、 接客・販売の経験も活かせます。 アルバイトでの経験がある方も、 飲食業界の経験者も歓迎。 20代・30代の社員も活躍中。 年齢や社歴に関係なく、 頑張りを評価しています。

求めている人材 ◎普通自動車第一種運転免許 ⇒AT限定OK ★未経験者歓迎&年齢不問！ ★運転免許以外の資格不問！ ★これまでの職歴や学歴不問！ ★未経験者歓迎&無資格歓迎 ★独立希望の方も大歓迎します ＼皆さん、大歓迎です！／ 「若いうちから 経営や店舗運営に関わりたい」 という20代・30代の若手の方も、 「これまでのキャリアを活かし さらに色んな経験を積みたい」 という40代・50代ミドル世代の方も、 「定年後もまだまだ活躍したい」 というシニアの方も… →皆さん、ご応募大歓迎！ 年齢や経験ではなく、 意欲や人柄を見て採用します！ 管理職にならない限りは 引っ越しが必要な転勤はないので、 大阪で、関西で 腰を据えて働きたい方にも ピッタリの職場です！ →独立希望の方もご応募OK！ →サポートも行っています！ ▼60歳以上の方の場合は… 契約社員雇用となります。 賞与なし・他同条件。 業務内容は 入店業務・加盟店の巡回のみで ご負担少なく働いていただけます。

求めている人材 業界未経験歓迎！人と話すことが好きな方、大歓迎です！ ＜こんな方を歓迎します＞ お客様とのコミュニケーションが得意な方 人の話を聞くことが好きな方 SNSやWebマーケティングに興味がある方 Canvaや動画編集に興味がある方 パソコンの基本操作ができる方 スケジュール管理が得意な方 チームで協力して仕事を進められる方 新しいことを学ぶ意欲がある方 丁寧で責任感のある対応ができる方 ＜歓迎する経験・スキル＞ カスタマーサクセス経験 カスタマーサポート経験 Webディレクション経験 SNS運用経験 Canvaでの画像制作経験 CapCutなどでの動画編集経験 Web制作・デザイン経験 営業事務・一般事務経験 接客・販売経験 法人顧客との打ち合わせ経験 すべての経験やスキルが必要なわけではありません。 特に重視するのは、お客様と丁寧にコミュニケーションが取れることです。 制作スキルは入社後に身につけることも可能です。 お客様との打ち合わせが得意な方、制作業務が好きな方、それぞれの強みを活かして活躍していただけます。

求めている人材 【必須条件】 ◎普通自動車第一種運転免許 ⇒AT限定OK ★未経験者歓迎&年齢不問！ ★運転免許以外の資格不問！ ★これまでの職歴や学歴不問！ ★未経験者歓迎&無資格歓迎 ★独立希望の方も大歓迎します 「働けるまで働き続けたい」 「お弁当屋運営に興味がある」 「定年後も再就職を考えている」 「自分で店をひらいてみたい」 「働きながら独立も検討したい」 そんな方も、 店舗運営を学びながら色んな選択肢を 持つことができるのが当社。 年齢や経験ではなく、 意欲や人柄を見て採用します！ 年齢を理由に辞めないといけない ということもないので、 何歳からでも何歳になっても 働き続けていただけます◎ ▼こんな方にもオススメ！ ――――――――――――― ・関西で腰を据えて働きたい ・無理なく仕事を続けたい ・地域貢献を生きがいにしたい ・お弁当屋運営に興味がある ・定年後も社会の役に立ちたい 来店されるお客様も 一緒に働くスタッフも 若い方からご年配の方までさまざま。 仕事においては未経験の方でも、 世代に合わせて 落ち着いた対応ができるのは、 社会で長年働いてきから できることだと思います。 そんな人生経験を活かして ご活躍することもできますよ◎

求めている人材 【必須条件】 ・PCの基本操作ができる方 ・電話対応、メール対応に抵抗のない方 【歓迎条件】 ・第二新卒の方 ・事務、営業アシスタント経験者 ・Excel、PowerPointの基本操作が可能な方 ・金曜、土曜、日曜の勤務が可能な方 【人物面】 ・相手の意図を確認しながら、 要点を整理してやり取りできる ・不明点を曖昧にせず、確認・報告ができる ・言葉遣い、対応の丁寧さを意識できる ・未経験から、基礎を固めて事務職として成長したい ・正社員として、安定した働き方を確立したい ・ルールや手順を守り、丁寧に仕事を進められる ・周囲と協力して業務を進めることに抵抗がない ・社内の連携（共有・相談）を怠らない ・新しいツールやサービスを試すことが好きな方 ・業務でのAI活用に興味関心がある方 ・業務を効率化する方法を考えることが好きな方

