労務アシスタントスタッフ

仕事内容 ━━━━━━━━━━━━ 単なる事務で終わらない、 一生モノの専門性を！ ━━━━━━━━━━━━ 「ルーチンワークの事務には飽きた」 「市場価値を高めたい」 そう考えるあなたへ。 AdjustHRは、単なる手続き代行を超え、経営戦略を支える「戦略労務」を実践する専門家集団です。 私たちは企業の「守り」である労務を、経営を加速させる「攻め」の仕組みへと昇華させます。 【DX×専門性で、業界の0.5歩先を行く】 SmartHRやマネーフォワード等の最新クラウドツールを使いこなし、徹底した業務の仕組み化・効率化を追求しています。 属人化を排除し、チームで最高のパフォーマンスを出す。 この先進的な環境こそが、あなたの成長を加速させる基盤となります。 【業務内容】 ～未経験から2年でプロへ明確なキャリアパス～ まずは内業からスタートし、段階的に難易度の高い業務へ挑戦！ 将来的には「顧問対応職」として、経営者のパートナーとしてご活躍いただきます。 ※代表の中野以外、全員が未経験スタート！ ［具体的な業務内容］ ▶顧問先の手続き・届出書類の作成 ▶給与計算（またはダブルチェック） ▶社内オペレーションの構築（データ管理・業務改善） ▶専門知識に基づいた顧客対応 過去の事例を集約させた独自データベースと、最短で活躍できるよう設計された教育プログラムにより、一般的な事務所の数倍の密度でスキルを吸収可能。 あなたの「成長したい」という意欲を、システムと環境が強力にバックアップします！ 【自ら思考し、組織を創る当事者に】 私たちはベンチャー企業です。 社内の課題は全員で解決し、より良い組織を自ら創り上げていく自主性が求められます。 「学び」に対してどん欲であり、AdjustHRのミッションに共感し、専門職としての誇りを持って働きたい！ そんな熱意ある方の応募を待っています！ ＼弊社のアピールポイント！！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜大阪市女性活躍 リーディングカンパニーの認証取得＞ 法令の遵守に留まらず、 「意欲のある女性が活躍し続けられる組織づくり」 「仕事と生活の両立（ワーク・ライフ・バランス）支援」 「男性の家庭参画」 について積極的に推進する企業として、「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」認証を取得いたしました！

求めている人材 ＜必須能力＞ ◆基本的なPC操作、ITツールへの嫌悪感が無いこと ◆学習意欲があり、地道にコツコツ努力することを好む方 ◆弊社のミッション／ビジョン／バリューに共感し、専門性を高める努力を継続できる方 ＜歓迎要件＞ ◇人事労務の経験を有する方 ◇HR関連システムの導入経験がある方 ◇社会保険労務士事務所で就業経験のある方 ＜こんな方がマッチします！＞ ◎「事務員」ではなく「戦略労務のプロ」を目指したい方 ◎自ら改善提案ができる自主性のある方

541-0056大阪府大阪市中央久太郎町２丁目５番１９号丸忠第３ビル１０２ 社会保険労務士法人AdjustHR 勤務地 ◆駅から徒歩5分以内の駅チカオフィス ◆転勤なし ◆完全出社（オフィスワーク）でメリハリをつけて働けます。 【オフィス周辺情報】 徒歩5分圏内には「スタバ」「セブンイレブン」や「ファミリーマート」、「ローソン」があり、ちょっとした買い物に便利です。 また、「船場センタービル」や本町周辺には美味しい飲食店やカフェ、定食屋さんが多数あり、お昼休みや仕事終わりのリフレッシュにも困りません。 【交通手段】 交通・アクセス OsakaMetro「本町駅」から徒歩4分／OsakaMetro「堺筋本町駅」から徒歩5分

月給26万9134円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 25万円 〜 27万6600円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万9134円 〜 2万3400円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※想定年収：3,429,608円～4,000,000円 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）。 ※入社半年経過時、1年経過時に標準的な能力達成ボーナス各100,000円支給いたします。 【その他手当】 ◇役職手当 ◇職能手当 ◇読書・研修受講手当 ◇資格・検定手当 ◇近隣手当 ◇駐輪場手当 ◇役割手当（研修担当等のプロジェクトに任命した社員） 【給与例】 給与例 【年収例】 3,700,000円 / 入社3年目・未経験採用、30歳 5,500,000円 / 入社5年目・未経験採用、30歳マネージャー

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 フレックスタイム制 コアタイム：11:00 ～ 15:00 標準労働時間：1日あたり8時間 【標準労働時間】 フレックスタイム制につき１日８時間（コアタイム11：00～15：00） ◇ 残業は月間10時間未満

休日休暇 ＼年間休日120日以上／ ◇ 完全週休2日制（土日祝） ◇ 年末年始休暇 ◇ 有給休暇（時間単位での取得可） ◇ 産休育休（実績あり） ◇ 介護休暇 ◇ リフレッシュ休暇（入社３ヶ月経過で１日特別休暇を付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＼さまざまな制度に取り組んでおり、柔軟な働き方が可能です！／ ◇ ワーケーション制度 ◇ 在宅勤務制度（適用規定有・子供の病気時など） ◇ 長期休職制度 ◇ 資格取得支援制度 ◇ 研修予算1名20万円 ◇ 服装自由 ◇ フリードリンク ◇ ダブルモニター環境

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 時短勤務あり
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