正社員
株式会社松下工業
富山県富山市中島
月給28万円~45万円
仕事内容 | 仕事内容: その仕事、AIでいいがないけ? これから先、AIが飛躍的、それも極めて安価に普及します。 閉鎖空間での手順通りの工場生産、ルーチンワーク的デスクトップ業務、ディスプレイの前だけで完結する書類仕事、公式・計算式が決まっている設計業務、10年後には、これらの仕事はすべて、より安価で正確なAIを活用したソフトウェア・ハードウェアに交代するでしょう。ええ、人間よりもはるかに優秀なのですから。 でも、人の生活に絶対必須なライフラインを維持する、上水・ガス・下水の工事は違います。 技術者の肌感覚の経験値、その場所ごとの状況、過去の工事遍歴・・・圧倒的な経験値に基づく仕事。 これらの肌感覚的なデータは、AIには入力されません。入力のしようがないのです。ゆえに、AIに答えを出す事は出来ません。 悪く言えば、AIの恩恵を受けられない仕事、です。 そしてつまり、AIに絶対に取って代わられない仕事、です。 人が現場で見て、考えて、動くしかない。 (株)松下工業がやっているのは、そういう仕事です。 派手ではないです。 しかし、確実に世の中に必要な、仕事。 「何となく今の仕事を続けている」 「手に職ってよく聞くけど、実際どれが残るのか分からない」 そんな人ほど、一度ちゃんと見てほしい仕事です。 ________________________________________ 【仕事内容】 富山市内を中心に、上水道・ガス・下水道などの配管工事を行います。 道路の下を通る本管工事、住宅への給排水・ガス配管、キッチン・トイレなどの設備設置、公共施設の設備工事など、地域の暮らしを支える仕事です。 具体的には ● 水道本管工事 ● 住宅への給水管引き込み工事 ● ガス本管・供給管工事 ● 下水道本管工事 ● 浄化槽から公共下水への切替工事 ● 新築・リフォーム時の宅内配管工事 ● キッチン、トイレなど住宅設備の設置 ● 学校や大型施設の給排水・空調設備工事 ここまで幅広くの配管工事をしている会社は、富山にも数社もいません。 「人が人らしく生活するために、絶対必須な仕事。」 【何をする仕事か】 仕事内容は、配管をつなぐだけ、かもしれません。 だけどその先にあるのは、“ひと”の生活。 蛇口をひねれば水が出る。スイッチを押せばガスで料理が出来る。トイレがスッと流れる。 みんな当たり前みたいに使っていますが、その当たり前は、勝手には続きません。 【SDGs6番項、「安全な水とトイレを世界中に」】 世界では当たり前で無い事が、日本では“今は”当たり前になっています。 が、これが当たり前の時代は、もう終わると思います。 技術者が、いない。 ケースバイケース。現場ごとに状況は違います。 年代によって、様式によって、仕様によって、使用者によって、現場は千差万別。 その場で見て、判断して、手を動かして、形にする。 「たかが」本を読んだ・ネットで見た程度のものは通用しません。 所詮「情報」、実際に積み上げた「知識」の前では、児戯に等しい。 これらが解る人・出来る人の価値はこれから先、より重要になっていきます。 とはいえ、最初から出来る人なんていません。誰しも最初は素人。 (株)松下工業では、入社後すぐに一人で放り投げるようなことはしません。 まずは先輩と一緒に現場に入り、道具の名前、作業の流れ、何を見て判断しているかを一つずつ覚えていきます。自分で感じる、まずはここから。 当然技術職ですから、突っ立っていて身につくものではありません。 自分からどんどん吸収して下さい。 無責任な「憶えろ」は言いません。 が、自分から求めない人は、何も得られません。 配管工事は資格が他の業種比べ、圧倒的に多いです。 土木系の資格に、管種ごとの免許、各種安全教育・・・ これら資格取得費用は会社が全額負担。試験日ももちろん出勤扱いです。 取った資格は手当として給与に反映されます。 覚えたこと・取った資格は、自身の技術であり、(株)松下工業はそれらを評価します。 【働き方】 建設業だから、理不尽があって当たり前。そういう考えが、まかり通ってきました。 今でもその理不尽を自慢げに話す人間もいます。嘆かわしい事です。 帰れなくて当たり前。生活が乱れて当たり前。 そういう感覚で人を使う会社は、もう古いです。 (株)松下工業は、そういう働かせ方をしません。 ● 分からないまま放っておく ● 無駄に残らせる ● 遠方現場ばかりで生活を崩す ● 頑張っても将来につながらない こういう働き方は、結局人が残りません。体が持ちません。それでは、いけないのです。 【当社は17時退社が基本】 現場は富山市~近隣市中心で、県外現場は一部の例外を除き、ありません(これは後述します) 働く時間の波をできるだけ作らず、生活リズムを守りやすい環境です。 無くならない仕事だからこそ、働く人のほうが先に潰れるようなやり方はしない。 それが(株)松下工業の考えです。 【県外業務があるとき、この例外がどういうときか】 大規模災害があったとき、です。 地震などでライフラインがズタズタになった時、我々はそこに、助けに行きます。 人の命を守るために、ライフラインを直しに行きます。 