保育士/小規模企業主導型保育園

仕事内容: 0〜2歳児を対象とした小規模保育園にて、保育業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・日常保育（遊び・生活援助・見守り） ・食事・午睡・排泄のサポート ・保護者対応 ・行事・制作の準備 ・園内の環境整備など

求める人材: 【必須】 ・保育士資格をお持ちの方 【歓迎】 ・小規模保育園での勤務経験がある方 ・子育て経験を活かしたい方 ・丁寧な保育を大切にしたい方 ・英語・リトミック・ダンス・体操など、得意なことを活かした保育をしたい方 ブランクのある方も歓迎します！

月給21万3555円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥213,555は1か月当たりの固定残業代￥18,305〜￥23,156（12時間相当分）を含む。12時間を超える残業代は追加で支給する。 月給213,555円以上 経験や能力を考慮し、決定します。 【固定残業代】 月給には、固定残業代18,305円〜23,156円（12時間分）を含みます。 時間外労働の有無にかかわらず支給し、12時間を超える時間外労働分は別途追加で支給します。 【昇給・賞与】 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回） 【各種手当】 ・資格手当：15,000円 ・皆勤手当：15,000円 ・職務手当：7,500円〜57,000円 ・役職手当 ・家賃手当（条件あり） 各種手当が充実しており、やる気次第でお給料もアップ。 評価の際は評価シートを使用し、複数の観点から明瞭な評価をおこないます。 今後の成長ポイントがきちんと把握できるシステムで、次のステップが明確に見え、キャリアアップを目指せます。

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 7：00〜20：00の間でシフト制 ・変形労働時間制（40時間／週） ・実働8時間（休憩60分）／日 ・園児の登降園時間に応じて、シフトの開始・終了時刻が変動する場合があります。 （令和8年度の開園時間　7：00～18:30） ・短時間社員制度あり ・月平均残業時間：10時間

休暇・休日: ◆完全週休2日(土曜日勤務の週は日曜日＋平日1日) ◆祝日休み ◆年間休日125日 ◆年末年始休暇(12/29～1/3) ◆夏季休暇(2日間、日程は応相談)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） ・交通費全額支給 ・U・Iターン支援あり ・当園でお子さんのお預かり可 月契約：0〜2歳児 一時預かり：0〜5歳児

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 勤務開始日はご相談に応じます。 令和9年度からの勤務も可能です。 雇用形態: 正社員 給与: 213,555円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 保育士 (必須)

• 交通費支給
• 駅近5分以内