資格・経験 ＼＼第二新卒大歓迎／／ 44歳以下の方を募集している求人となります。 （※３号のイ 長期勤続によるキャリア形成の為） 20代・30代の方が多く活躍しています！！ 【資格】 普通自動車免許第一種（AT限定可）必須

資格・経験 ＼＼第二新卒大歓迎／／ 44歳以下の方を募集している求人となります。 （※３号のイ 長期勤続によるキャリア形成の為） 20代・30代の方が多く活躍しています！！ 【資格】 普通自動車免許第一種（AT限定可）必須

求めている人材 ◆未経験OK（未経験入社90％以上） ◆経験、学歴、転職回数など不問！ ◆異業種・異業界からの転職もOK！ ◆研修やサポート制度が充実！ ◆今働いているスタッフの前職は、 販売やホテルなどでの接客、営業職、 事務職など様々です。 ＜下記当てはまる方歓迎＞ ・飲食業界で人と接しながらお仕事がしたい ・人に喜んでもらえることが好き ・プライベートと両立しながら働きたい ・チームワーク重視の環境が好きな方 ・教える事が好きな方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ キャリアアップに伴う 店舗・ブランド間の異動はありますが、 基本的に転居を伴う異動はありません。

求めている人材 ◆要普通免許【AT限定可】 ◆未経験大歓迎！ ◆学歴不問・性別不問 【 こんな方は歓迎 】 ◆礼儀正しい姿勢で業務に臨める方 ◆運転するのが好きな方 ◆人と関わることが好きな方 ◆この仕事を重要なお仕事と捉えられる方

求めている人材 未経験OK！ 研修カリキュラムが整っている当社であれば、未経験からでも安心して成長できます。 人物重視の採用を積極的に行っています。 安心してご応募ください！ ＜歓迎経験＞ ＊飲食店・サービス業での勤務経験 ＊店舗でのリーダー・時間帯責任者の経験

求めている人材 【例外事由1号・60歳未満の方】 ・学歴不問 ・男女不問 ・経験者歓迎（未経験も可） ★下記いずれかの経験がある方は優遇★（※必須ではありません。） ・フォトスタジオの撮影スタッフ経験のある方 ・写真が好きな販売サービス業の経験のある方 ・Photoshopの経験や実務経験がある方 ・学校行事の撮影スタッフの経験がある方 ★下記、当てはまる方は是非ご応募ください★ ・人と話すことが好きな方 ・スキルアップしたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【例外事由1号・60歳未満の方】 ・学歴不問 ・男女不問 ・経験者歓迎（未経験も可） ★下記いずれかの経験がある方は優遇★（※必須ではありません。） ・フォトスタジオの撮影スタッフ経験のある方 ・写真が好きな販売サービス業の経験のある方 ・Photoshopの経験や実務経験がある方 ・学校行事の撮影スタッフの経験がある方 ★下記、当てはまる方は是非ご応募ください★ ・人と話すことが好きな方 ・スキルアップしたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

資格 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) 性別不問 学歴不問 経験不問 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 海外のお客様が増えているエリアもあるので、 英語・中国語など外国語スキルを活かすことも可能。 ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求める人材: ＜必須＞ 35歳以下の方 （長期キャリア形成のため、例外事由のイ） ■20代～30代活躍中 ■未経験OK ■学歴・職歴不問 ■経験不問 ■転職回数不問 ■既卒・第二新卒OK ■フリーターOK たくさんの方にお会いできるのを 楽しみにしております！ ＜スタッフの前職を紹介！＞ 飲食店スタッフ、コンビニスタッフ カフェ店員、ジムの受付、書店スタッフ 携帯販売スタッフ、保険営業職 などなど・・・ 異職種からの転職者も多数活躍中です！ ＜こんな方におすすめ＞ ・事務職デビューしたい方 ・オフィスデビューしたい方 ・正社員デビューしたい方 ・PCスキルを高めたい方 ・事務スキルを高めたい方 ・未経験でも活躍したい方

