社宅管理マネージャー|年間休日120日以上|転勤なし/35830

仕事内容: ■ポジション概要 法人企業向けサービス 『社宅ラクっとNAVI』の事務センターで、 社宅管理業務とマネジメント業務 全般をお任せします。 ■マネジメント業務 ・KGI・KPIの管理 ・業務効率の改善（システム導入含む） ・エスカレーション対応 ・人件費の管理 ・事務員の採用、研修・育成 （マニュアル作成含む） ・シフト作成・勤怠管理 ■社宅管理業務 ・賃貸借契約書の精査・修正 ・名義変更、更新、解約手続き ・退去精算、書類の発送手配 ・提携不動産会社との交渉 ・サービス導入企業への確認・交渉 など ■入社後の流れ 実務を習得するため、3～6ヶ月程度を 目安に実務を経験していただきます。 習熟度に応じて期間は調整します。

求める人材: ■必須条件 ・不動産業界での就業経験2年以上 ・マネジメント経験（年数不問） ■活かせる経験 ・賃貸借契約書の精査や 更新・解約手続きの経験 ・チームの採用・育成や シフト管理の経験 ・KPI管理や業務改善の経験 ■こんな方を求めています ・主体的に業務に取り組める方 ・現場の実務から理解を深めたい方

月給32万2000円～46万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥322,000 〜 ￥465,000は1か月当たりの固定残業代￥80,100〜￥115,700（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給322,000円～465,000円 （一律手当を含む） ＜内訳＞ 基本給：147,400円～269,300円 業務手当：80,100円～115,700円 （45時間相当の固定残業代） 超過した時間外労働の残業手当は 追加支給 生涯設計手当：55,000円 役職手当：25,000円～50,000円 初年度想定年収： 4,500,000円～6,510,000円 賞与：年2回（7月・12月） ※初回賞与は入社日に応じて変動 昇給：年1回（10月・査定制）

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00～18:00 10:00～19:00 ※時間固定不可 休憩60分 時間外勤務：月平均19時間

休暇・休日: 週休2日制（シフト制） 毎月の土日祝日の合計日数分を 休暇として取得 毎月15日前後に翌月の希望休を提出、 25日前後に確定シフトを返却予定 年間休日120日以上 夏季休暇（8/13～8/15） 年末年始休暇（12/29～翌年1/3） 年次有給休暇 （入社6ヵ月後に10日付与） ウェルカム休暇 （入社6ヶ月未満の従業員に 有給休暇を2日付与） 介護休業 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 各種社会保険完備 （関東ITソフトウェア 健康保険組合加入） 通勤手当（上限31,000円/月） 家族手当 （配偶者10,000円/月、 子供5,000円/月） 業務手当・生涯設計手当・ 特別手当など 借り上げ社宅制度 定期健康診断 インフルエンザ予防接種補助 福利厚生サービス （ベネフィット・ステーション） 副業可（許可制） 社員旅行 社員表彰制度 慶弔見舞金 従業員持株会 （奨励金：拠出金額の10％） 確定拠出年金制度（選択制） 服装自由 屋内禁煙（喫煙専用室あり） 転勤なし

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 試用期間3ヶ月 （試用期間中の条件変更なし） 書類選考あり 面接1回 将来の配置転換などによる 変更の範囲 就業場所：全国の拠点 業務：当社業務全般 雇用形態: 正社員 給与: 322,000円 - 465,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間20分