認可保育園の保育士/オープニングスタッフ

【雇用形態】 正社員 【採用予定人数】 3名 【職種】 認可保育園の保育士/オープニングスタッフ 【仕事内容】 ＊生後3ヶ月〜5歳まで ＊定員150人の認可保育園（乳児・幼児クラスあり） 【主に行うこと】 ・食事や排せつの介助 ・子どもの身辺自立の援助 ・子どもの遊びの援助（直接的・間接的援助） ・環境構成、部屋の片づけ ・行事参加（運動会・発表会・遠足、幼児クラスのみ） ・保護者対応 など ～1日の流れ～ 7:00 順次当園、室内遊び 9:00 担当ごとに戸外遊び（園庭・散歩・雨天時は多目的室や駐車場での遊び）、毎日体操（幼児クラス） 10:00 室内・テラス遊び、順次食事 11:00 順次食事や午睡 14:00 順次起床、おやつ、室内遊び 16:00 順次降園、室内・テラス遊び、戸外遊び（幼児クラス） 18:15 延長保育 【仕事の特徴】 ＼2027年4月、当園は新たなスタートを迎えます！／ 2027年4月より、運営法人が「社会福祉法人富山福祉会」から「社会福祉法人わかたけ福祉会」へ変更となり、「すずかけの木保育園」として新たにスタートします！ 園の新しい体制づくりとともに、子どもたち一人ひとりに寄り添う保育を大切にしながら、より良い園をみんなでつくっていきたいと考えています。 ～園名の由来～ すずかけの木は、別名プラタナスといいます。 哲学者のプラトンがアカデメイアの森で弟子たちに講義をするとき、プラタナスの木の下で行っていたそうです。 そこから転じて、すずかけの木の花言葉は「天才」や「好奇心」という意味があります。 ここでいう天才の意味は、他人との優劣や天性の才能のことではなく、子どもたち一人ひとりが生まれ持った、その子らしさの天才の種を自分の中に持っているという意味です。 発達の語源は「花開く」から来ていますが、一人ひとりの子どもたちの中の種がいつしか開花し、自分を発揮したり、いきがいを感じたり、自分の人生を生きていく。 そんな子どもたちの今と未来の幸せを願いながら、一人ひとりの成長を支え、人生を支える土台をつくる、愛と希望にみちた保育園をつくっていきたいと想っています。 〇当園の方針・特色について 乳児期は育児担当制のもと愛着関係を育み、安心できる環境で心・言葉・運動の発達に応じたあそびを提供します。 幼児期は異年齢保育を行い、日々のあそびや活動を通してコミュニケーション力や社会性の土台を形成します。 安心・安全な日常の積み重ねにより、子どもたちが主体的に自分を発揮できる日常の積み重ねを大切にする保育を目指しています。 正社員,有資格者歓迎,未経験者歓迎,業界未経験者歓迎,経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,シフト制,バイク通勤OK,交通費支給,食事補助あり,育休あり,住宅手当あり,長期休暇あり,原則定時退社

【応募資格】 ［必須条件］ ・保育士 未経験・新卒もOK！ 〇経験不問・学歴不問・前職不問・年齢不問！ 〇ハローワーク（職業安定所）でお仕事をお探しの方にもオススメ

月給23万9000円～30万1000円 【給与】 月給 239,000円 〜 301,000円 【給与備考】 ※給与幅は経験・能力による 【別途手当】 ・住宅手当（条件あり 25,000円） ・扶養手当 ・通勤手当（上限24,500円） ・給食費（5,000円/月）

シフト制 【勤務時間】 7:00～18:15（休憩60分） ※上記の時間内でシフトによる実働8h 〇残業ほぼなし 〇4週に1回土曜日出勤あり（代休あり）

【休日・休暇】 週休2日制 ★基本土日祝休み（会社カレンダーによる） 〇年末年始休暇 〇年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【待遇・福利厚生】 〇交通費規定支給（上限24,500円） 〇社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） 〇バイク通勤可 〇処遇改善加算あり 〇昇給あり（約3,500円～4,000円） 〇賞与年2回＋決算賞与あり（初年度：約3ヶ月、2年目以降3.96ヶ月） 〇退職金制度あり（社会福祉施設職員等退職手当共済制度） 〇宝塚市宿舎借り上げ制度（家賃3/4負担、上限72,000円/月） 〇産休、育休取得実績あり 健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月あり（同条件）

【勤務形態】 シフト制 【期間（備考）】 試用期間3ヶ月あり（同条件） 【社名(店名・施設名) 】 宝山保育園 【所在地】 〒665-0881 兵庫県宝塚市山本東3丁目7-19 【事業内容】 保育園運営など

• 業界未経験歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期休暇あり
• 原則定時退社
• 食事補助あり