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正社員

クラウドエンジニア_js-179

株式会社JSOL

東京都千代田区

年俸640万円~1075万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【仕事内容】 ■業務内容 クラウドインフラ(PaaS活用)に関するプロジェクトを 推進するプロジェクトリーダー・サブリーダーとして、 以下いずれかのプロジェクトの推進をお任せします。 ※プロジェクトは今までのご経験、ご希望を考慮して決定します。 <案件例> ①100万人超の金融系会員サイトの構築、 保守(AWS) 24/365のミッションクリティカルな システムの構築・保守を実施。 IaaS中心に仕組みからPaaSを利用した仕組みへの マイグレーションを随時実施基盤の構築保守だけでなく、 金融系に求められる高度なセキュリティ対応も担当。 ②QR決済などのアクワイアリングシステムの導入に向けた コンサルティング(AWS) パッケージシステムをAWS上で利用するための要件整理、 構成検討などの上流工程を実施。 またFISCやPCIDSSといった基準への適合チェックなども 担当 ③製造業向けIoTシステムの構築(AWS) 顧客が設置したセンサー情報の収集・見える化を実施。 AWSを利用し、フルPaaSで構築。 基盤系の提供だけでなく、アプリケーションも含め、 ワンストップでご提供。 ④建設業向けデータ共有システムの構築(Azure) Azureを利用した設計情報の共有システムの構築。 建設現場で利用するさまざまな設定情報を連携し、 設計情報を一元管理できる仕組みの提供。 基盤だけでなく、見える化を実現するアプリケーションも PaaSを活用して実現。 <業務の魅力> ・クラウドインフラに関するプロジェクトの 提案~開発・運用保守まで一気通貫で対応いただけます。 ・大規模システム・インフラ基盤に関わる案件が多く、 リーダー・サブリーダとして案件の運営を行いながら、 様々なクラウド活用の知見・経験を積むことが可能です。 ・個別のSI案件だけでなく、 新たなクラウドソリューションの企画立案やサービス提案等の 機会も数多くあります。 <業務の魅力> ・クラウドインフラに関するプロジェクトの 提案~開発・運用保守まで一気通貫で対応いただけます。 ・大規模システム・インフラ基盤に関わる案件が多く、 リーダー・サブリーダとして案件の運営を行いながら、 様々なクラウド活用の知見・経験を積むことが可能です。 ・個別のSI案件だけでなく、 新たなクラウドソリューションの企画立案やサービス提案等の 機会も数多くあります。 <配属部門> データ&テクノロジーコンサルティング事業本部

求めている人材

求める人材: 【応募条件】 ■必要な経験(必須) ・AWS、Azure(PaaS)を利用したインフラシステムの 設計・構築経験 ・システム開発におけるインフラチームのリーダー(PL)経験 ■活かせる経験(歓迎) ・物理/仮想/クラウド問わず、システムインフラ/ OS レイヤの設計構築経験 ・アプリケーションサーバやデータベースサーバ、 ジョブ管理サーバなどの導入経験、あるいは管理経験 ・アプリケーションの開発経験、もしくは フレームワークの開発経験 ・JavaやPython、 JavaScriptなどを利用した Webアプリケーションの構築経験 ■求める人物像 ・顧客やチームメンバーとコミュ二ケーションを取り、 プロジェクトを推進できる方 ・技術トレンドを追いかけ、自ら進んでチャレンジする方

勤務地

東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス

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株式会社JSOL 勤務地: 東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 【交通手段】 アクセス: 【アクセス】 東京:九段下駅(4番出口)より徒歩1分

給与

年俸640万円~1075万円 給与: 【給与】 年収 6,400,000 円 - 10,750,000円 ※上記想定年収は、賞与及び各種手当、想定時間外勤務手当(30時間相当)を含むの想定額になり、 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■月給:基本給30.5万円以上+各種手当 ※各種手当は、家族構成、住居形態、勤務地等により異なります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 標準労働時間:9:00~17:30(7時間30分 / 日) フレックスタイム制:コアタイムなし

休日・休暇

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始(12/30-1/2-3) ・年次有給休暇(1日・半日・時間単位) ・積立休暇 ・リフレッシュ休暇 ・連続休暇 ・慶弔休暇等

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(6月・12月) ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ・確定拠出企業年金 ・退職金 ・独身寮 ・家賃補助 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・社内診療所 ・リラクゼーションルーム ・ベネフィットステーション 等

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 書類選考→適性検査・面接(2回程度)→オファー面談→内定 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 6,400,000円 - 10,750,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image【年収640万円~】NTTデータ×日本総研の安定基盤/最先端のIT・CAEソリューションを一気通貫で提供Image
アピールポイント: 【アピールポイント】 ■JSOLでの働き方 社員の多様な働き方を支援する制度を先行して取り入れています。 <柔軟な働き方を支援する制度> ◆時間効率を意識する働き方: 月間の作業時間の設定とPCログでの管理で、 効率化を意識して働くことを、全社を挙げて推進 ◆テレワーク・シェアオフィス: 事由に関係なく、自宅や会社契約のシェアオフィスで仕事が可能。 (原則8回/月まで) ◆コアタイムのないフレックスタイム制: 月間の所定勤務時間の中で社員自ら出退勤時刻や 勤務時間(原則1日4時間以上)を決めて働くコアタイムのない フレックスタイム制を導入 ◆半日休暇、時間単位で休暇を取得可能 <安心できる生活を支援> ◆育児休業(女性社員の育児休業制度活用率100%) ◆子の看護休暇(小学校6年生修了まで) ◆育児短時間勤務: 1日の勤務時間を短縮(6時間勤務、 7時間勤務)して勤務する制度(小学校3年生終了まで) ◆介護休暇: 2週間以上の常時看護・介護を必要とする方のために、 年間30日を上限に取得可能(会社が認めた場合)

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

株式会社富士誇

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F

代表者

可野 誉大

企業代表番号

0368598412

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正社員

クラウドエンジニア_js-179

株式会社JSOL

東京都千代田区

年俸640万円~1075万円

【年収640万円~】NTTデータ×日本総研の安定基盤/最先端のIT・CAEソリューションを一気通貫で提供
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : 64977ada99b4bb64

掲載開始日: 2026/08/17(月)

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