児童発達支援・放課後等デイサービスの保育士/igj

仕事内容: 「療育分野で活躍したい！」けど、、、こんなお悩みございませんか？ ⭐もっと正当に評価される施設で働きたい ⭐資格取得支援など手厚いサポートをして欲しい ⭐有資格者が複数名常駐している職場が良い ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は以下の資格をお持ちの方を対象とした求人となります。 ・保育士 -:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-:+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+:-+ ✅️JR京葉線「稲毛海岸駅」から徒歩14分 ✅️年間休日120日・残業ほぼなし ✅️住宅手当月2万円を全社員に支給 千葉市美浜区高浜にある「ドットジュニア 高浜教室（児童発達支援・放課後等デイサービス）」で、正職員の保育士を募集しています。障がいのあるお子さまや発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせ、スタッフと連携して療育支援とご家族へのサポートを行っていただきます。 ✨️具体的な業務内容 ■療育支援 障がいのあるお子さまや発達に特性のあるお子さま一人ひとりの性格に合わせ、スタッフと連携して療育支援を行います。 ■ご家族へのサポート ご家族への支援も担当します。 ■プログラム 室内での製作活動やレクリエーション、プールでの運動療育や買い物学習、農業体感などの独自プログラムを考案します。 ■送迎 子どもたちの送迎も行います。 ⏩️1日の流れ（例） 10:00 教室の掃除・プログラム確認・事務業務 14:30 休憩後、子どもたちのお迎え 15:30 プログラムスタート 17:30 帰りの準備・ご自宅までお送り 18:30 翌日の確認・記録業務 19:00 業務終了 ⏩️働きやすさのポイント 入社時は2日間の初期研修と、入社3・6ヵ月目の定期研修があります。入社後約3ヵ月はHEN-SHIN制度で専属のメンターがつき、毎日の振り返りで悩みをその日のうちに解決できます。年間休日は120日（シフト制）で、全社の有休消化率は83％。住宅手当（月2万円）は世帯主かどうかに関わらず全社員に支給されます。 【当社について】 ドットジュニアは、千葉市美浜区高浜で児童発達支援・放課後等デイサービスを行う教室です。「幸せの循環創造」を理念に掲げ、「大切な人をもっと大切に」という想いのもと、本当に大切だからやるべき事・やってはいけない事を明確にしながら、この分野のあるべき姿を目指しています。グループ内で学校法人を運営し、企業内大学「Dカレ」で専門講師の研修も受けられます。

求める人材: ■応募資格（必須） ・資格：保育士 ■歓迎要件 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・放課後等デイサービス・児童デイサービス・保育園・幼稚園・学童保育での勤務経験がある方

月給27万円～50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ・月給：270,000円～500,000円（固定残業代を含む） ・基本給：185,000円～ ・職能手当：35,000円～ ・業務手当（固定残業代）：50,000円～（30時間分） ※超過分は別途支給します ・経験・資格・能力・前職を考慮して決定 ・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり） ・通勤交通費：上限月3万円 ・試用期間：6ヵ月（試用期間中は月給250,000円～／基本給203,000円～、業務手当（固定残業代）30時間分47,000円～を含む。超過分は別途支給）

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 【平日】10:00～19:00 【土・祝】8:30～17:30 ・休憩1時間 ・シフト制（年間休日120日） ・時短勤務相談可 【残業】 ほぼなし

休暇・休日: ・年間休日120日（シフト制） ・土日祝休み相談可 ・有休と組み合わせた連続休暇も取得可 ・年末年始休暇 ・有給休暇（全社の有休消化率83％、申請に対する承認率100％） ・産前・産後休暇（取得率・復職率100％） ・育児休暇（男女ともに取得実績あり） ・介護休暇 ・子の看護休暇 ・特別休暇（慶弔休暇・災害休暇など） ・教育訓練休暇 ・裁判員などのための休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康） ・通勤交通費（上限月3万円） ・職能手当 ・任務位置手当 ・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後） ・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給） ・地域手当 ・業務手当（固定残業代としての支給） ・年末年始手当（1時間370円／12/30～1/3が対象） ・慶弔見舞金 ・各種貸与品あり（社内規定あり） ・自転車・自動車通勤可（配属事業所による） ・ドットナーサリー（保育園）の無料利用 ・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで） ・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり） ・ドットライン企業内大学（Dカレ） ・社内転職制度 ・職場相談窓口完備 ・クルー紹介制度（リファラル採用） ・カムバック採用制度（アルムナイ採用） ・退職金制度あり（終身雇用型） ・健康診断（年1～2回） ・インフルエンザ予防接種補助（年1回） ・千葉ドット 観戦チケット割引 ・入社時研修・新入社員オリエンテーション ・HEN-SHIN制度（メンター制度） ・受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の給与：月給 ￥250,000以上 固定残業代あり：月給 ￥250,000以上は1か月当たりの固定残業代￥47,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 試用期間中の平均所定労働時間（1か月当たり）：163時間

その他: ⭐選考フロー⭐ 応募ボタンをClick！ ↓ 氏名、メールアドレス、電話番号等を入力。 ↓ 内容確認後、本求人窓口の「株式会社ジョブクレア」より追ってご連絡いたします。 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 株式会社ジョブクレアによる職業紹介の案件でございます。 有料職業紹介事業許可番号： 27-ユ-304231 ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ﾟ＊.｡.＊ 株式会社ジョブクレアは、 医療・福祉・保育業界で働くすべての方を応援しています。 これからこの業界に挑戦したい方も、 これまでの経験を活かして次のステップを目指す方も、 それぞれの想いに寄り添ったサポートを行っています。 「人の役に立ちたい」 「安心して長く働ける職場を見つけたい」 ――そんな気持ちを大切に、あなたに合った環境をご提案します。 業界に精通したコーディネーターが、経験・希望を丁寧にヒアリングし、 “ここにしてよかった”と思える転職を一緒に実現しましょう。 雇用形態: 正社員 給与: 270,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給