同業他社と足並みを揃え、そこに。 この時だけは、県外の「現場」に行きます。 【この会社で働く意味】 流行りの仕事ではありません。 意識高い系のピカピカの仕事でも、ありません。 でも、無かったら人は生きていけない仕事です。 ただ無くならないだけではありません。 この仕事を続けるほど、 ● 現場で判断する力 ● 配管・設備の知識 ● 資格 ● 地域に必要とされる実感 ● 富山で食っていける技術 が積み上がっていきます。 自分自身のバックボーンとしての技術。 技術という自信の積み重ね。 これは、口だけの「安定」よりずっと強いです。 【会社の魅力】 ● AIに取って代わられない、現場で必要とされる技術が身につく ● 水道・ガス・下水という、無くならないライフラインの仕事 ● 富山市内中心で遠方現場が少ない ● 17時退社が基本で生活リズムを守りやすい ● 資格取得費用は全額会社負担 ● 資格が給与と将来のキャリアに反映される ● 未経験からでも、ちゃんと育てる前提がある 【求める人物像】 ● 自分で思考して、ああでもないこうでもないと考えるのが好きな人 ● 明確に世の中の役に立っているという実感が欲しい人 ● 先まで残る仕事を選びたい人 ● 自分が出来る技術を積み上げたい方 ● 富山で長く働きたい方 ● 口先の「安定」より、実際に残る仕事を身につけたい方 【その仕事、もうAIでいいがないけ。】 近い将来、お年寄りですら口にすることになるであろうこの言葉。 貴方が今やっている仕事、今選ぼうとしてる仕事は、そう言われない仕事ですか? (株)松下工業で身につくのは、ただの現場作業手順ではありません。 人がひととして生きていくに絶対必須なライフライン。 3Dプリンタ住宅ですら、配管工事は今と同じやり方、です。 水道管や下水管を更新したら、120年以上、かかります。 明日、超画期的な新管種が発表されたとて、今あるビルや家がすべて建て変わるのはいつの日か。 配管工事はキレイにやればやるほど、地面の下、壁の向こうです。 見えません。だけど、それは確実に、人の生活を支えます。 「ここは、私がやったんだ。」 胸をはって言える仕事、それが(株)松下工業の、仕事です。 |
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求めている人材 | 求める人材: 【必須】 * 普通自動車運転免許(AT限定可) * ※業務で必要なマニュアル免許への「AT限定解除」費用は会社が出します! * 学歴・経験不問 【求める人物像】 * 将来が残る仕事を選びたい方 * 未経験から手に職をつけたい方 * 富山で長く働きたい方 * 現場で必要とされる技術を身につけたい方 |
勤務地 | 中島3丁目4番20号 株式会社松下工業 勤務地: ※転勤なし・地域密着 ※マイカー通勤可(駐車場あり) 受動喫煙防止措置:敷地内禁煙 【交通手段】 アクセス: 越中中島駅から徒歩10分 |
給与 | 月給28万円~45万円 給与: 年収例:336万円~600万円 * 昇給あり * 賞与あり(昨年実績1.5~2か月分) * 交通費支給 * 資格手当あり |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間・曜日: ・実働時間:1日あたり7.5時間 ・8:00~17:00 ※休憩90分 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(日曜・第2/4/5土曜・祝日) GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 ※希望休取得可 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 「社員が安心して長く働けること」を第一に考え、充実した制度を整えています。 ✅ 昇給・賞与: 昇給あり、賞与年2回 ✅ 資格取得支援: 資格取得費用は全額会社負担(試験日も出勤扱い)。国家資格(施工管理技士など)も目指せます ✅ 社会保険完備: 雇用・労災・健康・厚生年金 ✅ がんばりは正当に評価(資格手当等が給与に反映) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 |
その他 | その他: 雇用形態: 正社員 給与: 280,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 2人 |
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社名 | 株式会社松下工業 |
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事業内容 | 建設・土木 |
本社所在地 | 9300801 富山県 富山市中島3丁目4番20号 |
代表者 | 松下 光信 |
企業代表番号 | 0764332040 |
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