人事採用(主任〜課長候補)

仕事内容: ✧おすすめポイント✧ ★土日祝休み！年間休日125日♪ ★駅チカ！東京駅徒歩7分/京橋駅から徒歩3分 ★フレックスタイム制 【事業紹介】 当社は、終末期・慢性期の患者様向けに “医療特化型”住宅型有料老人ホーム 『医心館』を全国に展開しています。 病院でも自宅でもない「第3の療養の場」 として注目され、2025年9月末には 全国131施設に到達！ 医療・介護業界の社会課題に挑む “仕組みで変える”医療ベンチャーです。 売上は2022年230億円 → 2023年319億円へ。 中長期目標は売上565億円を掲げ、 さらなる成長を続けています。 【仕事内容】 採用主任〜課長候補として、 以下のマネジメントや実務をお願いします！ 〇母集団形成 ・求人票、求人媒体の管理 ・広告施策の実行 〇採用事務 ・応募者からの問い合わせ対応 ・面接日程の調整 ・データ入力 ・内定打診から入社準備までの手続き 〇採用部管理 ・人員採用計画の作成 ・予算配分の決定 ・採用広報戦略策定、実施 ・広告運用からオウンドメディアの企画/運用 ・人材エージェントとの折衝 【部署説明】 当社の中核事業であるホスピス事業では、 毎年20施設以上を新開設し、 年1,200名以上の医療/介護職を採用しています。 会社の成長を支えているのは、 質の高い人材の採用。 そのため、採用部は経営に 直結する重要なポジションです！ 現在、採用部は20名体制。 20代〜40代を中心に、 男女比は5：5とバランスの取れたチームで、 協力しながら採用業務を進めています。

求める人材: 【必須条件】 ・大卒以上 ・人事や採用に関する業務経験 ・マネジメント経験 ※医療・介護業界での経験は不問です！ 【下記知識をお持ちの方は即戦力♪】 ・マルチタスクに業務を実行できる方 ・効果的な採用戦略を立案/実行できる方 ・Google広告系の採用領域での運用経験 ・採用広報、SNS運用の実務経験 【当社で活躍している方をご紹介】 20代、30代、40代を中心に活躍中✧ ・スケジュール管理スキルが高い方 ・積極的に情報をキャッチ出来る方 ・コミュニケーション能力が高い方 ・成長意欲が高く柔軟性がある方 ・責任感をもって自分の業務に取り組める方

東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7階 株式会社アンビスホールディングス 勤務地: 東京都中央区京橋1-6-1 三井住友海上テプコビル7階 ※オフィス内は全面禁煙 （ビル内に指定喫煙場所あり） 【交通手段】 アクセス: ・JR「東京駅」から徒歩7分 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」から徒歩3分 ・都営浅草線「宝町」から徒歩3分

年俸500万円～650万円 給与: 年収：500〜650万円

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: フレックスタイム制 ※コアタイム：10:00〜15:00 ┗シフト例：09:00～18:00など ※1日の実働8時間（休憩1時間）

休暇・休日: ・年間休日125日 ・土日祝休み ・夏季休暇（2日) ・冬季休暇（3日)　 ・年末年始休暇 ・有給休暇（4月または10月に一斉付与） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険（健康保険、厚生年金） ・各種保険（雇用保険、労災保険） ・賞与/昇給あり ・通勤手当（月3万円まで） ・住宅手当あり ・退職金制度 ・持ち株会制度 ・産休/育休制度（実績あり） ・介護/看護休暇 ・各種手当（役職手当、職能手当等）

試用期間なし

その他: ＜応募について＞ 【1】WEBから応募◎　カンタン1分！ 【2】面接 【3】採用 確認後、こちらから折り返しのご連絡をいたします！ 面接日・入社日ご相談OKです✧ お気軽にお申し付けください！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 6,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内