求めている人材 ◎飲食店での勤務経験がある方 ◎学歴不問 ◎ブランクOK ◎第二新卒歓迎 ※カフェ・喫茶店・居酒屋・レストランなど、経験ジャンルは問いません。 【こんな経験がある方は優遇！】 ◎飲食店での調理経験 ◎ホール・接客・サービス業務の経験 ◎店長・副店長・リーダーなどの経験 ◎スタッフの教育・育成経験 ◎売上管理・シフト管理などの店舗運営経験 【こんな方にピッタリ！】 ◎飲食経験を活かして収入アップを目指したい方 ◎店長・マネージャーへキャリアアップしたい方 ◎人と接することや接客が好きな方 ◎スタッフと協力してお店づくりに取り組める方 ◎自分のアイデアを店舗運営に活かしたい方 ◎仕事もプライベートも大切にしたい方 ◎安定した環境で長く活躍したい方

求めている人材 【例外事由1号・60歳未満の方】 ・学歴不問 ・男女不問 ・経験者歓迎（未経験も可） ★下記いずれかの経験がある方は優遇★（※必須ではありません。） ・フォトスタジオの撮影スタッフ経験のある方 ・写真が好きな販売サービス業の経験のある方 ・Photoshopの経験や実務経験がある方 ・学校行事の撮影スタッフの経験がある方 ★下記、当てはまる方は是非ご応募ください★ ・人と話すことが好きな方 ・スキルアップしたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ・学歴不問 ・男女不問 ・例外事由1号・60歳未満の方 ≪必須条件≫下記いずれかの経験がある方 ・フォトスタジオの撮影スタッフ経験のある方 ・写真が好きな販売サービス業の経験のある方 ・Photoshopの経験や実務経験がある方 ・学校行事の撮影スタッフの経験がある方 ★下記、当てはまる方は是非ご応募ください★ ・人と話すことが好きな方 ・スキルアップしたい方 ・チームワークを大切にして働ける方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ◎飲食店での勤務経験がある方 ◎学歴不問 ◎ブランクOK ◎第二新卒歓迎 ※カフェ・喫茶店・居酒屋・レストランなど、経験ジャンルは問いません。 【こんな経験がある方は優遇！】 ◎飲食店での調理・キッチン業務の経験 ◎ホール・接客・サービス業務の経験 ◎カフェ・喫茶店での勤務経験 ◎居酒屋・レストランなどでの勤務経験 ◎仕込み・調理・盛り付けなどの経験 ◎ドリンク作成やカウンター接客の経験

資格 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 【異業種からの転職者も大歓迎！】 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから、初の社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」などなど。 学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中！ 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求める人材: ＜応募要件＞ 必須条件 ・営業や接客業での経験がある方（業界不問） ・チームや部下のマネジメント経験がある方 歓迎条件 ・クリニックや医療業界に興味がある方 ・目標達成に向けて主体的に動ける方 ・柔軟な対応力と調整力を発揮できる方 ・数字やデータに基づいて行動するのが得意な方 ・営業や販売でのリーダー経験がある方 ・業界未経験でも、新しい分野で成長したい意欲がある方 ・スタッフ育成や教育に興味がある方 ・多職種との連携や調整業務を楽しめる方 ・数値管理や目標達成に取り組んだ経験がある方 ＜求める人物像＞ チーム全体をまとめるリーダーシップを発揮できる方 コミュニケーション力を活かしてスタッフや患者様と信頼関係を築ける方 問題解決に前向きに取り組める方

求める人材: 年齢や経験、資格等は一切不要です！ 【あれば嬉しい】 ・ExcelやWordの初歩的な知識 ・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 【活かせる経験】 ・何かしらのマネジメント、店長経験 ・営業職、営業事務 ・秘書 ・店舗管理 ・ホールスタッフなどの飲食全般 ・美容業界 こんな方にピッタリ♪ ◎美容や接客が好き ◎人のサポートをするのが好き ◎推し活や旅行も楽しみたい ◎同年代の女性が活躍する職場で働きたい ◎社長と距離の近い会社で働いてみたい

