建築施工管理

仕事内容: 《30代～業界未経験でも、ゼロから一生モノの国家資格を取得できます》 当社は地元松山に密着して57年、多数の建造物を手掛けて地域社会を支えてきました。 長い歴史に裏打ちされた確かな技術力を武器に、地元の商業施設や店舗だけではなく、官公庁からの公共施設を多く受けるようにまで成長してきました。 弊社の技術力の更なる成長と継承を目的に、未経験の方にもぜひご入社いただきたいと思っています。 ＝＝＝＝＝＝朝日建設の魅力を紹介！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨未経験から一生モノの国家資格を取得！市場価値と給料を上げれます♪ ✨住宅手当や家族手当など、社員の人生をサポートするための手当も充実！ ✨転勤や出張はありません！地元に腰を据えて働けます♪ ✨ゴルフ練習場無料利用など、ユニークな福利厚生もあります♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 経験の有無は問いません。 国家資格である「施工管理技士」日本国内で建設業で働く人が減っているからこそ、更に価値は上がっています。 当社は大手並みの「給与」と「働き易い環境」を用意していますので、ゼロから一生モノの国家資格を取得し、同年代以上の高収入を松山で実現することも可能です！ 【仕事内容】 商業施設などの建築現場の作業スタッフです。 先輩の支持に従い、写真撮影や現場での作業を行い、 書類の作成などまで担当していただきます。 重い物を無理に持ち上げたりなど、力仕事ではありませんのでご安心ください。 【キャリアパスのイメージ】 ✅入社１年目～2年目・・・先輩社員の補助業務からスタートします。1つの工事が終わるまで６～９ヶ月かかることもあるので、１からじっくりと仕事を覚えもらうことができます。 　　　　施工管理技士の資格は第一次試験を受けることが出来るので、ぜひ挑戦してみてください♪ ✅入社３～４年目・・・この頃には５つ程の現場を経験することになるので、そこから独り立ちの準備に移ります！現場責任者となり、先輩のサポートを受けながら自分が主となって工事を動かすことができるようになります！ 　　　また、2級施工管理技士取得にも挑戦していただき、自身のスキルと市場価値が飛躍的に高まるタイミングとなります♪ ✅入社5年目以降・・・1級施工管理技士の取得を目指していただきます！最上級の国家資格を取得し、日本にとって欠かせない人材を目指してください！ 【仕事の大変な点】 ・公共施設を数多く手掛けているため、物件のタイミングによっては残業が増えたり休日出勤が発生するケースもあります。 代休の取得などは可能ですが、工程は天候や資材搬入のタイミング、予期せぬトラブル等で左右されるので慣れるまではペースを掴むことが大変かと思います。 ・社内外問わず多くの方と接する機会があるため、細かい報連相が重要になります。常に回りと情報共有しながら円滑に仕事を進める事が大切です。

求める人材: 【必要資格】普通自動車運転免許 【あれば歓迎】 ・1級または2級建築士 ・1級または2級建築施工管理技士 ・何らかの施工管理経験

愛媛県松山市太山寺町964番地 朝日建設株式会社 勤務地: ・勤務地：本社（愛媛県松山市） ・転勤なし ・出張無し 【交通手段】 アクセス: 伊予和気駅より車で約4分/徒歩で約25分

月給27万5000円～32万5000円 給与: 年収：400万～600万（月給：275,000円～325,000円） 【月給内訳】 ●基本給：250,000円～300,000円 ●住宅（一律）手当：20,000円 ●通勤手当：5,000円（ガソリン代は別途全額支給） 【その他手当】 家族手当：配偶者5,000円、子ども一人当たり3,000円 現場手当あり 賞与：12月・7月（年2回・月3.5分）

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】8:00-17:00（休憩100分/実働7.3時間） 【休日】年間休日110日（日祝休み/会社カレンダーによる） 【有給】6か月経過後　10日付与

休暇・休日: 【勤務時間】8:00-17:00（休憩100分/実働7.3時間） 【休日】年間休日110日（日祝休み/会社カレンダーによる） 【有給】6か月経過後　10日付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ❏社会保険完備 ❏マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ❏ガソリン代実費支給 ❏ゴルフ練習場無料利用 ❏作業服貸与 ❏AT限定解除費用支援有り

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 書類選考（3～7日以内に連絡）→面接（1回）→内定 ※入社時期は相談可能です 雇用形態: 正社員 給与: 275,000円 - 325,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 155時間50分

• 交通費支給