教室長(児童発達支援・放課後等デイサービス)

仕事内容: これまでの「人を育てた経験」を、子どもたちの成長を支える教室づくりに。 「これまでのマネジメント経験を福祉で活かしたい」 「子どもたちの成長を支える教室をつくりたい」 「休みをしっかり取りながら、キャリアアップも目指したい」 そんな方にぴったりのお仕事です！ ＼⭐この求人のポイント⭐／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 教室運営の裁量が大きい！ 教室長として、教室の運営からプログラムの企画まで幅広くお任せ。 チーム一丸で「自分たちらしい教室」をつくれます！ ✅ ゆとりある人員配置！ 1教室1日6～7名以上のスタッフ配置！ 1日平均利用児童数は13～14名程度で、2:1、1:1でゆっくり対応できる場面も多くあります ✅ 年間休日120日・残業少なめ！ 基本的に定時で帰宅しています。 希望休もあり、仲間同士で相談しながら休んでいます。 ✅ 管理職研修で安心！ 新人管理職向けのマネジメント研修が充実。 各教室に専門職も配置されているので、これまでの「人を育てた経験」を活かせます。 ✅ 明確なキャリアパス！ 教室長から、フィールドマネージャーまでステップアップできます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスの教室長として、教室の運営をお任せするお仕事です。 例えば、 「学校以外にも、安心して過ごせて成長できる場所がほしい」 そんな思いを持つお子さまやご家族がいます。 一般スタッフの勤務に合わせながら、教室運営と療育支援の両方に携わり、子どもたちが体験を通じて成長できる教室をつくっていきます。 【具体的な仕事内容】 ⏩教室の運営業務 利用者数管理・売上管理・スタッフ管理などを行います。 ⏩保護者・学校との連携 保護者対応、見学者対応、学校との連携を行います。 ⏩活動プログラムの企画・準備・実施 室内での製作活動やレクリエーション、屋内外での運動療育、買い物学習、農業体験、お出かけ学習など、内容は様々です。 ⏩記録作成・送迎業務 支援記録の作成や、社用車でのお子様の送迎を行います。 ＼勤務シフト例／ ・10:00～19:00（月～金） ・8:30～17:30（土・祝・長期休暇中） ※休憩60分 ※土日祝休みをご希望の方は面接時にご相談ください ＼⭐️明確なキャリアパス⭐️／ ⏩年収例 年収428万円（入社1年目・教室長） 年収600万円（入社3年目・フィールドマネージャー） ⏩明確な評価基準と年4回のキャリア面談 会社に貢献した人がきちんと評価される仕組みです。 ＼⭐️この仕事のやりがい⭐️／ この仕事の魅力は、子どもたちの「楽しい！」や「できた！」を生み出す教室を、チームと一緒に自分たちの手でつくっていけること。 あなたのアイデアで、子どもたちの笑顔や自信を引き出してください。 これまでのマネジメント経験を活かしたい方のご応募をお待ちしています！

求める人材: 【必須スキル / 経験】 ・普通自動車運転免許（送迎業務があるため） ・シフト勤務ができる方 ・社会人経験3年以上 ・療育に関わらず教育業界内での実務経験 ・数値管理、マネジメントの実務経験1年以上（稼働率・集客・人件費など） ・利用者だけでなく保護者対応まで担当した経験がある方 【歓迎スキル / 経験】 ・教育、福祉、指導に関わる業務への関心 ・保護者とのコミュニケーション能力 └保護者に安心感を与え、質問や相談に的確に応えられる対応力 └保護者のニーズをくみ取る提案力 ・目標に対してPDCAを回し、課題の理解から改善行動まで行って成果を出せる方 ・自身だけでなく、チーム・組織に取り組みを広げられる方 ＼⭐️こんな方におすすめ⭐️／ ・マネジメント経験を福祉・療育の分野で活かしたい方 ・子どもたちの成長を支える仕事がしたい方 ・チームで教室づくりに取り組みたい方 ・自分のアイデアを形にしたい方 ・キャリアアップを目指したい方

