デイサービスの管理者候補(施設長候補)/岡山市北区奉還町

仕事内容: エクセレントグループが岡山市北区で運営する「アイリーフ デイサービスセンター西口」のスタッフ募集となります。 管理者候補（施設長候補）として、デイサービスご利用者様の支援や介助業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・職員の労務管理、マネジメント ・事業所運営（入居見学対応、相談、事故対応など） ・金銭管理（小口管理、備品管理） ・提出書類作成及びチェック ・社内研修や会議等への参加 ・その他事業所運営に付随する業務 ※利用定員：25名

求める人材: 必要資格 ・介護福祉士または介護支援専門員の資格所持 ・普通自動車免許（ＡＴ限定可） ・現場経験5年以上、および主任やリーダー等の役職経験者 歓迎資格 認知症介護実践者研修 定年制度 65歳（70歳まで再雇用制度あり）

月給28万6000円～29万1000円 給与: 月給 286,000円～291,000円 ※一律支給手当(地域手当、処遇改善、役職手当、資格給)と皆勤手当(5,000円)を含む ※給与幅は所持資格に準ずる ※管理者昇格後の月額給与：320,000円～325,000円 年収 410万円 ～ 440万円 ※2年目、賞与見込額（前年度実績）を含む想定年収です ※管理者昇格後の年収：460万円～492万円 昇給 年1回（前年度実績：1,000円～7,000円） 賞与 年2回（前年度実績：67万円～91万円）

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務日 週休2日シフト制 ・月9～10日休み ・希望休が月2日まで申請可 勤務時間 08:30～17:30（休憩60分）

休暇・休日: ・年間休暇119日 →内訳：公休113日+有給休暇5日+リフレッシュ休暇1日 　 ※有給休暇は法定通り付与 　 ※リフレッシュ休暇は入社半年後に年1日付与 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 ・食事補助（朝、昼、夕） ・退職金制度（勤続3年以上） ・各種社会保険（雇用、労災、健康、厚生） ・法人割引（フィットネスクラブ、カラオケ、引越など） ・会員制リゾート施設／シェア別荘利用可 ・インフルエンザ予防接種費無料 ・慶弔見舞金制度（勤続1年以上） ・サークル活動費支給（上限1万円/月） ・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度 ・UIJターン支援あり※住宅手当上限3万円/月（規程あり） 【社内制度】 ・社内教育研修制度（専門の講師による研修、年間400時間以上実施） ・資格取得費全額補助（規程あり） ・ESアンケート（従業員満足度調査）年2回実施 ・制服貸与 ・職員相談窓口 ・表彰制度 ・職員紹介（リファラル）制度 ・Wワーク／副業可（規程あり） 【カムバック採用制度 導入】 弊社をやむを得ない事情で退職後、 転職先で身に付けたスキルなど多様な経験を活かし、 もう一度弊社で共に働きましょう！ 【髪型／髪色、ひげ、ネイル自由】 職員一人一人が自分らしく働くために、個性を尊重しつつ、 安全性や清潔感、周囲への配慮を大切にしています！ （規程あり）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 採用までの流れ 応募 > 面接1回 > 内定 > 入社 応募ボタンまたはお電話にてご応募ください。 （応募ボタン） 面接日程調整の案内を登録メールアドレスに送付します。 （電話） 面接日程の調整をさせていただきます。 電話受付　平日（9:00～18:00） 提出書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格証コピー ※事前に書類選考を行う場合があります。 面接・応募前にご相談・見学希望の方は、 採用担当までお気軽にお問い合わせ下さい！ ───────────────────── 会社概要 株式会社エクセレントケアシステム 設立：2004年8月 従業員数：約2,500名 (パート・契約社員含むグループ全体) 事業内容 有料老人ホーム、グループホーム、 小規模多機能事業所を中心に 9都府県にて介護サービスを展開しています。 「オンリーワン、オンリーユー」をビジョンに掲げ、 利用者様お一人おひとりの人生に寄り添った ケアサービスの実現に取り組んでいます。 ＼ハローワークや弊社採用サイトでも求人掲載中／ 先輩スタッフへのインタビューや、勤務先の様子が 分かるコラムも掲載していますので、ぜひご覧下さい。 弊社採用サイト https://excare-recruit.jp/ 雇用形態: 正社員 給与: 286,000円 - 291,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内