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りのチームの中心になりたい方 □ 一件一件の面談で、成果を実感しながら働きたい方 □ 全国に広がる組織で、早くキャリアアップしたい方 □ 人の人生・成長に関わる仕事がしたい方 □ 反響営業でじっくり提案力を磨きたい方 □ 頑張りをインセンティブで評価されたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 教育に興味がある方 【歓迎スキル・経験】 ◎ 教育業界でのご経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募条件】 □ 何らかの営業経験（業界・商材は問いません） □ 四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □ 伸び盛りの組織で、チームづくりから関わりたい方 □ 関西に根を張って、長くキャリアを築きたい方 □ 営業経験を活かし、将来はマネジメントに挑戦したい方 □ 教育業界は未経験でも、新しい分野に挑戦したい方 □ 全国のフィールドで大きくキャリアを広げたい方 □ オープニングの立ち上げ期から、仕組みづくりに関わりたい方 □ 反響営業でじっくり提案力を磨きたい方 □ 人の成長・人生に関わる仕事がしたい方 ■歓迎スキル・経験 ◎ 高単価商材・提案（コンサル）営業のご経験 ◎ リーダー・チームをまとめた経験（役職有無は問いません） ◎ 教育業界でのご経験（※未経験の方も多数活躍中） 入社者の約半数は教育業界の未経験者です。 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■お願い■ 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 ◆経験・経歴不問です◎ セカンドキャリアを始めた30~40代スタッフも多数活躍中です！

求めている人材 日本語でスムーズにコミュニケーションが取れる方 飲食の経験がなくても、 まずは先輩スタッフ(日本人30代中心)からの 指示通りに動ければ心配ありません！ ＜人柄重視の採用です＞ ＊日本語能力N2の言語能力がある方 ＊業界・職種未経験ok ＊飲食デビューok!専門知識は不要です！ ＜こんな方にも＞ ＊ゆくゆくは自分のお店を持ちたい！ ＊メニューを考えたい！ ...そんな方も応援します!独立支援も可能！ ＜活かせる経験＞ 飲食店や居酒屋でのアルバイト・パート経験者は大歓迎！ その他、カフェでの主婦パート(主夫パート)も活かせます！ 喫茶店やレストランでのホールスタッフ・キッチンスタッフの 知識がある方はすぐに活躍できますよ！ 新店舗(オープニングスタッフ)をお任せする事も可能！ 【GYRO HOLDINGSの魅力】 ●誰もが笑顔になる企業を目指す 『食に関わるサービスで世の中を豊かにする』 を理念に掲げている当社。 生み出したサービスを押し付けるのではなく、 お客様から支持されたサービスが自然と広がっていく … そんな世界を目指し、常にお客様にとっての ”最高”を追求してる会社です！ ●夢を追い続けられる環境 当社が持つ約90のブランドは価格帯も業態も幅広く、 各都市や生活様式のニーズに合わせて店舗を展開しています。 また、10年間で50名以上が独立するなど 独立支援やFC店舗支援などにも力を入れています！ マルチブランドだからこそ、 幅広い視点で”食”と向き合える会社です。

求めている人材 ◆経験・経歴不問です◎

求めている人材 【活かせる経験】 ・和食レストラン ・和食居酒屋 ・料亭や日本料理屋 …などの経験ある方は大歓迎！ 【経験少なめもOK】 ◆日本語でスムーズにコミュニケーションが取れる方 ◆日本語能力N2の言語能力がある方 ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆経歴不問 ◆社会人・職種未経験の方歓迎 ◆業界経験者優遇 ◆有資格者歓迎（調理師/ソムリエ等） ★学歴、転職回数、ブランクは問いません！ ★アルバイト経験のみの方も歓迎です！ ★販売やサービス業などの接客スキルも活かせます

求める人材: ◇◆ 経験や学歴は問いません ◆◇ * 未経験者歓迎 * 経験者歓迎 * 正社員デビュー歓迎 * フリーター歓迎 * ブランクOK * 異業種からの転職OK * 学歴・職歴・資格不問 * 40代の転職も歓迎 明るく挨拶ができて 真面目に仕事へ取り組める方なら大歓迎です！

求めている人材 日本語でスムーズにコミュニケーションが取れる方 飲食の経験がなくても、 まずは先輩スタッフ(日本人30代中心)からの 指示通りに動ければ心配ありません！ ＜人柄重視の採用です＞ ＊日本語能力N2の言語能力がある方 ＊業界・職種未経験ok ＊飲食デビューok!専門知識は不要です！ ＜こんな方にも＞ ＊ゆくゆくは自分のお店を持ちたい！ ＊メニューを考えたい！ ...そんな方も応援します!独立支援も可能！ ＜活かせる経験＞ 飲食店や居酒屋でのアルバイト・パート経験者は大歓迎！ その他、カフェでの主婦パート(主夫パート)も活かせます！ 喫茶店やレストランでのホールスタッフ・キッチンスタッフの 知識がある方はすぐに活躍できますよ！ 新店舗(オープニングスタッフ)をお任せする事も可能！ 【GYRO HOLDINGSの魅力】 ●誰もが笑顔になる企業を目指す 『食に関わるサービスで世の中を豊かにする』 を理念に掲げている当社。 生み出したサービスを押し付けるのではなく、 お客様から支持されたサービスが自然と広がっていく … そんな世界を目指し、常にお客様にとっての ”最高”を追求してる会社です！ ●夢を追い続けられる環境 当社が持つ約90のブランドは価格帯も業態も幅広く、 各都市や生活様式のニーズに合わせて店舗を展開しています。 また、10年間で50名以上が独立するなど 独立支援やFC店舗支援などにも力を入れています！ マルチブランドだからこそ、 幅広い視点で”食”と向き合える会社です。

資格 性別不問 学歴不問 経験不問 既卒・第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 無資格歓迎 未経験者歓迎 ブランクOK 【異業種からの転職者も大歓迎！】 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」 …などなど、学歴も職歴もバラバラですが 皆さん自分らしく活躍中です☆ 【応募資格】 ※18歳以上（深夜勤務があるため・例外事由2号・労働基準法） ※39歳以下(例外事由3号イ) ※This position requires Japanese Language Proficiency Test Level N1 or higher.

求める人材: 【応募条件】 ■普通自動車免許 ※応募時に無くても、入社までに取れていればOKです！ 【こんな方が活躍中】 ■業界問わず営業経験者の方 ■20代30代40代 【下記キーワードでお探しの方におすすめ】 ■営業・法人営業・提案営業・警備会社 ■上場企業営業・ホワイト企業・休日120日以上 ■未経験可営業・ルート営業・訪問営業等

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェ、レストラン、居酒屋などでの 接客・ホール経験（経験者優遇） ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・調理やキッチンの業務経験がある方 ・営業やコールセンターなどの経験 【こんな方におすすめ】 ・仲間と一緒にお店を盛り上げたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

資格 ◆―――――――――――――――◆ 未経験から新たなキャリアを築きたい、 そんなあなたをお待ちしています！ ◆―――――――――――――――◆ 【応募条件】 ・35歳以下の方 └職種・業界経験は一切不問 （例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため） ・普通運転免許または原付免許をお持ちの方 （業務・通勤上で使用します） ・健康経営を推進するため、非喫煙者の方 ※外国人の方は、日本の大学を卒業し、 日本語能力検定N1を取得している方 【歓迎要件】 ・部活動やアルバイトなどで、 積極的に活動に参加したことのある方 ・接客や販売など、人と関わるのがお好きな方 ・リーダー的な役割を担ったことがある方 【対象となる方】 ・20代の既卒・第二新卒の方を中心に幅広く活躍中！ ・社会人経験不問！正社員デビューも大歓迎！ ・学歴不問（中卒・高卒・専門・大学など問いません） ハローワークなどでお仕事を探している方にも おすすめの正社員求人です！

求めている人材 ＼マネジメント経験者大歓迎・学歴不問／ 業界未経験・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です あなたの「経験」はもちろん「人柄」も しっかり評価する採用です！これまでの リーダー経験やマネジメント経験を活かし、 お店を創り上げてくれる方を歓迎します。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・店長やマネージャー、店舗運営経験 ・アパレルや小売での店長マネジメント経験 ・他業種でリーダーやチームをまとめた経験 ・スタッフの教育、シフト管理などの経験 ※経験年数やジャンルは一切問いません！ 【こんな方におすすめ】 ・マネジメント経験を存分に活かしたい方 ・裁量を持ってお店づくりをしたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－

求めている人材 ＼学歴不問・経験不問・資格不問／ 未経験者大歓迎・第二新卒・ブランクOK ハローワークで求職活動中の方も歓迎です 経験よりも「熱意」や「人柄」を 最重視した採用です！一緒にお店を 盛り上げてくださる方をお待ちしています。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【歓迎する経験・スキル】 ・カフェ、レストラン、居酒屋などでの 接客・調理・店舗運営経験（経験者優遇） ・コミュニケーションをとるのが好きな方 ・店舗マネジメントやスタッフ育成経験 ・営業やコールセンターなどの経験 【こんな方におすすめ】 ・店舗を盛り上げたい方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・頑張りが収入に反映する職場で働きたい方 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－