新築物件のアフターサービス

仕事内容: 【業務内容】 ① 住友商事株式会社が開発する新築マンション等の工事中の品質・工程管理の助言及び中間・竣工検査対応 ② 分譲マンションにお住まいのお客様へのサーヒス対応 （受付、不具合確認、設計者・施工者との対応協議、工事スケジュール調整、管理組合対応等） ③ 新築分譲マンションのアフターサービス定期点検業務 （竣工3 ヶ月目・1 年目・2 年目）

求める人材: 【学歴】 高卒以上 【必要な経験・スキル】 以下２点を満たす方 ①新築マンションの施工管理業務等に関する実務経験 5年程度 ※年数が5年に満たない方でも経験で判断いたします◎ ② 一級建築施工管理技士をお持ちの方 【歓迎条件】 一級建築士、建築設備士、マンション維持修繕技術者をお持ちの方　尚可 キーワード：土日祝休み｜土日休み｜賞与あり｜長期休暇あり

年俸608万円～862万円 給与: 年収：608 ～ 862万円 当社規定による。 ※年齢・経験・能力などを勘案のうえ決定します。 【モデル給与例】 42歳（管理職） モデル年収：約860万円（大阪 約848万円） 月給：477,000円 賞与：2,400,000円（年間） 48歳（管理職） モデル年収 ：約954万円（大阪 約942万円） 月給：530,000円 賞与：2,700,000円（年間） ＊住宅手当 月額40,000円別途（支給要件該当の場合）※大阪30,000円 ＊保有資格に応じて手当あり ＊別途技術手当あり 時間外手当（総合職の場合） 住宅手当（適用条件あり） 通勤手当 資格保有手当 技術手当 賞与：あり 年2 回（6 月・12 月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 標準時間 9 時30分～18 時00 分 （実働7 時間30 分） ※ フレックスタイム制（コアタイム11 時00 分～15 時00 分） 【働き方情報】 フレックス制

休暇・休日: 土日休み ■土日祝休み ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（初年度 最大12 日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■退職金制度 ■企業年金 ■団体保険 ■企業型確定拠出年金 ■財形貯蓄制度 ■厚生施設（共立リゾート法人会員） ■リフレッシュ休暇制度

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[住商レジデンシャル株式会社様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 6,080,000円 - 8,620,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間