ニプロ本社ビルの施設警備スタッフ

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：警備スタッフ/守衛 ✨60代も活躍中！中高年世代も多数在籍 ✨未経験OK！新任研修で基礎から学べる ▼お仕事内容 ――――――― ⏩入退館の受付 ⏩施設の開閉館 ⏩モニター監視 ⏩立哨業務 ⏩拾得物の取り扱い ⏩その他の付随業務 ※立哨 決められた場所に立って 周囲の状況を確認する警備業務のこと。 受付・監視・立哨を組み合わせ、 建物内の確認にあたります。 ▼未経験の方も大歓迎！ ―――――――――――― 資格・経験・学歴は一切問いません◎ 入社後は新任研修からスタート！ 配属後も先輩がしっかりフォローします。 分からないことはその場で聞ける 安心のサポート体制です。 現在活躍中のスタッフも 多くが未経験スタート！ 異業種からの転職者も多数在籍中。 ▼安定性抜群の業界！ ――――――――――― 商業施設やオフィスビルなど 全国に多数の警備案件を保有。 安定した経営基盤が強みです。 景気の影響を受けにくい業界で 長期勤務を希望する方にピッタリ！ 取得資格や勤務実績に応じて、 昇給や手当も支給されます。 「安定収入を得たい」 「腰を据えて働きたい」 そんな方におすすめの職場です！ 特徴 マニュアル通りの仕事 立ち仕事が多い 力仕事が少ない チーム作業が多い 職種 警備スタッフ/守衛 警備管理/運営 その他警備スタッフ 求める人材 【必須条件】 ■平日に大阪本社にて新任研修を20時間受講できる方 ■採用後に継続的に働いていただける方 ▼応募資格は特になし！ ―――――――――――― ⏩未経験OK！ ⏩職歴・資格は一切不問 ⏩中卒・高卒など学歴も不問 ⏩ミドル～中高年～シニアと 幅広く在籍♪ ▼こんな方大歓迎！ ―――――――――― ■丁寧な対応ができる方 ■責任感を持って仕事ができる方 └ こんな方大歓迎！！！ ▼こんな経験が活かせる！ ――――――――――――― 警備員/常駐警備/守衛/交通誘導 イベント警備/雑踏警備など 飲食・介護・製造・ドライバー 倉庫作業・フォークリフト など、異業種からの転職者も多数◎ ▼スタッフインタビュー！ ――――――――――――― 「未経験で入社しましたが、 研修で基礎から丁寧に教えて もらえたので安心でした。 体力的にも無理なく働けるように シフトや持ち場を調整して もらえるのがありがたいです。 今では“長く続けられる仕事” だと感じています。」 — 40代・男性／勤務5年目

求めている人材 【必須条件】 ■平日に大阪本社にて新任研修を20時間受講できる方 ■採用後に継続的に働いていただける方 ▼応募資格は特になし！ ―――――――――――― ⏩未経験OK！ ⏩職歴・資格は一切不問 ⏩中卒・高卒など学歴も不問 ⏩ミドル～中高年～シニアと 幅広く在籍♪ ▼こんな方大歓迎！ ―――――――――― ■丁寧な対応ができる方 ■責任感を持って仕事ができる方 └ こんな方大歓迎！！！ ▼こんな経験が活かせる！ ――――――――――――― 警備員/常駐警備/守衛/交通誘導 イベント警備/雑踏警備など 飲食・介護・製造・ドライバー 倉庫作業・フォークリフト など、異業種からの転職者も多数◎ ▼スタッフインタビュー！ ――――――――――――― 「未経験で入社しましたが、 研修で基礎から丁寧に教えて もらえたので安心でした。 体力的にも無理なく働けるように シフトや持ち場を調整して もらえるのがありがたいです。 今では“長く続けられる仕事” だと感じています。」 — 40代・男性／勤務5年目 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（警備業法により））

月給21万7250円 給与詳細 基本給：月給 21万7250円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与について】 月給217,250円 時給換算：1,250円 月平均所定労働時間：173.8時間 【別途支給される手当】 ・深夜勤務手当 ・資格手当：年2回、20,000～30,000円 ・役職手当：役職に応じて26,000～50,000円 【交通費】 実費支給（日額上限1,000円） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【試用・研修期間】 試用期間：3ヶ月 新任研修：20時間／時給1,231円 【給与例】 給与例 【月給の算定参考】 時給換算1,250円×月平均所定労働時間173.8時間＝217,250円 ※別途支給される手当は含みません。

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間48分 【勤務シフト】 （1）10:00～19:40 （2）10:00～翌9:59 【休憩時間】 休憩：（1）60分／（2）480分 【勤務形態】 1ヶ月単位の変形労働時間制／シフト制 月平均所定労働時間：173.8時間 月平均勤務日数：19.7日 時間外労働なし 契約更新期間：契約期間1年。条件付きで契約更新あり（勤務成績・本人の能力等）。1年後に正社員登用の可能性あり。

休日休暇 【休日・休暇】 ・週休2日制（シフト制） ・年間休日128日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇：10日 ※休日は勤務スケジュールによります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【福利厚生・制度】 ・各種社会保険（法定条件により適用） ・交通費実費支給（日額上限1,000円） ・正社員登用制度あり （過去3年間の登用実績：0名） ・育児休業取得実績あり ・資格手当、役職手当あり ・定年制なし ・再雇用制度なし

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【試用・研修期間】 試用期間：3ヶ月 新任研修：20時間／時給1,231円

• 業界未経験歓迎
• 社員登用あり
• 60代も応募可
• 年間休日120日以上
• フリーター歓迎
• 学歴不問
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• ブランクOK
• 交通費支給