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正社員

人事企画(評価・報酬・等級制度運用/将来改定)

株式会社フジキン

大阪府大阪市北区芝田

月給28万円~35万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 職種 / 募集ポジション 【大阪総本社】人事企画(人事企画課) 業務概要 2025年4月より新人事制度(等級制度・報酬制度・評価制度)を導入。 当社は大きな成長期にあり、 業績拡大・組織拡大を見据えて創業100周年を迎える2030年までに さらなる制度改定を行う計画があります。 入社後まず評価制度の運用から関わり、数年以内には 報酬制度・等級制度の改善提案、改定にも携わっていただくことを期待しています。 今回の採用にあたっては、運用の主担当者として チャレンジしたい意欲、成長の伸びしろを最も重視しています。 急拡大する企業で人事領域の上流工程を幅広く経験できます。 【業務内容】 当面は、評価制度の運用をメインで担当いただきます。 評定者会議の運営、その評価結果を受けて昇給、昇格、賞与の決定、評価基準の社内理解促進、定期的な見直し検討などの実務を推進していただきながら、 新制度が定着し、より良く機能するように積極的な運用面の改善提案をお願いします。 また、これまでのご経験や適性により、その他の業務もお任せしていきます(下記に参考例) ・人事関係の法改正への対応、人事関連規程の改定 ・労務関連の問合せ対応 ・人事データ、勤怠システム等の管理、運用〜改善 ※数年以内に報酬制度・等級制度の改善提案、制度改定にも関わっていただく予定です

求めている人材

求める人材: 【必須】 ・事業会社での労務関連業務経験 ・人事制度に関する運用業務経験 (メインでの業務経験でなくても、入社後に主担当者としてチャレンジしたい意欲があれば応募歓迎)

勤務地

大阪府大阪市北区芝田1-4-8北阪急ビル 株式会社フジキン 勤務地: 大阪総本社:大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル 転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮 【交通手段】 アクセス: 最寄駅:各線/大阪駅

給与

月給28万円~35万円 給与: 想定年収:500万円~600万円 ※直近年収・経験・年齢等考慮の上、規定により決定致します。 ※残業代は別途全額支給 ●昇給:年1回 ●賞与年2回(昨年度支給実績:5カ月) 【手当】 通勤手当、時間外勤務手当、家族手当、住宅手当、資格手当、地域手当、健康増進手当

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:45~17:25 (休憩:45分) 月間平均残業時間:10時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 年間休日120日/土曜、日曜、祝日、年次有給休暇、年末年始、GW、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、結婚記念日休暇 等

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 各種社会保険完備、退職金制度、再雇用制度、定期健康診断、成人病検診、社員食堂(工場のみ)、保養所 等

試用期間

試用期間あり 試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 本求人は株式会社リブインサイトが採用を支援するエージェント求人情報となります。 応募エントリーにつきましてはご面談後に、弊社より求人企業様へ手続きを行わせていただきます。 ご面談は、オンラインまたは電話にて実施させて頂きます。 --------------------------------------------- ■ 選考までの流れ --------------------------------------------- 1. 弊社キャリアアドバイザーとの面談 2. 応募書類のアドバイス、及び添削 3. 応募手続き(弊社対応) 4. 書類選考 5. 通過の場合、面接 --------------------------------------------- ■ リブインサイト / エージェントサービスについて --------------------------------------------- 【企画管理部門・マーケティング領域・ビジネス職に特化した転職エージェント】 一般的な転職エージェントでは、月間60名以上の求職者面談をすると言われております。 弊社では月間のキャリア面談数を「上限20名」とし、スピーディー且つ親身なサポートを心がけ、「伴走型エージェント」としてご転職活動をご支援します。 また内定が出やすい企業ではなく、自身が良いと思った会社しか紹介しないことがポリシー。 転職することが目的ではなく、入社後の活躍を見据えてサポートさせていただきます。 スキルを活かした転職支援、キャリアプランのアドバイスを得意としており、20代~30代前半までの若手層、30代後半~40代前半のミドル~ハイクラス向けの案件を多数取り揃えております。 法人側の視点に立った応募書類のアドバイスや面接対策、中長期的なキャリアプランの相談を得意としており、営業職、マーケティング、企画・管理部門(人事・総務・経理、他)に関するポジションを中心に求人紹介が可能です。 ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ 株式会社リブインサイト エージェント事業部 (有料職業紹介事業:27-ユ-303404) 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目3-22 https://liveinsight.co.jp/ ─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘─┘ ご不明な点がございましたらお気軽にindeed応募フォームよりお問い合わせ下さい。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 280,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 163時間

仕事に関するPR

Image評価制度運用から、報酬・等級改定まで。人事の中枢に挑戦。|年間休日120日|福利厚生充実◎|昇給・賞与あり|交通費支給ありImage
アピールポイント: 魅力(楽しさ/やりがい/特徴) 【人事領域の上流工程】 人事領域の上流工程、人事制度に係る専門性を深めていきたい意欲がある方にとって、 またとないチャンス!制度の設計・構築を行った課長のもと、自ら積極的に手を挙げて業務経験値を高めていただきたいと考えています。 中長期的にはあらゆる企画業務に関わり、人事のプロフェッショナルとして広くキャリアアップできる環境です。 採用背景 ES・人事総務部人事企画課の強化。 新人事制度の導入後これからの運用推進を担っていただくメンバー増員(2名募集)。 ※これまでのご経験や適性によっては、評価制度運用以外の人事企画業務をメインに担当いただく場合有り(応相談) ■人事制度の上流工程に携われる 制度設計を行った課長のもと、運用〜改善・改定まで一貫して経験可能。 ■成長企業ならではのダイナミックな環境 急成長・組織拡大フェーズだからこそ、制度改善の余地と裁量が大きい。 ■制度未経験でも挑戦できる 人事制度をメインで担当した経験がなくても、意欲・成長性を重視。 ■自ら手を挙げ、経験値を高められる環境 前向きにチャレンジしたい方にとって、専門性を高めやすいフィールド。

仕事の特徴

  • 交通費支給
  • 駅近5分以内

応募について

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

株式会社リブインサイト

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

5320011 大阪市淀川区西中島4丁目3-22新大阪長谷ビル4F

代表者

藤田靖人

企業代表番号

0663902211

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人事企画(評価・報酬・等級制度運用/将来改定)

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大阪府大阪市北区芝田

月給28万円~35万円

評価制度運用から、報酬・等級改定まで。人事の中枢に挑戦。|年間休日120日|福利厚生充実◎|昇給・賞与あり|交通費支給あり
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : dc74ff06a1cabca2

掲載開始日: 2026/03/31(火)

人事企画(評価・報酬・等級制度運用/将来改定)

株式会社フジキン

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