飲食店の店長候補

仕事内容 ≪仕事のポイント≫ ✅未経験OK⭕丁寧な研修有 ✅月給24万円以上の安定収入 ✅残業月13h程度で無理なく ✅独立実績60店舗以上の実績 ✅週休2日制でプライベートOK 各店舗での接客や調理をはじめ、 売上や仕入などの数値管理、 スタッフのシフト管理・育成といった 店舗運営業務全般をお任せします。 入社後は最長6ヶ月間の 丁寧な研修制度をご用意！ 店舗運営の基礎から実践まで イチからじっくり学べる環境ですので、 接客・調理の未経験者や業界ブランクのある方も 安心してチャレンジしていただけます。 マネジメント経験のある方は、 早期に店長昇格を目指すことも可能です。 また、独立支援制度も充実しており、 これまでに60店舗以上の独立実績を誇ります！ さらに、月平均残業時間は約13時間程度と少なめ。 大手外食グループならではの充実した 福利厚生（保育施設や確定拠出年金など）と 手厚い手当で、 末長く安心してキャリアを築ける職場環境が整っています！

求めている人材 ＼20代～50代活躍中！／ 業種・職種未経験の方も歓迎✨ ✨主婦(夫) ✨第二新卒 ✨ブランク ✨独立志向 ✨社会人未経験 ✨ミドル・シニア世代 など みなさん歓迎です！

月給24万7000円～42万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万5000円 〜 36万6400円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2000円 〜 5万3600円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【別途手当・インセンティブ支給】 ✨交通費規定支給 ✨食事補助 ✨勤続手当 ✨残業手当 ✨役職手当 ✨家族手当 【給与例】 給与例 ⭐600万円／入社3年目・エリアマネージャー ＝【月給42万円＋業績給】 ⭐432万円／入社2年目・店長 ＝【月給30万円＋業績給】

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり171時間 1ヵ月単位の変形労働時間制 ※月間総労働時間171～177時間 ◆勤務シフト例 （1）8：00～17：00 （2）9：00～18：00 （3）11：00～20：00 （4）14：00～22：00 等 ※ほとんどの店舗が22時まで、 無理な残業はありません！ ※平均残業時間月13時間程度 （残業代は全て支給）

休日休暇 年間休日110日 ※店舗により異なる シフト制 （月7～10日※週1日以上は休み） 【有給休暇】 10日 └入社6ヶ月後に10日付与 └勤続1年ごとに規定に沿い 年間最大20日まで増えます 【休暇制度】 ✨慶弔休暇 ✨育児休暇 ✨介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✨昇格随時（昇格に伴う昇給） ✨業績給（店長昇格に伴い年2回支給） ✨従業員持株会制度（10％補助） ✨確定拠出年金制度 （ライフプラン支援金制度） ✨金融機関定型フリーローン制度 ✨交通費規定支給 ✨勤続・役職・家族手当 ✨優秀店長・優秀社員表彰制度 ✨食事補助 ✨慶弔見舞金 ✨保育施設フジオチャイルド （大阪市内）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 駅近5分以内
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし