手に職をつける!!年休125日以上!未経験から始める施工管理職

仕事内容: 「『今のままでいいのかな』 って悩みから施工管理へ。」 未経験入社山崎さん 23歳/入社2年目/趣味：ミセスのライブ！ 前職は病院の栄養士。 事務所で献立表などの書類と向き合う日々 「私、何やってんだろ…」と悩み転職を決意！ 同世代の先輩達が国家資格の施工管理を 未経験から取得していて 「私にもできるかも！」と思い 入社を決意！ 入社後は約1週間の研修で安心して始められたし、 チャットで冗談も言える「育成兼サポート担当社員さん」 の存在がすごく心強いです。 月給も約10万円上がり、土日祝休みでプライベートも大満足◎ 悩んでいるなら大丈夫。一歩踏み出してみませんか？ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ 【施工管理って何？の状態でも大丈夫！】 ▶未経験入社が95％以上！スタートはみんな同じ！ ▶平均年齢27歳！第二新卒歓迎 ▶男女比は6：4、性別関係なく活躍中！ ▶研修→現場を繰り返し、効率よく知識を習得！ ▶合格率48％！国家資格の施工管理技士が取得できる！ 【働きやすさも同時に叶えられる♪】 ▶年間休日125日！土日祝休み ▶5⽇以上の連続長期休暇取得OK ▶月給が10万以上アップした先輩も！ ▶転勤なし！腰を据えて働ける◎ ▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼△▼ ＜未経験入社の先輩から話を聞いてみました！＞ 「30歳の節目に転職！専門的な知識と経験を積みたい！ という想いから施工管理にチャレンジ！ 佐々木さん（32歳／入社2年目） 休日は連休を取得してSnowManライブへ！ 実は私・・・前職ではコールセンターの仕事をしていて、 毎日100以上の電話対応をしてました！ お客様の対応業務のはずが。。。 気づいたら数をこなすという感じだったと思います！ 30歳の節目に「このままじゃ自分の武器にならない」と感じ、もともと好きだったDIYや建築への興味を形にしたくてこの業界へ！ とはいえ、今までの人生で全く何も知らない領域（笑） 入社当初、「施工管理・CAD・積算」などの業界用語は全く知りませんでした！ そんな私でもなんとかなりました！ 今では施工図やプロット作成を担当できるまでに成長。自分が携わった建物を見た時の達成感は、前職では味わえなかったやりがいです。「なんでもっと早く出会えなかったんだろう」って思います(笑) 今、特に力を入れているのが施工管理の資格取得！去年は悔しくも取れず…今年こそ絶対取る！と7月の試験に向けて猛勉強中です。ファーストコンテックの施工管理技士合格率は48％！週1回、業務後のWEB勉強会がめちゃくちゃ充実していて、大手ゼネコンの講師から過去問中心に丁寧に教えてもらえます。 ・・・・・・ 仕事内容 ・・・・・・ 建設現場の管理を行う「施工管理」としての仕事をお任せします。多くの人と関わるため、コミュニケーションスキルが活かせます！ ＜具体的には＞ ■図面のチェック・整理（工事で使う図面の確認・ファイリング） ■見積書作成（材料や数量を確認し、見積書を作成） ■書類作成・データ入力（報告書や工事に関する書類を作成） ■工事の進捗確認（スケジュールや進み具合をチェック） ■安全管理（ヘルメットの着用や現場安全確認をサポート） ■電話・メール対応（現場スタッフや取引先との連絡）

求める人材: ＜学歴不問！手に職を付けたい方大歓迎！＞ 【必須】 ・35歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア構築を図るため、 例外事由3号のイに基づき、年齢制限を設けています ※日本語で図面・書類を扱う業務のため、日本語で円滑なコミュニケーションが取れる方を歓迎します。 ＜こんな方にピッタリ！＞ ・未経験から新しい仕事に挑戦したい！ ・これからのキャリアに悩んでいる ・自分が満足できる給与・休日で働きたい！ ・将来のために手に職を付けて働きたい！ ・人としても成長したい！ ・教育が手厚い会社を選びたい！ ・国家資格を取って安定して働きたい ・年上の人に可愛がられる方だ

月給25万円～45万円 給与: 月給250,000円～450,000円 ＜月収例＞ 月収30万円（残業約30時間の場合） ※年齢、経験、能力を考慮し決定いたします。 ※残業代100％支給 ※試用期間あり（3ヶ月、同条件） ＜年収例＞ 年収450万円：未経験⼊社1年⽬・28歳／⽉給25万円＋諸⼿当＋残業代 年収900万円：未経験⼊社8年⽬・38歳／⽉給52万円＋諸⼿当＋残業代 年収1100万円：業界経験12年⽬・54歳／⽉給65万円＋諸⼿当＋残業

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00〜17:00または9:00〜18:00 ※プロジェクトにより異なります ※月平均残業時間→30時間

休暇・休日: 土日祝休み ※現場によって土日出勤の場合がございます。 その場合は振替休日を取得して頂きます。 年間125日以上は休暇を取得してもらいます！ ＜その他＞ 年末年始休暇 GW休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 ※休⽇出社の場合、振替休⽇等の代替措置あり ※5⽇以上の連続休暇取得可能 ※有給消化率→70％

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給年1回 ・社会保険完備 ・通勤手当 ・残業手当（残業時間に応じて⽀給） ・資格⼿当（施⼯管理技⼠、建築⼠） ・希望エリア外への転勤なし ・再雇用制度（65歳まで） ・制服貸与 ・WEB面接対応可能 ・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） ・直行直帰あり ・最大10万円の引越しサポート制度あり（規定あり） →県外から移住を考えている、予定がある方はお気軽にご相談ください！

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞ ①「応募画面に進む」ボタンをクリック 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！内容確認後、追ってご連絡いたします。 ②電話でのお問い合わせ（応募受付電話番号：070-3794-7403） 「求人広告を見ました」と言っていただくとスムーズにお繋ぎできます！ ※携帯でこの求人を見ていただいている方は「応募画面に進む」の隣にある電話のボタンをクリックしていただいても繋がります！ ※面接は1回を予定しています！（WEB面接もOK！） 面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。 ※応募の際、電話がつきやすい時間・曜日を教えてください。 ＜入社前の不安を取り除けるように「面談」を実施しています！＞ ファーストコンテックでは、一人ひとりのキャリアに向き合うことを大事にしています。入社前も面接ではなく「面談」を行い、不安を取り除いてご入社いただけるようにしています。「現場の人に会いたい」「直接話を聞きたい」そんなご要望も大歓迎！私たちのことを十分に知っていただくために、さまざまな機会を作ります！ 経営層や上司との距離感も近い、フラットな社風が私たちの強み。だからこそ「やりたいこと・実現したいことは思ったときに言ってね！」と伝えています！私たちは「全⼒で頑張る⼈を全⼒で応援する」「できない⼈を決してバカにしない」「常に⾜りないと思って、常に努⼒をし続ける」という当社の理念に共感していただける⽅と出会い、⼀緒に働きたいと思っています。 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 450,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給