フィールドセールス(法人向け)

仕事内容: ◎業務内容◎ クライアントに対し、採用課題を根本から解決する「採用コンサルティング」をお任せします！ お客様の課題に合わせて上流（採用ターゲット設計やツール選定等）から入り込み、多彩な商材を通じて成功まで伴走するポジションです。 ◆具体的な業務◆ ・採用戦略設計 ・求人原稿の企画・改善 ・応募獲得施策の運用 ・スカウト運用 ・採用オペレーション支援 ・効果分析とPDCA 「なぜ採用がうまくいっていないのか」を深掘りし、課題に合わせて『doda』や『マイナビ転職』といった主要媒体に加え、SNSマーケティングや動画プロモーション、企業ブランディング支援など、多彩な商材から最適な手法を選定します 。 提案して終わりではなく、AIを活用した週次の数値レポートを基に分析・改善提案を行います。 ◆業務について◆ ◎アポイント ご自身でのテレアポに加え、自社で構築した「AI自動メール営業システム」を活用します。ターゲットのリストアップから、企業ごとに最適化された営業メールの作成・配信までをAIが自動化しており、メール経由だけで1日に複数件の問い合わせ（反響）を獲得できる効率的な営業体制が整っています。 ◎研修について◎ 業界未経験・営業未経験の方でも確実にプロの「採用コンサルタント」へと成長できるよう、入社後1年間は社長直下での手厚い教育体制をご用意しています。「個人の市場価値を上げること」を第一に考え、両軸（座学・OJT）から徹底的にサポートします。 ◎座学研修・ロープレ 週2回のペースで座学研修を行います。 単なる知識のインプットだけでなく、実際の商談を想定したロールプレイングや、プレゼンテーションのコーチングも実施します。 ◎OJTサポート 実務に入ってからも放置することは一切ありません。基本的に常に先輩や社長が横にいる環境のため、顧客への提案内容の相談から、実際の商談のクロージング（成約）まで、一つひとつ丁寧にサポートしながら一緒に進めていきます。 ◎その他 自社内での研修にとどまらず、お取引のある求人媒体企業様にご協力をいただき、各ツールの効果的な運用ノウハウなどの外部教育も取り入れています。 その他にもAIを通じてトップ営業のノウハウをAIで型化しているため、未経験でも質の高い提案が可能です！ ★未経験でも早期から活躍できる体制を用意していますのでアドバイスを素直に吸収できる方であれば、確実に営業として同年代と比べても突き抜けられる環境です。

求める人材: 《完全未経験者歓迎》 ・大卒以上 ・社会人経験1年以上（経験内容は不問） これまでの営業経験や業界知識は一切不問です！ 【求める人物像】 ・将来のために、確かなスキルを身につけたい方 ・市場価値を高めたい方 ・明確な評価制度を求める方 ・成果を対価として還元されたい方 ・ハングリー精神のある方 ・継続してやり遂げられる一貫性を持っている方 ・素直にアドバイスを吸収し行動・改善が出来る方 【歓迎要件】 ・営業経験（業界不問／特に法人営業経験者） ・人材業界での勤務経験（特に営業経験者） ・販売や接客、飲食店等コミュニケーションが必要な仕事の経験

月給28万円～80万円 給与: <給与> 想定年収：400万円～800万円 月給：28万円～80万円 賞与回数： 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 未経験から専門性を武器に、市場価値を最速で引き上げる 当社の報酬制度にはブラックボックスが一切ありません 。粗利に対する還元率は最大50%まで段階的に上昇し、そのテーブルは入社初日から全社員に公開されています 。成果のベースラインを超えた分がそのまま収入に直結し、上限もありません。 【年収例】 年収1000万円（28歳・入社4年目／ 月収83万円） 年収 730万円（26歳・入社3年目 ／ 月収61万円） 年収 580万円（24歳・入社2年目 ／ 月収48万円） 年収 400万円（26歳・入社1年目 ／ 月収36万円） 〈補足情報〉 月額（基本給）：210,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間40時間/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：40時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、特別休暇、有給休暇、介護休暇 補足情報：■育児休暇 ■生理休暇 ■結婚休暇 ■出産休暇・出産立会休暇 ■母性健康管理のための休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、産休・育休、健康診断、資格取得制度 補足情報：・定期健康診断（年1回） ・社内表彰制度 ・リファラル採用制度 ・社員旅行 ・社内イベント（歓迎会・達成会・スポーツ観戦・BBQ・シャッフルランチなど） ・PC貸付、イヤホン支給 ・服装自由（オフィスカジュアル） ・社長賞 ・評価・成長支援 ・上京支援制度 賃貸物件の仲介手数料無料/引っ越し費用の割引・業者選定サポート/日用品購入割引 ・生活サポート 白米支給/調味料・ふりかけ支給/飲料水支給 ・AIツール全社員支給

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 :状況に応じてある ＜選考フロー＞ 書類選考→面接(オンライン)→面接(対面) ＜補足情報＞ 面接は、会社が一方的に求職者様を評価する場ではありません。 当社へ「この環境で本当に稼げるのか」「人生を賭ける価値があるか」を見極める場でもあります。だからこそ、「ぶっちゃけ、いくら稼ぎたいのか」「本当は何を目指しているのか」、お互いに本音で語り合いましょう。 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 800,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間