月給35万7000円～65万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥357,000 〜 ￥650,000は1か月当たりの固定残業代￥90,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給357,000円〜650,000円 ※固定残業代を含む ・固定残業代：月90,000円（45時間分） ・固定残業代を除く月給：267,000円〜 ・固定残業時間を超える時間外労働分は法定どおり別途支給 ※これまでのご経歴やスキルを考慮の上、決定いたします。 ※固定残業時間を超える時間外労働分は別途支給します。 ＜各種手当＞ ・職能手当 ・任務位置手当 ・地域手当 ・ソーシャルヒーロー手当（ルーキー期間終了後より） ・住宅手当（月20,000円／世帯主問わず全社員へ支給） ・業務手当（固定残業代） ・交通費支給（上限月30,000円） ＜昇給＞ 昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり） ＜モデル年収＞ 年収428万円（入社1年目・教室長） 年収600万円（入社3年目・フィールドマネージャー） ＜試用期間＞ 試用期間6か月（条件変更あり） 試用期間中は月給341,000円～（固定残業代45時間分・86,000円～を含む。超過分は別途支給）

固定時間制 勤務時間・曜日: シフト制 ・10:00～19:00（月～金） ・8:30～17:30（土・祝・長期休暇中） ※休憩60分 ★残業月5時間未満 ★土日祝休みをご希望の方は面接時にご相談ください

休暇・休日: ●年間休日120日（シフト制） ＜休暇制度＞ ・年末年始休暇 ・有給休暇 …全社で有休消化率は83％と高め 申請に対しての承認率は100％です！ ・産前・産後休暇（取得率・復職率100％） ・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・特別休暇（慶弔休暇・災害休暇など） ・教育訓練休暇 ・裁判員などのための休暇 など ※有休と組みあわせた連続休暇も取得可能です ※土日祝休みを希望の方は面接時にご相談ください

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・昇給年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり） ・交通費支給（上限月3万円） ・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給） ・職能手当、任務位置手当、地域手当 ・ソーシャルヒーロー手当（ルーキー期間終了後より） ・業務手当（固定残業代としての支給） ・自転車・自動車通勤可（配属事業所による） ・各種貸与品あり（社内規定あり） ・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり） ・ドットナーサリー（保育園）の無料利用 ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで） ・職場相談窓口完備 ・退職金制度あり ・カムバック採用制度（アルムナイ採用） ・慶弔見舞金 ・健康診断（年1～2回） ・インフルエンザ予防接種補助（年1回） ＜受動喫煙対策＞ 対策あり（施設内禁煙）

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥341,000 固定残業代あり：月給 ￥341,000は1か月当たりの固定残業代￥86,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 試用期間中の平均所定労働時間（1か月当たり）：163時間

その他: ＼⭐「ちょっと気になる」そんな応募も大歓迎！⭐／ 「自分の経験やスキルでも大丈夫かな？」 「まずは詳しい仕事内容を聞いてみたい」 「転職したいけど、まだ迷っている…」 そんな方も、ぜひお気軽にご応募ください！ ✨あなたに合ったお仕事探しをサポート！ 本求人は、株式会社tocotocoがご紹介する職業紹介求人です。 ご希望の働き方やこれまでのご経験をお伺いし、あなたに合ったお仕事をご案内します。 求人内容のご説明から選考・内定まで、担当者がしっかりサポートいたします！ 「まずは話を聞いてから考えたい」 そんな方も大歓迎です！ 有料職業紹介事業者名:株式会社tocotoco 有料職業紹介許可番号:13-ユ-318491 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ご応募・お問い合わせ】 ✅ WEBから簡単応募！ 「応募画面へ進む」ボタンから必要事項を入力するだけ！ 求人内容についてのご質問やご相談もお気軽にどうぞ！ 【応募後の流れ】 STEP1｜WEBからご応募 STEP2｜担当者よりご連絡・ご希望のヒアリング STEP3｜求人のご案内・選考 STEP4｜内定・入社に向けたサポート ※選考内容・面接回数・選考期間は紹介先企業によって異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼⭐あなたの新しい一歩を応援します！⭐️／ 転職は、これからの働き方や人生を考える大切なきっかけ。 だからこそ、あなたの希望や不安に寄り添いながら、お仕事探しをお手伝いしたいと考えています！ 少しでも気になった方は、ぜひお気軽にご応募ください！ あなたからのご応募を心よりお待ちしております！ 雇用形態: 正社員 給与: 357,000円 - 650,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給