副施設長

募集要項 職種 副施設長 雇用形態 正社員 仕事内容 2026年12月オープン予定の新築施設です。 全39床の住宅型有料老人ホームでの副施設長業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・介護サービスの提供 ・入居希望者の見学対応や契約関係の対応 ・ご家族様やケアマネージャーさんとのやりとり ・関係各所様とのやりとり ・面接などの従業員採用や育成 ・現金の管理や請求書の発行などの経理関係 入居者様の管理やケアマネジャーさんとのやりとり、スタッフの育成など様々な業務がございます。 施設長業務を勉強しながらチャレンジしませんか！ 副施設長として経験を積んだ後は、施設長への昇格も目指せます。 もちろん業務的なことはマニュアルがありますので、ご安心ください。

資格・経験 初任者研修以上の介護資格をお持ちの方 普通運転免許をお持ちの方（AT限定可） ※年齢制限 あり （64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 （定年が65歳のため）

月給32万3980円以上 給与 月給323,980円～ ※一律手当含む（資格による） ※経験・能力考慮

シフト制 勤務時間・曜日 日勤 9：00～18：00 ～～～～～～～～～～ 早番 7：00～16：00 遅番 12：00～21：00 夜勤ショート 21：00～翌9：00(夜勤手当1回4,000円) 夜勤ロング 16：00～翌9：00(夜勤手当1回5,500円) ※夜勤手当は別途支給 運営管理がメインとなるため、基本は日勤帯での勤務となります。 状況により、まれに早番・遅番などのシフト調整や、万が一の欠員時に現場サポート(夜勤など)をお願いすることもあります。スタッフみんなが安心して働ける環境を、一緒に作っていければと考えています。

休日・休暇 シフト制 完全週休二日制 有給休暇は法定通り支給 その他年間6日の年休があり 慶弔休暇あり（有給） 年間休日111日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 賞与(一時金)年2回支給（7月・12月） 調整一時金年1回支給（4月） 昇給年1回あり 退職金制度あり（勤続３年以上） 社会保険完備 企業型拠出年金あり 車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり） 交通費・通勤手当支給（規定あり） ※通勤距離片道2km以上の方が対象 ＊公共交通機関：通勤交通費支給 ＊車・バイク：ガソリン代支給 ＊自転車：自転車通勤手当支給 勤続年数表彰あり 制服貸与 会員制リゾートホテル利用可 (エクシブ、東急ハーヴェストクラブなど） 社内イベント多数あり 各種お祝い金あり（誕生日・結婚・出産） インフルエンザ予防ワクチン接種補助

試用期間あり 試用期間あり：2ヶ月（給与変動なし）

備考 【給与の詳細】 月給323,980円～ （内訳） ・基本給 150,000円 ・生涯設計手当 30,000円 ・職務手当 30,000円 ・処遇改善手当 63,500円 ・固定残業手当 50,480円～52,320円 （25時間分の固定残業代） 25時間を越える残業には別途残業代を支給 ＜資格手当別途支給＞ 実務者研修 7,000円 介護福祉士 10,000円 ＜夜勤手当別途支給＞ ショート夜勤1回4,000円 ロング夜勤1回5,500円 【株式会社セルヴィスとは…】 大阪府、神奈川県、東京都、静岡県、愛知県に介護福祉事業を展開しております。 主に住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅などの介護施設の 運営をしており、事業所数は約50箇所、グループ全体従業員数は2,000名をこえました。 関連会社含め、その他に訪問看護、訪問歯科、調剤薬局、福祉用具貸与、 障がい者福祉事業などもおこなっております。 ”社員とともに成長する”をモットーに現場と運営本体が密に連携をとっており 現場の声を聞き、新しいこともどんどん取り入れている会社です。

• 管理職・マネジメント経験歓迎
• ブランクOK
• 長期歓迎