システムエンジニア_isidl-169

仕事内容: 【仕事内容】 ●部署のビジョン／ミッション（ビジネス展望・顧客提供価値） 「人とテクノロジーでその先をつくる」という 企業ビジョンのもと、事業コンセプトである「社会進化実装」を 実現する上で、サイバーセキュリティ技術の最適な活用による 安心・安全な情報空間の創出は不可欠です。 サプライチェーンリスクやセキュリティアウェアネスの 向上といった新しい脅威や課題に対処するため、 顧客目線で最新のサイバーセキュリティソリューションの提供を 行うことをミッションとしています。 企業や自治体などの顧客に対して、 サイバーセキュリティソリューションの導入・展開を推進します。 同社は下記クラウドサービスのリセラーであり、 大変多くの引き合いをいただいています。 そのプリセールス及びPoC、 導入後の技術サポートを担当していただきます。 ・KnowBe4：セキュリティ意識向上トレーニングと フィッシングシミュレーション・分析を組み合わせた世界最大の 統合型プラットフォーム ・SecurityScorecard： サイバーセキュリティの新たな 脅威とされる「サプライチェーン攻撃」 (取引先やグループ企業を経由した攻撃）の領域で 革新的なサービス ・ULTRA RED：サイバー大国イスラエル発の ASM（Attack Surface Management） サービス 上記以外のサイバーセキュリティソリューションも多数取り 扱っており、また独自ソリューションの強化にも力を 入れています。 国内外の最新のセキュリティプロダクトの発掘から展開に加え、 自社独自のサイバーセキュリティソリューションの開発など、 電通総研らしいサイバーセキュリティソリューションの 提供を担います。 ●このポジションで目指せるキャリア・やりがい・魅力 ■１ セキュリティ知見を活かした コミュニケーション対面するお客様は、 企業全体のリスク管理を行っている方を対象としています。 セキュリティエンジニア（CISSP保有者）とのやり取りの 機会も多くあり、技術的な説明を求められた時に、 お客様とコミュニケーションを直接行いながら、 要件を整理しPoC及びサポートを実施いただきます。 必要に応じて海外のメーカーに問い合わせし、 積極的にコミュニケーションをとっていただきます。 ■２ 電通総研グループのサイバーセキュリティビジネスを自らが リード裁量が大きくスピード感を持った対応が可能です。 既に採用しているソリューションの技術サポートのみならず、 新しいセキュリティソリューションの企画／ 開発や発掘等も積極的に取り組んでいただくことができます。 本年よりサイバーセキュリティ専任組織が立ち上がり、 電通総研グループ横断でサイバーセキュリティビジネスの拡大を 推進していきます。 このビジネス拡大をテクノロジーの面で自らリードし、 顧客企業や社会の課題解決に貢献する新たな価値を生み出す フェーズに携わることができます。 ■３ 幅広い顧客層 サイバーセキュリティ技術を必要とする課題やニーズを抱える 金融機関や製造業など2,500社を超える企業グループと 取引があります。

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験（必須） 以下の経験、スキルを有する方 ・セキュリティ製品をベンダーの立場から導入・構築・運用した 経験＋ネットワーク、OS（サーバ環境） などのインフラ構築・運用経験（3年以上） ・顧客と直接の技術的なコミュニケーション ・海外メーカーと英語(メール)での技術的なコミュニケーション ■活かせる経験（歓迎） ・CISSP、CompTIA Security+、CEH、 情報処理安全確保支援士等のセキュリティ資格保有 ・AWS／Azure等のクラウドベンダー資格保有 ・Webアプリケーションのセキュリティ設計レビューや 脆弱性検査の経験 ・PCI／DSS、ISMS等の監査実務経験 ・セキュリティ関連のコンサルタント実務経験 ・SOC、CSIRT、SIEM等に関する実務経験 ■求める人物像 ・セキュリティビジネスを拡大していく中で、 技術チームをリードしていける人 ・新たな技術や課題に積極的に取り組んで、 得たノウハウを体系化していける人

年俸570万円～1170万円 給与: 想定年収：570万円～1,170万円 ※経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇します。 ※想定年収は最低年収を保証するものではありません。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 職種や資格等級により、下記いずれかの勤務形態となります。 ※詳細は条件面談にて説明いたします。 ■フレックスタイム制 ※所定労働時間：7時間 標準勤務時間9:30～17:30（休憩60分） ※コアタイム：なし ■裁量労働制(専門業務型、企画業務型)、事業場外みなし労働制 ※1日あたりのみなし労働時間：8時間15分（休憩60分）

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始6日(12／29～1／3) ・年次有給休暇（入社日より付与、最高20日） ・リサイクル有給休暇（60日まで積み立て可） ・リフレッシュ休暇（5年毎） ・結婚休暇 ・服喪休暇 ・出産休暇、介護休暇 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・契約期間：期間の定めなし ・試用期間：あり(６ヶ月) ・賞与：年2回(6月／12月) ・昇給：年1回 ・通勤手当 ・時間外勤務手当 ・在宅勤務等補助手当 ・こども手当 ・前払い退職金制度(コンサルタント職系統は、 前払い退職金制度の適用はありません) ・健康保険（電通健康保険組合）、厚生年金保険、雇用保険、 労災保険 ・財形住宅融資 ・確定拠出年金 ・財形貯蓄 ・育児・介護休業制度 ・育児・介護短時間勤務制度 ・在宅勤務制度 ・旅行補助 ・同好会補助 ・各種慶弔金 など

試用期間なし

その他: 書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定 ※ご応募から内定まで通常1カ月程度です。 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 5,700,000円 - 11,700,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間