労務担当|年休125日×土日祝休み

仕事内容: ✅賞与年2回・昇給年2回！ ✅年間休日125日×週休2日制(土日祝) ✅朝はラッシュを避けて、10時出社◎ 【✨具体的な仕事内容】 ・勤怠管理、給与計算、年末調整事務 ・入退社手続き、各種保険加入喪失の手続き ・住民税納付手続き ・高齢者、障害者雇用状況報告・手続き ・就業規則の見直し ・労働環境に関わる社内制度の策定 ・問い合わせ対応（主に社内から） ----------------------- 【✨1日の流れ】 10:00｜出社・メール確認 ↓ 10:30｜請求書の作成・データ入力 ↓ 12:30｜ランチ（社内でゆっくりしたり、外に食べに行ったり自由） ↓ 13:30｜入金処理・管理 ↓ 15:00｜チームミーティング、情報共有 ↓ 16:30｜証票管理・申請業務 ↓ 19:00｜退社 ----------------------- 【✨社員インタビュー｜32歳・男性】 ──この仕事を続けている理由は？ 「手続きや制度づくりといった、いわば“会社の土台を支える仕事”にやりがいを感じているからです。 誰かが困っているときにサッと動いてサポートできると、『役に立てたな』と実感できてうれしくなります。 表には出にくい仕事ですが、周りを支えることでチーム全体がスムーズに動く。その瞬間が、この仕事を続けたいと思う一番の理由ですね。」 ──仕事の魅力は？ 「労務の手続きって、意外と知らないことが多いんです。 だからこそ“相談されたことに答えてあげられる”という場面が多く、誰かの不安を取り除けた瞬間に、とてもやりがいを感じます。 また、社内のいろいろな部署の方と交流が生まれるのも魅力です。 普段関わりの少ない人ともコミュニケーションが増えるので、自然と会社全体の雰囲気の良さを感じられます。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「NEXERは、とても明るくて風通しのいい会社です。 同じ部署の仲間だけでなく、他部署のメンバーとも気軽に話せる距離感があり、自然と笑顔になれる環境だと思います。 まだまだ成長途中の会社なので、自分自身も一緒に成長していけるチャンスがたくさんあります。 “支える仕事が好き”“人の役に立つことが好き”という方なら、きっと楽しく働けます。」

求める人材: 【学歴不問／労務未経験でもOK】 【✨こんな方にピッタリ】 ◎人をサポートすることにやりがいを感じる方 ◎数字を扱うのが苦手でなく、コツコツと細かな作業が得意な方 ◎責任感を持って仕事をしたい方 ◎チームで協力しながら仕事を進めたい方 ◎色々なことに挑戦し、成長できる環境に惹かれる方

東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル11F 株式会社NEXER(ネクサー) 勤務地: 【東京本社】 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4-5-2ライズアリーナビル11階 ※2022年5月に移転したばかりの新しいオフィス！ 【交通手段】 アクセス: 東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩1分（駅直結） JR各線「池袋駅」より徒歩8分

月給25万円～60万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥250,000 〜 ￥600,000は1か月当たりの固定残業代￥35,714（20時間相当分）を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。 月給25万円～＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分） ◎昇給あり／年2回（4月、10月） ◎賞与あり／年2回（4月、10月）月）

シフト制 勤務時間・曜日: 10：00～19：00（実働7.5時間／休憩1.5時間） 【時代に合わせた働き方】 朝はラッシュを避けて通勤できる10時出社！残業については月平均20h程度と業界高水準の働きやすさを実現しています。 ★時差出勤OK 前⽇までに申請をすれば時差出勤も可能です！ ご⾃⾝の予定、業務内容に応じて柔軟な働き⽅が叶います。

休暇・休日: ＜年間休日125日以上＞ ■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始 ■GW ■リフレッシュ休暇 └勤続5年経過ごとに、5連休を付与します！ ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■プライベートの時間を確保しやすく、ワークライフバランスも保てます！ 自分でスケジュール管理をした上で、お休みは調整可能です。筋トレやスポーツが好きな社員も多く、仕事の前や後にジムに通う人も。趣味はもちろん、家族とのプライベートの時間も大切にできます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社保完備 ■交通費（月5万円まで） ■住宅手当（当社規定あり） ■服装自由（オフィスカジュアル） ■引越し手当（県外からの引っ越しでオフィスから3km以内であれば10万円支給／規定あり） ■スキルアップ支援制度（ビジネス書購入支援、資格取得支援など） ■研修制度・勉強会 ■慰労金制度（勤続5年経過ごとに会社から金一封） ■結婚・出産祝い金（各5万円） ■結婚記念日祝い金（毎年3万円） ■子育て社員支援制度（育休復職祝い金、キッズ休暇、ベビーシッター割引券付与など） ◎より良い環境にするアイデアをお待ちしています！ 「働く上でNEXERを好きになってほしい」という考えを持つ社長の発案で、随時メンバーからの意見を吸いあげて、スピーディーに検討・実行しています。 「スキルアップ支援制度」は、アイデアから生まれた福利厚生です。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 充足になり次第、応募終了となります！ ～～～～～～～～ 求人票だけでは伝わらないところからお話しできればと思います！ ・どんなキャリアアップができるのか？ ・今後のお給料は？ ・ライフワークバランスはとれるの？ ～～～～～～～～ 【応募後の流れ】 ・Web履歴書による書類選考 ・1次面接（オンライン） ・2次面接（対面） ・内定 ＜入社日・面接日は希望を考慮します！＞ ・ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。 ・ご応募から1ヶ月以内の入社も可能ですので、お気軽にご相談ください。 ～～～～～～～～ 【企業概要】 * 企業名：株式会社NEXER（ネクサー） * 従業員数：182名（社員127名・アルバイト55名）※2022年4月現在 * 企業HP：https://www.nexer.co.jp/ * 事業概要：【SEO対策などのWebプロモーション】SEO事業、Webブランディング事業、インターネットリサーチ事業、Web広告事業、Webサイト制作事業、Webメディア事業 * 所在地：〒170-0013　東京都豊島区東池袋4-5-2　ライズアリーナビル11階（東京本社） * 設立：2012年2月 * 代表者：代表取締役 宮田 裕也 * 資本金：1億500万円（資本準備金含む） * 売上高：17億6000万円（2021年4月～2022年3月） * 平均年齢：30.5歳 （2022年現在） 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 600,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内